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1、2023年学生会制度(改) 第一篇：学生会制度(改) 广西中医学院赛恩斯新医药学院 学生委员会 管 理 规 章 制 度 目 录 学生会基本任务2 学生会岗位制度3 学生会工作制度3 学生会办公室管理条例4 学 生 会 请 假 及 处 罚度5 团委、学生会例会制度6 学生会活动开展申报和总结制度10 学生会财物管理制度11 学生会干部纳新及退出制度13 学生会值班制度15 学生会办公室电脑运用管理制度16 学生会干部考核制度17 文件档案管理20 学生会岗位责任制 一、主席副主席必需参加所布置的各项活动，并对活动进行监督，指导同时做好协调。 二、学生会各部实行部长责任制。 三、学生会各部长应兢兢
2、业业，努力工作，遵守有关规定，全力支持学生会的各项工作。在学期期末递交本部工作总结及下个学期工作支配，在开学初开学其次周递交本部工作计及经费预算。 四、学生会各部应主动，高效，保质，保量，按时完成上级交给的任务。不推委，不拖拉，不敷衍塞责，不推辞责任。 五、学生会各部应主悦耳从主席团的调配，协调协作其他部门的工作。 六、凡学生会举办或参与的大型活动，都由主席团会同有关部门联合制定有关策划，执行等支配，学生会各部须无条件执行，如有不同看法，可在形成决议前向主席团提出，一经形成决议，不得私自变动，如有违犯，将受到指责。 广西中医学院赛恩斯新医药学院 学生会工作制度 一、院学生会委员日常工作遵守广西
3、中医学院赛恩斯新医药学院学生手册，并以其为工作原则，在学院党支部的领导下，学工部、团委具体指导下开展工作。 二、院学生会委员两周召开一次例会，进行上阶段工作总结，并部署本周工作，对某些重要工作做出决策。根据需要邀请团委委员或其他相关人员参加。 三、办公室只限于学生会及其直属部门用于召开各种会议、筹备各项活动，及存放学生会各种财产，非学生会干部不得随便进入本室从事聚会、消遣等任何与学生会工作无关的活动。 四、各部门需用办公室必需提前一天以书面的形式向秘书处申请批准后方可运用，严禁私自运用。 五、运用办公室的部门必需爱惜好室内的一切公物，如有损坏或丢失，应赔偿相应的损失，情节严峻者将赐予相应的处理
4、。 六、办公室的文件或有关资料未经相关部门批准不能随便翻阅，办公室物品均为学生会财产，任何人不得随便搬动、借用。 七、保持室内外的清洁卫生，禁止在室内乱写乱画、乱张贴宣扬品，不准随地乱扔垃圾，运用的部门在活动结束后应负责清扫卫生，去除垃圾，关好门窗，经有关人员检查同意后方可离开； 八、进入办公室人员应穿着整齐，不得穿背心、拖鞋进入办公室。 九、运用的部门必需听从秘书处的统一支配。 广西中医学院赛恩斯新医药学院 请假及惩处制度 一、请假制度 一委员请假要经各部门负责人签字，并交到秘书处，秘书处做好相关记录，没交到秘书处，将作为未请假处理；各部门负责人请假需由主席或秘书长签字，并交到秘书处；秘书长
5、请假需主席或副主席签字，并交到秘书处；请假条不得由他人转交；过后请假须用书面的形式说明充分理由。 职务之便，牟取私利，弄虚作假，欺瞒上级组织者，一经查实，视情节轻重，赐予严峻指责，在学生中造成恶劣影响的，经学生会常委协商，老师审理并通过，可对其予以撤职。 广西中医学院赛恩斯新医药学院 团委、学生会例会制度 为了促进广西中医学院赛恩斯新医药学院团委、学生会以下简称“学团会议制度的系统化、规范化，全面推动学团各项工作与活动的顺当有效开展，我院特制定本制度，以加强对学团例会状况的监督管理。盼望学团各委员能够很好地贯彻执行本项制度。 一、例会宗旨：团结、务实、高效、创新 二、例会内容要求： 一传达校、
