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1、2023年招生就业处工作计划 招生就业处工作计划。 为了更好的完成下一项工作，我们可以开始着手准备工作计划了。工作计划的主要构成因素有工作项目、内容，完成标准，完成时间等，我们作工作计划可以协调大家的行动，增强工作的主动性。怎么样才能写好一篇工作计划呢？急您所急，小编为朋友们了收集和编辑了“招生就业处工作计划”，供大家参考，希望有用。 篇一：二0一二年下学期招生就业处工作计划 一指导思想 坚持“以服务为宗旨，就业为导向”的办学思想，以中等职业教育改革发展示范学校建设标准为工作目标，全面落实学校提出的“抓管理，强内涵，提质量”的工作任务，将招生就业处工作推上一个新的台阶。 二、工作模块的基本思路
2、和措施 模块1、招生工作 1、思路：总结招生情况，落实招生奖惩方案。 2、措施：澄清招生来源，明确区域招生完成情况，分析原因，对照学校招生方案，奖惩兑现，同时总结招生成果，召开招生总结大会。 模块2、就业工作 1、思路 多渠道了解就业信息，把提高学生就业质量做为重中之重。 2、措施 （1）、摸清学校待就业专业及人数情况，积极主动与用人单位联系，重点考虑本地企业，为明年上学期将学生安置到有利于学生前途的岗位和企业工作做好相关准备工作。 （2）、切实做好学生就业指导工作，加强对学生吃苦耐劳、爱岗敬业的教育，培养学生创业成才意识，为适应企业岗位需求及今后的创业成才奠定基础。 （3）、强化就业制度，严
3、格按就业程序操作，确保就业工作质量稳步提高。 （4）、加强对学生就业跟踪调查和服务工作、确保学生就业满意。 （5）、挖掘毕业生典型、及时总结。组织毕业生成才报告会，培养学生爱学校、爱专业的思想，调动学生学习的积极性、主动性。同时总结职教成果，向社会加大宣传度，提高社会各界对职业教育的认识。 模块3、校企合作 1、思路 与企业深度合作、资源共享、互惠互利。 2、措施 积极与三一重工、广汽集团、威胜集团、中山纬创资通、北京唐宫集团等企业深度合作，以订单培养为主线，改变办学模式，加大实训投入，完善考核机制，把学生培养成为企业岗位需求的技能型实用人才。 模块4、顶岗实习 1、思路 为了巩固学生专业知识
4、，培养实用技能，及时按教学计划组织学生到校外实习基地顶岗实习。 2、措施 在巩固现有实习基地的基础上，进一步完善校外实习基地信息库，开辟有利于学生实习的新基地，特别是本地实习基地。 3、完善顶岗实习制度，签订协议，明确学校、企业、学生及家长三方责任和义务，真正把顶岗实习落到实处。 三、主要工作行事历 2023年下学期招生就业处行事历 时间 主要工作（活动） 九月份 1、新生报到编班，处室工作计划制定。 2、二年级电子检测计算机主板维修C341C342班去威胜集团定岗实习 3、招生区域人数摸底。 4、纬创资通领导来校洽谈电子专业办班事宜。 5、与北京唐宫集团联系酒店管理联合办班事宜。 十月份 1
5、、招生经费结算。 2、招生总结座谈会。 3、优秀毕业生跟踪调查。 4、专访广汽菲亚特、威胜集团了解学生定岗实习情况。 十一月份 1、优秀毕业生创业成才报告。 2、对二年级就业学生就业意向摸底。 3、整理处室资料。 4、专访企业。 十二月份 1、了解企业用人招聘信息，考察用人单位，寻求合作伙伴，为明年上学期学生顶岗实习及优质安置学生做准备。 2、就业班学生职业指导。 元月份 1、专访企业提高校企合作办学力度。 2、统计就业学生人数，联系就业单位。 3、处室资料整理。 篇二：招生就业处2023-2023学年工作计划 时间 内容 备注 2023年9月 1、开展2023届毕业生生源数据统计、申报和毕业
6、生资格审查； 2、开展就业工作人员业务理论培训； 2023年10月 1、开展黑龙江省内实习医院毕业生就业指导、省内用人单位走访工作（19-23日）； 2、印刷、邮寄就业宣传册，向省内、外用人单位开展2023届毕业生专业、生源信息宣传； 3、编印、发放就业指导手册、毕业生就业协议书、就业推荐表； 2023年11月 1、对2023届毕业生开始就业推荐； 2、分组开展省外用人单位走访及毕业生需求调查活动（2-13日）； 3、开始，组织毕业生参加全国及各省市毕业生供需见面会、洽谈会、招聘会，积极收集、发布招聘会信息； 2023年12月 1、筹备、召开2023年冬季毕业生供需洽谈会（12月5日）； 2、
