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1、 普洛斯昆山千灯物流园一期工程 防火涂料施工方案 中冶天工上海十三冶建设有限公司 普洛斯千灯物流园工程项目经理部 2012 年 02 月 目 录 第一节 编制说明 3 第二节 工程概况 3 第三节 施工组织和劳动力安排 3 第四节 材料供应 7 1、涂层厚度设计 7 2、施工材料 8 第五节 防火涂料施工质量检测 9 第六节 施工方法和工艺 10 第七节 脚手架搭设方案 13 第八节 质量保证措施 16 第九节 施工进度计划 19 第十节 工程保证措施及验收后的保修服务 19 第十一节 安全文明施工管理组织措施 20 第十二节 工程验收标准 22 -3-第一节 编 制 说 明 一、编制依据 1
2、。1、钢结构防火涂料应用技术规程CECS24:90、钢结构防火涂料GB14907-2002 和钢结构工程施工质量验收规范GB502052001.1。2、国家、省、市及地区颁布的有关法律、规章制度。1。3、有关技术、质量、安全和文明施工管理制度。第二节 工 程 概 况 一、工程名称：普洛斯昆山千灯物流园项目一期工程 二、工程地点：江苏省昆山市千灯镇玉溪中路南新虹路西 三、质量要求：符合国家及地方工程质量验收的合格标准 第三节 施工组织和劳动力安排 一、与有关单位的配合 1。1、在钢结构防火涂装施工期间，道路交通、构件堆放、料工棚及电源供应、水源供应，分施工阶段给予经过协调确认后的配合。1.2、本
3、工程钢结构防火涂装工程需要跟土建、钢结构制作和安装等各工种完成后方可进行，各工种需紧密搭接，互相咬合，才能促进施工进度.因此，及时做好隐蔽工程验收需要有关部门及时配合.1.3、按照施工现场的实际情况，施工的进度应跟紧土建、钢结构制作和安装等工种有计划的进行均衡施工，如现场条件变化影响原计划的实施,应及时与现场各有关单位协调配合。二、拟投入本工程项目部人员组织 -4-2。1、项目组织机构图 三、施工人员、机械及机械调配计划 3。1、施工人员配置表 名称 人数（人）备注 电工 1 持证上岗 配料 4 运输 4 涂装队 30 3.2、施工物资、工具准备 名称 型号规格 数量 用途 备注 铲刀 3 吋
4、 100 把 施工工具 刮板 1215 100 把 施工工具 项目经理 安全员 郭志刚 材料员 肖 斌 质量员 关 伟 技术员 胡 洋 施工队：张守强 项目副经理 项目总工程师 -5-电动磨光机 4 把 除锈 钢丝刷头 100 个 除锈 抹灰工具 2 件 40 套 施工工具 塑料直尺 1.5 米 300 把 砌边 扳手 6 组 修理用 钢丝钳 4 把 脚手架 安全带 背带式 80 条 移动脚手架 组合式 20 组 脚手架 安全帽 普通 50 只 绳子 麻绳 2000m 安全网 100 张 脚手架围护 钢管 若干 搭脚手架 电动搅拌机 电动 2 台 搅拌涂料 小型空压机 15kg 3 台 厚型涂
5、料喷涂用 灰浆搅拌机 立式 6 台 厚型涂料搅拌 安全丝网 20000 高层施工防护用 台秤 100 2 台 配料用 喷枪 砂型 20 喷涂 空气胶管 10 800 米 水管 25 200 米 配电箱 5KW 3 个 -6-四、人员培训 4。1、业务培训 为加强钢结构防火涂料施工的监督管理，确保施工质量达到设计和规范要求,参加施工的人员实行全员培训制度.所有业务管理人员、技术人员、技术工人都必须经过专业培训后上岗。4。2、安全教育 为了加强钢结构防火涂料施工的监督管理，确保施工质量达到设计规范要求，全体参加防火涂料施工的人员贯彻消防工作预防为主,防消结合的方针，实行工地防火安全责任制，施工安全
