《2022年国企公司领导干部安全生产以案促改专题民主生活会个人对照检查材料3篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年国企公司领导干部安全生产以案促改专题民主生活会个人对照检查材料3篇.docx（22页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022安全生产以案促改专题民主生活会个人对照检查材料3篇（一）一、学习反思情况*月*日，在省、市公司紧急安全会议之后，我和书记组织召 开了公司安全生产专题党委扩大会议，深入学习了习近平总书记 关于安全生产重要论述和指示批示精神，再次认真学习*董事长、 *总经理在全省、全市公司安全生产紧急电视 会议上的讲话 精神，以及总公司系列安全生产会议要求；认真学习国家新安 全生产法刑法修正案（十一）驻公司纪检监察组安全责任 事故追责问责审查调查工作规定*新版事故调查规程和* 安全生产奖惩规定等国法、党纪、企规，深切认识到要守住安 全生产底线红线就必须做遵规守纪的“老实人”。随后，结合公 司党委理论学习中
2、心组读书班、集中学习等活动再次加深了对事 故教训的理解，提醒自己要时刻保持清醒头脑，带着催促全体班 子通过深入基层站所、班组开展“*、保安全”专项行动，全面 梳理、排查公司可能存在安全风险隐患，落实各项管控措施，全 力确保人身、设备、网络和信访舆情安全形势平稳。6月25日周五下午，就*火灾事故，市公司召开了紧急安 全会议，安排部署了公司及客户侧消防隐患排查工作。我和公司 全体班子成员、*、*和*的同志们，从*月*日开始逐一走访人 员密集商户、企业开展供用电安全检查。截至*月*日，已走访排 但在安全管理方面还存在一些突出问题：一是深入生产一线不够, 在现场安全生产的全面掌握上做的还不到位，没有真
3、正做到深入 一线解决问题。二是反思问题，检查问题，解决问题的危机意识 树立的还不够牢固，对问题一抓到底的劲头不够足。三是安全管 理的标准还不够严，对于存在安全问题的干部员工，口头上批评 多，按规定进行处理、处分少，在引导和催促干部严格落实安全 生产方面的力度还不够大。二、原因剖析深入剖析我本人存在的上述问题，究其根源，主要集中在以 下四点：（一）理论学习不够深入一是对平时学习的习近平总书记关于安全生产重要论述和 安全生产方面的法律法规领会得不够深刻，没有坚持把安全理论 学习放在重要位置，存在重分管业务，轻理论学习的思想误区，“安全第一”的意识树立的还不够牢固，没有做到时刻保持居安 思危，警钟长
4、鸣的清醒头脑。二是安全理论知识学习坚持的还不 够好，未能持之以恒的深入学习，存在一定的麻痹思想和侥幸心 理，对安全管理工作未能始终保持如履薄冰、如临深渊的精神状 态。三是理论学习一定程度上还停留在外表，理论联系实际方面 做得不够好，没有真正做到学以致用。（二）思想认识不够全面对“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必 须管安全”认识不够到位，对党建融入安全生产工作还不够重视， 对齐抓共管，齐抓共干理解的不够透彻，在考虑问题上还不够全 面，没有将安全生产工作提升到讲政治的高度上对待，对安全工 作没有做到全身心的投入。（三）工作作风不够扎实在平时的工作中，深入生产一线不够多，对安全检查发
5、现的 问题处理不够及时；在安全工作上和其他班子成员沟通不够多， 对安全生产的监督检查优势发挥不够充分；对安全方面提出的要 求多，现场跟踪检查少，在安全检查中还仅仅停留在次数上，深 入基层、服务基层的工作作风还有待提高。（四）体制机制不够 健全一是党委在党建工作和安全工作“双融合双促进”方面机制 不够健全，党支部在安全生产中的战斗堡垒作用和党员在安全生 产中的先锋模范作用发挥不够充分，在“党建+安全”工作上， 相关机制需要进一步完善；二是纪委在对安全生产监督检查、安 全责任制落实、隐患整改和事故处理中，监督执纪问责职能发挥 不够充分，在日常监督、事后追责方面，相关机制需要进一步完 善；三是群团组