7、开展院系就业工作评估（14-17日）； 2023年1月 1、开展评估总结及学院评估材料整理； 2023年3月 1、分组开展省外用人单位走访及毕业生需求调查活动（15-26日） 2023年4月 1、分组开展省内实习医院毕业生就业指导、省内用人单位走访活动； 2、筹备、召开2023年春季毕业生供需洽谈会（4月27日）； 2023年5月 1、参加省教育厅举办的全省毕业生就业工作会议，根据会议精神拟定我院2023年毕业生就业工作意见，并及时对毕业生进行贯彻、传达； 2023年6月 1、上报、审核就业计划，办理毕业生派遣手续； 2、会同组织部、学生处、团委，开展选调生、大学生志愿服务贫困县、西部计划、村
8、村大学生计划等国家就业项目落实工作； 2023年7月 1、派遣毕业生，转寄毕业生档案； 2023年8月 1、办理毕业生改派，做好年度就业工作的总结和收尾工作； 2023年11月2023年6月 1、开展毕业生就业指导、服务、咨询工作，开展毕业生就业协议书签章、审核工作，根据省教育厅日程，编制就业计划，及时上报； 篇三：2023-2023年第二学期招生就业处工作计划 为全面贯彻落实上级有关文件精神，根据河南职业技术学院2023年工作要点，经认真学习和研究，根据学院实际情况，特制定以下工作计划： 一、工作目标： 1、招生工作：在建立科学合理的专业设置淘汰机制的基础上，确保学院招生规模的基本稳定。 2
9、、就业工作：以提高就业质量为中心，稳定就业率，扩大境外就业成果，鼓励毕业生自主创业。 二、工作思路： 1、在生源急剧下降而招生计划没有增长的情况下，对外做好招生宣传，建立稳定的生源基地，扩大学院的知名度，提高报名率；对内建立科学合理的专业设置淘汰机制，减少报名率较少的外省及一志愿率较低专业的招生计划，改革单招实施方案，努力争取实现工作目标。 2、毕业生就业工作，在巩固原有成果的基础上，加大境外就业的政策引导力度，开办境外就业班，进一步扩大境外就业成果。借全省第二届创业大赛契机，推动毕业生创业工作。 三、具体工作安排（日常工作不再安排，主要是大型活动安排） 三月份： 1、举办招生就业工作研讨会，
10、研究分析招生就业形势、政策及具体措施（出台专业设置淘汰机制）。 2、出台2023年单独招生及“3+2”升段考试工作实施方案，并组织实施。 3、举办创业孵化园各公司的经验汇报会。 4、完成就业促进会的改造工作。 四月份： 1、组织召开2023年招生就业工作会议（总结2023年工作，布置2023年任务） 2、更新优秀毕业生信息，扩大优秀毕业生的宣传。 3、组织单独招生宣传、报名、考试工作。 4、组织“3+2”升段考试工作。 5、组织就业促进会做好“就业政策宣传日”活动。 五月份： 1、举办“生涯人物访谈”汇报会。 2、完成“单招”，“3+2升段”录取工作。 3、举办就业信息员座谈会。 4、针对二年
11、级学生组织召开境外就业宣讲会。 六月份： 1、举办未就业毕业生强化培训班，召开未就业毕业生“双选会”。 2、走访并开拓就业基地。 3、举办境外就业培训班。 篇四：江苏省丹徒中等专业学校招生就业处20232023学年度第二学期工作计划 以学校2023年工作计划为纲要，坚持“以服务为宗旨，以就业为导向，以能力为本位”的职业教育发展的新理论。在校党支部校长室的领导下，团结奋斗，勇于创新，与时俱进。努力拓宽学校招生和毕业就业渠道，加强就业指导，提高毕业生就业的竞争力，为学校发展创造有利条件。加强招生就业基础能力建设，完善就业服务体系，满足社会对实用型、技能型人才的需要，努力向社会输送合格的人才。加强市
12、场调研，努力提高学校的外营能力，提高我校职业教育为地方经济建设的服务功能，为把我校建设成为一流的示范性国家级重点职业学校而努力。 主要工作设想和计划如下： 一、学校招生工作 “没有学生就没有学校，也就没有我们的这一切”这句话，非常清楚的道出了招生工作的重要性。目前学校面临招生困难的危机，但也有全国上下对职业教育高度重视的大好发展机遇，所以我们应在对多年来的招生工作进行认真分析总结的基础上，根据学校发展的需要，及时调整招生政策，改进工作方法，以适应学校总体目标要求，为学校发展做好服务。目前，各招生学校的招生方法不断变化，可谓八仙过海各显神通，尤其是招生下户宣传时间提前、拉长，都想在家长、学生心中
