员工合同格式新版.docx

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1、编号：WD-HT-0160员工合同格式新整理版（合同版本）合同书CONTRACT DOCUMENT甲方：乙方：日期：合同系列文字均可修改一-合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同 客户资源等），一旦发生，给予开除处理，乙方须向甲方赔偿最少不 少于本人6个月全部工资补贴奖金提成的赔偿金。给公司造成损失 的，甲方还可要求乙方赔偿损失。八、合同的解除及其责任：L有以下情形之一的，可以解除劳动合同;双方一致同意的； 符合本合同本条下述第3项和第5项规定的;乙方试用期满，不 符合录用条件或本人不愿意供职的;甲方濒临破产处于法定重整（整顿）期间需要裁减人员的;甲方因经营条 件发

2、生变化，经劳动主管部门确认无法调剂的富余人员;甲方因项 目新成立或股东发生变化;本合同第七项其他约定条款规定可以解 除合同的。2、有以下情形之一的，本合同自行解除：甲方宣告破产;乙 方被除名、开除、劳动教养或判处徒刑的。3、乙方在合同期内有以下情况之一的，甲方可以辞退：严重 违犯劳动纪律，影响工作秩序的;违反工作规程、损坏设备、给公 司造成经济损失的;服务态度恶劣，影响甲方声誉的;有贪污、赌 博、营私舞弊等违法行为尚不需追究刑事责任的;无理取闹、打架 斗殴，影响社会秩序或犯有其他严重错误的;不能按时完成工作任 务或身体状况不能适应工作的;本合同第七项其他约定条款规定可合同范本 | CONTRA

3、CT TEMPLATE 企业公民常用合同 以解除合同的。4、乙方有以下情况之一的，甲方不得解除合同：合同期限未 满，又不符合本合同第八条第3项所列情形的;患有职业病或因工 负伤未能治愈恢复健康的;女工在孕期、产假或哺乳期内的；5、甲方有以下情形之一的，乙方可以辞职：调整工种后所从 事专业不对口，不能发挥技术特长的;人格受到甲方负责人侮辱的; 甲方连续两个月不支付工资的；6、任何一方解除劳动合同或是否续订劳动合同，应提前三十日 通知对方，并按有关程序解除或续订合同手续。7、任何一方违反合同规定，解除合同，给对方造成经济损失的, 对方有权根据其责任和造成的后果，追究对方直接经济责任；8、本合同履行

4、过程中，假设甲方变更名称、法定代表人或者主要 负责人、投资人等事项，不影响本合同履行;假设甲方发生合并或分立 等情况，本合同继续有效，由承继单位继续履行。涉及劳动合同条款 内容变更时，甲方可以根据工作需要，以书面通知方式变更本合同， 乙方如不接受合同变更内容必须在三个工作日内书面告知甲方，否那么 视为同意接受合同变更内容。在合同履行期内不接受甲方因工作需要 作出合同内容变更的，或者不服从甲方工作安排，视为乙方自愿解除 劳动合同。第10页合同范本 I CONTRACT TEMPLATE企业公民常用合同九、本合同未尽事宜,法律法规有规定的，按法律法规规定执行; 法律法规没有规定的，由双方协商解决;

5、双方协商一致，可以变更本 合同。假设双方协商不成或者发生劳动争议，应当依法向调解机构申请 调解，或者依法申请劳动争议仲裁、向人民法院起诉。十、本合同一式两份,自双方签字盖章之日起生效;双方各执一 份。甲乙双方如经协商签订新的劳动合同，以新合同的规定为准，旧 合同条款自动失效甲方（盖章）：乙方（签名）：法定代表人、负责人：签章日期：年月日签章日期：年月日您可以在此处填写公司名称或地址YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS HERE合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同员工合同格式新整理版（合同版本）说明：甲乙双方为明确各

6、自的权利和义务，经友好协商签署合同，在合同期限内按照合同约定或 者依照法律规定履行义务，保证权利双方合法权益不受损害，如有需要可以下载修改或直接打印。员工合同范文一根据中华人民共和国劳动法之规定，经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同,以资共同遵守：一、甲方因工作需要，拟聘乙方为（岗位）员工,具体工作根据试 用期情况为期年。合同期届满，经双方同意，可以续订合同。二、待遇：工资+社保补助+工龄补助+其他补助，具体实施方法以甲方工资规定为准;每月15日为发薪日,为财务周转和安全 考虑，当月发薪日期可以机动，但不得超过每月20日。甲方以货币 形式委托由银行支付乙方工资，本月劳务工资下月发放。甲方提供食

