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1、2023年银行教育警示案例学习心得体会 第一篇：银行教化警示案例学习心得体会 银行教化警示案例学习心得体会 年关将至，利用夕会时间组织全行员工进行了一次深化的经营管理案例的集中学习。网点主管通过视频案例与现场讲解的方式向大家具体宣导了案例教化的目的，盼望全体人员增加业务学习，合规办理各项业务，并通过案例对大家进行了合规与警示教化，以此来建立健全常态化的风险防控管理机制。大家认真参加了学习，并对相关案例进行了小组探讨，让各自条线的人员谈感受，说想法，建言献策。通过大家的探讨以及领导的讲解，我心情久久不能清静。这些案件的发生，不仅给中国银行带来了巨大的经济损失，造成不必要的负面社会影响，更是给个人
2、带来了巨大的危害，乃至于个人家庭的裂开。分析案件的成因，从源头上防范案件的发生，是改善当下银行经营环境的当务之急。通过对的学习，结合自己在银行多年的工作体会，简洁谈一下自己的一些想法。 一加强合规体系建设，不断完善规章制度库。商业银行的利润不仅仅来源于日常营销，风险限制本身就产生利润。然而一个好的风控环境，需要一套科学完善的规章制度库作为保障。好的规章制度建设在很大程度上支撑着银行各项业务的进展，为银行的持续健康进展保驾护航。 二加强内部管控，不断寻求科学合理的人员评价体系。商业银行应当结合整体战略规划，经营需求和本年度经营目标，建立和完善以经营利润考核为核心，权利与义务相统一的绩效评价和考核
3、机制。不断强化全行员工的风险意识，构建内部岗位制约机制，飞行检查，后台监督等等多元化的风险防控机制。 三加强合规文化建设，不断强化员工的合规经营，合规操作意识。警示教化案例的学习正是这剂良药，通过案例的学习，使全行员工逐步建立是非的观念，对自身的行为无形中产生了一种推断。这些鲜活的案例不断在提示着每一个银行从业者，莫伸手，伸手必被抓的道理，从而在每个人的意识领域产生一种合规文化。 最终，我想说，勿以善小而不为，勿以恶小而为之。人的堕落，并非偶然，任何案例的发生都有一个渐进的过程，都是一个从小恶到大恶的过程，最终走向一条不归路。古已有言：“没有规则何成方圆，身为网点的一线员工，切实提高业务素养和
4、风险防范实力，全面加强柜面服务工作，是我们最为实际的工作任务，也是实现规避风险的重要环节。因此，加强业务学习，按章办事，遵守操作流程，是我们一线员工最为重大的责任。 其次篇：银行警示教化案例学习心得体会 银行警示教化案例学习心得体会 在国有商业银行的改革和进展取得显著成果的同时，基层机构案件濒发的问题却始终没有得到有效的限制。这些案件的发生，不仅给国有商业银行造成了巨大的经济损失，也给其社会形象带来了不利影响。如何通过剖析案件成因，从源头上防范银行案件的发生，是各级银行机构都应当思索的问题。通过对代价警示教化案例的学习，结合自己在银行多年工作的体会，在案件的防范对策方面谈一些粗浅的看法。 一端
5、正经营理念，促进银行业务稳健、快速进展。以价值最大化为经营目标，是国有商业银行在改革和进展过程中早已明确了的经营指导思想。银行各级经营管理者在实际工作中要坚决抛弃只求规模、不讲质量。 二加强内部管理，建立和完善科学的管理机制。商业银行应根据银行的进展战略、经营思路和综合经营支配，建立和完善以经济增加值为核心、权责利相结合的绩效评价和考核机制。建立健全、合理、有效的内部限制体系，强化全行员工的风险意识，构筑内部稽核、委派会计主管、业务检查、风险管理、审计监督等多层次的风险抵抗防线，形成监督合力。强化和落实各级分支行经营管理责任，推行问责制，加大责任追究力度，尤其对案件频发的机构负责人要实行引咎辞
6、职制度。 三以人为本，构建和谐团队，加强员工队伍建设。银行机构要把每一位员工都当作主子和价值创建者，建立公正、公开、公允的 薪酬、晋升等激励方法，为员工搭建稳定的、通畅的进展空间。弘扬企业文化，培育员工的敬业精神、进取精神，提升员工对银行的忠诚度和奉献度。同时，经常对员工开展警示教化，定期进行员工排查，刚好驾驭员工的思想和行为动态，将案件隐患歼灭在萌芽状态。 四强化合规经营、合规操作意识，培育合规文化。不断强化经营管理者和员工的合规经营、合规操作意识，做到人人主动合规，事事处处合规，逐步培育和形成良好的合规文化。 警示教化对防范案件风险具有特别重要的意义。进行警示教化，应当留意引导员工思索人生