13、做到“先入为主”，提高学校选择自己学校的机会。为了顺利完成今年招生任务，在本期主要做好以下几项工作。 1、总结2023年春季和年夏季招生工作。对多年来的招生工作进行认真分析总结，找出存在问题，吸取经验教训，为2023年招生做好准备。 2、制定科学合理专业设置，制作好2023年招生简章 专业设置要有特色，今年在办好机电、电子、计算机等重点专业的同时，将进一步调整专业结构，结合课程改革的指导思想。今年我校专业的设置将在做好市场调研的基础上充分考虑与市场接轨，与地方经济建设接轨。与联办企业进行订单式培养，采取灵活的学制，加强联合办学。制作好2023年招生简章 3、学习领会学校工作计划及本学期的工作重
14、点，加大招生宣传力度，加强方法的研究，做出操作性较强的招生方案。在4月前，做好宣传资料的收集和整理工作，做好下到初中校宣传的前期准备。 4、利用各种媒体不失时机地对我校的办学优势、特色专业的建设、办学理念、高素质的师资队伍、单招的升学率、全额发放国家助学金、学生的就业、学校管理等加强学校宣传，扩大学校知名度，提高学校对学生的吸引力。让更多的人了解江苏省丹徒中等专业学校的发展状况。 5、及时向上级主管部门了解招生政策、信息，疏通关系，争取上级招生政策支持，排除招生中存在的障碍，为今年招生打好基础。 6、在总结多年来招生经验和教训的基础上调整招生政策，使其更加合理、有效，更能充分调动教职工积极性，
15、发挥大家的奉献和吃苦耐劳精神，力争今年招生创新高。 7、在2月中下旬成立2023年招生工作小组，并做好招生前的培训工作。 8、组织招生工作小组相关成员，做好各初中校的联系工作，全面落实招生方案，尽快尽早搜集生源信息，在3月中旬至4月中旬摸清初三毕业生情况，研究招生规律，探索招生方法为全体教师招生提供指导与服务。 9、完善招生奖励制度，使之更具有合理性、激励性。 本学期我们将分析和评估2023年招生奖项设置的合理性及实施的有效性，在充分考虑各生源校的地域性，近几年向我校输送生源的数量和生源质量的情况下，科学合理制定2023年招生奖励政策，特别要加强镇江新区中学和镇江市区部分初中校的宣传力度，完善
16、宣传方式。 10、制定好2023年秋电大开放教育招生简章，并做好招生宣传及学员报到工作。 11、在招生期间，我们将着重做好服务和协调工作，规范招生程序，热情、仔细、周到地做好解释、咨询等工作。 12、今年2月28日是2023年退役士兵掊训的报到时间，我们将积极认真做好报到前的准备工作，并安排好学员的当天报到工作。 二、毕业生就业工作 进一步认清形势，根据全球经融危机情况以及我国目前的经济发展现状和严峻的就业形势，充分认识毕业生就业工作的重要性，复杂性和艰巨性，增强责任意识和服务意识，按照“两个关心”：“关心每一个毕业生的发展与关心每一个毕业生的就业”；“三个提高”：“提高毕业生就业能力，提高毕
17、业生就业质量，提高毕业生就业率”；“三个一切”：“一切为了学生，为了一切学生，为了学生一切”，落实毕业生就业各项工作。 1、继续做好市场调查，多渠道、多途径收集毕业生需求信息，进一步建立、更新和完善用人单位信息库，主动与合作单位保持联系，完善学校就业网络体系。 2、积极拓展就业市场。学校在今后发展过程中，逐步提高就业班的比例，就业人数以后会逐年增多，我们应确立未雨绸缪的意识，以地方产业经济发展为依托，辐射周围主要发达地区，丰富就业渠道，扩大就业面。 3、上半年侧重做好10级学生实习就业单位联系，在学期结束前完成学生的实习就业安排。实习就业推荐工作在面向全体毕业生的前提下，一方面要优先推荐“优秀
18、毕业生”，另一方面要特别关注因各种原因就业有困难的毕业生，体现人性化及和谐发展观。 4、加强毕业生就业指导，帮助毕业生提高就业竞争力。 我们将针对学生做个性化就业指导记录，并采取整体和个别相结合、有的放矢的方法进行就业指导，加强对毕业生的就业观念、就业定位、就业心态和职业道德等方面的教育，帮助学生在完成社会角色转换过程中能更好地适应社会。我们将对10级学生开展就业指导讲座。让学生树立正确的就业观。 5、密切联系家长，积极配合学校做好学生的就业工作 为了做好学生的就业工作，我们将密切联系家长，希望家长能积极配合学校做好学生的就业工作，了解目前就业形势，就业现状，以及学生就业可能存在的问题，针对这
