2023年电气维护工作总结.docx

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1、2023年电气维护工作总结时间：2023-08-31 电气维护工作总结。 时间快速流逝，新一阶段的工作正在不远处等着我们。在新一阶段的工作来临前我们要开始做工作总结。通过总结现在，以后在工作中就可以避免重复踩“坑”。优秀的人是怎么写工作总结的呢？以下是小编为大家收集的“电气维护工作总结”希望对您的工作和生活有所帮助。 经过两个月的试用，我收获颌丰，感触也良多。 试用期我被分配在第二车间，跟随胡连春师傅工作。刚进入公司时，由于对公司还不是很了解，工作经验也不足，很多工作一时还不能上手，幸好有黄主任、胡师傅以及好心的同事的耐心指点和教导，我的工作才开始有起色，慢慢能够做一些比较简单的电气维护工作。

2、 试用开始，首先要做的是熟悉工作环境，熟悉要维护的机床设备，这是展开工作的基础。试用期的前两周，工作的重点都是熟悉车间，通过观察车间里的各种各样的设备，增加自己对车间设备的感性认识，初步了解各设备的功能和作用，还有就是通过和车间里的同事交流，建立良好的关系，增进大家的感情，机床操作人员对各自操作的机床比较熟悉，对机床的常见故障也比较了解，如能得到他们的悉心指导，这对自己的维修工作将是很有帮助的。 在熟悉了车间的环境和设备后，重点就是通过查阅相关的资料、手册、图纸、说明书和软件，进一步深入了解各机床设备的电气操作、电气原理、常见故障现象以及常用的故障排查方法。这些资料是很有用的，是维修手段方面应

3、具备的条件。现在的机床越来越先进了，特别是数控机床，具有很完善的自诊断能力和故障显示功能，对比较常见的故障都能自我诊断，并把故障原因和维修方法显示出来，供维修人员参考。就算有些故障无法自诊断，如对机床的电气原理比较熟悉，维修时能熟练地查找相关的资料，维修起来也是比较简单比较快的。 搞电气维修，特别是数控机床维修的，要知识面广，现在的科技发展很快，电子元件和电气设备更新换代快，类型又多又广，除了要掌握常用的电气知识和电气维修技术，除了要掌握电子电气的维修技术，还要掌握一定的机械维修技术，现在的机床故障，不再是电气故障机械故障分得那么清的了，很多都是电气、机械、甚至液压气压等故障交混在一起，要各方

4、面都有所熟悉才有利排查故障。所以一有空闲时间，我就找来大量与电气、电子以及机械有关的书籍，不断充实自己和增进自己的知识水平，另外还要通过请教师傅、上网查找资料等各种途径来了解有关的最新消息和资讯。 除了掌握好理论知识外，主要的是要不断实践，积累大量的工作经验，有了丰富的实践经验，加上扎实的理论知识，检修起电气故障来才能得心应手。胡连春师傅经验丰富，维修起电气故障来得心应手，每次有维修任务时，我都会跟着他到维修现场，通过观察他维修的过程，了解师傅是怎样询问现场人员，怎样查找故障原因，又是怎样排除故障的，通过做他的维修副手，参与维修工作，从实践中锻炼自己的维修能力，掌握一定的维修方法和技巧，以及增

5、加自己的维修经验。除了跟师傅学习，积极主动参加维修工作外，还要设法找一些东西来维修，办公室里有很多损坏的电路版、驱动器、plc等各种各样的电气部件，有时间我就拿来解剖、分析，查找故障原因，并设法维修。虽然大部分修不好，但通过实践，加深了自己的理论知识，增加了自己的维修经验。另外，胡师傅因事没来上班时，虽然经验不是很足，维修技术不是很熟，也要敢于独立维修，要抓住一切机会锻炼自己，从实践中摸索，找到一套适合自己的维修方法。 在参与维护、维修工作中，也发现目前车间电气管理工作的一些不足，维护工作做得还不够好，车间机床很多电气设备陈旧破损，线路潮湿、零乱、老化，加之车间长年潮湿，充满油雾粉尘，很容易引

6、起各种电气故障。虽然油雾不导电，但夹带着大量磨屑铁粉的油雾粘在电气设备和线路上，也会引起漏电、短路等现象，车间里有好几台风扇和去磁器就是因为这个原因造成漏电的。电气工作人员不应是有故障就维修，无故障就闲着，应该经常到车间去逛逛，查看一下电气设备的运行状况和线路情况，做好维护工作，发现异常就立即着手排除。虽然有些异常很微小，但也要重视，要不时间长了就会引起故障。还有有些电线是多余的，为了减少故障因素和维修方便，最好拆去。只有平时维护得好，机床正常工作，才能充分利用好机床，创造大的效益。而一但机床（特别是数控机床）出现故障，即会影响车间的生产，要是出现大故障，造成停车时间过长，对公司来说就会造成巨

