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1、2023年抓党建促脱贫攻坚工作情况汇报（最终五篇） 第一篇：抓党建促脱贫攻坚工作状况汇报 抓党建促脱贫攻坚工作状况汇报 近年来，我县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决依据中心和省委、市委的部署要求，将脱贫攻坚作为一项重要的政治任务来抓，坚持以党建引领为核心，实施“五大工程，有效促进基层党建工作与脱贫攻坚的深度融合，为打赢脱贫攻坚战供应坚毅的组织保证。目前，全县已脱贫XXX户XXXX人，实现国定标准贫困人口全部稳定脱贫, 剩余XX户XX人均为省定标准贫困人口;已有XX个贫困村脱贫摘帽，XXXX年支配退出贫困村XX个，XXXX年支配退出贫困村XX个、空壳村X个。 一、突出骨干带动，
2、强化脱贫攻坚向心力 认真落实“懂扶贫、会帮扶、作风硬要求，大力加强脱贫一线干部队伍建设，让真扶贫、扶真贫的干部有为有位，引导干部向脱贫攻坚一线聚焦聚力。一是开展一线考察。将脱贫攻坚工作纳入一线考察范围，XXXX年结合换届后乡镇领导班子专项蹲点调研，通过个别访谈、实地考察、资料查核等方式，深化一线跟踪考察，了解驾驭领导班子和扶贫干部的工作实绩，重点驾驭好和差的“两头干部，为考核扶贫实绩打好基础。XXXX年以来，对XX名在脱贫工作中表现突出的干部予以提拔重用。二是推动力气下沉。深化开展结对帮扶，XX名县处级领导干部带头挂钩联系贫困村、贫困户，县直XXX个单位XXX多名副科级以上党员干部全部对接帮扶
3、建档立卡贫困户，实现四套班子领导联系村(社区)、党员干部帮扶困难群众“全覆盖。同时，留意把业务实力强、熟识农村工作的优秀干部充溢到建档立卡贫困村的住村工作队中,选派XX名县直机关事业单位优秀党员干部驻村担当党组织第一书记，打造一支“不走的扶贫工作队。三是强化正向激励。先后制定出台关于建立正向激励机制提升干部干事创业精气神的看法关于进一步做好关切关爱基层干部的看法，设立XXX万元县级基层干部关切关爱专项资金，加强对脱贫一线干部政治上的激励、工作上的支持、待遇上的保障、心理上的关心，促使他们安心、安家、安业，最大限度地激发融入脱贫攻坚实践的内生动力。比方，对在脱贫攻坚等重点任务中表现突出的单位和个
4、人，在年度考核优秀比例和考评嘉奖金上予以倾斜。XXXX年，乡镇领导干部年度优秀指标达XX.X%，比县直部门高出X个百分点，XX名脱贫一线干部受到嘉奖嘉奖。 二、突出强基固本，强化脱贫攻坚引领力 实施“强基固本工程，强化基层党组织政治引领功能及服务功能，强化脱贫攻坚的组织保证。一是建好村“两委班子。以村级组织换届选举为契机，依据“一好双强标准，选优配强村级组织带头人。全县XXX个村实现“一肩挑，占XX%。班子平均年龄较上一届降低一岁，大专及以上文化程度和致富能人比例提高，较上届分别比增XX.X%和XX.X%，村主干中经济“能人比例达XX%。加大村主干教化培训力度，先后开展村两委干部教化培训XX期
5、，重点围绕基层党建、惠农政策、产业进展等内容开展培训，提高其带头致富、带着群众致富的实力。二是强化基层党组织政治功能。实行以强带弱、强强联合等方式，在X等XX个村推行“跨村联建;以区域条块设置、依托产业设置、特色功能设置等方式，在农夫专业合作社、农业社会化服务组织、经济产业链等重点领域中建立XX个党组织，有效扩大党的组织和工作覆盖。结合推动“两学一做学习教化常态化制度化，强化党支部主体作用，留意发挥政治引领作用，教化引导党员干部群众坚决实行中心和省委、市委、县委推动精准扶贫的决策部署。建立整顿软弱涣散党组织常态化机制，实行“一对一县、乡、村三级联动包村制，推动县直机关、国有企业与XX个建档立卡
6、贫困村、软弱涣散党组织“结对子，深化开展支部“达标创星活动，推动软弱涣散党组织集中整顿。XXXX年以来，XX个软弱涣散党组织实现晋位升级。三是推动服务型党组织建设。建设党群服务中心XX个，为群众供应一站式服务。持续深化“干部住村工作，推行党员设岗定责和“X+N目标管理，围绕推动科学进展、带着群众致富、亲热联系群众、维护农村稳定等方面搞好服务，党员干部带头创办各类专业合作社XXX个，带动XXX余户贫困户进展生产。组建扶贫帮困、技术指导等“零距离综合服务队XX支，刚好为群众生产供应“上门服务。今年县乡住村干部共帮扶困难群众X.X万余人次，开展“零距离服务XXXX场、服务X.X万余人次，落实“三农帮