19、些问题家长应协助学校做好哪些工作。 6、不断增强服务意识，提高部门服务水平，更好地为用人单位和毕业生服务。继续办好信息网络，通过网站、信息资料查阅室和信息公布栏等多种途径及时为供需双方传递信息，促进交流。做好用人单位的来访接待工作。 7、完善10级学生就业推荐表规范填写与发放。严格执行学校学生就业制度。 8、做好学生就业信息反馈工作，毕业生跟踪调查及服务工作，建好毕业生就业信息档案，为今后就业工作积累经验及信息。 三、推进校企合作 推进校企合作的进程。校企合作是职业学校发展的一个方向，我们将着力寻求与专业相适应的合作企业，通过校企合作的形式，将学校、企业、学生，三方结合起来，既满足用人单位的用
20、工需求，又使学生在实践过程中能感受企业文化、切实得到锻炼，提高技能水平，同时让学校拓宽了就业网络，实现三赢的目的。 四、其它方面 1、积极做好省机电专业实训基地视导的相关材料准备工作。 2、积极做好学校50年校庆的相关准备工作。 在新的学期，我们将沿着学校的基本目标而努力工作，努力完成今年的招生任务及实习就业任务。 在新的一年里，我们将进一步开拓创新、锐意改革、大胆进取，无私奉献，使招生就业处工作成为促进学校工作全面发展一个重要环节，成为我校“外塑形象”的重要窗口，我们将凭着对工作的满腔热情，有条不紊地做好招生就业工作，开拓招生就业工作的新局面。 篇五：宿城职教中心20232023学年度第一学
21、期工作计划 根据学校学年工作重点和“以服务为宗旨，以就业为导向”的办学方针，招生就业处本学期的中心工作是拓宽就业渠道，提高毕业生就业率，为顺利完成工作特拟如下计划： 一、就业工作应及时总结，及时调整。 一项工作不管成功与否，关键是我们能否及时总结工作，找出其中的原因，就业是一项复杂、艰难的工作，是职业学校常提的话题，也是让所有职校最头疼的问题，总结过去的一些作法，有以下几点值得我们思考： 1、如何处理升学与就业 升学与就业并重，但如何处理升学与就业却值得我们深思，我们是一所职业学校，立足的基础是职业与专业教育，优势也是专业教育，其教育目的是让学生掌握12门专业理论和专业技能，所以我们在制订教学
22、计划和平时的教学过程中应以专业为重，同时有限度地兼顾升学，要让所有师生改变观念，要教育学生积极参与企业的招聘报名。 2、建立有效的校企合作运行机制 中职生就业的主要方向是厂矿企业，能否与企业进行良好的合作直接关系到就业安置工作的拓展，但如何才能与企业搞好关系，让企业放心地到校招聘，有很多制约因素： 学校就业部门与企业人事部门的关系 学生自身的专业理论与实践技能水平以及吃苦耐劳的品质 是否有共同的利益点 3、实习工作未能全面展开 实习工作由于多种原因，一直断断续续不能展开，可以肯定的说实习工作对就业安置，学校的社会声誉等方面其作用都是很大的，但有很多原因困扰学生实习工作的进展。专业教师不足，无人
23、在实习期间对学生进行有效指导；费用较大，学生负担重，不能长时间展开；企业对学生安全考虑较多，不愿接受实习生。 针对以上几点问题，我们要及时反思、及时总结、及时调整措施。 二、集思广益，努力搞好就业工作 1、利用已有的用工信息网，重点对上海、苏、锡、常等经济发达地区的机电、电子、动漫等行业推荐毕业生。 2、重视和加强实习工作实习工作，一直以来都不能规模性展开，本学期招生就业处将会同实训处加大实习力度，把实习工作当做本部门首要任务来抓，一方面提高学生实践动手能力，另一方面带动就业。 争取学校对实习工作的人力和财力投入。学生在企业实习，企业要收取一定的费用，同时学生的食宿交通费用较大，全由学生负担，
24、可能难以承受，所以学校应划拔一部分资金做为实习专款，资助实习工作的完成。 提前拿出实习方案，做好实习准备工作。本学年，我们将对专业班，特别是就业班学生的实习做出安排，应提前联系实习单位，做好实习的准备工作。 灵活安排实习工作。实习安排应灵活，既可以组织短期实习，也可顶岗实习，既可集体组织，也可自己联系实习，但无论哪种形式的实习，都必须遵守实习制度，遵守厂规厂纪，严格要求，在实习中展示自己，以求企业录用，达到以实习带就业的目的。 加强实习的专业指导，严格管理和考评。实习是教学的延伸，在专业教师缺乏的情况下，实训处应克服一切困难派出专业教师加强对实习生在实习期间的专业指导，并严格管理，我们既要考虑
