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1、2023年妇保医生个人总结5篇 妇幼保健管理工作是医院预防保健的一项重要内容,随着我国卫生事业的发展,二级医院在妇幼保健管理工作中所起的作用越来越大。这里给大家共享一些妇保医生个人总结，希望对大家能有所帮助。 妇保医生个人总结1 过去的20_年，我院在上级主管部门及社会各界的关切支持下，在全院干部职工的共同努力下，以开展保持_先进性活动为契机，主动开展“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动，医院各项工作取得了新的成果和业绩。 一、妇幼保健工作整体开展顺当 (一)基层保健工作 基层卫生院实行租赁经营以来，部分卫生院对妇儿保工作有所松懈，但整体上保健各项工作在20_年得到较为顺
2、当地完成。孕产妇系统管理率92、90%，保健管理率94、89%，住院分娩率99、38%，新法接生率100%，高危产妇筛查检出率14、24%，高危住院分娩率100%;完成各项节育手术6719例，活产数3228例，产妇数3209例，保健数3063例，系管数2999例，住院分娩数3208例，高危管理457例;儿童系统管理率94、36%，保健管理率94、42%，4个月内婴儿母乳喂养率96、88%，新生儿疾病筛查率94、70，确诊甲低5例，pku1例，听力筛查率64、68%;孕产妇死亡2例，死亡率61、95/10万，婴儿死亡率8、67，5岁以下儿童死亡率9、60。除孕产妇死亡率未能得到满足的限制外，其它
3、各项工作指标和限制指标都已达到省市的要求。 (二)母婴健康工程 20_年是母婴健康工程项目周期的末一年，各项工作开展顺当，在省项目资金尚未到位的状况下，已投入设备资金12、21万元，计13种53台(件)的相关设备，装备了4个县级单位和全部乡镇中心卫生院。人员进修培训经费、妇儿保补助经费、项目管理经费、健康教化经费等已列入安排支配，项目管理经费及健康教化经费已落实下拔，人员进修培训经费和妇儿保补助经费将在年底按安排纳入项目经费核算。20_年为一个分娩三胞胎的贫困高危产妇落实了补助经费3000元。 (三)产科和高危妊娠管理 年内开展市、县两级产科检查各1次，并依据市局检查后的反馈看法，对有关单位进
4、行书面督办和复查，检查中对基层卫生院产科的人员、房屋、设备、业务状况进行了较为全面细致的调查，并对条件差、隐患多、接生少的单位赐予撤并或整改，基层产科单位由原来的10家撤并为7家。05年对重度高危妊娠管理实行县乡联管，以本院管理为主，年内共计追踪管理重度高危孕产妇11例，针对年内发生3起孕产妇死亡的严峻形势，我院刚好草拟了关于进一步加强产科质量管理的看法和_县孕产妇救治应急预案上报县卫生局，局组织人员探讨探讨后以正式文件下发，两个文件的实施将为今后的工作供应制度依据。 (四)妇幼卫生监测工作 20_年妇幼卫生监测工作依据上级的指示，多数工作指标由原来的三个监测点扩展到全县范围，工作量更大，指标
5、要求更高，在监测人员的共同努力下，克服了人员力气不足，人口流淌度大等种种困难，年内各项监测指标较为顺当完成，并于10月份在县卫生局业务科的领导下完成了儿童死亡、育龄妇女死亡和儿童诞生的漏报调查(质控工作)，确保各项监测数据尤其是儿童死亡数的精确性。针对婚检取消后诞生缺陷限制的不利状况，我院刚好建议卫生局下发了关于加强产前筛查工作的通知，截止11月底，全县共筛查出各类胎儿畸形31例，对限制缺陷儿诞生率起到了大的作用。 (五)妇女病普查和托幼机构管理 本年度的妇女病普查在57月份集中进行，共有141个单位的2149名女职工和社会妇女参与普查，查出早期子宫颈癌3人，子宫内膜癌1人，重度核异质2人，均