7、扶资金XXXX万元。 三、突出先锋示范，强化脱贫攻坚带动力 实施“先锋示范工程，选树先进典型，发挥先进典型在脱贫攻坚中的示范作用。一是培育“双带型党员队伍。实施农村党员带头致富和带着群众共同致富“双带工程,开展“信誉党员评比活动，强化信贷帮扶，XXXX年以来，共为农村党员供应项目建设资金XXXX余万元，吸纳XX户贫困户就业。开展“党员结对助困行动，依托“党员中心户，组织党员大户、党员经济能手XXX人与困难群众“结穷亲。实施“党员回来工程，组织和引导外出党员回乡创办企业，推动农村经济进展。如：安仁乡外出流淌党员林远辉在“回来工程的感召下，联系在外胜利创业人士返乡投资创办X绿景农生态农业有限公司，
8、实行“公司+合作社+基地+市场模式，带动群众脱贫致富。二是增加党组织引领作用。推行“支部+企业“支部+合作社“支部+基地“支部+电商等模式，激励支持基层组织借助淘宝、京东等第三方网络交易平台，把党组织建在产业链上，把党员示范岗设在致富项目上，增加示范带动实力。如：黄潭镇依托电商平台，关心农户销售红糖、血橙等农产品户均增收XXXX元。开展强镇帮扶贫困乡活动，古镛镇和万安镇X个经济进展水平较高的强镇“一对一帮扶X个市级扶贫开发工作重点乡，形成优势互补、资源共享、产业共创、进展共赢的良好格局。三是选树一批先进典型。各乡镇留意培育X-X个推动产业转型升级、美丽乡村建设、进展乡村旅游、壮大村集体经济等方
9、面先进典型，形成可复制、可推广的阅历做法。激励村主干、党员致富能人、优秀党员等发挥先锋模范作用，探究抓党建促进展的好模式，发挥典型引领示范带动作用，形成比学赶超的良好气氛。 四、突出强村富民，强化脱贫攻坚保障力 实施“强村富民工程，主动探究进展壮大村级集体经济和带动贫困群众增收有效方式，促进百姓富生态美。一是办好民生实事项目。依据“住村工作要求，紧紧围绕进展壮大村集体经济和增加群众收入，县、乡住村干部与村“两委干部共同谋划，确定一批民生实事，着力从资金、技术、项目等方面供应帮扶，解决群众生产生活问题。XXXX年以来，结合美丽乡村建设，投入资金XXXXX余万元，完成XX个美丽乡村建设项目，进一步
10、改善群众生活环境。二是创新推动增收项目。探究村企共建模式，推动光伏扶贫项目，整合中心扶贫、小额信贷、部门帮扶等资金，建设XX座村级光伏发电站、总装机XXXXKW，形成的资产进行折股量化，XX个贫困村、XXX户贫困户受益，每个贫困村年均可实现增收X.X万元，户均增收X.X万元。探究生态扶贫模式，创新林地托管造林、村民企合办营林公司、“公司+基地+贫困户苗木托管、林权抵押贷款、“金融+产业合作营林五种生态扶贫模式，带动XX个贫困村和XXX多户贫困户增收脱贫，分别占全县建档立卡贫困村、贫困户的XX.X%和XX.X%，每年贫困村、贫困户增加收入XXX多万元。XXXX年XX月在我市召开的全国扶贫改革试验
11、区现场会，国务院扶贫办XX主任莅临我县观摩指导生态产业扶贫工作，并赐予了充分确定。XXXX年全国扶贫国家改革试验区浙江丽水现场会，我县代表X市在大会上作了典型发言。探究“飞地模式，推动设施农业项目扶贫，依托XX上市公司，通过“基地+贫困村+贫困户模式，吸纳我县全部XX个贫困村通过“五个一点(中心扶贫资金扶持一点、县财政支持一点、挂钩部门帮扶一点、乡镇补助一点、村里自筹一点)以及投入地方政府债券资金的方式，筹资XXXX多万元，分两批投建XX座温氏养鸭大棚,并优先租赁给贫困户经营，每座大棚每年可实现村财增收X-X万元，户均年增收X-X万元，贫困村每年可增加村财收入XXX多万元，带动XXX多户贫困户
12、通过进展生产与劳动就业实现增收脱贫。三是聚力壮大村集体经济。推广市里“五促三保促进村集体经济持续稳步增长的好阅历好做法，推动集体经济持续快速进展。县乡财政每年筹资XXXX余万元，用于保障村级组织运转，完善村干部基本酬劳稳步增长、村财增收嘉奖机制，落实离任村主干、农村老党员生活补助，提振村干部干事创业激情。用好省级扶持村级集体经济进展资金，依托X县惠民扶贫开发投资有限公司，集中整合试点资金以优先股投资X金硕生物科技有限公司，股息年预期收益率约X%，XX个试点村共购置XXXX万元优先股，每个村每年将获得村财固定收入X万元左右。县财政投入地方政府债券资金XXXX万元，扶持贫困村建设“飞地养鸭大棚。加