6、责任制,遵守钢结构防火施工工程安全管理协议的法规,严格执行上海市建筑工程工地文明施工若干规定，按工程进度要求配备调度管理人员、施工人员,计划防火涂料生产数量及周期，上报厂办,由厂办组织生产及安排供料.第四节 材料供应 一、涂层厚度设计：1。1、根据建筑防火设计规范GBJ16872001 中耐火等级要求设计.1.2、防火涂料选用上海新华阻燃剂总厂生产的球盾牌 SS2 室内厚型钢结构防火涂料。经国家防火建筑材料质量监督检验中心按照 钢结构防火涂料GB14907-2002 检测结果如下：涂层厚度 23mm 耐火时间 3。0 小时 涂层厚度 20mm 耐火时间 2。5 小时 涂层厚度 16mm 耐火时
7、间 2。0 小时 -7-球盾牌 SB602 室内超薄型钢结构防火涂料.经国家防火建筑材料质量监督检验中心按照钢结构防火涂料GB149072002 检测结果如下：涂层厚度 2.18mm 耐火时间 2。0 小时 涂层厚度 1。64mm 耐火时间 1.5 小时 涂层厚度 1.02mm 耐火时间 1。0 小时 1.3、本工程采用耐火极限2 小时选用 SS2 室内厚型钢结构防火涂料.耐火极限1。5 小时选用 SB602 超薄型钢结构防火涂料。二、施工材料:本工程选用上海新华阻燃剂总厂生产的球盾牌 SS2 室内厚型钢结构防火涂料。SS2 室内厚型钢结构防火涂料是以无机轻质材料为主配以专用增强粘结剂复合而成
8、的产品,适用于各类钢结构建筑的防火保护,一般使用于耐火极限要求比较高的场合,厚度 25mm，耐火极限达到 3。0h。2。1 球盾系列防火涂料的性能特点 2。1。1 环保，不含石棉等有害物质；2。1。2 装饰性优良，应用广泛，质优价廉；2.1.3 施工简单方便，喷、抹涂均可；2.1。4 遮盖率高，坚固耐久；2。1。5 理化性能优良,快干，抗潮，耐水性耐冻融性好；2.1。6 SS2 厚型防火涂料可根据客户要求罩各种色漆,不影响耐火性能.2。1.7 SS2 厚型防火涂料为水性无机物质，可以和醇酸防锈底漆、-8-红丹防锈底漆、富锌底漆等配套使用,粘结力强.2。2 防火涂料的理化性能特点 室内厚型钢结构
9、防火涂料技术参数：序号 检验项目 技术指标 实测结果 1 在容器中的状态 经搅拌后呈均匀稠厚流体状态，无结快 符合要求 2 干燥时间（表干）/h 24 4 3 外观与颜色 -4 初期干燥抗裂性 允许出现 13 条裂纹,其宽度应1mm 符合要求 5 粘结强度/Mpa 0。04 0。36 6 抗压强度/Mpa 0.03 0.73 7 干密度/(kg/m3）500 466 8 耐水性/h 24 涂层应无起层、发泡、脱落现象 符合要求 9 耐冷热循环/次 15 涂层应无开裂、削落、起泡现象 符合要求 室内超薄型钢结构防火涂料技术参数 序号 检验项目 技术指标 实测结果 1 在容器中的状态 经搅拌后呈均
10、匀细腻状态,无结快 符合要求 2 干燥时间（表干）h 8 2 3 外观与颜色 涂层干燥后，外观与颜色同样品相比应无明显差别 符合要求 4 初期干燥抗裂性 不应出现裂纹 符合要求 5 粘结强度 Mpa 0.20 0。92 6 耐水性 h 24 涂层应无起层、发泡、脱落现象 符合要求 7 耐冷热循环/次 15 涂层应无开裂、削落、起泡现象 符合要求 2。3 防火涂料生产质量控制 -9-2。3。1 保证采购合格的原材料，每批原料进厂必须检验或验证。2。3。2 严格按照生产工艺进行生产，做好生产记录.2.3。3 每批产品必须经过成品检验，合格后方可出厂。2.3.4 产品包装、搬运、储存必须符合钢结构防
