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1、对党支部工作提出的意见和建议范文（精选5篇）会议记录是指在会议过程中，由记录人员把会议的组织情况和具体内 容记录下来。二、讨论了党支部制定的“关于在党员工作岗位开展党 员责任岗和责任区活动的意见（草案）”，并提出责任区活动要与公司 工作相结合的建议。三、讨论了党组织成员组织关系的转移及“党费 的及时收缴”办理的事宜。四、对党小组的活动内容提出以下建议: 大家提议：密切联系群众，多做实事；培养积极分子；建议党小组组长 列席支部委员会，方便传达会议精神。通过小组讨论，确定今后党组 织小组成员应该继续加强学习党的理论知识和专业知识，增加对党的 认识，提高党性及专业技能。小组会议及组织活动要紧密结合学
2、校的 工作实际及医院发展，多为做贡献，工作带头肯干，用实际行动为群 众树立榜样。以下是我整理的对党支部工作提出的意见和建议范文 （精选5篇），欢迎阅读与收藏。对党支部工作提出的意见和建议篇11、抓理论学习的载体较为单一，灵活性和吸引力不够，提议在 创新载体上下功夫，灵活运用融媒体推送研讨交流互动分享等多种方 式，以增强理论学习效果。2、理论学习与业务工作深度融合不够，存在“大水漫灌现象， 尤其是对基层单位来说，针对性靶向性不够强，提议在对基层单位的 理论学习指导上，进一步突出精准性和实效性，真正使理论学习产生 应有的效果。3、对学习成果转化重视不够，在用理论指导工作上仍需加强， 必须程度上存在
3、”学用脱节两张皮现象，提议加大对理论学习成果转 化的考核，切实解决好部分基层单位存在的“只求学过不求学好和” 学归学说归说做归做的问题。4、抓理论学习的方式方法比较简单，对基层单位的理论学习还 存在重安排轻检查重过程轻效果的现象，提议改善理论学习的方式方 法，加大考学促学力度，以增强感染力和实效性。5、督学考学验学的机制不健全，使得一些基层单位的理论学习 存在形式化表像化的现象，提议建立严格细致可操作的考评办法，促 使压力传递到位，真正使自觉主动抓理论学习在基层单位成为一种常 态。6、对习近平新时代中国特色社会主义思想这个党的最新创新理 论深度宣讲不够，尤其是在与业务工作的结合上契合度还不高，
4、提议 邀请有关专家经过专题辅导进行深入解读，以加深党员干部的理解。7、班子成员到基层为职工讲党课次数偏少，未能及时为一线职 工释疑解惑，使得职工对单位的改革发展形势知之甚少，提议建立常 态化的领导讲党课机制，带动和促进基层单位理论学习开展。8、落实理论学习制度还不够严格，对基层单位理论学习检查督 导不够，提议强化理论学习刚性约束，加强对下属单位的检查督促, 建立长效化制度化的理论学习机制。9、对理论学习强调得多，但欠缺一抓到底的精神和实在管用的 措施，存在时紧时松时热时冷现象，提议从顶层设计上，对理论学习 作出制度化安排，努力使党员干部养成自觉学习的习惯。10、对基层单位理论学习指导不够，使得
5、基层单位在理论学习上 学得浅学得散学得乱的问题比较突出，提议加强对基层单位理论学 习的指导，增强理论学习的系统性和计划性。对党支部工作提出的意见和建议篇21、适应时代的需要，不断提高对党内民主的认识党内民主是指 根据党章和党的其他有关规定，党员按照一定的民主程序和民主形式, 参与和管理党的事务。其实质就是要发扬党员的自觉性与积极行，提 高党员对党事业的责任心，发动党员或者党员的代表在党章规定的范 围内尽量发表意见，以积极参加对于人民事业的领导工作，并以此来 巩固党的纪律和统一。2、克服浮躁的情绪，充分认清党内民主建设中的不足。党内权 力结构倒辂，党内权利高度集中。在基层党支部的一些党委班子中，
6、 出现了权力结构倒貉，权力往往集中于书记或者副书记等少数人，这 样的做法造成了基层党支部缺乏真是和自由地讨论问题的氛围，同志 们不能积极地发表自己的看法。3、党员的民主权利还没有得到应有的尊重和维护。党员是党内 民主的主体，理应享有充分表达自己的意志和充分参与党内事务的决 定和管理的各项权利。4、党内党员之间的平等地位出现了扭曲和变形。在党内，所有 党员的政治地位都是平等的，这种平等地位是党委民主的前提，也是 党内民主的重要保障。党的各级领导干部之间以及党的领导干部与普 通党员之间只是职务上的差别，不存在政治地位的高低。5、理清改革的思路，采取果断措施加强党内民主建设。党内的 重要决策都必须广
7、泛征求党员的意见。在党员官兵的奖惩、提拔、考 学等重要问题上，一定要按照程序召开党员大会广泛征求党员的意见, 决议要体现绝大部分党员的意志。对党支部工作提出的意见和建议篇3一、确立党建工作与企业改革发展相互融合、同步推进、同步加 强的新理念1、融入中心的理念。企业党组织如果不围绕企业改革和发展的 要求抓党建，党建工作就会变成无源之水、无本之木，党委的核心作 用就难以发挥。企业党组织要紧紧围绕企业发展这一主题，谋划和推 进党的建设，在结合、”融入上不断创新，使”抓发展，必须抓党 建;抓党建，就是抓发展成为领导班子的共识。党委要坚持在融入中 心促发展上主动谋划、提前介入，研究部署党建工作时，首先着
