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1、编号：WD-HT-0013内部定向强化培训协议（协议文本）协议书AGREEMENT DOCUMENT甲方：乙方：日期：-协议系列文字均可修改-企业公民常用合同内部定向强化培训协议（协议文本）说明：甲乙双方为明确各自的权利和义务，经友好协商签署协议，在协议期限内按照协议约定或 者依照法律规定履行义务，保证权利双方合法权益不受损害，如有需要可以下载修改或直接打印。内部定向强化培训协议甲方：法定代表人：乙方：“网由 县电脑网络协会主办，负责本网站的建设及全国各省的业务开拓，为适应各项业务的开展，特选拔一名应届 高中毕业生进行内部定向强化培训，经甲、乙双方自愿,达成如下共 识，特订立本协议，以资恪守。
2、一、培训内容、时间、地点等详见定向培训员工广告。二、培训费用：一元，含学费、资料费、住宿费；试用期内返 回一元/月,正式上岗后，月薪一元以上，按二年时间返回剩余培 训费用一元/年。三、甲方的权利和义务：第一条负责提供教学场地、设备设施，教材资料,食宿场地等 必备学习用品。企业公民常用合同第二条对乙方进行形象、技能、业务等内容的培训，根据/网的建设和发展需求设置科目、安排学时，并提供上机时间（详见教学计划）。第三条负责教学管理,如发现乙方有违纪违规行为，将按照有关规章制度进行处理，情节严重者与其家长协商处理办法。第四条培训期间定期或不定期进行考试考核，通过半年的学习后,根据乙方考试成绩和德、智、
3、体发展情况，分岗至市场部、客服 部、技术部进行强化培训后，安排至相应的工作岗位试用。第五条根据乙方的专业水平和自身条件及志愿安排试用（含试 用工种和工作地域）；如出现水平相等、志愿相同的情况则结合抽签 结果予以安排。第六条试用期三个月，由甲方向乙方返回培训费用一元/月， 不另计乙方工资（详见员工试用协议）。第七条乙方在试用期内，如考核不合格，将被辞退,剩余的培 训I费用甲方不予退回（详见员工试用协议）；如能按时完成甲方 交办的各项任务，并考核合格，则签订员工上岗合同，月薪一 元以上，甲方按年度返回乙方剩余培训费用一元/年（详见员工 上岗合同）。四、乙方的权利和义务:协议范本 | AGREEME
4、NT TEMPLATE 企业公民常用合同第八条乙方向甲方交纳培训费（含书籍费、住宿费和上机费）人 民币 元整,此费用在通过面试并下达录取通知书三天之内一次性付清。第九条乙方必须自觉接受甲方的教育和管理，努力学习，遵纪守 法，不迟到不早退，积极参与甲方的各种活动及试习锻炼，从德、智、 体等方面全面发展，争当优秀学员；乙方如有违规违纪行为，要 自觉接受甲方处理。第十条乙方在培训期间，如私自外出，造成人生意外或其他严重 后果，责任全部由乙方承担。五、附则：第十一条乙方如因自身原因中途退学,甲方不退还乙方所交费 用；如因甲方过错，使乙方不能正常学习，甲方退还全部费用；如因 不可抗力或自然灾害造成乙方不
5、能正常学习，由公证机关及相关部门 协调赔偿。第十二条因甲方过错，不能安排乙方上岗或对口上岗，甲方在扣 除工本费（指服装、书籍等成本）后，负责赔偿全部剩余培训费用； 乙方在试用期内，不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就 职，除退回甲方已返乙方的培训费用外，还应向甲方缴纳培训利润人 民币一元整,拒不支付，申请法院执行；乙方试用合格后，不接受、协议范本 | AGREEMENT TEMPLATE 企业公民常用合同 不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职或在甲方的工作时间不 足半年，除退回甲方已返乙方的培训I费用外，还应向甲方缴纳培训利 润人民币一元整，拒不支付，申请法院执行；乙方在甲方的工作时 间不足一年，应退回甲方已返乙方的培训费用，拒不支付，申请法院 执行。第十三条本协议的附件、定向培训员工广告及教学计划、管 理制度等作为本协议的补充材料，具有同等法律效力，请注意留存。第十四条本协议一式三份,甲、乙双方、公证处各一份；培训开 始合同生效，因故辞退、辞职或签订员工上岗协议“ 一年时失效。第十五条未尽事宜，甲、乙双方、公证处共同协商解决。甲方：电脑网络协会（公章）代表人：电话：开户银行：银行帐户：乙方：日期：您可以在此处填写公司名称或地址企业公民常用合同YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS HERE