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1、2023年制定学校个人主题的计划范文(精选10篇)制定学校个人主题的打算范文(一) 一、指导思想 紧紧围绕学校工作的总体要求，以“运转有序、协调有力、催促有效、服务到位为目标，抓调研，抓协调，抓督查，抓学习与作风建设。在主管校长的领导下，仔细贯彻党的教育方针、政策，遵照上级部门的指示、确定，以为学校、为教师、为学生服务为己任，加强学习，注重详情、提高效率、落实到位。在广大教职工的支持和协作下有目的、有条理、高效率地开展工作，充分发挥办公室的职能，在校领导的统一领导下，脚踏实地，勤奋工作，悄悄奉献，为学校进展作出应有的奉献! 二、主要任务与目标 (一)增添责任意识，协调各职能部门主动做好学校重点
2、工作。 1、帮助学校搞好活动的组织支配工作，确保学校工作政令畅通，做到“准时，全面，精确，高效。帮助校长做好学校有关创建工作的文字撰写和资料收集整理工作。 2、整理各分管校长工作要点和各处室工作，提前做好学校一周工作支配，在学校网站上开拓“一周工作专栏，将每周工作准时发布到学校网站“一周工作栏，使全体教师明确个人与学校近期的工作和任务。 (二)加强办公室建设，做好协调与服务。 1、争取主动、主动协作、充分协调是学校办公室的主要工作目标。新学期开始，建立办公室定期例会制度，完善内部管理，确定每个岗位、每项工作的标准和责任，坚持从高、从严、从全、从细要求。同时，营造健康的工作环境，自觉维护办公室的
3、整体形象。做好办公室与各科室、年级组、工会等各部门的协调，坚固树立全局观念，强化服务意识。 2、依据学校的实际状况，做好试验小学制度汇编，进一步完善教师年度考核方法、校名 师评选方案等管理制度，以管理考核为手段，旨在提高教师的素养，加强我校的教师队伍建设，使优秀的教师通过评比的平台露出头角，满足人才的需求。 3、依据学校整体工作要求，具体协调支配好各种会议、工作，做好会议记录。仔细完成校领导交办的工作，注重调查讨论，为领导决策提供科学、具体、全面的第一手资料，在求实、务实、落实上下功夫。 4、组织起草学校进展规划、工作要点、阅历材料及学校领导、讲话。提前做好学期结束前的工作支配，依据学校部署准
4、时起草。 5、继续抓好值周值日、教职工考勤工作和文明办公室的建设。 6、创建学习型处室，创设良好的学习气氛，加强办公室工作人员的转自政治业务学习，提高自身素养，为更好的开展工作打好坚实的理论基矗 (三)高质量地完成办公室常规工作。 1、在校领导指导和关心下，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报的管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件等日常工作，做到严谨有序，不出过失。各项文件材料，力求准时、精确、优质、高效。 2、继续做好宣扬工作，以及各种迎检及接待工作。 我校宣扬工作包括校外新闻媒体宣扬和校内的广播站、板报、橱窗等板
5、块的内容，办公室要继续做好向群众新闻媒体撰写宣扬学校教育教学活动和建设进展成就的稿件。充分发挥好各科室信息员的作用，围绕学校重点工作，以信息为载体，反映学校实力，展示亮点，营造气氛，提升学校的知名度和美誉度。 随着学校的进展，上级检查事宜越来越多，办公室要切实做到三到位，一是接待前到位，依据任务大小，周全考虑，统一部署，细致支配各项接待工作。二是接待中到位，做到看法要和气，语言要标准，举止要优雅，接待要得体。三是接待后到位，接待后要准时清理现场，使之恢复清洁，为下一次接待做好预备。 3、继续做好精神文明创建工作，稳固文明创建成果。 省级文明单位为目标，继续坚持不懈地抓好文明创建工作，不断创新精
