《2022民办高校年检自查报告[版]_民办学校自查报告.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022民办高校年检自查报告[版]_民办学校自查报告.docx（9页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022民办高校年检自查报告版_民办学校自查报告 民办高校年检自查报告版由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“民办学校自查报告”。 民办高校2022年年检自查报告 汉口学院 汉口学院创建于2000年9月，始称华中师范高校汉口分校，2003年6月湖北文华科技教化发展有限公司在江夏大桥新区投资兴建校内，2004年8月学校整体迁入新校内。2022年4月7日，经省政府申报，教化部批准，转设为民办一般本科高等学校，更名为汉口学院。建校以来，学校坚持“主动发展、规范管理”的原则，根据“民办、独立、创新”的要求，坚持“稳住规模、优化队伍、强化管理、深化教改、狠抓质量、形成特色”的办学方针
2、，贯彻“博雅、笃行、自强、创新”的校训精神，在投资体制、运行机制和管理模式上大胆探究，学校建设不断发展，办学条件不断改善，办学质量不断提高，综合实力与办学水平居全省乃至全国独立学院前列，走出了一条“高起点办学、跨越式发展”的探究之路。 一、规范办学行为，办学条件不断改善 学校全日制一般本专科学生11842人，其中本科学生7710人。学校设有13院3部1中心，涉及管理学、经济学、法学、文学、工学、教化学6个一级学科门类，36个本专科专业。学校现有老师651人，师资配备齐全。 学校校内占地870亩，已经建成的校舍建筑面积29.21万平方米，学校教学科研行政用房17.18万平方米。已立项开工的教学行
3、政及生活用房7.4万平方米。学校不断加大对教学试验设备设施的投入，教学仪器设备总值6970.96万元；56个专业试验室试验设备齐全，可以开设试验项目1736个，试验开出率95%以上。学校建有教学视听、语音试验室10个，座位724个；建有多媒体教室56间，座位数10800个；多功能的音乐楼有琴房148间，钢琴115台，舞蹈教室2间，能容纳400多人的演播厅一个；图书馆建筑面积26800平方米，运用国际流行的藏、借、阅、查、研五位一体的开放管理模式，现有3000多个座位，1000多个信息节点，馆藏图书118.36万册，电子图书3000GB，各种期刊1500多种。 二、加强内部管理，制度建设不断加强
4、 学校严格贯彻教化主管部门的要求，主动发展、规范管理，坚持完善董事会决策领导，行政详细管理，党委供应保障，教授治学，师生监督的办学管理模式，形成了强有力的依法治校的保障体制。学校根据“按需设岗、择优聘用、以岗定薪、合同管理”的原则，建立人事管理制度。在工作实践中形成“合同+目标+执行力”的管理模式，做到“事有专人，人有专责，工作有目标，考核有依据”。 学校实行董事会领导下的校长负责制，学校董事会、校行政、校党委领导班子由11人组成，（其中教授5人，副教授1人，副 探讨员1人，高级经济师1人）是一个具有丰富的教学、科研和管理阅历的团队。学校实行校、院两级管理，除教学院、部外，还设有学校办公室、教
5、务处、科研处、教学督导中心、发展规划处、人力资源部、学生工作处、财务资产处、宣扬处、招生办公室、毕业就业指导办公室、保卫处、后勤集团、党委工作部、校团委、图书馆、档案馆、试验中心、培训中心、校内文化探讨中心、心理健康教化中心和学报编辑部等管理和服务机构，保证了各项工作的有效进行。 三、深化教学改革，教化管理不断创新 学校坚持以教学为中心，把培育应用型本科人才作为人才培育的基本定位,遵循“加强基础、淡化专业、因材施教、分流培育”的教学指导方针，构建通识教化、专业教化和特色教化三级课程体系，搭建大类专业打通的培育平台，拓展学生更大的发展空间；坚持服务面对的区域性，办学类型的应用性，发展模式的互动性
6、，质量立校的导向性，走出了一条具有自身特点的发展道路。高校计算机基础、现代陶艺设计与制作等课程获得湖北省一般高等学校精品课程，“电子信息工程”专业被列为湖北省独立学院重点培育本科专业立项建设项目。学生实习基地逐步完善，学生实习实践状况良好。 四、加强综合素养教化，人才培育特色日趋凸显 学校坚持“学生为本、育人为本、质量为本”的办学理念，在加强专业学问、专业技能培育的同时，主动探究高校生思想政 治教化的新途径、新模式。强调以学生综合素养教化为主线，实施“保基点、抓重点、创亮点”，建设“文化育人工程、榜样示范工程、素养提升工程、实践培育工程、立业帮扶工程”，育人质量不断提高，教化特色逐步显现。学校
