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1、员工代表2022年第四季度“狠抓工作落实” 专题组织生活会个人对照检查材料按照省委、市委关于召开狠抓工作落实专题组织生活会 的通知的相关要求及局党组统一部署，今天我以一名普通党 员的身份，和同志们一起参加支部的“狠抓工作落实”专题组织 生活会。xx同志组织我们学习了习近平总书记关于狠抓工作落 实的重要论述、习近平总书记视察一重要讲话和在中央和国家 机关党的建设工作会议上的重要讲话精神及省委办公厅印发的关于狠抓工作落实的假设干措施、XX领导对XX的工作要求； 围绕狠抓工作落实主题讲授了一次专题微党课，我个人从中也 是获益良多。下面，我结合学习内容和主题，谈一谈个人的学 习体会，并对照“两个必须始
2、终、三个问一问”、工作不落实的 “六种表现”，进行自我查摆剖析。一、学习体会“一分部署，九分落实“，何为“落实”？所谓落实就要落到实处，在效率上表现为“马上就办二在 力度上表达为“掷地有声”，成效能够实实在在的看得到、感 受的出来。政治路线确定之后，干部就是决定因素。对于党员 干部来说，狠抓落实，应该是一项必备技能。党员干部要带头 做坚定践行“两个维护”的表率，对党绝对忠诚，把“两个维 护”作为最高政治原那么和根本政治规矩，表达在贯彻落实党中脑、指导实践，把抓好学习与调查研究、解决实际问题紧密结 合起来，持续增强理论自觉和行动自觉。（三）突破固化思维，着力在开拓创新上下功夫。勇于打破常规做法和
3、惯性思维，以敢闯敢试、敢想敢干、 敢为人先、敢于担当的勇气和胆略，不等不靠，主动出击，努 力解决各方面的困难，创新性、创造性的开展工作。一切从实 际出发，不弄虚作假，不搞形式，遇到问题多看多问多想，灵 活运用合理的方法和措施处理问题，努力把工作效率提高到一 个水平。（四）坚定理想信念。不断磨砺党性修养。树牢“四个意识”、坚定“四个自 信“、坚决做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩, 保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，在大是大 非面前，始终保持清醒的政治头脑,始终保持政治上的敏锐性， 始终保持端正的政治态度，始终保持坚定的政治立场，切实做 到为党尽忠、为国尽责、为民奉献。树立
4、强烈的政治责任感和 历史使命感，保持只争朝夕、发奋有为的奋斗姿态和越是艰险 越向前的斗争精神，积极开拓进取、真抓实干。以上是我的个人剖析，请同志们提出批评意见。央决策部署的具体行动上，表达在履职尽责、做好本职工作的 实效上，表达在日常言行上，自觉做到党中央提倡的坚决响应、 党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。带头做勤改 为民的表率，牢记“江山就是人民、人民就是江山“，自觉站 稳人民立场，践行党的根本宗旨，坚持以人民为中心的开展思 想，把改善民生、凝聚人心作为出发点和落脚点，把群众身边 的小事当做党委、政府的大事来抓，不断厚植党在一执政的群 众基础。带头做勇于担当的表率，始终保持一心为公
5、、勤勉敬 业的工作状态，坚持求真务实，积极主动作为，敢于开拓进取, 把抓落实作为开展工作的主要方式，既当好善谋全局的指挥员, 又当好扑下身子的战斗员。带头做团结干事的表率，严格执行民 主集中制，增强全局观念和责任意识，营造团结一致干事创业 的良好气氛，形成一盘棋抓工作、一条心干事业、一股劲促发 展的良好局面。带头做清正廉洁的表率，坚持怀德自重，以德修 身、以德养廉、以德育人，用伟大建党精神滋养党性修养，不 断锤炼对党忠诚的大德、造福人民的公德、严于律己的品德，坚 决守住思想道德防线、党性原那么底线、法规纪律红线。带头做 管党治党的表率，落实好全面从严治党的政治责任，坚持党管 干部原那么。持之以