7、目的、人生价值、人生看法等问题，比照案例校正人生坐标，增加自律意识。在教化中陈述反面典型的犯罪过程，则应尽可能避开提及犯罪技巧和躲避检查伎俩，以免被居心叵测之人仿效借鉴。同时，要多挖掘犯罪根源，少呈现特性微小环节。尽管犯罪形形色色，种类多样，但走上违法道路，都有其共性所在。应当从纷繁的犯罪个案中抽象出共性的东西来教化人，在提及违纪犯罪实例时要对内容和具体微小环节把关。通过对违纪犯罪现象的理性分析，让员工明白一个道理：人的堕落，并非偶然，都有一个不知不觉从小变大的渐进过程，都因循从小恶到大恶，最终走向身败名裂的轨迹，假如不拘小恶，忽微常积，明天走上犯罪道路的可能就是你自己，从而让员工真正得到警示
8、读代价感想读完代价一书，思绪万千，心情特殊沉重，一桩桩一件件发生在我们身边的、活生生的案例使人喘不过气来，真是痛心疾首，既有对他们所犯罪行给国家财产和建行声誉造成巨大危害的痛恨，也有对他们缺泛法律学问、追求金钱享受、断送奇妙前程而可惜。这本 书通过透视活生生的案例来敲响我们的警钟，解读中国建设银行警示教化案例我们觉察从福建省福州市城北支行林妮娜挪用公款案到山西太原市万柏林支行邵进民诈骗案,从甘肃省兰州市铁路支行的连环骗贷案到湖南省常德市安乡支行朱卫挪用公款案。在这些内外勾结、互相串通且重蹈覆辙、骇人听闻的大案、要案中，让我们看到了银行暴露出内部限制和风险管理方面还存在一些急需要解决的问题，也给
9、我们带来了深刻的警示。 一、必需加强各级的防范责任。在这些案件中，内部人员与社会不法分子协同作案之所以得逞，一个重要的因素是作案者能违背制度，逆程序操作。一些责任不明、责随便识差、碍于情面的员工，任凭作案者依仗“业务熟、环境熟、人熟，且占有“天时、地利、人和等因素乘虚而入，不管不问不纠，故此隐患不断，导致案件频生。因此，如何强化各级的防范责任、真正杜绝各类风险，是摆在我们面前的一个重要课题。 二、必需实施严密细致的防范教化，教化员工诚信做人，认真实行各种法律、法规、政策、制度是行之有效的教化手段，也是做好防范工作的根本所在和重要前提。对此要针对员工的思想实际，有针对性地抓好员工的防范教化，要像
10、抓经营工作一样教化员工增加防范意识。在教化中，既要进行政治、法制、规章制度教化，又要进行职业道德、思想品德、家庭美德教化，既要进行防范形势教化，又要进行预案演练和警示教化，既要克服形式主义，又要留意教化的实效，只有这样，才能使员工在各种条件下做到防患于未然。 三、必需强化严密的监督制约机制。各项规章制度的落实既不能停留在书本上、墙壁上，也不能停止于业务考核上，应当贯彻到每个干部员工头脑中去。三条防线的监督制约必需完善，科学严密的业务操作规程必需制订，自律监管体系必需有效建立。因为监督一动真格，作案者的犯罪事实就会暴露无遗。否则，监督流于形式而走过场，或者是被动地走了过场，监督者自觉不自觉地就成
11、为影响或推延作案者真相暴露的一种庇护伞了。所以，实施上下共管、全员齐抓、岗位制约机制，构成“点、线、面三种方式互相结合、互相补充的平安防范体系就显得尤为重要。 四、面对当前改革与进展的实际，要不断地拓宽和畅通信息渠道，各级领导应经常扑下身子，深化基层进行调查探讨，从关切疼惜员工的角度动身，刚好了解群情，觉察问题，并刚好沟通解决。结合作案分子作案的手法、犯罪的特点，制订出台与银行实际相配套、相适应的信息反馈制度，克服案件防范的盲区和误区，从而将案件杜绝在萌芽状态。 俗话说：覆水难收。员工应在做每一笔业务是要限制好风险，要以醒悟的头脑面对。一失足成古恨，不要轻易以身试法，否则监狱的大门将为你放开；
12、而领导要当好优秀的“领头羊，要真正实现领导的管理价值。领导与员工要从各方面自我提升，科学技术不断提高。双管齐下，那么所谓的“代价将会降低到最低的限度。 第三篇：银行案例警示教化心得体会 银行案例警示教化心得体会两篇 篇一 银行案例警示教化心得体会 走错一步入深渊这篇文章给我留下了深刻的印象。山西省长治市郊区支行曾是长治市分行多年的盈利大户和先进单位，也是长治市分行会计工作中最早达总行一级标准的基层行。然而，就在这刺眼的光环下，原行长李伟伙同金融掮客们，通过伪造客户印章等非法手段，从 2023 年 月至 月，非法盗取客户存款 3000 万元，用于投资办厂和支付引资高额利息，给建设银行造成重大资金