6、神文明创建的途径，不断丰富精神文明建设的内涵，把精神文明建设与学校教育教学工作紧密结合起来，以精神文明建设促进学校进展。 4、做好档案管理工作。 做好学校文函档案管理工作，依据档案管理的要求，完善档案管理制度，规范档案管理工作，留意收集整理表达学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范。符合要求，做好档案利用工作，更好地为教育教学及各项工作服务。 5、做好单位考勤工作，按月准时公布。 6、管理好单位印章，实事求是地开具各类证明、介绍，慎重使用学校印章，做好印章使用登记。 7、仔细做好信访工作。建立老干部档案，按时慰问离退休老教师，关怀关心老教师解决生活中的困难。对到校来访的家长、
7、老教师要耐烦接受咨询做好解释工作。对不属于自身职责范围内的事项，应准时引导到相关部门或说明状况、作好记录、转交材料、上报上级领导。采纳多种，加强家校联系。 8、完成好校领导交办的其他临时工作任务。 制定学校个人主题的打算范文(二) 新学期、新准备，新思路。我们后勤各岗位通过上学期的工作总结与。大家面对新的挑战，找差距，订目标，力求在新的一年、新的学期，有新的转变。以下是我们的努力方向。 一、抓思想教育、主动探究、与时俱进 1、理清思路，振奋精神，增添信念，在改革的大潮中，适应改变，努力学习，把握过硬本事。 2、加强整体互动，促进学习效应，产生对学问的渴望、渴求，心里有不断向新目标定位的愿望。
8、3、发挥群体智力，自觉，主动地参加到优质服务的行列，专心去做，专心去体会一切。 4、把握不进则退的原则，要不断地超越自我，超越目标。 5、本学期是省级评估的重要时期，为全园提供优质服务，是后勤各岗位应当做到的基本要求。 6、学会找准自己的着力点，敢于创新，不断创新。 7、向书本学习，向同事学习，向自己学习，在学习中主动探究。 8、促进“四个学会的深入，即“学会学习、学会做事、学会合作、学会生存。 9、增添集体观念，有热情、有激情的努力工作，在业务求精上下功夫。 10、有打算、有目标地主开工作、克服观望和等待的消极心态，以主动的看法投到工作中，和全园的工作保持一致。 11、每个人写好工作打算、学
9、期工作总结，做好读书笔记。 二、安全保卫工作不能忽视 1、继续做好检查安全防护网，继续观测房屋裂缝的安全程度。 2、每周一仔细做好活动场所大型玩具、体育器材的检查修理工作。 3、每月初对班级与办公场所的电扇进行一次全面的检修与维护。 4、每周对食堂煤气用具、煤气管、电器设备、门窗、进行一次全面的检查修理。 5、每月检查一次楼梯窗户和班级门窗，发觉问题准时处理。 6、每天整理和检修体育用品房器材，保证体育器械的安全性。 7、门卫要尽快熟识新生与家长，坚守岗位，按时关锁大门。 8、继续做好来访者的登记与询问。 9、门卫每天做好下班前的电器、电源、门窗的常规检查。 10、食堂每天做好餐用具的消毒，食
10、物的验收，幼儿的用餐留样，并做好登记。 11、食堂继续做好下班前的各种检查，人离门锁，防止外人进入。 12、食堂做好各种机器的安全操作。 13、司机做好汽车的保养与行车安全。 三、各部门日常工作要点 (一)库房管理与选购 1、购置和发放新生床上用品、书包、服装等。 2、做好开学前，班级卫生用品、办公室用品的购进与发放。 3、开学前做好各处安全检查表的张贴。 4、做好省级评估用物的购置与制作。 5、学期结束前做好班级物品的清查和库房盘点。 6、每月做好固定资产的对帐和盘存工作。 7、做好各种节日、十周年园庆、职工福利的购置。 8、修理各班级的坏床。 9、投放沙池玩具、体育器材。 (二)修理工作
11、1、开学前摆放好幼儿活动场所各种体育器材，整理好体育用品房器材。 2、每周检查各班级和走廊、大厅及办公场所的照明设施，发觉问题马上修理。 3、开学前整理音乐室窗帘、地柜门，保证在省级评估前完成。 制定学校个人主题的打算范文(三) 一、深化学习、努力提高理论水平 二、摆正位置、做好服务工作 作为分管行政总务副校长兼办公室主任，最重要的是要摆正自己的位置，清晰自己所应具备的职责和应尽的责任。时刻提示自己必需有高度的事业心，要甘心吃苦，有功不居，努力做好参谋、协调、联络、督导和服务工作。在工作中，尽量发挥自己的主观能动性，主动主动地想问题，办事情，力争把各项服务都做在领导决策前，同时留意做好，发觉问