7、大的经济损失。 要做一个合格的电气维修人员，除了以上这些外，还要有高度的责任心和良好的职业道德，要有比较齐备的知识、技能和经验，要有比较广的电气安全常识，还要有一颗谦虚的上进心。这些我相信会随着我维修经验的增加而增强。 F132.cOm更多精选工作总结阅读 电气工作总结 20xx年即将过去，随着天气的原因现场施工也进入冬休阶段，不知不觉中来到建兴高速房建项目工作已经八个月时间。回顾八个月的工作历程，才真正感觉到时间流逝的迅速。工作中有项目部领导的支持和各位同事的热心帮助，使我对工作充满信心，在愉快和轻松的环境中完成自己的工作。总结一下工作中的经验、教训，有利于我在以后的工作中扬长避短，能更好的

8、做好电气工长工作.来到建兴高速房建项目部以后，我主要负责建兴高速沿线收费站的电气工程。 在工作这段时间里分几个方面对工作进行一下总结 一、到项目部办理进场及接受任务 5月19日经公司调遣我来到建兴高速房建项目，经刘经理及索部长分配工作，明白自己主要负责建兴高速沿线收费站电气工程中的技术、现场施工用电、及各分包的协调工作和与甲方、监理、设计的沟通。 二、工程图纸审核、编制施工方案、及下达技术交底 图纸审核 在我接到沿线收费站的工程图纸，即时对图纸及相关文件进行了审核，对图纸中内容：配电系统、消防系统、弱电系统进行了逐一核对，针对图纸中的问题进行汇总，在到设计院与相关专业设计进行沟通，安排在图纸中

9、与施工过程中相会产生冲突的情况即时办理工程洽商，便于工程的顺利进行，按审批的施工组织设计和施工方案及现行的质量验收规范，对我管理的施工班组进行技术、质量、安全以及消防等各方面的技术交底 。由于设计图纸对于满足使用功能上的欠缺，在施工过程中经常发生临时变更，对于能在施工前办理签证的变更，都做到了即时准确无误。 施工方案编制 根据施工图结合工程过程中使用的材料及施工工艺标准，编制电气施工方案，并报公司、监理单位进行审批。 技术交底 根据施工工艺标准、施工质量验收规范、国家标准图集等，对各项工序需要注意的节点、要点进行工程技术、质量、安全、消防交底。 三、现场施工管理与质量控制 为了提高施工班组的质

10、量意识。对施工中常出现的预留穿线盒及预埋管线的保护质量缺陷，给班组长提出相应的预防措施，同时召开机电工程专项会议，针对经常在施工过程中的质量通病，对其进行原因分析，提出相应可行的预防保护措施及方案，并即时与土建施工部门进行协商，以免影响到工程进度，随后对机电部门的施工质量进行严格要求，对施工过程中出现的质量问题进行即时检查即时整改。为了更好的配合工程的总体进度，对机电安装相关专业影响到工程总体进度时即时到现场解决问题。 四、原材料控制与资料归档 随着市场竞争的加剧，各种不合格产品随时都可能进入现场。为了保证工程质量，对进入现场的所有电气材料进行严格检查。我充分认识到这项工作的重要性和艰巨性，于

11、是我下决心要把这项工作做好，杜绝一切不合格材料进入施工现场，同时对施工图纸在没有改变设计意图的情况下进行顶板管线的二次深化综合排布，使各工种避免交叉打架的现象。在施工过程中我对资料做到及时准确收集，材料合格证，进行材料检验隐蔽工程验收，检验批质量验收，分部分项工程质量验收。并且及时找甲方驻工地工程师、监理工程师确认签字，从而做到了施工资料：检验批，分项分部，隐蔽验收，材料验收等各项资料的日期能够与实际施工日期相吻合。满足施工资料编制的要求,并对工程资料及时交资料员整理归档，保证了施工资料的真实性、完整性和有效性。 五、安全文明施工 根据项目部精神指示，每周施工现场临时用电文明施工进行一次大检查

12、，并做到天天巡查，发现安全隐患立即处理，减少了施工过程中的用电安全事故发生，为总体工程的顺利施工创造有利条件。总之我会努力做好本职工作，杜绝违章作业纠正违章作业，吸取教训，确保工程保质保量顺利进行。 六、今后的工作打算 通过总结几个月来的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同时还需要多看书，认真学习好规范规程及有关文件资料，掌握好专业知识，提高自己的工作能力，加强工作责任感，及时做好个人的各项工作。 总之，在今后的工作中，我将提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，20xx年的工作将会更繁忙而又充实，履行电气工程师的职责，积极工作，服从领导安排，争取在新的一年里加强检查

