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1、街道办主任民主生活会“六个带头”2023年度对照检查材料按照区委关于开好党史学习教育专题民主生活会的通 知要求,我紧紧围绕带头感悟”两个确立”的决定性意义等六 个方面,在深入学习研讨、广泛征求意见、开展谈心谈话的 基础上,紧密联系自身思想和工作实际,深入查摆存在的问 题,深刻剖析问题产生的根源,明确了今后的努力方向和整 改措施。现将对照检查情况汇报如下:一、个人存在的问题(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强四 个意识、坚定四个自信、做到两个维护。严明政治纪律和政 治规矩,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终 在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平 同志为核心的
2、党中央保持高度一致。一是理论学习方面有所 欠缺。街道的工作是“上面千根线,下面一根针”,平时需要处 理的事务非常的多,对我来说,到街道工作时间不长,很多 情况需要下去了解,所以,一定程度上忽略了党章党规等理 论方面的学习,对一些新的理论知识不是很了解,学习的不 够深入。还有就是觉得自己是行政领导,主要是做具体工作, 没有更好的学习一些党的理论文章著作。比如对中国共产党 地方委员会工作条例的学习,还停留在理论中心组学习的基 础上,课后没有更多的进行研究。二是党建工作重视程度不 够。平时忙于行政工作,对于党建工作确实重视程度不够, 比如对于支部生活会和党小组会,都是按照规定的要求参加, 很少主动参
3、与党小组组织的各项活动,没有很好做到以普通 党员身份与其他同志进行学习交流。比如党费缴纳问题,每 次都是按照党小组的通知来缴纳党费。(二)带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心 铸魂方面。对习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内 涵理解和把握得不够扎实,用习近平新时代中国特色社会主 义思想指导实践、推动工作方面办法不多,推动党建与业务 工作深度融合不够。例如,对接习近平新时代中国特色社会 主义思想”五大发展理念”要求、于2023年确立了企业“质量 强厂”战略,提出增强三种质量、提升六个能力的工作思路, 但是针对提升设备管理支撑力方面,对标对标行业高质量发 展的要求,还存在一定的差距。(三
4、)在带头坚持和加强党的全面领导方面。党建引领 作用发挥不充分,特别是在实践工作中,还需要进一步主动 思考和谋划党的基层组织建设和党员队伍建设,以期更加系 统地教育引导广大党员干部增强党性锻炼、提高政治能力, 善于把政治原则和政治要求融合到实践中,真正做到党的领 导作用往心里走,党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用 往实里走,推动党的建设往深里走。(四)在带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险 挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力 本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面 能够深入学习党在各个时期应对风险挑战的历史经验, 全面学习党的某某某某某某精神,深刻领会进入新
5、发展阶段、 贯彻新发展理念、融入新发展格局的重大意识和实践要求。 但是对照高标准,仍然存在以下问题:一是改革创新动力不足。工作中存在按部就班、安于现 状的惰性心态,干事创业不够大胆,对经济社会发展中的一 些矛盾和问题,片面强调基础薄弱等客观因素,在分析原因、 研究对策、破解瓶颈上做得不够,对一些影响发展的重大制 约因素,用改革的办法破解难题成效不大。二是科学谋划能力不足。对一些事项仅满足于安排了、 推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数,面对改革 新形势,把握发展大势、抓住主要矛盾不到位,出谋划策的 眼界和思路还不够开阔。例如,部分班子成员对于街道远景 规划没有全局概念,对于年各项指标工作
6、的谋划也缺乏具体 的思路,存在“等靠要”思想,对街道禀赋优势挖掘不够。三是攻坚克难能力不足。对于推进街道经济社会高质量 发展中面临的营商环境急待改善、经济发展不平衡等难点问 题,虽然也结合实际工作进行了研究思考,但还缺乏迎难而 上的担当精神和切实解决问题的能力水平,工作打不开局面。例如,在动员群众加强疫苗接种、参与文明创建等工作的效 率不够高,片面强调体量小的客观因素,对如何提质生效缺 乏有效应对措施。(五)在带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全 面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政 治规矩,落实某某某八项规定及其实施细则精神,持续用力 纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义
