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1、2023年升职岗位竞聘演讲稿时间:2023-09-20 升职岗位竞聘演讲稿。 良好的开端是我们对成功的展望,在上台演讲时为了加强语言色彩,我们需要为演讲做好充足的准备。好的演讲甚至可以消除紧张感,最近是否在搜集优秀的演讲稿模板呢?经过搜索和整理,小编为大家呈现“升职岗位竞聘演讲稿”,供大家参考。 每一次的升职都是一个机会,必须要好好把握,本文是小编为大家整理的升职岗位竞聘演讲稿,仅供参考借鉴,希望可以帮助到大家。 升职岗位竞聘演讲稿一 尊敬的各位领导、各位同事: 大家好! 今天我怀着无比激动的心情,参加这次公司组织的岗位竞聘,不管是否能够成功,我还是非常感谢我们的马总给我这次机会,还有彭经理给
2、我的教导!而且我觉得这是我最大的幸福和机遇,这也充分表明了公司及各位领导对我期望、支持和关心,这种机会对我来说是第一次也许是最后一次,我会通过我的努力为公司创造更高的价值! 一、我的基本情况 想必本人的话,大家都应该了解了,陆闯,90年农历闰五月初八的生日。二十五岁。今年的七月份通过应聘来到我们公司的网销部,我想我是幸运的,首先呢我们的马总特别好,不管人怎么样,但是吧出来这些年听过是听过但是我从来没有遇到过哪家公司可以有零食吃的。所以也非常感谢每天发零食的许大小姐。另外呢我也很感谢我们网销部的彭经理。他对我的信任,和照顾,真的很感谢! 二、我的竞聘优势 每个人都有自己的优点,我觉得人之美就是要
3、展现自己的长处。美丽漂亮的人就应该去拍戏,歌喉好的人就应该唱歌,会表演的人就应该表演,心思缜密的人就应该做会计。同样我和很多人一样也要找到自己的位置! 1、激情燃烧的心 我有一个梦想!这个梦想就是挽着我心爱的人的手带她走过所有我们两个想去的地方。巴黎、南极、迪拜、马尔代夫等等好多地方。 我有一个梦想!这个梦想就是陪着我父母享受他们的晚年 我有一个梦想!这个梦想就是有个不大不小的房子一家人其乐融融 我有一个梦想!这个梦想就是有个小车可以为我的家人遮风挡雨 有句老话不知道大家听过没有女怕嫁错郎,男怕入错行,我时常问自己什么职业 可以帮助自己完成梦想!所以梦想让我有一颗忠于销售事业,并且激情燃烧的心
4、,鼓舞着我始终保持奋发有为的精神状态。因为我有这一个梦想! 2、管理能力 记得两年前,我刚刚离开了我的第一份工作,去北京投靠大表哥。他是做水电安装的,北京的天气可能去过的人真的无法去体会,你们不知道在平均湿度达到百分之八十的地方突然到了一个湿度只有百分之十几的地方是如何去适应的,我记得很清楚我的办公室一天要擦三遍上面永远都是一层灰。吃饭的碗从来都是反过来放的!当时的工地上一共有12万平方,多大估计很少有人能知道,打个比方你们腿走一圈绕一圈不上楼至少要半个小时还是脚程快的。 楼房一共二十一栋大部分都是十二层的,这么多的地方如何才能面面俱到的管理到位?你看都来不及怎么管?人数最多的时候我记得很清楚
5、是七百五十四个工人,管理人员不算,全是农民工,农民工还是最不好管的。你去和他说道理告诉他怎么做人家都不搭理你的! 这样一个前提下,一个健全的管理方案迫在眉睫,而且在这样的一个情况下可以让一个人很好的提升管理能力,具体做法呢就不说了,总之一句话复杂问题简单化,简单问题复杂化。就是在这样的状况下我知道了一个人一定要有一个高度的事业心和责任感来严格要求自己,本分做人,踏实做事,服从工作、服从全局,在不同的工作岗位上都做到并做出自己应有的贡献。 3、坚强的心就是每个人的坚强的后盾 还是说北京的事情,记得冬天的时候零下十几度,因为在工地上嘛手肯定不干净,不像北京本地人哈,都是在室内的,我们工作的地方都是
6、在室外,西北风果断的是管饱的。没到吃饭的时候出去洗个手然后回宿舍,网手把上一握,手就直接粘上去了,一边笑着一边给别人看。当然哈,冬天的时候干活时不能直接碰触铁呀,钢材呀这些东西的。不然手会不忍直视的。肉什么的都没了。 记得最难熬的就是洗衣服了。我们还好有洗衣机的,不向别人,不过洗衣机在室外洗的一边洗衣服一边洗衣机上粘的水就结冰了就是这个样子所以呀每次洗完衣服去晾衣服的时候也是非常痛苦的,风是怎么吹的水都知道。 这样的环境告诉我人啊,其实最伟大的武器和力量就是承受能力,套句大家经常说的话从内部打破就是成长从外部打破就是被这个社会所抛弃。 4、脸皮厚 有同事说我脸皮厚,其实吧我觉得脸皮厚也是一个优