6、织对安全生产的参与度不够高，群团组织安全监 督机制缺失，在群团组织参与安全监督和事故调查处理问责方面, 相关机制需要进一步完善。三、整改措施和努力方向（一）加强理论学习，提高安全意识。一是在今后的工作中我将把安全理论学习放在重要位置，深入学习习近平总 书记关于安全生产重要论述，认真学习安全管理方面的法律法规, 做到认真学；制定长期的安全理论学习计划，做到坚持学；将学 习到的安全理论知识运用到分管领域的安全管理工作中去，做到 学以致用。二是进一步提高“安全第一”的责任意识，牢固树立 安全红线意识和底线思维，始终坚持“开展决不能以牺牲安全为 代价”这条不可逾越的“红线”不能碰，始终坚持安全至高无上
7、 的原那么，始终坚持安全“零”容忍的原那么，始终坚持安全重于一 切的标准，始终做到居安思危，警钟长鸣。（二）吸取事故教训，落实安全责任。一是要牢固树立“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须 管安全”责任意识，以对党、对企业、对员工生命安全高度负责 的态度，站在讲政治、讲党性、顾大局的高度，严格落实安全管 理“党政同责”“一岗双责”，二是要加强党建工作和安全生产“双 融合双促进”，充分发挥各党支部在安全生产中的战斗堡垒作用。 三是要加强对安全工作的舆论引导、宣传教育，积极营造全员抓 安全的良好气氛。四是要切实从7. 19事故中深刻吸取教训，坚 决克服侥幸、麻痹心理，经常性的开展事故
8、警示教育，坚持用身 边的事故教育身边的人，进一步增强全体职工当前安全生产工作 的紧迫感、使命感和责任感。五是要始终弘扬“生命至上、安全 第一”的思想，把安全工作放在高于一切、重于一切、先于一切 的位置抓紧抓牢、抓实抓细，切实做到用心抓安全。（三）转变工作作风，完善体制机制。一是要增强抓安全工作的自觉性和主动性，要经常深入基层、深入一线、深 入现场、深入职工指导安全工作，解决职工安全管理面临的问题， 查找日常管理工作中的安全风险，增强安全管理风险防范意识。 二是牢固树立反思问题，检查问题，解决问题的危机意识，对安 全管理方面出现的问题要一抓到底。三是要认真履行安全责任， 严格执行安全生产工作纪律
9、和制度规定，对于存在安全问题的干 部员工，要依规依纪进行问责，坚决催促和引导干部职工严格落 实安全生产责任。四是要加强对分管领域职工的安全培训，切实 提高党群部门员工的安全责任意识。五是要完善管理机制，建立 群团组织参与安全监督的长效机制，充分发挥群团组织在安全生 产中的积极作用；建立党员安全责任区、党员示范岗，开展党员 包保活动，充分发挥党员在安全生产中的先锋模范作用。六是要 认真履行纪委监督职责，建立针对安全管理方面的日常监督机制, 对公司安全管理中发现的责任不落实、隐患排查不彻底、制度执 行不严等突出问题，进一步加强监督执纪问责，催促责任部门认 真落实安全生产责任；认真参与安全事故调查，
10、进一步发挥纪委 在安全生产中的监督作用。做到严格防范安全生产风险，确保职 工生命安全。（三）国企总经理安全生产以案促改专题民主生活会个人发言提纲根据集团公司关于认真开好安全生产以案促改专题民主生 活会的通知要求，我深入学习了习近平总书记关于安全生产的 重要论述，认真学习了安全生产法、*省生产安全管理条例 等法律法规。通过深入学习“719”事故调查报告及责任追究 报告，深刻吸取事故教训，并结合自身思想和工作实际，围绕“九 个自查”进行深刻地自我剖析，现将有关情况汇报如下：一、存在问题（一）红线意识和底线思维是否牢固树立习近平总书记强调：开展绝不能以牺牲人的生命为代价，这 是一条不可逾越的红线，要
