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1、试用合同协议书合约甲方机构：合约乙方机构：（身份证号：）根据国家和本地劳动管理管控规定和本公司企业员工聘用办法，按照合约甲方机构关于公 司新进各类相关人员均需试用的精神，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致同意签订本试 用合同协议。一、试用合同协议期限：自年 月 日至年 月 日上，有效期为个月。二、试用岗位根据合约甲方机构的工作安排，聘请合约乙方机构在工作岗位。三、试用岗位根据双方事先之约定，合约甲方机构聘用合约乙方机构的月薪为元，该项报 酬包括所有补贴在内。四、合约甲方机构的基本权利与义务：1 .合约甲方机构的权利。 有权要求合约乙方机构遵守国家法律和公司各项规章规章制度； 有权对合约乙方机
2、构违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚； 对试用企业员工不能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同协议。2 .合约甲方机构的义务。 为合约乙方机构创造良好的工作环境和条件； 按本合同协议支付给合约乙方机构薪金。 对试用期合约乙方机构因工伤亡，由合约甲方机构负担赔偿。五、合约乙方机构的基本权利和义务：1 .合约乙方机构的权利。 享有国家法律法规赋予的一切公民权利； 享有当地政府规定的就业保障的权利； 享有公司规章规章制度规定可以享有的福利待遇的权利； 对试用状况不满意，请求辞职的权利。2 .合约乙方机构的义务。 遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务； 遵守公司各项规章规章制度、企业员工
3、手册、行为规范的义务； 维护公司的声誉、利益的义务。六、合约甲方机构的其他权利、义务： 试用期满，经以现合约乙方机构不符合录用条件，合约甲方机构有权不再签订正 式劳动合同协议；对企业员工有突出表现，合约甲方机构可提前结束试用，与合约乙方机构签订正 式劳动合同协议； 试用期合约乙方机构的医疗费用由合约甲方机构承担%（90%）,合约乙方机构承 担（10%）；试用期合约甲方机构一般不为合约乙方机构办理各项保险手续，如合约乙方机构 被正式录用，可补办有关险种，从试用期起算； 试用期，合约乙方机构请长病假10天、事假团党委计超过7天者，试用合同协议 自行解除。七、合约乙方机构的其他权利、义务： 试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同协议；合约乙方机构有突出表现，可以要求合约甲方机构奖励； 具有参与公司民主管理管控、提出合理化建议的权利；反对和投诉对合约乙方机构试用身份不公平的歧视。八、一般情况下，试用期间合约乙方机构卤位不得变更。若需变更，须事先征求合约乙方 机构的同意。九、本合同协议如有未尽事宜，双方本着友好协商原处理。生效。合约甲方机构: 法定代表人：十、本合同协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具同等效力，经合约缔结双方签章正式合约乙方机构：本相关项目联系相关公司正式正式生效方法:签约日期：年 月 日 签约地点: