2022危货运输公司工作计划范文(通用3篇).docx

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1、2022危货运输公司工作计划范文(通用3篇)运输是指使用特定的设备和工具,将一定形状、质量和体积的物 体安全、及时地从一个地方运输到另一个地方的物流活动。它是物体 的空间位移,目的是改变物体在不同区域的空间位置。以下是为大 家整理的关于2022危货运输公司工作计划的文章3篇,欢迎品鉴! 第一篇:2022危货运输公司工作计划2022年,全公司各项安全生产工作继续坚持安全第一、预防为 主、综合治理、的方针。全面落实安全生产两个主体责任,建立完善 安全生产长效机制,着眼科学安全发展狠抓各项工作落实,努力实现 年度安全生产形势持续稳定。一、指导思想以全面贯彻落实XX省安全生产条例为抓手,坚持安全发展,

2、按 照标本兼治、综合治理、狠抓落实的原则,以大力开展安全生产年为 契机,以打造平安运输企业为目标,以深化安全发展理念和企业安全 文化建设为载体,以落实安全生产两个主体责任为主线,以开展安全 隐患排查整治为重点,以全面加强基层基础双基建设为根本,全面推 进交通运输安全生产工作。二、工作目标交通运输安全生产工作要以科学发展观为指导,牢固树立安全发 展的理念,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,围绕年度重 是铁路运输都较为困难。(4)根据农业生产规律和建筑行业的发展需要,农药、化肥等农 用物资、油料、石膏熟料将会在第一季度大量到达。(5)石油公司宝清油库20xx年在宝清站到达油料顺畅,与地铁实

3、现了双赢,在此基础上,20xx年到达量有望继续攀升。(6)预计20xx年,在汛期季节会出现篷布运用紧张;运输旺季时 仍会产生货多车少的情况。这些都需要在公司的帮助下积极协调疏通, 确保车流稳定。二、科学组织,优化管理1、强化调度统一指挥职能,科学调配车辆,严把车辆检查、装 卸、空重车交接关,做到快装快卸,细化运输工作,做到精心组织, 周密安排。2、推进货车增载工作,从车辆到达起,按照入线前、出线后及 货物线作业时间分段计算停留时间,努力把站停时间压缩在17小时 之内,充分保证货车的利用率。3、加快机车、车辆的周转率,压缩站停时间,及时做到空车配 给,重车挂运,确保作业车辆的及时取送,最大限度发

4、挥现有装卸设 备的潜力,并不断改进和优化装卸方法,充分利用车辆有效载重,积 极组织双重作业,坚决做到快装快卸,努力实现增运创收提效。4、加大装卸力度,提高装车质量把住装载关,特别是在粮食装 车上要严格把关,避免放出装载不合格的车辆。同时做好煤炭、粮食 场地的合理租用,加强货场管理,提高货场的使用效率。5、积极开展货运延伸服务,合理使用装卸人员、班次、场地、使装卸能力得到加强,有效地压缩装车时间。6、努力做好货运电子商务工作。三、夯实基础,创新管理运输科将安全风险控制作为日常安全管理的基础,结合自身特点, 将人身安全、接发列车安全、调车作业安全、装卸安全、专用线管理 安全、季节性安全等方面的内容

5、依次纳入安全风险管控范围,不断探 索研究适合运输科发展的工作管理机制,在公司党委的领导下,不仅 出色地完成了本年度的运输生产任务,还旗帜鲜明地创新出具有自身 特色的安全亮点,更重要的是打造出了一支素质过硬的员工队伍,确 保了安全工作的持续稳定。第一季度:1、围绕十八大精神及集团公司工作总体部署,集中组织开展安 全监督、检查、整改活动。强力开展安全关键时期的监督检查,关键 环节的全面盯控,及时消除安全隐患,确保关键时期的运输安全。2、围绕三点共识、三个重中之重,突出冬运安全重点,根 据不同时期的薄弱环节、薄弱点查摆安全隐患,进一步建立健全规章 制度,落实制度的执行。3、加强源头管理,提高安保能力