11、时刻把保护人的生命放到首位。作为 公司的总经理，长期以来，虽然能够树立“安全第一”的思想, 认真履行安全职责，但对习近平总书记关于安全生产的重要论述 及指示批示精神，领会还不够深入、理解还不彻底，在安全生产 管理工作上政治站位还不高，投入的精力不多，在全身心投入安 全管理工作上还有很大差距。例如，在此次集团公司党委安全环 保专项巡察汇报会上，由于思想上没有引起高度重视，没有坚持 问题导向，没有亲自过问和研读，汇报材料中没有将安全存在的 隐患问题进行深刻剖析，造成难以挽回的负面影响。（二）监管责任是否落实在落实安全生产责任制、健全公司安全生产责任体系方面, 存在传达上级安全精神、落实“规定动作”
12、的情况多，主动开展 举一反三、实施“超前预防”工作少的现象。主要表达在：一是 “系统抓、抓系统”落实不到位，对公司各个层级、各类人员、 各个岗位的安全生产责任落实情况监督力度不大，考核机制还需 要进一步完善。二是对现场管理抓得不深入、不细致，对发现的 问题只是看现象，在主动深挖问题本质方面做的还远远不够。三 是抓检查落实的力度不大，对安全管理工作的重视程度不够，口 头强调要求的多，实际检查落实的少。（三）”管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经 营必须管安全”要求是否落实到位在抓生产经营工作方面投入的精力多，在抓安全管理工作方 面投入的精力少。虽然把安全生产作为自己的第一职责，但还存 在
13、认为自己是抓全面生产经营工作的思想，对安全工作没有做到 全身心投入，一定程度上忽视了 “管生产必须管安全、管业务必 须管安全”的深刻道理，没有扛起安全管理的主体责任。例如, 平时忙于对公司生产经营工作的部署和管理，对各部门、车间安 全工作的监督、指导和服务工作做得不够。（四）部门监管是否有真空公司坚持员工利益至上，牢固树立安全开展理念，扎实做好 安全生产各项工作，不断强化重点领域安全治理，加快完善双重 预防体系和风险分级管控体制，但是对相关部门的综合监管和专 业监管，有关政策措施落实的还不到位。例如，在集团公司党委 安全环保专项巡察组进驻公司期间，外委施工队伍在公司内进行 高空作业时，没有认真
14、按照公司安全管理制度进行，整个违章作 业过程中公司业务主管部门、安全培训部门、安全监管部门没有 履行好安全职责。（五）审批制度和决策程序是否有缺陷公司建立了由安全环保和精益管理部部门主管、安全副总、 总经理、以及董事长层层审批的安全管理审批制度，但是在实施 过程中，安全环保和精益管理部没有经过安委会审批程序，私自 对风险四色图进行修改，造成公司决策程序存在缺陷。（六）制度管理是否有漏洞在制定公司安全管理制度上，虽然严格执行法规标准和规章 制度，加大安全投入，建立健全安全管理机构，加强班组安全建 设，强化员工安全意识培训教育，提高安全防范能力。但是局部 安全管理制度不够完善，也没有随着公司生产经
15、营情况的变化而 及时修改，造成公司内部个别部门、车间安全员调整频繁，安全 管理队伍不稳定，安全管理人员素质有待提升，2018年以来公 司屡次出现轻伤、轻微伤事故。（七）监管能力是否满足工作需要在引导和催促干部严格落实安全生产责任制方面，在紧盯不 落实的事，追究不落实的人这方面做得还不好。工作中存在有失 之于宽、失之于松、失之于软的现象。认为我们的干部员工工作 辛苦，压力大，逐渐放松了对他们的严格要求，以致于有些管理 人员和职工，思想上开始麻痹松懈，精力上不够集中，导致现场 制度措施和标准落实不到位，安全管理存在滑坡风险。我个人平 时对安全专业理论知识的学习不够深入，理解不够透彻，对安全 工作的
