2022公司出纳个人工作总结[推荐]_公司个人出纳工作总结.docx

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1、2022公司出纳个人工作总结推荐_公司个人出纳工作总结 公司出纳个人工作总结举荐由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“公司个人出纳工作总结”。 财务部每天都要接触大批的数据和单调的报表,任务繁多。下面是小编给大家带来的是公司出纳个人工作总结范文,欢迎大家阅读参考! 公司出纳个人工作总结范文1 2022年就要过去了,公司也即将进入成立以来的第四个年头。在这一年的时间里,我们的公司在董事会的正确领导下,在每一位员工的勤奋努力下,稳步发展,勇于创新,经受了市场硝烟的洗礼,在残酷的竞争中渐渐成熟起来了。我作为公司财务部的一员,也与公司一起经验了不平凡的一年。现就我一年的工作简洁总结

2、一下。 一、牢记责任,忠于职守 在一个企业中,出纳的工作看似简洁而又平凡,但我深知这个岗位包含着多少领导的信任和期望,我的职责是要看好钱袋子,记好帐本子,紧把收付关,责任重于泰山。在日常工作中,留意和主管会计亲密协作,有条不紊的开展业务。银行和现金的收支是我的主要业务内容,随时驾驭银行存款余额,定时上报数据,刚好为领导供应决策依据;保证经营用现金的支出,跑银行不怕苦累,风雨无阻;对待购房客户不烦不燥,耐性接待,即使加班也要保证售房款的收账。我们计财部虽然劳碌但很充溢,节奏惊慌但很团结,我体会到工作的欢乐。 二、加强财务管理,主动接受审计监督 为了保证企业资产的保值增值,公司审计部门在每个季度末

3、对各公司财务进行审计检查。对审计组提出的看法和疑问,我们都刚好更正,具体解答。遇到不能确定的业务问题虚心请教,在保证帐务核算正确的同时也提高了自己的业务水平。 三、维护企业利益,做企业的经济卫士和领导的参谋助手 作为一个财务人员,必需时刻牢记自己的天职,那就是管好企业资产,维护企业利益。在工作中为领导决策供应信息,要主动稳妥,防范风险,敢于进言。在最近有一个单位向我公司要求借款,依据我公司和对方的详细状况,出于我作为一个会计人员的责任,大胆提出反对看法,受到领导的重视,并接受了我们的看法。事后我们的做法受到了公司领导的确定和赞许。从这一件事上,我更加感受到我的工作的重要性和责任的重大,相识到企

4、业利益高于一切。 四、加强业务学习,不断完善自我,紧跟企业发展的步伐 企业在发展壮大,对人员的需求标准也在不断提高。自从_公司改制成立三年来,我深深感受到了这一点。为提高自己的业务素养,我主动参与各种业务培训,强化业务技能。经过两年的努力,在20_年我顺当通过了会计职称资格考试,取得了会计师中级职称。但这只是我工作中的一个阶段性目标,在以后的学习中我还将以思想,业务过硬,技能娴熟,务实高效的工作高手的目标而努力。 五、提高相识,改正错误,弥补不足 在公司里,我既是一名一般员工,又是一名股东,这种双重身份就确定我要用更高的标准要求自己。不以善小而不为,不以恶小而为之。过去我对自己要求不严,在一些

5、小节上不留意约束自己,简单犯自由散漫的毛病,这一点公司领导和同事们都曾经指责和提示过我,我虚心接受。在以后的工作中,我会时刻提示自己,严守纪律,遵守公司制度,团结同事,争取工作再上新台阶。 六、总结阅历,查找不足,努力工作,坚决信念 我们的企业在发展,在壮大,但要想在市场竞争中恒久立于不败之地,就要常常反省自己的阅历和教训,不盲目,企业才能进步。现在我提一点建议,仅供参考。一是加强沟通,包括上下级之间,各部门之间,部门内部之间的沟通,以免信息不通的状况发生,市场瞬息万变,商机稍纵即逝,不要因我们内部沟通不够而误事。二是要稳定职工队伍,网罗人才,留住人才,提高员工的使命感,增加每位员工的归宿感,