13、、巡视工作，加强过程中的控制，更好地、认真地做好本职工作，全心为工程着想。在以后的日子里我也殷切的希望我身边的所有领导，同事对我的工作严加要求和监督，使我在新的一年工作中更加完美的完成电气工程师的职责。 李xx 20xx-12-07 软件维护工作总结 ERp上线是个复杂的过程，沟通协调是两大重点也是难点。实施之前最要紧的事情是统一思想，统一工作流程。否则后患无穷。实施前一定要在顾问团队内部实现统一，通过团队培训实现大统一，具体内容包括： 统一思想：目标定位要明确。 统一作风团队建设建议参考赢在执行，重点是回报日报周报月报例会。 统一技术技术手段要统一，比如都使用MSN和飞鸽，统一office版

14、本等。 统一内容关键概念的统一，如VMI。 业务流程信息化向来是公司的重点难点，也是公司发展毕竟之路。难在于人心，业务流程信息化的第一步就是梳理流程，梳理的过程也就是曝光的过程，也就是部门利益乃至个人利益的博弈过程。实施者在身其中，需要多方平衡协调，劳心劳力是必然的，费力不讨好也是极有可能的。本想就此题目实验下水波纹推广法，可惜人微言轻，没有机会，只有默默的观察记录思考，也算是学习经验教训吧。很重要的一点，信息化需要人力资源部门大力配合，把信息化与绩效挂钩才能真正产生推动力量。吼吼，多跟领导沟通，让他们认识到实施重要性是灰常重要的啦！ ERp实施，就需要点点滴滴的小心谨慎，关注一丝一毫的细节。

15、最后才能够有效果，有收获。比如，采用实际案例讲解，包括人名、设备名称、设备价格都用真实的才会让用户有真实的体验。专业精神就体现在细微处，无数个细微处，用户看在眼里整体印象就是顾问团队的专业形象。 ERp维护是一个繁琐反复的过程，尤其是验收前的维护，实在是个难擦的屁股。 ERp的维护主要包括两方面，第一是业务解释说明，第二是系统操作指导。工作状态是：接听电话记录问题解决问题汇总通报。为客户做业务解释说明就需要对业务有所了解，比如从立项-合同-订单-入库出库-总账等等，这是个长期的过程。系统操作指导相对容易，多练习即可。高级阶段阶段可以熟悉SQL，这样查找数据的效率就提高了。 对ERp维护人员来说

16、最重要的恐怕就是耐心，耐心倾听耐心讲解。同时还要避免被用户带到沟里去，因为用户往往不知道他们的问题所在却自以为知道，更让人无法忍受的是，他们认定事情无法解决却要你处理，对你的处理方式还提出种种质疑，甚至的胡搅蛮缠无理取闹，这是个让人崩溃的过程，要挺住啊。 工作中的沟通法则 1、5w1h梳理，时刻知道自己是什么职责who，自己想要看什么what，自己在那个环境那个模块，今夕是何年when，如何为客户解决问题how，比如不要被客户带到沟里，因为客户认为的问题所在有时候并不是真正的错误原因。 2、扁平化沟通效果。 3、文字记录优于电话口述，截图取证优于口头描述。 ERp顾问的抱怨： 不相信就别问啊；

17、我又不欠你的；强人所难无理取闹；你有没有在听我说话啊；你有没有来培训啊；你培训时有没有注意听啊； ERp用户的抱怨怎么系统老出故障啊？你们说的对不对啊？按照你说的操作怎么不行呢？培训完了也不会。 ERp实施是IT信息化的珠穆朗玛，同时也是数据挖掘和业务智能化的基础。 设备维护工作总结 延续2023，还在工作着，但也有新的变化。不过，总算又过了365天，安全顺利。 分管锅炉、中央空调、净化站、水源泵站日常管理工作。组织分管工作内设备维护、备件及材料计划的编制和审核工作。同时，分管库存物资管理、工程材料计划采购管理等工作。 （1） 锅炉（暖气系统）管理：冬季供暖2月底结束，四名操作工全部取得操作合

