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1、残疾人心理辅导实务作业题下列关于探冋技术的讲法，错误的是。A.开放式询问是探问技术的一种B.封闭式询问是探问技术的一种C.开放式问题的探问技术常用在咨询的开场，就是鼓励来访者多表达本人D.封闭式询问不属于探问技术标准答案:D您的答案：D题目分数：3第2题假如就业指导员和来访残疾人的会谈目的不一致，并难以统一，则会谈目的确实定应该。A.以当前问题为主B.以就业指导员的目的为主C.以长远发展为主D.以来访残疾人的目的为主标准答案:D您的答案：D题目分数：3第3题中年期的人格变得较为成熟，详细表现为。A.内省日趋明显，即越来越擅长自己反思B.男性愈加男性化C.女性愈加女性化D.心理防御机制运用的越来
2、越少标准答案:A您的答案：A题目分数：3第4题您的答案：D题目分数：3第5题来访者：我赋闲在家，烦的很。昨天我对爸爸发了一顿脾气，连我妈妈也被我数落。我弟弟看情况不对，拨腿就跑，没想到还是被我硬拉了回来。就业指导员：我能理解你的心情。找工作四处碰壁，没有满意的工作，你很失落，伤害了家人，你自责，愈加难过。下列讲法，正确的是。A.这位就业指导员使用了语意简述技术B.这位就业指导员没有使用语意简述技术C.这位就业指导员使用了详细化技术D.这位就业指导员使用了影响性技术标准答案:A您的答案：A题目分数：3第6题就业指导员在来倾听来访者谈话时，若发现来访者讲述的内容含混不清，或者想进一步了解情况，能够
3、就详细的内容进一步询问来访者，以协助来访者更清楚、更详细地描绘问题。下列讲法对这一沟通技术界定正确的是A.详细化技术B.情感反响技术C.同理心技术D.构造化技术标准答案:A您的答案：A题目分数：3第7题计算机本科毕业的小陈，编程能力很强，但找工作经过中屡次被拒绝，好不容易找了一个工作，还是送文件、查考勤。小陈觉得很郁闷，不久，变自动离岗了。就业指导员找他谈心，小陈情绪很冲动，指责那个单位不执行国家按比例就业政策，歧视残疾人，让他从事低级工作。就业指导员讲“我很能理解你的心情，也为你的事情着急。该就业指导员使用的技术是。A.语意简述技术B.情感表达C.影响性技术D.情感反响技术标准答案:B您的答
4、案：B题目分数：3第8题与来访残疾人会谈时，就业指导员的态度应该是。A.批判性的B.非批判性C.顺从D.非顺从的标准答案:B您的答案：B题目分数：3第9题在就业指导员对来访残疾人会谈经过中，下列讲法不属于就业指导员应持有的观念的是。A.不批评，并能设身处地接纳、理解来访者B.不包办代替C.专注于来访者本身D.不需要理解、接纳来访者，只需专注于问题，只要能帮他找到工作就能够了标准答案:D您的答案：D题目分数：3第10题仅有尊重而没有热情的就业指导员会使辅导关系显得。A.情理交融B.轻松愉快C.公事公办D.亲切友好标准答案:C您的答案：C题目分数：31、多项选择题第1题就业指导员在对来访的残疾人做
5、心理辅导的经过中，应对来访者保持身体的专注与倾听，下列讲法，属于身体专注与倾听要点的是。A.面对来访者B.身体姿势开放C.身体前倾D.目光接触E.身体放松标准答案:A,B,C,D,E您的答案：A,B,C,D,E题目分数：4第2题就业指导员在对来访残疾人进行心理辅导的经过，可采用的非语言沟通技巧包括。A.身体的专注与倾听B.心理的专注与倾听C.同理心技术D.情感反响技术标准答案:A,B您的答案：A,B题目分数：4第3题来访者：我腿脚不灵便。近期，我接到了两份录用通知，一个是离家比拟近的，但待遇较底；一个是我离家太远，但待遇比拟高。我很矛盾，哪个对我都有吸引力，可我只能选择一个。眼看回复的截止日期
