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1、加强新时代廉洁文化建设工作汇报及加强新时代廉洁文化建设方案与具体措施加强新时代廉洁文化建设工作汇报1近年来，XX能源XX集团XX煤矿党委坚持以社会主义核心价 值观为引领，结合企业实际，通过建设阵地、活化载体、搭建平台多 点发力，开展以示范引廉进班子、党课谈廉进基层、评优树廉进岗位、 监督保廉进工程、普法倡廉进社区为内容的“六廉六进”廉洁文化品 牌创立活动，通过潜移默化的文化熏陶，转化为个人内在的自觉和对 自我人格的尊重，增强不想腐的自觉，筑牢不想腐的堤坝，全矿干部 职工政治站位、规矩意识不断增强。一是示范引廉进班子。领导干部的一言一行、一举一动，都直接 影响着在职工群众中的形象和威信。基于此，
2、XX煤矿将廉洁文化融 入班子建设，把党纪党规及上级有关党风廉洁建设会议及文件精神纳 入党委中心组学习计划内容，并为每位班子成员定期发送党风廉政 中国纪检监察等报刊杂志，在矿班子成员中开展“读书思廉”， 通过开展专题讨论，联系思想和工作实际说心得、谈体会，突出学习 实效。为加强对各级管理干部的教育监督，实行党风廉洁建设专业负 责制，分专业制定廉洁教育、廉洁监督、作风建设等X大项廉洁建设 责任清单，以清单管理推进领导领导干部履行廉洁建设“一岗双责”， 将党风廉洁建设工作的压力向分管专业、单位以及管理干部层层传递, 将廉洁教育不断向基层延伸。二是党课谈廉进基层。把分管领导定期为党建联系点上“廉洁党
3、课”固化为制度，不仅传递了廉洁建设的工作压力，而且密切了党群 干群关系。近年来，矿领导班子成员为党建联系点单位党员干部上廉 照上级反腐倡廉建设的总体部署，在总结前三年廉洁文化建设的基础上， 开拓创新，注重特色，科学规划，整体推进，有重点、全方位、多层次地 开展廉洁文化建设活动。要通过扎实推进廉洁文化进领导班子、进机关、 进区队（车间）、进重要岗位、进家庭，更好地发挥廉洁文化在反腐倡廉 建设中的教育、示范、熏陶、导向作用，促进党员干部更加牢固树立起正 确的世界观、人生观、价值观，使“自律是宝，他律是爱，律他是责”的 集团公司廉洁从业理念成为广大党员干部的自觉行动，在矿区形成个个崇 尚廉洁、人人耻
4、于腐败的良好气氛。要建立与依法治企相协调，与社会主 义市场经济开展相适应，与中华民族优良传统相传承的具有集团公司特色 的廉洁文化体系，力争在全国同行业中领先，为建设更高水平的和谐新集 团公司提供有力保障。10、廉洁文化进领导班子。建设具有集团公司特色的廉洁文化，领导 是关键。廉洁文化进领导班子要突出“坚定理想信念，坚持廉洁从业”主 题，以创立“本质廉洁型领导班子”为目标。党委中心组要坚持政治学习 制度，带头学习中国特色社会主义理论体系，增强科学开展能力，经受住 企业跨越式开展的考验；持续开展廉文荐读、学习古代廉吏和当代勤廉典 型事迹活动，培育崇廉尚洁风气；继续开展党的优良传统教育，更好地发 扬
5、求真务实、艰苦奋斗作风；践行廉洁从业理念，切实做到廉洁自律、真 诚接受监督、履行“一岗双责”。要通过向领导干部发送廉洁提醒短信、 开展“一把手”登讲台上廉课、参与反腐倡廉理论研讨、创作廉洁文学艺 术作品、观看反面典型警示教育片等活动，在领导班子和领导干部中形成 学廉、思廉、倡廉、崇廉的良好风气。n、廉洁文化进机关。在集团公司和基层矿（厂、院）机关部门大力 倡导廉洁奉公、老实守信、爱岗敬业、公道正派的社会文化，以不断规范 机关工作人员的思想和从业行为，增强机关人员拒腐防变的能力。廉洁文 化进机关要以反腐倡廉教育和职业道德教育为重点，以建设“本质廉洁型 机关”为目标。通过组织党员干部学习反腐倡廉理
6、论和党纪法规，开展读 文思廉、廉洁承诺、学习勤廉典型、警示教育、观看廉政影视片等活动， 营造机关廉洁文化气氛，增强机关工作人员廉洁从业意识，做到依法办事、 廉洁高效。12、廉洁文化进区队（车间）。结合创立“本质廉洁型区队（车间）” 活动，加强廉洁文化教育，营造廉洁文化气氛，巩固廉洁文化建设基础。 要紧密结合实际，制定廉洁文化宣传教育计划，建立完善区队（车间）支 部班子反腐倡廉专题学习及检查考核相关制度，促进班子成员时刻牢记宗 旨，坚持用权为民，恪守党的纪律，正确履行职责。充分利用区队（车间） 宣传栏、黑板报、橱窗、画廊等阵地，宣传上级有关精神，明确反腐倡廉 形势任务，不断提高思想认识；因地制宜