6、同时也就增加了工作人员的责任心。以上是我的一点想法。 我们即将迎来新的一年,面临新的挑战,同时也有许很多多的机会在等着我们。我信任只要我们努力工作,抓住机遇,稳扎稳打,企业就会越做越强,我们的明天也会更美妙。 公司出纳个人工作总结范文2 春去秋来,四季循环,公司已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的开端,职员构造有较大的调剂,根本上都是新人、新岗位,带队的义务落在我的肩上。我们都觉得担子重了、压力大了,然而我们没有畏缩,在引导的精确领导和各部门的鼎力支撑下,靠着义务心和敬业精神,我们渐渐成熟起来。为了进一步的发展和提高,我感到有必要对这半年多的工作做一简略的回想。 一、作为非盈利部门,

7、合理节制成本(费用),有效地施展企业内部监视职能是我们上半年工作的重中之重。年初,为了增加会计基本工作的标准性,完备公司的管理机制,财务部制订了新的治理细则。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的说明。我们通过对细则的学习、探讨,把各项条款逐个与实际业务接洽在一起,找问题找马脚,并重复消化、严厉把关。在出纳环节中,咱们强调必定要保持准则、不讲人情,把一些分歧理的借款跟费用报销拒之门外。在凭证审核环节中,我们依据细则中的划定,当真审核每一张凭证,不把问题带到下个环节。通过这半年的实际,我们的工作获得了明显的功效。数字是最有压服力的,在销售额与上年同期基础持平的情形下,三费(管理费用、销

8、售费用、财务用度)却比去年同期着陆了20.8%.通过实际工作,我们都深化的意识到加大本钱把持的力度,尽快推出相应轨制的必要性。 二、财务部每天都要接触大批的数据和单调的报表,但大家以苦为乐,素来不牢骚,工作干得绘声绘色。为了提高员工的声誉意识 ,针对公司出台的工资考核制度,我们相应地制定了内部员工工资考察安排,由部门经理依据员工的岗位描写对其平常的表示进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的履行有效地调动了大家的主动性,足够发挥了企业的嘉奖机制,合理天时用了人力资源。 三、为了更好的与部分沟通,我们在完成本职工作的同时,发挥合作精力,踊跃协作总经办顺当实现了20_年工商年检的工作,为随后

9、通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了协作物流中心录入费用,我们刚好、精确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏,为公司完成销售准备供应依据,我们刚好记载每一笔到款,正确记载货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核查,并做到营销、财务、物流核心数据口径一样。 四、为了培育本身的综合才能,取人之长、补己之短。我们按期进行小组探讨、学习企业会计制度,大家相互交换心得,熟习各岗位的工作流程,把问题摆在桌面上。由员工传达给部门经理,再由部门经理转达给主管,主管依据汇总上来的看法与倡议做出相应的方法。除此之外,我们公道地部署每位员工的外勤工作,让每个人都有与外界接触的机遇,

10、做到工作有里有外、有张有弛。 五、在上半年的税务工作中我们战胜了许多艰苦,通过主动加入国、地税局实行的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务材料,顺当完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税个别纳税人年审工作。通过对税务谋划的学习,进步了每月征税申报工作的品质,并且纯熟限制了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。 通过总结,我有多少点感想: 其一是要发扬团队精神。由于公司经营不是个人行动,一个人的实力必竟有限,假如大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这肯定要树立在每名员工具备较高的业务素养、对工作的责任感、良好的品行这一基础上,否则团队精神就成了一句废话。那么如何主动的弘扬团队精神呢?具体到各个

11、部门,假如你尽力的工作,事迹被领导认可,势必会影响到你四周的共事,大家以你为模范,你的提高无形的带动了大家独特先进。反之,别人取得的成就也会成为你不断进取的能源,如斯发生连锁反映的良性轮回。 其二是要学会与部门、领导之间的沟通。公司的机构散布就象是一张网,每个部门看似独破,事实上它们之间存在着必定的联系。就拿财务部来说,日常业务和每个部门都要打交道。与部门坚持联系,听听它们的看法与提议,独创问题刚好改正。这样做一来有效的发挥了会计的监督职能,二来能刚好的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为自动。 其三是要有一颗永攀顶峰的进取之心。跟着社会的始终发展,会计的概念越来越形象,它不再局限于某个学科,