11、火涂料GB149072002 的要求。第五节 防火涂料施工质量检测 一、质量标准 1.1、CECS24-90钢结构防火涂料应用技术规程 1。2、建筑钢结构防火技术规程DG/TJ08008-2000 二、检测仪器 测针,100 钢皮尺，15 游标卡尺.三、检测方法 测针检测方法按 CECS2490钢结构防火涂料应用技术规程。四、保证措施 4。1、钢尺需经计量检定合格方能用于工程检测.4.2、检测人员必须经过培训。4。3、检测点的选择要严格遵循 CECS2490钢结构防火涂料应用技术规程中的要求。第六节 施工方法和工艺 严格按照设计要求及 CECS24:90钢结构防火涂料应用技术规范、GB5020
12、52001钢结构工程施工及验收规范、GB14907-2002钢结构防火涂料进行施工.-10-一、施工前处理 1.1 施工前应对需涂防火涂料的钢构件表面作清除泥砂、油污、灰尘处理,保持钢构件表面洁净。1。2 焊接修补处要补防腐油漆,待油漆充分干燥后方可涂覆防火涂料。二、厚型防火涂料的涂装 2。1 涂装方式采用底层喷涂或刷涂，中面层抹涂或喷涂工艺.2。2 在涂刷防锈漆的钢结构表面喷涂 0。52mm 厚的 SS2 界面涂料，隔 24 小时后再抹涂或喷涂 SS2 防火隔热涂料。2.3 抹涂活喷涂中面层时的厚度控制在每道 10mm 范围内，每道间隔时间大于 8 小时。2.4 底层涂料搅拌均匀,在 2 小
13、时内用完，隔 24 小时后抹涂 SS2 隔热防火涂料.2。5 中、面层防火隔热涂料配比为(粉料）1 份+(水)1。25 份,浆料 0。01 份，搅拌均匀，即可施工。2。6 涂装间隔时间：若气温比较低，应相应延长涂装间隔时间，温度20 度以下，湿度85%，涂装间隔 910 小时;温度 2035 度以上，湿度85%,涂装间隔 8 小时.2。7 厚型涂料的搅拌在灰浆搅拌机中进行，一般每缸搅拌六包粉料,搅拌均匀后出料，每缸搅拌时间不少于 10 分钟.2.8 钢柱和钢梁翼缘、腹板尺寸1000mm 时，应在其底层涂料表面加固网眼为1025mm 的六角镀锌铁丝网,铁丝网用粘在钢构件上的保温钉(采用专用胶粘结
14、)钢穿过铁丝网眼固定,每平方米固定件不少于 4 个,示-11-意图如下：2。9 在本项目中，室内钢柱和钢梁翼缘、腹板尺寸600mm 时，采取以上方法进行六角镀锌铁丝网固定。三、SB602 超薄型钢结构防火涂料的涂装 3.1 涂装方式：采用辊涂法.3。2 SB60-2 超薄型钢结构防火涂料开桶即用,可用溶剂调节粘度,稀释剂添加量 13%。3.3 涂装顺序：钢结构表面清理辊涂 SB602 超薄型钢结构防火涂料表干后辊涂 SB602 超薄型钢结构防火涂料第二层表干后辊涂SB60-2 超薄型钢结构防火涂料第三层表干后辊涂 SB602 超薄型钢结构防火涂料第四层表干后辊涂 SB60-2 超薄型钢结构防火
15、涂料第二层辊涂至设计厚度 3。4 滚涂与刷涂相结合,大面积钢梁、钢柱采用滚涂，小面积如槽钢、拉杆等采用刷涂。3。5 刷涂时,层间应纵横交错,每层应往复进行，涂匀为止。3。6 刷涂、滚涂均应均匀，不得漏涂。四、涂装注意事项 -12-3。1 环境温度低于 5或高于 35,湿度85时不宜施工.3.2 厚型涂料按配比在灰浆搅拌机中搅拌均匀方可使用。3。3 涂层涂装间隔要控制好，一般要求后道漆涂装时前道漆至少已表干.3.4 密切注意天气预报，大中雨前 2 小时应停止施工，如遇气候影响施工质量,应及时采取措施补救。五、防火涂料施工技术措施 4.1、技术资料 4。1。1 详细审核合同资料及有关文件；4。1.