6、刚好进行了手术及相应治疗，社会效益明显。普查对象中，以社会个体身份参与的有240余人(20_年为130人)，表明社会妇女群体保健意识的提高和对我院此项工作的认可。 20_年城区托幼机构入园幼儿体检工作，在县卫生局及教化局的统一支配下，由我院牵头与白洋、壶山两卫生院共同开展，于9月中旬起先至10月下旬结束，共检幼儿3984人，其中我院检2076人，我院的体检率为94、42%。幼师体检也于12月上旬完成，今年的幼师体检数为230余人。 二、医院工作全面稳步推动 (一)医院管理 年初，明确了班子各成员的分管工作及联系科室并刚好调整了“院务公开”等15个工作领导小组成员，使得全院各项工作有条不紊的开展
7、。 新一届领导班子坚持以人为本，把努力营造团结协作、和谐开心的工作环境，主动建立同等互信的医患关系为工作的立足点。实行深化一线、个别谈话、分科室座谈、召开职代会等形式，仔细调研，广泛听取职工看法，实实在在地解决各种冲突和问题，促使医院健康有序和谐发展。 20_年，预料业务总收入达795万元，同比增长31、8%，其中药品收入346万元，占业务总收入的43、5，收支节余28万元;门诊诊疗人次6、74万;出院988人次;月群众满足度测评满足率平均95以上;全年无医疗事故及大的医疗纠纷发生。 院领导实事求是、因地制宜地对本院加强管理的同时，特别重视同其他县市、地区妇幼保健院的工作沟通。年内，分别组织科
8、主任、院办成员到永康、江山、衢州、淳安、兰溪等五家妇幼保健院参观学习，在医院管理、科室建设、基础设施建设等方面开阔了视野，拓展了思维。 (二)党工团工作 1、党支部。从1月份起先，依据上级规定，我院为第一批开展保持_先进性教化活动的单位。在整个先进性教化活动中，领导重视，干部带头，部署周密，支配细致，贴近实际，严格根据统一要求进行了学习动员、分析评议和整改提高三个阶段的工作，基本完成了保持党员先进性教化的各项任务，取得了教化活动的预定成效。9月1日，本院党员业务骨干深化到俞源乡俞源村开展义诊、上门送医送药主题实践活动，共为当地群众义诊312人次，免费赠送药品、免费b超检查及化验共计费用五千余元
9、，深受当地群众好评。四位预备党员顺当转正，充分表明白本届支部在党建工作上取得的成果。8月初，院领导在得知本院职工_医师的丈夫因病在上海某医院进行手术，马上联合党工团发出了“帮助_医生共度难关”的倡议书。全院干部职工主动响应，纷纷伸出友爱之手，献出自己的一份爱心，全院共捐款10750元，充分体现了我院广阔职工团结友爱、互帮互助的精神。 2、工会。4月30日召开五届二次职工代表大会，县总工会及卫生局有关领导应邀参与会议。会议增选职工代表3名，收到提案22件，审议修改通过了绩效工资安排方案、职工福利规定、职工奖惩条例，会议取得圆满胜利。关切职工生活，一年来共探望生病职工及慰问退休人员20余人次;5月
10、份及11月底，组织职工分别到清风寨、桐乡乌镇游玩，同事之间加强沟通，增进了友情。职工文化生活丰富多彩。主动参与县统一组织的“银湖杯”健身长跑活动，组织人员参与卫生系统及全县职工的乒乓球竞赛，_还取得了女子单打第三名的好成果。 3、团支部。3月底院团支部进行了换届，选举产生了以_为书记的新一届团委。主动开展“增加团员意识教化活动”，扎实做好学习教化工作。完善制度建设，规范团支部运转机制。加强青年文明工程建设，开展优质服务。以团组织为根本，丰富团员业余生活。 (三)行风建设 1、满足度测评。接着每月开展病人满足度测评，坚持每月反馈，通过测评刚好发觉并订正了一些医院管理、服务问题，取得了肯定成效，全