18、格证（市局发），锅炉及暖通管道取得市局发的使用证。3月开始按厂家提供的保养说明进行正常保养维护。各项规程制度完善。全年锅炉运行三个月（2023年11月24日至2023年2月22日），计902小时，耗煤210吨。 （2） 中央空调（制冷系统）管理：夏季制冷空调自6月底开始调试并送冷气，两名操作工看护，另四名技术人员协助厂家对操作工进行了操作培训；同时对设备及管线缺陷进行了维护整改完善，进入正常工作状态。制冷系统运行两个月（2023年6月24日开启至2023年8月25日），耗电122600kwh （3） 净化站管理：净化站水处理系统是生活供给的重要工序，运行基本正常。咨询并提出净化工艺改进方案，供

19、决策时参考。 （4） 水源泵站管理：本站是公司生产、生活水供应的源泉，重点抓好日常维护与维修工作，运行基本正常。实行“避峰用电”管理制度。水源泵90%以上时间保障在“谷”运行，全年耗电量183952kwh,与白班制相比节约电费约57000元。 （5） 库存物资管理：公司物资库存管理从年初投入使用，配备了一名专职管理人员和一名操作工。基本建立了物流管理程序，物资收发存各类报表制度，建立各类台帐，制定了材料采购、入库、领用审批制度，基本进入正常化状态。年度物资（从三月份起）期初库存83万元，总入库456万元，领用总计420万元（生产211万元，其它209万元），期末库存119万元。 （6） 工程材

20、料管理：工程甲供材是公司较大的资金流和物流的运行环节。配备了一名专职管理人员从事计划的落实与采购工作。在公司现有的制度之下工作。基本保障了工程材料有序供给。其中： 钢材：采购量7725.779吨，资金量3378万元（截止11月）； 水泥：采购量10574.91吨，资金量360万元（截止11月）。 （7） 设备维护与备件计划管理：对所辖运行设备定期进行维护保养，零备件计划准备充分，维修及时进行。 （8） 几项具体工作： （a）组织执行化验室/试验室设备材料计划，负责采购有关设备、仪器、货梯及风机安装，保证了临时化验室按期搬入新化验楼。共采购化验室柜橱、风机等113220元，制样设备等150239

21、元，货梯41500元，合计304959元。部分仪器设备在需要时临时采购。 （b）在国家节能减排宏观调控的形势下，克服了水泥供应紧张的局面，基本保证了建设用水泥尤其是井建用水泥的供应。 （c）在钢材采购方面，根据公司资金流状况及时调整供货厂家，综合考虑需求品种、价格、运输成本等情况，部分品种直接从厂家采购，以满足工程需要，减少资金占用。 （9） 管理制度化规范化：强化制度的建立与健全；明确岗位职责；强化工艺纪律、工作纪律的意识； （10） 设备维护保养定修制：增强维修的计划性；有合理的备件库存。 （11） 安全管理工作：对有建制的班组开展好班组安全活动；对无建制的作业人员指定相关技术人员开展安全

22、活动。 （12） 计划的合理性安排：工程计划落实到位；生产用备件材料计划准确；采购及时；库存合理。 （13） 空调系统逐步推进自动化、无人值守化管理，减少人力消耗； （14） 水源泵站管理，尽力研究节能运行，同时，考虑大选厂生产需要，站外需建独立的值班室或员工休息室； （15） 规范物流管理程序，建立合理、先进的管理平台，提升物资有序管理水平，建立合理的库存量，节约生产成本； （16） 净化站工艺需进一步改进，保障生活水的质量，尽力提高员工的生活质量。 （17） 合理安排有关岗位的人数，提高员工素质，建立高效的运行机制，合理节约人力资源。 （18） 强化自身素质的提高，继续学习不松懈。 在一个

23、陌生的岗位上通过技术业务知识的不断学习，基本掌握了所管理范畴的基本规律，安排工作有了一定的基础。 同时，也在通过学习科学发展观理论，尽力提高自身的政治素养，把认清形势，把握方向和对党的信仰等方面落实在为公司的发展建设具体工作实践中，争做一名合格的技术人员和一名尽心负责的基层管理者。 时刻铭记：廉洁工作，对企业负责，对自己负责！ 以上述职汇报，请各级领导审查。不妥之处，盼指正。 谢谢！ 电信维护工作总结 这半年是我从一个维护管理岗位向农村机线员岗位的改变。 我比较有体心人在不同环境，不同的状态、有不同的想法、思路、这时应该用笔或电脑记录来;等N久以后再细细品味、寻找当时的工作思途。这就是工作善于