6、。针对两站两所的各个岗位加 大绩效考核力度,调动员工对工作的主动性和积极性,使员工不断提 高自我管控能力,明确工作标准,增强爱岗敬业,无私奉献的主人翁 精神。同时加大监督力度,对岗位的操作和执行进行有计划的巡查管 理,以此提高运输科整体服务水平和执行标准化的力度。4、抓好站长、副站长、主任、班组长的安全思想教育和责任心 教育,提高其综合素质,增强对工作的责任心。建立各职能部门领导 24小时跟班作业制度,科领导不定期抽查制度,确保春节期间安全 生产有序进行。5、严格落实各项规章制度的执行,提高人员的安全防范意识。 遇降雪等恶劣天气,实行领导监控制度,组织双岗作业,组织各货场、 专用线进行线路、站

7、台除冰,防止设备、设施等因冻害影响使用。第二季度:1、规范日常安全管理,做到管理可视化、流程化,让各岗位的 工作接受全员的监督。2、开展工作写实,主要针对非正常作业、调车作业和干部监控 作业进行现场现实。制定关键点,针对每日作业环节关键点进行写实, 以此促进和提高员工标准化作业水平。3、抓好突发情况下的应急处置与演练。明确各种应急情况下的 信息报告、行车组织办法、设备误操判断与处理等方法,全面增强全 员的应急处置能力。第三季度:1、抓规范,强化安全管理基础加大新形势下安全制度标准的建立和完善,形成适应企业发展的 安全管理体系。针对安全管理实际,对不符合的作业标准和要求进行 修订补充。对人员管理

8、、技术管理、安全管理、设备管理进行统筹规 划,逐步形成立体高效科学实用的安全管理标准体系。2、抓关键,强化现场作业控制以规范员工两纪一化为重点,严格查处违章指挥、违规作业、 违反劳动纪律的行为,坚决遏制惯性违章,确保员工作业过程中的安 全和健康。以现场作业为重点,坚持源头预防、过程控制、结果考核, 对现场作业进行全员、全专业、全过程、全天候的自控、互控和他控; 以防止车辆伤害为关键,杜绝员工无防护上岗作业;以恶劣天气、曲 线地段、临时作业、配合施工等关键作业环节为重点,确保关键处所、 关键时段、关键作业有序可控。3、抓落实,强化安全管理考核通过正面宣传、案例警示教育等多种形式,加强员工安全教育

9、, 逐步消除各种作业不安全因素和事故苗头。开展岗位作业标准对标活 动,使员工熟练掌握本职业务知识和作业标准,加强对员工作业过程 的监控,消除有章不循、有规不依的现象,全面提升标准的兑现率。第四季度:1、扎实开展安全专项整治首先是强化道岔专项整治。根据季节引起的道岔变化,进一步做 好与工电部门联合检查、联合计划、联合作业、联合验收四个环节的 工作,有效提高道岔结合部设备质量,减少道岔事故的发生。其次, 进一步规范现场、班组与相应工电部门的访问联系制度,做到相互 配合作业心中有数,全面保证安全生产。2、扎实开展员工安全教育和培训开展好对规对标、达规达标活动。一是本着应知应会、必知必 会、实用管用的

10、原则,合理制定科室、车站、班组三级学习网络和计 划,重点突出对三新人员的培训,严格按照先培训、后鉴定、再 上岗的要求,充分利用一切资源不断提高员工实作能力。二是加强 对规章制度的学习培训,使干部员工深刻理解对规对标、达规达标 的重要性,掌握具体的要求,不断提高正确执行规章,准确运用规 章的能力。3、扎实开展自控型班组建设(1)完善自控型班组动态达标机制。结合安全生产实际,细化岗 位自控、作业互控、人机联控的具体措施,从安全生产、人身安全、 班组管理、劳动管理等方面建立考核标准,确保自控型班组的动态达 标。(2)加强班组长队伍建设。依据思想素质高、技术业务精、管理 能力强、实践经验足、群众基础好