6、院有关部门的指示、文件精神、有关工作信息。总结前一阶段工作，部署支配下一阶段工作，对有关事宜进行探讨。 二进行必要的政治学习，沟通工作阅历，开展指责和自我指责教化。 三调查、了解工作中出现的问题和有关信息。会议可长可短，讲究务实，不走形式。一般会议不超过一个小时。 四会议要有明确的议题，会前要进行必要的准备，支配好会议程序。 五例会前，常委及各部门应整理近期工作支配、总结及对校团委、学生会或其他部门的看法与建议。 决策，统一支配、部署；对工作中出现的问题予以指正；对同学们反映的问题、看法进行分析处理等。常委会议还要确定本周例会的内容以及进期工作重点。各常委须在会上对自己分管工作做具体汇报。 二
7、部长会议常委及各部部长 在此例会上，由各部长对上周工作进行总结，对本周工作进行支配；本周有活动的部门须将此活动向其他部长作出活动简介以及策划过程等。各部门活动均须经过会议通过才可实行。各部门须刚好将部门内的状况反映到例会中。 三部门会议分管副主席、秘书处一名委员和部门全体委员总结自己部门前期工作中的优点和缺点，探讨筹划本部门即将举办的各项活动。增进分管副主席跟各部门的联系，加强了解各部门及部门成员状况，以便刚好向常委会汇报各部门最新动态，秘书处委员做好会议记录。 四全体委员会议含试用委员，各班级负责人和各社团、记者团、广播站、艺术团、礼仪队等学团下属组织第一负责人 常委向会议汇报学团近期工作概
8、况，明确下一阶段的工作任务。各部门汇报前段工作总结并对近期本部门的任务进行布置支配。刚好了解同学们对各部门、学团的看法和建议等。 五、会议时间 一常委会议为每周召开一次，时间为每周星期天20：20，地点在学生会办公室，各常委均有权召开常委紧急会议。 二部长级会议为每周召开一次，时间为每周星期天21：00，地点在学生会办公室； 三部门会议为每月至少召开一次，具体时间由各部门与秘书处协商确定。 完成支配的工作说明原由。 二各部门举办完活动后，必需刚好向秘书处报上总结材料，总结材料须包含：活动开展时间、地点、任务、参加的人员、活动经过及到达的效果，以及对本次活动的阅历和教训。未刚好上报的秘书处有责任
9、加以催促。 三秘书处须妥当支配保管好每份总结材料。 附：方案和总结标题一律用二号宋体加粗字体，内容一律用三号仿宋字体。违者一律不赐予通过。 广西中医学院赛恩斯新医药学院 学生会财物管理制度 为了使学生会财物管理规范化、合理化、透亮化、公开化。特制定如下规章制度： 一、物品管理 一学生会各部门的办公用具及办公室内的电脑、桌椅等一切东西均为学生会的固定资产，任何个人不得私自占有，不得私自外借。 二办公室的器具、用品由秘书处专职负责人统一管理，外借物品均须立借条，经负责人允许报常委签字、登记后才可借出。 三运用或外借学生会内的器具、用品要做好运用登记，应按时归还，如有遗失或损坏，一概照价赔偿。 四学
10、生会日常运用物品信笺、笔、剪刀等由秘书处统计后上报常委会审批，方可购置。 广西中医学院赛恩斯新医药学院 学生会干部纳新及退出制度 一、纳新制度 一新生纳新制度 准则：公允竞争，公开考核，依章纳新。程序： 1、向学生会提交书面个人简介。 2、按学生会通知的指定时间，地点进行面试。 3、老师根据面试状况，量核，结合民主反馈看法，进行探讨审核，将最终名单进行公示，进入试用期。 4、试用期满三个月后，方可正式转为学生代表大会的候选人。 5、学生代表大会经民主选举产生的委员，正式成为学生会成员。 二补纳制度 根据本学生会纳新制度的基本精神，考虑到学生会运作的特殊状况，制定如下补纳制度。 准则：人能尽其材