6、就到了，可是我还是决定不下来。就业指导员：听起来你很焦虑。能详细谈谈你的情况吗？下列讲法，正确的是。A.当就业指导员讲“听起来你很焦虑，会让来访者感觉到“奥，你和我在一块！，会更愿意继续表达B.当就业指导员讲“能详细谈谈你的情况吗？这个开放式问题能够协助来访者更详细、更明确地表达本人。C.当就业指导员讲“听起来你很焦虑，是使用了情感反响技术D.当就业指导员讲“听起来你很焦虑，是使用了同理心技术标准答案:A,B,C您的答案：A,B,C题目分数：4第4题就业指导员在对来访的残疾人做心理辅导的经过中，应对来访者保持心理的专注与倾听，下列讲法，属于心理专注与倾听要点的是。A.点头B.声调C.手势D.表
7、情E.口气标准答案:A,B,C,D,E您的答案：A,B,C,D,E题目分数：4第5题就业指导员在对来访残疾人进行心理辅导时，应营造的关系A.暖和的关系B.安全的关系C.能够倾听所有心声的关系D.不怕被批评的关系标准答案:A,B,C,D您的答案：A,B,C,D题目分数：4第6题小张自幼患小儿麻木症，肢体残疾四级。自修财会大专学历。毕业两年来在求职经过中屡次由于残疾被用工单位拒绝，也有的用工单位愿意接受他，但是提供的岗位多是收发报纸，接等工作，让小张在心理上难以接受，固然在家人的劝讲下，勉强接受了一份办公文秘的工作，但是时间不长就不辞而别，自动离岗，用人单位对这种行为特别不满。当小张来找就业指导员
8、寻求帮助时，就业指导员下面列哪种讲法开场，会比拟有利于谈话的进行。A.你自修财会，获得大专学历，毕业两年来，在求职经过中，屡次由于残疾被用工单位拒绝。被拒绝的心理一定很愤怒。B.用人单位看不到你的才华，提供和你专业无关的岗位，我听起来你有些失落。C.你也知道残疾人找工作很难，有个单位接收你，你应该珍惜这个时机，先好好做。D.不辞而别，自动离岗，你这样的行为会加深用人单位对残疾人的偏见。标准答案:A,B您的答案：A,B题目分数：4第7题来访者：我们残疾人活的太难了，就业单位歧视残疾人，或者不要我们，要么让我们从事低级工作。就业指导员：听起来你好象感到很愤怒。你能多讲一点吗？什么事情让你有这样的感
9、觉？针对以上情况，下列讲法正确的是。A.这位就业指导员的“听起来你好象感到很愤怒，是使用了情感反响技术B.这位就业指导员使用了开放式探问技术C.这位就业指导员应告诫来访者，必须残疾人必须自立自强，不要老是抱怨社会D.这位就业指导员在纵容来访者得抱怨，应该让他自己反思，从本人的角度找问题标准答案:A,B您的答案：A,B题目分数：4第8题就业指导员对来访残疾人讲“能详细讲讲你对这个工作的看法吗？所使用的技术与提问方式是。A.详细化技术B.开放式提问C.封闭式提问D.同理心技术标准答案:A,B您的答案：A,B题目分数：4第9题真诚在就业指导员与来访残疾人会谈经过中所起的作用有。A.使来访者感觉到被接
10、纳B.使来访者感到安全C.使就业指导员认识到自己D.使就业指导员获得认同标准答案:A,B您的答案：A,B题目分数：4第10题在就业指导员对来访残疾人进行心理辅导的经过，下列讲法是就业指导员应持有的观念有。A.每一个生命来到世上都是来做功课的或做奉献的，上帝所给予每个人的功课是不同的。每一个生命都必须面对他的生命功课，没有人能替代B.人没有高低贵贱，每个人都在用本人展示着肩负不同功课的人的生命轨迹C.来访者是他本人生命的主人，是解决他本人问题的专家D.每一种生命形式都有他的珍贵，也因而，珍惜是对来访者的根本态度标准答案:A,B,C,D您的答案：A,B,C,D题目分数：4三、判定题第1题咨询师来倾
11、听来访者谈话时，若发现来访者讲述的内容含混不清，或者想进一步了解情况，能够就详细的内容进一步询问来访者，以协助来访者更清楚、更详细地描绘问题。标准答案：正确您的答案：正确题目分数：2第2题就业指导员在对来访的残疾人进行心理辅导的经过中，要给予来访者气力和方向。标准答案：正确您的答案：正确题目分数：2第3题当来访者对问题没有清楚表达过，或没有认真整理过本人的问题时，就业指导员可利用语意简述技术促使来访者详细表达时，协助来访者了解问题。标准答案：错误您的答案：错误题目分数：2第4题来访者：我生活一点动力都没有。就业指导员：听起来你好象感到很无奈。你能多讲一点吗？你什么事情没有动力？在这里，就业指导员没有运用详细化技术。