6、恒纠治“四风”，一体推进不敢腐、不能腐、不想 腐体制机制建设，带头做良好政治生态的建设者、促进者、守 护者。二、对照检查找出的问题（一）对照加强调查研究和“三严三实”要求，看是否坚 持走党的群众路线，先调研后决策，以钉钉子精神坚韧不拔抓落 实，查是否存在形式主义、官僚主义，关起门决策、拍脑袋决 策，不担当、不作为方面一是存在关心群众、解决难题不够的现象。在密切联系群众方面没有真正做到“沉下去” “融进去”， 交流中工作提醒多、触及思想少，对员工关注的一些问题没有 做到及时主动关注。例如去年月市公布实施了新版市 人口与计划生育条例，我听到新闻意识到要与公司相关人员 情况关联起来，与公司现行制度规
7、定关联起来，但碍于，上级 人保部门没有正式文件，没有具体解读等原因，导致没有及时 主动研究此项工作，问题解决滞后。二是深入基层调研不够，“接地气”缺乏。深入基层、联系群众不够广泛，对自己分管的部门关注多、 联系紧，与其他部门和子公司交流较少；到基层调研比较注重自 己关注的问题，没有从关心群众的“急难愁盼”的角度去深入了解基层情况，一定程度上影响了基层工作和群众工作的广度 和深度。（二）是否坚决主动回应了人民群众期盼方面能基本做到认真贯彻党的群众路线，坚持从群众中来到群 众中去，一切相信群众，一切依靠群众，一切为了群众。但是 具体工作中，仍存在以下问题缺乏：一是能力素质还需提高。自身为民服务、解
8、难题的意识还需要加强，实践活动的推 进渠道需要再拓展，对基层督导调研的力度需要再加强。立足 实地，与实践结合的文章做的还不深，在谋划工作中的思路还 不够宽阔，指导和推动义义工作开展的务实举措和有效方法还 不够有力，抓工作的系统性、预见性、创造性和统筹力、执行 力还有待进一步加强。四是办实事解难题还需提升。在常态化 推进“我为群众办实事”实践活动的落实上，还不够全面细致, 存在工作盲区，不能够保持大抓紧抓态势，后续的监督指导和 跟踪问效还不够。对标局党组新理念、新思路、新作风、新要 求，在推进基层党建经验探索、队伍职业荣誉体系建设等方面, 步子还不够大、节奏还不够快。二是能力素质还需提高。自身为
9、民服务、解难题的意识还需要加强，实践活动的推 进渠道需要再拓展，对基层督导调研的力度需要再加强。立足实地，与实践结合的文章做的还不深，在谋划工作中的思路还 不够宽阔，指导和推开工作开展的务实举措和有效方法还不够 有力，抓工作的系统性、预见性、创造性和统筹力、执行力还 有待进一步加强。四是办实事解难题还需提升。在常态化推进 “我为群众办实事”实践活动的落实上，还不够全面细致，存 在工作盲区，不能够保持大抓紧抓态势，后续的监督指导和跟 踪问效还不够。对标局党组新理念、新思路、新作风、新要求, 在推进基层党建经验探索、队伍职业荣誉体系建设等方面，步 子还不够大、节奏还不够快。三是工作站位还需提升。对
10、常态化疫情防控要求理解还不够透彻，面对我国持续向 好的疫情防控形势，逐步恢复的生产生活秩序，内心出现乐观 情绪、麻痹思想，对人员流动可能带来的隐患认识缺乏,对国外 输入可能引发的风险还缺少足够警惕，出现了松懈麻痹思想。 系统思维、战略思维、底线思维树的不牢，筹划部署工作与实 际结合不够紧密，抓疫情防控工作有时还存在重眼前、轻长远, 抓分管工作推进，有时重大项任务完成、轻经常性基础性工作 落实。（三）对照初心使命方面。一是自我评价与群众期望还是存在差距。在日常工作中，许多工作都从.上级部署要求方面进行开展 工作，没有更多从群众角度考虑问题，导致群众满意度有待提 高。二是牢固树立为民服务意识有待提
11、高。作为一名党员干部能够牢记党的宗旨，全心全意为人民服 务。但是由于工作忙，下乡调研次数较少，对群众利益诉求了 解不够透彻。（四）“必须始终把习近平总书记视察江西重要讲话精神 作为总方针总纲领总遵循”方面。自己在政治上始终是坚定的，在大是大非面前头脑清醒， 做到了信仰不动摇、立场不含糊、方向不偏移，牢固树立“四 个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护习近平总书记的核心 地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。在执行中央和落 实中央和省、市、县委的各项决策部署的态度是坚决的，行动 是主动的，能够认真负责的完成好镇党委、政府交办的各项任 务。但是对照检查，还存在一些问题。一是学习浮于外表、不够深入，