24、积累、总结的方法。 说说我现在的机线员工作、相比我以前干维护管理及支撑工作。感觉机线员工作虽然简单、轻松、就是体力有点累;但要干好这项工作也需要自已用心去干;在日常的工作中也发现了一些问题、也出一些细节规范的建议;我把我的工作一共分成了三大类。 一、装机服务工作 平时我基本都是两点一线、去机房拿工单、装机、回单。整个工作虽然简单、平泛;我基本上每天就12部新装、每当宽带装好，交付给用户我就发现一个问题。工单上的宽带帐号，密码给用户写在纸上;但时间一长如果用户重装系统、可能宽带帐号密码就丢失了;虽然是个细节;后来我自已利用买一些A4不干贴纸、利用EXCEL排版、打印出来了做了张不干贴(小贴士)，

25、、把宽带帐号、密码、及维护人员的手机号码的小贴士(小贴纸)统一贴在MODEM上、如果用户重装了系统、帐号和密码也不会找不着了。虽然是个很小的细节、对于用户和电信形象来讲是个服务的一大步。 二、排障服务工作 一般上午去机房拿障碍单、联系用户、去修好、再回单。整个闭环过程比较简单。基本上每天就23个障碍。有时一天也没有个障碍。虽然工作轻松、但我也从中发现了一些问题。 分公司经常讲为用户服务好、我个人论为，做好培训就是做好服务的生命力;如果自身培训力度不够、很多技术问题都难以较快解决;从而对于我们的服务失去了信用。最后用户将会对我们的产品会产生质疑。 在农村营业部工作我经常会接到兄弟们打给我关于宽带

26、掉线、丢包、不稳定、请教我的电话，我几乎都能解决。农村分支机构装维人员很多人都不懂ADSL维护。、对一般故障都难以判断解决。我感觉是分公司缺少对农村宽带ADSL线路维护的针对性培训。虽然有五级、四级、星级达标。但总感觉是应服过关。没有实质的效果。我论为分公司可以做个阶段性的实战线路维护培训。来提高ADSL线路维护水平。 三、营销服务工作 目前电信的主线工作就是发展、营销量收。由于以前在上饶电信，我一直干得技术维护，对技术维护基本根底还是比较扎实的。营销就是从此营业部开始的， 有感于现有的竞争压力、真是群雄逐鹿、各领风骚。我们现有的3G手机体验式营销，有感于，卖产品先卖理念、用户选择产品、就是为

27、客户服务的开始。工作思路是正确的;但如何成功卖手机、正面引导用户接受产品。我感觉还是通过自身的对套餐的了解、及学会引导方法。来促成用户办理手机或其它产品的达成。 电气年终工作总结 电气年终工作总结_电气工作小结 时间流逝，转眼间20XX年即将过去。回顾一年来走过的历程，在动力部的正确领导下、电气专业安全、优质、高效的完成了全年的检修维护工作。主要完成工作：各片区电机二级保养及日常检修维护。一年来各项检修工作都能做到合理安排，有条不紊的开展，没有发生人身伤害和设备损坏事故，实现了全年安全生产零事故的目标。现将具体工作总结如下： 一、电气20XX年安全生产任务完成情况 1、未发生一起有人员责任的安

28、全事故、未发生一起误操作事故、未发生一起电气火灾事故、未发生电气设备重大事故。 2、全年办理的停送电票全部无误的执行，合格率为100%。 二、车间管理工作 1、强抓现场管理工作 现场电气设备的状况对安全生产有着重要的影响，同时也为了激发员工爱岗敬业精神，在公司生产部的要求下，我们车间严格执行公司现场管理工作标准，并制定了电气车间维护维修制度、电气车间巡检制度、电气班组责任区域实施办法三项制度，并严格按制度要求采取检查，监督抽查执行情况，奖罚分明。经过半年的努力，现场电气设备清洁、运行情况良好，并且在巡回检查中发现了许多重大的设备隐患，得到了及时的处理，避免了更大的损失。 2、注重培养员工工作态

29、度 车间对人员的要求除有较高的业务素质外，还必须具备良好的心态，避免相互排挤造成对工作影响。要求工人不但要爱岗敬业，并且要象爱惜自己的家具一样爱惜现场的设备，爱惜车间的工器具。要求班长、在班组会上向员工灌输工作态度决定一切的思想。通过长时间的潜移默化和一件件事例使员工明白工作态度比工作能力更重要，工作能力虽强但不负责任、不和其他员工搞好配合，是干不好工作的。通过车间从上到下的思想教育，每位员工基本都能各司其职、团结协作、爱岗敬业，极大的保证了电气设备安全稳定的运行。 3、建立健全各类台帐 为了提高设备技术管理，车间建立了一系列技术管理、设备、安全基础台帐，比如电动机设备台帐、设备缺陷管理台帐、

