2023年高三年级组备考工作计划.docx

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1、2023年高三年级组备考工作计划 第一篇:高三年级组备考工作支配 高三年级组备考工作支配 一、营造高考气氛。学校成立了以校长为组长的高三领导小组,既加强了高三工作的领导,又确保学校对高三工作各方面的支持,说明白学校对高三工作的极大重视。 2加强宣扬工作。 1通过班级黑板报、学校专设的宣扬栏,介绍和反馈高考信息,张贴有关高考的学问点,公布月考文科前三十名,理科前十名学生名单,公布进步最大的二十名学生名单。 2每个班的黑板上起先高考倒计时。 3通过各种会议,统一思想,营造气氛。 1老师会,本学年意料共召开三次老师会,10月18号开高考动员会,本学期期末开一次总结会,明年三月份诊断完后开一次冲刺动员

2、会。 2家长会,本学年意料共召开三次家长会,11月初一次,期末一次,三月份诊断考试结束后一次。 3学生会议,本学年意料召开两次学生会,11月初召开一次高考动员会,诊断考试结束后召开一次冲刺动员会。 每一次会议都要细心设计,细心组织,通过沟通统一思想,鼓舞士气。 二、制定系统、科学、有针对性的高考复习支配。高三要特别加强集体备课,统一思想,统一进度。老师们要结合新大纲、考纲,根据教学实际,列出高考复习的学问框架,制定出切实可行的教学支配,要求落实到每周,11月中旬交教育处,届时,教育处要检查落实状况。统一高考三轮复习进度。第一轮复习:2023年9月1日至2023年2月中旬;其次轮复习:2023年

3、2月中旬至4月底;第三轮:2023年4月底至5月底。各位老师要明确各轮复习的常规要求。 第一轮复习:要求各科要坚持基础性、系统性、全面性、全体性、层次性的原则。在构建学科学问体系同时还要兼顾实力渗透。以一本资料为主,留意各科高考学问点的全面复习和梳理,常见题型解题方法的理解和驾驭,扎扎实实地夯实基础。在“实中求活,在“实中提高实力,关心学生整理学问结构,形成学问网络,突出重点,抓住关键,突破难点,重视学法指导,重在夯实基础。 其次轮复习:各学科以学科学问为主线,构建学科内容完好体系,完善学问网络。要着重抓学生的学问迁移实力的培育,抓综合学科考试方法,技巧的培育与提高,其次轮复习是以专题讲座和综

4、合训练相结合,使学生对所学学问能融会贯穿,提高分析问题和解决问题的实力,实现学生实力的突破与提高,重在培育的学生综合实力。 第三轮复习:考前热身训练阶段,各学科在探讨高考有关信息基础上,按高考要求,尽可能覆盖全部学问点,突出某些实力的训练,本阶段着重做各地模拟试题、信息卷,留意强化学生考试方法的指导,留意学生考试技能与心理素养的训练,同时留意查漏补缺,重在培育学生的考试技能。 三轮复习时间支配因学科而异,但最终在4月底必需结束二轮复习,要求老师们在复习支配中要表达出三轮复习的要求,具体落实到每个学问点和每周上。优化课堂教学结构,做到讲练结合,要防止满堂灌、上课简洁对答案、没有重点要点的错误做法

5、。留意课堂的高效,关注每一个学生的听讲状况,对不认真听课的学生要敢于管理。对于作业,应试教学中的习惯做法是“多练多讲,其后果是,由于做的太多、太滥,占用了太多的时间,学生穷于应付,老师的讲评常常停留在浅层次上,稳固率极低!为此,我们提倡“精练深评,确保学生有确定量的自主复习时间。我们信任,削减练习量,深化讲评,确定有利于整体提高。做好培优工作,初步确定,文科月考前三十名的学生和理科前十名的学生参加培优班,主要辅导学生所偏的学科,辅导老师由学校指定,学生可以流淌,根据每次考试的成果做出调整。下学期对已经取得专业考试合格证的学生,由学校统一组织老师做课外辅导。加强考试管理,细心组织每次考试。肃穆考