25、安全还要考虑实习效果，为此招生就业处将加大对这方面的检查力度，对所有实习生都纳入考核，不定时抽查，实习结束后写出总结。 3、寻求校企利益共同点，积极推荐学生。企业招聘员工时，都愿用最低的薪水招到最合适的员工，中职生文凭低，能吃苦，对薪资要求低，而本地企业大多是劳动密集型，操作粗放，对技术要求不是很高，这些企业就是我们中职生就业市场，所以校企双方互惠互利，很容易找到这种利益共同点。 多与各大企业的人事部门联系，搞好人际关系。 大开方便之门，积极为企业对员工的岗前、岗后培训提供场地和师资。 提高学生自身专业理论水平和实践操作能力。 校企合作能否成功，最关键的是毕业生自身的素质，任何企业都不会养活一
26、个闲人，如果学生品质较差，专业一窍不通，企业决不会用你，所以我们对外联系的同时，内部一定要加强学生专业技能，保持专业学习的完整，全体教师应改变观念，研究教材，以专业为重，丢开专业，我们将一事无成，永远记住，我们是职业学校。同时建议学校加大对专业课的考核和对教师的考核，只有这样，我们的“产品”才会让人接受，让企业放心，我们的就业安置工作才能顺利完整。 4、加大择业教育，改变学生的就业观念 定位要准。我们部分学生，既无一技之长，却要求挺高，我们一定要让他们给自己排好队，定好位。 利用就业与职业指导课，加强对就业班学生的择业教育。 要求学生持证上岗，对专业技能不过关的学生，不准推荐就业。 坚决杜绝学
27、生虚假就业。部分学生想提前离校或者班主任想处理学生，就虚开就业证明让学生离校，这种现象是违反学校纪律应予杜绝的，今后每就业一学生，我们都要按照所提供的联系方式核查，确保学生属真正就业。 5、扩大联合办学范围，开辟异地就业市场。 我校以后每年毕业生达1000多名，我们应有计划引导学生到外地就业，扩大就业范围。 广泛收集外地用工信息，对本地人能接受的企业应大力动员。 扩大联合办学范围，利用各种方式实施我校与外地职校或人才培训基地的合作，拓宽就业门路。 6、建立就业回访制度，以便在教学管理中实施。 学生就业后，招生就业处应经常了解用工单位的意见，实地与企业技术人员了解学校教学计划是否科学合理，教材是
28、否适合，有哪些专业课程需要重点掌握，同时了解学生就业后在实际工作岗位上对所学知识的运用有什么看法，是否有欠缺等情况，以便及时调整。三、招生工作 两年来我校的生源数量渐渐增多，但为了提升生源质量，根据招生情况分析、总结、有几点应注意： 1、专业设置应符合当地企业的用工需求 职业学校的专业设置是很重要的，而设置什么样的专业，应对周边地区的经济发展趋势和用工市场联系起来。首先专业不能过分集中在某一行业，这不利于就业。其次，专业设置重点应放在新型产业上考虑。宿迁是经济薄弱地区，我们的专业重心应放在机电、电子、旅游、财经等行业，开发新的专业。 2、专业要分细 上学期招生就业处根据市场情况，提出了专业建设
29、方案，对机电类和电子类专业进行细分，根据今年招生和专业志愿填报情况看，效果很好，社会反应也很好。 3、加大对艺术及导游专业的宣传力度 群众对艺术专业认识不足，我们应通过升学和就业等手段大力宣传，合理填报，避免过多集中在某一专业上影响招生。 4、保护“品牌”专业，扩大学校知名度 保护“品牌”专业，一方面应在招生上注重生源质量，另一方面是我们的教学管理人员应在专业教学上下苦功夫，确保我校机电、电子、汽修、动漫、旅游、财经这些专业在社会上的影响力长久不衰。 四、教材征订和发放工作 招生就业处应根据学校制订的招生计划和教学计划，会同教务处提前做好教材征订工作，同时应积极主动采纳教师建议，并到企业生产一
30、线中了解教材内容与实际生产的差别，调整教材版本，做好教材供应工作。 本学年我校规模已扩大，师生多，招生就业处应以中心工作为重，从学校大局出发，争取工作有新的突破。 f132.cOm更多工作计划扩展阅读 县职教中心学校招生就业处工作计划 县职教中心学校招生就业处工作计划 根据学校年度工作计划和本处室的特点，主要做好以下几方面的工作： 一、做好电大、*大的招生报名、录取注册工作 本学期要进一步拓宽招生思路，一是根据掌握的生源情况，深入到一些单位、学校进行招生宣传；二是通过到工业园区调查企业人才需求之际进行电大、*大招生宣传；三是在县委党校举办科级干部轮训班期间张贴招生简章，进行招生宣传。四是通过制
