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1、2022年度村党支部书记抓党建工作述职报告（2023 年 2 月）2022年，本人坚持以新时代中国特色社会主义思想为中 心，深入学习贯彻党的二十大精神，牢记“两个确立”、做 到“两个维护”，认真落实全面从严治党要求，紧紧围绕市 委、市政府中心工作，加强和改进党的基层组织建设，以高 质量党建引领高质量发展。现将一年来抓党建工作履职情况述职如下：一、履职工作特色和亮点一是抓班子强队伍，提升党建工作水平。我从教育培训 等机制入手，打造讲奉献、重品行、有本领的村书记队伍， 这次换届村书记连任率达80%；在后进支部转化中，我协调 40万元帮助化解大棚占地等矛盾，维修村内12022年米饮水 管道等问题，顺
2、利实现转化；针对、村集体经济薄弱问题， 我牵头确定发展思路，通过引项目、提升种植水平等方式促 进村集体增收，均实现良好起步。二是抓亮点铸品牌，激发党建工作活力。我把原乡美利 坚休闲旅游度假项目和戴维营休闲旅游示范区项目作为党 建工作的重点服务对象，在成立企业支部基础上，实行重点 项目我亲自抓、党委成员分工抓。目前，项目累计完成投资13.39亿元，上缴税金2.78亿元，村旧村土地流转及村民安置工作稳步推进; 按照”党支部合作社基地农户“模式，加大现代农业示范园 建设，已有生态科技园等3个项目入住，通过典型示范，设 施农业发展到430亩，园区新增大棚117个，带动全镇大棚 发展到393个，年产值1
3、965万元。三是抓服务保民生，放大国建工作效应。完善”三诺三 定”双岗双责“机制，设立岗位52个，服务群众4500 人次;深化党员志愿活动，组织参与H0国道两侧环境卫生 整治，投资40万元清理4500吨;对”三最“问题进行整改, 投资365万元完成道路硬化、路灯安装等工作；建立便民服 务中心H个，为群众提供“ 一站式“服务，累计办结便民 服务事项200余项。二、存在的主要问题及原因分析一是对党建工作投入精力不够。重经济轻党建工作，在 如何促进党建与业务工作深度融合，如何走好脱贫攻坚最后 一公里，如何遏制重点领域、重点人群的腐败现象上，也取 得比较显著的成效，对项目进度等关注较多，对一些制度，
4、如党建工作例会制坚持不够好。二是对党员干部教育培训重视不够。组织培训往往采取 以会代训的方式进行，形式单一，内容枯燥，缺少一些因村 而异的针对性培训，应带大家走出去，把好的经验方法引进 来。三是对党建工作机制创新不够。党建工作机制与当前工 作结合不够紧密，缺乏一套行之有效的长效机制，致使广大 国员积极性不高，先锋模范作风发挥不明显。分析主观原因主要有三个。一是对基层组织建设重要性认识不足，主动谋划部署党 建工作较少。二是对党员教育管理工作重要性认识不足，没有形成有 效的管理机制。三是对基层党建工作督导力度不够，缺少完善的考核机 制。三、下步工作和主要措施一是强化责任意识。建从政理念建工作例会制
5、度，每月 召开1次党建指导员工作调度会，每季度召开1次党建工作 例会，每次例会完成“六个一 “任务，即组织1次学习、汇 报1次工作、交流1次思想、解决1个问题、总结1条经验、 部署1段工作；实行项目式管理，建从政理念建工作绩效考 核评价机制，明确考核指标的工作目标和评分细则，形成完 整的党建目标考核体系，不断提升党建工作水平。二是强化教育培训。从选、育、管等方面入手，全面规 范提升党员干部队伍建设；坚持和完善”三会一课“、”双 述双评等制度，拓展民主议事、志愿服务等活动，不断提 升党员组织生活；发挥党员先锋作用，通过对“党员创业园 区”的培树打造，推进现代农业示范园区、河北农大科技示 范园等示范基地建设，扩大典型示范效应。三是强化服务功能。坚持党建与经济工作同部署、同落实、 同检查、同考核;加快集体经济薄弱村和后进村转化，通过” 五个帮扶“，即包村帮扶、产业帮扶、科技帮扶、制度帮扶 和结对帮扶，实现从“输血功能“到增强”造血功能”的转 变；延伸党建服务链条，选派领导干部推进原乡美利坚和戴 维营项目建设，促进当地经济发展，实现经济效益、社会效 益及生态效益良性互动。