11、的标准,不断强化班组长自觉提 高的能力。四、20xx年的工作重点:1、着力开展减违章、压延时工作一是实施好调度统一指挥职能,依靠科技手段规范管理,充分发 挥”生产调度、运行监控、信息分析、统一指挥、应急处理五位一体 的调度职能作用。二是注重抓好安全先进、后进典型示范,以两头带 中间,加大奖惩力度,落实考核办法。2、用安全文化引导员工,提高全员确保安全的防控能力一是在思想观念上进行引导。破除以往谁出问题谁负责,没发 现问题就是没问题等片面思想认识,取而代之的是”问题管理法和 现场工作法,叫响发现问题是能力,揭露问题是贡献,解决问题是 政绩,做到情况在现场掌握,措施在现场落实,问题在现场解决 二是

12、在形成良好风气上进行引导,逐步形成你漏我堵、你缺我补、 严防死守、共保安全的局面3、明确职责,消除安全管理真空一是明确岗位职责。使安全管理步步到位,层层落实。二是突出 重点管理。根据作业性质的不同,明确岗位职责,对工作任务进行量 化和细化,形成重点负责、全面检查的格局。我们将继续发扬爱岗敬业、无私奉献、艰苦奋斗的精神,有信心完成上级交予我们的各项工作任务。要工作目标得到有效落实,以落实安全生产两个主体责任为主线,以 加强基础建设为重点,以解决存在突出问题为抓手,努力构建政府统 一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、社会广泛支 持的大安全工作格局。确保全年不发生一起重大责任事故、火灾

13、事故为 零、应急建设更加完善配套、安全长效机制不断创新的总体工作目标 完成,确保公司安全生产,减少一般事故、遏制较大事故、杜绝重特 大事故的根本要求落到实处。三、工作措施(一)建章立制,进一步落实两个主体责任1、落实企业主体责任,一是进一步明确公司各级主要领导和分 管领导安全生产主体责任,实行一把手负责制和一岗双责制,严格落 实司属各单位安全生产主体责任。二是认真落实安全生产责任制,层 层签订安全生产目标管理责任书,把安全生产工作作为各级领导干部 政绩考核的重要内容,进一步强化安全生产责任制的落实。三是严格 安全生产工作考核,根据安全生产目标管理责任书及制定的考评 办法,加大安全生产目标管理考

14、核力度,严格考核奖惩制度,实行一 票否决。2、落实安全生产主体责任。一是建立完善安全生产各项规章制 度和安全生产操作规程、按法律法规规定安全管理机构、配备相应的 安全管理人员、保证必需的安全生产资金投入和物资保障、承担安全 管理责任、强化员工的安全教育培训、发生事故立即报告并积极开展 应急救援等企业安全生产主体责任。二是健全监督检查机制,促进安 全主体责任的落实,要以完善领导机制、工作机制、督查机制、约束 机制等方面入手,加强监督检查,积极创新行之有效的落实企业安全 生产主体责任的方法措施,全面规范企业的安全行为,提高安全管理 水平,建立和完善企业安全生产长效机制,创新落实企业安全生产主 体责

15、任方法措施。(二)依法监管,进一步规范安全生产行为一是加大安全隐患排查整治力度,强化安全管理,严防重大交通 事故发生,给广大人民群众提供良好的安全出行条件。二是严格督促 客站把好站场始发门检和危险品查堵关、车辆运行动态监控关。落实 GPS监控24小时值班制度,建立安全生产诚信机制。三是突出重点 时段安全管理,抓好春节、两会、五一、和国庆等重大活动节日期间 的安全管理工作,抓好季节性特别是风、暴、潮、雨、雾、旱、冰冻 等时季的安全管理工作。四是深入开展运输行业生产领域的打击非法 违法经营活动,规范公司运营秩序。(三)、夯实基础,进一步推进公司安全标准化建设一是开展安 全评估,继续推进公司安全生产

16、状况评估,切实加强公司安全生产工 作的分类指导和重点监督,提高道路运输安全生产管理效能,建立并 形成规范有序的安全生产秩序,确保道路运输安全生产。(四)加强教育培训,进一步提高从业人员安全意识1、加大宣传力度。一是大力宣传,普及安全生产知识、以深入开展安全生产年、安全生产月活动为载体,以深入开展落实企业安全 生产主体责任活动为主线,充分运用现代传媒手段和电视、标语、宣 传板画、黑板报、宣传车、知识竞赛等宣传工具,广泛宣传安全生产 方针政策和法律法规,大力普及安全生产知识。二是开展主题宣传活 动,大力宣传讲解三违、三不伤害、四不放过及应急逃生等方面的安 全生产基本知识,让广大员工了解更多的安全生

