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1、2022年医院创立清廉医院工作总结强化清廉医院建设，提升反腐倡廉水平近年来，我局把 清廉医院建设作为推进卫生系统反腐倡廉建设工作的重要 举措，加强领导，统筹协调，强化措施，狠抓落实，系统党 风廉政建设水平显著提升，清廉医院建设初见成效。我们的 主要做法是：一、加强组织领导，齐抓共管聚合力。长期以来高度重视清廉医院建设工作建和谐社会、和谐 医院、落实科学开展观、提高执政能力建设的重要各科室具 体落实的领导责任制。各医院分别组建了相应的清廉医院建 设领导小组，落实了专抓领导和具体工作机构。二是加大经费投入。坚持“专款划拨、算划拨“清廉医 院”建设启动经费，对年度创立验收合格的医院给予资金的 补助，
2、有效解决了资金的问题。三是加强督查督办和目标考核。制定了卫生系统清廉 医院建设总体方案和专工程标考核方法，围绕各责任单位 建设任务和进度，定期组织人员深入督导检查和督查督办, 定期通报全系统建设情况，对推进不力的限期整改，实行专 工程标考核结果与单位评先推优、责任人员绩效挂钩，形成 了赶有目标、干有动力、齐抓共管的工作格局。二、加强学习教育，筑牢防线固根基。“救死扶伤是天职”大讨论和“三任感。二是强化纪律 教育。组织干部职工深入学习廉政准那么、廉洁行医行为 规范等党规章制度，撰写廉政心得体会和调研文章，扎实 开展了领导干部家属助廉集体承诺、读书养廉、创立“勤廉 之家”三大活动，进一步筑牢了廉洁
3、从政、廉洁行医的思想道德防线。三是加强对重点单位和重点岗位工作人员专项教 育。县局及各医院认真开展“会前说纪讲法”工作，院长和 中层管理人员岗前廉政谈话和廉政考试制度，打好廉洁“免 疫针”，定期分线召开药剂、医疗设备、人事、财务等重点 人员专题会议。结合治理商业贿赂专项工作，加强重点岗位 人员廉洁教育，推行重点岗位人员定期轮岗制，推进预防腐 败关口前移。通过一系列活动的开展，筑牢。三、深化廉政文化建设，营造气氛净环境。通过过廉政文化建设使干部职工的廉洁从政、廉洁行医意识进一步加强。一是以“设廉政展板、立廉政明镜、摆廉 政座牌、制廉政屏保、贴廉政警句、书廉政格言、办廉政画 廊、发廉政设宣传活动。
4、二是在系统内开展“树新风正气。促廉洁从政”主题教 育宣传活动，“廉洁、崇诚信、守法律”的良好气氛。三是召开廉政文化进医院现场会。通过宣传好的做法和 经验，让整个卫生系统掀起廉洁行医、廉洁从政。四、狠抓制度建设，防控一体强保障。一是进一步加强反腐倡廉制度建设。加大制度创新力度, 制定了卫生系统干部职工纪律规定、卫生系统领导干部 选拔任用方法等一系列制度，并将各项制度编印成册发放 到全县各医疗卫生单位统一学习。二是结合医药卫生体制改革。加强反腐倡廉预防机制建 设，成立了财务集中核算中心，制定了卫生系统固定资产 投资和设备采购管理规定等制度，加强对各医疗卫生单位 财务管理。三是进一步贯彻落实重大事项
5、集体决定制度，深入推进 政务、院务公开。严格执行党政领导干部问责制和领导干部 述职述廉、诫勉谈话等制度。五、加强监督检查，严肃查处 强震慑。近年来，我局采取前期预防、中期监控和后期处置 等防控措施，建立防控模式和监察预警机制，加大对医疗机 构廉洁自律工作的监督力度，认真开展违规违纪案件查处。 先后对乡镇卫生院院长执行基本药物制度不力给予了警示 追究和扣罚年终绩效工资的处理，对群众反映与建筑商有不 正当经济关系的干部职工给予了警示提醒，对因违反新农合 政策的乡镇卫生院，对原院长进行了免职和调离原岗位等处 理，对院长因私设小金库问题给予了警告处分。通过查处违 规违纪案件，在整个卫生系统起到了震摄教
6、育作用。六、下一步工作安排下一步，我局将根据“文化引导、制度约束、丰富载体、服务洁行医气氛。一、思廉。开展“七个活动:将清廉医院建设与提高 干部职工道德素质相结合。即，观看一部反腐倡廉电影或电 教片，邀请县反贪局领导讲一堂廉政专题教育课，举办一期 医务人员廉洁行医和医德医风教育培训活动，签订一份廉洁 行医承诺书，建立一套中层以上干部的廉政档案，书写一篇 廉洁行医的心得体会，进行一次科室负责人述职述廉活动。二、宣廉。开辟“六个阵地”。将清廉医院建设与营造 良好环境相结合。即、在医院楼道、公共区域设立廉政教育 警示牌，在医院网站设立清廉医院教育专题网页，在院宣传 橱窗设立清廉医院教育专栏，在住院部
7、大厅电子显示屏滚动 播出廉政警示语在院内醒目位置悬挂廉政教育宣传横幅，在 医院的醒目位置张贴政风行风和效能投诉 。三、崇廉。搭建“五个平台”，将清廉医院建设与新颖、 健康的文化娱乐活动相结合。即开展廉政演讲比赛，廉政文 艺演出，廉政歌曲传唱，廉政书画展示，廉政有奖征文等一 系列丰富多彩的廉政文化活动，引导医务人员形成崇廉恶贪 崇廉敬洁的文明新风气。四、倡廉。采取“四项措施: 将清廉医院建设与强化 医疗质量、优化医疗服务活动相结合。即通过岗位大练兵竞 赛，“廉洁医生”和，医疗服务点评等措施，树立一批医术 精湛、医德高尚的学习标兵，解决诊疗活动中存在的问题， 为广大患者提供优质的医疗服务，逐步构建和谐的医患关系。 廉洁建设贯穿于医院管理和决策的各个环节之中。加强对医 院“三重一大”等重大事项及招标采购等重点工作的监督检 查，进一步完善药品、一次性医用耗材、医用设备、后勤物 资、基本建设管理等长效机制建设，努力实现源头治腐。