7、宿，但乙方须遵守甲方宿舍管理规定，否那么出现安全问题一律与 甲方无关，乙方按150元/月缴纳伙食费，剩余由甲方补贴。三、乙方应按照甲方要求，按时完成规定之工作数量，到达规定 之质量标准。甲方有权根据业务需要调动、调整乙方职位及工作内容， 乙方应服从甲方之合理安排。如乙方认为难于适应调整的岗位、工种， 可以申请解除劳动合同。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE企业公民常用合同四、在工作期间如乙方不能胜任该项工作，甲方可以随时解聘乙 方。乙方在试用实习期间要主动离职的，需提前7天以书面形式申请 离职;否那么公司将扣发工资，如给公司带来损失的，公司保存追究相 关责任和损失的权利。五、乙方

8、在签订本合同后辞职应提前30日告知甲方，并于离职 前按甲方规定完成工作交接手续;如乙方未能如期完成工作交接手 续,甲方除暂扣乙方离职前薪水外，并可保存追诉及求偿权利。六、乙方必须把安全生产及生产质量放在首位，杜绝安全事故和 安全隐患，否那么应承当相应责任;乙方违反劳动纪律，违反甲方制定 的规章制度，甲方可依据本合同及规章制度，给予纪律处分，直至解 除本合同。七、甲方无故拖欠或克扣乙方工资，以及拒不支付乙方工作时间 工资报酬，除在规定时间内全额支付乙方工资报酬外，需加发相当于 工资报酬百分之二十的经济补偿金；八、乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定 的保守商业秘密事项，对甲方造成

9、经济损失的，应按损失的程度依法 承当赔偿责任。九、劳动争议处理：双方在履行合同过程中如发生争议，可提请 当地劳动仲裁部门协商解决，协商不成可向当地人民法院提起诉讼。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同 十、补充条款。本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，自双方签字之日起生效,具有同等法律效力。甲方：（签章）乙方：法定代表人：身份证号码：地址： ：日期：年月日日期：年月日员工合同范文二甲方：乙方：甲乙双方本着诚信、友好、互助的原那么，签定本入股合同。甲乙双方均得按以下条款执行双方职责,履行此约：一、入股时间：自年月日起，至年月日止，共计年。二、入股金额：乙方出资共计人

10、民币元，计股。三、入股金资产计算：按人民币元为总资产（以签约当日核算计）,共计100股（此为原始股）。甲方占股，乙方占股。四、分红：每月日为分红日，同时召开股东会议。红利按每月纯利润之金额分配。五、退股、中途退股。a、合同到1/3时才安当时入股金额之1/3退还,已分红利亦按合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同 1/3计算。b、合同到2/3时才安当时入股金额之2/3退还,已分红利亦按2/3计算。&合同到期时才安退股当时（日）之前12个月之平均纯利润乘以18个月，作为总资产计算标准,再按股数退还。六、纯利润：每月营利（总业绩）扣除所有应支出后，再扣除行政 管理费、折旧

11、提摊费（以3年为计算准那么，作为装修及硬件设备更新 之用），是为当月纯利润。七、其他：乙方在与甲方合同期内，不得与任何人在区域内做 任何营利性投资。乙方在合同期满后，假设未续约,那么在合同期满后，一年内,不 得在当地开设美发、美容店。合同到期日前半年，甲、乙双方必须决定是否继续合作事宜， 惟乙方保有决定权，假设乙方决定继续合作,甲方不得拒绝。卡金在未消费前，不列入每月业绩账,由公司保管保存，以维 护顾客信用。每月财务，由甲方保管，乙方监管，每月核算签字后,分红。八、以上合同假设有修正，按甲、乙双方同意后更正之。九、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。合同范本 | CONTRACT TEMPLA

