《2022严以用权研讨发言材料_严以用权研讨发言材料.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022严以用权研讨发言材料_严以用权研讨发言材料.docx（10页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022严以用权研讨发言材料_严以用权研讨发言材料 严以用权研讨发言材料由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“严以用权研讨发言材料”。 严以用权研讨发言材料 依据全委“三严三实”专题教化工作的部署，以“严以用权、真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象”为主题。我仔细学习了习近平总书记关于“三严三实”重要指示精神、党章和党的纪律规定、习近平谈治国理政、习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争辩述摘编、领导干部违纪违法典型平安警示录、*市践行“三严三实”先进典型事迹汇编以及近期推出的践行“三严三实”先进典型的先进事迹、中国共产党党组工作条例（试行）等。以三严三实
2、为标尺，从四个方面谈一点个人感悟。 一、相识体会 对严以用权的内涵，习近平总书记深刻阐述：严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。习总书记的这句对严以用权提出了四点基本要求：一是坚持用权为民。这就要求，领导干部用权必需树立正确的权力观。权力属于人民，权力来自人民，只有为人民掌好权、用好权，才能使权力造福于社会，造福于人民，才能与人民群众建立血肉联系，才能立于不败之地，才能保证权力的正确行使，才能赢得群众的拥护和支持。二是按规则、按制度行使权力。这就要求，领导干部用权必需依规遵守法律。因为权力是人民给予的，只有依法依规用权，严
3、格遵守规范和制 约权力的各项规章制度，才能做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，公正无私地行使权力，任劳任怨地履行职责。三是把权力关进制度的笼子里。这就要求，领导干部用权必需自觉接受监督。只有充分让权力在阳光下运行，时时刻刻接受人民群众的监督，老醇厚实接受人民群众的监督，自觉主动接受人民群众的监督，才不会把权力变成牟取个人或少数人私利的工具，才能做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私。四是任何时候都不搞特权、不以权谋私。这就要求，领导干部用权必需始终廉洁自律。只有始终保持自觉抵制特权思想的定力，始终保持对特权思想和特权现象的警觉性，始终坚持高尚的精神追求，永葆共产党人的浩然
4、正气，才能做到廉洁从政、廉洁奉公，一身正气，两袖清风，清清白白做官，堂堂正正做人。 二、反思感悟 这么多年来，在党的培育下，我从一名一般工作人员成长到现在一名党员领导班子干部，不论是在什么岗位，都必需践行严以用权。现实生活中，常会听人讲，我也不是官我也没有权，没有必要约束自己，或者我不在权力关键部门，这与我无关，但我想，官不是权的代名词，权亦不是官的专属称谓。有权的不肯定都是官，简洁的例子：学校的老师是官吗?不是，但她们很有权，所教学生的调度皆由她们，一般的工作人员是官吗?不是，但他们面对服务对象的时候，他们又都很有权;所以严以用权是每个人都须遵守的。 严以用权关键是把权力关进制度的笼子里，给
5、权力运行划“红线”、布“雷区”，让制度成为带电的“高压线”。要加快推行权力清单制度，界定每个职能部门及每个岗位职责与权力边界，规范和明确权力运行程序、环节、过程、责任，而且要做到可执行、可考核、可问责。增加制度执行力，既要有严的制度，又要有严的执行，制度面前没有特权、制度约束没有例外。权力的放纵和任性会导致无法估量的恶果，远有周幽王烽火戏诸侯而亡国，近有*揽权纳贿身陷囹圄。 我们要以有多大权力就要担多大责任为基准，要扎实履职尽责，以焦裕禄、谷文昌等先进模范为镜，发扬“老黄牛”精神，甘于奉献。面对急难险重任务要豁得出来、顶得上去；面对各种歪风邪气要敢于较真、敢于碰硬；面对重大原则问题要立场坚决、
6、旗帜显明。 随着作风建设的深化推动，干部的特权思想和特权现象少了，但少数干部却出现了为官不为现象。有的认为条条框框多了，束手束脚，为官越来越难，干脆懒得去干，每天重复昨天的事。其实严以用权和干事创业不是对立关系，严以用权是为了更好干事。为官不易不能为官不为，遵守规则不能无所作为。纪律、规则挺在前，不是让干部用权时缩手缩脚，而是要在纪律规则内办事。做党的好干部的确“不易”，越是“不易”，就更应倍加珍惜、严以用权。 三、问题不足 一是政治学习不系统、不全面，这是个老问题，这两年来虽然在党中心的号召下，学了一些，但这都是被动的学，主动去对马列著作钻研不多，理论学习仍存在重形式、轻成效的情形，浅尝辄止
7、，不求甚解，学而不思，思而不深，学用脱节，不能学以致用。通过会议或者宣读文件的形式进行学习传达，没有静下心来仔细、踏实、原本的进行系统学习，也没有开展深化的研讨活动，学习成效难于保证；对于业务学问的学习存在“吃老本”现象，存在以干代学，特殊是工作与学习发生冲突时，常把学习当做“软指标”，学习时间和效果得不到保证；对于小时之外的工余时间的学习更是少之又少，有关社评曾指出以后社会将淘汰的八类人，其中就包含“小时以外不学习的人”，在工作和生活之余，我们对新学问、新政策、新规章等学习还不够，业务水平和综合素养还有待进一步提升。 二是在“严以律己、谋事要实、创业要实”上有待于进一步提高。在工作上遇到难题