16、监管能力还需进一步加强。（A）重大风险管控是否到位目前，公司的安全双重预防体系已在运行阶段，但是风险分 级管控机制和风险管控清单仍需完善和更新。例如，风险管控措 施不具体，现场风险清单中九项重大风险在风险四色图中均未体 现。在今后的工作中还需进一步完善重大风险评估工程，做好重 大风险辨识工作。（九）领导干部是否勇于担当当前，公司正处在改革开展的关键时期，安全生产面临的形 势也更加复杂，包括我在内的公司领导虽然思想上都能高度重视 安全生产工作，把安全作为企业开展的生命线，作为最大的经济 效益，将呵护员工的生命安全作为谋事、开展、做人的原点，但 是在安全生产责任制落实上做的还不够好，没有层层落实到
17、各项 生产经营工作中。例如，有时在安全生产调度会上，虽然对安全 环保工作进行了详细安排，但缺少对安全环保工作实施过程的管 控，造成安全环保工作在实施过程没有真正落实落地。二、存在问题原因分析（一）理论学习不够精实。一是对习近平总书记关于安全生 产的重要论述学习不深入、理解不透彻，有时存在“作业式”和 实用主义心态，“挤”、“钻”精神和“韧”劲缺乏，在学用结合 上下的功夫还不够。二是对国家安全生产法律、法规、标准、制 度等学习不到位，对安全生产管理知识缺乏系统的学习，虽然制 定了个人学习计划，但是在实际实施过程中受工作影响，集中学 习和自学执行起来时紧时松，常态化、长效化开展安全理论知识 学习坚
18、持的还不够好。（二）工作作风不够扎实。一是履行安全工作责任制还不够 严格。虽然自己能对公司安全工作保持清醒的认识和警惕性，但 是督导指导力度还不够，深入现场、深入一线的次数不够多。二 是催促各部门开展员工安全教育培训的力度不够，虽然公司各层 级开展的安全培训教育很多，但从效果检验方面来看，一线员工 的安全操作培训还需持续加强。（三）主动担当作为的意识不够坚实。一是安全环保的政治 意识不强、政治站位不高，虽然能够主动承当起公司安全生产重 任、牢记安全监管的职责和使命，但是没有坚持将生产经营工作 与安全工作同谋划、同部署、同落实、同检查。二是安全责任压 的不实，没有主动深入基层，深入生产一线，了解
19、和研究解决安 全生产问题。没有切实将各项防范措施落实到每一项生产经营活 动中去，落实到每一个生产作业岗位上。三、整改措施（一）加强政治理论学习。一是牢固树立红线意识和底线思 维，继续深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和 系列讲话精神，把学习上级安全工作会议精神以及各项决策部署 作为当前的重要政治任务，持续提升自身政治修养和理论水平, 提高政治站位，把安全工作放在高于一切、重于一切、先于一切 的位置。二是加强对国家安全生产法律、法规、标准、制度以及 先进的安全生产管理理念的学习，掌握科学的安全管理方法，把 公司安全工作抓紧抓牢、抓实抓好。（二）切实转变工作作风。一是进一步提升安全工作
20、的预见 性和敏锐性，切实转变工作作风，努力做到思想到位、工作到位、 责任到位、作风到位，杜绝安全管理中的形式主义、官僚主义、 经验主义、冒险主义。二是认真履行好法律规定的安全生产责任, 多深入车间、深入现场，以实干的精神、务实的作风切实解决好 现场存在的问题和隐患，保持公司安全稳定的开展态势。三是要 提高对员工安全理论知识培训的重视，加强培训管理，确保员工 安全理论知识培训取得实效。（三）强化责任担当意识。一是夯实安全主体责任，认真履 行好“一岗双责”，以强烈的政治意识、大局意识，以时不我待 的紧迫感、舍我其谁的责任感，扛稳公司安全生产责任。二是落 实安全工作决策部署，把安全管理与生产经营同研