30、设备润滑管理台帐、巡检记录台帐、工器具管理台帐、安全会议记录管理台帐等，这些基础台帐的建立为车间技术管理奠定了基础 三、加强安全运行、检修工作管理 1、习惯性违章是电力安全的大敌，是事故的源头。杜绝习惯性违章是一项长期的、烦琐的工作。在本年度我一直把反习惯性违章作为安全管理的重点工作，大力倡导零违章，零缺陷，确保零事故，防止非停的安全生产管理理念。全面加强安全学习，提高安全意识，通过多方努力，电气工作有了新的转变，逐步走向了标准化，制度化。 2、运行管理，学习中提高：通过不断灌输标准化管理理念和思想，进一步要求电气人员上标准岗，干标准活，物品摆放定点，设备管理包机化，促使电气人员养成良好的行为

31、习惯和工作习惯。 对检修人员提出严格要求：必须坚持应修必修，修必修好的原则：设备维护，检修，及时督促工作人员对电气设备进行全面检查、维护、检修、更换、试验，并认真做好相关记录。加强日常维护，设备巡检工作力度。及时发现设备隐患和缺陷，并及时消缺。规定每月各班长对所辖区域主机设备配电室进行全面的检查，并做好相关记录。根据季节变化全面做好防风、防雨、防冻、防鼠、鸟工作。 延伸阅读： 电气工程学院年度工作总结 在学校党委和行政的坚强领导下，我院师生发扬勤勉踏实的工作作风，大力推进内涵建设，积极落实学校和学院xx规划，较好地完成了学校布置的各项工作任务和学院年初制定的工作目标，现总结汇报如下。 一、党建

32、和精神文明建设 1、通过各种形式认真学习贯彻十八大精神，结合学院实际，做好保纯主题教育实践活动，各项活动都取得了较好效果。 2、积极开展创先争优活动，认真落实基层党组织建设年工作。学院党委被省委教育工委授予全省高校创先争优活动先进基层党组织;教工专业第一党支部和电子信息工程专业学生党支部被评为学校先进基层党组织、3人被评为校优秀共产党员。 3、圆满完成学院党委换届工作，选举产生了学院新一届党委班子，制定了学院未来四年的发展目标，使全院党员受到一次严肃的党性教育和组织生活锻炼。 4、强化领导班子建设，不断提高领导力和执行力。坚决贯彻党政联席会议制度，坚持中心组学习制度，认真贯彻执行民主集中制，不

33、断提高领导力和执行力，确保学校党委和行政的重大决策部署及时得到贯彻落实。 5、扎实开展廉政风险防控工作，大力推进党风廉政建设。通过四个阶段的有效防控工作，清理出职权26项、查找出单位风险点14个、制定出工作流程图26个。对确定的14个廉政风险点制订了50条相应的防控措施，修订、新建制度31项，完成了学校廉政建设的工作任务。 6、积极做好培养和发展党员工作。举办了第21期、22期学生入党积极分子培训班和一期预备党员教育培训班，培训学员427名，发展党员238名，审批预备党员转正92名。 7、大力开展宣传教育活动，把政治学习和教研活动紧密结合起来，不断倡导营造团结向上的良好氛围。大力推进精神文明建

34、设，通过红色博客开展宣传教育活动，积极推动学雷锋活动常态化。我院3位教师和5位学生获得先进标兵和先进个人称号。 8、积极开展工会和群团活动。精心组队参加学校运动会等文体活动，在学校第31届田径运动会中教工组获团体总分第二名。 9、切实做好安全维稳工作。加强安全教育，落实包保责任制，保证了师生正常的学习、工作、生活秩序。 二、队伍建设和管理工作 1、本年度我院1名教师晋升教授职称。鼓励教师外出进修，目前有4名教师在职攻读博士学位。围绕创新平台、教学和科研团队建设，加强对青年教师的培养，取得初步成效。 2、对学院机构进行了调整，设立5个专业系、1个教学部、1个实验中心和1个研究所，并且根据工作需要

35、，给部分部门配置了副职。 3、制定了院长、副院长、主任(系、部、所、中心)、秘书、教务员、办事员工作职责，规范工作行为。 三、教学工作 1、认真做好日常教学管理工作。多次召开师生座谈会、教师相互听课、检查学生出勤率和晚自习情况等活动，切实加强教学质量监控和对实践性教学环节以及毕业设计的过程管理。对每一位任课教师要求在教学过程中引入cdio教学方法;改革课程设计环节，使课程设计教学任务贯穿理论教学始终;在期初、期中和期末分别在学生中进行了各种形式的问卷调查和信息收集，加大学生参与教学过程管理的力度，教育教学质量明显提高;为进一步规范考风考纪，实行辅导员巡考制度。 2、针对高素质应用型人才培养需要