11、，才尽其力。 程序： 1、由需要补纳的学生会部门向主席团申请，经分团委老师同意后，公布需要补纳的部门。 2、由有意愿的同学向所申请部门提交个人书面简介。各部统筹名单后，对其进行面试。 3、各部部长将面试结果报至主席团，进行探讨，审核，主席团将名单报至分团委老师审批。 4、学生会将审批后名单进行公示，名单公示后，正式成为学生会试用委员。 塞责。 四、在自然换届前，即将离任的干部须站好最终一班岗，不得拖延责任，不闻不问。 五、对擅自离职的干部，学生会将在征求学生培育处老师看法基础上，参照有关规定赐予指责，教化，内部通报指责，取消资格，撤职处分 六、如有学生会干部提前退出学生会，必需打申请报告，说明
12、理由。对没有正值理由退出和擅自离职的学生会干部，由秘书处记录上报常委会探讨，探讨通过后将在征求学院领导看法的基础上，参照有关规定赐予指责教化，内部通报指责，取消其评优资格，撤职等处分。 七、学生会成员均有权监督指责，有向上级领导反映状况。监督反映对象包括主席团成员 广西中医学院赛恩斯新医药学院 学生会值班制度 一、值班时间： 周一一周五 中午12：00-12：40 下午18: 30-20：00 二、值班内容： 一值班委员必需各尽其职，爱惜好各类文件，应认真填写值班日志上的各项内容。值班期间若发生重大事务或突发事务由值班人员灵敏处理，并予以具体记录。如有因记录不明造成的工作延误、失误，将追究值班
13、人员的责任。 一、学生会办公室电脑供学生会工作人员运用并由专人负责。 二、非学生会委员未经答应，不得擅自运用办公室电脑,因擅自运用电脑所造成的损失，由相关个人担当赔偿责任。 三、禁止运用电脑玩玩耍、看电影、闲聊等一切与工作无关的活动，不得随便运用电脑处理个人私事，严禁利用电脑存放私人文件及随便下载与工作无关的材料和软件。 四、计算机具体操作应留意的问题： 一先开外设后开主机；先关主机后关外设。 二计算机每周必需进行杀毒，禁止运用来源不明的外来盘，确有需要的，先要用杀毒软件差杀病毒，确定没有病毒后才能打开有关文件,防止计算机病毒入侵。 三全部储存文件须按指定位置存放，删掉无用无关文件，并定期整理
14、。 四在运用计算机过程中，若发生死机、黑屏或其他意外状况，请与秘书处联系，并做好登记，切勿擅自打开机箱。 五、各部门有义务维护学生会办公室电脑的正常运作。 六、违背以上制度者，视情节轻重，将赐予相应的惩处。 广西中医学院赛恩斯新医药学院 学生会干部考核制度 一、考核目的：旨在全面了解、驾驭学生会试用委员在试用期的各项表现，关心学生会试用委员正确的相识自己，发扬优点，弥补缺乏，提高工作效率，确保各项工作顺当的开展。 2本职工作支配及完成5分 未按时完本钱职工作者，每次扣1分，扣完为止。 工作完成后未在一周之内将总结及活动费用含发票上交秘书处者每次扣1分，扣完为止。3听从支配2分 总分2分，有不听
15、从工作支配的每次扣1分，扣完为止。2.工作实力6分 注：符合以下每项要求的赐予03分，不合要求不给分 对所做的每项工作有支配，支配周密，方法妥当3分能权衡利弊、正确处理个人与集体的关系3分3.工作创新2分 1工作思路创新，起到良好效果2分。2较好1分3一般0分 三由学生会常委评分10分1工作看法及集体工作的表现6分 2有协调本部门与其它部门关系的实力2分； 3有妥当处理同学之间发生的冲突及各类突发事务的实力2分。 四由各辅导员评分20分1.思想作风10分； 遵守广西中医学院赛恩斯新医药学院学生守则以及平常在班级表现，协作班级活动的主动性，联系老师、关心同学等，接受逐减法，总分为10分，酌情扣分
