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1、2023年乡基层党建工作问题整改方案时间：2023-09-28 乡基层党建工作问题整改方案。 宜未雨而绸缪，毋临渴而掘井。为了确保接下来开展的活动工作能够有条不紊的开展，我们是时候进行策划方案的准备了。策划方案中要将工作活动中的一切事宜进行详细规划。你了解过什么样的策划计划呢？下面的内容是小编为大家整理的乡基层党建工作问题整改方案，大家不妨来参考。希望您能喜欢！ 乡基层党建工作问题整改方案 为进一步提高我乡党建工作整体水平，充分发挥乡党委的领导核心作用和党员的先锋模范带头作用，根据组织部下发的问题清单，现制定上堡乡基层党建工作突出问题整改方案，由乡党委书记牵头，明确责任、任务，限时完成，确保各
2、项整改任务落到实处。具体整改方案如下： 一、党建工作突出问题 1、党务干部和村书记业务能力不强，主动学习掌握新政策新要求不够，工作疲于应付。 2、村级班子战斗力不强，村“第一书记”和驻村工作队管理不够到位，抓党建促脱贫攻坚没有过硬措施，工作成效不明显。 3、对基础工作不重视，发展党员工作落实不够到位，各村党支部之间发展党员工作不平衡。 4、“党建+”理念树得不牢，党建工作融入旅游发展不够，缺少特色亮点。 二、整改措施 1、制定明确基层党务干部、村支部书记岗位职责。细化明确的岗位职责是科学考核干部工作实绩的基础。紧切基层党务干部与村支部书记工作实际，突出工作过程和实效两个重点，按照“职责明确，分
3、工具体，责任到人”的基本原则制定岗位职责，做到各执其事、各尽其责。以中国特色社会义理论体系及有关法律法规为重点，以基层党委为主，采取集中培训、个人自学、考试测评等方式，定计划、定任务、定时间，切实提高我乡党务干部和村支部书记基层党建的实践水平。 2、定期召开村“两委”会议，驻村领导逐一与村“两委”班子成员谈心谈话，消除隔阂，形成合力，切实增强村“两委”战斗力、凝聚力。严格落实“第一书记”和驻村工作队日常管理制度，不定期对“第一书记”和驻村工作队在岗情况和请假情况进行督查，将到岗情况通报派出单位主要领导。“第一书记”和驻村工作队要与村“两委”干部针对所驻村实际情况制定具体的、可操作性强的促脱贫工
4、作措施，确保精准扶贫户按时按标准脱贫致富。 3、更加重视基础工作，严把党员“入口关”，严格指导各村党支部按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有领导、有计划地搞好党员发展工作，对发展党员工作不力的支部书记予以诫勉谈话。 4、进一步牢固树立“党建+”发展理念，结合我乡发展旅游实际，将党建工作融入我乡旅游发展的各项事业当中，继续组织党员全体党员参与党员“三带头”、党员牵手义工、党员志愿者等活动，以党建带动旅游，以旅游促进党建，使党建与旅游形成合力，推动我乡经济发展步伐，同时注重发掘此过程中的特色亮点并加以提炼、总结。 F132.coM小编推荐 街道党工委抓基层党建工作整改方案
5、街道党工委抓基层党建工作整改方案 小编寄语：下面是我们的小编为大家整理的街道党工委抓基层党建工作整改方案，请大家参阅！ 针对*月*日，*部长在街道党工委书记和区委直属部门党工委书记抓基层党建工作述职评议会上就我街道基层党建工作存在的问题，*街道党工委高度重视，经研究，特制定如下整改方案。 一、整改目标 以党的十八大及十八届六中全会精神为指导，紧紧围绕追赶超越目标，在巩固提升、精准科学、创新落实上下功夫，坚决落实“三项机制”，教育引导党员干部立足岗位做奉献，抓实抓细各领域基层党建，抓好思想、作风和能力建设，推动从严治党要求落实到每个支部、每名党员，力争在年内通过整改，使我街道基层党建工作迈上新台