7、开辟固定的廉洁文化阵地版块， 设立图书专橱，为党员干部和职工接受廉洁教育提供实用、必需的条件。 广泛开展送廉礼、唱廉歌、写廉文、讲廉事等群众性文化活动，在基层区 队（车间）形成和谐友爱、纪律严明、廉洁守信的崇廉气氛。13、廉洁文化进重要岗位。紧密结合创立“本质廉洁型岗位”活动， 把廉洁从业要求融入岗位职责，不断创新教育内容和形式。通过廉洁从业 行为规范学习，促进党员干部岗位保廉。通过在重要岗位设立廉洁警示牌， 悬挂或张贴与岗位相关的廉洁从业警语、道德规范、格言等，充分发挥廉 洁文化对岗位的渗透和教化功能。14、廉洁文化进家庭。在领导干部及其亲属中广泛开展立廉洁家规、 做廉洁家人、树清廉家风为主
8、要内容的构建家庭“护廉网”教育活动。积 极围绕亲情润廉、助廉、护廉，宣传表彰“廉内助”活动模范事迹、座谈 交流等活动，促进领导干部亲属思廉、护廉、倡廉，净化家庭环境；通过 征集我的嘱廉家书、我的家规和我的治家格言等多形式的活动，培育、 传播优良的家风。要把家庭助廉教育同家庭美德教育结合起来，纳入“文 明家庭”创立活动之中，实行一票否决。要加强理论研究，探索家庭助廉 教育工作规律，建立家庭助廉长效机制。四、彰显集团公司廉洁文化时代特色15、廉洁从业理念形象化，增强感召力。要大力倡导“廉洁就是生产 力”、“修德方能立身”、“作风是展示个人最好的名片”、“监督就是 最大的关爱”等廉洁从业理念。同时在
9、广泛征集、精心筛选的基础上，请 有关专家参与，形成主题鲜明，富有时代特征、彰显集团公司特色，寓意 贴切深刻、催人思廉崇廉的集团公司廉洁从业体系标识和集团公司廉洁从 业主题歌曲，广泛运用于廉洁文化活动和阵地宣传，使静态宣传有标识、 动态宣传有声色，增强视觉、听觉感染力。16、廉洁制度建设人本化，增强约束力。完善廉洁从业制度体系，打 造具有集团公司特色的廉洁从业制度文化，是规范从业行为、打造“本质 廉洁型集团公司”的重要保证。制度是动态的、开放的、开展的。要把“严 明纪律，刚性约束”的律他理念贯穿到制度建设之中，认真研究总结企业 反腐倡廉建设的特点和规律，坚持廉洁从业与合法利益有机统一的正确导 向
10、，注重制度建设的及时性、超前性，坚持靠制度明示工作标准、程序， 明示授权范围，明示禁止性规定，以简洁、实用、有效的制度管人管事管 物。要尽快编印新版的集团公司集团领导人员廉洁从业读本，在办公 网上建立惩防体系制度库查询系统，强化制度、机制、程序的保证和约束 作用。要强化对制度的学习宣传，使从业人员明确哪些是必须做好的、哪 些是不能做的，并成为每个人必须遵守的行为准那么，努力营造浓厚的制度 文化气氛，实现道德自律与规章制度约束的统一。17、监督制约机制互动化，增强亲和力。培养领导干部自觉接受监督 意识，既是政治文明建设的重要内容，廉洁文化建设的重要特征，也是和 谐矿区建设的现实需要。要把“自律是
11、宝，他律是爱，律他是责”的廉洁 从业价值理念、“真诚接受监督，参与阳光工程”的他律理念，导人民主 监督进程之中，把决策权交给集体，把管理权交给制度，把监督权交给职 工，促进被监督者自觉、真诚接受监督；监督者勇于、乐于监督。从而真 正使上级对下级的监督、班子成员间的监督、下级对上级等监督成为一种 良性的互动；使被监督者感受到“腐败就是自毁，监督是最大的关爱”。18、廉洁文化阵地新颖化，增强吸引力。要有效整合和利用廉洁文化 建设资源，拓展宣传教育新渠道，适应职工群众新需求，表达集团公司人 文新特色。充分发挥新闻媒体在廉洁文化建设中的作用，拓展廉洁文化传 播渠道。更好地利用集团公司内部报刊、广播、电
12、视等媒体阵地，以组织 采风、专栏、刊播廉洁公益广告等多种形式，强化舆论宣传；加强网络阵 地建设，突出专业性、注重及时性、坚持服务性，打造有特色、系统内有 影响的集团公司廉洁文化网；发挥手机、网络短信平台作用，强化互动功 能，定期向党员领导干部发送内涵深刻，品位高雅，富含哲理的廉洁提醒 短信；根据新形势、新任务要求，巩固、开展、使用好廉洁文化园角、公 益广告、多功能文化室等宣传教育阵地，赋予新的内容，新的形式，增强 时代感。相关阵地建设有差距的单位，要结合实际，统筹规划，建设与企 业文化相融合、与矿区环境建设相协调，廉洁主题鲜明、富有人文精神、 为广大干部职工所欣赏的廉洁文化阵地。19、廉洁文化