16、2 严格执行工程质量评定和标准；4.1。3 及时填写各项工程自检、监检验收报表、施工日记；4.1。4 认真搜集整理各类工程技术档案、原始资料；4。1。5 做好及时记录台帐;4.1。6 建立工程例会制度。4.2、用量:严格标准计量,对所有的进场物资材料都必须进行抽查、抽检,发现计量不及格及时追究和处理，核算员对每天的涂刷面积和用料做统计，测算单位用量，控制损耗率，及时纠正偏差(前提条件必须是厚度达到设计要求).4。3、下雨天或湿度大于 85时不宜施工。-13-第七节 脚手架方案 1 编制依据 钢管扣件脚手架安全技术规程 建筑登高架设作业安全技术(架子工部分）2 杆件与扣件的选材 杆件采用外径 4
17、8mm,壁厚 3。5mm 的钢管；选材要求:管件无凹凸状,无疵点裂纹和变形，无锈蚀。扣件规格：直角扣件、旋转扣件、对接扣件.扣件要求：扣件应采用可锻铸铁，应符合国家有关规范规定。不得有裂缝、变形、缩松等缺陷,铆合处活动应良好。附件:竹笆、密目网。3 搭设工艺 进行脚手架的搭设的要求是：外观必须整体平整,横平竖直、几何图形一致。内侧连接牢固。楼层内部施工、环梁施工使用脚手架均为移动式，采用 45006000mm规格钢管，工作面约 40005500 ,高度根据楼层进行脚手架搭设，工作面距离压型板 1800.杆件接长不采用对接扣件连接,应采用搭接连接。脚手架框架完成后,应同时完成搁栅铺设。搁栅在里、
18、外大横杆中间等距离安放二根，与小横杆牢固连接。同时铺设竹笆.竹笆搭接应足,并分别用 18铅丝单根双圈绑于大横杆上。高度完成后，根据高处作业规定，应外立杆内侧设防护栏杆和挡脚杆-14-措施.防护栏杆可选择 45006000mm 规格长杆,距步面 1000mm 高度，用直角扣件紧固，不允许用铅丝绑扎。环梁施工使用脚手架护栏周围用密目网围护。接杆工作包括斜杆接长和立杆接长,都必须二人配合操作，不允许单独操作，否则易引起事故。所有扣件的紧固力矩应保持在力矩扳手实测的 39。2-19 牛米范围内。同时要求要求扣件的开口处（即螺栓的拧合处）朝外。里立杆、里大横杆的对接扣件闭合口朝墙内侧方向;外立杆、外大横
19、杆扣件闭合口朝脚手架外侧方向。避免在操作中钩挂作业人员衣裤,酿成事故。4.脚手架的稳固保护措施 斜杆的设置：斜杆杆件采用 45006000mm 规格钢管，斜杆设置的角度，应与地面成 4560夹角。纵向总距较长的脚手架立面，应取 60夹角为宜.环梁施工使用的外挑脚手架必需保证外挑部分负载 200Kg 时重心在脚手架支撑脚之内，距最近支撑脚水平距离大于 1 米,使用前必须用顶杆顶住上楼板，以保持稳定。5 验收与保养 验收：脚手架施工完毕后，由施工负责人召集技术、安全、搭设班组三方人员,进行外观和实测检验，验收通过方可使用.保养：经常检查垫铺的竹笆,及时修复断筋断条，填补空洞.并应同时检查各竹笆的绑
20、扎点.仔细检查密目网根部绑扎是否松动,网绳是否破断，发现松动者及时-15-恢复，发现破断者及时更换.清除积聚在脚手架危险部位的材料、砖石、砼块等杂物。监督使用人员所堆放材料，使其不超过施工荷载。6 安全措施 每日工作站班交底时，施工负责人应针对当天的工作进行安全措施交底。施工人员进入施工现场必须戴好安全帽，并扣好帽带。除每层满铺脚手片外,架体作业层和底层下方还应围设安全网或采取有效安全措施。施工场所应保持整洁，“工完、料尽、场地清”,坚持文明施工，在高空清理余料,不得向下抛掷.-16-第八节 质量保证措施 一、施工管理过程 整个钢结构防火涂装工程应进行全程质量管理，质量预控管理制度为：A、准备
21、工作 B、技术交底 C、厚型防火涂料底层喷涂，中层抹涂施工，面层抹涂或喷涂。D、质量评定 E、资料整理.二、质量的具体要求 2.1 外观色泽一致并符合设计及合同要求。2.2 防火涂料涂层厚度达到规定要求。2。3 涂层表面无明显可见裂纹。2.4 表面平整,无明显凹陷，粘结牢固,无粉化松散和浮浆，乳突需剔除。2。5 产品检测报告齐全。三、质量保证措施 3。1、设专职质检员负责检测和质量控制。3。2、施工时必须仔细阅读产品说明和执行施工方案.3.3、验证产品质保资料，严格开包检验，核对产品型号、品种。3。4、严格自检,随时检查、检测,做好记录。3。5、涂料的配比，搅拌必须由专人负责。3。6、详细填写
22、施工记录,包括环境温度、湿度和施工情况。-17-3.7、配合工程甲方做好质量签证。3。8、每施工满 500 吨，必须现场抽样送权威检测做粘结强度检测。四、质量检验 4。1 厚度：用涂层厚度专用测针。4.2 裂纹：目视法检查或用钢尺测量,参照标准 CECS2490.4。3 粘结力：用 0。51kg 榔头轻击涂层表面无脱落现象。4。4 涂层外观:目视法检查。五、施工签证：表面处理后进行下道工序前必须经甲方或监理签证后方可涂刷防火涂料。六、质量控制措施 6.1 组织现场质检人员及有关施工管理人员召开专题质量管理会议，学习有关质量文件、质量标准，制定质量管理制度。6。2 严格自检把关，只能超标准,不能
23、低标准,主动及时邀请工程监理进行现场检验。6。3 涂装前应对产品的型号、名称、颜色进行核对,同时检查制造日期、产品合格证和质保书,涂料的配比、搅拌需由专人操作，并做好监控记录备案.6。4 底涂、中涂和面涂的厚度都必须控制，每个班组都应该有兼职质检员，并配齐常规检测器具，做到随做随测，认真记录，便于汇总存档。6.5 发现质量事故，要分析具体原因，填写质量事故调查报告，并作出整改意见，及时返修。-18-6。6 工程质检员随时向项目经理汇报工程施工质量情况,并填写质量台帐，详细反映工程施工质量活动情况.第九节 施工进度计划及保证措施 一、施工进度计划:按照具体项目工期制定.为了保证进度与工程质量可通
24、过每个作业组的人员和设备的增加进行调节。总的进度配合总包方总体施工进度，采取调节施工作业组数量的方式来适应工程进度要求。二、进度保证措施 2。1、备料充足，及时供应并保证高峰期施工使用.2.2、拟二班制施工,施工人员将随时满足本工程需求。2。3、增加现场管理力量，管理人员直接深入现场指导工作。2。4、施工机械应经常性检查保养,备件充足,其它工具经常保持库存。2.5、调派熟知防火涂料涂装的熟练工人.2。6、制定全员劳动定额，分工明确，奖惩制度要落到实处。2。7、采取激励机制，提高职工积极性。第十节 工程保护措施及验收 一、施工过程保护措施 1.1 为保证已完工工程或其它工种的施工不因防火涂料的施