8、眼于 企业生产经营的重点是什么、考虑党组织如何围绕中心发挥服务保证作用，进而策划党建工作载体和活动主题，坚持做到企业 重大决策主动参与、生产经营主动配合、行政管理主动支持、热点难 点问题主动解决，把党建工作渗透到生产经营管理的全过程，确保在 企业各项中心任务和重点工作中，有党组织的声音，有党组织的活动， 有党组织的形象，有党组织的作用。2、人才兴企业的理念。具体地说，就是着力强化企业靠人才发 展的意识，不断优化培育、吸引和用好人才的环境；正确处理企业发 展与员工发展的关系，把实现好、维护好、发展好职工的根本利益作 为党建工作的出发点和落脚点。3、开拓创新的理念。要与时俱进地研究解决企业党建工作
9、遇到 的新情况新问题，用改革的思路、创新的办法，探索企业党建工作与 经营工作相融合的新路子。4、服务的理念。坚持企业党委为基层党组织服务，基层党组织 为党员服务，党员为广大群众服务的理念。在服务中加强党的自身建 设，在服务中增强党组织号召力，在服务中提高党组织凝聚力。二、加强企业党建工作必须抓好党组织的自身建设1、建立健全基层党组织。首先是要保证企业生产经营活动开展 到哪里，党建工作延伸到那里，使党员不论在什么岗位上工作都能受 到党的教育和约束。党组织要跟踪到位、教育到位，保证对党员的有 效管埋。其次，要积极做好党员发展工作。党员发展工作要以具有专 业知识、精于管理、技术过硬和业绩突出者为重点
10、发展对象，不断增 添新鲜血液，为党组织发展壮大奠定基础。2、完善“一岗双责的党建工作机制。要按照生产经营工作和党 建工作两手抓的思想，推行干部行政职务、党群职务实行双肩扛，工作任务双责任，业绩评价两面考。 在具体工作中，坚持党建工作与生产经营工作同布置、同落实、同检 查、同考核，纠正干与不干、干好与干差一个样的现象，确保”一岗 双责落到实处，使党建工作与业务工作共同发展。3、建立健全基层党组织制度。制度好，可以使人不容易犯错误， 制度不好，使人缺乏约束容易犯错误。因此在制度建设上要由临时安 排向制度化、规范化转变，要建立学习制度、思想汇报制度、定期谈 话制度、外出联系制度等。对党支部工作提出的
11、意见和建议篇41 .在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九 大精神方面在学懂弄通上下功夫不够，没有真正将习近平新时代中国特色社 会主义思想和十九大精神入心入脑，存在学习形式主义的现象。建议 找准习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神与环保科研工 作实际的最佳契合点，推动业务工作、党建工作双提高。2 .在认真贯彻落实新时代党的组织落线，大力加强干部队伍和基 层组织建设方面在干部选拔任用、评先工作中过分依赖票决，与上级重实干重 实绩的选人用人机制还有差距，未能探索出积极有效的办法。建议探 索适应科研院所用人机制的新思路新方法。对党支部工作提出的意见和建议篇5自2022年分包、村
12、以来，。同志能够履行党章规定的党员义务, 拥护党的各项路线、方针、政策，坚决执行党的各项决策，在思想、 行动上始终与镇党委保持高度一致。认真学习党的理论知识，不断充 实自己，指导实践，推动工作。在日常工作中能以一个共产党员的标 准严格要求自己，全力以赴干好各项工作。该同志工作主要特点：一是基层党建责任制落实比较到位，能够 认真研究谋划，”第一责任人责任落实到位。二是结合不忘初心、 牢记使命主题教育，在村组干部团结协作、党员队伍发展、党员教 育管理等方面做的比较到位。三是抓党建助推脱贫攻坚及疫情防控工 作方面比较好，发挥党支部核心引领和党员先锋模范作用，在推动新 型经营主体培育、林木基地建设等方
13、面成效显著。四是在抓班子带队 伍方面有魄力、廉洁自律及村级财务方面做的到位。其个人素质、工 作能力和业务水平得到全镇干部一致好评。但还存在一些不足：一是对新形势下基层党建工作面临的新情况、 新问题思考探索不够，缺乏创新能力。二是党员教育管理不够精细， 对外出流动党员的教育管理缺少办法。三是村党支部核心引领作用和 党员先锋模范作用发挥不够，致富带富能力不强。四是阵地建设落后， 村部房屋简陋，设备不足。五是个别自然村村内道路未硬化，群众意 见较大。今后工作中，建议要重点抓好以下四个方面的工作：一是要多思 考、多研究，在党支部引领产业转型发展方面多下功夫。二是加强党 员教育管理，充分利用网络、微信群等新平台加大学习教育覆盖面。 三是要认真落实好三会一课等制度，规范组织生活，激发村班子活 力，提高村两委带领群众脱贫致富的能力。四是注重项目引进，加大 基础设施建设力度，进行村部改建，努力改善自然村道路面貌，提高 服务群众水平，提升群众满意度