6、风考纪,严密考试环节,严格考试要求。每次重大考试刚好做好质量分析工作,查找差距,分析缘由,刚好整改。多做反思。老师要经常和学生、同事研讨教学得失,反思教学过程,调整教学方法。学校还将定期组织学生座谈会,听取学生对老师们复习教学的看法,同时将这些看法反馈给老师们。学校将和每个班签订目标责任书,根据学生的入口成果和近三年高考的分数线,定出每个班的任务。 三、加强高三学生的日常管理,培育学生的心理调适和应考实力。 高三学生的日常管理,要求比高二更严格。严禁学生带手机入校内,学生在校必需穿校服,男生不能留长发,女生不能披长发,学生不能染发、烫发,高三学生也要参加学校的正常的一些活动,不高任何特殊化。早

7、晨、中午到班时间比其它年级要早,加强日检查工作,年级组每天巡察检查,对觉察的问题要刚好处理。 学生心理调适主要通过班主任和科任老师解决,班主任和科任老师通过视察了解学生的学习看法、心情表现、学习成果,通过与家长沟通,实行个别谈话的方式调适学生心理。班级班会和相关活动也能起到调适学生心理的效果。高三下学期,班主任要多关注学生的心理健康,能对特殊学生的突出心理问题进行处理。 至于提高学生应考实力方面的问题,主要通过老师在教学过程中通过培育学生的审题、答题规范、解题速度等方面的实力来实现。目的是培育学生的得分意识。年级组支配的周练对学生也能起到培育学生应考实力的效果。另外我们还坚持要学生建立错题本,

8、学科老师有意组织错题重做,都起到了很好的效果。 四、在高三备考中目前面临的困难,需要的关心和指导。 1我们高三在备考中还存在着许多问题。如有关学科学生整体成果状况不够志向,同类班级之间学生整体成果、学习纪律表现的差异性较大,同一班级学生的学习看法、学习成果的差异性也较大,这无形中给任课老师带来很大的压力,盼望学校多关切高三的老师。高三任课老师中,年轻老师较多,有些是第一次带高三,阅历缺乏,盼望学校能多组织老师们在外参加培训和沟通。 以上的备考支配,如有不合适的地方,望领导和老师们指责指正。 其次篇:高三年级组备考工作汇报 高三年级组备考工作汇报 三尺讲台 各位领导,兄弟学校的各位同仁: 大家下

9、午好! 我是xx中学高三年级主任xxx,高三年级组备考工作汇报。依据区教化局教研培训中心的要求,现对我校2023届高三有关工作汇报如下。 一,学校高三备考在营造气氛、整合协调、形成合力等方面做了哪些具体工作 1,成立高三领导小组。 学校成立了以校长挂帅的高三领导小组,教学校长蹲点年级,既加强了高三工作的领导,又确保学校对高三工作各方面的支持。 2,明确高三工作的指导思想、工作思路、备考要求,树立三种意识。 1)指导思想:树立质量意识,狠抓过程管理,落实备考要求,力争完成任务。 树立质量意识,就是要牢固树立高考质量意识,坚持以追求高考的高质量为高三工作的中心。 狠抓过程管理,就是要围绕“追求高考

10、的高质量这个中心,狠抓学生学习过程管理,狠抓老师教学过程管理,狠抓教研、训练过程管理。 落实备考要求,就是要备考中落实科学备考、合作备考、激情备考和人文备考。 力争完成任务,就是要以过程工作目标为评价根据,以过程嘉奖方案为激励手段,激励老师合作、进取,激励班级完成或超额完成工作任务,力争年级2023年高考成果超额完成武昌区下达的重点线指标任务,力争600分以上人数在中心城区重点中学实现“保五争三。 2)工作思路:以备考为中心,以学生为主体,以过程为抓手。 3)备考要求:科学备考、合作备考、激情备考、人文备考 科学备考,就是要做到-根据教学进展、学生进展状态,分阶段确定指标并实行恰当措施保证完成

11、与逐步提高,力争完成或超额完成;探讨学科最切合学生实际最见实效的教法学法,探讨调剂学生学习、运动与休息以及老师身心的方法;探讨教学、检测考试、质量分析以及调整改良各个环节最省事、最干脆、最有效的方法。 合作备考,就是要做到-学科备课组要合理分工、合作探讨,教学内容、方法、过程、资料等有共用、共享、基本一样的资源;班级内班主任与科任老师、科任老师之间对共性的问题协商解决,对时间、作业、重点对象协商统筹支配;文科综合、理科综合做好学科之间的沟通、协作。 激情备考,就是要做到-学生对学习对老师充溢信念,老师对班级对学生充溢信念;通过问题的得以解决、方法的得以运用、效果的得以显现增加教的自信、学的自信

