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1、探究在建筑行业中如何减少安全事故,职称论文内容摘要：对于当代土建工程而言，安全意外事件和潜在的事故问题不仅会影响到人员安全和财产安全，还会干扰到行业和企业本身的正常发展。因而，文章首先围绕土建工程施工的安全管理经过进行了讨论分析，以此为基础列举了当下存在的一些安全问题，并从工作、人员管理和制度建设等方面进行了策略制定，探究在建筑行业快速发展的时代下，怎样减少安全事故。 本文关键词语：土建工程； 施工安全管理； 改良策略； 1 引言 在世界各国，建筑行业都是容易出现安全事故的行业，事故发生率一直处于较高的水平和范畴之内。且从实际现在状况来看，现前阶段频繁发生的安全事故，也让建筑行业面临着较大发展
2、压力。建筑行业的安全生产和我们国家经济发展之间本身存在着密切联络，在追求经济发展的同时，也应该重点加强对于土建工程施工的安全管控。 2 土建工程施工的安全管理经过 土建工程施工的安全管理经过本身围绕的是工程能否按时完成、能否围绕安全生产的目的制定相应的管理措施，通过行动方案和资源配置计划来实现预期设定的有关目的。安全生产不仅影响到企业的发展，也影响到从业人员的生命财产安全。从当下的建筑行业发展现在状况来看，我们国家基础设施水平大幅提高，工程行业的介入部门数量变多，但整体的生产管理水平还处于一个较低的层次。因而，要想从根本源头上提升我们国家当前的安全施工水平，便需要了解施工、生产环节可能牵涉的问
3、题。 工程项目的流动特性让每个工程的生产经过都会由于项目的不同产生变化，且施工项目需要多个部门之间共同协作，每个工程都离不开业主方、设计单位和施工单位等不同部门来协作并共同完成。国家通过法律法规进行约束后，才能让各个单位之间互相配合，共同保障项目的正常施行。不同专业之间的协作管理，也让一个土建项目会经历从设计、计划直到最终维修阶段的经过。这也显然对安全管理的水平提出了更高层次的要求。对此，相关部门需要重点了解施工安全事故的发生原因，进而采取针对性应对措施。 3 土建工程施工的主要安全问题 我们国家一直以来都高度关注安全生产体系的建设工作，旨在不断地提升安全管理水平。但总体来看，由于本身发展水平
4、有限，现前阶段的建筑安全管理方面还存在着一些问题，详细表如今部门监管、从业人员安全意识、法律法规等方面。 3.1 监管问题 通常情况下，职能机构在监管方面还存在着一定的偶尔性，在一些大规模的检查经过中没有能发挥良好的监管职能。我们国家的安全生产方针建设工作，本身经历了从安全生产过渡到安全预防的经过，安全第一是基础工作原则和发展目的，在总原则下安全始终大于生产经过，才能推动一个行业的稳定和健康发展，对经济建设作出应有的奉献。假如部门在制定相关行业法规的经过中，无法做到随机应变，那么就会让现有的监管体系无法知足工程建设的实际需求。任何在施工经过中可能出现的安全事故，包括造成人员伤亡或未造成人员伤亡
5、的事故，都是多种因素共同导致的结果，只要从根本源头的监管工作入手才能对其进行改良和完善。 3.2 人员问题 人的因素一般情况下都是导致事故产生的不安全行为，即 人为工作的失误 .这些失误多为人员操作或行为，导致故障或不利于系统正常工作的行为。当然这些失误从本质上看能够被划分为随机失误和系统失误，前者指的是人在有主观意识的前提下，由于某些原因产生了错误的行为，后者则指的是工作环境等外部因素导致的失误。我们国家建筑业从业人员大部分都是农村务工人员，固然在行业水平上处于良好的水平，但很多人员对于本身的安全管理工作比拟欠缺，尤其是在本身安全保卫意识上比拟差，极易因而而导致各类安全事故。建筑行业本身具有
