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1、商业保密及竞业限制协议书合约甲方机构（企业）：合约乙方机构（企业员工）：身份证号码：合约乙方机构目前工作部门机构：合约乙方机构目前工作岗位：鉴于合约乙方机构因在合约甲方机构单位履行职务，已经（或将要）知悉的合约甲方机构商业秘密对合约甲 方机构生产和经营活动具有重要影响。为了保护双方的合法权益，双方根据国家有关法律法规之规定，本着平等、 自愿、公平和诚信的原则，经双方协商一致，订立本协议书。一、双方确认在签署本协议前已经详细审阅过协议的内容，并完全了解协议各条款的法律含义。二、协议期限1、保密期限：甲、乙双方确认，合约乙方机构的保密义务自本合同协议签署之日，到该商业秘密合法公 开为止。合约乙方机
2、构是否在职，不影响保密义务的履行。2、竞业限制期限：自合约乙方机构与合约甲方机构解除或终止劳动关系之日起计算，至劳动关系解除或终 止2年后的次日止。三、合约乙方机构的义务1、不得刺探与本职工作或本身业务无关的商业秘密；2、不得向不承担保密义务的任何第三人披露合约中方机构的商业秘密；3、不允许以出借、赠予、出租、转让等正式正式生效泄露合约甲方机构的商业秘密或协助不承担保密义务 的任何第三人使用合约甲方机构的商业秘密；4、如发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向 合约甲方机构企业报告；5、合约乙方机构离开合约甲方机构后，在第二条第2款中规定的期限内
3、，每半年对“每一新任职单位、任 职职位和任职单位的性质”有向合约甲方机构书面告知的义务，以证实合约乙方机构确实在遵守第四条 的承诺，告知期限为：次月10日前；如果合约乙方机构的新任职单位与合约甲方机构确有竞争关系， 合约甲方机构有权要求合约乙方机构立即离开新的任职单位，并要求合约乙方机构承担协议规定的法律 责任。四、协议的内容和范围（-）商业保密的内容和范围1、依照中华人民共和国反不正当竞争法第10条之规定，合约甲方机构企业商业秘密的技术信息范围包 括技术方案、制造方法、配方、工艺审批流程、技术指标、计算机软件、数据库、试验结果、图纸、样品、 样衣、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等
4、等。2、合约甲方机构商业秘密的经营信息范围包括客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务 资料、进货渠道、质量本合同支付资金服务企划策略、招标中的标底及标书内容等等。3、公司依照法律规定或者有关协议的约定，对外承担保密义务的事项。（二）竞业限制的范围和补偿1、合约甲方机构有权在合约乙方机构正式提出解除劳动合同协议之时至双方办结离职手续当日期间内向合 约乙方机构书面提出下述竞业限制要求（合约乙方机构最迟应于办结离职手续时签收），即合约乙方机构在离开合约甲方机构公司后在规定的期限内不得到四国_区域内与合约甲方机构生产或者经营同类质量本合 同支付资金服务、从事同类业务的（指门诊管理管控系统
5、开发及销售等）有竞争关系的其他用人单位，包 括但不限于 等公司及其关联企业或者自己开业生产或者经营同类质量本合同支付资金服务、从事同类业务。合约乙方机构应予遵守。2、合约甲方机构提出上述竞业限制要求时，应每月向合约乙方机构支付其劳动合同协议月薪的50%作为竞 业限制的补偿，支付时间为每月15日支付上月1日至31日的竞业限制补偿。3、若合约甲方机构未向合约乙方机构提出竞业限制要求，视为合约甲方机构放弃上述第四条第二款第1项 的权利，同时也无需向合约乙方机构支付竞业限制补偿。五、违约责任经甲、乙双方的约定：1、如果合约乙方机构在合约甲方机构提出竞业限制要求后，不履行本协议第三条所规定的义务或第四条
6、所 规定的内容，合约乙方机构应当承担违约责任，违约金金额为合约乙方机构离职前12个月在合约甲方 机构公司的全部收入，应于违约事实发生一个月内一次性向合约甲方机构支付；2、如果因为合约乙方机构前款所称的违约行为造成合约中方机构的损失，合约乙方机构应当赔偿所有损 失；3、前款所述损失赔偿按照如下正式正式生效计算：a、损失赔偿额为合约甲方机构因合约乙方机构的违约行为所受到的实际经济损失，计算方法是：因合 约乙方机构的侵权行为导致合约甲方机构质量本合同支付资金服务销售数量下降，其销售数量减少 的总数乘以每件质量本合同支付资金服务利润所得之积；b、如果合约甲方机构损失依照a款所述的计算方法难以计算的，损
7、失赔偿额为合约乙方机构违约行为 所获得的全部利润，计算方法是：合约乙方机构从每件与违约行为直接关联的质量本合同支付资金 服务获得的利润乘以在市场上销售的总数所得之积；或者不低于合约甲方机构商业秘密许可使用费 的合理数额作为损失赔偿额；4、合约甲方机构因调查合约乙方机构的违约行为而支付的合理费用，应当包含在损失赔偿额之内；5、因合约乙方机构的违约行为侵犯合约甲方机构的商业秘密权利的，合约中方机构可以选择根据本协议要 求合约乙方机构承担违约责任，或者根据国家的有关法律、法规要求合约乙方机构承担侵权责任。六、争议的解决办法因执行本协议而发生纠纷，可以由双方协商解决或者共同委托双方信任的第三方调解。如有诉讼之必要，双 方同意以合约甲方机构所在地法院为第一审管辖法院。七、协议的效力和变更本协议一式两份，经双方本相关项目联系相关公司正式正式生效方法或本相关项目联系相关公司正式正式生 效方法或盖章后正式生效。作为甲乙之间劳动关系合同协议之附件。本协议的任何修改必须经过双方书面同意。合约甲方机构（签章）:法定代表人（或代理人）（签名）:合约乙方机构（签名）：身份证号码：年 月 日