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1、区教体局2022年工作总结及2023年工作计戈IJ一、2022年工作总结2022年以来，在区委、区政府的正确领导下，区教体局 按照年初工作计划，稳步推进各项工作，取得了预期效果。 现将工作情况汇报如下。（一）教育改革工作L积极推进校长交流轮岗和教师“县管校聘”改革。校 长交流轮岗和教师“县管校聘”全面启动，印发了XX区区 属中小学校领导人员任用改革实施办法等文件，完成城区 学校校长交流轮岗，29名校长（副校长）、18名教师交流轮岗 到位。取消区属学校现有行政级别，区属中小学（除农村完小 外）校领导人员统一按校长（党组织书记）、副校长（支部副书记、 工会主席）、中层干部三级管理，各校级别相同待遇
2、相同。2 .优化整合学校资源，扩容增效。今年秋季将童家镇的 土桥小学、官山小学、里屋小学、童家中心小学整体合并到 市十四小，根据情况适当保留教学点，方便群众子女入学； 整合鹰潭市第十二中学（市一小星河汇校区）现有资源，开 设七年级，增加班级4个，招生187名，有效缓解市三中的 就学压力。3 .推进办学模式改革，缩小城乡教育差距。实施“名校 办分校”、“强校带弱校”办学体制改革，促进校际合作，加 大优质教育资源辐射力度。目前XX区已形成市三中与市七 中、市一小与市十二中2个教育联盟，下一步将在全区进行 推广复制，通过城区学校优质资源来带动乡镇薄弱学校。（二）教育教学工作L教育质量全面提升。坚持以
3、党的创新理论铸魂育人， 推进习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、 进师生头脑。强化课堂主阵地作用，以创新素养教育为内涵 推动课堂变革，切实提高课堂教学质量。强化学校体育工作， 保证中小学生每天在校活动不少于1小时。加大劳动教育实 施的保障力度，建立健全“五育并举”的各级各类教育质量 保障机制，构建符合教育教学规律、发展素质教育为导向的 中小学教育质量管理和评价体系，落实“双减”政策，加强“五 项”管理，切实减轻学生校内作业负担和校外培训负担。2 .持续推进“双减”工作落地见效。巩固学科类校外培 训机构清零成果，开展了学科类校外培训机构转型“回头看” 专项督查，会同市场监管部门开展了
4、校外培训机构违规招收 幼儿园学生的整治。3 .校园安全教育落到实处。切实加强学校安全稳定工作, 开展各种安全演练活动，加强学校人防、物防、技防建设， 做好疫情常态化防控工作，保障师生健康与生命安全。加强 了防溺水安全管理。召开了防溺水安全专项会议，布置防溺 水工作。下发了教育部致全国中小学生家长的一封信（共 下发三万余份），要求区属各校按照文件要求，认真对照执行。4 .大力开展教师培训和教学教研工作。将全区分成“三 个片区”进行联片教研活动，共开展联片教研活动3次，上 教研示范课14节，开展专题讲座7场，不断提升教师队伍 整体素质。为提升优秀教师示范引领作用，开展了 XX区第 四批中小学、幼儿
5、园优秀授课教师、学科带头人、骨干教师 评选活动，评选了优秀授课教师72名，学科带头人53名， 107位骨干教师。组织开展课题研究，全区有12名教师申报 了省级课题，其中5个课题获省级立结项。（三）教师队伍建设工作1 .建立教职工编制动态管理机制。印发了关于统一中 小学教职工编制的实施意见和XX区公办幼儿园人员编 制管理办法（试行）况今年秋季面向社会招聘教师78名、从 外县区调入教师46名，缓解教师结构性编制短缺问题。2 .积极开展教师培训和教学教研工作。举办了全区中小 学思政课专项培训，全区520名教师参加了培训；举办了全 区中小学、幼儿园新教师培训；举办了全区教师心理健康教 育辅导能力培训线
6、下研讨会。开展了赣教云教学通2.0使用 培训，区域内学校使用赣教云授课率和备课率居全市前列。3 .依法保障教师工资（含绩效工资）。及时发放农村中小 学教师特殊津贴、乡镇教师工作补贴，全额拨付公办学前教 育教师工资福利待遇和政府性奖励，教师绩效奖按人均7.3 个月全部发放到位，实现了教师平均工资收入水平“不低于” 目标。同时财政统筹发放教师工会福利、班主任津补贴、教 师午餐经费，提高了教师待遇，增强了教师的职业幸福感。4 .加强机关干部队伍建设。联合区编办、人社、财政等 部门，面向区属中小学公开遴选了 8位教师到局属事业单位 工作。（四）校建工程工作利用暑期时间，在严格遵循防疫规定的情况下，努力
7、推 进暑期校建项目建设。完成市一小教学楼外立面及线路改造、 室外运动场及地面建设；完成市逸夫小学教学楼及运动场维 修改造；完成市五小教学楼立面改造及运动场改造，并将老 四青街道办公楼规划至市五小作为教师办公楼使用；完成市 三中教学楼及路面维修改造。这些校建项目扩展了校园建筑 面积，使XX区校园面貌焕然一新，为广大师生提供了更加 安全、舒适、优美的校园环境。稳步实施重点项目建设。市十四小（市一小新城分校）新 建项目和四青中心小学改扩建项目全面竣工，今年秋季已投 入使用。完成了市一小改扩建项目新建学校大门及门卫室的 建设施工，正在进行地下室基坑石方开挖、清运及桩基混泥 土浇筑施工。市四小改扩建项目