31、作的微网页在*信息港、医院等微信群发送招生信息。吸引更多的学员来我校接受电大、*大教育。五是结合近年来招生情况，计划制定电大、*大的招生政策，提高全体教职工招生积极性。 根据县委、县政府职业教育服务企业、服务当地经济建设的需要，开展学历教育和非学历教育培训。做好“电大助力计划”招生和“两后生”一村一名农民大学生计划招生，在合适的时间到企业进行联系磋商。 二、早安排、早计划，早宣传，做好中一新生招生工作 1.尽早做好中三毕业班学生信息整理工作，在各类高考结束后要及时宣传高考情况，给初三学生、家长持续传递职业教育不但能考大学，而且考大学的途径比较多的升学信息。 2.做好职业教育宣传周活动的策划，准
32、备工作，办好第三届职业教育宣传周。 3.继续加大与三所初中的联系与沟通，加大对初三学生及学生家长宣传动员，提高职业教育对口升学、单独招生、推免录取等一系列招生政策的知晓率。 4.策划20xx年秋季招生宣传，系统进行秋季招生宣传。 （1）进校宣传。加强与县教体局、三所中学的领导、初三老师的沟通与交流，选择合适时机开好“三会”，给初三的老师、学生及家长讲解今年的招生政策、开设专业、助学方式。发放宣传资料，让每一位学生、家长都对职业教育的升学情况都有一个全面系统的了解。 （2）采用多种媒体进行宣传。为了加大招生宣传力度。招就处在不同时期根据需求，按照计划合理的利用电视、网络媒体、招生简章、室外展牌、
33、新*报等多种媒体，采取多种形式、多角度、多途径进行多维宣传。 （3）选择典型案例，宣传接受职业教育的成功人士，宣传正能量。树立良好的职业教育正面形象。 （4）中考期间进行针对性的宣传。招就处根据中考时间，安排部署中考期间的宣传工作，有针对的在中考期间为前来看望学生考试的家长发放宣传彩页。讲解中职招生政策、升学政策。 （5）充分利用最新我校高考动态，及时宣传单独招生、对口升学、单独招生等职业教育高考招生，吸引更多学生家长的眼球，大力宣传教育部大力发展现代职业教育的新举措，新思路。让学生家长、社会全面认识职业教育。 （6）尽早获取县教体局高中录取结果，及时统计录取到我校学生的基本信息，统筹安排走村
34、入户地毯式的下乡招生宣传，不断提高宣传效率。 5.监控招生环境，及时与县教体局、工商局、公安局、社保局清理外来非法招生，净化*招生环境，引导更多的学子来我校接受职业教育，同时继续加大与县招办的合作，借县招办的影响力与我们一起动员准备到外地上学的初三毕业生来我校就读，并整理近几年在外地就读卫校或其他小中专的学生现在又到我校就读电大、*大成人大专案例，争取他们来我校就读，力争在20xx年中职秋季招生人数上台阶。 6.及时向市县教育主管部门汇报招生进展情况，发现招生中出现的问题，随时向学校领导和教育主管部门汇报，妥善解决招生中出现的问题。 三、非学历教育培训 根据县委县政府的文件精神，进一步与县工信
35、局、县园区管委会合作，做好企业人才需求培训统计，与人社等相关单位合作，做好企业急需专业人才的培训工作。努力做到职业教育服务企业，服务地方经济。 利用创客大学平台，采取多种辅助教学手段，做好非学历教育的各种培训。 及时统计上报各类资料、报表。 招生就业办工作实施计划安排 指导思想： 继续深入学习和贯彻全国职业教育工作会议精神，进一步落实“以服务为宗旨，以就业为导向，以能力为本位”的职业教育发展的新理念，提升我们莫愁中专校在全市职业教育事业中的办学水平和声誉，进一步扩大影响，为国家和社会培养大批思想素质高，专业知识好，业务技能强的技能型人才。下学期拟定工作计划如下： 一. 配合各专业办积极开展三个
36、省级示范专业的市场用人情况的调研，在二月中旬、三月初拿出调研报告，力争心中有数。并且在校企合作联合办学上争取有所突破。 二. 协助校长室制定xx年招生计划、招生政策和措施。 三. 新学期开学初即拿出招生宣传简章的初稿，及早做好文字修改、照片充实、版面设计等工作。力争3月底前完成宣传资料的印制和招生宣传专题片拍摄任务。(1-2月份) 四.对03级实习生加强管理，规范管理，加强实习指导教师(班主任)队伍建设，明确工作职责，落实对实习管理班主任工作的按月考核。(4月份) 五. 积极开发联络新的用人单位及实习单位，配合各专业办提前做好04级中专和02级高职学生的实习安排工作。并及早落实实习管理班主任人
37、选，对实习管理班主任进行培训。(3-6月份) 六. 认真组织好XX年4月份在我校举办的中等职业学校03级毕业生全市用人单位招聘会。 七. 推广苏旗广告公司成立团小组工作的做法，力争在有条件开展团组织工作的实习单位中联合校团委建立团组织并开展工作(以培养职业道德、做好实习工作为中心工作内容)。(2、3月份) 八. 争取编辑4-6期实习简报(3-6月份) 九. 继续充实校园网“招生就业”栏目的内容。争取在四月底增添xx年新的招生咨询问答内容。并增设招生在线解答栏目，建立网上报名，登记系统。收集考生信息并及时联络。(5月份) 十. 联合各专业办做好带毕业生回访初中生源学校工作，落实毕业生(已有较好工
