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1、园区年度安全生产计划1、如何加强开发区平安园区建设建立“三位一体”区域包靠责任制。通过对全区实行三位一体划片管理，实行安全生产、信访稳定和社会治安三位一体网络管理责任包靠制，将全区划分为15 个防控区域，由分管副主任任总指挥，下设5 个副总指挥，包靠机关干部、村居干部及公安干警为主要成员，对所包靠区域的安全生产、信访稳定和社会治安工作全面负责，确保不出现任何问题。打响“安全生产基础管理年”战役。通过召开专门会议，部署安排包靠人员进行拉网式安全大检查，在全区范围内打响“安全生产基础管理年”战役。签订安全生产责任书和承诺书。在充分考虑区内企业生产实际情况的基础上，与各单位逐一签订了安全生产责任书、
2、工商企业安全生产承诺书、消防安全目标责任书、公共安全责任书等，进一步明确各个环节的安全责任。开展安全生产专项检查活动。通过联合派出所建设分局等部门，开展节假日安全检查、易燃易爆物品安全专项检查、危化品生产使用单位安全检查、建筑施工安全专项检查等活动，发现问题，立即解决，杜绝一切安全隐患，确保“平安园区”建设活动的顺利推进。2、如何加强工业园区的安全管理制度在对企业安全生产的监管方面我们提出了具体的要求：（1）落实企业安全生产责任制，谁主管谁负责。落企业签订安全生产管理目标责任书。（2）每月召开一次车间主管会议，通报各车间落实安全生产措施情况。（3）每月至少开展 2 次消防安全隐患检查，并有责任
3、人签名记录。（4）对易燃易爆危险化学品的监控和管理有专人负责，当天出仓当天使用，用不完的当天入仓封存，不能留在车间过夜。（5）特种工种的作业人员必须持证上岗。（6）半年举行一次企业员工消防（灭火、逃生）演习。（7）健全应急机制，企业安全生产责任人，企业车间主管、企业保安员要熟悉消防器材的使用，如遇火灾时懂得组织工人逃生，懂得组织人员扑灭初期火苗，懂得釆取有效措施来减少火灾造成的损失。虽然我们在企业安全生产的监督管理上做了上述有效的监控，但是企业的消防安全还是有这样或那样的隐患，例如：灭火器、消防栓没有检查登记卡，我们没法跟踪谁是责任人。有时消防栓内没有消防水带但没有及时补上。个别企业车间外的消
4、防车通道堆放着大量的废品等等。这些现象都是存在安全隐患的问题，当然我们也责令企业立即整改。经验告诉我们，强化企业安全生产的监督管理，健全安全生产机制，落实安全生产的措施，明确企业安全生产的责任。对有效提高企业安全生产的能力发挥了重要的促进作用。企业投资者安全生产的意识进一步增强。企业对消防设备设施资金的投入逐年提高，这为企业的安全生产提供了有力的保障。企业谁管理谁负责的责任明确。每个企业都成立了安全生产领导小组，成员各自的职责明确，保证层层有人抓安全生产。企业安全生产事故得到有效遏制。几年来，东部工业园企业没有出现重特大安全生产事故，我们为确保企业员工的生命财产的安全作出了积极的努力。园区和企
5、业关系更加和谐。公司安全生产领导小组经常到企业了解情况化解矛盾，协助企业开展安全生产知识的学习和培训，企业干部职工的自我保护意识普遍增强，广大员工“珍惜生命，安全生产从我做起”的认识明显提高。促进企业安全生产，完善安全生产管理体系。当前和今后一个时期，东部工业园安全生产的监督管理只能加强，不能削弱。要做到“四个强化”，一是强化安全生产的宣传和教育，有计划地开展企业员工消防安全生产技能培训。二是强化企业安全班组队伍的建设，落实安全生产责任制。三是强化企业安全生产的监督检查，做到有布置、有检查、有落实，加强安全监控。四是强化隐患治理，对不符合安全生产和不符合消防安全标准的地方，坚决要求整改，坚决杜
6、绝企业安全生产事故的发生。3、如何对工业园区开展安全生产监管的督查针对本园区内存在的安全隐患进行排查。首先排查是否存在重大安全隐患。有针对性的对容易发生安全事故的生产设备设施和场所进行检百查。园区内企业的管理制度体系，建立的各项规章制度和落实完成情况形成的文字资料，各种记录台账等等。说得有点乱了。正规的说，按内容分类综合安全检查专业(项)安全检查：对锅炉及压力容器、危险物品、电气装置、机械设备、厂房建筑、运输车辆度、安全装置以及防火防爆、防尘防毒等进行专业检查回由各专业部门的主管领导组织本系统人员进行按时间分类定期检查季节性及节假日安全检查经常性(日常)安全检查不定期安全检查内容原则上：查思想