16、，无故旷课每节扣1分，扣完为止。 四、各部门的工作档案由各部门专柜保管。凡大型的方案、总结及有关材料除本部门存档外，还须送交一份到秘书处存档。活动方案于活动前递交，总结及有关材料于活动结束后一周内递交；此任务由负责本活动的部长完成，不执行者将予以公开指责并按考核制度扣除相应分数。特殊缘由不能完成须提前与秘书处讲明缘由。 五、副部长级以上学生干部含副部长每学期必需递交一份具体的个人总结，介绍在这学期的工作内容、工作成果及阅历教训，并由秘书处存入档案具体递交时间由秘书处统一支配。 六、凡学生会集体获得的奖品作为工作成果的表达，必需交秘书处妥当处理，任何人不得私自占为己有。 七、如借用有关档案，须经
17、秘书处或有关部门负责人同意并作登记方可，且用后刚好归还存档。 八、其它类别档案视具体状况由秘书处作出合适支配。 广西中医学院赛恩斯新医药学院 学生会自律公约 为保证我院学生会工作的开展，加强院学生会干部的思想建设和组织纪律，进一步调动院学生会干部工作的主动性和责任感，使学生会干部从高、从严要求自己，促使学生会工作朝着制度化、规范化、系统化的方向进展，特制订本公约，盼望团委学生会宽阔成员自觉、主动遵守： 一、学生会成员应带头遵纪遵守法律，严格遵守学校的各种规章制度以及学生会各章程制度。 十四、干部成员不得在考试中作弊，作弊者劝退；不得无故旷课，缺课。超过旷课、缺课次数者按学生守则处理。并撤消其职
18、务。 十五、全体学生会干部要严格遵守校规校纪，塑造完备学生干部形象，任何人不得做出有损学生干和学生会整体形象的事 十六、学生会工作人员在工作期间严禁吸烟喝酒、吃东西、说脏话，不穿拖鞋、短裤，不袒胸露背，在公共场合要自觉维护学员会形象。 十七、学生会工作人员不准酒后工作，不准在学生会办公室里大声喧哗或做体育运动及一切与工作无关的事情。 十八、学生会内部成员不得谈恋爱，学生会成员不得在校内内出现男女关系过密行为。 十九、学生会进行的不定期抽查或检查活动，在活动没有结束之前，一律不准通风报信。内部会议尚未形成决议的事项不得泄漏。若泄漏，经调查核实由此造成的一切后果由其负责，并视情节严峻，做出相应处理
19、。 二十、学生会干部应自觉遵守学生会的各项规章制度，若出现违纪行为，则视其情节严峻做出相应三种形式的处理惩处： 口头警告； 书面检讨并赐予内部通报指责； 全院通报指责，撤消其在学生会的一切职务。 其次篇：学生会制度 川 北 医 学 院 学 生 会 制 度 第一章 总 则 为了保证学生会工作正常顺当地开展、加强学生会的内部管理、提高学生会干部的思想素养和工作实力、强化学生会组织建设，特制定本制度。学生干部是学生中的先进分子和骨干，要热心为同学服务，关切他人，主动维护宽阔同学的利益，在各方面做青年学生的表率。 其次章 例会制度 一、例会时间新区：周三下午6：05，老区：周五下午5:10。 二、与会
20、人员不得无故迟到、早退、请假、旷到。 1.迟到：会后需向团委办公室人员说明状况，由办公室人员做好相应记录，并补上由团委老师签字的假条，否则按旷处处理； 2.早退：请自备A4纸一张，写上自己的姓名，所在部门及早退的缘由，由办公室人员做好相应记录； 3.请假： 1每次会前2小时向团委办公室人员说明状况；每人每学期例会请假次数不得超过3次 2每周星期二之前向办公室递交有团委老师针对主席团或 者主席团针对干部签字的上次例会假条，方可销假。逾期或没签字的假条按旷处处理。 三、开会期间保持会议安静，认真做好会议笔记，关掉一切通讯工 具，或者调成静音。 四、有重大会议或活动，于活动起从前半小时签到，并且活动
21、结束 后也将签到。 五、办公室将每周对例会、重大会议或活动的出勤状况进行公示。 第三章 物品借用制度 一、各部门由于工作需借用物品，需事先联系办公室，并用A4纸写 明借用人，借用时间，借用缘由，归还时间及其上附有主席团或者团委老师的签字交于办公室办公室做好登记，方可。 二、院团委、学生会、社团联合会以外单位借用器材时，需先向团 委老师申请，征得团委老师同意后，再用A4纸写明借用人，借用时间，借用缘由，归还时间及其上附有团委老师的签字向办公室递交，办公室做好登记，方可借用。 三、借用办公物品时，必需首先经办公室物品管理负责人同意后，方可借用；并且借用期间不得私自转接他人，否则丢失后由借用人员负责