17、产常识,增强安全意 识,从而提高安全生产素质。三是开展安全生产宣传服务活动。通过 四进,即安全生产进思想、进工作、进生产、进企业活动,下发安 全生产法、安全生产知识等宣传资料和现场解答群众有关咨询, 培养群众养成良好的安全习惯,不断提高安全意识和安全修养。四、工作计划根据XX省交通运输安全生产规定和新安全生产条例,结合年度 安全生产工作目标任务,牢固树立科学发展、安全发展的理念,积极 推进安全生产年、三项行动、三项建设、双基建设三大活动深入开展, 科学制定年度安全工作计划如下:第X季度1、召开第一季安全生产工作会议。2、筹化2022年安全生产规划,制定下发2022年安全生产工作 计划,依据年度

18、工作目标任务,确定工作目标和新年度工作思路。3、抓好双节、两会、春运期间的安全生产工作。双节和两会期 间突出抓好隐患排查整治工作,从源头上遏制重特大事故发生,确保 人民群众安全出行。4、召开全公司安全工作会议,总结表彰2022年度安全生产工作, 部署2022年安全生产任务。5、落实安全生产目标管理责任制和一岗双责制的要求,与司属 各部门、单位责任人层层签订安全生产目标管理责任书。6、修定完善各类应急预案,突出应急演练,全面提高应对突发 事件的应急反应能力,遇有突发情况能最大限度地杜绝人员伤亡和减 少财产损失。7、对职工开展安全知识培训教育,重点做好新工人上岗前安全 教育和特殊工种人员培训等工作

19、。第x季度1、召开第二季度安全生产工作会议。2、开展交通安全专项治理和打非专项行动,进一步促进道路运 输安全生产规范化。3、大力开展安全生产月活动,按照上级相关文件精神制定活动 方案,成立相应领导小组,大力抓好安全生产月活动的深入开展,着 重在八有上下功夫,即有方案、有计划、有宣传、有检查、又整改、 有反馈、有复查、有总结。4、抓好五一黄金周和x重要敏感时期的安全检查。5、根据年度安全生产目标计划,汇报上报上半年安全工作目标 完成情况。6、抓好消防安全工作,加大火灾隐患排查整治力度,杜绝火灾 事故。第x季度1、召开第三季度安全生产工作会议。2、通报上半年司属各单位安全生产目标考核检查情况,对上

20、半年安全生产目标考核存在的问题进行跟踪检查。3、组织开展防洪工作,落实防汛值班制度,必要时组织人员车 辆投入抢险救灾。4、安排落实节假日期间值班和检查工作。5、组织公司安全工作人员参加安全教育培训。6、修订完善应急工作方案,组织应急队伍救援演练。7、编写装订上报2022年应急方案。第x季度1、召开第四季度安全生产工作会议。2、抓好国庆、中秋期间安全检查工作以及冬季安全生产和冬季 防火工作。3、公司安委会组织有关人员,对司属各单位完成20xx年安全工 作重要目标落实情况进行督导检查。4、根据冬季交通运输特点,集中时间、人员对全公司开展一次 安全生产隐患大排查活动,确保冬季交通运输安全生产形势持续

21、稳定 好转。5、根据年度安全生产工作计划,对司属各单位的年度安全生产 工作进行考核检查。6、整理完善安全生产工作资料,做好迎接各级年度安全生产检查考核的迎检工作。7、上报20xx年安全生产工作总结和先进单位(先进个人)材料。8、组织筹划20xx年安全生产工作规划,确定新年度安全生产工作目标和思路。第二篇:2022危货运输公司工作计划一、认真贯彻公司安全方针和安全目标,坚持安全生产无事故 理念,全面加强安全生产管理,增强每个司机安全工作责任感,认真 对待安全生产工作,用新思维、新思想、新理念,做好预防为主保安 全工作。二、用制度来规范安全管理,在各项规章制度和安全操作规程的 框架下,按照签订的各