7、点不是,人家不是有句老话嘛叫做做销售的只要记住三点就好了,第一脸皮厚第二脸皮厚第三坚持脸皮厚。 其实一开始从学校里面出来的时候我都不敢看别人的,后来慢慢的吧我知道了。这个社会就是这样的,你不去抢你不去争最后的最后你就是什么都没有,因为人家都以为你已经吃饱了,谁又能看到你呢。现在是个抢钱的社会。 我谢谢我的梦想让我有了一份激情,谢谢我的表哥让我知道管理很重要,谢谢那台洗衣机和那份工作让我知道坚强的心是每个有力的后盾,谢谢这个社会让我学会了不要脸! 三、应聘后的设想 如果这次我未能竞聘成功,说明我在某些方面还没有达到公司和领导的要求,但我将继续为公司发张做出自己应有的贡献。如果我能竞聘成功,不仅是
8、我人身追求、自我提高的体现,也将是我有机会进一步为公司展现自己的余光,为员工提供各方面需求。 一个优秀销售经理的重要三点f132.COm 1.心态:心态是决定一个人做事是否能成功的基本要求。作为一名经理,势必会遇到前所未有的挑战与压力,来自于公司的,项目的,销售人员的,当面对这一切时,良好、积极、乐观的心态是必要的。如果没有一个良好的心态,会影响全局。 2.责任心:作为一名经理,在任何事情中,可以说是最高领导人,如果没有一颗强烈的责任心,凡事不会做到全力以赴,这样的成果会大打折扣。只要有强烈的责任心,才能把潜能发挥到最大。 我的第一份工作,在一个电子厂上班,弄丢了一个mastercam 的密码
9、狗。这个密码狗价值五万而且是美金,我当时真的急的傻了,后来我人身中的第一个经理,我记得很清楚叫做赖光华,是他帮助我写了报告后来,挽回了一定的损失。他对工作的责任和对员工的责任我到现在为止都非常的记忆犹新,感谢他! 3 .执行力:执行力是一个人做好事情的根本。作为一名经理,首先要对公司的企业文化充分认可,对公司未来的发展要认可,紧跟公司发展的步伐前进,拥护公司的发展方向,拥有共同的价值观、人生观,对公司所下达的任务、要求、指令,必须做到服从,按着公司的发展方向去做事。 我的具体工作设想 1、活到老学到老。所以首先需要做的当然就是认真学习,努力工作,快速适应新的岗位。走上新的工作岗位,想当好一位领
10、导,要学会先做人或做事,虚心向公司有工作经验的同事学习,打开工作局面,提高工作的准确性,减少盲目性。我也迫切的希望每个同事领导都可以指出我的缺点,知无不言言无不尽! 2、马总说过经理是什么,就是帮助大家,所以要摆正好位置,当大家的助手,积极推进观念和机制创新,从方方面面想细做细,关系下属员工的疾苦,帮助他们解决工作问题和生活问题,做到经常交心、谈心,促进他们全身心的投入工作。希望大家以后多用用我,别用死就好。 3、当前在公司内部,要积极推进观念创新和机制创新,树立以人为本的管理思想和以市场为向导,以客户为中心的经营理念。作为来自销售一线的负责人,更要充分认识到人才的重要性,要关注到员工的合理要
11、求,帮助员工一起设计职业生涯,能让员工根据自身特点选择发展道路,要引导员工树立正确的市场观念,有市场才有繁荣,有竞争才有进步,但市场不相信眼泪,竞争不同情弱者。要将以产品为中心的销售观念转变成以客户为中心的营销观念上来,充分发现客户的担心,发掘客户的能力。要积极建立高效有序的运作机制、规范严格的监督约束机制和符合公司发展的激励机制,提高公司运行效率,降低公司运营成本。 4、育人者必先育己,立己者方能立人关注员工,严格要求自己。在新的工作岗位上,我要不断的加强学习,牢固树立正确的人生观、价值观和权力观,依靠团队,尽职尽力,视权利为责任,视职责为服务,将公司的各项工作不断推向前进。 升职岗位竞聘演
12、讲稿二 各位同事们, 大家好。 我于94年毕业到23中学工作业已11年,在这11年里得到领导关怀和老师们的帮助,在23中这块肥沃的土地上我得到了很多很多,应该说作为同龄人能在23中这样的环境里工作、生活是非常幸运的。 今天我站在这里竞聘教导处的副主任职务,目的之一:就是把我得到的成功经验从管理者这个层面回报给23中学,使我的师弟师妹们尽快的成长起来、让23中学更加兴旺发达。目的之二:从个人发展角度讲,只有在新的起点上我才能更好的学习提高自己。 一、工作经历的简单回顾 班主任工作方面:参加工作的第二年担任班主任的工作,在这些年中成功和失败的经历伴随着我不断以一个探险者的姿态前进着,我在贯彻校领导