38、作单位及较好经济收入)人选，深入进行招生宣传，为xx年的招生工作做好铺垫。 十一. 抓住xx年中考体育加试、市、区中考现场咨询会等机会，认真组织做好xx年招生宣传工作，(3-7、8月份) 十二. 布置安排好03级中专、01级高职学生毕业的各项工作。如各项表格的填写，毕业生档案材料的准备，帮学生做好自荐及推荐工作，并尽力联络实习单位人事部门领导，力争多留用毕业生，提高毕业生录用合同签定率。 十三. 继续做好初中学校生源基地的招生宣传工作，调整落实责任人，明确任务，深入做工作，扩大宣传，加强宣传力度，建议校领导明确并实施对招生责任区中层干部奖励政策，鼓励支持中层及教师积极开发新的生源基地学校。(4
39、月份) 十四. 争取四 月初完成今年招生宣传材料的准备工作。 十五. 积极开展中国职业技术教育学会中等职业学校加强就业指导工作的研究与探索课题中就业指导工作密切与企业联系的方法与途径的探索子课题调研工作，争取在xx年底。完成调研工作并且拿出一批调研成果来。 十六. 扩展办学思路、积极开发新的办学模式，探索与苏北职业学校联合办学的新模式。 招生就业办公室下半年工作计划 根据学校整体工作计划和要求，结合本处室工作特点，为了更好地完成全年工作目标，特制定出XX年下半年工作计划：一、指导思想： 在以校长为核心的校班子领导下，以十八大会议精神为指导，以市场需求为导向，突出“升学”和“就业”两条工作主线，
40、努力拓宽学校招生和就业渠道。二、工作目标：（一）招生工作XX学年度已完成招生1040人，下一步我们要根据市场的变化和需求，不断加强和改进招生工作，XX年春季计划完成招生 300名，送教下乡招生200名。（二）就业工作就业工作关系到每个毕业生的切身利益，也关系到学校的办学声誉及持续性发展。因此，我们充分认识到毕业生就业工作的重要性、长期性和艰巨性。增强责任意识和服务意识。XX年我校共有幼师、机械加工两个专业80名毕业生，现都已就业工作，学生就业率为100%，在此基础上我们还要努力提高学生就业的质量和满意率。 三、具体措施：（一）招生工作： 1、尽早拟定招生计划，印制好XX年春季招生宣传资料，通过
41、各种渠道、各种机会全面启动招生宣传工作。2、拓宽办学路子，寻求更多发展机会。争取与就业条件好、信誉高、待遇好的企业达成合作协议，拓宽培养模式，联合办学，为今后毕业生能迅速，对口就业创造条件。3、继续利用当地报纸、广播电视、网络等媒体的影响开展招生宣传。4、全校齐动，树立全员招生意识。适时组织深入基层学校和各乡、村开展招生宣传和咨询工作，发送招生宣传资料，扩大学校的知名度和影响力。5、进一步加强和完善学校网页中的招生就业目录建设，充分利用学校网站的作用开展招生宣传工作。6、进一步做好学员及家长的咨询等工作，利用学校招生热线，提供全方位服务。7、做好普高学生转型的宣传与指导工作。 （二）就业工作：
42、毕业生的就业指导是学生素质教育的重要组成部分，是帮助毕业生了解国家的就业方针政策、客观认识就业形势、树立正确的择业和就业观、掌握应聘面拭的方法技巧、保证顺利就业的有效手段。我们准备在这方面做以下工作：1、在毕业生中进行就业意向调查，并加强与班主任的沟通和交流，及时了解毕业生的心理动态，采取整体和个别相结合的方式，有的放矢地给予指导和帮助。2、制定毕业生就业指导计划，组织就业指导讲座，邀请有关专家到校做专题讲座。3、根据需要，组织好毕业生的就业咨询现场会。4、加强毕业生的就业情况反馈和登统工作，建立就业学生的信息库。5、加强实习学生的实习管理，完善实习学生的管理制度。四、联合办学1、做好校企联合
43、办学工作。XX年，在以往建立的80多家用工单位的基础上，我们将更加积极主动地出击，面向京、津，与各大中企业加强联系，针对我校今年毕业生所涉及的专业和人数，及早谋划，提前安排毕业生就业。计划与北京南车集团二七车辆有限公司、北京xx兵团文化传谋有限公司完成冠名班工作。2、进一步加强与高职高专的对接工作。继续联系河北旅游学院、唐山工业职业技术学院、承德石油高等专科学校、北京华嘉学校，规范联合办学模式。3、为适应形势的不断变化和发展，总结经验，探讨学校招生与就业工作的新思路、新方法。五、其他工作1、搞好本部门成员的政治思想工作，精诚团结，构建和谐处室。2、做好学生的注册、电子摄像以及毕业发放等工作。3