13、成果产品化，增强渗透力。积淀深厚是文化影响力的源 泉，有计划、有重点地开发廉洁文化产品，把鲜活的廉洁从业理念凝结、 活化到物品、作品中，有利于提升廉洁文化创立内涵，有利于廉洁从业理 念的传播，有利于发挥廉洁文化的导向作用。要积极梳理、提炼“本质廉 洁型集团公司”建设的新亮点、新经验，使有效的做法制度化，促进廉洁 从业的制度机制建设；要注意利用内外部优势资源，创新廉洁文学创编的 组织形式，生产出主题鲜明、生动活泼，更多富有教育、传播意义的新作 品，使干部职工处处感受到廉洁文化的熏陶，保持廉洁文化建设的蓬勃朝 气。20、廉洁创立活动群众化，增强鲜活力。广大党员干部、职工群众是 廉洁文化建设的主体，
14、也是廉洁文化不断丰富开展的源泉。廉洁文化只有 根植于广大干部职工群众之中，才有生命力，只有广大干部群众积极参与， 才有鲜活力。各级领导干部在廉洁文化建设中要率先垂范，加大宣传力度， 开拓教育深度，拓展传播广度，广泛组织开展群众喜闻乐见、寓教于乐、 寓教于文的廉洁文化活动，逐步形成具有集团公司特色的廉洁文化品牌。五、加强廉洁文化建设的组织领导21、发挥反腐倡廉宣传教育大格局作用。各级党组织要把深入推进廉 洁文化建设纳入党的建设和文明创立的整体规划，按照中央工作规划 和省委实施方法的要求，加强组织领导，超前思考谋划，稳步扎实推 进。各有关单位、部门要在党委统一领导下，按照反腐倡廉宣传教育大格 局的
15、机制，发挥各自优势，加强组织协调，努力形成廉洁文化建设的合力。 各级领导干部要把廉洁文化建设纳入“一岗双责”责任范围，既要严以律 己，率先垂范，做廉洁文化建设的积极倡导者、实践者和传播者，又要自 觉履行相关职责，确保任务落实。完善廉洁文化建设评价机制和评比标准， 定期对廉洁文化创立进行总结评比表彰，形成廉洁文化创立的动力机制， 不断提升廉洁文化创立水平。22、加强对廉洁文化建设的指导和协调。集团公司和基层两级纪委在 廉洁文化建设中担负着指导、协调、组织的具体职责。要深入实际，调查 研究，了解情况，分析问题，及时发现、总结和推广新鲜经验，指导面上 工作。要在一定时期内，集中力量抓好示范作用强、受
16、群众欢迎的活动， 促进廉洁文化建设向纵深开展。23、加强廉洁文化建设理论研究。理论是行动的先导。加强廉洁文化建设首先要提升廉洁文化研究的理论水平。深入研究国 际国内廉洁从业思想和反腐败做法，特别要深入研究党中央对新时期反腐 倡廉建设的一系列决策部署，为廉洁文化创立提供理论支撑。要在实践中 不断总结创立经验，积极探索廉洁文化建设的规律，通过借鉴吸收外部新 鲜经验，不断深化对廉洁文化建设的认识。组织好多层次、多角度的理论 研讨活动，扩大廉洁文化的认知面和影响面，切实推进廉洁文化的理论建 设和实践。24、充分发挥人才资源在廉洁文化建设中的作用。百年集团公司文化 底蕴深厚，人文荟萃，是深入开展廉洁文化
17、建设的一大优势。要充分发挥 青联、文联等群众团体的作用，组织鼓励全集团各专业文艺工作者创作更 多、更好的廉洁文化题材作品，繁荣廉洁文化创作，多出作品，多出精品。25、保证廉洁文化创立与其他各项工作的协调开展。深入推进廉洁文 化建设要紧密联系实际，将其融入企业文化建设体系，纳入党风廉政建设 责任制和文明创立考核范畴，统筹兼顾，抓好落实，促进廉洁文化建设与 其他各项工作健康协调开展。加强新时代廉洁文化建设印发的关于加强新时代廉洁文化建设的意见，说明党中央高 度重视廉洁文化建设，强调反对腐败、建设廉洁政治，是我们党一贯 坚持的鲜明政治立场，是党自我革命必须长期抓好的重大政治任务。 新征程上，我们党要
18、永葆革命精神，增强全面从严治党永远在路上的 政治自觉，就必须加强新时代廉洁文化建设。加强新时代廉洁文化建设，要坚持以新时代中国特色社会主义思 想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，增强“四个 意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不忘初心、牢记使 命，坚持思想建党和制度治党同向发力，坚持依法治国和以德治国相 结合，以理想信念强基固本，以先进文化启智润心，以高尚道德砥砺 品格，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，推动廉洁文化建设 实起来、强起来，不断实现干部清正、政府清廉、政治清明、社会清 朗。加强新时代廉洁文化建设，要夯实清正廉洁思想根基，强化理论 武装，增强政治定力抵腐定