13、办学思想的同时,努力实现我自己管理班级的理念:那就是-人本的意识、团队的精神、自律的习惯。努力培养学生的优势心理和自我管理的能力。在学生成长的同时我也得到了极大的锻炼,此时我深深体会到教学相长的真正含义。我在02年暑期开始担任小班的班主任工作,03年暑期被校长聘为年级主任,04年暑期被评为大连市德育先进个人,05年暑期被评为大连市优秀班主任,05年三月被辽宁师范大学聘为兼职教授给在校的本科生上班主任工作艺术一课,受到辽宁师范大学师生的好评。 教学工作方面:在大学参加教育实习结束的时候,我问指导教师如何才能成为一名优秀的物理教师。得到的答案是诚实做人,踏实工作这八个字。这11年来,我一直用这八个
14、字来反思自己。在工作中我发现一条成长的捷径: 第一:敢于承担任务,多上公开课。因此,我于97年参加大连市青年教师的评优课获得说课、上课的第一名,同年参加辽宁省的青年教师大奖赛我是唯一名工作刚满三年的获奖教师。我当时的目标是5年后再参加一次这样的比赛,因此02年我又一次获得大连市青年教师说课、上课比赛的第一名,同年在辽宁省的比赛中获得一等奖。04年我因为是评委失去了参赛的资格。在这些年中,我多次参加公开课的活动,从95年到04年我自己有记录的大型公开课、示范课、评优课、观摩课共计18节。 第二:要把教学中的经验文本化。因此我在工作之余广泛的阅读与教学相关的报刊、杂志,积极撰写教学论文,先后在大连
15、教育物理周刊中学物理中学物理教学探讨学科资源及大连市物理年会、辽宁省物理年会共计发表论文20多篇,先后成为中学物理物理教学参考杂志的通讯员,现为物理周刊学科资源杂志的特约撰稿人。本学期有三篇论文在学科资源杂志上发表,还有一篇文章正在审定中,这半学期陆续接到物理周刊12篇文章和习题的用稿通知,还有4篇在审理之中,还有一个复习专栏的5篇文章的约稿通知。现在是学科资源杂志的特约审稿教师,曾推荐杜宇娟、方燕梅、郭伟强、邓奇志、胡春海老师等在报纸杂志上发表文章。 第三:走出校园,建立广泛联系。03年我当选为大连市物理中心组7名教师中年龄最小的一位教师。独立主持教研活动多次,多次在全市的教研活动中担当中心
16、发言人,先后在大连广播电台,大连电视台,大连半岛晨报、大连教育网等媒体做过高考报志愿、高考估分、高考复习的指导工作。多次参加教辅材料的编写工作,在这方面有丰富的经验。03年参加大连市全体高中学生毕业会考的试题命题工作、04年参加大连电视台天歌传媒组织的点石成金系列光盘的录制工作,我本人独立承担两张光盘的录制任务、05年被辽宁省思维学会聘请参加05年辽宁省高考物理学科的分析与06高考复习的主讲人。03年11月被校长聘为物理教研组长,03年11月我被破格评委大连市物理骨干教师,04年4月到深圳参加全国新课程高级研修班学习,05年5月当选为大连市物理教育学会常务理事。 在担任物理组长期间,我努力搭建
17、桥梁建立物理组与外界之间的广泛联系,给年轻得教师创造发展的机会,先后有郭伟强、胡春海、杜宇娟、刘旭、李宁等上过全市的公开课。在物理组的发展上,我给物理组定的目标是:和谐发展,百花齐放,教育教学双丰收。现在物理组14名教师中有10名教师担任班主任工作。 二、个人的三点想法 1 、我总是认为个人的成长离不开群体的提高,只有群体提高了我才能更好的得到发展。因此我主张百花齐放,不提倡一枝独秀。这就是我在教研组内经常谈到的水涨船高的理念。我个人认为应该把年级组任的工作经验和教研组长的经验加以推广。 2、现代化教育的发展催生教师专业化的发展,信息技术在教学中的应用是教师专业化发展的标志之一。我更应该把我学
18、习到的教学理念和理论、多媒体在教学中应用的技术,优秀的教育资源从物理组内的资源共享推广到全校范围内教师之间的资源共享。 3、在年级主任和教研组长的工作中,我对自己定位是一个上下沟通的桥梁、把每个优秀分子凝聚在一起的催化剂。我一直认为,一个成功的管理者是使每一个人充分发挥自己的长处,为我们的集体服务。我认为教导处是沟通校长室和广大一线教师的枢纽,主要工作是把校长室的教育、教学理念变成可操作的教育、教学活动。能把一线教师教育教学过程中存在困难及时帮助处理或者反馈给校长室。因此我认为在这样的部门工作,能更好的发挥我的作用。 各位老师,今天在这里谈我的经历和想法,就我本人而言已经超越了三年前的我,因为
