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1、2022年x街道落实中央八项规定工作情况的自查报告(第一篇)根据党政机关厉行节约反对浪费条例规定，*街道对贯彻执 行中央“八项规定”情况开展了自查自纠。现将开展情况汇报如下:一、工作进展及措施为切实到达厉行节约的目的，降低政府运行本钱，建设节约型机 关，在办公用房、公款消费、节约水、电、燃油、办公用品等物质性 资源方面实施了如下具体措施。(-)清理公款消费和“小金库”专项治理。一是规范财务报销 制度。对单位 费报销进行了严格规定，按照规定，只报销单位主 要负责人 费。对加班费和其他报销费用严格控制在本单位财政范 畴内。二是明确支出明细制度。对单位报销账目包括会议费、办公用 品、微机耗材、公务接
2、待等方面的费用必须附上具体明细，并使用正 规发票进行报销。三是加强学习财务规定。街道定期组织全体机关干 部对财务管理的各项规定进行学习，提高机关干部的个人思想意识, 严格遵守财务管理的各项规定，促进本单位财务账目合理、规范。(-)控制公务接待费用。一是公务接待由办公室统一安排，严 格接待标准，未经批准不得随意放宽接待标准。二是坚持接待审批制 度，严格按照派出单位公函进行接待。三是严格执行午餐禁酒令，其 余时间也尽可能不饮酒或少饮酒，饮酒只饮一般性啤酒，饮高档酒必 须请示街道主要领导。(三)清理机关办公用房。一是详细调查，摸清底数。为了保障 清理工作有效开展，街道把摸清街道办公用房面积作为一项基
3、础性工 作来抓，做了大量细致的工作，制订了详细的清理方案。二是领导带 头，做好表率。摸清办公用房底数后，领导班子成员带头作出表率, 党委书记、办事处主任从原来的大办公室搬到小办公室，将大办公室 改造为来客接待室；副科级干部多人使用一间办公室，将腾空的办公 室进行封存,为机关干部职工作出了表率。三是宣传发动,全面清理。 在领导干部发挥表率作用的同时，主要领导和分管领导对干部职工做 了耐心细致的思想工作，让干部职工认识到清理办公用房的重要意义 和上级对抓号这项工作的坚强决心，通过说服工作，干部职工主动做 好办公室清理工作，各部门同志集中办公，推动了全街道办公用房清 理工作。U!）建立健全资源节约长
4、效机制。节约用水方面：一是在公共用水处全部设置“节水，从点滴做起”的温馨小提示，从而提高大家 的节水意识，做到人人保护水资源。二是加强用水设备的日常维护和 管理，勤查严防公共用水设施跑冒滴漏，杜绝长流水现象的发生。节 约用电方面：一是对机关办公区域的照明尽可能更换成节能灯具，以 减少电耗。并设置“节电，从身边做起的温馨小提示，从而提高大 家的节电意识。二是办公场所在满足基本照明的情况下，适当减少一 些照明灯具。在采光较好的情况下，尽可能少开或不开照明灯具。三 是街道定期组织专人对下班后机关的办公电脑、打印机长等办公用电 情况进行检查，确保其关闭，保证了人走灯熄，坚决杜绝“长明灯” “白昼灯”等
5、现象。四是严格规范办公场所空调使用，夏天室温控制 在不低于26,冬天室温控制在不高于20。五是规定今后在耗电 设备和产品采购时，应尽可能优先购买国家认证的节能型设备和产品, 杜绝采购国家明令禁止使用的高能耗、低效率产品。（五）控制其他办公费用。一是以节约、实用为原那么，合理配置，不盲目采购使用高档的办公设备和用品。二是加强日常办公用品和耗 材的管理，采购前必须进行审批，同时做到科学合理，既不积压，也 不浪费，同时建立和完善购置、领用台帐。三是树立节约意识，在工 作中尽可能的节省各种纸张和其他办公用品，能够在电子文档上修改 的文稿尽可能不用纸质代替，书写文字时尽量使用钢笔或圆珠笔，减 少一次性签
6、字笔的使用量。四是不在单位打印、复印私人资料。严格 控制文件印刷和复印数量，提倡双面用纸，注重信封和复印纸的再利 用。五是从严控制会议经费。坚持节俭办会原那么，精简会议，适度控 制各类座谈会规模。六是在会议和接待等活动中，提倡清茶一杯，尽 量从简节约，不该花的钱不花，能少花的钱不多花。二、存在问题通过这次自查自纠，尽管街道在厉行节约专项治理工作方面做了 一些工作，但与党工委、管委会的要求还有一定距离。一是个别同志思想认识和理解不到位。个别干部职工没有认识到 改进作风的严肃性和重要性，还存在应付了事、安于现状等问题了， 厉行节约的意识有待进一步提升。二是制度执行不严格。街道虽然制定了机关人员规章
7、管理方法、 考勤奖惩制度等规章制度，加强对机关工作人员的管理，但有的 修款比拟笼统，有的不便于执行和监督，约束力还不够强，在具体执 行过程中难以落实。三是工作人员业务能力有待提升。局部财务人员对财务规范和纪 律规定不熟悉、不掌握，导致有时把关不严。三、下步工作措施下步，街道将以此次自查工作为契机，针对自查中发现的问题, 制定切实可行整改措施，确保上级各项规定贯彻落实到位。重点做好 以下三个方面:一是继续加强宣传学习。通过继续加大宣传学习力度, 深刻领会并准确把握上级有关规定和机关制度的全部内容和总体要 求。二是继续狠抓制度执行。领导干部带头自觉遵守，全体机关干部 持之以恒，把规定要求贯穿到各项
