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1、2022集团董事长讲话稿_集团董事长致辞发言稿 集团董事长讲话稿由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“集团董事长致辞发言稿”。 在华云集团2022年上半年工作总结暨表彰大会上讲话 董事长 各位员工： 今日，我们在这里总结上半年的工作，共享上半年所取得的成果。这些成果是集团全体员工协作协作、付出劳动所取得，凝合着大家的心血和汗水。在此，我感谢你们，特殊要感谢你们的家人、挚友对你工作的支持和理解、关切与帮助。 公司今年为了让付出更多的员工得到应有的回报，开展评先树优：“季度评标兵，年度评模范”的活动。这项活动公司特别重视，集团总经理担当评审会主任，实行部门举荐，行政部和督查考核
2、小组审核，评审会无记名投票的方式。其次季度通过严格评比，最终产生的“季度标兵”三名：、。他们是部门的中流砥柱，公司的珍贵财宝，大家学习的榜样，能启迪来者，奋勉向上。集团全体员工要向“季度标兵”学习，学习他们“务实的工作作风，奉献的工作精神，敢为人先、争当先进的工作动力”。 回顾半年工作，我们面对繁杂的社会关系，繁重的工作任务，激烈的市场竞争，大家同舟共济、同心协力、攻艰克难，较好的完成了上半年工作。刚才，各部门、各公司经理及集团公司总经理具体地向大家通报了6个月来的详细工作和工作中存在的不足和缺陷，并且对下半年工作做了周密的支配，大家会后在自已的工作岗位上要奋勉有为、主动主动，努力地完成好自已
3、的工作。对于今后的工作，我要求全体员工“要围绕一个中心，做到学习与工作同步，抓好常规考核工 1作”。 一、围绕一个中心目标不动摇 集团公司的总目标，是依据今年国家宏观政策和公司的实际状况统一部署。年初由集团提出初步看法，通过你们进行了市场摸底预料，得到你们充分确定能完成多少的基础上而确定。并在经理办公会多次探讨，最终确定“确保全年完成收入亿仟万元，力争实现亿仟万”的总目标。各部门、各公司经理要严格根据本部门、本单位的工作安排，根据时间节点完成各项工作。对下半年的工作要全盘谋划，要有前瞻性，对滞后的工作要刚好实行补救措施，不能因为个人因素而影响集团公司的整体目标实现。 希望全体员工在自已的岗位上
4、要对工作具备能动执行力，并要发自内心地自觉自愿、主动主动、出实招、办实事、求实效。对本职工作要有主动性和创建性。务必做到“三个肯定”：员工肯定要务实工作，部门肯定要完成任务，集团肯定要实现目标。 二、做好学习与工作同步 古人说，“学如弓弩，才如箭镞”，说的是学问的根基好比弓弩，才能好比箭头。“不学难以适应，不思无以应对”，全体员工特殊是领班以上人员，肯定要擅长支配时间，多一点学习思索，少一点应酬活动。 学习是成进步步的阶梯，实践是提高本事的途径，应当把学习作为一种任务、一种责任、一种精神追求、一种生活方式。在现代化信息时代，要有增加学问更新的紧迫感和重要性。要如饥似渴地学习，既扎实打牢基础学问
5、，又刚好更新学问，既刻苦钻研理论又主动驾驭 技能，不断提高与时代发展和工作要求相适应的素养和实力。 学习能变更你的人生，通过学习能变更你的世界观、人生观、价值观。但我们大部分员工对学习的重要性没有足够的相识，缺乏学习热忱和学习动力，不看书、不看报，热衷迎来送往、忙于应酬，玩风太盛。对学习，往往是“说起来重要，做起来次要，玩起来不要”。信奉阅历主义，认为阅历更管用、更重要，自以为是、自我满意，凭阅历办事，凭感觉行事，固步自封，自命不凡。其实任何人必需通过不断的学习，才能驾驭肯定的学问和工作实力，常言道：“书中自有黄金屋”，希望今后大家多看书、多看报、多学习，同事之间要不耻下问，相互学习，做到“博