13、大种烟贫困村帮扶力度，适当提高烟叶税返还村财的比例，增加贫困村集体收入。XXXX年，全县平均村财收入XX.X万元，贫困村平均村财自有收入已达XX万元。 我县抓党建促脱贫攻坚虽然取得了确定的成效，但照旧存在一些缺乏，主要是村集体经济收入渠道还比较单一，群众增收致富项目和方法不够多，村干部队伍整体素养不够高、进展意识不够强等。下一步，我县将进一步发挥基层党组织引领作用，主动探究抓党建促脱贫攻坚的有效方法，确保如期实现脱贫攻坚目标。 其次篇：2023年抓党建促脱贫攻坚工作汇报 2023年抓党建促脱贫攻坚工作汇报 在脱贫攻坚进入全面总攻、冲刺收官的紧要关头，XX县委组织部始终把抓党建促脱贫作为组织路途
14、服务政治路途的具体实践和提升基层党组织组织力的“试金石，在补齐工作短板、夯实基层基础、锻造扶贫尖兵、突出作用发挥上持续用力，着力把组织优势转化为进展优势。 一、压实工作责任，力促问题见底见效。 始终把问题整改落实作为抓党建促脱贫取得实效的关键,以动真碰硬的精神和久久为功的劲头,坚决整改、全面整改、彻底整改。一是突出思想引领。坚持把新时代新思想作为强大武器和根本遵循，不断增加打赢脱贫攻坚战的信念和决心。印发关于组织全县各级党组织和宽阔党员干部深化学习贯彻习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神的通知，依托理论中心组学习、专题研讨、“三会一课、主题党日等形式，组织党员干部原本来本学习习近平总书记来
15、陕考察重要讲话重要指示精神。举办领导干部专题学习班、“学用新思想、奋进新时代主题演讲竞赛，推动各级党员干部提高政治站位，强化责任担当。组织脱贫攻坚领导小组成员单位、各乡镇街道召开脱贫攻坚巡察考核整改专题民主生活会，深化剖析思想相识、责任落实、工作推动、纪律作风方面的问题缺乏，形成务实管用的整改措施，稳固提升整改成效。二是强化排查清零。聚焦“三排查三清零，把整改工作摆在突出位置，统筹巡察、考核、督导反馈问题，刚好召开部务会，对涉及组织工作的各项任务全面检视、举一反三，主动认领问题XX个，集体会诊，反复研判，细化具体措施XX条，制定下发整改清单，明确责任领导、落实单位和完成时限，确保上下联动抓整改
16、、左右协同抓推动。三是拧紧责任链条。先后召开基层党建重点任务支配会、抓党建促脱贫任务交办会，印发了2023全县党建工作重点任务清单关于切实加强驻村扶贫干部管理的通知关于切实加强农村基层组织建设重点工作的通知等文件，对问题整改、重点工作进行具体部署和推动。聚焦脱贫攻坚，对乡镇、街道领导班子进行全覆盖综合研判，全面精确驾驭班子运行和推动脱贫攻坚任务落实状况，将脱贫攻坚成效作为述职评议考核的重要内容，作为领导班子调整和干部选拔任用的重要根据。目前，XX个问题已全部整改到位。 二、建强基层组织，筑牢坚毅战斗堡垒。 牢固树立一切工作到支部的显明导向，着力提升基层党组织的组织力。一是推动村级党组织标准化规
17、范化建设。扎实开展“支部提升年活动，持续深化“示范达标、争星夺旗活动，把脱贫攻坚、乡村振兴、进展壮大集体经济、“一村一品主导产业培育等作为标准化建设的重要内容，创建省级示范村XX个，市级示范村XX个，红旗村XX个。对第一、二批省市示范村集中开展“回头看，举一反三抓好整改，围绕基本阵地保障、基本活动开展、基本制度落实，补短板、强弱项。申报确定第三批省级示范村XX个，市级示范村XX个。二是持续整顿软弱涣散党组织。全覆盖从严排查，全方位把脉会诊，排查XX个软弱涣散村党组织，其中：村党组织书记不胜任不尽职XX个村，管理混乱、冲突问题突出XX个村，村级集体经济薄弱、服务群众实力不强XX个村。坚持“一支部
18、一方案、一问题一对策原则，逐村探讨制定整顿工作方案，落实“5+1整顿责任，即每个村支配1名县级领导、1名乡镇领导、1个包抓部门，配强1名第一书记，结对1个强村帮带，持续开展“强村带弱村，先进促后进活动，实行“1+1结对帮扶方式，强化“四联四促措施，促进软弱涣散村党组织转化升级，确保整顿一个、提升一个、稳固一个。三是开展“整乡推动、整县提升示范创建行动。加大典型培育力度，选树XX个工作基础好、带富作用强、社会效应好的基层党组织，以点带面，打造样板，助力脱贫攻坚和乡村振兴。探究建立村党组织季度“分析会诊机制，乡镇、街道包片领导每季度至少到村召开一次调度分析会，动态驾驭村级班子运行状况，排查分析冲突