12、题准时纠正。在贯彻领导旨意或在催办、督办工作时，主动从共同做好工作的良好愿望出发，敬重每个部门的每一位同志，敬重每个职务角色的重要性，切实做好协调和督办工作，促进全校各项工作的顺利进行。 三、兢兢业业，搞好事务工作 办公室担负着全校的文字处理、档案管理、接待、会务、人事管理、工资管理、精神文明文明建设等多项工作，是学校信息传递、落实政策、上下内外沟通的窗口，是全校各项工作起帮助作用的综合职能部门，既要承当繁忙的事务，又要参加政务，做好校领导的参谋和助手。我们的工作不象教学部门那样可以量化出来，也没有一个标准可以恒量我们的工作。而办公室是学校的协调部门，承当着协调、联络、督导的重要职能，为协作学
13、校做好这些工作，办公室全体工作人员除按要求完成日常的文件起草、档案管理、资料搜集整理各项工作外，在各项活动都时间紧、人员少的状况下，保证团结协作、不计较个人得失的坚守工作岗位，以仔细负责地看法、高质量地完成领导交给我们的任务，力争为学校各项工作有序进行做出我们的奉献。 四、人事工作 群众利益无小事，职称评审、人事、调资等工作是学校办公室的重头工作，也是关系到每位教师切身利益的大事，由于学校如今岗教职工人数已达120多人，无论是工资还是职称，业务量都较以往成倍增长，但照旧是一个专职干事，在办公室工作杂、业务量大、需要协调的事情多的状况下，我们照旧严格根据上级部门要求，高质量仔细完各项人事工作，完
14、成教职工考核工作;在时间紧、工作量大的状况下，我们办公室工作人员哪怕加班加点，也要仔细做好全校128名教职工的人事工作。 五、主动投入教学管理工作 依据分工状况，主动投入所包年级管理工作。从学年开始我将和年级主任深入班级，深入学生，检查备课、作业状况，发觉问题，准时总结，实行，因势利导，并仔细分析记录;仔细组织听、评课活动，正常开展学科组教研，集体备课、听课、评课;准时组织年级教情、学情分析会，家长座谈会，和家长、教师、学生主动沟通，提倡全年级“一个都不能拉下，促进学生大面积进步，为实现学校“九中无差生雄伟目标而努力。 六、仔细搞好学科教学工作 1、仔细备、讲、批、辅、改，主动参加生物学科组活
15、动，群策群力，搞好集体备课，集体学习、商量，把教科研工作推向新的高度; 2、仔细落实学问传授，主动采纳多种，解决重难点，稳固学问内容，开展素养教育，着重培育学生多种思维和多种能力; 3、走进学生内心世界，做学生知心伴侣，主动联系家长，落实德育教育，促进优生进展，转化差生现状，既教书，更育人; 4、加强自身素养提高，主动学习新学问，主动参加课改试验，用完备的学问和先进的方法装备自己，为提高教育教学工作奠定基础; 5、仔细开展生物课外活动，开拓学生学问面，培育学生联系生活，联系实际，联系社会的新的生物观，学会运用学问，解决实际生活问题，分析现象，使他们从小对祖国对社会对生活环境，有一个科学的认识，
16、树立学好生物学，长大立志报国，报效社会的远大志向。 总之，在新的一年中，本人将在校领导党支部的正确领导下，仔细负责地开展各项工作，但由于事务多、事情杂，在工作中难免有急燥心情，用理论指导实际工作的水平也尚有欠缺，盼望各位同事事和领导给予谅解，在今后工作中我将虚心接受大家批判和监督，不断进步，努力与大家一道为学校的进展作出自己的奉献。 制定学校个人主题的打算范文(四) (一)制定科学合理的 在自己的工作和学习积累过程中不断总结教学阅历，依据学生的&39;实际状况和教材的运用性，以及英语学科“语言交际的学科特点，来制定科学合理的教学打算，有利于学生对学问的把握和教学进度的实施。 (二)教师个人业务
17、工作打算 要树立现代学生观，学会以进展的目光看待每一个学生，信任学生的巨大潜能，并努力去探究发掘;在教育教学活动中发扬学生的主体精神，促进学生的主体进展，努力做到因材施教。充分发挥自己特长来吸引学生，使学生喜爱自己的课，并能在自己的课堂上得到进展，能满足学生成长和走上社会的实际需要，有足够的实践性教学环节。坚持教学相长，在师生交往中进展自己。遵循“以人为本的管理原则，增添自己的管理能力。自己在工作中曾得到学多教师的关心，与每位教师团结一心，表达教师师德，互帮互助。深化课改，进一步贯彻落实学校“生活化、情境话课堂教学理念，充分培育和激发学生学习兴趣，重视学生认知过程中的情感培育。注重对自身教育行