11、年病人满足率达95%以上。 2、院务公开。坚持执行院务公开工作，根据上级部门的要求每月定期上墙公布应公布的院务、财务事项，医院工作全面接受职工监督。接着严格执行对药品集中招标选购制度，通过招标选购，仅药品让利就达100余万元，大大减轻了病人负担。5月份公开招考护士，通过笔试、面试、体检、政审、公示等程序，聘请了一名应届毕业生。现在该护士的工作表现、业务实力良好，充分表明白公开招考、择优录用的好处。6月份，经局同意，我院组织了一次医疗仪器公开招标。通过招标，医院选购到了性价比的产品。 3、开展创建活动。6月份开展了“生产平安月”活动，形成了人人关切质量，个个重视平安的工作看法。全年我院无医疗事故
12、及大的医疗纠纷发生。坚决拥护卫生部提出的八项行业纪律，提倡全体医务人员维护医学圣洁和尊严，拒绝_、提成和回扣。于6月10日晚全院干部职工集中观看焦点访谈报道的富阳市人民医院医务人员收受_、回扣案件，并层层签定责任书。8月份起先，开展以规范诊疗行为、提高医疗质量、改善服务看法为主要内容，以遏制回扣、“_”、开单提成、乱收费为重点的“医德医风示范医院”创建活动。通过强化教化，完善制度，加强监督，促进了医德医风建设深化开展。 4、学习先进人物事迹。9月、10月在全院范围内开展向“人民的好医生”郑樟栋同志学习的活动。通过学习活动，全院的精神面貌有较大转变，服务看法、服务质量有明显提高。 (四)业务建设
13、 1、完善制度、狠抓落实。为切实加强医疗平安，提高医疗质量，程度上杜绝医疗隐患，经院务会探讨确定，从8月1日起，妇产科护理组夜值班分前夜班和后夜班，变更以往整夜由一位护士值班的状态。在职工大会和中层干部会上多次强调“平安就是效益”的观念，警钟长鸣，让职工时刻树立平安意识。 2、加强业务培训。每月25日晚为全院业务学习日，以分科室学习为主。年内，组织全院医护人员集中培训四次，4月25日，麻疹防治及卫生法规培训;5月10日，邀请了金华市中心医院院感科主任徐忠星主任医生就“抗生素合理运用”进行专题讲座，并于6月25日组织全院医生、护士进行考试。8月底，进行了人感染猪链球菌病的临床表现、诊疗要点和防控
14、措施培训;11月底，进行了禽流感防治学问的培训并参与局统一支配的考试。 3、医疗质量考核。医院完善了医疗质量检查管理规定，每季最终一个月的25日进行医疗质量大检查，并刚好反馈检查结果。在医疗过程中不断加强对医疗各个环节的监督和检查，并对做得不够好，不到位的科室与个人要求限期改进，并实行经济惩罚。加强病历处方书写的管理规定，使门诊病历、住院病历质量有所提高。 4、新项目新技术开展。年初开展全县首家、金华地区第三家的三维b超检查新项目，通过一年的运行，取得了肯定的社会效益和经济效益，并将接着在优生优育中发挥强大的作用。5月份起先与杭州爱迪康医学检验中心合作，增加检验项目40多项，对临床诊断供应了更
15、为牢靠、有利的依据。 5、外出学习、进修及论文、晋升状况。今年，我院派出医生到省级以上医院进修2人，取得临床医学类本科学历1人，通过中级专业技术资格考试3人，在读的本、专科人员11人，参与医学接着教化15人，参与省市业务培训及年会11人次，共有8篇论文在省市级刊物上发表。 三、不足之处 成果是确定的，但也存在一些不足之处，主要表现在妇幼保健管理工作有待进一步加强;医疗平安质量限制有待进一步深化、细化;中层干部的管理意识、管理水平有待提高;服务看法与服务质量需进一步改善和提高;医院的就诊环境迫待改善等方面。 妇保医生个人总结2 在县委、县政府的正确领导下，妇幼保健院仔细组织学习党的精神，坚持“以
16、保健为中心，以保障生殖健康为目的，面对基层，面对群体”的妇幼卫生工作方针，切实履行公共卫生职责，开展与妇女儿童健康亲密相关的基本医疗服务，较好的完成了政府和卫生行政部门下达的指令性任务，圆满的完成了各项工作任务。现将本年度工作状况总结汇报如下： 一、妇幼卫生重大项目工作进展状况。 (一)规范农村孕产妇住院分娩补助项目，提高补助率在实行自治区农村孕产妇住院分娩补助项目指导方案的基础上我站制定了县农村孕产妇住院分娩补助项目实施方案、资金管理方案及住院分娩限价方案成立了领导小组和技术指导小组。同时对基层项目工作做了以下几点： 1、加强妇幼专干对项目学问的培训，督促其在孕早期为孕妇宣扬住院分娩的好处，