22、。 四、归还物品应在期限内；如需续借，应在归还期限前办理续借手 续；归还期限一到，如所借物品尚未归还，办公室人员有权去敦促催还，各部门应协作工作。 五、借用物品的归还必需由办公室人员检查清点，在借用登记本上 签字方可。 六、院团委、学生会、社团联合会成员必需疼惜学生会的财物，如 人为损坏或弄丢物品，当事人应刚好报于办公室并做好赔偿记录以及负责赔偿；对状况严峻或损坏丢失物品不报者，一经查实状况，除赔偿外还需追究其责任。 七、公共物品、办公设备、活动器材等数量有限，所借物品应做到 物有所用，在运用过程中应妥当保管、避开流失、刚好归还。 八、全部公用物品在学期末由办公室统一收回，清点并集中保管。 第
23、四章 财务制度 一、学生会、社团联合会经费在团委相关老师督下独立支配。 二、团委、学生会、社团联合会日常开支由团委老师审核、批准、报销。 三、大型活动经费应当在活动前制作经费预算表交办公室备案。活动期间由主席部统筹经费，活动结束后应将制作经费结算表并附发票或收据交由办公室，由团委老师进行审核。 四、各部门的报销凭条一律接受发票，不得乱报或虚报金额，由办公室进行审计和监督。 五、各项活动的主要负责部必需本着实事求是、节俭的原则制作经费预算。活动过程必需严格依据预算运用经费，活动实际经费不得超出预算经费。如在活动开展中出现特殊状况需要增加活动经费，必需报老师批准。 六、联系赞助的同时必需留取赞助方
24、的有效联系方式(法定代表人姓名,地址,电话等)以便日后查看 第五章 值班制度 一、值班时间为每天晚上7：009：30，如有重要事务必需运用 办公室时，则最迟不超过10：30，办公室最迟于晚上10：30关门。 二、值班人员不得迟到、不得早退、不得请假，如临时有事请与人 换班，并告知团委办公室人员。务必用黑色笔做好值班记录，坚守岗位，不代签值班记录，严禁在值班记录本上乱涂乱画，严禁撕扯值班记录本。 三、值班人员的主要工作：A.团委办公室；B.学生会办公室 1、办公室当天的运用记录，包括： A各部门运用办公室电脑、打印机的状况信息部委员对电脑、打印机运用状况做记录，勤工助学部清扫清洁的状况等； B.
25、各部运用办公室的状况，勤工助学部清扫清洁的状况，桌椅、展板借还状况等。 2、疼惜公有财产，并监督办公室里的人员来往，非内部人员除特殊状况外严禁入内。 四、值班结束后值班人员务必将电脑、打印机、灯关好，门窗锁好后方可离开。 五、主席部、办公室将不定时抽查、监督值班状况，对不负责的值班人员进行肃穆处理。 第六章 考核制度 一、本考核制度实行积重量化，每人每学期的基础分为20分，按本制度规定，根据各人工作状况进行扣分或加分。 二、考核对象：团委、学生会、社团联合会干部。 三、本考核结果将作为对学生会干部任免、奖罚的重要根据。一学期考核成果在8分以上的为合格留任，4分的将做为降级运用，0分将免去其职务
26、。 四、有以下状况者赐予扣分： 1每学期初学生会干部根据学院工作重点和团委工作要求，按需求要制定出工作支配的，期末写出工作总结： A.写标准支配或总结的每缺一份，部门扣3分。B.工作支配或工作总结迟交的按状况，部门扣12分。 2认真参加团委、学生会等组织召开的会议或活动，不迟到、不早退、不无故缺席。主动发表看法和建议，主动沟通工作阅历和体会。做好会议记录，认真贯彻好会议精神。A 旷到一次，干部扣2分。 B 迟到或早退一次，每人每次各扣1分。 3搞自由主义、个人主义或不听从工作支配的扣1分。4大型活动布置会场及活动参与状况： A 无故不参加者：扣3。 B 迟到且表现不好者：扣12分。C 迟到但表