7、：安全意识与培训教育查管理：各项管理制度、安全操作规程执行查隐患：重点岗位、设备、环境、人员，尤其是强检设备设施、环境、仪器、护品等。查整改：隐患整改及效果查事故处理：调查、报告、处理、纠正与预防答措施制定及实施跟踪。4、工业园区安全生产存在哪些隐患?5、安全生产对于县园区的企业是怎么监督的为进一步服务园区经济发展，规范对县经济开发区企业的服务监管执法行为，切实优化发展环境，减轻企业负担，根据市、县有关规定，特制订如下涉企规范：一、建立服务开发区企业首席联系人制度开发区管委会和县市场监督管理局各确定一名同志为首席联系人，凡涉及到开发区企业的行政审批、行政许可、质量管理、政策法规咨询等事务，均由
8、首席联系人统一协调相关职能机构办理（经开区首席联系人：经发局局长夏帮正，市监局首席联系人：党委副书记高慧玲）。二、建立定期联系交流制度市场监督管理局与县经济开发区管委会建立定期联系交流制度，通过联席会、座谈会等形式邀请企业家座谈，听取企业的意见和建议，及时了解企业的所急、所需、所盼，提升企业服务的针对性、有效性。三、建立涉企检查报批制度建立对县经济开发区企业常规性检查行为报批制度。除安全生产、紧急突发事件和举报投诉等事项外的常规性检查，实行由实施检查机构申报、局分管负责人批准、局纪委备案、经开区管委会同意的报批制度。（一）实施检查机构（包括各业务科、直属机构、派出机构）应将拟开展的检查计划报局
9、分管负责人审批。经批准后，实施检查机构于检查前一周内向局纪委报备。（二）对同一家企业实施2 项以上（含 2 项）的检查时，由局纪委协调相关机构统筹安排，指定一个机构牵头，实行集中联合检查，同时减少检查人员。（三）进入园区实施检查前，实施检查机构应征求经开区同意，经开区同时派员参加检查。（四）进入企业开展检查，检查机构应当两人以上并主动出示 合肥市涉企检查通知书和行政执法证件；检查当场，检查人员应将检查结果在 通知书 中注明并交被检查企业留存；检查结束后，实施检查的机构应按照相关规定进行备案。对同一企业的检查原则上一年不得超过一次，上下级部门对同一企业不得重复检查（法律、法规或者规章另有规定的除
10、外）。执法机构对检查发现问题的企业拟实施行政处罚的，后续入企调查取证不需再报批和备案。四、建立涉企服务监管活动满意度评价制度各机构在进入企业检查，为企业提供服务时应向被检查企业发放 庐江县市场监督管理局涉企服务监管活动满意度评价表，由企业相关负责人填写，并由工作人员将原件带回交县局纪委存档，或者由企业直接寄送至县局纪委。五、建立责任追究制度违反本规范的相关规定精神对企业实施检查的，服务企业时推诿扯皮，不作为、慢作为、乱作为的，县局将依据有关规定对直接负责的主管人员和其他直接责任人员严格实行问责。附件：*县市场监督管理局涉企服务监管活动满意度评价表6、物流园区安全部门管理职责（1）认真贯彻执行国
11、家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示，在安全生产第一负责人的领导下负责企业的安全生产工作。（2）组织制订或修订本公司安全生产管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案，并检查执行情况。（3）组织并参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改落实情况。（4）深入现场检查，协助各级领导解决安全生产中存在的问题；纠正违章指挥、违章作业，遇到危及安全生产的紧急情况，有权下令停止作业，再向有关领导报告。（5）负责对员工进行安全思想和安全技术知识教育，对新工人进行公司安全教育，组织对特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展
12、各种安全活动，推广安全生产先进经验。（6）负责各类事故的汇总统计上报工作，并建立事故档案，按规定参加事故的调查、处理工作。（7）负责指导车间安全员和班组安全员；定期召开安全人员的会议，加强安全生产的基础建设。（8）监督检查爆破物品、安全用火管理制度的执行情况以及安全装备的维护保养和管理工作。（9）负责审查新建、扩建和大修、改造工程的设计和施工计划是否符合安全卫生标准，参加工程验收和试运行工作，进行安全评审。（10）负责引进现代安全管理先进技术及方法，积极总结和推广安全生产科研成果，负责对公司的安全考核评比工作，并实行安全生产奖惩制度。（11）督促有关部门按规定及时发放个体防护用品和用具，并监督检查其质量和使用情况。7、镇街（工业园区）安监队伍安全生产综合监督管理工作及队伍建设测试题一、百加强基层安全生产监管队伍建设，完善安全生产网络建设二、明确职责，全面做度好安全生产监知督管理工作三、加大安监机构和队伍建设投入，不断提高装备水平四、强化教道育培训工作版，提升安监人员整体素质五、加强组织权领导，建立完善安全生产考核机制与园区年度安全生产计划相关的资料