19、力；坚定信仰信念信心，筑牢拒腐防变的 思想防线；开展积极健康的党内政治文化，引领廉洁文化建设。要厚 植廉洁奉公文化基础，用革命文化淬炼公而忘私、甘于奉献的高尚品 格，用社会主义先进文化培育为政清廉、秉公用权的文化土壤，用中 华优秀传统文化涵养克己奉公、清廉自守的精神境界。要培养廉洁自 律的道德操守，引导领导干部明大德、守公德、严私德，把廉洁要求 贯穿日常教育管理监督之中，把家风建设作为领导干部作风建设重要 内容。要发挥廉洁教育基础作用，强化形势教育、纪法意识、警示震 慑、示范引领。要弘扬崇廉拒腐社会风气，运用新媒体新技术传播廉 洁文化，丰富廉洁文化优质产品和服务供给，拓展利用廉洁文化资源。 各
20、地区各部门要担负起廉洁文化建设的政治责任，把廉洁文化建设纳 入党风廉政建设和反腐败工作布局进行谋划，建立廉洁文化建设统筹 协调机制，久久为功抓好落实，推动新时代廉洁文化建设深入开展。廉政建设的关键在人员素质，一个单位或一个部门的党风廉政建 设搞得好与坏，关键在领导，关键在源头教育。作为一名党员和在重 点岗位工作的人员，首先在大事大非问题面前不能含糊，政治方向上 不能动摇，树立正确的世界观、人生观和价值观，全面提高自身思想 素质和道德修养。要不断加强理论修养，适应新形势的要求，面对金 钱美色能把握住自己，心不为名利所动，志不为美色所丧，坚定理想 信念，守住自己的精神家园。要在生活作风上把握住小节
21、，作为一名 党员和在重点岗位工作的人员，必须树立浩然正气，也必须高度重视 生活小事，切实把握住生活小节。正确对待和接受群众监督，将群众 监督作为一种警戒、一面镜子，经常想一想，照一照，检查一下自己 有什么缺乏和缺点，及时加以改正。我们必须百分之百地用于为人民 服务，决不能用于谋私和谋取小团体利益。加强新时代廉洁文化建设专题研讨发言材料关于加强新时代廉洁文化建设的意见说明了新时代加强廉洁 文化建设的政治意义、现实需要和指导思想，从夯实清正廉洁思想根 基、厚植廉洁奉公文化基础、培养廉洁自律道德操守、发挥廉洁教育 基础作用、弘扬崇廉拒腐社会风气等五个方面明确了廉洁文化建设的 具体任务和实现路径。加强
22、新时代廉洁文化建设是不断推进党的自我 革命、坚持全面从严治党战略方针、永葆党的先进性和纯洁性的必然 要求，是不断实现不敢腐、不能腐、不想腐一体推进战略目标的基础 工程.第一，要夯实思想根基，做到学廉思廉。“千里之堤，溃于蚁穴。“俗话说，针尖大的窟窿能漏过斗大的风。小洞不补、大洞吃苦，日 积月累、积少成多，今天的一点小问题，或许就会成为明日的大麻烦。 小事不可小视，小节不可失节，必须不弃微末、防微杜渐，做到慎微、 慎初、慎独，建“防火墙”、设“隔离带”，坚决把“小火苗”挡在 门外。我们要注重发挥正面典型的示范引领作用，同时也要更加重视 腐败案例的警示教育意义。一方面，通过身边立得住、看得见、够得
23、 着的正面典型，增强吸引力和感召力，讲好新时代党员干部为民务实 清廉的生动故事，充分发挥先进人物的示范带动作用。另一方面，注 重发挥负面典型的警示教育作用，及时通报并深刻剖析党员干部腐化 堕落的典型案例，讲清违纪违法行为的严重后果及危害，用身边事教 育身边人、用同类事警醒同类人。第二，要增强政治敏锐性，站稳人民立场。坚持人民至上的执政 理念是党的根本政治立场。马克思主义政党的任务就是要领导和团结 广大人民推翻资产阶级统治，夺取政权，消灭私有制从而实现全人类 的解放，建立起一个“每个人的自由开展是一切人的自由开展的条件 的社会。作为马克思主义政党，中国共产党继承发扬了这一鲜明特征。 党员领导干部
24、必须始终保持与人民群众的密切联系，走进田间她头, 与群众交朋友、同吃、同住、同劳动，促膝谈心，拜人民为师、向人 民学习，放下架子、扑下身子，取得群众的信任，真正做到民有所呼、 政有所应，用心用情用力做好为民服务的工作，切实解决群众关心的 就业、教育、社保、医疗、住房、养老、食品安全、社会治安等实际 问题。这样，才能真正把人民至上刻写在老百姓的获得感幸福感安全 感之中。第三，要坚持依法履职，优化服务效能。法令行那么国治，法令弛 那么国乱。履行职责，必须以尊纪尊法、学纪学法、守纪守法、用纪用 法为基础，确保把规范化、法治化要求表达到工作的全过程。要牢固 法治意识、程序意识、证据意识，不断提升纪专业
