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1、2023年安全生产学习心得体会在企业安全生产学习中，人们通常把管理者对员工提出 安全规范要求称之为“要我安全”，而把员工的自觉安全行 为称之为“我要安全”。两种提法，不仅表述了语言概念不 同，且安全实现方式和管理效果也不一样。“要我安全”， 是从客体出发，由外因发出安全生产约束控制信息，作用于 安全生产行为的主题，最终达到生产安全；“我要安全”则 是从主体出发，由内因产生安全生产的动机，主观能动地实 现安全生产。从管理角度来说，“要我安全”和“我要安全” 是辨证统一的关系，“要我安全”是外因，是动力；“我要 安全”是内因，是根据。两者相互关联，相辅相成，从不同 方面对实现安全生产起到推动或决定
2、作用。如何实现从“要我安全”向“我要安全”的转变呢？笔 者工作在电力建设企业，立足于生产第一线，对于安全是永 恒的主题，安全是生产的保障，有了安全才有效益，有着深 刻的认识和体会。首先、着眼人的安全心理进行安全教育安全心理是人在生产劳动这一特定环境中的心理活动 的反映，是劳动过程中伴随着生产工具、机械设备、工作环 境、人际关系而产生的安全需要与安全意识。主要包括：劳 动生产中的安全心理、职业安全心理、安全管理过程中的安 全群体心理、安全组织心理等。通过对安全生产工作中心理 须遵循“预防为主”的原则和“防范胜于救灾”的内涵。同 时，也要形成建立积极向上的“安全文化”氛围，这是安全 管理工作事前监
3、督系统的重要环节。公司内部推行的安全生 产热营造出浓厚的“安全文化”氛围，“安全文化”追求的 是一种各级领导干部身体力行现出来的安全管理理念，从而 促使所有人员表现出较高的重视安全工作的自觉性和积极 性，并将安全生产工作放在自己的职业价值中去，从而使各 项安全生产管理工作成为自己工作的行动指南。一个完善的 考核机制应包含安全管理的各个环节，健全“责任链”的监 控系统，提高“防患”意识，从小事做起，建立必备的安全 防患措施，养成工作严谨、执行制度认真、工作程序规范的 良作风。在实际工作中提高自防和互防能力，做到“伤害”， 从而建立起安全管理工作的新风尚。把生产过程中发生事故 的可能性消灭在萌芽状
4、态。中国有句古话“千里之堤，溃于蚁孔”，生产过程中， 如果不重视安全因素，那么等在后面的将是无数毁灭性后 患。作为世界上头号超级大国，美国的电力设施也堪称是世 界一流的。如果把它的电网比喻成千里之堤，也可以说是铜 墙铁壁铸成的长堤。曾发生于美国东北部及加拿大部分地区 的大面积停电的那次停电事故，对美国及加拿大的航空和陆 路交通，正常科研，生产与居民生活造成严重影响，并直接 影响到美国国家秩序的稳定，成为当时震动世界的大新闻。 然而，就那样一个世界一流的大电网，由于对预警迹象的不 够重视，致使电网陷入了大面积瘫痪的状态，真是应了 “千 里之堤，溃于蚁孔”的这句中国老话。其实，蚁孔本身并不可怕，可
5、怕的就是把它与长堤联系 起来。如果单说违章操作的那个分解动作，本身也不可怕， 可怕的就是把那个动作与电网联系起来。现在，倡导安全生产的号角已经吹响，良好的生产风气 业已树立，我们相信，通过贯彻学习安全生产管理相关知识, 做好安全生产工作，做到“横向到边，纵向到底”发动全员 共同积极主动的投入到安全管理中，才能确保一方平安，更 好地为业主提供满意的服务，为构建和谐社会、平安企业、 幸福家庭，提供必要的保证！2023年安全生产学习心得体会安全对于每个人来说都不会陌生，而对一个花企业来 说，它包含的意义尤为深刻。我们天天都在生产一线，时时 处处谈到的都是安全，它带给了我们企业发展的美好前景， 同时又