18、为的反思实践，解决教改新问题，提高教学质量，做一个有思想的新形势下的教师。 (三)加强自身的教学基本功 作为一名教师，我时刻提示自己要为人师表，所以，在专业方面不断充实自己的，严格要求自己：抽出业余时间，在语言能力，专业能力和书面表达能力上训练自己，争取每天都有新的改变。 (四)提高反思性教学能力 要积累教学智慧，分析胜利或失败的缘由，反思性教学是一个循环或螺旋上升的过程。我们只有通过理论思索、观摩商量等方式不断超越自我，才能更加完善。 (五)主动参与征文活动 在工作学习的过程中，主动参与学校以及报刊上的征文活动，只有不断总结自己的教学阅历与教学理论，不断参加各种活动，才能找出自己的缺点与缺乏
19、，才能成长起来。 (六)学习进修方面 坚固树立终身学习的观念，每学期至少学习一本教育理论专著，不断丰富科学文化学问，把握现代教育理论和技术，提高实施素养教育的水平和能力。主动参与举办的各种讲座，定期进行互相沟通研讨。仔细贯彻落实听课评课制。珍惜每次外出参与培训和学习制度，并写出感想及反思。 当然，还要严格出勤，做好其他工作。我在做好各项教育教学工作的同时，严格遵守学校的各项规章制度。处理好学校工作与个人之间的关系，克服种种困难全身心的投入到教育教学工作中。 制定学校个人主题的打算范文(五) 后勤工作是学校整体工作的重要方面，是学校一切工作展开的重要基础。特殊是在“一费制的实施，现实经费十分紧急
20、的状况下，学校要生存，整体要进展，加强后勤工作就显得十分重要。 一、指导思想 以学校工作打算为指导，以教育教学为中心工作、服务师生工作和生活为宗旨，以开源节流、勤俭持校为工作的出发点。进步解放思想，立足于学校现实，着眼于长远进展，坚持原则，开拓创新，为教育教学提供充分的物质基础和有力的后勤保障。 二、常规性工作 1、仔细学习有关方针、政策及学校的各项规章制度，提高业务水平和管理能力。 2、仔细制定工作打算，各项工作按打算的制定和逐步推动。 3、依据每年级、每班人数做好课本、簿册发放工作。 4、对外处理好有关外事联系、接待工作。 5、继续加强对食堂的监督力度，合理拾配菜肴，保证饭菜的质量，提高满
21、意度，力争把食堂办成师生满意的食堂。 6、对内坚持每日巡察校内至少一次，对学校安全、绿化、卫生、校舍、设备等加强管理，对发觉的问题准时做好处理和反馈。学校各部门、班级等提出的报修，在最短的时间内修理。每月兑现班级、寝室、处室等财产损坏赔偿制度。 三、工作方案与任务 (一)完善财务工作 1、仔细理财，做到帐目清晰、规范、公开。严格履行财务手续，做好各种帐目，并定期向教师公开学校财务运行状况，自觉接受上级主管部门审查和全校教师监督。 2、规范收费，确保各项资金按时足额到位，决不超标准收费，不搭车收费，并于开学报名时公开各项收费标准，自觉接受社会监督。 3、合理开支，确保学校各项工作正常运转。学校生
22、产性开支由相关处室提出方案，由校长审批，学校统一购置。严格掌握非生产性开支。学校重大开支须提请学校校委会商量通过，报学校领导审批。 4、明确职责，严格手续。学校各项开支报销发票时，必需执行如下程序：当事人签证，主管领导核实，校长同意方可报销。杜绝先斩后凑，无打算开支。肯定坚持校长“一支笔审批制度。 5、强化学校资金管理，掌握学校资金外流，学校资金不挪用，不借出。 6、针对学校面临生存与进展，同时还要逐年偿还债务。 (二)财产财物 1、进一步完善购物、保管、维护、使用等财产保管制度，做到账账相符、账物相符，同时做到手续规范、票据齐全。并抓好库存物品的管理，做到物品放置有序、防火防盗。常用物资要适