13、风险和声誉损害。 反思这一案件,缘由是多方面的。既有内部缘由,又有外部缘由;既有主观缘由,又有客观缘由;既有对基层领导人监管不力的问题,又有业务管理工作基础薄弱的问题。从当时的实际状况看,长期以来，长治市郊区支行形成的“一把手负责制，使“一把手的权力过于集中。班子成员之间盲目听从，只讲团结,不讲原则,互相监督难以形成。有的员工慑于权威，出于对自身进展和利益的考虑,对领导只有听从,谈不上监督。在此案中还有精通会计业务的副科长作帮手,能够奇异地避开各种检查,因此实施的常规检查很难觉察。这样一来对李伟失去了有效的监督，使其一步步走向了犯罪的深渊。 “十案十违章。有章不循,违章操作,是发生案件的最主要
14、缘由。从案件中暴露出的问题看,长治市效区支行规章 制度形同虚设。内控管理比较混乱,互相制约关系被破坏,导致在业务操作过程中有章不循,违章操作的问题严峻.由于该行帐户管理制度执行不严,印章和操作员密码管理不善,重要空白凭证管理混乱,支付结算制度落实不到位,致使李伟参与诈骗,挪用银行资金得逞。 案发后，司法机关抓捕涉案人员 人,建行共处理人员17 人。这么多人无一人刚好觉察,刚好举报。这说明有相当一部分员工责随便识,风险防范意识,法律意识淡薄,缺乏自我爱惜意识,简洁听信,盲目听从,互不设防,不能严格执行规章制度,在客观上为犯罪分子供应了机会。对李伟的犯罪行为缺乏应有的警惕,使李伟作案有机可乘。 由
15、此案我想到了发生在我们身边的闫立兵案件,同此案有诸多的相像之处：一是监督检查不到位,对违章操作问题不能刚好觉察;二是有章不循,违章操作,使犯罪分子有机可乘;三是员工防范意识差,对领导盲目听从,丢失原则。 这一系列案件,不但给建行造成了重大资金风险和损失,损害了建行形象,而且对每一个涉案人员及家庭造成的损害也是惨痛的。李伟在他人生的十字路口选错了方向,一步走错步入深渊。作为一名一般人,我们没有比尔.盖茨的宏大才智,我们成就不了惊天伟业,但是踏踏实实做好自已的本职工作,用自己的勤劳和汗水为自己，为国家，为社会创建价值也是一种华蜜，因为我们无愧于良心,无愧于这份工作,我们拥有自由,拥有做人的尊严.不
16、管创建价值大小,只要是通过合法正值途径,就会获得大至国家赐予的尊严,小至个人赐予的尊严。 银行案例警示教化心得体会28 月 日我有幸参加了支行组织的“反腐倡廉警示教化活动，活动以农商行的13个真实事务为主线，用一个个鲜活的案例为我敲响了警钟，让我感慨颇多，受益匪浅。 首先，让我感受最深的就是作为金融系统中的一员，我们的每一个岗位都肩负着各自重要的使命。尤其是在银行这样一个经营货币的特殊的企业里，我们每天都会与金钱打交道，因此“反腐倡廉这四个字更应当牢牢地印刻在我们的心中。记得乔瑞董事长提出的“按规则办事的治行理念，其本质就是提示我们农商行的每一名员工在工作时不能有丝毫的贪念，在做每一项工作时都
17、要做到合规合法，坚决杜绝贪污腐败事务的发生。通过这次活动又一次让我认清自己岗位的重要性，让我深知无论身处何职，都需要将“反腐倡廉牢记在心。 其次，要保持良好心态，摆正工作看法。银行职员的心态往往是诱发各类金融犯罪的罪魁祸首，比方拜金主义思想会激发内心的贪欲，超前消费观念则会导致变异的社会心态，侥幸心理睬使人胆大妄为，又比方当员工在工作中接触了数量众多的大客户时，产生了心理不平衡等等。因此，对 于我们农商行的每一名员工来说，更加需要懂得调整调整自己的心态，始终保持一种良好的心境，不被歪风邪气所影响，廉洁自爱，踏踏实实做好本职工作。 最终，就是我们农商行的员工要懂得自爱，坚持做人的根本原则不动摇。
18、每一个人，懂得道理很简洁，按道理做事很难;懂得原则很简洁，坚持原则很难。生活的日积月累，构成了人生。人生就是一个堤坝，将对与错、正与邪、美与丑分隔开来。然而千里之坝，溃于蚁穴。一次思想的放纵，一次原则的放纵，为了一时兴奋或一点小利益就违背了做人的原则。往往腐败便一发不行整理。人生也不再只是一个小小的污点，而是以一点，溃败了全生。 通过这次活动，我们深深感到，这是一次极犯难得的警示教化，是一次警钟长鸣、防微杜渐的教化，也是一次发人深省、启迪心智的灵魂课堂。对于我们今后进一步增加反腐倡廉意识，走好将来人生道路每一步，都具有特别重要的现实意义和深远的历史意义。让我们从一点一滴做起，培育高尚的心灵，以