36、，修订了各专业培养方案，构建了新的理论和实践教学体系，对20xx级培养方案牵涉的所有课程教学大纲进行了集中讨论，累计修(制)定课程大纲近150门。 3、落实自动化专业卓越工程师培养计划，积极组织、参加学校卓越工程师培养计划专题会议6次，学院召开研讨会4次;按照国家标准并结合学校特色制定自动化专业卓越计划实施方案，并着手实施。 4、认真学习和贯彻落实学校暑期教学工作会议精神，就如何扎实做好教学工作，规范二级教学管理，提高教育教学质量、如何结合地方经济发展，规划学院专业发展、如何培养良好的师德师风，促进青年教师快速成长等问题进行了深入讨论并达成共识、落实在具体行动上。 5、积极组织广大教职工申报、

37、参与教学质量与教学改革工程项目建设工作。配合学校进行了省级质量工程项目的中期检查和结题，建设成果已在教学过程中发挥积极作用;牵头申报了国家级大学生校外实践教育基地建设项目;20xx年我院共获批校级各类质量工程项目20项，省级质量工程项目8项。其中省级教研项目3项(重点项目2项)，省级教学成果奖2项(一等奖1项、二等奖1项)，校企合作实践教育基地1个，专业综合改革试点1个(并申报国家级专业综合改革试点专业)，卓越计划1个。 6、新建光电信息工程专业实验室，部分实验设备得到更新;整合实验室资源，挖掘内部潜力。根据实验室覆盖课程、专业学生数等，重新进行实验室资源整合，使实验室资源得到充分利用，提高实

38、验用房使用效率。 7、教学工作量饱满，超额完成教学工作量16826学时。1名教师获校级教学优秀奖一等奖，11名教师获三等奖;1名教师获校级青年教师基本功比赛二等奖;1名教师获省级多媒体教育软件比赛二等奖 四、科研工作和学科建设工作 1、继续加强检测技术与自动化装置安徽省重点学科、电气传动与控制安徽省重点实验室建设，并带动相关学科的建设与发展。较好完成了重点学科中期目标检查任务。 2、支持、鼓励教师积极申报纵向科研项目。获得国家自然科学基金项目资助3项;国家三部委(发改委、工信部、科技部)项目1项;教育部人文社会科学研究项目1项;安徽省自然科学基金项目4项;安徽省高校自然科学基金重点项目1项、一

39、般项目4项;安徽省高校人文社会科学研究项目1项;XX市科技计划项目2项。发表学术论文105篇(其中ei收录28篇)，3人获得校级青年教师优秀论文奖;取得专利16项。 3、积极开展产学研合作和社会服务工作。本年度与企业合作研究项目12项，到账经费比上一年度大幅增加。与安徽凯迪电气有限公司共建了电气控制技术联合实验室。积极组织教师到XX市科技创业服务中心与XX市部分企业进行企业技术难题的认领与对接，达成多项合作意向。 4、进一步规范研究生培养工作，积极做好研究生的招生宣传和教育培养工作。20xx年招收全日制研究生49人，招收控制工程领域在职工程硕士15人。20xx届研究生29人顺利毕业并获得硕士学

40、位，其中3位获得20xx年优秀毕业研究生，3位获得校级优秀硕士学位论文，获得20xx年毕业研究生优秀奖学金一等奖1人、二等奖5人。 5、积极申报20xx计划。在XX市人民政府、芜湖经济技术开发区、芜湖高新技术产业开发区的支持下，联合合肥通用机械研究院、芜湖高新区大学科技园发展有限公司安徽省院士工作站、安徽海螺川崎装备制造有限公司、安徽鑫龙电器股份有限公司等10家科研院所和知名企业，申报了皖江高端装备制造省级协同创新中心(20xx计划)。 6、加强学术交流活动。20xx年，我院邀请清华大学卢强院士、南京理工大学、东南大学、上海大学、北京航空航天大学等多名教授等来我校做学术报告。我院教师今年外出做

41、访问学者、参加调研和学术活动达到16人次。20xx年10月1921日，我院成功承办了20xx全国嵌入式仪表及系统技术学术年会高性能嵌入式系统与智能装备专家论坛，并邀请中国工程院庄松林院士等知名学者作了大会报告。 7、积极加大科研设备的投入与建设，20xx年完成中央财政支持地方高校建设政府采购150余万元。 五、学生工作 1、辅导员队伍建设。电气工程学院通过紧抓辅导员师德建设、素质培养和职业规划，努力造就一支素质高、能力强的辅导员队伍。20xx年，我院3名辅导员在学校干部选拔工作中脱颖而出，1名辅导员接受团干挂职锻炼。20xx年电气工程学院辅导员队伍获得教育部人文社会科学专项课题1项，教育厅人文