8、工作全过程和各方面。三是继续加 强督查工作。把贯彻规定与落实党风廉政建设责任制相结合，把转作 风、抓节俭作为综合考核的重要内容，加强日常内部督查和社会评议 监督，及时纠正问题，着力打造一支专心谋事、勇于担事、踏实干事 的干部队伍，努力营造清正廉洁、优质高效的良好气氛。2022年x街道办事处落实中央八项规定工作情况的自查报告（第二篇）今年以来，我街道办事处配合县委要求，对照“八项规定”，在 办事处机关内部通过广泛征求群众意见、集体讨论、民主剖析等形式, 认真查找存在的问题。自查总体情况较好：一是领导班子认真执行党 内监督条例，坚持和完善民主集中制，二是贯彻上级党委政府重大决 策部署较为有力；三是
9、做决策客观、科学、民主；四是班子成员的宗 旨意识、责任意识、创先争优意识、廉洁自律意识普遍较强。我们深 刻认识到：街道领导班子与成员的优良工作作风，为经济开展和各项 社会工作取得较好成效提供了重要保证，但客观总结，街道仍一定程 度上存在以下几个方面的问题:、自查出的主要问题1、少数干部工作作风不扎实。缺少敢于争先的进取精神，工作缺少主观能动性和积极主动性。局部班子成员责任意识不强，工作不 讲计划，方式方法欠缺，自我要求不够严格。不讲效率，拖三拉四, 有懒惰思想。个别干部抓落实力度不够大、执行力不够强。2、少数干部工作纪律观念涣散，部门服务意识、大局意识淡薄、 工作积极性不强，缺乏上进心。工作中
10、强调客观多，主观少。党员的 先锋模范作用发挥不够。个别干部纪律松弛，甚至有违反工作纪律的 现象。3、少数机关干部基层工作不够深入。宗旨观念淡薄，缺乏较强 的事业心和责任感，下基层少，了解民情不够。在群众工作上，向群众解释不够，以及向群众宣传党的方针、政策不够。群众观念没有真 正树起来。4、局部基层干部管理理念落伍，仍然存在用传统的落伍的管理手段管理群众的问题，宗旨和服务意识淡薄。工作方法简单，有时态度粗暴，不注意用说服教育、引导示范的方式开展工作。有些干部不 注意自身形象，不能摆正自己的位置，表率作用差，干群关系存在不和谐现象，群众不信任干部，干部不理解群众的现象还时有发生。二、下步整改措施。
11、1、加强对“八项规定”精神实质的学习和领会。实行个人学习和集体学习相结合的学习制度。集体学习每周安排一次，每次不少于一个小时。要求充分认识到“八项规定”的精神要 旨，在工作中严格按照八项规定的要求，从自身做起，从实际工作做 起，身体力行，在改进工作作风、密切联系群众等方面狠下功夫，求 真务实，真抓实干，真心实意地为群众服务。2、健全完善规章制度，进一步规范机关干部工作行为。结合机关优化组合与量化考评，健全完善相关管理制度，如机关值班制度，考勤制度，请销假制度，工作日志制度，责任追究制度, 工作督查制度，干部考核制度，财务审批制度、党员领导干部问责制 度等，为办事处机关工作人员工作行为规范做出明
12、确的要求。3、加强党员领导干部作风建设，深入开展党风廉政教育。进一步落实党风廉政建设责任制。整顿机关作风，严肃查处上班迟到、早退现象，严禁上网聊天玩游戏，工作日中午禁止饮酒。加强 日常监督，实行分管领导不定期抽查。将日常检查与季度考核一并纳 入绩效考核予以奖惩。认真开展”转作风，抓落实，密切联系群众” 活动，用作风转变带动群众问题解决，推进党风廉政建设。严格按照 “一把手负总责，分管领导各负其责”的原那么，引导干部真正做到为民、务实、清廉。4、领导干部带头深入基层，带头密切联系群众，带头解决实际 问题。要求各管区干部和委办负责人多下基层、多到困难和矛盾集中、 群众意见多的地方去，深入了解情况，
13、多干让人民满意的好事实事, 以自己坚决贯彻执行八项规定的实际行动在群众中树立标杆、影响并 带动一方，真正做到以优良的党风凝聚党心民心，带动政风民风。5、认真履行监督职能，抓好领导干部廉洁自律工作。认真落实领导班子民主生活会、民主评议、述职述廉等制度，严 格执行领导干部廉洁从政各项规定和“八项规定”，开展经常性催促 检查，及时发现和纠正问题，堵塞漏洞，不断提升惩治预防腐败的能 力。6、切实搞好基层作风建设。结合县委和街道基层组织集中整顿实施方案文件精神召开以 “查问题、强素质、解难题、促提升”为主要内容的集中整顿活动, 切实搞好基层作风建设。继续深化基层创先争优活动，教育基层干部 树立廉政意识，定期自查自纠，严格要求自己并给群众树立廉洁奉公 的良好形象。第一书记到联系村做党课辅导，宣讲十八大精神。加大 对村、社的财务监管力度，积极落实粮食直补，加强征地拆迁安置工 作监督办度。