19、问题，形成有效监督和约束。将脱贫攻坚与村级党组织评星定级和各类表彰嘉奖挂钩，激励村级党组织在脱贫攻坚中履职尽责，发挥作用。 三、加强头雁培育，推动整体优化提升。 全面推动村级带头人队伍整体优化提升行动，打造引领脱贫攻坚的“先锋队伍。一是落实备案管理。认真实行XX省村党组织书记县(市、区)委组织部备案管理方法试行，参照干部人事档案管理规定，建立了村党组织书记个人档案，实现村党组织书记全方位备案管理。把推动村党组织书记、村委会主任“一肩挑作为加强党的全面领导、提升农村治理水平、深化农村改革的有效途径，通过设置村党支部副书记、村民委员会副主任和由村民代表选举村民委员会成员的方法，强力推动“一肩挑。目
20、前，XX镇、XX镇、XX镇、XX街道全部行政村实现了“一肩挑。二是完善监管机制。把从严管理、从严要求贯穿到村党组织带头人履职尽责全过程，出台了进一步加强村党组织书记队伍建设的看法，制定了村党组织书记日常管理、备案管理、激励激励、述职评议、选拔任用“五项制度。明确村党支部书记“六过硬和“十要十不准行为准则，改良村干部工作方式，给全县XX名村党组织书记每人印发了一本遍访手册，结合“三排查三清零百日行动、“进百家门、访百家情、解百家忧活动，开展遍访贫困户工作，详实记录遍访状况，着力解决遍访工作中觉察的问题。坚持村党组织书记每年分别向乡镇、街道党工委、本村全体党员和村民代表述职，接受评议。严格落实补贴
21、待遇绩效考核，奖优罚劣，形成创先争优深厚气氛，有效调动了村干部干事创业活力。三是实施人才回引。全面摸排“能人信息，建立村级致富带头人、复员退伍军人、返乡创业能人、未就业高校生等人员数据库。全方位启动农村优秀人才回引支配，从乡贤村贤、致富能人、退伍军人和返乡高校生中选拔优秀人才，建立后备人才库，储备村级后备干部XX人，为稳固和扩大脱贫攻坚成效注入“源头活水。 四、坚持尽锐出战，激励干部担当作为。 坚持把打造一线“铁军作为打通脱贫攻坚“最终一公里的桥梁纽带，全面排查、刚好补血，确保攻坚力气持续稳定、充溢活力、能打胜仗。一是优化队伍力气。从身份入口关入手，对全县第一书记选派状况进行了全面排查，逐一分
22、析研判，优化调整第一书记20名，将不符合选派条件20名第一书记转任为党建指导员。在全县部门单位中抽调干部担当非贫困村扶贫督查联络员XX名，充溢基层脱贫攻坚力气。建立了“凡提必下制度，规定在县直机关部门单位中，凡是新提拔的副科级党员干部，因工作缘由没有到村担当过第一书记的，任职前必需到村担当第一书记，加强基层工作历练，提升综合素养实力。二是加强教化培训。利用XX党建云视讯系统，聚焦“三排查三清零任务落实，实行专题讲座、现场教学、沟通研讨等方式对各乡镇街道分管领导、第一书记、驻村工作队、乡镇包村干部、村“两委班子共计XX多人进行了线上培训，并组织到XX镇XX村、XX镇XX村、XX镇XX村、新民村进
23、行了实地观摩学习，关心“四支队伍成员熟识政策要求、驾驭工作方法、提升攻坚实力。三是严格催促检查。聚焦第一书记、驻村工作队对村情户情不能“一口清和抓党建促脱贫攻坚问题整改，开展常态化督导检查。X月X日至X日，联合县纪委监委、县扶贫局、县农业农村局，分五个督查检查组对各乡镇、街道脱贫攻坚和“四支队伍在岗履职状况进行了检查。X月XX日起先，县委组织部抽调人员，深化各乡镇、街道对“四支队伍管理进行了暗访检查，现场反馈存在的问题，催促进行整改落实。X月X日至X日，对各乡镇、街道抓党建促脱贫攻坚问题整改良行了督查检查，对检查觉察的问题，现场责令限期整改，并且跟进督办。X月X日至X日，对问题整改落实状况进行
24、“回头看，做到问题整改不到位的不放过，推动抓党建促脱贫攻坚任务落地落实。同时，各乡镇、街道利用每周例会对第一书记村情户情及脱贫攻坚政策驾驭状况进行随机抽查，倒逼第一书记做到“一口清。针对存在的问题，集体约谈了XX个驻村工作队选派单位负责人、XX名驻村工作队长和X名乡镇、街道党工委书记。四是突出激励激励。通过常态化谈心谈话、落实工作经费、组织健康体检、购置人身意外险、评比宣扬脱贫攻坚先进典型等务实举措，刚好关心解决脱贫攻坚干部的实际困难。留意在脱贫攻坚一线考察识别干部，今年以来，对在脱贫攻坚中工作精彩、表现优秀的3名第一书记进行了提拔运用。根据第一书记考勤状况，落实2023年第一季度第一书记生活
