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1、餐饮渠道销售人员奖励制度餐饮渠道销售人员奖励制度HZ201102 龙德庄 111 一林红叶一霜染,一场秋雨一地寒。一栏落霞一处忧，一卷诗情一夕游。一渡飞瀑半山下，一行白鹤越峰翔.一竿怅惘一蓑远，一船离愁一帆行。一梦十年一回首,一丝垂纶一苇轻。一枕乡思黄花瘦，一雁独行一弓惊。餐饮渠道销售人员奖励制度 一、人员配置每个饭店配置一个工作小组,每个工作小组由 3 名成员组成，由销售主管负责领导，一名销售主管可以负责多个工作小组。小组人员构成模式可如下：工作小组 级别 人数1 工作小组 A 销售主管1 销售专员1 促销员1 工作小组 B 销售主管1 销售专员1 销售专员1 工作小组 C 销售主管1 促销
2、员1 促销员二、销售人员奖励制度1、销售主管底薪 2700 元，补贴 700 元，为公司正式员工，缴纳四金，在完成指标每月 200 包的基础上，每包提成 6 元，；2、销售专员底薪 2000 元,补贴 500 元，为公司正式员工,缴纳四金，在完成指标每月 200 包的基础上，每包提成 12 元,；3、促销员底薪 1200 元，补贴 300 元，为公司兼职员工,不缴纳四金，在完成指标每月 200 包的基础上,每包提成 12 元，;4、所有工作人员的指标考核从第二个月开始;5、销售主管每月对销售专员和促销员进行考核,当月未达标者，按照基本工资80支付，累计两个月不符合考核标准者，公司有权进行处理(
3、详见促销人员考核表）.辗转异地一衫泪，曾记当年一伞轻。西子湖畔一相逢，断桥一诺金山漫.HZ201102 龙德庄 111 一林红叶一霜染，一场秋雨一地寒。一栏落霞一处忧，一卷诗情一夕游。一渡飞瀑半山下,一行白鹤越峰翔。一竿怅惘一蓑远，一船离愁一帆行。一梦十年一回首，一丝垂纶一苇轻。一枕乡思黄花瘦,一雁独行一弓惊。以下为举例说明(以月为单位):销售人员 指标实际完基本补贴 提成奖金 实际收是否成绩（包）成量工资（元入 有四(包)/包)金2700 700 6 0 2860 销售销售主管 有200 成绩 1 低于 2002000 500 12 0 2100 销售专员 有1200 300 12 0 12
4、60 促销员 无2700 700 6 1800 5200 销售销售主管 有200 500 成绩 2 2000 500 12 3600 6100 销售专员 有1200 300 12 3600 5100 促销员 无2700 700 6 4800 8200 销售销售主管 有200 1000 成绩 3 2000 500 12 9600 12100 销售专员 有1200 300 12 9600 11100 促销员 无注:1、销售主管可同时管理多个工作小组，基本工资和补贴不变,奖金按照实际情况计算；2、以上销售奖金为按照龙泉山韵礼盒计算，如销售天地风雅精品礼盒奖金另计;3、销售人员团购提成参看团购提成方案。辗转异地一衫泪，曾记当年一伞轻。西子湖畔一相逢，断桥一诺金山漫。