23、量库存，以备不时之需。 2、学校财物实行“谁使用、谁保管、谁负责的管理制度，领物登记签名，还物消号，防止财产流失、损坏。 3、教室、寝室、办公室、食堂财产由各班主任、科室负责人落实责任。每期开学时修理、登记，实行一月一查一记载，由后勤牵头，对有关问题准时处理，损坏、遗失公共财物的由各负责人准时赔偿或修理，否则将加倍惩罚。修理实行自购工具，校内的简洁修理由门卫同志负责、寝室的由任老师负责。 4、处室、试验室财产、教学用品、图书室财产均由各负责人落实责任，要有一式两份的登记册，一份交学校存档。一切物品不得随便借出：损坏或损失均由各责任人负责。 5、学校财产自然损坏、损失的由财产保管员写出书面报告，
24、由总务处核实，报校长审定可登记注销。 6、寝教室财产开学初清点到班，包管一年，门窗、玻璃、黑板属人为损坏的，照价赔偿或购置、还原，学年结束，班主任会同学校清点。 7、学校所发物品，学年结束清收，争取循环使用。 (三)加强校内规范化建设，不断改善办学条件 1、在基础建设方面，本年度的努力方向是彻底廉价采买。 2、在校内绿化管理方面，稳固现有成果，加大管理力度，确保校内舒适清爽。 3、本着少花钱，多办事，办好事的原则，实事求是，注重实效，不断提高校内文化品味，优化育人环境。 4、定期检查维护学校电路、用电设施、校舍安全，准时消除安全隐患。 四、开创性工作 1、努力营造优美的校内环境，加强对树木、花
25、草的栽培与管理。加强楼内、校内内的环境卫生管理，着力创造良好的育人环境，进一步净化、绿化、美化校内。 2、加强服务意识，加强与其他部门的沟通，力争精细化管理。 3、将部分会电工的九年级学生组成小组，进行简洁修理。 校务办后勤工作是比较繁忙的，许多事情因其他部门的工作开展或转变而要做出相应的调整。总之，本学期后勤办要紧紧依据学校的实际状况努力为学校的教育教学第一线提供优质服务，保障学校各项工作的有序开展。 五、工作打算进程 二月： 1、开学工作预备，检查修理。 2、制定本学期后勤工作打算和财务收支预算报告。 3、组织学生入学报名、组织教师发放书本，卫生用具，有序进行教学。 三月： 1、固定资产账
26、册整理。 2、校内绿化带护理和修剪。 3、收费工作迎检。 四月： 1、教师教育。 3、学校安全工作自查。 4、消防设施安检。 五月： 1、学生安全学问教育。 2、“五一长假值班保卫的支配。 3、水电设施安全检查。 六月： 1、期末财产清理，兑现制度。 2、半年工作总结。 3、暑假安全教育。 七月： 1、设备设施维护。 2、假期值班保卫。 八月：暑期建设修理。 制定学校个人主题的打算范文(六) 在过去的时间里，我们有成果，也有失误，对于新的学校、新的一年，面临着新的挑战，我们必将以饱满的热情投入到工作当中，现将20_年学校后勤工作打算如下： 一、强化队伍建设、制度建设，努力提高员工的自身素养 1
27、、组织我校后勤职工统一思想认识，强化职业道德教育，增添责任感，进一步提高后勤工作人员的业务素养和思想素养，以胜任形势的进展和工作的需要。 2、坚持管理育人、服务育人的方向，提倡“勤思、务实、高效、优质的工作作风，让全体后勤人员认识学校后勤工作的重要性。解放思想，实事求是，逐步养成良好的工作习惯，以高度的责任感、紧迫感和主人翁意识投入到工作中来。 3、联系校本实际，完善各项制度，制定实施细则。 根据后勤工作冗杂性、周期性、突击性、艰苦性的工作实际，本着目标指向明确、任务要求合理、责任权利清楚，职责界定规范、运作过程有序、操作手续完备、检查催促有据、考核奖惩分明的原则，进一步完善各项，制定相应的实
28、施细则、完善考评机制，加强过程管理。 4、通过问卷调查等方式广泛征求师生员工对工作人员服务看法，服务质量的意见和要求，对存在问题准时与相关部门和相关人员沟通，避开类似问题再度发生。 二、抓好常规管理，提升服务质量，打造立体后勤 1、加强学校的财物管理，尤其是学校财产的管理。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符;完善购物申请、进出库手续，保管责任到人。本学期将着手对学校全部财产进行登记、造册、统计、量化、存档等工作，强化财产管理，使学校财产管理逐步走上规范化、明细化、专业化，严防学校财产的流失。 2、加强对固定财产增减工作的管理，仔细执行有关规定，