25、补贴XX万元。主动开展“讲好我的扶贫故事活动，宣扬XX名优秀第一书记扶贫故事，共享工作阅历做法，激发工作激情，营造实干气氛。 五、统筹资源力气，凝合决战决胜合力。 广泛动员和凝合全社会力气参与扶贫开发,确保如期打赢脱贫攻坚战。一是壮大集体经济。主动开展空壳清零和示范培育“两大行动，通过引进社会资本、汲取能人“回来等形式，探究并推广资源开发型、资产盘活型、“三变促进型、产业带动型、乡村旅游型、村企共建型、股份合作型等多种模式进展壮大村集体经济。对列入支配XX个贫困村实行县级领导包抓、部门包扶、企业包联、项目牵引、财政补贴等方式，因地制宜，因村施策，以村党支部领办专业合作社为依托，通过建设集体果园
26、、集体小冷库、集体温室大棚等，盘活资产资源，增加村集体收入。目前，全县XX个村有集体经济收入。二是集聚社会力气。深化“百企联百村，党建促脱贫活动，支配非公企业和社会组织与贫困村结成帮扶对子，推行“企业党组织+村党组织+贫困户共建模式，通过村企联建、产业帮扶、就业帮扶、智力帮扶、金融帮扶、捐赠帮扶六项措施，广泛调动社会力气参与脱贫攻坚。累计筹集资金、物资折款XX多万元，资助贫困学生XX人，培训贫困劳动力XX人，转移就业XX人。三是落实“双培双带。充分发挥基层支部的政治优势和组织优势，激励扶持基层党员干部兴办市场经济实体、进展电子商务、创办合作经济组织。大力实施“双培双带工程，主动觉察储备村级后备
27、干部，把党员培育成致富带头人，把致富带头人中的先进分子培育成党员，把党员中的致富带头人培育成党支部书记。 下一步，县委组织部将持续推动“三排查三清零行动，扎实落实抓党建促脱贫各项措施，为持续稳固脱贫攻坚成果、提升脱贫攻坚质量供应坚毅组织保障。 第三篇：第一书记抓党建促脱贫攻坚工作汇报 第一书记抓党建促脱贫攻坚工作汇报范文 在xx局党组、xx县委县政府、xx镇镇委镇政府的领导下，在xx派第一书记临时党支部、县下派办具体指导下，我身为xx局x派第一书记，紧紧依靠xx村“两委和宽阔党员干部群众，不忘初心，转变角色，摆正位置，努力工作，严格自律。 认真学习，提升实力 x月xx日，离开xx，奔赴xx高校
28、参加第一书记培训，接受党性教化、专题辅导、案例教学，牢记第一书记的总要求、基本任务、基本目标、基本要求，为履职尽责打下了政治思想基础，坚决了信念决心。认真参加第一书记临时党支部委员会和主题党日活动，提高政治站位。实际工作中，学习基层党建、脱贫攻坚、乡村振兴政策规定，驾驭项目建设申报、招标、建设、验收、审计等要求，对村内状况，做到“一口清。“做得对比做得快重要 “他山之石，可以攻玉，留意学习其他乡村、第一书记的好阅历、好做法，先后会同村“两委同志到xx镇、xx镇、xx镇、xx、xx等地参观沟通学习，找差距，拓思路，寻方法。xx月xx日-xx日，参加xx县委在xx市委党校举办的新时代“枫桥阅历轮训
29、班，认真学习乡村振兴、乡村治理等内容，进一步增加了x派第一书记的责任感和使命感，提升了基层党建工作理论水平，夯实了基层党建工作基础。 深化调研，驾驭实情 x月xx日，到村报到时，村两委正在带着村民修建村主干道，我立马与大家一起干，装沙、卸料、推车、搅拌混凝土、砌砖。随后，我又主动参加修建入户桥、硬化生产路口、整修饮用水管道、清理乱搭乱建、麦收防火等活动，与村民同劳动同生活，大家熟识了我，我也熟识了大家。依据“五必访、五必问要求，认真走访党员干部和群众，与大家促膝谈心，到田间地头访谈问计，请教村“两委班子和乡贤，努力摸清吃透村情民意，梳理分析致富瓶颈。x个多月的时间，走访党员群众xx名(户)，召
30、开座谈会x次。 认真谋划，制定规划 村集体经济收入少是制约村进展的根本性因素，基础设施建设薄弱是村民希望解决的问题。根据县下派办要求，会同村两委编制了xx镇xx村2023-2023年x派第一书记初步工作规划xx镇xx村2023x派第一书记拟定工作目标，规划内容包括稳固提升脱贫攻坚成果、助推乡村振兴、建强村党支部和党员队伍、解决群众生产生活诉求、提升村级治理水平五方面。其中，编制申报xx村乡村振兴项目储备库建设项目x个，基础设施建设项目x个，内容包括：建设县级基层党建工作示范点、发呈现代农业种植、建设成品油零售网点、建设村内道路、绿化村内道路、自来水提升改造、户户通建设、建设篮球场、路灯更换、路