25、化能力。要牢牢把 握纪严于法、纪在法前和纪法双施双守的要求，依规依纪依法开展工 作，精准把握政策策略，用足用好“四种形态”，做到严管与厚爱结 合、激励与约束并重，实现政治效果、纪法效果、社会效果的融合和 最大化。必须处理好思想道德教育与严厉查处腐败的关系，做到教育 引导与纪法约束相结合，保持反腐高压态势和惩治力度，努力完善党 和国家监督体系，坚持惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，以 永远在路上的坚定执着打好党风廉政建设和反腐败斗争攻坚战持久 战。第四，要做到教育为先，早发现早提醒。凡事贵在抓“早”。早发现、早纠正，早诊断、早治疗，可谓直面问题、解决问题的有效方 法。这就需要经常进行自我体检
26、，不被不良习气侵扰，不让私心杂念 丛生，勇于从鲜花和掌声中走出来，敢于从“围猎”中突围出来。抓 早、早抓，便可及时止损。应始终保持阵厉发奋、笃行不怠的精气神， 坚持扬正气、走正道，守住拒腐防变的防线。把纪律和规矩挺在前面， 切实加强对党员干部的日常教育、管理和监督，把日常监督用在“刀 刃”上，对在党员干部涉及工作纪律、廉洁从政、作风建设等中发现 的苗头性、倾向性问题及早研判，防范未然。通过抓早抓小、动辄那么 咎，把问题解决在初始阶段，通过开展提醒谈话、约谈、诫勉谈话, 对于共性的潜在问题发放提醒函或集体谈话，做到早发现、早提醒、 早警示、早纠正，防止党员干部由小错酿成大错，让党员干部时时感 受
27、到纪律约束和组织的关爱。扎实开展以案促改警示教育活动，通过 以案说法、以案说纪、以案示警，常态化警示教育作为强化党员干部 廉洁从政的重要抓手，教育广大党员干部时时、事事绷紧纪律弦，切 实打好“预防针”，始终在思想上保持警醒，在意识上保持自律，在 行为上保持廉洁，切实树牢思想防线，筑牢廉洁底线。年轻干部是党和国家事业开展的希望，扣好廉洁从政的“第一粒 扣子”，勤婵“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”，守住 政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关，保持共产党人本色，方 能行稳致远。洁党课XX场次，与管理干部开展廉洁谈话XX场次，开展现场述职 述廉洁XX次。同时，该矿把廉洁从业教育纳入党支部“
28、三会一课” 内容，在各党支部开展上“微型廉洁党课”活动，组织重点岗位人员 分期分批学习本矿编印的岗位廉洁风险处防大全，围绕“小故事 大道理” “小角色含风险” “小细节看廉洁” “小言行察苗头”等 方面，做实做细廉从业提醒教育。同时，对本矿十年来违规违纪案件 特点和规律进行研究，深刻剖析案发原因，组织XXXX余明名管理干 部，开展以案说法、以案明纪活动，用身边的事教育身边的人，触及 灵魂深处，让广大党员干部树立正确的价值取向，增强各级管理干部 对廉洁从业的认同感和拒腐防变的能力。三是评优树廉进岗位。典范的力量是无穷的。通过评优树廉，引 导各级管理干部向模范看齐，形成人人争当廉洁典型的新风气，集
29、聚 干事创业的正能量。XX煤矿把廉洁从业理念融入工作岗位职责，加 强对评先评优干部廉洁从业情况的审查，对每名拟提拔、评优干部出 具一份“廉洁”审核表，把好“廉洁关”，防止“带病提拔” “带病 评优”。深入挖掘先进典型，树立一批勤廉务实“标杆”，引导广大 党员干部见贤思齐、向善向上。开展“廉洁班子” “廉洁党员” “廉 洁干部”“廉洁岗位”等典型选树活动。对拟提拔干部进行任前廉洁“体检” XX人次，选树廉洁典型XX人次，开展任前廉洁谈话XX人 次，通过强化教育监督，引导党员干部增强崇尚廉洁、干净干事的自 觉意识，形成“学先进典型、做勤廉干部、创一流业绩”的浓厚气氛。四是监督保廉进工程。为打造廉洁
30、工程，针对XXXX万千瓦工程工程体量大、标准严、资金涉及方方面面，超前做好廉洁风险排查, 针对潜在的廉洁风险点，建立风险清单，逐一制定预控措施，把廉洁 风险防控工作贯穿工程工程始终。近年来，XX煤矿围绕创立规范规 矩型企业，健全和完善XX厂、XX电厂、XXXX万千瓦工程等重要 工程的管控制度，成立重大工程助推保廉监督检查组，不定期对招投 标、合同签订、资金拨付等各个环节开展效能监察和专项检查。组织 XX名参与工程筹备、建设的有关人员签订了廉洁工程建设责任书廉洁承诺书廉洁公约廉洁协议书，从源头筑牢廉洁从业 堤坝。坚持问题导向，对工程责任人和关键岗位人员开展廉洁提醒约 谈XX人次，发放廉洁风险预警