6、阶，取得新成绩。 二、整改内容 1、开展党内政治生活不严肃、不规范，在党员管理上失之于松、失之于软； 2、抓党建思路不宽、步伐不大、亮点不多，缺乏行之有效的载体抓手； 3、抓基层党建工作的创新意识还不够强。对党建工作缺乏深入研究，习惯用老办法解决新问题，体现不出自己的特色； 4、抓党建工作的有效融合还不够紧。抓党建工作和业务工作还存在“两张皮”现象，抓党建工作的实效性和针对性不强。 三、整改措施 一是把党建工作强起来。首先，严格党员教育管理，按照党章和中国共产党纪律处分条例及相关党内规章制度，制定党员管理办法，规范党的组织生活制度。其次，根据辖区实际制定本年度党建工作计划，与各支部签订党建目标
7、责任书，将党建季度考核结果作为各支部年终评优的依据。第三，以落实七项重点工作为抓手，对各支部评出的不合格党员，严格按照组织程序进行处理，2023年“七一”前再进行一次集中处置，要把党员队伍管理好、党的基层组织建设好作为抓党建工作的目标和任务，不断增强基层党建工作的活力、支部的战斗力。 二是把创新载体亮起来。首先，规范社区支部及非公支部、新社会组织建设，打造亮点抓出特色，抓好阵地建、管、用，以红色专题教育和文体活动等方式提高基层组织凝聚力和向心力。其次，加大与企业互动，以活动抓党建，以党建促发展，激发企业党建的活力。再次，创新非公党建。今年我们力争培养一个具有竞争力的企业支部，配强队伍，抓出特色
8、，创出经验，真正地把人办的党建工作经验推向全区甚至全市。 三是把基层队伍抓起来。坚持为基层选好人配强人，着力抓好基层党党务工作者队伍建设。首先,要加大支部书记学习培训，每季度对社区党组织书记进行一次专题培训。其次，加强社区党基层组织后备人才队伍建设，定期对支部委员进行党务知识专题培训，提升履职尽责能力、服务群众的本领。第三，突出普通党员学习教育。各支部严格落实“三会一课”、开展送学上门、组织广大党员利用各种报刊、媒体认真学习借鉴其他地区先进工作方法经验，在门户网站、微博、微信等公众平台树立身边典型模范，让学习教育真正深入普通党员，机关支部党员更要率先垂范，起好模范带头作用。全面提升党员整体素质
9、。 四是把党建宣传搞起来。首先，建立健全激励机制，辖区23个支部要确定专人为党建信息员，及时对党建活动及党的声音进行宣传，严格兑现稿件宣传奖励，调动辖区党建工作积极性，激发各支部宣传的积极性和主动性；其次，党工委定期邀请相关专家对全办党建信息员进行培训，提高宣传报道水平，真正写出更多“鲜、活、实、亮”的精品力作，确保党建工作新闻宣传取得实效。再次，拓展党建宣传的途径，及时将传统宣传媒体与互联网+相结合，活跃辖区党建氛围。 基层党建工作实施方案 基层党建工作实施方案 下面是我们网站的小编给大家推荐的基层党建工作实施方案供大家参阅！ 为了深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总
10、书记系列重要讲话精神，严格按照中央和省、市、县（市）对党建工作的要求，根据中共廉江市委组织部2023年工作要点，主动适应“新常态”，着力夯实基层基础，增强全镇基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，提升基层党建工作整体水平。结合我镇实际，特制定本实施方案。 一、夯实基层党建基础 （一）重视基层党建工作。2023年，镇委坚持每季度至少主持召开1次以上专题会议，专门研究部署全镇基层党建工作。党委书记带头联系1个软弱涣散党组织（xxxx村党支部）和1个情况复杂的村（那利村），分别到全镇15个村（社区）开展1次以上的基层组织建设专题指导调研工作，指导基层党组织开展“三会一课”和党委书记上公开党课活动，并对