17、以确保符合政策的孕产妇刚好享受政策补助。 2、动员各乡镇卫生院不断加大对项目的宣扬力度，使党的这项惠民政策家喻户晓，努力提高全县项目补助率。 (二)阻断艾滋病母婴传播工作。 按自治区(预防艾滋病母婴传播工作实施方案)的相关要求，制定了以分管副县长为组长、相关部门负责人为成员的协调领导小组和技术指导小组，加强制度建设，制定了项目工作实施方案，建立了“逢孕必检”的工作机制。并按“实施方案”要求因地制宜的紧紧围绕全部孕妇、产妇及婚前保健人群等目标人群，开展了如下工作： 1、健康教化工作。 利用各种卫生宣扬日、电视、广播及保健门诊大力宣扬“预防艾滋病母婴传播”学问。发放各种宣扬册、画报、宣扬单等资料，
18、通过县、乡保健服务单位发放到孕产妇手中，向孕产妇传递艾滋病母婴传播学问和信息。 2、供应自愿询问与自愿检测服务 201_年孕期hiv免费询问411人，孕期抗体检测260人。 乙肝检测232人。 梅毒检测232人。 (三)农村孕产妇增补叶酸预防神经管缺陷项目。 根据自治区的要求，我站制定了县增补叶酸预防神经管缺陷项目管理方案同时成立了县增补叶酸预防神经管缺陷项目技术指导小组。县妇幼保健站妇幼保健科作为全县项目技术指导核心。同时开展了以下工作。 1、加强项目的宣教工作。 加强项目宣教是“增补叶酸预防神经管缺陷”项目的重要内容。我站通过实行宣扬栏，印发宣扬资料以及利用电视等形式宣扬打算怀孕农村妇女及
19、孕早期妇女补充小剂量叶酸的好处及领取叶酸的程序。通过宣扬提高了打算怀孕农村妇女及孕早期妇女知晓率。 2、加强妇幼专干对项目学问的培训，要求对辖区内的待孕妇女进行摸底造册，并组织发放小剂量叶酸片，做好发放登及信息上报工作。 大力宣扬小剂量叶酸增补相关学问，提高待孕妇女的优生优育的意识，尽量为削减新生儿神经管畸形诞生缺陷的发生做好预防工作。 (四)新生儿疾病筛查。 按自治区新生儿疾病筛查项目工作实施方案的相关要求，我站制定了以分管副县长为组长、相关部门负责人为成员协调领导小组和技术领导小组的实施方案。召开了此项目启动会并已实施。截至目前新生儿疾病筛查7人。 二、妇幼保健工作。 (1)孕产妇系统管理
20、。 20_年三乡一镇产妇总数411人，活产数414人，产前建卡数392人，建卡率95。3%。，产前检查375人，检查率95。6%。孕早期检查219人，孕早期检查率53。2%。产后访视369人，产后访视率89。7%。住院分娩401人，住院分娩率97。5%。，高危产妇33人，住院分娩33人，住院分娩率100%。孕产妇死亡0。 (2)儿童系统管理。 儿童保健严格实行“4。2。1”体检制，重点加强对03岁儿童系统管理，儿童“四病”的防治及学龄前儿童体检工作。三乡一镇07岁以下儿童数为2246人，5岁以下儿童为1837人，3岁以下儿童为1355人，3岁以下系统管理1029人，系统管理率76%。5岁以下儿
21、童死亡6人，5岁以下死亡率14。5。今年4月初及九月初我站在县幼儿园的协作下开展了学龄前儿童体检工作。实查1042人数，检查出佝偻病患儿22人，体弱儿11人，对体弱儿全部进行了专案管理。并赐予健康指导。 (3)加强诞生医学证明发放管理工作。与公安部门亲密协作，坚持持诞生医学证明入户，提高了诞生医学证明发放率和管理率，全年共办理诞生医学证明196人。 三、加强项目培训，提高人员素养。 为了加强基层妇幼保健人员的工作实力及业务水平，我站主动开展培训工作，举办培训班六期。培训达112人次。 四、加大了项目宣扬力度。 为确保我县妇幼卫生项目工作能顺当开展，我站通过实行宣扬栏，印发宣扬资料以及和利用电视