21、究、同部署、 同实施、同考核，真正做到对安排的工作事事有回音，件件有落 实，项项有督查。不当之处，请同志们批评指正。 查用户*余户，排查隐患*处，下发隐患通知书*份，同时，定 期向区安委会报告隐患排查、用户治理情况，借助政府力量推动、 催促问题整改。*反复强调的安全和人“两个不出事”是对安全 工作最现实的要求，*总经理强调的“操心尽心细心”是实现“两 个不出事”的最实在的路径，作为*公司主要负责人，最重要的 就是与班子一道，带着全体干部员工“明责知责履责“抓好落实， 做遵纪守法、遵章守规的“明白人” “老实人”。二、存在的主要问题和原因分析（一）存在的主要问题1 .思想认识方面在带着公司上下守
22、稳守牢“两个不出事”底线红线上，从业 务角度考虑、安排安全生产、优质服务、经营开展、信访舆情等 任务的情况多，从讲政治的高度深入思考、研究部署地少。在党 委会、中心组学习、基层调研时，由于时间紧、进程快，跟同志 们交流沟通不够充分，对大家的安全意识、思维状态了解不够深 入。2 .对事故危害性和严重后果认识方面在安全教育引导上还没能真正做到全员警醒，没能使个别同 志深刻认识到事故对自己、家庭、公司的严重影响，以及衍生的 对上级单位、地方政府、内外部舆论环境带来的一系列不良后果。 典型案例学习方式方法单一、警示作用发挥的不强，个别同志仍以下内容供参考:国企行政总监安全生产以案促改专题民主生活会个人
23、发言提纲为深刻吸取*厂“719”重大爆炸事故教训，充分发挥事故 警示作用，通过事故暴露问题整改推动安全生产工作，按照集团 公司党委安排，公司决定针对“719”重大爆炸事故案件，召 开公司安全生产以案促改专题民主生活会，到达以党的十九大精 神和习近平总书记关于安全生产的重要论述及批示指示精神为 指导，全面贯彻落实党中央、国务院以及省委、省政府、省纪委 监委关于安全生产的决策部署，进一步深刻反思、举一反三、警 示未来，把吸取*厂“719”重大爆炸事故教训变成推动公司更 加坚定落实新开展理念的新起点、推进企业改革及实现高质量发 展的转折点，牢固树立“安全第一、生命至上”理念，强化红线 意识和底线思维
24、，落实安全生产主体责任，持续推进安全生产风 险隐患双重预防体系建设，坚决防范和遏制各类事故发生。聚焦我分管的公司行政企管工作，通过深入反思近几年来在 安全环保方面出现的各种安全隐患和未遂安全事故，深入到工作 第一线，着力分析行政后勤工作的安全环保难题，找出问题和不 足，全面提升企业安全环保管理水平。一、工作中存在的问题.学习主动性不高、学习要求不严、标准不高的问题，特别 是在学习习近平总书记关于安全生产重要论述，学习安全生产 法生产安全事故应急管理条例河南省安全生产条例关 于全面加强危险化学品安全生产工作的意见和河南省风险管 控和隐患治理方法等法律法规上缺乏主动性、创新性，领会不 够、认识不深
25、，在学用结合，学习成果转化为指导工作实践的效 果不理想。1 .是面对安全生产环保治理，总认为是业务工作，没有升格 到讲政治，加强党对企业的全面领导方面提高认识。2 .安全环保责任压的不实，工作落实不具体，具体表现在对 分管系统的安全环保工作重视不够，责任落实不到位，我所分管 的后勤工作有公司车辆、有职工食堂。在部署对这些岗位的安全 培训、隐患识别、安全巡检等方面都有执行不到位、走形式、走 过场现象。5 .在安全培训方面，所分管的员工培训管理方法、内部 培训师聘任规定2015年下发至今，未重新修订。在对车队驾 驶员、食堂工作人员安全环保培训等方面重视不够，没有开展规 范的安全培训教育。6 .安全