19、这些真实的案例做警示，远离职务犯罪，做到廉洁从业合规操作，促进各项业务健康进展，在本职岗位上奉献真诚的爱心、履行自己的使命，以务实的精神，廉洁的作风、正义的形象、优良的业绩共同创建我们农商行更加辉煌的明天。 银行案例警示教化心得体会3 通过学习案例，让我们 看到了银行暴露出内部限制和风险管理方面还存在一些急需要解决的问题，也给我们带来了深刻的警示。作为银行从业人员，我们确定要提高廉洁自律意识，以案为戒，警钟长鸣，筑牢拒腐防变的思想道德防线，才能抵抗住各种腐朽思想的侵蚀，恒久立于不败之地。并以此为契机，进一步加大案件防控工作力度，推动我行反腐倡廉工作的建设，为我行各项工作平平稳健高效运行供应更加
20、有力的保障。 银行业是一个高风险的行业，作为一名银行从业人员，要时刻记得风险无处不在，盘点一下发生在金融系统的经济案件，无不与思想麻痹、违规操作有关。坚持依法合规经营、提高员工的职业素养，强化风险意识，合理规避和化解风险是银行在竞争中立于不败之地的不二选择。 每天从自己的岗位做起，自觉遵守各项规章制度，自觉抵抗各种违纪、违规、违章行为，要铲除以信任代替管理，以习惯代替制度，以情面代替纪律，珍惜自己的职业生涯，视制度如生命，纠违章如排雷，增加风险防范意识和自我爱惜意识，提高规范操作，从源头上预防案件的发生。 通过警示教化专项活动，使我增加了合规从业、合规经营意识，通过对真实案例的深化学习，深刻意
21、识到严格执行规章制度是预防银行系统职务犯罪的根本保证。作为银行从业人员，要从思想上充分相识职务犯罪的危害性，认真履行岗位职责，削减操作风险，才能消退案件隐患。同时对提高 自己的业务素养和执行制度的自觉性有了更高的要求，为识别和限制业务上的各种风险增加实力，主动规范操作行为和消退风险隐患都起到了极大的关心。 制度是银行的生命线，制度面前人人同等。通过这次学习，使我深刻相识到，作为银行员工，要树立起正确的人生观、价值观、世界观，树立廉洁从业、守规操作的职业操守。 篇二 银行警示教化案例学习心得体会 在国有商业银行的改革和进展取得显著成果的同时，基层机构案件濒发的问题却始终没有得到有效的限制。这些案
22、件的发生，不仅给国有商业银行造成了巨大的经济损失，也给其社会形象带来了不利影响。如何通过剖析案件成因，从源头上防范银行案件的发生，是各级银行机构都应当思索的问题。通过对代价警示教化案例的学习，结合自己在银行多年工作的体会，在案件的防范对策方面谈一些粗浅的看法。 一端正经营理念，促进银行业务稳健、快速进展。 以价值最大化为经营目标，是国有商业银行在改革和进展过程中早已明确了的经营指导思想。银行各级经营管理者在实际工作中要坚决抛弃只求规模、不讲质量。 二加强内部管理，建立和完善科学的管理机制。 商业银行应根据银行的进展战略、经营思路和综合经营支配，建立和完善以经济增加值为核心、权责利相结合的绩效评
23、价和考核机制。建立健全、合理、有效的内部限制体系，强化全行员工的风险意识，构筑内部稽核、委派会计主管、业务检查、风险管理、审计监督等多层次的风险抵抗防线，形成监督合力。强化和落实各级分支行经营管理责任，推行问责制，加大责任追究力度，尤其对案件频发的机构负责人要实行引咎辞职制度。 三以人为本，构建和谐团队，加强员工队伍建设。 银行机构要把每一位员工都当作主子和价值创建者，建立公正、公开、公允的薪酬、晋升等激励方法，为员工搭建稳定的、通畅的进展空间。弘扬企业文化，培育员工的敬业精神、进取精神，提升员工对银行的忠诚度和奉献度。同时，经常对员工开展警示教化，定期进行员工排查，刚好驾驭员工的思想和行为动
24、态，将案件隐患歼灭在萌芽状态。 四强化合规经营、合规操作意识，培育合规文化。 不断强化经营管理者和员工的合规经营、合规操作意识，做到人人主动合规，事事处处合规，逐步培育和形成良好的合规文化。 警示教化对防范案件风险具有特别重要的意义。进行警示教化，应当留意引导员工思索人生目的、人生价值、人生看法等问题，比照案例校正人生坐标，增加自律意识。在教化中陈述反面典型的犯罪过程，则应尽可能避开提及犯罪技巧和躲避检查伎俩，以免被居心叵测之人仿效借鉴。同时，要多挖掘犯罪根源，少呈现特性微小环节。尽管犯罪形形色色，种类多样，但走上违法道路，都有其共性所在。应当从纷繁的犯罪个案中抽象出共性的东西来教化人，在提及