22、宣扬等形式，宣扬农村孕产妇住院补助实惠政策、预防艾滋病母婴传播、新生儿疾病筛查、农村妇女叶酸增补预防神经管缺陷4大项目的宣扬材料。一年来，发放宣扬材料_余份，小折子120张，版面宣扬栏5个。 五、存在的问题。 1、须要解决办公场地。 我县行政面积约20。23万平方公里，是我国面积的县。县辖三镇五乡，人口5万余人。由于历史缘由，县始终没有单独的妇幼保健机构，于20_年1月16日正式成立了妇幼保健院。由于无办公场地现仍在县疾控中心内办公。仅有4间办公室，根本无法满意工作的需求。 2、妇幼卫生人员匮乏，目前，我站仅有3名妇幼专业人员从事妇幼保健工作，技术力气薄弱，编制少，专业技术人员短缺，工作人员身
23、兼数职，超负荷工作，随着社会经济的不断的发展，广阔群众对于保健服务质量和需求日益增长，由于妇幼卫生人员匮乏，制约了我县妇幼卫生保健各项工作的顺当发展。 3、三级保健网络不健全。虽然县级妇幼保健人员工作扎实，但乡镇卫生院妇幼专干队伍不稳定，网底薄弱，乡级服务实力不高。不能满意广阔群众的需求。 4、项目经费不能足额到位。 项目经费不能足额到位，由于我县是经济欠发达地区，财政自给实力差，在实施中心补助地方公共卫生项目是缺乏项目配套资金支持。 5、项目进展不平衡。 个别项目进展滞后。 在今后的工作中，我站在县委、县政府的正确领导下、县卫生局的支持下克服人员少，工作量大的困难，主动完成各项工作。不断提升
24、服务实力，提高服务质量，使我县的妇幼卫生工作上一个新的台阶。 20_年工作安排。 我站将进一步实行母婴保健法和妇女儿童发展纲要，加大对妇女儿童的保健服务。大力开展妇女儿童保健学问宣扬和普及教化活动，主动拓展和落实妇幼保健的各项服务措施。 一、为切实做好我站的妇幼保健工作，做到保健与治疗相结合，更好地为广阔妇女和儿童服务。成立妇幼保健院门诊。 二、进一步加强项目经费的管理，切实做好贫困孕产妇救助和农村孕产妇住院分娩补助。 三、进一步做好预防艾滋病母婴传播工作，遏制艾滋病的扩散。 四、进一步做好农村孕产妇增补叶酸预防神经管缺陷，尽量为削减新生儿神经管畸形诞生缺陷的发生做好预防工作。 五、“新生儿疾
25、病筛查项目”启动滞后。部分工作处于筹备阶段，力争在20_年使这次项目工作全面启动并实施。 妇保医生个人总结3 _年，我院妇幼保健工作在上级主管部门的大力支持和正确领导下，以贯彻实施母婴保健法为核心，开拓进取，加大了工作力度;以提高诞生人口素养、保障生殖健康为重点;以为儿童妇女健康服务为宗旨，优化服务模式，提高了我院妇幼保健的服务实力降低了孕产妇死亡率、婴儿死亡率和诞生缺陷率，拓宽服务领域，使全乡妇幼保健工作取得了长足进展，现总结如下： 一。加强妇幼保健网络建设，做好全乡妇幼保健工作。 (一)做好孕产妇系统管理工作。推行住院分娩，做好孕产妇系统化管理，降低孕产妇死亡率。是妇幼保健工作的基础，今年
26、上半年_年全乡孕产妇总数为71人，其中早孕建卡68人，建卡率为95。77%，孕产妇系统管理65人，其中住院分娩71人，住院分娩率100%，新法接生率100%，产后访视68人次，访视率为95。77%，未访视3人;母乳喂养62人，喂养率为87。32%。筛查出高危产妇27例，进行全程跟踪管理，使高危孕妇管理率和住院分娩率均达100%。孕产妇死亡0人，免费发放叶酸167人份。 (二)做好儿童系统管理工作。加强了儿童生长发育的监测、疾病防治，提高了全乡儿童健康水平。今年上半年7岁以下儿童870人，5岁以下儿童634人，3岁以下397人，0-36月儿童保健建档452人，完成档案177人，新生儿访视196人