26、管理执行力差。一是在部署公司雨季三防工作中，对 安全监管责任落实，没有按照工作流程办事，执行力弱化二、原因剖析1 .理想信念不够坚定。首先是学习上没有深入学习领会，打 牢思想基础。对深入学习习近平总书记关于安全生产重要论述, 学习安全生产法生产安全事故应急管理条例河南省安全 生产条例关于全面加强危险化学品安全生产工作的意见和 河南省风险管控和隐患治理方法等法律法规，学习“719” 事故调查报告及责任追究报告，学习企业安全管理制度和操作规 程，等方面还有很大的差距。思想认识和标准要求，还没有统一 到习近平总书记关于安全生产的重要指示、批示和安全生产精神 的实质上来。导致企业安全开展理念落后、安全
27、责任意识不强、 安全管理存在形式主义、官僚主义，部门职责不清、履职不到位， 制度不完善、执行安全生产规定不严格等问题。2 .监管责任没有认真落实，“管行业必须管安全、管业务 必须管安全、管生产经营必须管安全”要求落实不到位。没有做 到业务工作和安全生产同时部署、同时要求。3 .担当作为不够主动。在健全管理制度方面、在重大风险管 控等方面，缺乏敢于较真的勇气，敢问敢试的锐气，对于没有先 例的事不愿带头去干，缺少大刀阔斧，奋力开拓的精神头。对一 些认为不尽合理的地方，虽有想法改变，但有求稳怕乱思想，付 诸行动比拟缓慢。三、努力方向和改进措施通过自身查摆和自我剖析，使我更加清醒的认识到了自身存 在的
28、问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进缺乏、提高 修养的动力，在今后的工作中，我将以此次民主生活会为契机， 针对自身查找和同志们给我指出的问题，切实采取措施，努力从 以下三个方面改进和提高。1 .要提高政治站位，高质量发挥好政治建设的统领作用。政 治建设是党的根本性建设，要统帅包括安全生产在内的企业经营 生产全局。坚持底线思维、增强忧患意识，树牢“四个意识”， 坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，要始终不渝地在思想 上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中夹保持高度一致， 更加扎实有效地把党中央和集团公司党委各项决策部署落到实 处2 .要以7. 19安全事故作为一面镜子，全面筛查我们在
29、安全 生产管理方面存在的缺乏，要按照河南能源安全环保管理理念， 从零开始、向零奋斗，要研究安全生产的科学管理方法，按照自 动化、责任化、流程化、信息化的“四化”原那么进行工作。当前，集团公司和我们公司的经济形势严峻，债务风险很大， 亏损严重，按照省委省政府关于河南能源“稳住当前、刀刃向内、 断臂求生”的指示要求，狠抓增收节支，强推增盈提效，坚决打 赢“生存保卫战，推动集团公司高质量开展，成为全集团上下 的重中之重。在这样困难的情况下，我们不能被眼前的困难所压 倒，我们要树立必胜的信念，以习近平新时代中国特色社会主义 思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记在企业家座谈会上的重 要讲话精神，认真落实
30、省委十届十一次全会暨省委工作会议精神, 按照公司党委提出了 “2+3+123456”深化改革思路，切实提高经 济运行质量和水平，推动*公司高质量开展中作出新贡献、展现 新作为。有把别人的事故当故事的现象，缺乏对我们身边潜在事故风险的 预见性，缺乏查隐患抓整改的紧迫感。3 .工作作风方面对照“*”事故，还存在深入生产一线不够，不能及时 指导帮助基层单位解决问题。面对长周期的安全稳定局面，有松 松劲、缓一缓的思想，对安全管理中存在的漏洞和隐患，跟得不 紧、督得不严、考核的教育意义发挥不够充分，无形中抓安全生 产的主动权产生了弱化虚化。下现场、开会时，指导业务部门从 物防、技防、人防的角度全面提升本