29、定期定时进行固定资产的核对工作，做到帐、物相符，要依据固定财产增减的有关规定，准时登记入帐，需报损的应依据有关规定及填报固定资产报损表，上报有关部门审批。 3、加强对低值易耗品的管理工作，严格执行审批、发放手续。进一步规范修理工作的程序，坚持实行公物巡查检修制度，做到主动检查、准时修理、厉行节省、杜绝浪费。对各班级、各部门、各专业教室公物实行登记承包管理，落实损坏赔偿制度，把公物的损坏修理、赔偿与班级和班主任考核评比挂钩。 4、与办公室、少年先锋队协作，切实加大校内各班保洁区的管理力度，加强督查，加强班级卫生保洁活动的组织和指导，细化各部位保洁的任务和人员安排，确保校内全天候干净，同时通过各种
30、形式向师生员工进行爱惜公物，爱护环境的宣扬教育，在师生中营造 爱惜公物，爱惜校内一草一木的言论气氛，主动开展美化校内，亮丽校内的活动，把创建文明校内活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。 5、主动探究食堂管理新机制，仔细贯彻膳食管理制度，加强食品卫生法落实力度，确保师生饮食安全，加强对食堂的本钱核算，对饭菜质量、价格等实行严格的监管，准时的提示和必要的惩罚。 6、主动推动学生走出社会进程适应化的过程，特殊要关注年龄小的和有问题学生。创造勤工俭学服务工作岗位，使学生充分认识自己、体会自己在社会中的社会责任感。同时也要这些同学认识到今日来之不易成果。 三、勤俭办学，开源节流，打造节省后勤 1、
31、精细管理，层层节省。要重点抓好学校节水节电的管理工作，制定水电作息时间表、制定办公室空调使用管理规定，食堂加工、调配和餐厅用餐管理。加大检查力度，确保措施落实到位，对长明灯、长流水现象予以公布、并将检查结果纳入到文明办公室评选、文明班级评选、先进班主任、先进班集体考核、个人绩效考核中。 2、抓好购物管理，大宗物资依据国家选购法采纳选购，在各方面管好用好每一分钱，凡是大型购物必需完善相关选购手续后在进行选购。同时抓好库存物资的管理，执行各项用品信誉登记制度，削减浪费。 3、加强学校校车派用管理工作和修理管理工作。 4、强化食堂、宿舍管理、门卫的细化管理和监督。 四、强化安全工作，建设平安校内，打
32、造高效后勤 进一步加强综合治理工作，严格执行各项安全管理制度，坚固树立安全无小事、责任重于泰山的理念，健全落实治保安全的各项措施，加强治防安全和外出交通，确保学校安全稳定。做到组织落实，措施落实，行动落实。因是新建学校，还存在很多安全隐患，本期将实行每日巡查校内、每周发布巡查记载统计，发觉问题准时解决，杜绝隐患。开学初，用广播讲话等手段对全校校学生进行安全教育，同进加强对食堂、校外食品安全卫生的督查，加强校内里各项设施安全检查与修理，确保校内安全无事故。 制定学校个人主题的打算范文(七) 新的一学期开始了，为了不断提升自己的精神追求，增添职业道德，把握教育规律，拓展学科学问，强化专业技能和提高
33、教育教学水平的过程。 依据实际状况我拟定以下： 一、加强学习，提高认识，读书学习 注重个人素养的培育，不贪名利，切实提高自身理论水平和业务水平，力求为学生创造的教育。 用教育理论武装自己，为了自己的教育教学尽快的提高,读书是一种至关重要的途径,所以我在本学期要坚持读有关教育的书籍，如： 师生沟通的艺术，教学策略，教育新理念，课堂管理的策略。除了读有关教学的书籍外，我还要不断去读的书籍，来武装自己的思想。 二、以身立教，为人师表 师德教师职业作为一种以人育人的职业，教师的思想、行为、作风、仪表、气质随时都感染和影响着学生。因此，教师必需“美其德，慎其行，不能出现一点疏漏。加强自我管理作为一名教师
34、，我要时刻提示自己，我服务的对象是许多的孩子，不能以自己的利益去牺牲孩子们的利益。本学期，我将严格遵守劳动纪律，不迟到，不早退，不随便串课要课。在工作中，时刻留意自己的形象，穿戴干净、朴实、大方，举止文静，带头遵守学校的各项规章制度，主动参与各项活动及公益劳动，为学生树立良好的学习典范，同时，也用自己的实际行动树立起自己在学生中的威信及良好的教师形象。 三、潜心教研，提高素养 教育教学离不开教学讨论，为了提高自己的教学,我要主动向同伴学习,多走进同组教师和优秀教师的课堂,并主动完成每周的教研,把握组内开展的各种学习机会,向同组教师学习.在同伴互助的基础上提高自己的教学质量，尝试课堂创新，改革传