6、特殊性，流动性大，施工工期较长，假如相关人员没有能从本身的角度意识到安全管理的重要性，就会加剧施工的危险程度，同时产生因各种技术原因所导致的安全事故1. 3.3 法律法规问题 从新中国成立以来，我们国家就一直高度关注当代社会的建筑发展历程，并重点保卫行业从业人员的利益。因而，公布了很多有关的安全生产法律法规和行业技术标准，旨在起到良好的约束作用，在一定程度上也获得了良好的成绩。但这一方面的建设工作与当代社会的经济发展之间，仍然存在脱节现象。与发达国家相比，我们国家建筑行业出台的某些规定，还存在着明显缺陷，怎样快速有效地采取能够知足我们国家国情的法规和制度，也是相关职能部门需考虑的问题。 4 土
7、建工程安全管理改良策略 4.1 发挥部门的监管和调节作用 随着当代社会的进步和科技发展，越来越多的人员投入到了建筑行业当中，我们国家建筑业的快速发展，让部门的工作面临着更大的挑战。所以，部门需要构建合适行业发展的管理体制，根据既定的发展要求坚持下去。 例如，能够参考德国采取的有关措施，德国有着比拟完善的安全管理体系和安全管理机构。在 双轨制 职业安全和健康体系建设的进程当中，部门扮演着特别重要的角色，而健康保险机构、代理机构和其他标准组织，同样起到了关键作用，各个部门之间的共同协作，构成了良好的建筑管理体系2. 4.2 强化人员管理工作 人员管理工作能够从两个方面展开：一是企业内部进行的安全文
8、化管理，二是相应的安全生产教育。安全文化本质上就是为了安全生产所创造出的文化，这对于土建工程企业的决策管理工作和内容执行都有着不同的要求，企业本身要建立愈加科学有效的管理制度，企业的各个人员对于制度需要绝对了解。实践已经证实了大多数安全事故的产生，都与人员不安全行为之间有着密切联络。在领导部门的决策和支持之下，企业人员应该具备普遍性的安全意识和职业健康意识，进行安全文化建设。除此之外，建筑行业的快速发展，也伴随着各类新技术的出现，为了提升人员的安全意识，减少违规行为的产生，企业内部要展开安全技术教育，对于从业人员进行岗位再培训工作，提升人员随机应变能力，并减少因不安全行为产生的安全事故3. 例
9、如作者介入项目管理的合肥市瑶海区都市科技工业园二期一标段项目，由于工期短、场地比拟狭窄、立体穿插作业内容较多，施工单位在劳动力缺乏的前提下，让项目部临时招收了一批农民工介入到施工经过当中。但由于施工管理不当，发生了一起人员坠落的安全事故。 在这起事故当中，施工现场安全的中心问题是保障生产活动中的人员安全，同时保障生产活动的顺利进行，项目经理是安全管理的第一责任人。在本案例当中，没有能做好对农民工的三级安全教育，也没有能根据生产组织原则和环境纪律安全标准进行教育。在后续的经过当中，要做好普遍检查和专业检查，从制度和现场隐患等多个方面预防事故产生，然后对现有的事件责任性质进行总结，提出相应整改措施
10、，对事故责任者提出处理意见。 4.3 法律法规建设 在这一方面能够参考美国在土建工程中的安全监管方案。美国作为世界范围内的强大经济体，现前阶段的安全管理一般都是通过法律法规的约束作用来展开。早在1970年美国就公布了(职业安全与健康法，华而不实就明确地提到了建筑行业施工的安全要求和状态问题。通过这方面的研究能够看出，发达国家的立法建设工作，已经得到了稳步推进，我们国家在后续的工作当中，也应该重点加强安全立法工作，尤其是综合法规的建设，以此为基础促进建筑行业的健康发展。 5 结束语 综上所述，安全生产直接影响到施工企业的发展和从业人员的生命健康安全，且为了更好地贯彻国家在安全预防方面的施工指导思
11、想，应强化现有的安全生产与责任制管理制度，进而避免各类安全隐患的产生。固然很多企业已经能够意识到安全管理工作的重要性，采取了相应的措施，但仍然无法完全地避免安全事故的产生。后续的工作当中我们也应深切进入了解影响土建工程安全的主要因素，并改善现有的安全管理体系，在部门的支持下开展各项工作。 以下为参考文献 1 朱金波。房屋建筑工程施工质量控制及施工安全管理研究J.建筑 建材 装饰，202113：9-10. 2 莫振球。基于怎样加强土建工程安全施工管理的研究J.建筑工程技术与设计，2021,11：2253-2253. 3郑丽娟，蒋国。房屋建筑工程施工质量控制及施工安全管理研究J.城市建设理论研究电子版，2021,22818：175.