12、在金融、税务、盘算机利用、公司法、企业管理等诸多范畴都有所波及。这就给我们财务人员提出了更高的恳求。逆水行舟,逆水行舟。假如想在事业上有所发展,就必需武装自己的脑筋,来适应优越劣汰的市场竞争环境。 人生能有几次博,在今后的日子里,我们要化思维为举动,用本人的勤奋与才智刻画将来的蓝图。 公司出纳个人工作总结范文3 我调任到如今财务部出纳,在财务部业务种类繁多的地方,我的职责是现金收支,现金日记账的登记和账务核对,手写支票,工资及奖金的核对和发放。回顾这几个月来的工作,我虚心学习新的专业学问,主动协作同事之间的工作,努力适应新的工作岗位,以最快的速度和最好的状态进入自己的工作状态。我的缺点也是不行

13、掩饰的。我的述职报告请大家评议,欢迎大家提出珍贵看法。 首先,在领导的帮助下我了解了出纳岗位的各种制度及其日常的工作流程。在同事们的指导和帮助下使我学到了许多工作中的学问,使我最快的熟识了这份新的工作。在工作岗位没有凹凸之分,肯定要好好工作,来体现人生价值。同时为了提高工作效率,平常自学电脑学问和erp的出纳学问及操作,利用erp使工作更加精确和快速。 其次作为公司出纳,我在收付、反映、监督四个方面尽到了应尽的职责,过去的几个月里在不断改善工作方式方法的同时,顺当完成如下工作: 一、日常工作 1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发觉金额不符,做到刚好汇报,刚好处理。 2、

14、刚好收回公司各项收入,开出收据,刚好收回现金存入银行。 3、依据会计供应的依据,与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。 4、坚持财务手续,严格审核(凭证上必需有经手人及相关领导的签字才能赐予支付),对不符手续的凭证不付款。 二、其他工作 1、迎接公司上市财务审计,打算所需财务相关材料为迎接审计部门对我公司帐务状况的检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计,并提交领导批阅。在工作中,我忠于职守,尽力而为,领导和同事们也给了我很大的帮助和激励。 2、完成领导交付的其他工作。 三、回顾检查自身存在的问题 1、学习不够。当前,以信息技术为基础的会

15、计软件的应用及理论基础、专业学问、工作方法等不能完全适应新的工作。 2、对针对以上问题,今后的努力方向 加强理论学习,进一步提高工作效率。对业务的熟识,必需通过相关专业学问的学习,虚心请教领导和同事增加分析问题、解决问题的实力,努力学习,争取在明年取得会计从业资格证书。 综上所述。在过去的一年中,付出过努力,也得到过回报。人到中年,用肃穆仔细的看法对待工作,在工作中一丝不苟的执行制度,是我们的优势。我坚持要求自己做到谨慎的对待工作,并在工作中驾驭财务人员应当驾驭的原则。作为财务人员特殊须要在制度和人情之间把握好分寸,既不能的触犯规章制度也不能不通世故人情。只有不断的提高业务水平才能使工作更顺当

16、的进行。在即将到来的2022年,我会扬长避短,更好的完成本职工作。 公司出纳个人工作总结范文4 一、根据规模化发展,专业化管理的要求,统一公司财务核算方面度量衡,统一财务管理标准 一是建立了一系列财务管理制度并督促各单位仔细执行,全年公司除大部分运用局财务核算制度外,还针对公司实际状况制定了费用管理方法,资金管理方法,办公用品管理方法,计算机管理方法,经济活动分析制度,费用预算管理方法等几个规范性财务文件。并在全公司范围内实施,保证了公司在几个主要费用标准上的统一。 二是制定了年度费用预算的统一标准,针对详细的岗位给定详细的标准,并每月反馈给各部门,要求各部门每月进行分析,对全公司各单位的管理