19、那次我没有敢走到前台。如果大家认可我,我将努力工作实现我的理想。如果大家不认可我,说明我的能力不适合在这个位置上工作。在今后的工作中:一方面我要支持这些次竞聘的成功者,不论何人竞聘成功都要为23中发展而努力工作。另一方面我要通过工作、学习来提高自己的能力,争取下次竞聘的成功。因为我的人生理念是:一但选定目标,我将永往直前,永不退缩。 谢谢大家。 f132.COM更多演讲稿延伸阅读 岗位竞聘演讲稿:岗位竞聘演讲稿范文 这篇岗位竞聘演讲稿:岗位竞聘演讲稿是由小编整理提供的,请大家参考!岗位竞聘演讲稿:岗位竞聘演讲稿 尊敬的各位评委,各位领导,各位同仁: 你们好! 改革不算一个新鲜的话题,竞聘也渗透
20、到社会生活的方方面面,它无时不昭示着人们这样一个道理:唯改革才有出路,唯有竞聘才能找到自己想要的人才. 感谢公司,感谢竞聘,使我能有机会站在演讲席上,更感谢在场的各位给予我参与这次竞聘演讲的勇气和力量. 所以在此向各位真诚的道一声:谢谢! 我叫谢艳峰,25岁,本科,自2023年大学毕业后就职于东阳三建总工室,2023年调入东阳三建计划处. 今天,我参加公司外派中高层干部的竞聘的演讲,大家会认为我太年轻,缺少资本,但是我为什么能站在这个竞聘的演讲台上,是因为我信奉海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,机会是靠自己去努力争取的,广阔的市场是靠大家努力开创的,如果连竞聘的勇气都没有,那更不用说去开创市场了.前辈们
21、有前辈们的优势:丰富的专业经验和社会经验,而年轻人的优势在于接受新鲜事物快,思维方式能与时代同步. 两年以来,在三建这个大家庭里,通过前辈们和同龄人的帮助,我成长了不少,其间我不仅积累了许多本专业的知识,并且学到了很多社会交际方面的知识.这些知识不管什么时候都是我的一个财富.我感谢他们. 经营工作是公司一切工作的前提,是公司取得经济效益,持续发展的主线,近年来在公司领导的关怀和各位经营工作者的共同努力下,我们公司的经营工作取得了可喜的成绩,经营业绩一年比一年高,对我们公司的发展起到了重要的作用,但是随着社会不断的发展,我们的经营工作仍需改革和创新,由于某种原因,尚有许多不满意的地方,我们需要进
22、一步探索新形势下的经营工作的模式,使我们公司在新的阶段有更进一步的发展. 如果我有幸竞聘成功的话,我将努力做好以下几点: 1)收集当地的信息,掌握当地大建筑公司的经营情况(包括经营方式和经营优势),调查当地开发商的开发能力和信誉度,同时完善经营队伍(包括投标,风险评估,业务谈判)等,努力做更好的项目.另外还需要保持与公司和项目部的沟通与交流,因为公司无论什么时候都是我们的强大后盾,有着丰富的经验,我们需要将大的承接项目的信息和我们的意见反馈给公司,以确保决策的正确性. 2)风险防范,工程的不确定因素与效益是紧密联系在一起的,如果不做好风险防范,再好的项目,效益如同空中楼阁,随时都可能消失,然而
23、在做好风险防范的前提下,我们就需要通过我们的测算,把握好市场价格的信息,加强管理的前提下挖掘如何提高我们的经济效益,通过管理实现效益的化. 3)拓展社交范围,孤掌难鸣引用到这里就是说不论做什么事情都需要大家的帮助,一个人的能力往往是有限的,所以我们需要与社会的各方面的人交往,在我们建筑方面,有了一定的社交范围就相当于拥有了一块相当大的信息库和资料库.因而在信息收集和业务承接方面都有一定的优势. 4)人才的培养:一个公司的发展需要不断的注入新鲜血液,新鲜血液是一个公司不断发展的后备力量.只有不断培养新人并且留住人才,才能确保业务发展到一定程度的有更多的熟悉业务的人才. 最后如果我有幸竞聘上岗,我
24、将尽快进入岗位角色,充实自己相应岗位的责任和技能,争取尽快使自己胜任岗位. 岗位竞聘演讲稿:岗位竞聘演讲稿参考 这篇关于岗位竞聘演讲稿:岗位竞聘演讲稿参考,是小编编辑为您整理的,希望对您有所帮助!岗位竞聘演讲稿:岗位竞聘演讲稿参考 尊敬的各位评委,各位领导,各位同仁: 你们好! 改革不算一个新鲜的话题,竞聘也渗透到社会生活的方方面面,它无时不昭示着人们这样一个道理:唯改革才有出路,唯有竞聘才能找到自己想要的人才. 感谢公司,感谢竞聘,使我能有机会站在演讲席上,更感谢在场的各位给予我参与这次竞聘演讲的勇气和力量. 所以在此向各位真诚的道一声:谢谢! 我叫谢艳峰,25岁,本科,自2023年大学毕业
