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1、K2MG-E专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案职业卫生管理制度和操作规程制度1.职业卫生管理1.1 认真学习、宣传中华人民共和国职业病防治法，贯彻执行卫生部职业卫生健康检查管理规定等有关卫生法律法规，提高职业病防治的法制意识，高度重视职业性健康体检工作。1.2 搞好生产工作，必须预防为主，因地制宜、群策群力、科学性的综合治理。必须坚持生产副总和总工程师主管，安全环保、卫生共同配合一起抓。1.3 日常生产中要把安全、健康和关心生产统一起来，切实的把职业卫生管理制度工作列入日程中去。1.4 要按国家规定，在每年安排生产计划时，一定要考虑生产中要完善所采取技术措施所需要的经费、设备、器材等
2、。1.5 加强计划检修，提高检修质量，杜绝跑冒滴漏，在有尘的车间要求泄漏率在千分之三以下，对排尘的通排风装置要有专人管理，不准擅自移置他用或拆除。1.6 车间内设的更衣室、更衣柜等设施应加以保护，制订管理制度，确保安全使用。2.操作规程2.1 由安全处具体负责厂职业卫生的管理。2.2 对员工和各级管理人员做好劳动卫生宣传教育工作，使他们了解生产性有害因素的危害性和可防性，人人参与劳动卫生工作，控制和消除生产性有害因素。1K2MG-E专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案2.3 由质管处负责每月对危险岗位职业有害因素进行检查一次，对出现不合格结果的岗位及时通知其限期整改。佛山市南海区西樵杰华轩家具厂2014 年 7 月 12 日世上没有一件工作不辛苦，没有一处人事不复杂。不要随意发脾气，谁都不欠你的2