6、凝聚了太多人的牵挂和责任，每一个花企业的建设者 都能感受到这份责任的重大。我小时候生活在矿区，安全给 我的第一课，便是孩提时天天见到母亲伫立街头焦急地等待 不能按时下班归来父亲的情景，父亲的每一次平安归来都包 含了全家人的深深牵挂，而母亲那翘首以盼的身影成了记忆 中永远抹不掉的回忆。长大后我背负着父母的期望，怀揣着自己的梦想迈入花 企业这个特殊的行业，成为一名光荣的电气工人。参加工作 后，耳濡目染了许许多多的安全生产事例，我深深感受到安 全所带来的深刻含义。安全就意味着责任，一个人的安全不 仅是对自己负责，更多地是对关心你的家人负责；安全又等 同于效益，我们更能体会到安全生产带给花企业的勃勃生
7、 机。这么多年来发生在我身边太多的安全事故，无论是亲眼 看到被电弧烧伤的两位同事，还是造气炉爆炸压死的同事父 亲，还有被氧压机皮带轮夹死的同事姑姑，没有一件不令人 痛心疾首。厂里曾举办过安全教育图片展，所陈列的是兄弟 单位发生的各种事故图片。照片一张张触目惊心，惨不忍睹, 车祸身亡，高空坠落残废，被电弧烧伤，一段段文字都是血 与泪写就的教训。每当夜幕降临，望着万家灯火，霓虹闪烁, 我就会感慨万千。这美妙的夜景凝铸着无数企业职工的心血 与汗水，冥冥之中我也在默默为一些永远远离这些繁华的生 命惋惜痛心。他们就如同这浩瀚星空陨落的一颗颗流星，只 在一瞬间就消失在了人们的视线中。在年复一年的工作中，
8、我深深感到：如果说还有什么可以和幸福等同的话，我会毫 不犹豫地回答一一安全！虽然是两个普通的字眼，但却联系 着千家万户，涉及到我们每个人，因此它在每个人的心中有 着不同的分量。安全是一项长期、艰巨、复杂的系统工程，不仅是企业 生产的薄弱环节，同时也直接影响着家庭的安危。20XX年 来到XX化工这个新建的企业，作为班长，我更加感到安全 生产，责任重大，因为我所带领的是一批刚刚毕业的学生。 看着他们一张张年轻的面孔，让我想起刚参加工作时发生在 我自己身上的一起电弧短路事故，虽然没有给我的脸上留下 痕迹，但却是当头棒喝，将我从安全意识淡薄的悬崖边上打 了回来。我给他们讲发生在我身边一例例血的教训，因
9、为公 文写作一时的疏忽和麻痹而付出的代价往往是惨痛的，而那 些侥幸者，他们虽在抢救之下活了下来，可他们的身体和心 灵却留下了难以弥补的创伤和痛苦。痛定思痛，从一幕幕血 的教训中我们应该树立一个正确的、坚强的安全意识。曾给他们讲看过的一篇文章，至今还记忆犹新，某火电 公司在一化工工厂施工时，一位日本专家曾这样说施工人 员：“你们中国人的确有不怕死的可贵精神，在施工现场有 不戴安全帽的现象。在日本，厂长，经理开会时安全帽都系 得紧紧的。”这是对违章现象的莫大讽刺。它一针见血地言 明了一些人安全意识的淡薄与无知，对自己的轻视就是对家 庭和社会的犯罪。安全的警钟要常鸣，奉劝可叹的“勇士们”, 收起你的
10、蛮干和无知吧！有人说：安全生产的难点在我们自 己，在我们自身的安全意识。仔细想想不无道理今天。“安 全生产月”活动的展开，安全生产法的颁布实施，“两 票三制”的严格执行，这不都是为了搞好安全生产，领 导和职工们用血的教训组成的努力与决心。安全的隐患像一 只狡猾的狐狸，隐藏着、等待着、观望着我们的违章行为， 伺机侵吞我们健康的生命。“在岗一分钟，安全六十秒”， 我们每个人都应该做到这一点。在工作岗位上的每一分钟， 我们不仅要做到保证自己的人身安全、同时要保证自己所辖 的电气设备和电网的安全。谁都清楚，灿烂的青春之花，会在安全的沃土上开的绚丽多 姿，也会因事故的肆虐变得淡然无光。展望未来，我们每个