27、现良好者：扣1分。 五、有以下状况者赐予加分： 1做出突出奉献或为学校赢得荣誉者每次加2-5分。 2各个部门的干部领导本部门的工作，对本部门的工作负责人，本部门的工作状况是干部的重要条件。 A.本部门工作精彩，受团委老师或者主席团表扬：加510分。B.本部门委员认为本部门工作不佳，经过主席团的调查属实的扣25分。 C.其他部门干部认为该部干部工作不佳或本部门干部工作不佳，经主席团调查属实者，并上报给团委老师的扣25分。 六、办公室必需将每月每个干部的“评分结果在当月最终一次 例会予以公布，每个学期汇总一次“总评 七、考核的时间和内容如有变更依据主席团规定。 第七章 奖惩制度 一、考试违背纪律或
28、作弊者被抓住，一经查实，自动退出学生会。 二、干部若一学期考核成果在20分上者可以收到院通报表扬一次，委员的通报表扬状况则有每次参加活动的出勤次数确定，最终由办公室统计出结果，用末位淘汰制进行通报表扬，最终由主席团和团委老师审议后进行通报表扬。 第八章 调动制度 每学年初，由干部调动填写志愿，然后集体交予办公室，再由办公室交至团委老师处，最终由团委老师和主席部共同做出确定，于一星期后的例会上公布结果。对于主席团成员，则由团委老师确定去留，或者转职，而对于干部，则由主席团进行看法评定，团委老师做出最终确定。 第九章 附则 一、本制度由川北医学院学生会主席团负责说明，并根据实际状况予以调整和修改。
29、 二、学生会各级组织可制定有关工作制度，但不得与本制度相抵触。 三、本制度由公布之日起实施。 2023年10月19日 共青团川北医学院委员会 第三篇：学生会制度 学生会制度 学生会是代表宽阔学生利益的组织，是联系老师和同学的纽带，在其次课堂中发挥着特殊重要的作用。为充分发挥学生会组织的主动性、创建性，加强学生会干部的工作责任心，稳固学生会内部管理。现制定了以下规章制度，请全部学生会干部以此为准则约束自身言行，树立学生会干部的良好形象。 第一条 学生会简介 (一)、学生会宗旨及要求： 1.敬业、敬职、敬责、服务学生; 2.树立尽责意识; 3.树立服务意识，敢于吃苦; 4.留意自身形象，树立典范作
30、用; 5.探究工作方法，大胆心细; 6.工作、学习两不误，全方面进展; (二)、学生会指导思想： 明确职责，力求创新，依靠集体，集思广益，脚踏实地，实现目标; (三)、学生会管理模式： 主席负责制、责任追究制; 其次条 各部门职能及权利 1.主席对学生会全面负责，主持学生会工作，传达上级指示精神，定期向学工处汇报工作，提交述职报告; 2.副主席关心主席搞好全面工作，处理学生会日常工作和说明事务、主管监督部门工作。主席不在时，由秘书代理主席职责; 3.主席定期主持召开学生会干部会议，探讨布置工作，监督各部门执行工作支配的状况，并进行检查、总结。负责组织支配学生会重大活动和主要工作; 4.深化到同
31、学中去了解驾驭状况，觉察问题，刚好组织探讨解决; 5.对学生会各部门负责人的任免有提名权。; 6.协调学生会各部门关系，促进各部门互相协作共同开展工作; 7.组织学生会干部学习相关的规章制度和工作流程; 第三条 会议制度 (一)、会议的分类和召开： 1.会议通常分为学生会全体干部会议(下称全体干部会议)和各部门内部会议(下称内部会议); 2.全体干部会议每两周召开一次，要求全部的学生会干部必需到会，如有特殊状况需要召开临时会议时，另行通知; 3.内部会议由各部部长自定时间召开，但每次召开前都必需有备案; (二)、惩办： 1、无故旷会者连续超过两次者，主席团有权审批其干部资格。 2、会议期间，无