31、质安全水平还不够，争取到 的装备升级、技改大修、业扩工程资金与实际需求还有一定差距。4 .安全责任落实方面对照自身安全职责，有时还存在“知道了、安排了，就认 为“完成了”的情况。对工作质量、工作标准还没有全面对标“精、 细、争、强”理念和要求。例如：“*.*”抢险工作结束后，虽 然屡次安排部署，但是没有下沉带着*、*等部门和*基层班组 深入总结、完善缺乏，推动安全应急反响能力提升。5 .反思成效方面在认识和准确把握公司安全生产紧急电视 会议精神的 极端重要性，牢固树立安全是第一任务、第一责任的思想方面还 做得不够，对于如何带着公司上下时刻保持安全生产常抓不懈的 态势，时刻保持警钟长鸣、超前防范
32、的方法不多。自我要求有所 放松，有时对个别违章现象满足于批评了、处分了、纠正了就结 束了，没有把违章所可能引发的后果对部门和员工讲清楚说明白, 没能让违章人员深刻体会到“严是爱、松是害”，同时对其他员 工警示教育效果不好。（二）原因分析.政治站位不够高对上级一些新标准新要求学习领会不深，有时对一些小隐患 小问题觉得无碍大局，心存侥幸；从本质安全的规律层面来全面、 完整、准确认识把握公司安全方面做得还不够，在政治站位、政 治敏锐性、政治责任压实上有待持续拔高，在落实党中央、国务 院，以及国家电网公司党组、省市公司党委要求和标准上，“领 头雁”的引领示范作用发挥得不强。1 .思想认识不够深长周期安
33、全稳定局面，让局部干部员工无形中放松了安全红 线意识、安全底线思维、安全绝对第一的思想觉悟，在安全学习 教育中个别同志依然存在“将别人的事故当故事”，没有深刻剖 析思想根源，对照自身提升整改。2 .工作作风不够严总觉得一线干部员工不容易，压力大，需要同时面对多项时 间紧、任务重的工作，放松了对他们的严格要求，以致于有些同 志思想上开始麻痹松懈，精力上不够集中，现场制度措施和标准 落实失之于软、失之于宽，习惯性违章现象时有发生，铁腕治安 的“硬度”不够。三、整改方向和整改措施（一）加强学习思考，提高政治站位*公司“*”事故影响极其严重，教训格外惨痛，我们 要主动借堑长智，清醒地认识到公司安全生产
34、面临的严峻形势, 深刻吸取事故教训，全面贯彻落实*董事长在省公司安全生产紧 急电视 会议讲话精神。持续深入开展“*、保安全”专项行 动，按照时间节点积极推进，确保领导人员和管理人员带头推进、 一线员工广泛参与，全面提高全员安全意识和水平。（二）坚持人民至上，强化示范引领坚持“以人民为中心”的原那么开展安全工作，时刻确保人身 安全为第一位，持续强化人员安全意识，提升人员安全技能，鼓 励和引导公司各级人员充分发挥“守规章、保安全”的能动性、 创造性，坚决摒弃“艺高人胆大”引发的违章行为。加强安全教 育，深刻吸取事故教训，举一反三，升级安全装备、完善安全制 度流程，全力守稳守牢安全“红线”。（三）落
35、实安全要求，提升本质安全实事求是开展安全工作，将安全党纪国法、企规企制与实际 生产有机结合，将安全学习培训与实际需求密切结合，将自身工 作重心继续下沉到基层一线，广泛听取基层做好安全工作的痛点 难点，逐项推动改进落实。突出“人”在安全工作中的主体地位，常态开展安全提醒教育，确保一线人员将安全防护用品的正确使 用变成日常工作习惯；持续发挥“党建+安全”系列活动的作用， 做通思想政治工作、树立典型模范，让员工心悦诚服地接受安全 管理。（四）突破惯性思维，做到履职尽责紧扣“照单履责”要求，坚决贯彻“党政同责，一岗双责, 齐抓共管，失职追责”，主动深入基层，了解一线实际，解决问 题隐患，带头并促进全员