12、。有支配、有步骤、有达成度地坚持做完、做透、做好每一项教的事、学的事,让恒心在耐性、细心、专心、热心中表达出来。敢面对现实与困难,不松懈、不停滞、不放弃,用坚毅的精神去寻求解决的方法。保持乐观心、平常心、进取心,精神饱满,精力旺盛,不服输、不言败、敢争先。 人文备考,就是要做到-学生在老师指导催促下将懂学问、知方法与重训练、讲规范、见效果融合统一起来;老师将老阅历、新想法切实转化为实际有效的行动,表达在学生学习的过程与效果上;学科内留意基础、落实学问与讲究方法、提升实力相协调,学科之间留意均衡进展与突出优势;加强互相沟通与沟通,学会宽容与欣赏他人,能够反思与严律自己,师生和谐、师师和谐、生生和

13、谐、干群和谐。 4)树立三种意识:目标意识、责随便识、奉献意识 年级根据阶段、班级等状况,找准工作面、工作点,抓好“600门、“重点门目标落实的过程;班级根据年级要求与班级特点,将目标与学生挂钩,落实导师制,留意学生的分别提高、分类达标;学科根据班级与学生状况,努力保证保优率与有效率;让学生也明确自己的可能目标并为之努力奋斗;用目标明确责任,用责任心、奉献精神努力追求目标。 3,强调工作纪律:有序、规范、严谨 包括办公室工作纪律、集体备课要求、班主任一日工作常规、课堂管理要求、周训练要求、常规教学管理规定、会议和上交材料及收费规定、请假程序、资料订购程序、油印资料审批程序、考试分析小结要求等。

14、 4,深化班级、备课组,了解老师思想。 学校和年级组领导经常到老师办公室和老师谈心;依据高三领导小组的统一支配,领导小组成员还深化班级、备课组,参加班级科任老师会议、备课组会议,了解老师思想,指导班级、备课组工作。 5,留意人文关心,关切关心老师。 老师乔迁、结婚、生病、家有丧事等,学校和年级组都前往慰问。 6,通过各种会议,统一思想,营造气氛。 管理层面有学校高三领导小组会议、年级组班子成员会议、年级班主任会议、年级备课组长会议等,老师层面有全年级老师大会、有关学科老师座谈会、部分老师座谈会、备课组会议、班级老师会议,学生层面有考后总结暨表彰大会、备考动员大会、百日誓师动员大会、高考冲刺动员

15、大会、试验学子背靠背沟通会、班级班会等,家长层面有年级家长会、部分家长座谈会、班级家长会等。每一次会议都细心设计,细心组织,通过沟通统一思想,通过表彰激励先进,通过发言鼓舞士气。 二,学校高三年级组、备课组的复习备考支配是否科学、系统,具有针对性 早在去年8月,年级组就拿出了高三工作支配,备课组拿出了全年和起点考试之前的复习备考支配;起点考试、11月联考、12月联考、元月调考、二月调考后,各备课组又针对当时的小结状况,拿出了下一阶段的复习备考支配。年级和备课组的支配在实施的过程中还有所调整。现阶段,年级工作支配基本是提前一周告知老师,备课组教学支配落实到天。 如年级组工作支配中对于过程管理的设

16、想:抓落实、重微小环节 备课与教研: 1)各备课组要结合新大纲、考纲,根据教学实际,制定出切实可行的教学支配。支配的制定要表达“两结合:总体支配与阶段支配相结合。 2)统一高考三轮复习进度。第一轮复习:2023年9月1日至2023年2月中旬;其次轮复习:2023年2月中旬至4月底;第三轮:09月5月上旬至5月底。 3)各备课组要明确各轮复习的常规要求。 第一轮复习:要求各科要坚持基础性、系统性、全面性、全体性、层次性的原则。在构建学科学问体系同时还要兼顾实力渗透。以一本资料为主,留意各科高考学问点的全面复习和梳理,常见题型解题方法的理解和驾驭,扎扎实实地夯实基础。在“实中求活,在“实中提高实力