35、统的教学方式，学生的学习兴趣不高,而且不能充分培育学生的探究能力.在本学期中,我将敏捷运用多种教学方法,来激发学生的学习兴趣,在教学中要对教材仔细分析,仔细设计每一节课,并准时对每节课进行反思,仔细分析课堂中出现的问题,并准时进行反思记录.充分发挥自己的特长来吸引学生，使学生喜爱自己的课，并能在自己的课堂上得到进展，能满足学生成长和走上社会的实际需要，有足够的实践性教学环节。 四、关爱学生，无私奉献 本学期，我担任教学工作。在工作中，要留意转变观念，端正思想，敬重学生的人格，建立平等、和谐的师生关系。在今后的教育和教学工作中，我对学生要本着关怀爱惜与严格要求的原则，不偏袒好学生，更不卑视差学生
36、，要爱得有方，严得有度，特殊是对后进生，决不挖苦挖苦他们，更不体罚和变相体罚他们，要擅长发觉学生身上的闪光点，并为他们创造展示自我的机会，关心学生树立信念，矫正不良的行为习惯。 在工作中要有“四心，即爱心、耐烦、信念、恒心，以自己对学生的一片喜爱和对教育事业的一片热诚，坚持不懈的做好本职工作，不惜时间，不计酬劳。做好对学生的家访工作，尤其是对后进生要逐一进行家访，加强与学生家长的沟通，关心父母重新认识自己的孩子，找到孩子真正的致差的缘由，变革教育方法，并有意识地诱导家长反省自己的失误，认识孩子的进展改变，变盲目协作为协作教育。 总之，我会从自我做起，维护人民教师的良好形象，严厉仔细、全心全意地
37、做好本职工作，以良好的师德回报社会。 制定学校个人主题的打算范文(八) 随着高职教育改革的广泛和深入以及教师专业化水平的渐渐提高，我知道作为一名高职教师身上所肩负的使命，那就是要不断学习、提高素养，迎接时代的挑战。为此，特制定本学期个人打算如下： 一、师德方面 (一)向身边的同志学习向身边的一试验老师学习,学习他们永不满足的钻研看法;无私奉献的工作精神;与时惧进的创新意识;爱生如子的崇高品质;仔细踏实的完成自己分内的工作。规范教育行为敬重学生、爱惜学生。用自己的一言一行树立教师威信。具体了解学校制度，形成自己独特化的规范和要求。长期坚持，力求做一名学生喜爱的老师。 (二)德育方面本学期德育工作
38、以构建魅力德育为目标，以行为习惯养成和法制安全教育为重点，力争通过德育目标的优化，德育内容的细化、德育工作的长抓不懈，从而在德育实效上有所突破，最终能培育出具有我院特色的、让家长和社会满意的魅力学生。 1、坚持面向全体学生，关注每一个学生。做到因材施教。 2、发挥我的特长，用自己的言传身教引导学生去喜爱信息技术，喜爱信息技术。 二、教学方面 要提高教学质量，关键是上好课。为了上好课，首先要备好课。仔细钻研教材，对教材的基本思想、基本概念，了解教材的结构，重点与难点。了解学生原有的学问技能，他们的兴趣、需要、方法、习惯，学习新学问可能会有哪些困难，实行相应的预防措施。考虑教法，解决如何把已把握的
39、教材传授给学生，包括如何组织教材、如何支配每节课的活动。其次是课堂上的状况，组织好课堂教学，关注全体学生，留意信息反馈，调动学生的留意力，使其保持相对稳定性，同时，激发学生的情感，使他们产生愉悦的心境，创造良好的课堂气氛。课堂语言追求简洁明了，克服以往教学中存在的毛病，课堂提问面向全体学生，留意引发学生学习的兴趣。 三、教研方面 1、主动实施学院教学改革，实行模块化教学方式有效提高课堂教学效率。在本学期中，在教学中我将对教材要仔细分析，整合个工作流程模块，运用多种敏捷的，仔细设计每一节课，来激发学生的学习兴趣，提高学生的各种实际操作能力，并准时对每节课进行反思，同时争取本年度能有1-2篇较高质