11、 人该走的路还很长，肩负的责任也很重。在新形势、新目标 下，我们的一举一动应当更稳健更成熟。当我们看见红艳艳 的骄阳拔地而起，金色的沙漠上管道纵横，每一个静止 的、运动的生命体都被渲染的蓬勃、美丽。我们一定会情不 自禁止感叹：生命竟是如此美丽而精彩！然而，有两个字是 至关重要的，因为如果没有这两个字的相拌相依，我们将无 法感受和拥有这美好的一切，这就是安全！现象的总结，可以提高安全教育的质量，产生安全教育的心 理效应，达到人心、震撼人心、深入人心的效果。因此，安 全教育应以下三个重点：一是利用安全心理的优先效应，抓 好对新员工进厂后的安全教育，以先入为主的第一印象给新 员工打下安全生产烙印。二
12、是利用安全心理的近因效应，以 本单位的典型安全案例对员工进行安全教育，用活生生的事 实影响员工、激励员工。三是利用安全心理的暗示效应，运 用含蓄的、间接的办法，对员工的心理和行为产生潜移默化 的影响，进行常规教育。不管采用哪种教育方法，只要密切 联系实际，坚持从人的安全心理出发，牢牢人的安全心理倾 向，不同时期人的安全心理状态，不同类型人的安全心理活 动，进行因时而异、因人而异的安全教育，就会使教育和心 理形成共鸣，强化人的自我安全保护意识，使员工产生“我 要安全”的强烈倾向。其次、把握人的安全行为贯彻安全制度安全行为是人们在劳动生产过程中保护自身和保护设 备、机器等物质的一切动作。在我们电力
13、建设行业逐步实现 科学化管理、自动化操作、现代化生产的条件下，安全行为 不仅是个体自我保护行为，而且是生产要素相互关联、相互 影响、相互制约的总体行为。要建立起总体的安全防范系统， 离不开个人的自我安全保护，这就需要有一套能够把个人安 全与总体安全密切联系起来的制度规范人的安全行为。这套 制度要站在安全行为者的角度来编制和操作，由安全行为者 从内因产生“我要安全”的行为。就我们公司整体来说，因 为企业生产性质不同，存在着多工种联合、多工序交叉、多 环节衔接作业的特点，所以就应该从各自的实际出发，紧紧 把握员工生产过程中的安全行为，建立和健全个人自我安全 保护制度。主要是：员工有权对违章的生产指
14、挥不执行；有 权对违章的生产工序不交接；有权对违章的生产设备不操作; 有权不在违章的生产环境中作业。这就从行政法规上确立了 员工劳动过程中的主观能动性，使之自觉地遵守安全规章制 度，自觉地进行安全保护。员工们说得好，事故不难防，重 在守规章；最大祸根是失职，最大隐患是违章。只要我们真 正把规章制度、操作规程当成生命之友，安全之伞，就能够 站在安全生产的主题地位上，实现安全生产。第三、针对人的事项障碍展开安全活动安全生产学习中的思想障碍是影响员工“要我安全”的 重要问题，是各种不安全因素中的主要因素。在抓安全生产 的过程中发现，一般情况下，员工都会为满足自己的安全需 要而采取自我保护措施，遵守安
15、全生产规程，但有的时候， 有些人则可能因为存在某些思想障碍，不仅忘记了 “我要安 全“，而且做不到“要我安全”。这类思想障碍归纳起来， 大体上有以下几种：对安全生产规程并没有真正理解，看不 到违章操作的严重危害性；对安全生产规程感到麻烦，图省 事、求简便而不去遵守；因抢时间、赶进度，而忽视、忘记 安全生产规程；对自己的熟练技术过分自信，心存侥幸，麻 痹大意；逞强好胜，表现为胆大妄为的冲动，明知故犯；因为 身体疲倦，精神松懈，注意力分散而顾不上安全生产规程等。 近几年来，某些单位主管生产的领导和个别员工明知是违章 作业，但他们为了赶生产进度而在不安全环境下操作，违反 操作规程，结果发生了严重的事