17、,关心学生整理学问结构,形成学问网络,突出重点,抓住关键,突破难点,重视学法指导,重在夯实基础。 其次轮复习:各学科以学科学问为主线,构建学科内容完好体系,完善学问网络。要着重抓学生的学问迁移实力的培育,抓综合学科考试方法,技巧的培育与提高,其次轮复习是以专题讲座和综合训练相结合,使学生对所学学问能融会贯穿,提高分析问题和解决问题的实力,实现学生实力的突破与提高,重在培育的学生综合实力。 第三轮复习:考前热身训练阶段,各学科在探讨高考有关信息基础上,按高考要求,尽可能覆盖全部学问点,突出某些实力的训练,本阶段着重做各地模拟试题、信息卷,留意强化学生考试方法的指导,留意学生考试技能与心理素养的训

18、练,同时留意查漏补缺,重在培育学生的考试技能。 4)备课要做到“五备“五统。“五备:备大纲、备教材、备学生、备教法、备学法;“五统:同层次学生的班级要求,统一支配、统一进度、统一练习、统一资料、统一测试。 5)认真探讨考纲,各学科探讨高考侧重以下几个方面。 历年试题整体探讨-找共性; 近年试题重点探讨-找趋势; 相同试题对比探讨-找转变; 不同试题分类探讨-找差异; 外省试题集中探讨-找新意、找动态。 上课: 1)坚决贯彻“老师为主导、学生为主体、训练为主线的教学原则。 2)优化课堂教学结构,做到讲练结合,要防止满堂灌、上课简洁对答案、没有重点要点的错误做法。 3)努力提高课堂效益,严防三个误

19、区:以讲为懂,以懂为会,以会为通。要在复习讲授的过程中重视学生的主动参与,要加强训练、运用,要让学生对所讲所练的内容进行思索,领悟、消化、反思、订正。 4)留意把握复习课的深度和广度。该讲就讲,该舍就舍,确保复习的针对性和有效性。 5)各备课组要有目的、有组织、有探讨地供应不同类型、不同阶段、不同考点的复习展示课,以备学科教研探讨。 作业及讲评: 1)应试教学中的习惯做法是“多练多讲,其后果是,由于做的太多、太滥,占用了太多的时间,造成恶性竞争,老师的讲评常常停留在浅层次上,稳固率极低!为此,我们提倡“精练深评,对老师的课后作业将进行全程监控,确保学生有确定量的自主复习时间。我们信任,削减练习

20、量,深化讲评,规范竞争,确定有利于整体提高。 2)要加强练习与测试,要留意命题的科学性的探讨,使练习数到达确定的量,完成备课组所下发的统一练习,但要防止题海战术。 3)练习测试要刚好批改,认真统计分析,讲评突出重点,重点学生力求面批到位。 4)试卷讲评要留意三个程序:一统,二找,三改。一统,即数据统计的数量分析;二找,即找出学生出现的学问错误及引出错误的缘由;三改,即制定改良措施。讲评尽量做到要刚好,留意爱惜学生的学习主动性,有针对性,有辐射性,有指导性,有诊断性。 辅导: 1)实行班主任科任老师重点学生负责制。 2)根据不怜悯况,实行多种多样的培优补差模式,将培优补差落到实处。 3)补差工作

21、要表达立体化、全方位的特点。遵循“先查病,后治疗,再进补的原则,做到“三补五多,即补看法、补方法、补学问,课堂多提问,课后多辅导,平常多谈心,练习多面批,方法多指导。 4)认真准备培优补差教案,悉心编制培优补差练习。 考试: 1)本学期进行六次大考,每周目前短暂确定为两次周练习,做到“考改评刚好到位。 2)加强考试流程管理,细心组织每次考试。 3)肃穆考风考纪,严密考试环节,严格考试要求。 4)每次重大考试刚好做好质量分析工作,查找差距,分析缘由,刚好整改。 5)努力消退非智力因素失分。 6)年级组统筹支配各科的周练习,定时间、定内容,保证质量,反馈刚好。在抓好规范化管理的同时,要尽可能实行试