25、后就职于东阳三建总工室,2023年调入东阳三建计划处. 今天,我参加公司外派中高层干部的竞聘的演讲,大家会认为我太年轻,缺少资本,但是我为什么能站在这个竞聘的演讲台上,是因为我信奉海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,机会是靠自己去努力争取的,广阔的市场是靠大家努力开创的,如果连竞聘的勇气都没有,那更不用说去开创市场了.前辈们有前辈们的优势:丰富的专业经验和社会经验,而年轻人的优势在于接受新鲜事物快,思维方式能与时代同步. 两年以来,在三建这个大家庭里,通过前辈们和同龄人的帮助,我成长了不少,其间我不仅积累了许多本专业的知识,并且学到了很多社会交际方面的知识.这些知识不管什么时候都是我的一个财富.我感谢他们
26、. 经营工作是公司一切工作的前提,是公司取得经济效益,持续发展的主线,近年来在公司领导的关怀和各位经营工作者的共同努力下,我们公司的经营工作取得了可喜的成绩,经营业绩一年比一年高,对我们公司的发展起到了重要的作用,但是随着社会不断的发展,我们的经营工作仍需改革和创新,由于某种原因,尚有许多不满意的地方,我们需要进一步探索新形势下的经营工作的模式,使我们公司在新的阶段有更进一步的发展. 如果我有幸竞聘成功的话,我将努力做好以下几点: 1)收集当地的信息,掌握当地大建筑公司的经营情况(包括经营方式和经营优势),调查当地开发商的开发能力和信誉度,同时完善经营队伍(包括投标,风险评估,业务谈判)等,努
27、力做更好的项目.另外还需要保持与公司和项目部的沟通与交流,因为公司无论什么时候都是我们的强大后盾,有着丰富的经验,我们需要将大的承接项目的信息和我们的意见反馈给公司,以确保决策的正确性. 2)风险防范,工程的不确定因素与效益是紧密联系在一起的,如果不做好风险防范,再好的项目,效益如同空中楼阁,随时都可能消失,然而在做好风险防范的前提下,我们就需要通过我们的测算,把握好市场价格的信息,加强管理的前提下挖掘如何提高我们的经济效益,通过管理实现效益的化. 3)拓展社交范围,孤掌难鸣引用到这里就是说不论做什么事情都需要大家的帮助,一个人的能力往往是有限的,所以我们需要与社会的各方面的人交往,在我们建筑
28、方面,有了一定的社交范围就相当于拥有了一块相当大的信息库和资料库.因而在信息收集和业务承接方面都有一定的优势. 4)人才的培养:一个公司的发展需要不断的注入新鲜血液,新鲜血液是一个公司不断发展的后备力量.只有不断培养新人并且留住人才,才能确保业务发展到一定程度的有更多的熟悉业务的人才. 最后如果我有幸竞聘上岗,我将尽快进入岗位角色,充实自己相应岗位的责任和技能,争取尽快使自己胜任岗位. 岗位竞聘演讲稿:银行岗位竞聘演讲稿 本文是小编为大家整理的关于岗位竞聘演讲稿:银行岗位竞聘演讲稿的文章,希望大家能够喜欢!岗位竞聘演讲稿:银行岗位竞聘演讲稿 银行岗位竞聘演讲稿储美华,女,69年11月生,本科在
29、读,中级经济职称,93年参加工作,竞聘岗位是韩洋信用社柜员岗。竞聘理由如下: 一、我有视社如家的荣誉感和社兴我兴的使命感。从93年毕业参加工作起,我一直在韩洋信用社工作,对信用社有深深的依恋和难以割舍的情结。我熟悉这里的氛围,熟悉这里的一草一木。我骄傲,信用社今天的繁荣也有我一份菲薄的力量,我相信,在如此宽松、熟悉的氛围里工作,将更能释放我的潜能,发挥我的所长。 二、积极进取,虚心好学,一直是我不懈的追求。如果说大学三年系统的专业理论学习,为我的工作提供了扎实的理论-功底。那么参加工作的十年,也是我不断更新知识、提高自身素质的十年。通过努力,我先后取得了中级经济类资格证书,助理会计师资格证书,
30、计算机中级资格证书。两年前又顺利通过了成人高考,成为扬大商学院会计本科班的一名学员。去年报考中级会计师职称,并通过了考试。努力总是有回报,所有这一切的取得拓宽了我的视野,充实了我的内涵,更增强了我的工作能力,使我能在实际操作中学以致用,获益匪浅。 三、勤奋敬业和扎实的基本功使我能胜任新岗位的工作。参加工作以来,我先后担任过出纳员、结报员、记账员、综合员等工作,在各岗位工作期间,我认真学习金融理论和财会法规,刻苦钻研业务,苦练基本功,努力掌握信用社内部各岗操作技能。柜员制试行以来,我能得心应手,驾轻就熟地处理每笔业务并能做到准、快、好,且不错不乱。 如果此次竞聘成功的话,我将做到学以致用,为信用