31、通知书XX份，以常态化的监督提醒， 筑牢工程有关人员廉洁思想防线，着力打造“廉洁工程”。五是普法倡廉进社区。为进一步扩大廉洁教育的覆盖面，把廉洁 文化与社区文化建设紧密融合，开办了社区“法制讲堂”，分期分批 组织管理干部家属接受法规教育；开辟了社区廉洁文化宣传橱窗，n等 “廉洁是修身良药、是安身立命之本”“廉可生正气、洁能显高尚; 万事防为先，防患于未然”等廉洁警句在职工上下班途中展示；在生 活社区开展了画说准那么条例活动，以图文并茂的形式增强教 育的吸引力；在生活社区广场、楼道、人员密集等位置，设立了 XX 处法律法规、党纪党规宣传栏，传播规范规矩理念，让职工群众在行 走中潜移默化地沐浴清廉
32、之风。在春节、“中秋”、“国庆”等重大 节日和薄弱时段，组织全矿重点岗位人员集中上廉洁大课，利用广播、 电视等载体，及时播放廉洁公益广告和案例警示教育片，利用微信公 众平台不间断地推送将廉洁警示语，强化廉洁理念灌输，增强廉洁教 育的渗透力，大力营造风清气正的和谐社区环境。六是亲情助廉进家庭。为筑牢党员干部家庭拒腐防变防线，营造 家庭亲情助廉气氛，XX煤矿还将廉洁理念渗透到各级管理干部的家 庭，开展了 “好家风、好家规”“家庭廉洁微故事”征集活动，以散 文、情景剧、微视频的方式，反映工作或家庭生活中表达出来的做人、 做事的基本原那么，讲述家庭美德故事、传颂良好的家风家训。定期召 开党员干部“夫妻
33、话廉座谈会”，组织XXX名干部家属签订XX 协议书，引导干部家属吹好清廉风、把好廉洁门，当好家庭“纪检员” 和“廉内助”，守牢家庭廉洁后方防线。开展廉洁家庭评选活动，在 全矿形成了以德治家、以廉养家的良好家风文化。加强新时代廉洁文化建设工作汇报2为深入贯彻落实中央办公厅关于加强新时代廉洁文化建设的意 见，*纪委监委利用本土特色文化资源，深入挖掘优秀传统文化、 革命文化、社会主义先进文化中的廉洁文化元素，创新形式载体，以 “四个依托”着力打造“*廉韵”廉洁文化品牌，坚持以文化人、以 文育人，促使党员干部在思想上固本培元，增强拒腐防变能力，为推 进全面从严治党向纵深开展提供重要支撑。一、以党性锤炼
34、基地为依托，开展党性教育。坚持集中培训与日 常教育相结合，引导党员干部筑牢信仰之基，补足精神之钙。一是讲 好廉政党课，壮骨补钙。以领导干部讲党课为契机，把廉政党课作为 教育党员干部的重要形式，组织领导干部到市委党校和党性锤炼基地 讲廉政党课，充分发挥“以上率下”的示范带动作用，让党员干部在 廉政党课中感知如何做人为官、提升党性修养、抓好自身建设，营造 勤政廉政、风清气正的干事创业气氛。二是用好红色资源，以史育人。 会同党史研究中心整理中共*特别支部成立旧址、中共李圈支部暨清 平县旧址等10余处革命遗址，黑假设仙、李恩荣等12位革命英烈以及 虎口夺粮记、果林枪声等13个革命故事。以组织参观红色教
35、育基地 为契机，教育党员干部继承和发扬艰苦奋斗、继往开来的高尚情怀。 三是开展宣传教育，醒脑提神。将全市13个镇（街道）党性锤炼基 地、107个村（社区）“清廉驿站”作为基层党员群众“廉洁加油站” 和宣传主阵地，组织开展普纪普法宣传教育和地方特色廉洁文化宣传 活动50余次，让干部群众在潜移默化中强化廉洁自律意识。二、以廉洁文化建设为依托，开展廉政教育。以阵地建设推动廉 洁文化建设，将廉洁文化建设与宣传思想文化工作相融合，弘扬崇廉 拒腐的社会风气。一是建设钞关廉洁文化教育基地。深入挖掘钞关历 史文化中的廉洁元素，整理明清时期钞关廉吏刘玺“置棺斗腐”、王 家宾“擅权赈灾”等8个廉政故事，对钞关廉洁
36、文化教育基地进行提 档升级，将廉洁文化与钞关历史文化相融合，以景说廉、以人述廉, 夯实党员干部廉洁从政思想根基。二是创作廉洁文化作品。创作微电 影为民的生日、动漫微视频如此师德，岂能育人、小品悬 鱼戒、山东快书盖章等一系列廉洁文化作品，通过网站刊播、 组织廉政文化演出等方式，向全市党员干部群众推送，使廉洁文化潜 移默化浸润人心。三是营造廉洁文化气氛。向全市党员领导干部发放 党员干部廉洁自律提示卡，提醒党员干部认真履职尽责，自觉勤 廉从政。会同机关工委、团委等部门组织开展纪法知识竞赛、召开年 轻干部座谈会等系列活动，在全社会形成崇廉尚俭的廉洁文化气氛。三、以“清廉说”宣讲品牌为依托，开展警示教育