32、故迟到、早退连续超过三次者，主席团有权审批其干部资格。 3、不听从上级干部支配连续超过两次者，主席团有权审批其干部资格。 4、凡是每学年连续超过两次被扣分者将无权评比“优秀学生会干部、“优秀团员等称号 5、长期无任何表现者，主席团有权劝其退出学生会组织; 6、未刚好完成上级干部支配的任务者，主席团有权审批其干部资格。 7、执勤期间未佩戴工作证件者，予以警告。 第五条 附则 1、学生会将定期进行“优秀干部、“优秀部长、“优秀集体评比和表彰，并将优秀名单予以公布，加适当学分，以资激励; 2、学生会各部门可根据实际状况制定有关工作条例，并报学生会主席团，但不得与本章程冲突; 3、当本制度与学校相关制
33、度有冲突时，以后者为准; 4、本章程即日实行，其说明权和修改权属学生会主席团全部。 校学生会办 2023年9月1日 第四篇：学生会制度 学生会 第四章 学生会制度 第四章 学生会制度 第一节 人事制度 一、成员聘请 1、在学生会工作全部人员，包括主席、常务副主席、秘书长、各中心主席、各部部长和干事包括部分班委。 2、聘请对象： 无年级限制，以实力为标准择优录用。聘请方法：接受自愿报名的方式，实行报名面试试用正式聘用的聘请程序，以择优录用为原则。 3、学生会在每个学年初首先进行主席团换届选举。新的主席团产生后，着手进行部长级学生干部的换届。然后，准备进行干事的招新，主要面对大一招新,组成新一届学
34、生会。 4、竞选学生会部长级干部的人员须由主席团面试。申请人自愿报名，竞争上岗。学生会干部可以从学生会内部提拔产生，也可以由前任部长举荐产生，但都必需参加面试,公允竞争上岗。 5、干部任期满后必需递交一份具体的述职报告，总结在职期间的工作内容及阅历教训。 6、部长以上学生会干部因确定因素，自动辞职者，应向主席团或校团委老师递交申请，经批准后方可移交工作。在此之前，不得玩忽职守。 二、学生会成员享有的权利和需履行的义务： 1、享有以下权利： 1获得履行职责所应有的权利；2获得相关工作待遇和荣誉；3对学生会成员提出建议； 4熬炼工作实力，提升沟通沟通实力； “三位一体模式 学生管理手册 5培育团队
35、意识，树立正确的价值导向。 2、履行以下义务： 1遵遵守法律律法规，遵守校纪校规； 2维护学生会的平安、荣誉和利益，保守学生会工作隐私；3忠于职守，尽职尽责做好本份工作；4在各项活动中主动参与，做表率。 5团结各部门成员，倾听同学看法，勇于改正错误。 三、工作调动和退出： 1、在担当学生会工作期间，确实须调整工作部门的，协调挑换部门，然后向常委部长提交书面申请，经批准后，方可调整部门并移交人事档案。 2、若自行要退出所在部门，须提交申请并说明退部理由，经常委部长批准后，并调整人事档案。 3、若符合以下状况将会被学生会成员撤职除名： 1如有意损坏学生会公物，破坏学生会形象，玷污学生会荣誉的人员。
36、 2对待工作懈怠，缺乏集体荣誉感，自由散漫的人员。3不听从管理的人员，看法恶劣，不知改正的人员。 学生会 第四章 学生会制度 其次节 工作制度 一、全部学生会成员要坚持以“从学生中来，到学生中去为工作理念，尽心尽责为学院学生服务，树立学生会良好形象，弘扬学院优良学风。 二、各学期初，学生会各部将本学期大体上的工作支配提交秘书处，以便对本学年学生会整体活动进行统筹支配、组织和协调。学期末将本学期工作总结交至秘书处，总结活动获得的阅历教训，为以后整个学生会更好的进展打下坚实基础。 三、学生会各部组织活动前，须向主席或中心主席提交具体的支配，经常委会探讨通过后方可生效。活动实行后要对该项活动的策划和