25、工而受污染或影响，因此当钢结构防火涂料施工可能会对其它施工单位造成影响时，-19-将覆盖薄膜遮蔽。1.2 在施工中对刚施工的涂层,应防止脏液污染和机械撞击。1。3 施工中做到随做随清,保证每段施工完成,工作面上不留建筑垃圾.二、成品保护措施 在施工中，将派专职人员负责检查对已完工工程的保护情况，并做好记录,若因其它工种正常施工所造成的对防火涂层的损害,我公司将派人修补完好。在工程进入后期阶段视具体情况增设 24 小时巡查人员，以确保工程的完好，直至验收合格交付业主。三、验收后保修服务措施 1 专项验收后工程保修期年,在此期间确属我方涂料质量或施工原因出现龟裂、粉化、分层、起泡、脱落等现象，一经
26、确认，我公司负责无偿修补。第十一节 安全文明施工管理的组织措施 一、安全技术管理措施 1.1 健全安全生产施工制度,要求标准化、具体化、制度化.1。2 除工程设立一名专职安全员外，每个班组设兼职安全员随时检查隐患，查违章作业行为，发现问题坚决制止,严肃处理.1。3 定期组织安全活动和召开例会,通报安全生产施工情况。1.4 组织学习、培训,明确安全施工的重要性，学习操作规程、制度及上级文件，学习先进技术，模范遵章守纪.1。5 劳动保护用品穿戴整齐，高空作业必须带牢安全带。-20-1。6 用电必须申请接点,由专职电工方可接电,禁止乱拉乱接。1。7 脚手架未固定时禁止施工人员作业，由专人监督检查.二
27、、环境保护措施 2。1 避免在安装人员上方涂装。2。2 上下传递工具物品严禁抛掷。2.3 上下班衣冠保持整洁不拖拉.2。4 禁止施工人员到非本工种作业区闲游。2。5 禁止动用施工区域内与本工种无关的设备、物资。2.6 施工场所应保持整洁，“工完、料尽、场地清”，坚持文明施工，现场施工垃圾和生活垃圾集中堆放，统一处理。2。7 保证在生活区文明卫生，不影响周围人的正常生活。三、现场施工人员必须遵守以下员工须知：3。1、进入现场必须带上安全帽 3.2、施工人员穿着统一服装，佩戴工作证方能上岗。3.3、不允许穿着拖鞋、短裤、背心进入施工现场 3.4、不准带火种进入现场，现场严禁抽烟 3。5、文明施工服
28、从安排 3。6、不准在现场乱丢垃圾，严禁随处大小便 3.7、施工前必须做好环境保护措施,防止影响周围环境 3。8、工作时间不可随意串岗，临时休息时必须在指定的休息区休息，不可离开工作区 3。9、机械设备、电器由专人负责操作,其他人员未经培训合格，不允许-21-操作 3。10、如有身体不适须及时报告现场施工负责人,严禁带病上班 3。11、每天上班前必须检查围护网是否完好，安全设施是否正常，设备是否完好，一切正常后才能投料搅拌施工.3。12、施工投料配比严格按照施工工艺规定的配方配料，配好的料要在2 小时内用完。第十二节 工程验收标准、程序和方法 一、验收标准：按钢结构防火涂料应用技术规程CECS
29、24:90 和钢结构工程施工与验收规范GB50205-2001 验收。厚涂型钢结构防火涂层应符合下列要求：1.1 涂层厚度符合设计要求。如厚度低于原订标准，但必须大于原订标准的 85%，且厚度不足部位的连续面积的长度不大于 1m,并在 5m 范围内不再出现类似情况。1.2 涂层应完全闭合,不应露底、漏涂。1.3 涂层不宜出现裂缝.如有个别裂缝,其宽度不应大于 1mm。1.4 涂层与钢基材之间和各涂层之间，应粘结牢固，无空鼓、脱层和松散等情况.1.5 涂层表面应无乳突。有外观要求的部位，母线不直度和失圆度允许偏差不应大于 8mm。二、施工验收资料 -22-2.1施工组织设计(方案）报审表 2.2
30、工程开工报审表 2.3钢结构（防火涂料）分项工程检验批质量验收记录 2。4 国家质量监督检测中心对所用产品的检测报告 2。5 防火涂料质保书 2。6 产品说明书 2。7钢结构防火涂料喷涂工程检测报告 2.8 施工记录 三、验收组织形式 3.1 工程施工结束后，施工单位会同总包方、监理、业主，现场查验作为初步验收.有关方面对涂装工程质量验收.3。2 由当地消防部门予以钢结构防火涂料涂装验收，相关方参与验收工作。下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除!祝各位朋友生活愉快！-23-员工年终工作总结【范文一】201x 年就快结束，回首 201x 年的工作,有硕果累累的喜悦，有与同事协
31、同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的 201x 年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x 年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年.现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习,努力工作 （一）在 201x 年里，我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务.另一方面,问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点
32、，把握住了工作重点和难点。(二）201x 年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补,二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！（三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用 二、心系本职工作，认真履行职责,突出工作重点，落实管理目标责任制。(一）201x 年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x 年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升.（二)对清洁工每周不定期检查