17、费用每个季度进行一次分析,并上报局财务部。管理费用限制在年度预算范围内。预算管理得到稳步推动,细化预算内容。按科目进行了分类统计,为全面预算奠定基础;预算方案依据各分公司反馈回来的看法适当调整后,经总经理审议通过后形成正式文件下发至各分公司,使各单位对本公司的预算有一个全面的了解,增加了预算的透亮度;增加预算的刚性。我们注意了预算执行中存在的问题和有关状况,不定期的向公司领导反馈状况,对于超预算等问题严格审批程序,对申请调整的事项,需经过特地的论证分析后,按规定的程序批准后执行。一年以来,预算的总体执行状况良好。 二、加强财务资金管理和费用预算管理,确保维持生产经营最低现金流量 今年公司合同额

18、目标为50亿,这就须要我们投入大量的投标保证金来支撑,铁路项目也需自购许多大型设备,而我司成立时间不长,资金储备不足,为了缓解资金压力,规范资金运用和费用开支,今年财务部对资金和费用进行预算管理,想方设法筹措资金,详细措施如下: 一是资金的运用和支配,根据“以收定支”、“量入为出”、“总体平衡”的原则,公司要求各单位报送资金周报,统一管理和调配和调配资金,实行日常资金预算审批制度。公司对公司内部资金实行内部有偿调剂。占用资金要交纳运用费。 二是制定制度,加大工程款的收回力度,把工程款结算的主要责任落实到项目经理部全体管理人员,把资金的回收纳入对项目经理部的考核并与全体人员的收入挂钩,尤其是项目

19、经理要对工程款的结算负责究竟要负终身责任,达不到肯定收款比例的不能兑现承包责任奖。 三是明确将现金流指标作为公司的重要考核指标;坚持项目“以收定支,不收不支”的原则,建立项目收款预警机制;清理拖欠工程款,将责任细分到个人(应收款与其他应收款);公司核定各单位应缴利润和货币资金,通过套现提高资产收益率。全年公司核定各单位应上交公司3400万元,实际收回3156万元,除铁路公司有235万未交足外,其余均按时交足。 四是实行固定费用预算管理制度,节约支出,详细来说,不仅对公司分公司的固定费用实行预算管理、尽可能的限制支出,同时对公司和分公司两级领导、项目经理的固定费用也要象部门一样进行单独核算和预算

20、,在开源的基础上达到节流的目的。 五是在谢总的协调下,财务部依据公司经营资金须要,全年共计向局借款1.08亿元,有力保证了各单位生产经营的资金周转须要。其中安徽公司20_万元,隧道公司2800万元,公司总部1000万元,哈大项目部20_万元,水绥项目部3000万元。六是主动争取局支持,将局选购哈大和隧道公司的设备转为局投资款,全年共计转为投资的4525万元,其中现金900万元,这样不仅使公司每年少向局交借款利息300多万元,而且是公司固定资产增加了4000多万元,大大加强了公司实力。 三、定期进行财务资金分析,供应决策支持。 财务部制定了经济活动分析模块,将相关表格相对固化,形成标准的程序和指

21、标。通过对经营活动的现金流量分析,总结公司现金流量的来源和贡献,通过定期财务分析,使各公司对所负责业务的现状能刚好精确地了解,促进公司内部降低成本费用,提高经济效益。 四、做好日常财务管理工作,刚好为分公司和项目供应服务支持: 一是在财务部人手较少的状况下,通过有序的组织,能够轻重缓急妥当处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作,一年来,我们刚好为各项内外经济活动供应了应有的支持。基本上满意了各部门对我部的财务要求。公司资金流量始终很大,财务部员工本着“仔细、细致、严谨”的工作作风,各项资金收付平安、精确、刚好,没有出现过任何差错。 二是刚好

