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2、管资产累计总量未达 80 万以上。所以公司对你做出基本工资的标准下调 500 元的处理。下调工资不是最终目的,希望你更加努力,争取完成目标。若 9 月份完成目标,工资将于 10 月份恢复。博睿需要大家一起努力,共同成长!本次通知 9 月份正式实行。被通知员工:执行部门:通知下达时间降职降薪通知书模版范文篇二-同事:现因你-。公司决定对你予以记过处理,并辅以降职为/降薪至月薪元,希望你。部门直属领导:部门二级上司:年月日年月日人力资源部负责人:年月日降职降薪通知书模版范文篇三亲爱的*同事:综合你在任职期间的业绩及出现的问题,给公司的发展带来了很严重的负面影响,并给公司造成了很大的经济损失,因此公司不得不决定对你的职位及薪资情况做以下调整:职位调整为:*职位薪资调整为:*元/月望你在以后的工作中努力奋进,提升个人能力,为公司的发展添砖加瓦!特此通知!直接上级:总经理:任职人:*部门20 xx 年 11 月 19 日各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