22、卷的校本化,增加复习的针对性。同时将加大向各渠道收集、筛选信息的力度,以增加高考复习的针对性;周练不准运用任何形式的成套试卷;周练内容要涉及平常易错题,可以是原题,也可以将易错题稍加改编,充分调动学生自主学习的主动性,提高训练的实效性,工作汇报高三年级组备考工作汇报。各备课组长做好考试的分析工作,发挥考试的成效,探讨针对性的措施,刚好调整教学,提高教学效果。 评价: 1)老师、备课组要充分利用各种评价方式诊断教学得失,激励学生学习。 2)年级组要充分利用各种评价方式激励老师改良工作,激励学生努力学习。 3)老师要特别留意加强对学生学习过程的评价,包括学生平常课堂、作业、检测状况的评价,根据评价

23、,调整教学,教化学生。 4)备课组要特别留意加强对周练、调考、统考的小分分析评价,根据评价,调整教学支配。 5)年级组通过听课,学生问卷调查,年级组和学校的值日、巡察记载,学生和家长的座谈反映,班务日志记载,阶段考试成果等评价老师教学状况;通过教研活动记载、老师座谈、阶段考试分析等评价备课组教学管理状况;通过落实过程嘉奖方案等评价班级整体教学管理状况。 反思 1)老师要经常和学生、同事研讨教学得失,反思教学过程,调整教学方法。 2)备课组要留意研讨学科教学中存在的主要问题,研讨学生学习中存在的主要问题,研讨如何觉察和弥补学生薄弱学问点的问题,研讨学生在驾驭应试技巧方面存在的主要问题,研讨不同阶

24、段、不同内容的复习课的上法,研讨周练的有效性和改良措施,等等。 3)班级科任老师要留意研讨班级学生学习中存在的主要问题,研讨激励学生学习的主要方法,研讨重点学生的教化问题,研讨重点线、600分盼望生的帮扶措施等。 4)年级组分阶段研讨研讨重点班级的管理问题、重点学科的备考问题,研讨有明显成效或改良的班级管理问题、学科备考问题,研讨有突出问题的班级管理问题、学科备考问题,研讨文科综合、理科综合的沟通、协作问题,研讨如何不断激励学生和老师的问题,研讨年级管理中需要改良和加强的有关工作问题,等等。 可以这样说,年级教学管理,我们基本上是这么做的。 再如元月调考后周支配(2023.1.25-1.30)

25、 (一),工作要点 1、调考小结分析 2、期末总结评比 (二),工作支配 1、元月25日 (1)各班收元月份补课费:每生220元,请3日内交清。 (2)公示相关名单 教代会代表(50人选17人,需进行其次轮投票,选出14人) 陈玮、杨涛、游先兵、张波、刘绍萍、万山、韩高义、王兴盛、周慧斌、万钧、马映红、温江华、况青、刘跃进、刘建军、魏启群、屈波 工会主动分子(50人选10人) 陈玮、杨涛、游先兵、屈波、周文琳、况青、周慧斌、赵婧、马映红、温江华 考核优秀预选名单(50人选10人) 杨涛、屈波、陈箐、游先兵、刘建军、韩高义、刘汉瑛、黄卉、邱东平、张静 (3)本周集备时间调整 学科时间地点参会领导

26、 语文周三八、九节语文办公室吴承斌、刘绍萍 数学周四八、九节数学办公室许惠根、陈冬、王兴盛 英语周三八、九节英语办公室陈冬、张波 物理周三八、九节备课室2许惠根、万山 化学周四八、九节备课室2吴承斌、韩高义 生物周三八、九节备课室1王兴盛、韩高义 文综周四八、九节备课室1刘绍萍、张波 要求:周一、周二备课组做好小分分析;找出考试所反映出的问题;明确下段支配与支配;周三下午第八节有课的老师请自行提前换好课,勿缺会。 2、元月26日 下午4:50,西阶梯,年级全体老师大会。 (1)数据通报(王兴盛) (2)质量分析动员(刘绍萍) (3)领导讲话(许惠根、吴承斌) (4)根据年级班主任备课组长会议确