25、违纪犯罪实例时要对内容和具体微小环节把关。通过对违纪犯罪现象的理性分析，让员工明白一个道理：人的堕落，并非偶然，都有一个不知不觉从小变大的渐进过程，都因循从小恶到大恶，最终走向身败名裂的轨迹，假如不拘小恶，忽微常积，明天走上犯罪道路的可能就是你自己，从而让员工真正得到警示读代价感想读完代价一书，思绪万千，心情特殊沉重，一桩桩一件件发生在我们身边的、活生生的案例使人喘不过气来，真是痛心疾首，既有对他们所犯罪行给国家财产和建行声誉造成巨大危害的痛恨，也有对他们缺泛法律学问、追求金钱享受、断送奇妙前程而可惜。这本 书通过透视活生生的案例来敲响我们的警钟，解读中国建设银行警示教化案例我们觉察从福建省福
26、州市城北支行林妮娜挪用公款案到山西太原市万柏林支行邵进民诈骗案,从甘肃省兰州市铁路支行的连环骗贷案到湖南省常德市安乡支行朱卫挪用公款案。在这些内外勾结、互相串通且重蹈覆辙、骇人听闻的大案、要案中，让我们看到了银行暴露出内部限制和风险管理方面还存在一些急需要解决的问题，也给我们带来了深刻的警示。 一、必需加强各级的防范责任。 在这些案件中，内部人员与社会不法分子协同作案之所以得逞，一个重要的因素是作案者能违背制度，逆程序操作。一些责任不明、责随便识差、碍于情面的员工，任凭作案者依仗“业务熟、环境熟、人熟，且占有“天时、地利、人和等因素乘虚而入，不管不问不纠，故此隐患不断，导致案件频生。因此，如何
27、强化各级的防范责任、真正杜绝各类风险，是摆在我们面前的一个重要课题。 二、必需实施严密细致的防范教化，教化员工诚信做人，认真实行各种法律、法规、政策、制度是行之有效的教化手段，也是做好防范工作的根本所在和重要前提。 对此要针对员工的思想实际，有针对性地抓好员工的防范教化，要像抓经营工作一样教化员工增加防范意识。在教化中，既要进行政治、法制、规章制度教化，又要进行职业道德、思想品德、家庭美德教化，既要进行防范形势教化，又要进行预案演练和警示教化，既要克服形式主义，又要留意教化的实效，只有这样，才能使员工在各种条件下做到防患于未然。 三、必需强化严密的监督制约机制。 各项规章制度的落实既不能停留在
28、书本上、墙壁上，也不能停止于业务考核上，应当贯彻到每个干部员工头脑中去。三条防线的监督制约必需完善，科学严密的业务操作规程必需制订，自律监管体系必需有效建立。因为监督一动真格，作案者的犯罪事实就会暴露无遗。否则，监督流于形式而走过场，或者是被动地走了过场，监督者自觉不自觉地就成为影响或推延作案者真相暴露的一种庇护伞了。所以，实施上下共管、全员齐抓、岗位制约机制，构成“点、线、面三种方式互相结合、互相补充的平安防范体系就显得尤为重要。 四、面对当前改革与进展的实际，要不断地拓宽和畅通信息渠道，各级领导应经常扑下身子，深化基层进行调查探讨，从关切疼惜员工的角度动身，刚好了解群情，觉察问题，并刚好沟
29、通解决。 结合作案分子作案的手法、犯罪的特点，制订出台与银行实际相配套、相适应的信息反馈制度，克服案件防范的盲区和误区，从而将案件杜绝在萌芽状态。 俗话说：覆水难收。员工应在做每一笔业务是要限制好风险，要以醒悟的头脑面对。一失足成古恨，不要轻易以身试法，否则监狱的大门将为你放开；而领导要当好优秀的“领头羊，要真正实现领导的管理价值。领导与员工要从各方面自我提升，科学技术不断提高。双管齐下，那么所谓的“代价将会降低到最低的限度。 第四篇：银行案例警示教化心得体会, 银行案例警示教化心得体会3 篇 走错一步入深渊这篇文章给我留下了深刻的印象。山西省长治市郊区支行曾是长治市分行多年的盈利大户和先进单