27、，其中：轻度佝偻病0人，低体重9人，确保了儿童的身心健康，我乡上半年3岁以下儿童系统管理人数为367，系统管理率为92。44%，无儿童死亡。 (三)开展全乡、村、镇妇女病查治工作。依据妇女保健的要求，为已婚妇女进行查体，对防治妇女病起到重要作用，并且驾驭影响妇女健康的主要因素。通过普查对妇女的常见病、多发病、“两癌”做到早发觉、早治疗，极大保障了妇女的身心健康。今年“三八”节期间在区妇联的大力帮助下，对我乡已婚妇女进行健康查体，实查1517人，查出各种疾病369人，疾病发生率达到24。32%，其中_炎208人，患病率13。71%，宫颈炎161人，患病率10。61%，尖锐湿疣、宫颈癌、乳腺癌、卵
28、巢癌均为0人，都刚好进行了有效治疗和指导。各项安排生育总数为83人，放置宫内节育器33人，取出宫内节育器17人。药物流产23人。 (四)完善“两个系统化管理”措施，进一步巩固社区卫生服务站的“六位一体”的功能，不断加强孕产妇、儿童系统化管理工作，对已开展的产后访视工作进行了进一步加强、完善，确保全乡人民满足。 (五)加强网络建设，完善妇幼保健网络建设：区、镇、村三级网络建设是妇幼保健工作的基础，要进一步加强建设和管理，并定期进行培训指导。加强业务管理，提高服务质量 二、不断加强业务学习提高服务质量，拓宽服务领域。依据省、市卫生行政部门的要求和区卫生局的支配，组织业务技术人员参与省、市级卫生部门
29、的培训班和进修班，坚持自学和每周五的业务学习，大大提高了业务人员的技术平。 通过半年来的共同努力，我区的保健工作和社会工作有了较大的发展，并且取得了一些好成果，这都离不开各级领导的关切和支持。我们决心在今后的工作中要坚持以实行母婴保健法为核心，进一步推动妇幼卫生工作的全面发展。要依法加强妇幼卫生管理，提高妇幼卫生工作水平，放开发展，强化管理，提高整体素养，为全区妇女儿童供应更便利、更优质、更温馨舒适、更全面周到的服务，为我区的妇幼保健事业做出更大贡献! 妇保医生个人总结4 即将过去的2_年，对我们来说是有很重要意义的一年。 这一年，在院领导的带领、支持下，我们的团队进入了一个全新的领域，顺当的
30、开展了工作;在院领导的关切、帮助下，得到了提高，走向了成熟;在有关科室的支持、协作下，通过我们的治疗，产妇得到了主动的康复，创建了价值所以，在岁末年初，充溢我们心房的是感恩、感谢和无限的动力。 2月份起先，我们主要做产科病房的产后康复工作;8月份起先做产后42天复查门诊康复治疗。现将一年来的工作总结如下。 一、 思想作风上严格要求，本着“一切为了患者，为了患者一切”的宗旨。培育团队意识，提倡协作精神。 二、强化学习意识，在人才培训上下工夫。通过各种学习，使护士尽快成熟，成为技术骨干。 1.每周组织业务学习，并做好学习记录。 2.每月进行一次考试。 3.工作中发觉问题，刚好总结、探讨，提出整改方
31、案，吸取阅历教训。 三、协作医院工作，加大对外宣扬力度，把产后康复的理念渗透到各个阶层。 1.给孕妇学校供应讲课内容，配发宣扬册。 2.门诊产前检查，刚好指导，提前渗透。 3.住院期间，治疗时告知产后42天门诊复查。以为没有复原好的产妇刚好治疗，全面康复。 4.主动参加医院组织的各项活动。在“准妈妈风采”大型活动中，适时推出“抽奖送塑身”、“塑身我自信”活动，提高了透亮度。 5.协作妇保科完成了1000份的产后康复指导资料;完善了产后康复服务项目调研表。 四、注意沟通、友好沟通。工作中，刚好了解患者的需求及心理。做好她们在身体经受苦痛、心理经受煎熬、社会角色转型期的心理疏导。帮助她们建立自信，
32、适时调整，有效的避开了产后抑郁的发生，提高了产妇及家庭的生活质量。 五、主动宣扬及指导母乳喂养。做好产后催乳及乳腺疏通。胜利的治疗了数十位产后乳腺管堵塞的病例。得到了患者及家属的赞誉，并送来了感谢信。同时，也有效的分担了临床护士的工作，增进了我们的友情。 六、注意个人修养的提高及仪容仪表的端庄。上班必需衣帽整齐、挂牌上岗。操作规范、文明用语。同患者建立同等、和谐的医患关系。全年未发生一例纠纷及医疗差错。 七、完成工作状况： 十个月来，我们共在产科做了 3244 人次的产后康复常规治疗; 165 人次的催乳及乳腺疏通治疗;医学教，育网|搜集整理10366 人次的产后子宫复旧治疗; 199 人的产