42、社科课题1项，发表学生工作论文3篇，在第二届安徽省就业指导课程大赛中获得安徽省三等奖1项。 2、学生思想教育及日常管理工作。20xx年，电气工程学院学生会获得校优秀学生分会。在第31届校运动会中获得甲乙组两个第一的好成绩，在校杯足球赛中，电气工程学院取得冠军;在暑期三下乡社会实践中，学院获得社会实践先进学院，暑期三下乡家电义务维修团队获得校级先进团队。电子科技协会在年终考核中以高分评定为校五星级优秀学生社团。 3、学风建设。辅导员每学期集中深入学生课堂，对学生到课情况和课堂纪律进行全面检查。同时，我院紧抓基础文明建设工作，学院早操、早锻炼出勤率100%，居全校第一。在20xx年校广播操比赛中，

43、我院获得二等奖2个、三等奖2个。20xx届毕业生考研再创佳绩，录取率高达17.95%，充分展现了我院学风建设的成效。 4、毕业生工作。为做好毕业生就业工作，我院邀请了7家用人单位于x月5日举办了20xx届毕业生就业专场招聘会。20xx年7月，我院与安徽凯迪电气公司签订合作人才合作协议，x月我院前往合肥开拓毕业生就业市场。同时，我院严格规范毕业生外出实习请假制度，确保毕业生就业安全，对毕业班同学以班会的形式进行安全教育，不断增强毕业生的安全意识。 5、大学生课外学术科技活动成效显著。20xx年我院大学生共获得省级以上科技奖励18项，学生获得国家发明及实用新型专利17项在第七届全国大学生飞思卡尔杯

44、智能汽车竞赛总决赛中，取得3个全国二等奖;在安徽赛区竞赛中，我院的3支参赛队均取得一等奖的优异成绩。在电子设计大赛中我院大学生获得3项省级三等奖，在第二届安徽省百万大学生科普创意创新大赛中我院大学生共获得3个二等奖，4个优秀奖，学院获得优秀组织奖。在第三届全国大学生数学竞赛安徽联赛中，我院获得一等奖和三等奖各一个。并且，在校内选拔赛中，我院共21人获得校一等奖(全校50人)，25人获得二等奖，电气工程学院获得优秀组织奖。 阅读拓展： 电气与电子工程学院工作总结 一、进一步加强理论武装工作，不断提高师生员工的思想政治素质 1.坚持加强学院二级理论中心组学习，坚持围绕中心，理论联系实际，不断丰富学

45、习内容，创新学习方式，在提高干部的理论素养和解决实际问题的能力上下功夫，进一步提高学习质量，提高领导干部政治上的自觉性、坚定性。 2.广泛开展师生员工的理论学习教育，依托学院红旗社理论学习社团，以每周微党课和时事月月谈两个品牌活动，巩固学院师生理论学习阵地。 二、深入推进社会主义核心价值体系教育活动，全面提高精神文明建设水平 每年x月作为雷锋精神主题教育月，通过贯彻落实中央以及学校党委关于在全校开展学雷锋活动的意见，广泛发动全员师生深入开展学雷锋活动，引导师生作中华传统美德的传承者、社会主义道德规范的实践者、良好社会风尚的创造者，自觉运用社会主义核心价值体系引领校园新风。 积极开展典型树立活动

46、。做好高校文明杯活动申报工作，我院090310班荣获吉林省高校文明杯十佳班集体荣誉。同时，继续开展以三育人和感动工大评选活动，不断加强师德师风建设，我院白文峰老师荣获第三届感动工大年度人物，我院电气与电子工程学院学生工作办公室荣获三育人工作先进科室称号。 进一步发挥高校科技人才优势，继续深入开展富有特色、成效显著的军民共建、科技服务、志愿服务、扶贫助困和各类公益活动。我院党员先锋队与集安路敬老院结成志愿服务点，定期开展慰问服务，帮助老人排忧解难，与老人聊起了家常话，与老人们进行心灵上的沟通，得到敬老院老人的一致好评。 三、认真落实基层党建长效机制，积极开展创先争优活动 1. 以基层党组织建设年活动为契机，进一步提升学院基层党组织建设水平。电气与电子工程学院现有全日制本科生人2100多人，分设7个教职工党支部和4个学生党支部，现有学生党员67人，