11、基层党建工作进行半年度工作督查。自觉开展基层党建工作自查自纠，及时发现问题，并抓好问题的整改落实，力争年内协调解决2个以上基层党建工作方面的重点难点问题。 （二）健全村级组织规范化建设。一是推进“领航计划”的实施，培育和打造一批村级组织规范化建设示范亮点，提升村级组织工作的整体水平，包括组织设置、阵地建设、议事决策、支部活动、队伍建设、现代远程教育、党务村务公开、干部办公、党员一帮一、党员群众服务站等十个方面的规范化建设，按每年完善升级4个村（社区）支部的工作目标，在4年内完成辖区内15个村（社区）基层党组织的规范化建设。2023年主要对xxxx、蒙村、白坭、居委会4个村（社区）支部硬件设施进
12、行改造升级。二是建立健全村级财务管理制度，严格实行“收支两条线”和“村财镇管”，严格循章办事，每年对村、社区开展1次以上财务专项检查。三是规范村级民主议事制度和村务监督委员会工作机制，坚持“两个联席会议”制度，每月至少召开一次班子联席会议，每季度至少召开一次党群联席会议，提高议事透明度；村务监督委员会要加强对基层干部廉洁履职的监督，各村（社区）每季度均要对党务、村务、财务进行公开，自觉接受群众监督。四是继续集中开展农村土地“三乱”问题专项治理，进一步规范农村“三资”管理。 （三）推进整顿软弱涣散基层党组织。对山涌、蒙村2个上年度整顿转化软弱涣散基层党组织开展“回头看”活动，进行查漏补缺，力求整
13、顿转化工作见实效。对今年排查确定的软弱涣散党组织xxxx村党支部，结合实施基层党建“书记项目”，由党委书记联点主抓，选优配强联村干部力量，多到村召开专题会议，转变村“两委”干部思想观念，以软弱涣散党组织整顿为契机，着重化解突出问题，提高群众满意率，结合群众工作“点赞”工程，实施资金和项目倾斜，以整顿实效为目标，变压力为动力，不走过场，打造坚强有力的村级党组织。 （四）发展壮大村级集体经济。落实好村级运转经费和配套资金的拨付使用，保证上级财政对村级组织的转移支付及各部门的经费扶持足额按时到位，对现有的白坭、平山、平城、香岭、居委会等5条空壳村（社区）实行政策扶持，因地制宜，找准方法和路子，实行“
14、一村一策”，重点是增强空壳村（社区）的自身造血功能，年底前消灭集体经济空壳村（社区），努力实现“村村有项目、年年有收入”的目标。 二、加强党员队伍建设 （一）严把党员“入口关”。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求，加强党员队伍的精准化建设。严格按党章和发展党员工作细则规定把好入口关；注意吸纳那些思想政治水平高、立场坚定、工作能力强、愿意为村民服务特别是那些年轻有为的致富带头人入党，优化党员年龄、学历结构，从源头上把好党员质量关；全镇2023年计划新吸收预备党员37名，培养入党积极分子不少80名，其中每个“两新党组织” 新吸收党员不少于1名，每个村（社区）支部新吸收党员不少于2
15、名和培养入党积极分子4名以上。 （二）狠抓党员“管理关”。一是聚焦解决党员党性意识、宗旨观念、组织纪律和党员教育管理、党内生活等方面存在的问题，教育引导广大党员坚定信念、强化意识，做“忠诚、干净、担当”的合格党员。二是实行精准管理，创新管理模式，建立健全城乡统筹、条块结合、动态管理的党员管理机制，切实破解流动党员、离岗党员、离退休党员管理服务难题。三是抓好“三会一课”和党员志愿者服务活动，落实好基层党支部要坚持每季度召开一次支部大会，每月召开一次支委会和党小组长会，要坚持每季度集中上一次党课和至少过一次组织生活，组织生活要主题明确，突出重点，第一季度应以收集情况为重点，第二季度应以学习教育交流
16、为重点，第三季度应以集中解决群众普遍关心的热点难点问题为重点，第四季度应以支部阵地建设和对全年的工作进行总结清点为重点；要扎实开展党员民主评议工作，确保党员队伍的先进性和纯洁性，提升党员的服务意识和服务水平。 （三）畅通党员“出口关”。结合不合格党员处置办法，对那些丧失理想信念、长期不履行党员义务、不参加组织生活、不服从党组织安排、不能发挥先进模范作用的党员，严格按规定处理。 （四）强化党员“培训关”。扎实开展“两学一做”学习教育，组织党员认真学习党章、廉洁自律准则和纪律处分条例等党内法规，将党的十八大、十八届三中、四中、五中全会以及习近平总书记系列讲话精神作为必修内容列入各期培训班次，坚持分