40、量的教学论文在省级以上期刊沟通或获奖。 2、主动参与教科研活动。从教育科研过程上来看，参加教育科研就是教师自我提高、自我进展的过程。比方，课题确实定、论证，讨论的实施，报告的撰写，无不需要广泛地学习多种理论，在这样的主动学习中，教师水平的提高是飞跃式的。这样的教科研活动长期开展下去，可使教师的整体素养都得到提升。在本学期里我将自主查找与专业教学项目相关的实际问题，制定既有前瞻性和讨论水准，又有具体措施的问题解决方案，并仔细实施讨论方案，以提高自己的科研水平，同时更有利于自己专业课教学。同时结合自己教育教学工作，确立课题，作好笔记，准时反思。多读书、多积累，提高自身的业务水平及文学素养，更好的做
41、好科研工作，准时把自己的感悟上传博客。 四、努力争取尽早完成讨论生学习学业，使自己在以后的教学中，理论学问更加系统和完善。 五、主要措施 1、充分利用业余时间，不断丰富自己，加强自身建设。 2、请领导、同行多听课、多指导，大胆实践，不断创新，形成自己的教学风格。 制定学校个人主题的打算范文(九) 一、指导思想 以科学进展观为统领，以建立学习共同体为目标，以校长的办学实践为主线，以校长的自主研修为基础，以学校进展诊断为切入口，充分发挥长的引领作用和工作室成员间的团结合作，努力提升校长办学的综合能力。 二、工作目标 借助长工作室这一核心平台，充分发挥长的引领、示范、带动、辐射作用，全力打造学习型、
42、讨论型工作团队，探究符合北镇实际及特色的校长队伍成长机制与便捷通道，为均衡北镇教育进展做出奉献。 三、工作重点及措施 1、个人规划。工作室成员要依据个人的实际状况，结合工作室两年规划方案，科学地制定出本人的两年专业进展规划、年度研修打算，明确今后自己专业进展的目标和步骤。 2、关于理论学习。工作室成员要加强对教育理论、教育专著的学习和讨论，通过分组学习、沟通研讨、读书沙龙、管理名著解读等，不断提高自己的教育认识。工作室为每个成员提供适当的图书等学习材料，要求每位成员每年阅读1-2本教育专著，并撰写好10000字以上的或心得，每年至少在工作室博客上发表不少于2工作感悟，沟通。 3、专题研讨。工作
43、室建立“专题式主题研讨制度。由主持人依据讨论方向确定主题，带着专题深入到各自学校全方位展开诊断式服务，尝试建立每年度两次专题性研讨会。 4、教育考察。有打算地组织工作室成员外出培训、观摩学习、考察等。 5、课题讨论。工作室成员要依据个人讨论方向承当一个课题讨论，撰写课题试验方案，积累课题讨论资料，定期在工作室博客上发布讨论信息，工作室将催促并鼓舞全体成员做好科研成果转化。各成员每人将至少撰写一至二教育教学论文，在市级以上刊物发表或在学术会议上沟通，对优秀成果工作室予以经济嘉奖。 四、主要工作时间支配 1、20_年7、8月份：添置长工作室办公设施、设备;起草工作室两年进展规划、管理制度、学年打算
44、、主持人和工作室成员岗位责任，并组织通过; 2、20_年9月份：商量、讨论工作室成员个人进展规划、学年研修打算、课题讨论试验方案;商量“学校建设对促进特色学校进展的讨论; 3、10、11月份：赴成员学校就学校文化与特色学校的进展进行学习调研; 4、12月份：召开“学校文化与学校特色进展研讨会，工作室中期工作自评总结会; 5、20_年3月份：组织“学校文化建设对促进特色学校进展的讨论培训讲座。同时整理上半年针对课题讨论的各种成果。 6、20_年4月份各成员校开展各具特色的校内文化活动 五、具体要求 1、工作室成员要紧密联系各自学校的实际展开讨论，以自己的办学实践为主线，边学习边讨论，借此推动自己
45、的专业进展和学校的可持续进展。 2、工作室成员对工作室支配的工作要克服困难、团结合作、示范引领，工作室运行相对分工，张成玉、关华校长全面负责中学校长办学过程性研讨、学习、调研等活动的开展及相关资料的整理;王春香校长全面负责小学等学校办学过程性研讨、学习、调研等活动的开展及相关资料的整理。 3、工作室成员在本年度内对比长考核细则、工作室考核细则创造性地完成工作任务，并到达优秀以上等次。 制定学校个人主题的打算范文(十) 一、树立正确服务思想： 依据我学区的具体状况，严格执行财务法律、法规，加强，进行实度调控,勤俭节省，科学合理使用资金，以限度的争取资金，改善办学条件，使之到达新的办学标准，为学校的教育教学提供良好的物质保障。 二、仔细抓好常规工作： 财务管理力求科学化，