37、。组织“清廉 说”宣讲团深入部门（单位）、乡镇（街道）、企业持续开展特色宣 讲，让警示教育入脑入心。一是丰富宣讲内容。根据受众对象所在行 业、所任岗位、所属职责，选取层级相近、行业相同、岗位类似的案 例进行宣讲，分级分类开展警示教育。先后对党员开展对象、新任用 公务员、国土系统、人社系统等党员干部和公职人员开展宣讲30余 次，受众达2万余人。二是创新宣讲形式。打破“我讲你听”的传统 宣讲形式，在课程中灵活采用同步播放PP干、H5、小视频，穿插即 兴问答、课后答疑等方式，活跃课堂气氛，让纪法知识宣讲“活”起 来。同时，在“听课”模式基础上加入“观看”感受，通过组织观看 警示教育片、参观警示教育基
38、地、旁听庭审现场等形式，注入警示教 育“强心剂”。三是拓展宣讲载体。创新“互联网+”宣讲模式，借助 “党员夜会” “红云课堂”等平台载体，以明纪律强作风全面 推进乡村振兴守纪律讲规矩系好人生第一粒扣子以案明 纪释法敲响酒驾警钟等内容为主题，通过网络直播宣讲向全市党员 干部宣传纪法条款，扩大宣讲品牌的实效性和影响力。以开展家风家训活动为依托，开展家风教育。把家风建设作为领 导干部作风建设重要内容，坚持以家风教育活动为载体，持续推进家 风建设，涵养清廉党风政风。一是挖掘优秀家风资源。深入挖掘历史 上曾在*任职的官员于准、蒋知廉的优秀家风，整理土民争颂的清 官知廉救民等家风故事，让优秀家风家训穿越古
39、今，与当代优 良家风贯通融合，带动社会风气向上向善。二是开展家庭助廉活动。 会同市妇联开展家庭助廉“六个一”活动，通过发放建议书、举办演 讲比赛、签订承诺书、评选“贤内助”、开展警示教育、进行廉政家 访等活动，提醒党员干部及家属树立良好家风，筑牢家庭廉政防线。 三是培育优秀家风文化。会同市委宣传部、市妇联等有关部门，通过 组织学习家风建设教育读本、开展“清廉家风”征文活动、评选“最 美家风故事”、开展“廉洁齐家”宣讲等方式，加强新时代党员干部 家风建设，引导党员干部修身律己、廉洁齐家。加强新时代廉洁文化建设方案与具体措施加强企业廉洁文化建设是构建惩治和预防腐败体系的基础工程，是全 面贯彻落实科
40、学开展观、构建和谐企业的必然要求，是促进企业领导人员 廉洁从业的重要途径。为切实加强企业廉洁文化建设,促进企业科学开展， 巩固和深化企业廉洁文化建设，强化和完善拒腐防变教育的长效机制，扎 实推进“本质廉洁型集团公司”创立工作，不断提升集团公司反腐倡廉建 设水平，根据党风廉政建设工作要求，结合企业惩治和预防腐败体系建设 实际，特制定本纲要。一、充分认识深入推进廉洁文化建设的重要性1、深入推进廉洁文化建设是落实科学开展观的内在要求。廉洁文化是 以廉政为思想内涵，以文化为表现形式的一种文化形态，是反腐倡廉建设 与文化建设相结合的产物，反映了新时期企业先进文化的价值取向，是先 进文化的重要内容。不断加
41、强廉洁文化建设，要坚持以XXX新时代中国特 色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和XX届历次全会精神，增强 “四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不忘初心、牢记 使命，坚持思想建党和制度治党同向发力，坚持依法治国和以德治国相结 合，以理想信念强基固本，以先进文化启智润心，以高尚道德砥砺品格， 惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，推动廉洁文化建设实起来、强 起来，不断实现干部清正、政府清廉、政治清明、社会清朗。也有助于大 力弘扬优良传统和作风，自觉抵抗各种腐朽落后思想的侵蚀。充分发挥廉 洁文化“激蚀扬清、扶正祛邪”的功能，对于深入贯彻落实科学开展观， 推动集团公司老工业基地转型
42、开展，更好更快地开展区域性新型能源基地, 建设更高水平的和谐新集团公司，具有十分重要的作用。2、深入推进廉洁文化建设是“本质廉洁型企业”建设的迫切需要。不 断加强廉洁文化建设，是贯彻落实中央工作规划和省委实施方法， 构建具有集团公司特色惩防体系的基础性工作。要深入贯彻“在坚决惩治 腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，拓展从 源头上防治腐败工作领域”的要求，就必须大力加强廉洁文化建设，更好 地形成集团公司特色廉洁文化体系。通过廉洁文化的宣传、引导和熏陶， 摒弃陈旧观念，消除陈规陋习，用健康向上的、先进的廉洁文化占领思想 阵地，帮助广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观