16、故，给个人或家庭带来极大 痛苦，也给企业造成重大的经济损失。因此，各级领导和工 作人员在生产过程中一定要注意从消除员工思想障碍入手， 有的放矢、有的放矢地开展安全活动。例如：开展安全规章 制度教育，让员工明确遵章的必要性、违章的危害性；开展 安全知识培训，提高员工的安全技术素质；推行标准化作业 和安全责任制，强化员工的安全保护；积极搞好均衡生产， 使员工保持兴旺的精力、体力，控制和减少不安全行为等等。 通过这些方法，使员工逐步消除抵触、违反、消极、侥幸、 松懈、逞能等思想障碍，增强“我要安全”的自觉性。总之、从“要我安全”向“我要安全”的转变，需要安 全生产行为的主体一一广大员工从思想认识到心
17、理、行为都 来一个大的转变，实现这两个转变，离不开大量的宣传、教 育、检查、督促、奖惩等工作。依靠“要我安全”的外因动 力，促进“我要安全”的内在变化，使安全生产成为广大员 工的自觉行动，这样，我们的安全生产就一定会达到一个新 水平。2023年安全生产学习心得体会通过安全生产学习认识到，安全生产是一种责任，不仅 是对自己负责、对家人负责，更是对员工负责、对企业负责、 对社会负责。每一次事故的警笛，都揪人心弦，每一次惨痛 的事故，都给亲人心头留下永久的痛，安全生产牵动人心。 安全生产，不仅仅关系你自己，更多的是关系到你我他。安全生产是社会发展永恒的主题，是一切工作的真谛。 安全是企业发展的前提和
18、根本，与企业的生存发展息息相 关，企业要想寻求更大发展，获得更广阔的市场，就必须切 实抓好安全生产工作，全面落实安全生产责任制，遏制生产 安全事故的发生，才能创造出更好的经济效益。作为一名项目经理，深知肩上责任重大，对施工项目的 安全生产工作负全面责任。因此，从自身角度就要牢固树立 安全发展，清洁发展的指导思想和安全第一，环保优先，以 人为本的正确理念，坚决克服重生产，轻安全的错误思想， 切实摆正安全与进度、安全与效益的关系，切实做到不安全 不生产、不安全不开工、不安全不建设、不安全不运行，确 保生产安全。从基层施工多年的经验来看，抓好基层单位安全生产工 作应重点做好以下几点：一、正确认识当前
19、安全生产形势从总体形势来看，公司的安全生产状况总体相对比较稳 定，但基层的安全环保工作依然严峻，综合管理能力还不能 满足生产经营的需要，还达不到安全发展、清洁发展的要求。 因此，需要我们基层领导正确认识目前的安全生产形势，率 领全员扎扎实实地开展安全环保工作，将各项安全环保工作 举措落到实处，务求实效，不断夯实基层HSE管理，全面提 高基层现场的事故整体预防能力，为公司实现持续健康发展 奠定坚实的基础。二、提高思想认识近几年，集团公司、公司对安全环保工作越来越重视， 要求也越来越严，可以说，在当前形势下，安全是政治、是 大局、是稳定、是和谐，更是一种不可推卸的责任，因此， 作为基层领导要充分认
20、识到这一点，不断提高对安全环保工 作的认识，增强抓好安全环保工作的紧迫感和责任意识。深 刻理解安全是否决性指标，经营是性指标，节能降耗是约束 性指标，从发展惠及员工、维护员工切身利益的角度出发， 切实抓好安全环保工作。要搞好安全生产工作，思想认识是关键，特别是基层各 级领导的安全生产意识，必须认真贯彻执行国家和地方有关 安全生产方针、政策、法律法规，以及上级有关安全生产管 理制度，把安全生产工作列入施工管理的重要议事日程，及 时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题，并按规定提 取安全经费，保障安全设施的及时到位，切实解决安全技术 问题。在日常工作当中，始终坚持把安全生产摆在第一位， 不断健全