8、时，不擅长思索、动脑，等待领导的指示，说一步走一步，未能把工作做实、做深、做细，满意于过得去。对业务学问的学习还不够，缺乏一种孜孜以求的精神。不注意业务学问的全面性，等到问题出现再想方法解决。有时由于工作的重复性，图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题；在工作中遇到繁琐、困难的事情，有躲避的倾向，缺乏一种刻苦钻研的精神。 三是关切酷爱职工群众方面不够细致、耐性。同等对待每一位职工群众是做好管理工作的一个关键，但是，因为公司班子配备有限，还分管了一些经济工作；事情多且繁杂，特殊是有关经济合同的谈判，弄得身心乏累，自己在工作中有时缺乏耐性，帮助他人，与他人谈心、沟通、沟通的机会相比之下还是少了一些。
9、没有刚好了解职工的心理状态，今年公司就出现了两例精神抑郁的工作人员。 四是监督落实力度不够。许多时候在部署工作中，经常存在通过会议形式协调解决问题、进行布置，而在落实环节上，推动、跟踪、督办的力度不够，缺乏锲而不舍、一抓究竟、盯住不放的狠劲。对建立的部门考核制度还有待进一步完善，实际与工作的联系缺乏更紧密的结合起来，考核还肯定程度缺乏差异性、针对性，没有充分发挥应有的作用。有些项目在管理上还有疏漏，制度建设上还可以加强，不能靠人的个人素养把关，应完善制度管。 四、努力方向 1、强化政治学习，增加理论功底。 作为党员领导干部，必需通过持之以恒的理论学习，来提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，特殊是
10、系统研读马列著作和中国共产党史，自觉加强党性修养，坚固树立一心一意为人民服务的宗旨，建立正确的世界观、人生观、价值观，切实筑牢思想防线。在驾驭科学体系和领悟精神实质下工夫，做到深化不肤浅， 实际不空谈，切实提高思想理论水平。主动参与与工作专业相关的学习、培训，每年组织相关各类人员进行财务学问培训等 2、改进作风，增加宗旨意识，传递正能量。 以解决思想和工作中存在的实际问题为动身点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，深化到基层、到项目，督促物管办的建立巡查制度，作为一般管理者参加巡查；每月到分管部门进行各种形式的调研。多与职工群众谈心，时刻把职工的需求和冷暖挂在心上，诚意诚意
11、为职工群众办实事、解难事、做好事；特殊是作为领导干部，、必需讲大局，讲团结，讲奉献，带头创建佳绩，带头服务基层，带头遵纪遵守法律，带头宏扬正气，传递正能量。 3、强化监督落实，在贯彻执行上见成果。 作为领导干部，我们要守好公与私、情与法、权与利的分界线，严守各项政策、法规，强化规章制度的监督落实，在贯彻执行上不偏向、不变质、不越轨、不出格。在我们的日常工作中，项目众多、业务繁杂，工作的推动往往要与上级部门、业主单位、合作单位多方面进行沟通，任何环节都不行忽视，有效的监督和落实，对工作开展具有非常重要的意义。要在建立和完善制度上下功夫，用制度来规范权力运行，加大制度贯彻执行的力度，在有些项目管理
12、上存在的疏漏，要逐步完善，强化过程限制和流程管理。作为领导干部，要在工作中带领职工发扬锲而不舍、一抓究竟、盯住不放的“钉钉子”精神，做好各项沟通协调工作，全 力确保项目落地和各项工作有序推动。对逐步建立完善的部门考核制度，要在执行中广开言路、听取看法、弥补不足，切实发挥考核的激励保障作用，让职工切实感受到“多劳多得，优绩优酬”。 4、廉洁奉公，努力提高拒腐防变实力。 坚决落实党风廉政建设责任制，坚持艰苦奋斗，清正廉洁。坚持勤俭办企业，从小事做起，艰苦朴实，精打细算，降低企业成本，节约社会资源。正常开展生产经营工作，不搞奢侈奢侈，坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现象。时刻留意个人形象，谨言慎行
13、，坚固树立正确的人生观、世界观、价值观，自觉抵制消极腐朽思想的侵蚀。时刻提示自己是一名党员领导干部，代表共产党员形象，要到处以身作则，作廉洁从政的表率。 今后我将在住建党政领导关切下，在公司主要领导带领下，与其他班子成员一道，进一步提高思想相识，转变工作作风，廉洁奉公，激昂精神，加倍努力，开拓创新，团结分公司全体干部职工搞好公司管理。解放思想、务实创新，增加工作实效，增加改革意识。同时，要进一步务实创新，针对公司的经营管理状况及可持续发展，提出新思路、好建议、制定新方案，拿出新举措，开创新局面，最终为公司发展转型走出新路，正常健康发展。 严以用权研讨发言材料(共) 领导干部既要严以用权，又要担
14、当干事 这次学习研讨的主题是：严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象。通过前期的个人自学，两次专题研讨，我对“三严. 严以用权研讨发言稿 严以用权研讨发言稿-严以用权，真抓实干，做一名忠诚、干净有担当的好干部 根据地区“三严三实”专题教化实施方案精神要求，现在由我谈谈自己对“三严三实”中“严以用权”. 严以用权研讨发言稿 【一】落实“三严三实”要求，“修身”是基础，“律己”是保障，严以用权是关键。习近平总书记指出：严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何. 严以用权研讨发言稿 【一】敬重的领导：大家好！习近平总书记指出：
15、严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。各级党员干部尤其是领. 严以用权专题研讨发言 严以用权，真抓实干， 加快推动全市供销社综合改革“三严三实”专题教化第三专题研讨发言“严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象”是这次“. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页