30、位，也是长治市分行会计工作中最早达总行一级标准的基层行。然而，就在这刺眼的光环下，原行长李伟伙同金融掮客们，通过伪造客户印章等非法手段，从 2023 年 7 月至 9 月，非法盗取客户存款 3000 万元，用于投资办厂和支付引资高额利息，给建设银行造成重大资金风险和声誉损害。 反思这一案件,缘由是多方面的。既有内部缘由,又有外部缘由;既有主观缘由,又有客观缘由;既有对基层领导人监管不力的问题,又有业务管理工作基础薄弱的问题。从当时的实际状况看,长期以来，长治市郊区支行形成的“一把手负责制，使“一把手的权力过于集中。班子成员之间盲目听从，只讲团结,不讲原则,互相监督难以形成。有的员工慑于权威，出
31、于对自身进展和利益的考虑,对领导只有听从,谈不上监督。在此案中还有精通会计业务的副科长作帮手,能够奇异地避开各种检查,因此实施的常规检查很难觉察。这样一来对李伟失去了有效的监督，使其一步步走向了犯罪的深渊。 “十案十违章。有章不循,违章操作,是发生案件的最主要缘由。从案件中暴露出的问题看,长治市效区支行规章 制度形同虚设。内控管理比较混乱,互相制约关系被破坏,导致在业务操作过程中有章不循,违章操作的问题严峻.由于该行帐户管理制度执行不严,印章和操作员密码管理不善,重要空白凭证管理混乱,支付结算制度落实不到位,致使李伟参与诈骗,挪用银行资金得逞。 案发后，司法机关抓捕涉案人员 12 人,建行共处
32、理人员17 人。这么多人无一人刚好觉察,刚好举报。这说明有相当一部分员工责随便识,风险防范意识,法律意识淡薄,缺乏自我爱惜意识,简洁听信,盲目听从,互不设防,不能严格执行规章制度,在客观上为犯罪分子供应了机会。对李伟的犯罪行为缺乏应有的警惕,使李伟作案有机可乘。 由此案我想到了发生在我们身边的闫立兵案件,同此案有诸多的相像之处：一是监督检查不到位,对违章操作问题不能刚好觉察;二是有章不循,违章操作,使犯罪分子有机可乘;三是员工防范意识差,对领导盲目听从,丢失原则。 这一系列案件,不但给建行造成了重大资金风险和损失,损害了建行形象,而且对每一个涉案人员及家庭造成的损害也是惨痛的。李伟在他人生的十
33、字路口选错了方向,一步走错步入深渊。作为一名一般人,我们没有比尔.盖茨的宏大才智,我们成就不了惊天伟业,但是踏踏实实做好自已的本职工作,用自己的勤劳和汗水为自己，为国家，为社会创建价值也是一种华蜜，因为我们无愧于良心,无愧于这份工作,我们拥有自由,拥有做人的尊严.不管创建价值大小,只要是通过合法正值途径,就会获得大至国家赐予的尊严,小至个人赐予的尊严。 银行案例警示教化心得体会28 月 22 日我有幸参加了支行组织的“反腐倡廉警示教化活动，活动以农商行的 13个真实事务为主线，用一个个鲜活的案例为我敲响了警钟，让我感慨颇多，受益匪浅。 首先，让我感受最深的就是作为金融系统中的一员，我们的每一个
34、岗位都肩负着各自重要的使命。尤其是在银行这样一个经营货币的特殊的企业里，我们每天都会与金钱打交道，因此“反腐倡廉这四个字更应当牢牢地印刻在我们的心中。记得乔瑞董事长提出的“按规则办事的治行理念，其本质就是提示我们农商行的每一名员工在工作时不能有丝毫的贪念，在做每一项工作时都要做到合规合法，坚决杜绝贪污腐败事务的发生。通过这次活动又一次让我认清自己岗位的重要性，让我深知无论身处何职，都需要将“反腐倡廉牢记在心。 其次，要保持良好心态，摆正工作看法。银行职员的心态往往是诱发各类金融犯罪的罪魁祸首，比方拜金主义思想会激发内心的贪欲，超前消费观念则会导致变异的社会心态，侥幸心理睬使人胆大妄为，又比方当
35、员工在工作中接触了数量众多的大客户时，产生了心理不平衡等等。因此，对 于我们农商行的每一名员工来说，更加需要懂得调整调整自己的心态，始终保持一种良好的心境，不被歪风邪气所影响，廉洁自爱，踏踏实实做好本职工作。 最终，就是我们农商行的员工要懂得自爱，坚持做人的根本原则不动摇。每一个人，懂得道理很简洁，按道理做事很难;懂得原则很简洁，坚持原则很难。生活的日积月累，构成了人生。人生就是一个堤坝，将对与错、正与邪、美与丑分隔开来。然而千里之坝，溃于蚁穴。一次思想的放纵，一次原则的放纵，为了一时兴奋或一点小利益就违背了做人的原则。往往腐败便一发不行整理。人生也不再只是一个小小的污点，而是以一点，溃败了全