27、定,为表达学校评比评优向班主任、备课组长倾斜原则,年级在上周末评优班主任、备课组中另推举3人为2023考核优秀。请全体老师在陈玮、张波、李传贵、万山、王兴盛、向兰芳、蔡清友、周慧斌、陈东晓、万钧、马映红、温江华、况青、林歆等14人中选出3人。 (5)教代会代表其次轮投票选举。17选14人。 3、元月27日 中午12:45-下午2:00,1班、3班、10班、11班、13班科任老师会议。 班级地点参会老师参会领导 1班备课室1刘建军 黄卉刘绍萍 3班四楼工会活动室吴承斌 10班四楼会议室许惠根 11班备课室2艾建红 13班备课室2李东 要求:班级学情沟通;探讨重点对象;协商管理措施;落实导师制。

28、4、元月28日 (1)中午12:45-下午2:00,4班、5班、8班、9班、14班科任老师会议。 班级地点参会老师参会领导 4班四楼工会活动室周慧斌 况青吴承斌 5班备课室1李东 8班四楼会议室许惠根 9班备课室2艾建红 14班备课室5万山 要求:与27日相同。 (2)下午八、九节英语周练,不另支配考场,学生在本班教室考试。 监考人员: 1班:陈箐2班:徐晓英3班:游先兵4班:周文琳 5班:王兵平6班:李传贵7班:马映红8班:张静 9班:赵婧10班:向兰芳11班:李莎12班:蔡清友 13班:刘建军14班:刘汉瑛 5、元月29日 (1)中午12:45-下午2:00,2班、6班、7班、12班科任老

29、师会议。 班级地点参会老师参会领导 2班四楼工会活动室邱东平艾建红 6班四楼会议室许惠根 7班备课室2吴承斌 12班备课室1李东 要求:与27日的班级相同。 (2)下午班会课。主题:期末总结与沟通。 要求:认真准备和组织;激励学生士气;形式可多样;班会实录材料于当天下午5:40交年级万山老师。 6、元月30日 (1)元月30日以后按补课课表上课,课表另行通知; (2)上午8:00-10:00校级领导及年级班子成员碰头会。 沟通到班级、备课组的听会状况; 商讨突出问题的解决和有效方法的推广; 探讨如何在年级班主任、备课组长会议上通报相关状况,并确定会议时间; 协商假期补课支配; 确定假期补课收费

30、标准及收取时间。 年级组每周支配经过年级组工作会议探讨,报请学校领导批准,通过办公允台和办公楼黑板两种方式通知老师。备课组教学支配,经过备课组全体老师探讨,记载在集体备课记录本上,备学校和年级备查。 三,高三各学科的训练状况是否充分、系统(包括资料运用、训练形式、训练量、检测评估手段等方面) 学校和年级对训练的管理主要表达在落实“四精四必上。 “四精指精选、精讲、精练、精批。 精选:指备课时要精选教学方法,精选讲课内容,精选问题习题。精选教学方法,是在众多的教法中选取最有效的方法。精选讲课内容,是落实课上精讲的前提,精选问题习题,是保证提问的优化、练习的高效。值得说明的是,我们对资料的选定的规

31、定是:每科原则上一个复习阶段只能选择一本资料;备课组负责选择资料;年级组负责选择卖方、谈价和收费。即使是油印资料,也是由老师申请,填写油印报告单,备课组长签字,报年级组长或教学组长批准后方能付印。 精讲:学生可自学的不讲,让学生自已去阅读理解驾驭,次要问题少讲,点拨启发、提示,坚决杜绝满堂讲。 精练:课上多练,学生集体训练。人人动脑、动手、动口,课后少练,为学生自主学习,活动熬炼,腾出时间。一题多解、一题多用、一题多变,宁可把练十题解决的问题归纳为八题,不要把五题能解决的问题扩大为十题。 精批:提倡面批,当堂批。 精批的具体化就是“四必,“有发必收,有收必批,有批必评,有评必补。发要限制数量,