8、完成老教学楼的拆旧清理和 场地平整施工，正在进行基坑土方开挖、清运。括苍九年一 贯制学校（市十三中）开始进行基坑放坡开挖施工。嘉鹰湖 畔居（市十七小）正在进行地下室桩基施工。（五）教育信息化工作教育信息化进一步加强。统筹规划和实施信息化建设, 大力推进“三个课堂”和智慧校园建设，投入资金700万元 完成教育城域网建设，班级终端达标率、班级网络接入省域 网比率、集中控制软件安装达标率全部为100%,实现教育城 域网全覆盖。教师赣教云教学通2.0授课率和备课率明显提 升，目前，我区教师在江西省教育资源公共服务平台上使用 赣教云教学通2.0备课率为99.01 %,排名全市第二；授课 率为81.70%
9、,排名全市第一；智慧作业使用率全市第一，所 有学校考核均为“优秀”。（六）体育工作1 .全面加强体育工作，以创建“全国全民健身示范市”为 契机申报全民健身工程项目，建设城市社区15分钟健身圈。 组建学校体育业余训练队，开展学生阳光体育活动，组织运 动员参加江西省第十六届运动会。2 .荣获2021年全省青少年业余训练精品（县）、江西省 实施妇女儿童发展纲要先进集体、江西省群众体育先进单位 等荣誉称号。二、2023年工作计划新的一年，区教体局将深入学习贯彻党的二十大精神, 以习近平新时代中国特色社会主义新思想为引领，以义务教 育优质均衡发展为目标，以办人民满意的教育为使命，推进 XX区教育高质量发
10、展，现将2023年工作计划安排如下。L持续推进教育系统党建工作。扎实开展教体系统学习 宣传贯彻党的二十大精神，组织宣讲团进校园、进班级开展 宣讲。认真安排党委理论中心组学习，推进党委理论学习常 态化、制度化。抓好党建引领工作，推进中小学党组织领导 下的校长负责制贯彻落实。2 .抓好规范办学与责任督学工作。进一步落实教育政策、 法规，尤其是“双减”和“五项管理”规定，严格规范办班、 办学及招生行为，确保招生工作的有序与稳定。加强数字化 教育建设，通过科学规范办学规模和课程设置，推进教育教 学常规的精细化落实，从而促进教育教学质量提升。完成 2023年XX区幼儿园标准化认定工作，对进行申请标准化认
11、 定的幼儿园进行审核认定。抓好责任督学挂牌督导工作，健 全机构，充实队伍，保障责任督学挂牌督导工作正常运行。 统筹推进全区义务教育优质均衡发展，力争通过国家评估认 定。3 .坚持践行“立德树人”教育方针。加强未成年人思想 道德建设，开展形式多样的爱国主义教育、公民道德教育等 德育实践活动，大力弘扬民族精神、爱国主义精神和中华传 统美德。加大培养学生良好行为习惯的力度，面向全体师生 开展“习惯养成”教育。4 .改革强化教师队伍建设。大力推进“县管校聘”管理 体制改革，继续实施校长交流轮岗。针对区属学校教育教学 需求，采取招聘、选调等方式及时补充教师，特别是初中政 治、历史、物理等学科紧缺教师。5
12、,推动“双减”工作落实落细。做好“双减”要求下的 教学常规管理与调研，夯实质量管理的根基。做好“双减” 要求下的教学质量监测工作。认真组织做好小学、初中期末 教学质量检测，使教学质量检测有利于推进“双减”工作目 标，促进学生健康成长和全面发展。抓实、抓好全区校外培 训机构安全及疫情防控常态化管理工作。2023年联合市场监 管、民政、住建、消防、文旅、科技、体育等部门做好非学 科类机构的重新审核登记工作。6 .抓好教研活动，提高教科研水平。在继续抓好片区教 研活动的同时，做好组织教学教研“开放日”活动。组织全 区校长和分管教学教研的业务校长外出考察，提高教研管理 的眼界.7 .加强学校体育工作。
13、广泛开展学生身边的体育赛事活 动和以体育为主题的研学等活动，保障学生每天校内、校外 各1个小时体育活动时间，将开展体育活动作为中小学课后 服务工作的重要部分，把大课间体育活动作为提高学生体质 和体育素养的新渠道，帮助学生掌握1至2项终身受益的运 动技能。开展好校运会，举办各项体育赛事，提高学校运动 水平，做好学生体质健康测试工作。8 .有序推进重点项目建设。积极推进鹰潭市第一小学鹰 潭市第四小学改扩建项目建设，争取在2023年7月份全面 完工，确保在2023年秋季开学投入使用。9 .着力推进“智慧校园”建设。推动赣教云“教学通2.0”和“智慧作业”的应用工作，努力促使赣教云使用率位居全 市前列，“智慧作业”在39年级班级全面运用。10 .切实提高教师数字化教学能力。通过“互联网+教师 专业发展”等方式加大教师培训力度，开展教育行政管理人 员、校长教育信息化领导力培训，开展中小学教师信息技术 应用能力培训，教师使用信息化设备授课课时达到周课时的 70%以上。