7、官僚主义,加强对 “一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违纪违法现象 作斗争方面能够认真从党史中获得启迪,深刻汲取正反两方面历史 经验,始终坚持党要管党、从严治党,自觉严肃党内政治生 活,自觉接受对权力运行的制约和监督,严格按规则正确行 使权力。但经深入查摆,还存在以下不足:一是在履行“一岗双责”上有差距。部分班子成员作为 分管领导,对自己应该履行的主体责任不够清晰,存在泛化、 窄化现象,在领导、检查、督促分管部门、挂钩村落实主体 责任方面不够扎实,对干部教育管理监督不够严格、全面、 细致,对一些干部苗头性、倾向性问题,未能及时进行“咬 耳扯袖”,存在“老好人”思想,导致个别干部在思想上和行
8、 为上出了问题。例如,街道存在工作人员无故迟到、早退情 况,充分反映出部分班子成员在其分管领域党风廉政建设浮 于形式,压力传导不到位。二是在发挥“关键少数”作用上有差距。部分班子成员 在推动工作落实上,没有以“关键少数”的政治自觉和行动 自觉,带领“绝大多数”党员干部转变作风。“头雁效应”发 挥不够充分,带头转变作风往往挂在嘴边,落实到行动上打 了折扣,在工作中遇到困难“绕道走”,作风漂浮,不能以上 率下,形成榜样示范作用。例如,个别班子成员开展工作“等 靠要”、“慵懒散二开会时纪律松散,有时甚至推诿责任,反 映出缺乏“关键少数”的自觉。三是在纠治形式主义官僚主义上有差距。班子成员能够 自觉主
9、动同“四风”问题作斗争,时刻警惕“四风”问题反 弹变异,但对照形式主义、官僚主义的新表现,一些问题仍 然不同程度存在。比如,抓工作还没有真正从惯性思维、路 径依赖中走出来,总觉得老办法轻车熟路、省心省事,重安 排、轻督查,重痕迹、轻实效的倾向还没有彻底根除,调查 研究还不够细致全面。二、产生问题的原因分析通过认真剖析,深刻反思,虽然以上问题的存在有一些 客观原因,但问题的主要根源还是主观原因造成的。具体表 现在以下几个方面:一是政治学习不够深入。运用科学理论改造主观世界思 考较少,从思想深处武装不够系统、不够彻底,没有真正打 牢理想信念的基础;缺乏从党性观念和世界观改造的高度来 端正“总开关”
10、的紧迫感和责任感。联系实际不紧密,对政 治理论的学习理解没有与实际紧密结合,没有发挥理论的指 导作用,单纯为了学习而学习,指导实践不准。二是宗旨意识树得不牢。“公仆”意识、“服务”意识有 所淡化,对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到 群众中去”的实质理解体会不深,存在实用主义思想,抓工 作对个人进步、领导印象、上级评价考虑得比较多,对群众 能不能满意想得比较少。三是履职担当做得不够。带头自我加压,持之以恒的抓 工作、促落实的劲头少了、韧劲减了,尤其是面对改革发展、 疫情防控、“六稳六保”、从严管党治党等艰巨任务,缺乏攻 坚克难的勇气,敢闯敢试的锐气。缺乏步步为营、环环相扣 的抓落实招数
11、,缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”韧劲。四是纪律意识有所减退。班子成员自我约束有所松懈, 示范带头标准跟不上时代的要求,对党员干部在严明责任、 严肃纪律和严格管理上降低了标杆、放松了标准,在干部职 工管理方面存在失之于宽、失之于软。三、今后努力的方向和改进措施针对查摆存在的问题及其根源,班子将进一步强化理论 武装,强化宗旨意识,强化作风建设,全力推动各项工作发 展。(一)把理论武装贯穿始终,坚定理想信念不动摇。坚 持自学与集中学习、理论学习与实际工作相结合,进一步完 善党工委中心组学习制度,丰富学习载体,积极举办专题讲 座和主题研讨,全年安排不少于次的理论中心组学习,带头 深入学习某某某新时代
12、中国特色社会主义思想,持续在学懂、 弄通、做实上下更大功夫,切实用某某某新时代中国特色社 会主义思想武装头脑,做到内化于心、外化于行。深入巩固 拓展党史学习教育成果,引导街道上下党员干部加强党性锤 炼,不断筑牢信仰之基、补足精神之钙。带头落实“三会一 课”、组织生活会等党内生活制度,带头开展批评与自我批 评,加强党员干部队伍党性锤炼和实践锻炼,提升素质和能 力,凝聚正能量,提振精气神。(二)把服务群众作为中心,聚焦基层民生不偏航。坚 持以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的责 任担当,敢于直面问题、迎难而上,以“钉钉子”的精神推 动改革开放各项举措落地落实。坚持改进作风,带头伟大建
13、党精神和中国某某某人的精神谱系以及党的光荣传统和优 良作风,每年带着问题深入基层一线开展走访调研次以上, 帮助解决实际问题。坚持以造福人民为最大政绩,持续深化 “我为群众办实事”实践教育成果,加快补齐经济建设、基 础设施等领域短板,切实把民生实事办实办好。坚持强化社 会治理,及时化解各类矛盾纠纷、信访问题和社会风险隐患, 持续抓好社信访维稳、安全生产、生态环保等工作,确保街道社会经济发展和谐稳定。(三)把纪律规矩挺在前面,全面从严治党不放松。认 真贯彻新时代党的建设总要求,坚定不移推进全面从严治党, 不断提高党把方向、谋大局、定政策、促改革的能力和定力。 加强党的组织体系建设,加强党支部标准化、规范化建设, 抓实各领域基层党建工作,强化党组织战斗堡垒和党员先锋 模范作用。强化正风肃纪,严格落实某某某八项规定及实施 细则精神,严肃查处顶风违纪行为和“四风”隐形变异问题, 开展形式主义、官僚主义综合整治,持之以恒正风肃纪反腐。 坚持严格自律、廉洁从政,注重管好亲属和家人,真正做到 警钟长鸣,过好权力关、金钱关、人情关,自觉提高拒腐防 变的能力,筑牢拒腐防变的思想道德防线,营造风清气正的 良好政治生态。