43、和权力观、 地位观、利益观，筑牢思想道德防线，增强拒腐防变能力。3、深入推进廉洁文化建设是增强企业文化软实力的应有之义。新时期, 文化越来越成为企业凝聚力和创造力的重要源泉、越来越成为企业竞争力 的重要因素。不断加强廉洁文化建设，既是增强企业文化软实力的重要内 容和举措，又是建设和谐矿区的有力保障。只有把廉洁文化建设纳入企业文化建设之中，与企业文化生活紧密结 合起来，企业文化软实力建设才有更加坚实的群众基础和良好的建设环境, 实现文化建设与创立“本质廉洁型集团公司”的良性互动，共同开展，创 造出具有时代精神、集团公司特色的先进文化。二、正确把握深入推进廉洁文化建设的基本原那么4、必须坚持为集团
44、公司科学、安全、和谐开展服务的原那么。企业廉洁 文化是直接为和谐矿区建设服务的文化。加强廉洁文化建设，必须牢固树 立为创业开展服务的观念，紧紧围绕加快振兴集团公司老工业基地，更好 更快开展区域性新型能源基地，建设更高水平的和谐新集团公司来进行， 通过文化的力量，筑牢思想道德基础，营造和谐开展环境，激发创新创优 热情，增强科学开展能力。5、必须坚持“先进性”与“群众性”有机统一的原那么。廉洁文化建设 的根本目的是倡导“个个崇尚廉洁，人人耻于腐败”的良好风气。要按照 集团党委“普及廉洁文化”的要求，进一步扩大廉洁文化教育的覆盖面， 既要贴近职工群众生活，广泛开展喜闻乐见的廉洁文化创立活动，努力增
45、强廉洁文化教育的吸引力、影响力、渗透力，又要紧紧依靠职工群众，通 过多渠道、多途径、多手段，发动各方面的力量，开展全方位、多层次的 廉洁文化创立活动，壮大廉洁文化建设的骨干队伍，进一步形成党委统一 领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，相关部门积极配合，广大职工群众 积极参加的生动局面。6、必须坚持继承和创新相结合的原那么。廉洁文化含有深厚的历史渊源、 广博的文化知识和丰富的社会实践。加强廉洁文化建设既要充分挖掘优秀 的历史文化精华，还要传承百年集团公司“特别讲认真、特别重信义、特 别顾大局、特别能战斗”的人文精神；既要借鉴外部的有效做法，还要在 总结自身经验的基础上，不断赋予具有时代特征的新理念
46、、新道德、新风 尚。在继承中创新，在创新中开展。7、必须坚持注重实效的原那么。推进廉洁文化建设必须大力弘扬求真务 实之风，做实事、用实功、求实效。要善于发现、整合和利用本单位、本 部门的教育资源，充分发挥自身优势，挖掘潜力，突出重点，形成特色， 着力在提高廉洁从业教育的吸引力、影响力和参与度上下功夫。要深入研 究廉洁从业教育的规律，创新内容、方法和载体，切实增强针对性和有效 性，使廉洁文化教育真正能够入情入理，入脑入耳，倡廉促廉。8、必须坚持集团公司外出创业单位与本部同步建设的原那么。近年来集 团公司反腐倡廉建设的实践证明，廉洁诚信已经成为集团公司人走出去创 业的品牌。廉洁文化的广泛深入开展，
47、将更有力地助推跨文化的融合，保 障企业科学、清廉、和谐开展。外出创业单位要紧紧围绕创业开展主题， 结合自身实际，具体规划部署，发挥各自优势，形成自身特色，以廉洁诚 信树集团公司形象，聚各方力量促和谐共赢。三、深入推进廉洁文化建设的总体要求和具体任务9、当前和今后一段时期廉洁文化建设的总体要求：坚持以XXX新时代 中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和XX届历次全会精 神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不忘初 心、牢记使命，坚持思想建党和制度治党同向发力，坚持依法治国和以德 治国相结合，以理想信念强基固本，以先进文化启智润心，以高尚道德砥 砺品格，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，推动廉洁文化建设实 起来、强起来，不断实现干部清正、政府清廉、政治清明、社会清朗。按