《事故考核统计方法.pdf》由会员分享，可在线阅读，更多相关《事故考核统计方法.pdf（3页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、事故考核统计方法事故考核统计方法一一事故分级事故分级根据公司事故影响生产时数进行分级。1、重大事故：事故停产时间 16 小时以上或损失特别巨大。2、一般事故：事故停产时间 4 小时16 小时。3、小事故：事故停产时间 2 小时4 小时。4、零星事故：事故停产时间小于 2 小时。二、生产事故的汇报程序及要求二、生产事故的汇报程序及要求不同级别、类别的生产事故发生后的汇报程序及相应要求1.重大、一般生产事故、小事故和零星事故发生后，事故单位应在 5 分钟内向领导小组汇报。领导小组成员在接到事故报告 5 分钟内向生技科、总经理汇报。由生产处召集有关单位负责人到场立即组织抢修，把损失减少到最少，尽快恢
2、复生产，并根据情况协调好其它单位生产。2.凡出现停产事故必须向生技科主管汇报。出现预计停产两小时以上的停产事故，值班人员和主管厂长要到现场组织处理。3.关键设备出现事故及预计停产两小时以上的事故，生技科主管和总经理必须到现场亲自处理。总三、事故分析：三、事故分析：1、每次事故发生后，都要组织事故分析会。一般事故分析会由生产技术科组织，生产、维护、检修部门和有关人员参加。重大生产事故分析会由厂领导主持。事故分析会的主要内容是对事故原因，事故责任进行分析，总结经验教训以及制定防范措施。做到“四不放过”。2、数理统计分析：按事故发生的类别、部位、时间、等级、原因等逐项进行分析，从而找出在生产组织、管
3、理、计划及操作中存在的薄弱环节，以便总结经验，制定措施和进行专题分析。3、专题事故分析：对从统计分析中找出的薄弱环节和部位进行专题分析；查明原因并制定专题事故预案。4、对于生产中断 2 小时以上的事故，事故单位必须在事故发生后 48 小时内将事故发生的原因、经过、后果、类别等有关情况填写“事故报告”一式三份，报送主管领导每延迟 24 小时考核事故单位 500 元。四、事故的统计四、事故的统计事故次数，事故时间，事故损失费是事故管理的基本数据，必须如实记录和正确统计。1、事故次数：发生事故使生产中断，一般按中断一次计算一次，如果在同一生产作业单位连续又发生事故，后一事故应认为是前一事故的继续。只
4、记事故一次，事故时间和事故损失费则要累计计算。2、事故时间：一般按事故停机到恢复生产之间的时间计算。3、生产事故损失：包括设备修复费和减产损失费。修复费为修复或更换损坏的设备发生的材料、备件、人工及管理费用。五、事故考核五、事故考核1、微小事故：事故部门负责人扣除全部月安全奖，相关人员扣除当月 80%安全奖。2、一般事故：事故部门负责人扣除全部月安全奖，并根据损失大小处以罚款。相关人员扣除当月安全奖。主要负责人扣除月安全奖4、重大事故：事故部门负责人和安全主管扣除全部月安全奖，并根据损失大小处以罚款。相关人员扣除当月安全奖。主要负责人扣除安全奖，并根据损失大小处以罚款。并是情节轻重，相关人员可
5、负担法律责任六、生产事故分析六、生产事故分析不同级别的生产事故发生后对事故分析的要求1.发生事故后于次日（一般不超过24 小时）召集相关人员召开事故分析会（包括自行召开）。2.重大、一般事故由公司主管生产的总经理主持，召集相关部门分析。3.其它事故可由有关职能部门组织分析。4.涉及到厂际之间的事故，由总调度室以及有关职能部门、生产处处长或公司主管主持分析。5.事故分析要查清事故原因、责任者，制定出防范措施，必须做到“四不放过”。事故原因不明、责任不清不放过，事故责任者不受教育不放过，防范措施不落实不放过，事故责任者得不到处罚不放过。6.事故处理完毕后 48 小时之内，事故单位要按生产工艺事故报
6、告所列内容详细填写及时上报，其中事故名称、地点、时间、事故责任者姓名、工种、年龄、性别、事故经过、原因、损失和伤亡情况（伤亡人数、姓名、年龄、性别、工种、受伤部位）采取措施均要写清楚。7.不按规定向公司提交事故报告，每发生一次，考核事故责任单位 500 元以上。七、事故的登记、统计与资料存档七、事故的登记、统计与资料存档对生产事故的登记、统计与资料存档的要求1.生产厂建立事故登记统计台帐。事故发生后应及时按台帐栏目要求，进行登记，并向领导及相关部门反馈信息。2.事故报告由安全部门负责存档备查。3.事故次数：以生产中断次数为准，生产中断一次，应算一次事故。八、有下列情况之一时，对有关人员从重处罚。八、有下列情况之一时，对有关人员从重处罚。1、对发生重大生产事故隐瞒不报，虚报或故意拖延报告者。2、在事故调查中隐瞒事故真相，甚至嫁祸于他人者。3、在事故发生后由于不负责任，不积极组织抢修或抢救造成事故扩大者。4、损失特别重大的生产事故。九、值班人员对在事故抢救、抢修过程中，作出突出贡献的个人可建议给予奖励。因运行方案、操作规程的制定不明确、不确切而造成事故时，应追究方案、规程的起草、审核、批准人的责任，酌情给予处分。本方法自 2016 年 1 月 1 日起实施