31、社尽心尽力地工作。 一、努力进取,开拓创新,全面提高自身素质。随着金融竞争的日趋激烈,金融产品的不断创新,中间业务的全面拓展,柜员岗必将是一个极其挑战性的岗位,需要的是具备高素质、一专多能的人才。我深知,不在事业上追求精益求精,固步自封,满足于现状,将会被严峻的形势所淘汰。所以,我丝毫不敢懈担 二、树立服务意识,提高服务水平。把文明优质服务落实在行动上,真正做到视客户为上帝,把顾客的利益放在第一位,想客户所想,急客户所急,真正搏得客户的满意,赢得客户群。 三、树立正确的人生观、世界观和良好的形象。我们处于特殊岗位,更应不断改造自己的人生观、价值观,时时刻刻做到洁身自好,提高拒腐防变能力,真正做
32、到拒腐蚀,永不沾,努力维护信用社集体形象,用三个代表的重要思想严格要求自己,与时俱进,不断提高自身的政治素质。 在今后的工作中,我将一如既往,任劳任怨地做好本职工作,真正做到踏踏实实做人,勤勤恳恳做事,为信用社的繁荣与发展尽一份力量。 信用社柜员岗演讲稿 创新谋求新发展 竞聘人许应来,今年35岁,95年5月到胡集信用社工作。自参加工作的那天起,我就立志要不断学习,不懈追求,努力提高自己的文化知识、业务水平和操作技能,更好地奉献自己,服务社会。9年的金融工作锻炼了我,成长了我。 一、敢为人先,学习助力跳 学习是奋发向上的动力。不断学习,才能不断进龋理论业务水平的提高,才能提高自身的综合素质。为此
33、我认真学习党的十六大精神,学习三个代表的重要思想,不断提高自己的思想政治素质;认真学习金融法律、法规和会计制度。通过考试,先后取得了会计电算化证书、计算机中级证书、会计员资格证书、助理会计师资格证书;通过电大三年的函授学习,取得了大专文凭;学无止境,为不断提高自己的文化水平,探索业务理论知识,今年我又报名参加了专升本成人高考和注册会计师考试。 二、开拓创新,服务起步跳 创新是发展的第一要务,服务是立社之本。强烈的服务意识源于日趋激烈的市场竞争。我把人人是窗口,岗岗是示范,事事树形象的服务理念扎根于心灵深处,贯穿于每一次服务之中。以我的热心、耐心、诚心换取客户的舒心、放心、称心。2023年正月的
34、一天,正值吸-储旺季,储户吕某持11000元存单前来支取,听其话音,我觉得该储户并不急着用钱,了解后才知道该储户轻信谣言,误把信用社当成基金会,对此我认真介绍信用社强大的资金实力,拉家常、谈发展,心贴心服务,吕某不但没有支取11000元,反而将外出打工的10000元一并存入信用社。 三、团结一心,工作撑杆跳 几年来,我深知形势逼人,不进则退,要始终站在潮流前列,就必须熟练掌握业务技能,面对目标,自我加压,寻求新发展。 1、轮岗学习,把自己锻炼成综合型柜员。贷款岗、记账岗、综合岗、出纳岗,我轮换学习,换岗实践。在贷款岗,我认真审查合同、借据、申请书的合法性,正确计算贷款利息,配合外勤提供到期贷款
35、资料;在记账岗,我严格审核凭证要素,及时记账,掌握账务处理方法,账务处理做?quot;五无六相符;在综合岗,我认真复核账务,及时记载损益账,当好内勤主任的助手;在储蓄岗、出纳岗,我严格执行四双制度,满足客户的主辅币、残破币的兑换,严格控制库存,加强核算,提高经济效益。柜员制试行以来,我认真学习柜员操作规程,钻研其业务知识,掌握其操作技能,把自己锻炼成独立操作业务的复合型柜员。 2、勇挑重担,谋求分社新发展 2023年5月,我被委任为镇中分社负责人。面对分社往年存款以近100万元下降的困难局面,我没有退缩,勇敢地挑起这副重担,我带领分社一班人,心往一处想,劲往一处使,开拓市场,加强营销,让一切有
36、储源的信息竞相迸发,让一切能吸收储蓄的源泉充分涌流。以分社为中心向四周辐射,短短时间就开立活期存折60多户。春节前后,分社储户涌动,储蓄猛增。至今年4月末,我个人吸-储180多万元,分社储蓄增至2023万元,比去年同期上升300万元。信用社徐主任对这可喜的成绩表示满意。领导的赞扬,激励我前进,鞭策我奋进,我将守好信用社西大门,让分社成为储户可以信赖的亮点。 岗位竞聘演讲稿:管理岗位竞聘演讲稿模板 这篇管理岗位竞聘演讲稿模板是由小编整理提供的,请大家参考!管理岗位竞聘演讲稿模板 各位领导、各位同事: 今天我非常荣幸地在这里参加机关中层管理岗位竞聘演讲。这是分公司近年来开展的第二次中层管理岗位竞聘