31、口安装高清摄像头、建设农田水利浇灌设施、村内排水管道建设工程等。 攻坚克难，认真实施 县委县政府支配县财政主动落实项目资金，确保产业扶贫项目资金xx万元、一事一议财政奖补扶贫资金xx万元、专项奖补资金xx万元先后拨到镇财政，为快速开展项目建设供应了保障。村xx侧xxx米道路建设项目、村“两委办公场所提升改造项目已完成，进展集体经济产业项目(xx种植、xx种植、成品油零售网点)已经县扶贫办批准入库，其中，xx种植实施方案正在按照工作程序认真编制和申报，争取年底完成大樱桃树苗的移栽工作。坚持“干一件成一件，高标准、严要求, 打造精品工程，对项目建设中出现的“拦路虎，会同村“两委共商共谋，逐一扫除。
32、村西新修建的xxx米道路彻底变更了群众出行“晴天一身土，雨天一身泥的状况，群众为表达由衷感谢，自发制作了锦旗和感谢信，纷纷表示：“xxxxx“感谢驻村第一书记，对群众事事关切，共产党不忘初心! 抓强党建，凝心聚力 始终把强班子带队伍贯穿干事创业的全过程中，努力将每月主题党日活动搞实，不摆花架子，解决真问题，产生真方法。通过学习，大家深深感到，xx村的进展，都是在上级坚毅领导下，全体党员村民共同奋斗的结果，每名共产党员，在美丽乡村建设中，必需始终站在最前沿，遇到困难必需自告奋勇、冲锋在前。村党支部依据开展“不忘初心、牢记使命主题教化要求，落实村干部轮番坐班、民事代办、党员亮化记分管理、党员划片定
33、岗联户等制度，实行群众代表列席村党组织生活制度，把创建“孝贤xx党建品牌作为党建工作载体，依托孝贤传统、乡贤回来，党支部的凝合力、组织力、战斗力大幅提升。xx村党支部争创基层党建工作示范点活动已启动，投资xx万元建设的xx村“党群服务中心已启用。村党支部推行“梁雁归巢、乡贤回来工程，引导在外优秀人才回报家乡，x人支配回乡创办企业。村集体收入由去年的不到x万元增加到x万元。村“两委班子干事敬业，勇于担当，团结务实，干劲十足，已选配后备干部x人，汲取预备党员x人，进展入党主动分子x人。 以上工作的开展，首先得益于xx局党组、xx县委县政府、xx镇委镇政府强有力的领导。5月份，xx局确定xx为基层联
34、系点，县委xx书记百忙中抽出时间探望慰问，xx副书记多次到建设现场指导，镇委xx书记刚好听取每个建设项目汇报，这些关切关心，令人鼓舞。二是得益于县直各部门的强有力关心。县下派办同志多次到村指导，县扶贫办x次培训授课，县财政局刚好讲授政策，县市场监管局、县交运局、县水务局、县文教局、县商务局分别到村解决实际困难和具体问题。三是得益于xx村“两委班子成员的勤奋用心工作。 下一步，我将接着紧紧依靠xx局党组、xx县委县政府、xx镇委镇政府强有力的领导，在县下派办的指导下，增加党性修养，加强自我改造，锤炼过硬作风，认真落实工作规划，严格自律，会同村“两委主开工作，努力将xx建设成为“生产进展、生活富有
35、、乡风文明、村容整齐、管理民主的美丽乡村! 第四篇：抓党建促脱贫攻坚状况考察报告 抓党建促脱贫攻坚状况考察报告 5月21日至24日，市委组织部考察组赴贵州省六盘水市和安顺市开展抓党建促脱贫学习考察，解放了思想，取到了真经，激发了干劲，为我市加强基层党建工作供应了参考和借鉴。 一、两地抓党建促脱贫的工作阅历 1娘娘山农业园区的探究：组建联村党委，加强统筹协调，破解资源分散、小打小闹、各自为阵等进展难题。盘州市六盘水县级市普古乡依托娘娘山农业园区，整合周边8个村组建联村党委，带动1595户村民以土地等资源入股合作社，通过保底分红、务工收益、入股分红，让群众获得“三重收益。六盘水市推广娘娘山的胜利阅
36、历，针对村小村弱、无法成规模进展大产业问题，在不变更行政区划、不变更隶属关系、不变更党组织设置的前提下，依据“力气联强、工作联抓、资源联享、产业联动的思路，将地域相邻、产业相近、资源互补的村联合起来，组建了72个扶贫型的联村党委，覆盖全市44个乡镇、304个村、186个非公企业、303个专业合作社、76万群众。联村党委由包村的乡镇干部、各村党组织书记组成，以联席会议为主要议事形式，对涉及区域内的重大事项、重大项目、民生问题进行协商决策，参与联村党委范围内的进展要素统筹、产业布局谋划，协调产业进展中出现的冲突纠纷。目前，72个联村党委已带动261个空壳村脱壳、3.7万人脱贫。 2六枝特区的创新：