33、评分，对好的奖励，差的处罚.（三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。（四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合的方针,公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展.三、主要经验和收获 在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。(二）只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态.-24-（三）只有坚持原则落实制度,认真统计盘点，
34、才能履行好用品的申购与领用。（四）只有树立服务意识,加强沟通协调，才能把分内的工作做好。(五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题,要与员工进行思想交流.四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。(一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。（二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技 能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向,工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散,条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中
35、走进这一年，又从无限轻松中走出这一年,还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要 （三）总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题,及时采取对策!六、存在的不足 总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面:
36、1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够.2、本部有个别员工,骄傲情绪较高,工作上我行我素,自已为是,公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽,冷语，这些情况不利于同事之间的团结,要从思想上加以教育或处罚,为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清 视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算 针对 201x 年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作,突出做好以下
37、几个方面：-25-（一）积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系；(二）加强管理知识的学习提高,创新工作方法，提高工作效益；（三）加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用.在明年的工作中,我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷.我们的工作要团结才有力量,要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下，cssm 大安防的明天更美好！员工年终工作总结【范文
38、二】一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。XX，崭新的一年,而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识,尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解,从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是,在处理故障的同时,我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合,减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。学到了什么:1 现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障
39、的能力与技巧，减少了处理故障的时间.2 对整条生产线也有了的了解,在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙.3 现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了,在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4 在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时 悟出了什么情况重要。什么情况紧急,在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5 在观看“XX 年度 感动中国 人物颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡,但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。存在的不足与缺点：1 在岗位出现较大的故障时有些手足无
40、措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气.2 缺乏较好的工作方法,同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3 口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来.下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来,多加学习以提高自己的综合能力,上班时调整好自己的心态,多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。最后,中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌.员工年终工作总结【范文三】-26-时光荏苒，XX 年年很快就要过去了，回首过去的一年,内心不禁感慨万千时间如梭，转眼间又将跨过