33、后塑形治疗; 12 人的产后全套上门服务治疗。8月份产后门诊开展工作以来，为产后复原不佳的产妇刚好供应了治疗，使一个个新妈妈更加自信、华蜜。得到了产妇及家属的始终好评。全年业务收入 1016725.0 元。 存在问题： 一、工作中宣教还缺乏必要的专业学问。 二、沟通、沟通还需加强。 三、个别护士无菌观念不强。 以后方向： 一、加强人文学问的学习，提高护士的整体素养。组织学习服务礼仪文化，强化现代护理文化意识。 二、更新专业理论学问，提高专业护理技术水平及宣教实力。 三、加强自己的理论学习，更新管理理念、管理技巧及服务中人文精神的培育。 四、做好管理目标考核。 五、加强治疗质量过程限制，确保治疗
34、工作平安、有效。让病人舒适，让家属满足，让社会认可。 一年来，我们做出了些成果。但与医院好多科室相比，还有很大的差距。不管是从管理上，还是从效益上，我们都有好长的路要走，都有好多的事情要做。人常说：有志向的人不是赢在起点，而是赢在转折点!我们有信念、有决心在将来的岁月里，依托医院为我们搭建的平台不断的学习，努力的提高。为医院明天的辉煌献出我们应有的热忱和力气!努力工作，笑对生活。 妇保医生个人总结5 一、加大科室管理力度，创新优质服务新模式 1、仔细组织科室医生，反复学习医院各种文件及规章制度，落实核心制度到每位科室人员，并落实到每日的工作。 2、树立优质服务理念，提出科室服务观念 落实医疗服
35、务规范，落实查房制度，优化医护服务流程。一年来，科室医生在坚持对病人实施特性化医疗，特性化服务，吸引较多病员。 3、加大医生的管理和培训 4、主动调整医疗结构，提高医疗服务质量，改善医疗满足度，实行有效措施，降低医疗费用，制定常见病种临床路径管理，合理用药，严格限制抗菌素应用。保障了科室全年圆满完成医院下达的各项指标。 二、加强业务学习，提高产科质量 提高产科工作质量，是保障医疗平安，降低孕产妇、新生儿死亡率的重要途径，为此我科加强专业技术人员培育，加强业务学习，完善各项业务制度，加强产科各类手术操作规程。 三、仔细贯彻实施_母婴保健法，我们实行了多种形式在全科范围学习_母婴保健法、_母婴保健
36、管理条例，并进行考核，考核合格率100%。在产科门诊和爱婴区设置母婴爱护法律法规学问宣扬专栏。在院内设有母乳喂养热线电话，在门诊设有母乳喂养询问门诊，正确解答母乳喂养学问的询问。 四、接着开展优质护理服务，创建优质护理示范病房。 五、工作量及新工作开展 全科上年总收入300多万，比去年同期增长万，门诊就诊人次人，比去年同期增长人，住院人次人，比去年增长人，分娩260人，比去年增长29人，剖宫产率50.38%，手术191人，其中经阴子宫切除+阴道前后壁修补20例，均手术胜利。Leep刀治疗宫颈糜烂病变，治疗人次近100人次。另外还开展了中西医结合治疗盆腔炎、外阴炎等妇科疾病，疗效显著。正常开展新
37、生儿皮肤护理，新生儿脐部护理，新生儿疾病筛查率100%，乙肝疫苗接种率100%。 一年来，我科的工作虽取得了肯定的成果，但也有许多不足之处：1、住院人数少，床位运用率仍较低。2、整体医疗水平较低，不能跟上级医院接轨。3、医疗文书书写方面仍存在着很多不足，如部分病例有涂改，缺眉栏、页码以及临床路径签名不刚好等。 今后，我们将加强业务学习，不断提高产科及妇科质量，接着完善和巩固爱婴医院的成果，努力促使我科的妇幼工作迈上一个新的台阶 2023妇保医生个人总结本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页