37、公开聘请事业单位工作人员到村任文书，破解村干部难选难留、素养不高、活力缺乏等难题。六盘水市六枝特区多年来先后公开聘请141名事业单位工作人员到村任文书。聘请工作经市级审批，由区组织人事部门组织实施，编制从乡镇街道事业单位空编中调剂解决，主要面对在黔就读的全日制一般高校本科及以上学历毕业生聘请。聘请的村文书吃住在村，一年一述职，一年一考核，对考核不胜任的刚好解聘，对服务满两年、考核合格的续订聘用合同，工资全额纳入财政预算。2023年以来，六盘水市大力推广六枝特区的胜利阅历，各县区共用事业编制聘请526名高校生到村任文书，进一步改善了村干部结构，提高了村干部素养，增加了村干部活力。 3盘州市的模式
38、：探究“211集团化帮扶模式，破解农村进展缺资金、平台公司缺实体、金融机构缺项目等难题。盘州市留意整合一切资源要素，实施“211集团帮扶模式，即1家金融机构和1家平台公司整合不低于1亿元资金帮扶1个乡镇实施项目、进展产业。由平台公司、金融机构按项目融资政策规定包装项目，发挥平台公司资源、资产、资金和本土优势，广泛争资、引资开展公共服务项目建设；引导群众把土地资源、闲散资金入股到经营性投资项目，让资源变资产、资金变股金。目前，盘州市共明确21家国有企业、9个金融机构帮扶乡镇，将企业社会责任转化为脱贫攻坚担当，实现了优质资源向农村聚集。 4水城县的保障：县级统筹解决村居干部养老补助，破解村居干部老
39、无所养、离无所补、队伍不稳等难题。六盘水市水城县县级统筹为村居干部解决养老补助，由县财政和村居干部个人共同缴纳，个人每月按缴费基数的6%缴纳，财政按9%缴纳，由县财政统一管理。养老补助参加人员退休年龄为男满60周岁、女满55周岁，办理退休手续即可按月领取补助金。2023年、2023年，水城县财政分别为村居干部缴纳养老补助金534万元、554万元，且随着缴费基数的增长逐年增加，消退了村居干部的后顾之忧，稳定了干部队伍。 5塘约村的道路：探究“村社一体、合股联营进展路径，破解集体无资产、工作无抓手、村民无动力等难题。安顺市平坝区塘约村开展土地承包经营权、林权、集体土地全部权、集体建设用地运用权、房
40、屋全部权、小型水利工程产权和农村集体财产权等“七权同确工作，通过对农村山、水、林、田、湖、房等各类资源确权认证，实现了农业资源的产权明朗化、运用集约化、流淌市场化，极大地释放了农村深化改革红利。其中，塘约村成立了村社一体的“金土地合作社，全村4864亩土地全部入股合作社，推行资金统一管理、干部统一运用、劳力统一配置、资源统一规划、产品统一种植销售、美丽乡村统一建设、财务统一核算等，让农夫变股民，集体抱团进展，实现了村集体经济快速脱壳，贫困户稳定脱贫。 二对抓党建促脱贫的启示 1思变、应变、变更，变革创新、破解难题是抓党建促脱贫的显明特征。变则通，通则久。六盘水市以资源变资产、资金变股金、农夫变
41、股东的“三变改革为龙头，坚持战略布局、前瞻思维和全局目光，针对抓党建促脱贫工作中的难点问题，主动思变、主动应变、创新变更，极大解放和进展了生产力，走出了浴火重生、凤凰涅盘的新路。 2领导、引导、督导，党建引领、严督实导是抓党建促脱贫的坚实保障。六盘水市实施抓党建促脱贫强信念、强责任、强队伍、强堡垒、强实力、强作风等“六强工程的主线和核心是党的领导。该市党建工作气氛特别深厚，产业园区、交通要道、生活集聚区、田间地头都有党建元素，真正把党的领导、党的工作、党的作用覆盖到了方方面面。 3统揽、统领、统筹，整合资源、集中攻坚是抓党建促脱贫的有效方法。六盘水市以“三变改革为统揽，以党建工作为统领，坚持高
42、起点、高规划，实施全域产业、全域生态、全域旅游、全域文明“四域统筹，全面建设统筹城乡改革和进展先行市。在抓党建促脱贫攻坚工作中，建立联村党委，推行“211集团化帮扶模式，统筹解决村居干部待遇保障，统筹整合人、财、物等资源向基层一线倾斜和汇聚，为脱贫攻坚和乡村振兴凝合了强大的合力。 4办实事、重实干、求实效，务实重行、担当作为是抓党建促脱贫的基本导向。六盘水市和安顺市干部坚持思想上绷紧、时间上抓紧、落实上抓紧，人一之我十之，人十之我百之，干好每一天、干好每一月、干好每一件事。六盘水市创新聘请事业单位编制的村文书，推动村党员群众服务中心“十有建设，建立村社一体、抱团进展的村级集体经济等，都表达了实