6、学而笃志，切问而近思”。 通过学习能学会正确地工作，能一心一意，用心致志地将工作做到极致，做到无可挑剔。只有这样，才能享受工作完备带来的喜悦，会想到我们“只有每天欢乐的工作，只有工作才能带来华蜜的生活”，每次这样去要求自已，实力才会快速得到提升，工作质量才会超常规得到突破。但是工作是有方法的，方法是千变万化、不拘一格，每个人都应找到最适合自已的工作方法和思路，而找到这种方法和思路的唯一途径是不断的学习和总结，从他人阅历和自我实践中不断摸索、提升，每天进步一点点，最终就能实现“不仅有钱，还会有位”，才能体现自身价值。我们是民营企业，每一分钱都须要付出劳动才能获得，全体员工不管你实行什么方法和思路
7、，只要把目标变成行动、行动变成结果，专心地执行结果，钱是价值的交换。 工作不能避重就轻、不能相互推诿、扯皮、踟蹰不前，要提高觉悟，做到工作分工不分家，特殊是部门经理以上领导更应当懂得公司 买的不是你们的时间，是你们的工作价值。所以要变更以往的工作看法，由被动应对转变为主动面对，要百分之百履行职责。公司给你平台，你就要在岗位上展示自已的实力和才华。在自已的位子上做到自已力所能及的全部事情。 今年，我们工作任务繁重，并且上半年有大量的工作滞后，全体员工要打起精神，认清形势，对工作要负有责任心，有时效性、有结果、有交待。古人说：“老牛亦解韶光贵，不等扬鞭自奋蹄”。 三、做好常规考核工作 为了加强集团
8、公司内部管理，树立员工信念，规范员工行为，增加责随意识，提高工作效率，杜绝日常管理工作抓而不严、严而不细的局面，公司组建了常规考核小组，负责公司日常工作的考核。考核工作是企业管理中一个组成部分，适用于全体员工，大家要主动协作常规考核小组成员做好这项工作。同时，要求常规考核小组成员要执好纪、问好责、把好关，对违纪人员要公允、公正、公开、合规的惩罚。对部门经理受到惩罚实行“体内损失体外补”的现象，要仔细核查，一经查实要肃穆处理；对员工上班时间在办公室玩电脑、离开电脑就玩手机的现象要提出肃穆指责；对部分管理者违规不自检、不自责、不自纠的行为，要进行思想教化通报指责。 各位员工，下半年，我们面临市场严
9、峻的经济形势和激烈的市场竞争，大家要坚决信念、同心同德，做公司所想,想公司所急，紧紧围绕集团公司中心目标，勇于担当、敢于挑战，怀着高度的责任心和使命感，做到事事有人做、时时快节奏、到处见实效，为圆满完成全年的工作中心目标而努力奋斗！ 借此机会,我祝集团公司全体员工及家属工作顺当,身体健康,事事顺心,万事如意! 董事长讲话稿 董事长在秦岭生物医药产业园建设项目开工仪式上的 讲 话 稿 敬重的各位领导、敬重的各位嘉宾，女士们、先生们、挚友们：大家好！在喜迎丰收的金秋季节，我们团聚在这里，共同实行秦. 董事长讲话稿 董事长讲话稿敬重的各位领导、各位来宾、挚友们：大家好！盛世之夏，激情飞扬，超市奇葩，
10、名扬修水。今日，我们在这里隆重实行瑞雪购物广场开业庆典。首先，我代表瑞雪各店全体员工，对各位. 董事长讲话稿 继往开来 共创东园中学美妙将来在东园中学其次届董事会成立大会上的讲话 东园中学其次届董事会董事长 （2022年2月8日）敬重的各位领导、各位嘉宾、各位董事、校友们、老师们，同. 董事长讲话稿 董事长演讲稿 敬重的公司董事会： xx年是公司成立后开局的重要一年，经过公司全体员工同心协力，团结一样，克服困难，主动开拓，并一切根据现代企业制度的要求，主动科学化民主化市场化. 董事长讲话稿 敬重的扬子石化领导、各位来宾、公司的全体同仁：大家上午好！值此秋风送爽、丹挂飘香之际，我们迎来了扬子石化的各位领导们，接下来的日子里各位领导将对我公司进行检查指导工作，在. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页