22、向有关领导供应各种报表,刚好将公司财务状况汇报领导,便于领导决策。 三是协作上级部门刚好完成上市831工作。 四是加强财务检查及内控管理力度,防范资金风险 公司收入资金、费用资金纳入企业货币资金帐户核算,便于对现金的监控管理;制定了定期财务检查制度,每季度组织1次财务检查,检查重点放在印鉴是否按规定分管,资金管理、存货管理、固定资产管理等方面,并针对检查中存在的问题限期整改,并检查其整改落实状况。 总之,本年度全体财务人员在繁忙的工作中都表现出自己的努力和敬业。虽然做了许多工作,但还有很事情待着我们,还有些事情做的不够。一是上半年铁路项目有一部分核定上交资金未根据规定刚好足额收回来;二是财务部

23、门未能常常深化分公司和项目了解第一手资料和状况;三是在审核各部门状况的时候把关不太严格。 在新的一年里,财务部将一如既往的紧紧围绕公司的总体经营思路,从严管理,主动为公司领导经营决策当好参谋,详细有以下工作支配和安排。 一是按财务预算科学合理支配调度资金,充分发挥资金利用效率。平常要主动供应全面、精确的经济分析和建议,为公司领导决策当好参谋。 二是深化探讨税收政策,合理避税增效益。新的一年里,全体财务人员应加强税收政策法规的探讨和学习,加强与税务部门各项工作的联系和协调,通过合理避税为公司增加效益。 三是搞好固定资产管理。凡是资产都应当为企业带来效益。20_年,我们应加强闲置资产、报废资产处置

24、工作,努力提高资产利润率。 四是加强管理,挖潜增效,为生产经营目标的实现和效益的增长服务。管理是生产力,是企业正常运行的保证,管理是提高企业核心竞争力的关键环节,建立创新的机制,必需靠管理来保证,管理对企业来说是永恒的。为此,财务科将加强内部管理列入工作重点,即进一步加强财务管理,降低财务费用,限制生产成本,实行全面预算管理,合理支配,压缩不必要的或不急需的开支,做到全年生产、开支有预算,有安排,使企业资金得到有效合理的发挥效益。同时对于机关部门的费用,实行科学预算,包干运用,并纳入年底对各单位的考核,有效限制各项费用的不合理开支。 五是明确责任,从严要求,主动抓好会计从业人员职业道德素养培训

25、,提高服务水平。 六是稳定财务队伍,接着加强会计从业人员业务培训,使全公司财务会计工作再上新台阶。我们详细从以下几方面入手: 1、加强理论培训,增加财务的宏观经济管理意识。使财务人员从仅仅应付日常业务的工作状态得到变更,充分相识财务工作的连续性、困难性,培育超前意识。 2、加强企业经营财务分析培训。以推行全面预算管理为目标,培育会计从业人员企业经营管理的事前预料、事中分析和站所基础财务分析工作。 3、加强会计实务培训。注意工作效率,以推行财务会计电算化核算为目标,全面提高财务人员素养。 最终感谢各位领导一年来对财务部全体员工的支持和关爱。 公司出纳个人工作总结 篇一:出纳年度工作总结 出纳年度

26、工作总结 转瞬间,2022年即将过去。展望将来,我对公司的发展和今后的工作充溢了信念和希望,为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成果,我把. 年底公司出纳个人工作总结 年底公司出纳个人工作总结难忘的工作生活已经告一段落了,这是一段宝贵的工作时间,我们收获良多,我们要做好回顾和梳理,写好工作总结哦。怎样写工作总结才更能吸引眼球呢?以下是. 公司统计、出纳个人工作总结 公司统计、出纳个人工作总结年是公司实行基础管理,打造品牌的一年,是公司发展战略的关键一年。年也是我在公司参与工作的其次年。在过去的一年里,在部门领导、. 公司出纳个人工作总结最新 出纳工作的完成一直都是不行忽视的,尽管我们通过

27、努力完成了公司今年的出纳工作,但还是应当做好相应的工作总结。下面就是小编给大家带来的公司出纳个人工作总结最新范文,希望能. 公司出纳年终个人工作总结 转瞬就是年末了,将是财务工作人员最劳碌的是时刻,不仅要完成各项财务收尾工作,更是要对今年的工作做个总结,为一年的工作画上圆满的句号。下面由小编给大家带来公司出纳年终个人. 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页

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