43、干实为、实绩实效的显明导向。 5办试点、找特点、出亮点，培植典型、营造气氛是抓党建促脱贫的有力抓手。六盘水市和安顺市敢于先行先试，积累阅历，每个县区都有拿得出、叫得响的党建工作品牌。擅长觉察、总结、提升工作中的阅历，充分利用图文、视频、演示等形式进行提炼，把试点办成了标杆。留意加强宣扬、营造气氛，市县乡村都有各类标牌、标语、公示牌等展示党建元素。 三、对十堰抓党建促脱贫的思索 各地各部门要认真学习借鉴六盘水市抓党建促脱贫攻坚的的好思路、好做法，探究开展“七个一活动，不断加强基层党建，全力助推脱贫攻坚。 1开展公开聘请一批乡镇事业单位编制村党组织书记试点。结合村“两委换届，根据县乡事业单位编制空
44、缺状况，实行公开考试和组织考察的方式，探究聘请一批懂农业、爱农村、爱农夫的村级党组织书记。 2设立一批扶贫型联村党委。借鉴娘娘山农业园区的阅历，依据“力气联强、工作联抓、资源联享、产业联动的思路，将地域相邻、产业相近、资源互补的村联合起来，组建扶贫型的联村党委，引导乡村统筹资源、抱团进展。 3激励引导一批国有企业帮扶重点贫困乡镇。针对重点贫困乡镇资源禀赋、经济建设和产业进展状况，依据互惠互利、合作共赢、持续进展的原则，激励引导市、县国有企业整合项目建设和产业进展资金，对口帮扶贫困乡镇。 4总结推广一批进展村级集体经济有效模式和典型案例。借鉴塘约村“村社一体、合股联营进展思路，提炼总结一批进展集
45、体经济的模式和典型，指导各地进展壮大村级集体经济。 5打造一批基层党建特色亮点工作。依据“县有品牌、乡有特色、村有亮点的要求，每个县市、区打造2个以上全省有影响、全市创一流、对外可推介的基层党建品牌；县级督办指导每个乡镇至少探究形成1个以上的基层党建特色工作。 6表彰宣扬一批基层党建先进典型。扎实开展优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织评比表彰活动。深化挖掘“两优一先先进事迹，利用互联网和各类媒体广泛开展宣扬活动。加强基层典型的引导和培植，培育扶持一批在全国、全省有影响的基层党组织和党员大V网红。 7营造一种大抓党建、抓大党建的深厚政治气氛。通过宣扬栏、标语标牌等形式，在公路沿线、城区
46、干道、车站、码头、商场、广场等人流集中地大力宣扬新时代党建思想，全面营造深厚党建气氛。 第五篇：抓党建促脱贫攻坚工作方案 抓党建促脱贫攻坚工作方案 为进一步加强镇党建工作，增加党员队伍整体素养，不断提升党组织的凝合力、战斗力，坚决打赢脱贫攻坚战，确定在全镇范围内开展抓党建促脱贫攻坚“六项行动，进一步推动抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴。 一、指导思想 深化实行习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以提升村党支部的组织力为重点，突出政治功能，强化服务功能，进一步发挥村党支部和党员干部先锋模范作用，为打赢脱贫攻坚战供应坚毅组织保证。 二、目标任务 推动“两学一做学习教化常态化制度化，发挥“
47、新时代传习所教化阵地作用，通过开展“双增双带促脱贫“五项连心“聚力脱贫攻坚，争做先锋表率“当五员、做先锋等载体活动，打造2个红旗党支部，争创乡镇红旗党委，实现党员政治思想素养有所提高、支部班子实力有所增加，党员教化管理有新局面、党组织建设有新进展的目标。 三、工作举措 1.强化党员素养行动。深化推动“两学一做学习教化常态化制度化，充分发挥“新时代传习所作用，组织党员开展春季大培训活动，每周二由项目党员、致富能手讲授种养殖技术，春耕农忙期间，通过开办农夫夜校等方式，确保参学率，力争每名党员每周学习2个小时以上，切实关心党员群众提升创业致富实力。七一前，开展重温入党誓词活动，评比优秀共产党员，激励农夫党员以先进模范为典范，创先争优、建功立业。严格落实“三会一课、组织生活会、民主评议党员等制度，每月组织开展1次“主题党日+活动，进一步规范党组织生活，强化党员意识。 2.加强班子建设行动。年初，组织村干部签订和任期廉政承诺书，建立并落实“小微权力清单，明确村干部权力“边界，规范用权行为。年底组织召开述职大会，村干部进行述职并接受民主评议，完善常态履职的约束机制。加强后备干部队伍建设，实行“内部挖潜+外部回引方式，拓宽选拔渠道，突出靠政策、靠平台，吸引优秀人才返乡创业，把政治条件成熟的