32、收要讲究时效,批要讲究质量,评要留意实力,补要落实到位。“四必的规范可有效地调控学生负担,因为学生课业负担主要反映在练习上,老师滥发讲义,随便布置作业,而大量作业的布置是建立在相当多的作业不批改的基础上。老师没有考虑自身的负担,因为作业不加批改而随便布置。而假如执行“四必规范,发的讲义必需收,收到以后必需批改,批改后还要讲评,讲评后还要辅导补差,这样迫使我们的老师在布置作业时要三思而行,因为在加重学生负担时,同时也在加重老师自身负担,语文老师就不行能一天布置二篇作文,数学老师就不行能每天布置一大张讲义的练习,自已也承受不了这负担,这样就能自觉调控作业量,减轻学生的负担。同时作业少而精,也有利于

33、老师细心批改,这个规范的落实,中学毕业班的作业效益将明显提高。 “四精四必,以“精来提高质量,以“必来调控负担,贵在“精字,重在“必字,功在课外,利在课内。精选才能精讲,精讲才能精练,精练才能精批,才能到达减轻负担,又提高质量的双赢效果。“四精四必是学校对教学工作的检查要求,又是老师教学工作的规范要求。以创新的思想对老师的教学流程实施高效的管理,使教学流程规范化、最优化、高效化。 “四精四必的操作 精选:落实在集体备课上,建立有主讲人的集体备课制度,发挥集体才智共同精选。备课组设有主备课笔记,共同探讨形成教案学案一体化讲义,既备教法又备学法;既备讲什么,又备练什么。教案学案一体化讲义发到学生,

34、学生可根据老师的教而开展自学预习;根据学生的练而在课上进行有效的训练,每堂课的教学目标可有效地保证完成。 精讲:落实在启发解惑上,教学不仅仅是告知、转达,更重要的是启发、引导,要讲清是什么,更要讲清为什么;要讲清怎样做,更要讲清怎样想到这样做;讲思维过程,讲实力形成。学生可自学的不讲,复习时学生已驾驭的不讲,讲课时间不超过一课时的三分之二,保证讲课的少而精,为学生在课上有效的练习腾出时间。 精练:落实在以练助讲的课堂教学上,在课堂上的练是高效的练习,学生惊慌投入,老师现场巡察,信息当堂反馈,过失刚好订正。练是讲的立竿见影落实,讲是练的趁热打铁进展。讲练结合,教学相长,学生全员参与,练习的效益大

35、大提高,学生主体作用得以发挥 精批:落实在全批全改,统计分析,刚好反馈,讲评辅导上。重视信息反馈,强化补偿教学。作业管理流程的“四必是对精批的高效落实,学校在对教学工作进行常规检查时,在进行随堂听课时,根据学生手中的讲义、练习册、作业本,就可以完全了解规范执行是否到位,特别是毕业班,可彻底杜绝老师滥发讲义不批改,没有批改而讲评的教学随便性,可避开学生作业过多,学科间为争时间而产生的冲突,保证学生课外自主学习得到强化。 四,对相关薄弱学科实行了哪些具体的改良方法 数学、物理、政治可以说是我们相对薄弱的学科。 1,学校领导深化相关备课组听课和参加教研活动,听取看法,指导备课,供应支持。 2,校长干

36、脆找相关备课组长谈话,了解状况,分析缘由,协商对策。 3,请强势学科的备课组长沟通学科建设阅历。 4,请市区教研员到校指导相关学科的备考工作。 5,学校和年级加强对相关学科教学过程落实的催促和检查。引导老师留意落实“四精四必,留意落实盼望人头,留意教学反思,留意加强个别辅导。 总地来说,就是加强指导,加强检查,加强教研,留意落实,留意反思,留意辅导。 五,学校是如何培优补差的,特别是对不同层次的临界生实行了哪些针对性措施 对不同层次的临界生,我们主要通过落实导师制来加强对他们的帮扶。 我们导师制的要求,不同于我们过去盼望工程的要求。过去的盼望工程,要求老师只关注工作对象的该科成果;如今的导师制

37、要求老师既导学,又导心,既要关注工作对象的各科成果,又要工作他的学习看法、思想状况和心情表现。也就是说为这些有盼望过重点线或600分的学生另外配了一个班主任。 导师制的观念如今已在我校深化人心。我们从9月起点考试起先,每次考后年级质量分析会都支配了导师阅历沟通。有的班级作了硬性规定,很多人作了不同方式的尝试。年级不定期召开导师阅历沟通会、学生座谈会、学生问卷调查了解导师制的落实状况。 六,在高三学生的日常管理、心理调适和应考实力方面有哪些具体的做法 高三学生的日常管理,要求比高二更严格。严禁学生带手机入校内,学生在校必需穿校服,男生不能留长发,女生不能披长发,学生不能染发、烫发,高三学生也要参