21、安全生产保证系统和安全生产监督系统，逐步完善 HSE行为准则、HSE检查及考核标准、HSE奖惩管理办法，做 到组织落实、措施落实、检查落实、考核落实，促使HSE管 理基础工作进一步夯实。三、全面落实安全生产责任制安全环保工作是一项系统工程，是全员、全过程、全方 位的工作，项目经理作为施工项目安全生产第一责任人，要 切实履行第一责任人的责任，要亲自组织完善各级领导、各 职能部门的HSE职责，并将责任目标和工作压力层层传递下 去，直至每一名岗位员工，要做到横向到边，纵向到底，构 建一把手挂帅，主管领导负责，专业路分管，职能部门监控, 党政工团齐抓，全员参与的责任系统和工作局面。同时，建 立完善HS
22、E奖惩约束机制，把HSE责任目标落实情况与有效 的考核、奖惩结合起来，严考核，硬兑现，促使责任由全员 共担。四、加大执行力度抓安全生产工作，必须注重执行能力建设，严格按照公 司规章制度和岗位操作规程办事，养成尊重科学规律，反对 违章蛮干的好习惯，养成令行禁止、雷厉风行，执行制度一 丝不苟、完成工作精益求精的好作风。同时，还要培养各级 管理人员事事从严、事事过细的工作作风，敢于叫真章，善 于抓细节，及时发现和堵塞安全环保的漏洞，识别和防范施 工现场存在的各类风险，落实各项消减控制措施，强化危机 意识和风险意识，增强员工识险避险和事故应急处置能力， 树立安全环保工作没有问题就是最大的问题和没有最好
23、只 有更好的理念，时刻保持对各类风险和隐患保持高度警觉， 筑起坚固的防范之墙，遏制一切事故的发生。五、切实抓好风险管理风险管理是开展各项管理工作的基础和前提，因此，要 切实抓好此项工作，组织全员开展全面、全方位的危害因素 识别活动。项目经理要亲自组织开展，组织安全管理部门、 生产技术部门、设备管理部门按照事故类别、施工工艺流程、 设备设施现状开展危害因素识别活动，针对识别出的危害因 素，及时制定风险消减控制措施，并充实、完善到施工项目 两书一表、岗位两书一表和操作规程中，指导作业人员施工 和操作，防范各类事故的发生。总之，安全生产工作只有起点，没有终点。因此，安全 生产工作必须全员参与，做到人
24、人、事事、时时、处处抓安 全生产工作，努力增强全员的安全环保意识，提高全员的安 全环保素质，实现要我安全到我要安全，我会安全的思想转 变，从而有力促进公司安全环保形势持续稳定发展。2023年安全生产学习心得体会为贯彻学某公司关于安全生产管理的文件精神，结合物 业公司的实际情况，我们在公司范围内对文件进行了深入学 习，并将安全生产意识广泛加以宣传，各部门积极响应，取 得良好的宣传效果。通过此次总公司的安全生产管理总动员，我们对各口的 规章制度重新进行了整顿、落实，确保物业公司各个环节安 全、有序的运作。工程维修中心负责小区公共设备设施的维护保养，强 电、弱电的维修人员在作业过程中“安全第一、预防
25、为主” 的指导方针显得尤为重要，学习过程中，他们切实体会到了 公司文件的精神所在，并更加重视生产中的安全问题；其它 维修人员及护卫人员也领会了安全生产会议精神，对他们今 后工作的顺利开展指明了方向，并追加了种种安全符号。新出台的安全生产法体现了在安全生产管理上要强 化“超前意识”、“预防为主”的理念，进一步明确了只有 有效地预防生产安全事故的发生，才能使安全管理工作达到 最高的境界。我们知道，生产安全事故一旦发生，将会带来 一系列的社会问题和不可挽回的经济损失，即使多加几个 “不放过”也为时晚矣。安全管理工作的“超前意识”，强 调把安全工作的重点从事后处理转移到事前监督上来。要建 立完善的事前监督管理系统，在贯彻“安全第一”工作中必