41、一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多,领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶,在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态 度和一丝不苟的工作
42、作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向：随着公司各项制度的实行,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献.即将过去的这一年,在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧 围绕重点展开工作，在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队.作为一个管理者，对下属
43、充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下,大家都能够主动承担工作.对此我向领导做如下工作报告:一、严于律已,自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高 一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、
44、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线.热爱祖国，热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献.二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质 我重视加强理论和业务知识学习,在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。（1)是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代
45、表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性；认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，-27-自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。（2）是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识.在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力。（3)是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习，学习了中华人民共和国森林法、森林防火条例、中华人民共和国土地
46、管理法、广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例、通过学习，进一步增强法制 意识和法制观念。三、努力工作,按时完成工作任务 一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取,经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法，效率较高；能按时或提前完成领导交办的工作,工作成绩比较突出，效果良好.四、在廉的方面：（1)严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”，纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；遵守民主集中制,不独断专行、软
47、弱放任；依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益；不允许他人利用本人的影响谋取私利；公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；务实为公司，员工，不弄虚作假、与公司争利。（2)在干部选拔任用工作中，认真执行行员管理暂行办法的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则,推动协盛用人机制的改革,并逐步走向法治化的轨道。（3)严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身作则,严格要求，坚持以制度用人，以制度管人,并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。(4）密切联系客户，努力实现、维护、发展公
48、司和客户的根本利益.本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。(5）按规定执行个人重大事项报告制度。总的来说,一年来,本人分管、协管的部门较多,工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行公司和领导的经营方针政策,严格执行公司的规章制度,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性,较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务.-28-新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实,目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局,着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。