22、自岗位责任,使部门员工对照规章,执行规章。三、利用安全检查机制和安全工作例会,排查整改不放过任何安 全隐含,实行安全责任追究制,引导大家对安全事故的认识,从中吸 取教训,教育部门员工明确安全就是效益的道理,全面做好安全工作。四、按照已签订的安全责任书,严格安全目标考核奖惩制度,增 强激励与处罚机制,做好安全责任分解工作,强化部门员工安全责任, 做到人人签订安全责任书,做到人人有责任。五、结合送货的特点,开展各项有益的安全活动,落实安全防范 措施,增强部门做好安全工作的责任意识,引导部门员工严格执行各 项规章制度,履行安全责任与义务。六、规范安全检查,严格隐患整改。加强安全检查,做好安全记 录,

23、并跟踪落实安全隐患整改,组织安全复查。做到四勤即:勤宣 传、勤检查、勤部署、勤督促,建立全员参与的共管体制,做好三级 安全教育,确保特殊工种和安全管理人员持证率100%,定期做好安 全培训教育工作。七、规范事故报告程序和安全应急预案工作,做到物资、措施两 落实,努力降低事故损失,确保安全。八、安全管理以本部门抓起,以本部门为单位,全面推行班组安 全管理,落实班组人员的安全责任,规范班组的安全岗位责任和行车 规范,有效地控制事故的发生。第三篇:2022危货运输公司工作计划新的一年还有一个多月就到了,在这一年,我们运输科全体上下 齐心合力搞发展。为了迎接新的一年,制定了 20xx年的工作计划, 现

24、介绍如下:今年,运输科在公司有效的领导下,大力推行安全风险管理,加 强安全生产过程控制,强化安全监督检查,促进了安全基础工作的加 强,运输安全环境保持总体稳定。同时,把握市场导向,紧跟客户需 求,大力开展营销工作,促进了货运量稳步增长。运输科20xx年工作计划如下:一、加大营销力度,拓展市场份额我们本着走出去、请进来、留下来的原则,结合生产实际、市 场需求的变化、以及各种品类货物到发量和各种外界因素,实事求是 地组织开展货源调查。1、我们成立了四个货源营销小组:第一组:科室人员。负责各项工作的组织、协调与汇总。第二组:宝清站员工。负责调查宝清县(乡)、八五二、八五三等 周边地区的厂、矿、企业和

25、粮食生产加工企业的货源情况。第三组:双柳站员工。负责调查五九七农场、七星泡等地区的粮 食生产加工企业的货源情况。第四组:交接所员工。负责调查新友谊周边地区货源情况。2、货源调查预测分析:(1)货源调查吨数预计xx万吨。其中宝清站货运到发量预计XX 万吨(发出XX万吨,到达XX万吨);双柳站货运到发量预计XX万吨(发 出XX万吨,到达XX万吨),其中粮食XX万吨、石油及制品XX万吨、 煤炭XX万吨、化肥及农药XX万吨、非金属XX万吨、食盐XX万吨、 其他货物XX万吨。第一季度预计完成运量XX万吨(发送XX万吨,到达XX万吨)其 中宝清站预计完成运量XX万吨,双柳站预计完成运量XX万吨;第二季度预计完成运量XX万吨(发送XX万吨,到达XX万吨)其 中宝清站预计完成运量XX万吨,双柳站预计完成运量XX万吨;第三季度预计完成运量XX万吨(发送XX万吨,到达XX万吨)其 中宝清站预计完成运量XX万吨,双柳站预计完成运量XX万吨;第四季度预计完成运量XX万吨(发送XX万吨,到达XX万吨)其 中宝清站预计完成运量XX万吨,双柳站预计完成运量XX万吨。(2)20xx年,由于双柳站弘盛粮油公司的货运发运和存储能力扩展,双柳站运量有望增加。(3)煤炭市场行情依旧不容乐观,煤价持续走高,无论是汽运还

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