7、1700余名学生在省级以上竞赛中获奖，涌现出“全国十佳社团联合会”和“全国百强社团”等一批杰出的校内文化活动团体。2022年本科毕业生学位授予率达到90.9%，发放年度奖学金436.4万元。 学校生源数量足够、质量良好。学校文科录用最高分为503分，理科录用最高分为516分。学校非常重视毕业生就业工作，建立健全“领导主抓、中心统筹、院部为主、全员参加”的校内联动机制和就业服务体系，连续多年就业率达到93%以上，连续5年资教生签约率位居全省独立学院第一，考研录用率达到 8.67%，学校毕业生工作受到教化部、省教化厅的表彰。 五、完善服务体系，和谐校内建设进一步推动 学校财务、资产、后勤、保卫等工
8、作以规范管理为主线，以改革创新为动力，以和谐发展为第一要务，主动构建学习型、创新型服务团队，努力建设节约型校内，为学校建设和管理供应了有力保障。主动推行教材公开招标，费用阳光结算，通过“校内书店”向学生供应教材直销模式，实现学校财务零风险、财务支出零费用、教材选购零库存、教材收费零投诉，学校教材阳光管理得到教化部、省教化厅、省物价局的确定和赞扬。学校各职能部门把进一步增加服务，加大管理力度、服务实力，管理水平明 显提高。各单位仔细落实治安责任制，大力强化内部治安防控体系建设，形成平安检查齐抓共管群防群治的工作格局。学校后勤管理进一步优化，服务意识和保障实力进一步增加。 六、重视党团工作，组织建
9、设不断加强 学校不断完善党委参加决策机制、党政联动工作机制、党员学习培训机制和评优激励机制，建立健全各项制度，建立一支强有力的党务工作队伍，专职党务干部19人，兼职党务干部107人。2022年来学校共发展党员827人，其中学生党员817人，教工党员10人。2022年，我校主动响应上级号召，稳步开展“创先争优”活动。学校党委深化开展“两访两创”活动，制定“两访两创”活动实施方案，并按规定步骤落实实施方案。湖北省高工委“两访两创”活动督查组来我校检查指导工作时，对我校“两访两创”活动工作赐予了好评。 学校团委下设11个院系分团委、2个团总支，专兼职团干1026人，教工团干20人。校团委主动开展适合
10、学生特点的活动，思想建设、组织建设、社团联合会工作取得显著成果，团建工作荣获各类表彰46次。 近年来，学校先后被中国民办教化家协会、中国教化家联合会、新华社中国名牌杂志等单位评为“全国十佳独立学院”、“中国十大名牌独立学院”、“中国民办十大知名品牌学校”，荣获“全国爱国主义教化成就勋章”等荣誉，连续三年被武汉市评为“社会治安综合治理先进单位”，学校是全省民办高校唯一 党建试点单位，全国基层团建试点单位。在中国校友会网和二十一世纪人才报公布的全国最新民办高校排名中，我校位列第16位，同期公布的“2022年度中国最受媒体关注民办高校排行榜”中我校位居第七。 学校将接着坚持社会主义办学方向，全面贯彻
11、党的教化方针，遵循教化规律，以学科专业建设为龙头，以人才培育为根本，以提高质量为核心，以老师为主导，以学生为主体，面对区域经济和社会需求，主动开展产学研合作教化，不断创新人才培育模式，着力培育德、智、体、美全面发展的具有创新精神和实践实力的高素养应用型人才，为我国教化事业作出应有的贡献。 民办高校调研报告 为了全面系统地驾驭山东省民办高校的状况，总结阅历找准问题分析成因形成对策，以全面推动我省民办高等教化又好又快地发展，本次调研先后走访了青岛滨海学院、山东英才学院，此次调. 云南民办高校 云南民办高校云南高校滇池学院 云南师范高校文理学院 云南高校旅游文化学院 云南师范高校商学院 昆明医学院海
12、源学院 云南艺术学院文华学院 昆明理工高校津桥学院 云南经贸. 民办高校走向 民办高校走“精品化道路”刻不待时 在探究民办高校生源逆境的缘由时，首要归因于我国高等人才选拔的梯形机制。民办高校在选才时受到不公允待遇，单是在专科层次的投档批次中，民. 检自查报告 太原市杏花岭区大风车太铁佳苑幼儿园自查报告我园自建园以来，始终以规程和36岁幼儿发展指南精神为工作准绳，明确了“争创一流的环境、一流的师资、一流的服务，促进幼. 检自查报告 芦头镇中心幼儿园2022年年检工作自查报告 为了迎接市局各部门对幼儿园的检查验收，进一步提高我园的办园质量，改善办园条件，规范办园行为，我们比照山东省幼儿园基本办园条件标. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页