37、活动,对我个人而言是第一次,我十分珍惜这次的竞聘机会。无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,在竞争中看到他人的长处和自己的不足,使自己的工作能力和综合素质得到提高。 我的竞聘目标是党群工作部主任职务。现将本人的主要工作经历和工作情况简要介绍如下: 我现任党群工作部业务主管,出生于?年?月,现年?岁,?学历、?职称、*党员。?年从部队退伍回到?工作,?年来,除短时从事?工作外,大多数时间从事党务、?等工作。 从党群工作部的职能看,综合性较强、职能繁多,担负着组织、宣传、纪检、保卫、行政、工会等多项工作。起着参谋助手、协调服务、督促检查的作用,
38、是领导公司精神文明建设的核心部门,也是为领导、党总支和基层服务的综合性部门,党群工作是公司三个文明建设的“窗口”。党群工作部主任更是“窗口”的“窗口”,工作千头万绪、服务多、事情杂。这就要求部门主任必须具备一定的政策理论水平,文字综合能力,组织协调能力和管理经验。 今天,我所以参加这个岗位的竞争,理由有三:第一,我认为这有利于提高自己的综合素质,全面地审视、发展自己。每一次更换工作和经历的变化对我人生阅历的增长和能力的培养都是一次难得的机遇,越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性,越是能学到新知识,增长新才干,开拓新视野,挖掘新潜力。参加这次岗位竞争,目的就在于锻炼自己,获得多方面实践经验。在同
39、志们的成功经验中吸取营养,努力提高自身综合素质。第二,我认为自己具备担当该职务所必须的政治素质和个人品质。我有较强的敬业精神,工作勤勤恳恳、任劳任怨。思想比较活跃,能较快地接受新事物。处世严谨,在廉洁自律上,要求严格,本人信奉诚实、正直的做人宗旨,能够与人团结共事。第三,我认为自己具备当此职务所必须的知识和能力。参加过公司举办的各业务口多种形式的业务培训,能够及时掌握党的方针政策,把握正确的方向,保持较高的政治敏锐性,具备一定的政策理论水平。有一定的文学基础,具备文字的综合能力。尤其是近年来本部门各项业务整合,从原先多人分别完成的工作渐渐整合到一两个人独立完成,大量的事务性工作锻炼了我的组织协
40、调能力,丰富了我的管理经验。坚定了我参加竞选的决心。第四, 有良好的体魄,并具坚持原则、克己奉公的敬业精神。有强壮的体魄和健康的心理,能够胜任节奏快、压力大、繁忙而纷杂的工作。我一定能够团结部门成员,服从领导、组织的安排,坚持原则,乐于奉献,扎实高效地完成工作任务。 以上所述情况,是我竞聘党群工作部主任所具备的条件,假如我有幸竞聘上岗,这些条件将有助于我很快熟悉这个岗位的工作,并进入岗位角色。 ?分公司在?公司的统一领导下,确立了今后一段时期内的发展目标,即?。为了实现这个目标,有大量工作等待我们去完成,有许多困难等待我们去克服。?分公司就如一台高速运转的机器,需要生产经营、思想工作以及后勤服
41、务等各个部件去协调动作。党群工作部的综合职能使之成为分公司完成即定目标的保驾护航者,如何加强组织建设、大力推进企业文化,如何更好地为生产经营服务,是摆在部门面前新的任务。结合本部门实际情况,为使自己的工作体现出活力,我为自己制定的工作理念是“热心办,马上办,办的好”。提出的工作思路是“强化一种意识,实现两项目标,干好两项工作”。一 树立一种意识:端正态度,牢固树立全心全意为整个公司服务的意识。 二 加强学习,注重实践,实现两项目标: 1 以不断提高个人政治、业务素质为目标。 以党群工作部主任的岗位职责为依据,学习相关文化知识,政治理论,政策法规以及公司的各项规章制度、工作职责、先进的办事方法和
42、工作作风等,通过参加党校大专班的学习地提高自己的政治、业务素质和工作能力,以实际行动实践?忠诚+职业化的企业精神。 2 以“扎实工作、锐意进取”的精神,当好领导的参谋为目标。 在工作中既要发扬以往好的好作风、好传统,埋头苦干,扎实工作,又要注重在实践中摸索经验、探索路子,多请示汇报,多交心通气,当好员工与领导之间沟通的桥梁。 三 在做好党群工作部各业务口多项烦杂工作的同时,着重做好以下两项工作: 1. 积极推动企业文化建设,培养团结向上、和谐奋进的职工团队。今年是?的企业文化年,6月份开始,各项培养树立企业文化的工作正在逐步展开,作为分公司主管企业文化创建工作的部门,我们要坚持按照?公司就此项