36、生。 通过这次活动，我们深深感到，这是一次极犯难得的警示教化，是一次警钟长鸣、防微杜渐的教化，也是一次发人深省、启迪心智的灵魂课堂。对于我们今后进一步增加反腐倡廉意识，走好将来人生道路每一步，都具有特别重要的现实意义和深远的历史意义。让我们从一点一滴做起，培育高尚的心灵，以这些真实的案例做警示，远离职务犯罪，做到廉洁从业合规操作，促进各项业务健康进展，在本职岗位上奉献真诚的爱心、履行自己的使命，以务实的精神，廉洁的作风、正义的形象、优良的业绩共同创建我们农商行更加辉煌的明天。 银行案例警示教化心得体会3 通过学习案例，让我们 看到了银行暴露出内部限制和风险管理方面还存在一些急需要解决的问题，也
37、给我们带来了深刻的警示。作为银行从业人员，我们确定要提高廉洁自律意识，以案为戒，警钟长鸣，筑牢拒腐防变的思想道德防线，才能抵抗住各种腐朽思想的侵蚀，恒久立于不败之地。并以此为契机，进一步加大案件防控工作力度，推动我行反腐倡廉工作的建设，为我行各项工作平平稳健高效运行供应更加有力的保障。 银行业是一个高风险的行业，作为一名银行从业人员，要时刻记得风险无处不在，盘点一下发生在金融系统的经济案件，无不与思想麻痹、违规操作有关。坚持依法合规经营、提高员工的职业素养，强化风险意识，合理规避和化解风险是银行在竞争中立于不败之地的不二选择。 每天从自己的岗位做起，自觉遵守各项规章制度，自觉抵抗各种违纪、违规
38、、违章行为，要铲除以信任代替管理，以习惯代替制度，以情面代替纪律，珍惜自己的职业生涯，视制度如生命，纠违章如排雷，增加风险防范意识和自我爱惜意识，提高规范操作，从源头上预防案件的发生。 通过警示教化专项活动，使我增加了合规从业、合规经营意识，通过对真实案例的深化学习，深刻意识到严格执行规章制度是预防银行系统职务犯罪的根本保证。作为银行从业人员，要从思想上充分相识职务犯罪的危害性，认真履行岗位职责，削减操作风险，才能消退案件隐患。同时对提高 自己的业务素养和执行制度的自觉性有了更高的要求，为识别和限制业务上的各种风险增加实力，主动规范操作行为和消退风险隐患都起到了极大的关心。 制度是银行的生命线
39、，制度面前人人同等。通过这次学习，使我深刻相识到，作为银行员工，要树立起正确的人生观、价值观、世界观，树立廉洁从业、守规操作的职业操守。 第五篇：银行开展警示教化违规案例学习心得体会 银行开展警示教化违规案例学习心得体会三篇 银行开展警示教化违规案例学习心得体会精选三篇 篇一 通过我行组织的*省农村信誉社员工违规行为处理暂行方法案件责任追究暂行方法的学习，使我相识到我行的规章制度方法不仅仅是工作的规范，更是涵盖了生活作风的方方面面。通过方法的学习，让我们体会到了合规文化建设的重要性，表达了一个新兴农村商业银行在内控和风险防范上面所留意的程度与防范实力。 一、加强自身修养，提高合规意识作为*农商
40、行的一员，点滴小事往往是最能够反映对相关制度方法的理解程度。在思想上要高度重视本次学习的内容，坚持集中学习与自学相结合，主动参加上级行组织的各类集中培训;在工作上要对自己的工作，尽力做到让同事与领导满足，以合规、合法为基础;生活上坚持做到廉洁自律，以身作则。 二、结合工作实际，领悟学习内容我行把提高资产质量和防范案件作均为重要工作之一，这也是规范方法中对业务上所要求的，进一步加大力度，加快步伐，实行有效措施，建立长效机制，将降低不良资产和防范案件“攻坚战向纵深推动。在对存量不良贷款全力压缩的同时，加强对存量正常贷款和增量贷款的预警和基础管理工作，从贷前、贷中、贷后三个环节严格履行信贷监管的职责
41、，保证信贷业务稳健运行。同时,依据制度化、规 范化、精细化的要求，加强基础管理和内控建设，为全面提升风险防控实力，促进业务健康进展奠定了基础。 三、廉洁自律，严格要求自己此次的方法学习是对现实出现的案例的归纳与总结，对进一步加强工作要求与规范行为、严格监督管理起到了重要作用。作为*农商行员工，要时刻以方法为行为规范，保持醒悟头脑，远离不良风气，免受各种诱惑，严格依据方法上的规章制度来要求自己。 四、严格执行各项规章制度，进一步提高自我防范实力我们平常疏于学习，对规章制度理解不够全面，只抱着努力做好工作、遵守纪律的想法，而忽视了对规章制度和相关法律法规的学习，日久会产生一些自由散漫的思想，导致违