17、级负责、分层分类分批抓好党员专题轮训，年内分4批次对基层党员进行培训，提高党员素质；举办后备干部培训班4期，逐渐提高后备干部的党性修养和政治水平，打造一支素质好、立场定、水平高、作风正的后备干部队伍；举办“两委”干部培训班2期，不断提高全镇村级干部队伍的政治素质和服务水平；抓好“扬帆计划”项目实施工作，通过项目促进人才的多样性发展，全年计划举办农村实用人才培训班34期，其中镇集中培训4期，每村（社区）支部分别培训2期；指导各村（社区）基层党组织采取集中学习、专题辅导、座谈交流等多种方式开展专题学习培训，推动培训向基层党组织、党小组、党员骨干队伍、全体党员的拓展延伸，实现全覆盖、零遗漏。 三、扎
18、实推进直接联系群众工作 领导干部驻点普遍直接联系群众工作是解决服务群众“最后一公里”问题的长期工程，是密切党群干群关系的常态化载体。 （一）坚持时间、地点、团队三固定原则。每周二上午各驻点团队和辅助团队集中在村（社区）办公场地开展驻点直接联系群众工作，同时要加大宣传发动力度，让多数群众了解驻点工作的实质和意义，让群众主动参与和积极配合驻点直接联系群众工作。 （二）坚持分组入户，驻点团队入户率均达100%。对驻点团队入户实行包村包户，定期公布，相互督促，认真倾听群众心声，细致记录驻点日志，对群众反映的问题进行深入调查了解，如实为群众说话，实实在在为群众服务。 （三）坚持以解决实际问题为导向，为群
19、众排忧解难。对群众反映的问题要及时梳理，建立分类台账和总帐，镇党委每月至少召开二次驻点直接联系群众工作专题联席会议，专题研究解决驻点联系群众工作过程中群众提出的问题；村（社区）“两委”每周召开一次会议，研究落实村（社区）职责范围内能解决的问题，每月5日定期将镇范围内无法解决的问题上报市委基层办，由上级协助解决。 （四）强化监督机制，严肃工作纪律。全镇15个驻点团队和辅助团队要严格遵守工作纪律和群众纪律，约束自己的言行，杜绝到岗不办事、到点不进户现象，同时镇派出督查组随机对驻点团队进行督查，每周二至少督查5个村（居）委会，并将督查情况直接向镇委书记汇报，对无故缺勤1次的干部进行全镇通报批评，并于
20、次日将缺勤原因书面报镇纪委，对于连续缺勤2次的干部由镇主要领导对其进行诫勉谈话，并按相关规定对其作出相应的处理。 四、持续深化作风建设 （一）以“三严三实”为标准，开展专题教育，推进作风建设常态化。充分借鉴第二批党的群众路线教育实践活动成功经验，结合“两学一做”专题教育，继续强化正风肃纪，坚持问题导向，牢牢把握教育实践活动的重点任务，认真落实工作措施，推动党员干部自觉践行“三严三实”要求。严格按照上级部署，镇领导班子高标准召开专题民主生活会，指导全镇基层党支部认真召开好专题组织生活会，推动党委书记、党支部书记带头讲党课，加强正反两方面典型教育，确保取得实效。 （二）坚持高标准、严要求，进一步严格党内政治生活。认真贯彻好中央、省市区关于严格党内生活的文件和会议精神，强化政治纪律和政治规矩意识，认真落实“三会一课”和党员领导干部过双重组织生活制度，严格专题民主生活会和专题组织生活会的程序、标准和要求，完善党员定期评议基层党组织领导班子，促进各级党组织政治生活经常化、制度化、规范化。 策划方案，是策划成果的表现形态，通常以文字或图文为载体，策划方案源自于提案者的初始念头，终结于方案实施者的手头参考，其目的是将策划思路与内容客观地、清晰地、生动地呈现出来，并高效地指导实践行动。乡基层党建工作问题整改方案如果还没解决您的需求，请访问我们为您2023准备的“党建工作检讨整改发言”专题！