36、“两个清单”安全责任落到实处。深入 开展电网诊断分析，结合上半年安全形势，研究制定公司下半年 安全重点目标任务，通过调整资源投入、加大科技创新，持续提 升本质安全水平。以上是我个人的对照检查材料，不当之处敬请批评指正。（二）根据民主生活会通知要求，我认真深入学习了习近平总书记 关于安全生产重要论述和安全生产法、生产安全事故应急管 理条例和*省风险管控和隐患治理方法等法律法规，认真 学习了 “719”事故调查报告及责任追究报告，对照“719” 重大爆炸事故教训，结合个人思想和工作实际，以习近平总书记 关于安全生产重要论述为指导，围绕“九个自查”，深入查摆剖 析了自身在安全管理方面存在的问题，认真
37、制定了整改措施，明 确了下一步努力方向。现对照检查如下，恳请大家批评指正：一、存在的主要问题（一）红线意识和底线思维是否牢固树立？我平时能够认真学习习近平总书记关于安全生产重要论述 和安全生产方面的法律法规，但安全红线意识和安全底线思维树 立的还不是很牢固。一是对安全生产的重要性认识还不够到位， 思想上或多或少存在着重分管工作、轻安全管理的观念，深入一 线的时候对安全生产方面的工作了解的还不够多，对安全工作没 有做到全身心投入；二是安全理论和实际结合的不够好，对于学 习到的安全理论知识没有充分运用到所分管领域的安全管理工 作当中去。（二）监管责任是否落实?我个人在监管责任方面，能够严格落实监管
38、责任，严格要求 党委工作部、纪检监察部安全员参与到公司各项安全检查当中， 但还存在纪委在安全管理工作中的监督作用发挥不够充分，没有 参与安全事故调查，未能积极主动开展针对安全环保的效能监察 等问题。（三）”管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经 营必须管安全”要求是否落实到位？我个人能够按要求落实“管行业必须管安全、管业务必须管 安全、管生产经营必须管安全”，严格落实“一岗双责”。能够按 时召开党群部门安全例会，定期对分管领域人员进行安全培训， 能够积极主动参与到公司各项安全检查当中去。但还存在一些问题：一是安全知识培训主要以文件学习为主, 形式较为单一，创新形式不够多。二是不能够经常深
39、入现场发现 日常管理工作中的安全风险，解决职工在安全管理上面临的问题。 三是在引导和催促干部严格落实安全生产责任方面的力度还不 够大，在安全管理工作中发挥思想政治工作优势不够充分。（四）部门监管是否有真空？经认真对照自查，我所分管的部门在安全生产方面的监管还 存在一定的真空，群团组织和纪检监察部门未能很好的参与到安 全管理监督过程当中，没有设置群监员和青安岗。（五）审批制度和决策程序是否有缺陷？经认真对照自查，我本人不存在审批制度和决策程序有缺陷 这一问题。（六）制度管理是否有漏洞？经认真对照自查，发现我分管的领域在安全管理制度上还存 在一定的漏洞，群团组织参与安全监督的机制不够健全，党员安
40、全责任区、党员示范岗和党员包保活动机制不够健全等，“党建+ 安全”方面的制度不够健全，纪委针对安全环保的日常监督和参 与事故调查方面还有待进一步完善。（七）监管能力是否满足工作需要？经认真对照自查，我个人的监管能力还存在进一步提升的空 间，问题主要表现为：一是在党政同责抓安全上做得还不够好, 党建工作和安全生产“双融合双促进”作用发挥还不够充分；对 安全生产宣传的力度还不够大，在宣传教育引导广大职工牢固树 立“安全第一”思想的活动开展上，针对性不够强，创新形式不 够多。二是在监管责任方面，能够严格落实监管责任，严格要求 党委工作部、纪检监察部安全员参与到公司各项安全检查当中， 但还存在纪委在安全管理工作中的监督作用发挥不够充分，没有 参与安全事故调查，群团组织参与安全监督的机制不健全等。（A）重大风险管控是否到位？经认真对照自查，我本人不存在重大风险管控不到位这一问 题。（九）领导干部是否勇于担当？我个人在日常工作中有强烈的担当意识和敢冲敢闯的胆量，