37、总结的打印稿和黄表一同交至办公室各部门资料夹并将电子稿一并拷至办公室电脑存盘。学期末的时候全部部门资料将统一整理备份至移动硬盘保存。 四、全部上交的工作资料必需依据规定的统一格式 第三节 会议制度 一、学生会例会： 学生会工作例会严格考勤。与会人员不得无故缺席。一次无故缺席，提出口头指责；两次无故缺席，向全院通报；三次无故缺席，按自动退出处理。有事先请假，由秘书处负责考核。参加人员：主席、秘书长及各部部长。一般每周实行一次。 “三位一体模式 学生管理手册 二、各部门相关会议： 由该部全体成员及各班有关班委参加。部长负责组织召开，对本部工作进行支配、布置、总结等。 三、座谈会： 学生会必需保证每
38、学期召开两次以上座谈会，集中听取同学看法和建议以及有关其他方面的反映。 四、常委部长会： 常委会由主席、秘书长、中心主席及各部部长参加，一般一周实行一次，对本院重大事务或活动进行协商，并对下周工作进行支配与协调。常委部长会内部实行统一原则，时间和地点由秘书长确定。 五、民主生活会： 1、为了加强学生会成员的沟通，促进学生会内部建设，加强沟通，增进了解，使学生会成为一个团结、民主、有朝气的集体，从而更好地开展各种工作，将定期一般为每学期末实行学生会民主生活会。 2、会前由秘书处负责向同学广泛征求看法及建议，并整理为书面材料。 3、会议由主席主持，主管老师到会指导。其基本程序是：1秘书长宣布征求看
39、法状况；2参加人员汇报思想、总结工作； 3客观公正、心平气和的指责与自我指责；4统一思想，明确改良措施； 5秘书处汇总会议状况，应特别具体记录有关改良措施；6学生会民主生活会可适当接受部分同学旁听；7会议状况在确定范围内向同学通报。 六、会议留意事项： 学生会 第四章 学生会制度 1、与会人员不能参与会议要请假，部长请假要同时向主席和秘书长口头请假，部员要同时向部长和听会人员口头请假； 2、与会人员必需在会议召开之前填写“会议签到表，会议召开时，应将手机调为静音或振动，不得扰乱开会秩序； 3、各部会议均做出具体记录，以备查询； 4、各部要召开本部会议需向秘书处申请，并由秘书处统一协调开会时间及
40、地点。 第四节 财务管理制度 一、学生会的各种办公用品登记注册。运用办公用品应填写办公用品好用登记表。未经答应，任何人不得私自带出办公室，更不准转借他人或私自挪用。 二、秘书处负责学生会的财务管理，对上级下拨的每笔资金数目、用处做好具体记录，并对学生会的各项收支进行具体登记。 三、实行分管责任制，记账、整理发票、现金支出分人分管，做到账目清楚，资金到位，报销落实。 四、各部开展工作所需资金需向秘书长提出申请，由秘书长向党、团组织申请经费。 五、领用学生会的物品，需填写借用单，由秘书长负责管理，所借物品，应按期归还，如有遗失或损坏，由当事人照价赔偿，宝贵物品如有损坏，需加倍赔偿。 六、办公室宝贵
41、设备未经有关老师允许不得擅自运用，如出现问题，125 “三位一体模式 学生管理手册 后果自负。 七、选购报账流程： 1、选购者须以集体利益为选购原则，严禁一切损害集体利益的行为。 2、各部门应根据各自的需要合理确实定选购商品的种类和数量，不得选购任何私人物品。 3、各部门选购前举办活动的前五天内应先去办公室复印选购预算表，一式两份，并按要求具体完好的填写，由秘书长核对后签字批准方可购置。选购金额在150元以下时，可由秘书长签字办理选购报销，选购金额在150元以上时找团总支老师申请后方可购置。 4、各部门自行购置物品并领取发票及购置物品明细小票。 5、购置物品后的十天内，选购人员必需认真填写物品购置明细表并交由中心主席、秘书长签字盖章。若发票出现任何问题，不与报账。 6、将发票与填写完毕的物品购置明细表交先由秘书处财务人员查收并记账。 7、将物品明细表放置于文件柜物品明细表的文件盒内，统一保存。 学生会 第四章 学生会制度