44、、为适应形势的不断变化和发展，总结经验，探讨学校招生与就业工作的新思路、新方法。4、收集、整理招生、培训、就业的资料档案。5、完成学校交办的其他工作任务。 第二学期招生就业办公室工作计划 本学期，招生就业办公室坚持以学校整体工作计划为指导，以服务为宗旨，以就业为导向，进一步拓宽学校招生和毕业生就业渠道，规范招生过程管理，加强就业指导，提升毕业生就业竞争力。不断改变工作方法，创新工作思路，树立服务学生意识，努力提高工作水平。特制定如下工作计划：一、指导思想：深入学习党的十八大会议精神，认真领会贯彻落实全国、全省职业教育工作会议精神，践行党的群众路线教育实践活动，围绕学校中心工作，进一步落实“以服
45、务为宗旨，以就业为导向”的职业教育发展理念，巩固学校招生成果，提升学生就业层次和质量，拓展对外合作企业，创新招生就业工作机制，求真务实，全面提升工作效率。二、工作目标：以学校整体工作为核心，强化招生就业工作。通过加强招生就业工作，切实提高学校的整体办学效益。一是招生工作方面。针对2023年的招生严峻形势，做好20xx年的招生准备工作，招就处要调动每位教职工的积极性和主观能动性，全面招生，全员招生，全程招生。注重学校形象宣传，创新招生宣传方式，邀请和吸引教育媒体、社会媒体更加关注我校的职业教育的办学特色和取得的成绩，积极做好20xx年招生筹备工作。二是就业工作方面。努力构建多渠道、立体化就业工作
46、网络，在原有就业渠道基础上，充分挖掘潜能，进一步拓展校校合作、校企合作，开拓市场，多方、主动搭建与企业的互动合作平台，及时收集相关就业信息，拓宽就业渠道。继续加强毕业生的就业管理、就业服务、就业指导，完善就业跟踪调研体系。三、工作措施：1、总结近几年招生工作经验教训，根据市场的变化和需求，不断加强和改进招生工作，借鉴兄弟学校的有效经验和方法拓展生源空间，坚持宣传、定点联络、全员招生的方针，立足我县，再向外县扩充，建立相对稳定的招生网络，形成相对稳定的生源基地，全力做好招生工作。(1)、精心组织，提前安排准备，切实做好20xx级高一新生的预录取、收费、报名、登记、信息汇总上报等工作。(2)、加强
47、市场调研，紧贴市场设置专业，开发具有前瞻性、市场需求大的特色专业。(3)、借鉴兄弟学校的有效经验，并与各初级中学多方联系，深入沟通，从而形成相对稳定的生源基地。(4)、早准备、早谋划、早安排，制定20xx年招生方案和招生计划。制作20xx年招生宣传简章，及早做好文字、照片充实、版面设计等工作。(5)、建议学校及早召开招生工作动员会，抽调精兵强将，成立专门的招生宣传队伍，落实招生指标和招生任务，形成群策群力，全员招生的工作机制。(6)创新思路，多渠道探索开展招生工作。面对当前招生工作的严峻形势，根据今年招生工作的信息，我们了解到，全县及周边地区初级中学的领导、教师、考生及家长对我校的办学实力知之
48、甚少，信息渠道依然不够畅通。对此，我们在采用常规模式招生的同时，积极探索招生工作的新模式，多渠道、多途径进行招生，形成招生工作的新格局。2、周密部署，统筹安排，广开门路多渠道拓展就业途径，优质高效的做好实习生就业推荐工作。(1)、摸清学校待就业学生人数，积极主动与用人单位联系，重点考虑合作企业，为本学期的学生顶岗实习和学生安置到有利于学生发展的岗位和企业就业做好相关准备工作。(2)、切实做好学生就业指导工作，加强对学生吃苦耐劳、爱岗敬业的指导教育，培养学生创业成才意识，为适应企业岗位需求及今后的创业成才奠定基础。(3)、强化就业制度，严格按就业程序操作，确保就业工作质量稳步提高。(4)、加强对学生就业跟踪调查和服务工作，要与已就业学生和企业保持密切联系，通过QQ、电话等方式及时沟通，了解掌握企业的工作环境、用工信息、新上项目、薪水待遇以及学生在企业的工作能力、工作实绩等情况，为学校下一步就业安置工作夯实基础，确保学生就业满意。(5)、重视和加强实习工作。提前拿出实习方案，做好实习安排。本学期，招就处将会同教务处加大实习检查力度，对就业班学生的实习提早计划，提前联系实习单位，切实做好学生的实习准备工作。四、工作安排：现具体工作计划