43、工作的各项部署去执行,更要结合?分公司的行业特点和企业文化氛围,去提炼更适合于促进分公司各项事业更好的发展的企业文化。首先要加强职工的思想政治建设,坚定职工思想信念,采取各种形式,组织广大职工学习政治理论,用理论武装全体职工的头脑。其次注重职业道德教育,以“忠诚+职业化”为核心,同时借鉴其他企业的成功经验,通过组织各项学习宣传教育活动,达到提高提高职工素质的目的。第三要树立广大职工的主人翁意识。通过坚持各项民主管理制度,深化“厂务公开”,树立典型,弘扬职工群众的先进事迹,形成人人争第一,个个求进步的良好氛围。组织职工围绕经营管理,不拘形式的开展劳动竞赛、合理化建议活动,使职工主动为企业献计献策
44、,促进企业的发展。 2. 建立系统的工作规章,使思想政治工作制度化和程序化。精神文明建设工作程序化是建设公司今明两年的一个工作方向,在建设公司相关部门的指导下,一是努力探索新的运行机制。这种新运行机制应该是面向实践。贯彻上级精神要联系分公司实际,有针对性,追求工作的实际效果;具体情况具体对待、具体分析,独立思考,群策群力,形成分公司政治工作的特色。二是创建评估督导机制,结合公司贯标工作经验,在精神文明建设活动中对各项工作进行量化,使考核工作更加具体、好操作,结合奖励激励政策,克服干与不干、干好干坏一个样的现象,进一步增强各单位做好思想政治工作的责任感。通过运行机制和评估机制的建立和运行,使分公
45、司思想政治工作和精神文明建设出现新的活力。 不容置疑,在各位领导和同事面前,我才疏学浅、综合管理能力相对欠缺;凭心而论,工作?年来一直在机关工作,缺乏一线工作经验,长期以来习惯于在他人的领导下完成自己手头的一点业务。另外,随遇而安的心态左右着我很多的人生决定。这次能够响应组织号召,积极参与竞聘,对我个人来说是一个不小的突破。机遇摆在我的面前, 如何把握以求更好的发展,于我个人,于企业,都值得我通过不懈的努力去珍惜。撰写这份竞聘报告时,我仔细审视了我自己,十余年来的工作得失一一回现在我眼前,我更加清醒地看到自身存在的差距,促使在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,改进我的不足
46、之处,以绵薄之力来回报组织和领导。 岗位竞聘演讲稿:各种职位岗位竞聘演讲稿 这篇关于岗位竞聘演讲稿:各种职位岗位竞聘演讲稿,是小编编辑为您整理的,希望对您有所帮助!岗位竞聘演讲稿:各种职位岗位竞聘演讲稿 1、美术特长班教师竞聘演讲稿 尊敬的各位上级领导、各位老师:你们好!我要竞聘的是美术特长班老师,我从小就非常喜欢美术!对于美术有独特的见解,善于创造想象。喜欢画画的我常听到父母的夸奖,朋友们也经常请我画,他们在美术课上经常交的是我的作品。中学毕业,因为一些原因,我没有实现自己的梦想去正规学校潜心学习美术。但这些因素从没有熄灭我对美术的挚爱!中专时期,我们学校没有安排美术特长,我才选择了声乐,虽
47、然有一番成绩,但我依然同样深爱美术。艺术是一种审美,音乐和美术之间有着一定的联系。读书期间,我的美术成绩一直保持在班上名列前茅。其中,中学时曾获全年级一等奖。关于美术我有一定的了解,我国在世界有着深远影响的是中国画,它是用毛笔、墨以及中国画颜料,在特制的宣纸或绢素上作画。而西洋画是区别于中国传统绘画体系的西方绘画,包括油画、水彩、水粉、版画、铅笔画等许多画种。其中我对这些绘画素材的用法都有了解。这是我的竟岗优势。我的工作设想:1、潜心研究教学方案,通过查阅和欣赏他人作品提高审美观和了解如何开展有趣的教学活动,使幼儿能大胆地表达自己的情感、理解和想象,从而使幼儿体验到以自己独特的个性化的方式感受美、表现美和创作美的自由和快乐。公务员之家2、实事求是,开展教学活动。引导幼儿学会观察欣赏自然中的美好事物,观察周围的人和事,积累丰富的感性经验。使幼儿获得想像画素材,并学会运用素材,创造出具有一定空间和审美价值的视觉形象的艺术。3、在“趣”中提高幼儿想像画的技能,幼儿对美术感兴趣了,才能更为有效地激发他们参与活动、主动学习的欲望。因此,在选择想像画的内容时,根据各班幼儿不同的年龄特征、兴趣爱好及现有的绘画水平,多选取幼儿生活中熟悉的、感兴趣的、具有吸引力的题材,因材施教。4、与家长做好沟通工作,注意日常生活中的诱导,以及相关素材