12、知识面不广，思路不够宽 阔，学习的方式和方法较单一，创新不够，有时处理问题和工 作方法不灵活；二是用先进理论武装头脑、指导实践、推开工作不够，没 有把有限的理论学习成果更好的转化为实际工作能力。三是对学习政治理论的重要性认识缺乏，学习观念不强， 没有做到与时俱进、紧跟时代，存在追求学习制度和落实学习 任务的局限性，特别是对全面深化改革、推动高质量开展的要 求，觉得自己只是基层干部，在学懂弄通做实上下的功夫不深, 对精神实质和丰富内涵领会不透，主动学习少；三、存在问题的原因分析（一）党性修养方面。从思想根源看，树立“四个意识”坚定“四个自信”、做 到“两个维护”、拥护“两个确立”，是一名党员干部
13、最起码 的标准。但总认为自己是一名具有多年党龄的党员，受党教育 几十年，党性修养已经到达了一定的层次和程度，因而对加强 党性修养和党性锻炼重视不够，认为中央的大政方针是管全局、 管全面的，落实中只要不违反大的原那么就可以进行变通处理， 因而在考虑问题中习惯本位主义、实用主义，站在全局的角度 上想问题不够，缺乏共产党人大道至公、彻底无畏的心胸和襟 怀。从实际行动看，由于偏重履职尽责、遵纪守法等现实要求, 忽视理论修养、思想境界等精神要求，导致在看待、解决问题 时眼不明、耳不净、心不清，不能积极开展批评和自我批评， 不能正确对待群众意见，不能勇于纠正自身问题，从而影响了 自我净化、自我完善、自我提
14、高。这是自己在执行党中央决策部署和上级党委决议决定，带头坚持请示报告制度、对党忠诚 老实等方面，做得还不是十分到位的重要原因。（二）担当精神培塑不够。有时满足于当前现状，缺少强烈的创新意识、整练意识， 满足于工作按部就班，认为只要规规矩矩地按制度、按领导意 见办事，不添乱子，就不会有过失、出问题;有时面对监督执纪 遇到的棘手问题，瞻前顾后、患得患失，怕处理不好担责任，主 动上前不够。（三）责任担当有待进一步强化。在探索开展新方向上，缺少主动思考和积极探索的精神，还 不同程度存在认识不够不愿担当、能力不够不能担当、求稳怕 事不敢担当等问题。有的危机意识不强，对面临的挑战和风险不 够敏感，缺乏长远
15、谋划的意识和实践。有的主动意识缺乏，工作 中患得患失、气魄不够、求稳守成。有的创新意识不够，拘泥 于老方法、老思路，开拓创新、攻坚克难的精神不够。（四）思想改造的自觉性不够。对抓党的理论武装系统化、常态化不够，不自觉地降低了 标准、放松了要求，没有真正做到学懂弄通做实。工作站位不 高，没有将理想信念转化为行动自觉，在学习改造、党性修养上 缺乏知难而进、精益求精的刻苦精神，全身心地投入需强化。I、今后努力的方向和整改措施通过自查剖析，我切实正视到了自身缺乏，真正产生了 “如临深渊”的紧迫感、“坐立不安”的危机感和“时不我待” 的责任感。下一阶段，我决心以此次专题组织生活会为契机， 狠抓问题整改和
16、自我完善，努力实现自己的再次净化和提升。（一）从严管党治党。认真履行全面从严治党主体责任，从严从实落实中央八项 规定及其实施细那么精神，坚决整治形式主义、官僚主义和“四 风”问题新动向。坚持把纪律规矩挺在前面，教育引导广大党 员知敬畏、存戒惧、守底线。着力发挥监督保障执行、促进完 善开展作用，完善廉政风险防控体系建设,加强对“负面清单” 落实情况检查跟踪，推动风险防控关口前移，全力推动党风廉 政建设。把握运用“四种形态”，强化日常教育监督，聚焦关 键节点和重点环节，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，着力 提升监督实效，为改革开展提供坚强有力的纪律保障。（二）强化理论武装。落实好党委理论中心组学习制度，将理论学习与实际工作 有机结合，丰富学习载体，拓宽学习渠道，提升教育效果。带 头落实“三会一课”、谈心交心、双重组织生活等党内生活制 度，带头开展批评与自我批评，不断增强班子凝聚力和战斗力。 深入巩固拓展党史学习教育成果，自觉用党的创新理论武装头