42、规违纪的状况发生，甚至是违法的案件发生。通过这次活动的开展，使我深刻相识到，不学习法律法规的有关条文，不熟识规章制度对各环节的具体要求，就不行能做到很好地遵守规章制度，也不行能成为一名合格的*农商行员工。因此，驾驭法律法规基本学问，学好内部的各项规章制度，对我们的工作和生活具有重要的指导意义和现实意义。 通过这次活动的学习，联系全行实际，我感到当前关键要加强约束机制，严格业务操作管理，加强业务监督，禁止岗位职责混淆、业务运作交叉，严格依据规章制度规定的各项要求，提高员工的自我防范实力，从源头上杜绝各类案件的发生。 篇二 近日以来，通过对我行员工违规案例的深化学习和剖析，触发内心感慨万千。 一个
43、个鲜活的案例，一幕幕熟识的场景，让我在为那些落马的同仁扼腕叹息之余，也开启了一番关于工作责任与个人名利、职业道德与个人行为规范的思索和引申翻开一页页沉重的案例，其中主子公都曾经拥有一段光鲜的职场阅历:他们中有的学校毕业后在众多求职者中幸运而顺当的进入银行，成为许多学子艳羡的银行职员;他们中有的作为优秀人才被引入银行，成为银行的业务精英;他们 中有的从部队荣耀转业后，因为政治过硬、管理实力强而走上银行领导岗位,这样的例子数不胜数。这些人，本该接着在人们艳羡和赞美的目光中英姿飒爽地一路驰骋，本该一步步朝着阳关大道接着前行，然而，他们的荣耀、他们的前途、他们的事业乃至他和他们家人的华蜜生活都因为那一
44、时的意念而戛然而止，灰飞烟灭。 是什么造成了这么多荣耀背后的横刀落马，是什么催生了那么多中规中矩下的追名逐利?是制度的缺失，是执行的不力，是覆盖的盲点，还是心存侥幸而最终没能坚守住那颗不愿安于平淡的心?记得我行案例分析一书之前言中有这样一段描述:“制度在确定程度上总是落后于实践，存在覆盖不到的领域，存在执行不力的状况，难以尽善尽美，因此需要文化的力气来弥补。因为文化更多地表达为引导、规劝和感化，不仅具有水滴石穿般的强大力气，而且更简洁被 人理解和接受。制度规范的是人的行动，而文化感召的是人的内心，可见任何制度的约束都不及自我内心的限制来得主动和自然。作为一名银行工作人员，从进入银行的那一刻起，
45、就该有一份在金融战线上的担当，哪怕只是一般的储蓄柜员，哪怕是“一笔千金的信贷人员，哪怕已是高高在上位高权重的领导干部!正所谓担当无大小，尽其所能，尽善尽美而已。银行工作责任重大，一念之差可能造成银行蒙受巨大损失。如下的案例让人骇人动目:某会计人员经不住外界赌球诱惑，挪用公款 700 余万元，在短时间内挥霍一空;某信贷人员抵不住贿赂引诱，贷前贷后流于形式，收受蝇头小利致使犯罪分子诈骗我行 360 万元信贷资金得手;某信贷员利令智昏，包庇他人涉嫌诈骗，给我行造成严峻的不良社会影响作为一名银行工作人员，要面对“日理斗金的状况而坐怀不乱，要面对“糖衣炮弹的侵袭而处事不惊，“念念有如临敌日，心心常似过桥
46、时，这就要正确处理好工作责任与个人名利的关系:所谓“人为财死，鸟为食亡，名利对于很多人 来说无疑是极具诱惑力的东西，然而，试想马失前蹄、铤而走险换取的名利又怎能许久?不顾良心和道德的约束得到的一时挥霍无度又怎能让自己和家人安心?只有树立正确的人生观和价值观，正确处理好个人得与失的关系，方能在纷繁困难的环境中为内心留一片凉快清静的绿地，恒久常青。 有心怀觊觎者，追名逐利，盲目攀比，经过一番欲无度，终得身陷囹圄中; 有矢志不渝者，不计得失，忘我工作，经过一番寒彻骨，终得梅花扑鼻香!以上两种人生，该得谁，该弃谁，不言而喻，作为一名银行工作人员，选择了不同的看法和价值观，其人生就会呈现出不同的人生色调
47、。人生就是这样，急功近利者多败，清静致远者多成，如此而已! 篇三 由总行编辑并下发全行员工学习的中国建设银行警示教化案例，收集了近几年来全行发生的 30 个重大典型案例，通过讲解并描述分析具体的事例，详尽地描写了案件的经过，深刻地剖析了案件的成因，同时也揭示出那些曾经同我们一起并肩工作的同志是怎样走上犯罪道路的。我觉得这本书印发得特殊刚好，有很强的真实性，警示性和可读性，对我们全行员工有很强的警示作用。 走错一步入深渊这篇文章给我留下了深刻的印象。*省*市郊区支行曾是*市分行多年的盈利大户和先进单位，也是*市分行会计工作中最早达总行一级标准的基层行。然而，就在这刺眼的光环下，原行长*伙同金融掮客们，通过伪造客户印章等非法手段，从 20*年 7 月至 9 月，非法盗取客户存款 3000 万元，用于投资办厂和支付引资高额利息，给建设银行造成重大资金风