12、TE 企业公民常用合同 甲方：乙方：年月日：员工合同范文三甲方（单位）全称法定代表人单位地址联系方式及 乙方（职工）姓名性别文化程度身份证件号户籍所在地实际居住地联系方式及 根据中华人民共和国劳动合同法和有关法律法规规定及企业 实际情况，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、老实信用 的原那么，签订本工作合同，并承诺共同遵守：一、合同期限：甲乙双方约定采用固定期限劳动合同，本次合同期限为年，自年 月日起至年月日止.其中试用期个月，试用期截止至年月日。合同期 满，经双方协商一致可以直接续约;双方或一方不愿续订的，本合同 终止。二、工作职位和工作任务：合同范本 | CONTRACT TEMPL

13、ATE企业公民常用合同1 .乙方同意甲方根据工作需要安排的工作岗位.乙方应能胜任甲方安排的工作岗位，保质保量的完成。2 .根据甲方的工作需要安排，乙方的工作地点但不限于北京;乙方 同意甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作地点和工作岗位。三、工作时间和休息休假：1、工作时间：乙方的岗位实行工时工作制。乙方的具体工作时 间和休息休假制度按照甲方依法制定的规章制度执行。2、甲方保障乙方享有法定休息休假权利。因工作需要，乙方需 延长工作时间或加班的，乙方自主安排，但不支付加班加点工资，经 公司批准，可以安排倒休。3、乙方休息休假期间的工资支付或扣减方法按国家及本单位依 法制订的相关规定执行。四、劳动报

14、酬：1 .甲方的工资分配应遵循按劳分配原那么，以现金形式支付乙方工 资，执行本企业工资标准。2 .甲方按税前月薪支付乙方薪酬，基本工资为元/月，岗位工资 为元/月，岗位补贴为元/月;等其他补贴为元/月，合计元/月，每月日发 放。可根据乙方工作表现和职位变动调整薪酬，具体参照公司规定执 行。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同 五、社会保险：甲乙双方应按国家和当地社会保险的有关规定缴纳职工养老、失 业和医疗统筹保险费用，甲方为乙方办理相关手续。如乙方不愿办理 社会保险应事先提出书面申请。六、劳动保护、劳动条件：甲方承诺，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。甲方

15、 应当严格执行国家和企业规定的劳动安全规程和标准。七、其他约定条款：L试用期：乙方试用期自年月日起至年月日止，试用期乙方的工 资待遇为元/月。3 .乙方依法负有保守甲方商业秘密和知识产权的义务。甲方有关 保密和竞业限制的规定为本合同附件，具有同等效力。4 .乙方须忠于企业,严格自律，一旦发生带有贪占性质的经济行 为和泄露公司机密、损害公司利益的行为或触犯刑律的，那么视为乙方 违约，甲方有权单方解除合同，并据其行为的性质、问题的严重程度 给予相应的处分和要求赔偿，情节严重的还将移交司法部门处理。5 .乙方须勤奋工作，尽职尽责，如果工作能力、工作状态、工作 业绩不适应企业建设与开展要求，甲方有权对

16、其职务进行调整直至解 除合同，因此解除合同无需向乙方支付任何补偿。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同6 .乙方在受聘期间所做出的属于甲方业务范围内的任何设计、发 明、改进、研制、计划、方案及创新，属于职务技术成果，其相关权 益归甲方所有。未事先经甲方书面许可，乙方不得使用或提供给他人 使用，否那么甲方有权追究乙方及相关方的责任并要求赔偿。7 .乙方承诺遵守甲方制定的各项规章制度和工作规范，甲方可以 根据企业需要修改、补充、完善各项规章制度和工作规范。甲方制定 的规章制度和工作规范为本合同附件，具有同等效力。乙方如屡次违 反制度、规范或严重违反制度、规范经劝说无效，甲方有权单方解除 合同，而无需乙方支付任何补偿及赔偿。给公司造成损失的，甲方将 要求乙方给予赔偿。8 .乙方如在签订本劳动合同时如向甲方提供虚假材料或采用其 它欺骗、隐瞒手段，包括但不局限于学历、工作经历、能力、特长、 资源、身体状况等，一经发现，甲方有权随时解除本合同，而无需向 乙方支付任何补偿及赔偿。9 .甲方可以根据乙方的工作岗位及工作性质，可以要求乙方签订 保密协议、岗位责任协议及其它相关的协议,所签订的协议作为本合 同附件，具有同等效力。10 合同期内乙方不得在外兼职，尤其是与公司业务相关的兼职 （包括但不仅限于为其他机构提供咨询、顾问、筹划和介绍合作方或