38、加升旗仪式、课间操和眼保健操,依据实行班会,学生中午配餐,早晨、中午到班时间比基础年级早,等等。学生违纪依据学校相关规定及年级学生学习纪律管理规定惩处。年级组班子成员每天值班巡察,班主任到班要求比基础年级早。 学生心理调适主要通过班主任和科任老师解决,班主任和科任老师通过视察了解学生的学习看法、心情表现、学习成果,通过与家长沟通,实行个别谈话的方式调适学生心理。班级班会、年级学生大会和相关活动也能起到调适学生心理的效果。高三下学期,心理健康老师配属高三,也能对特殊学生的突出心理问题进行处理。 至于提高学生应考实力方面的问题,主要通过老师在教学过程中通过培育学生的审题、答题规范、解题速度等方面的

39、实力来实现。目的是培育学生的得分意识。年级组支配的周练对学生也能起到培育学生应考实力的效果。另外我们还坚持要学生建立错题本,学科老师有意组织错题重做,都起到了很好的效果。 七,学校在高三备考中目前面临的困难,需要的关心和指导 我们高三在备考中还存在着许多问题。如有关学科学生整体成果状况不够志向,“四精四必和导师制的落实在不同老师的身上表现出比较大的差异性,同类班级之间学生整体成果、学习纪律表现的差异性较大,同一班级学生的学习看法、学习成果的差异性也较大,课堂教学效率有待进一步提高,教学过程微小环节的落实有些方面不够到位,老师身心压力较大,老师生病现象有时在确定阶段影响有关班级的教学,落实“四精

40、四必的检查手段有待科学和完善,导师制的落实缺乏必要的制度保证,等等。 总之,这一届高考我们感到又是一场背水之站,区委区政府和教化局对我们期望很高,而现实状况却不容我们掉以轻心。我们特殊感谢上级给我们的各方面支持、指导和关心,也请您们一如既往的支持、指导和关心我们。特别请求您们加强对我们薄弱学科备考的指导,有关看法最好干脆告知备课组,告知老师本人。 我们确定会接着努力,力争2023届高考不辜负领导的期望。 以上有关看法,来不及和年级班子成员探讨,来不及向学校领导汇报。如有错误,应是我个人的愚见。请领导们指责,请同行们指正! 感谢大家! 2023年4月2日 第三篇:高三年级组工作支配 高三年级组工

41、作支配 一、指导思想 突出升学质量意识,强化质量管理、目标管理、过程管理,进一步提高老师奉献、创新的思想意识,确保2023年高考取得辉煌成果。 二、奋斗目标 1发扬本年级的优良传统,力争再次敲开名牌高校的大门。 2确保高考本科进线数在今年的基础上有所突破。 三、措施与要求 (一)突出试验班质量管理,确保尖子生的胜利。 试验班中尖子生的突破事关学校声誉,干脆影响下届新生招生等工作。突出试验班质量管理,进一步强化其质量意识,要求出成果,是摆在本届高三年级的首要问题,年级将举全力,集中各方才智,努力实现这一目标。 1实行目标责任管理。树立名牌意识,要求试验班力争完成北大清华各一名的任务。 2强化过程

42、管理。试验班班主任必需全身心投入到教化教学中,做到“四勤:勤下班、勤了解、勤分析、勤谈话。切实驾驭每个学生特别是顶尖学生的思想和学习动态。严禁实行 撒手让学生自己管理自己,班主任只是看看表层现象,流于形式,不深化、不投入的工作作风。确定要有学生信念足、爱好浓、行动实、成果提高快的效果。每月一次由主管领导组织的碰头会,由科任老师评议班主任工作的力度和效果,出现问题刚好整改。 3.学科责任到人。试验班科任老师在坐班、备课、评课、制卷、改卷、分析调研、公开课等方面要起领头羊的作用,主动主动地参与各项活动,随时接受各级领导、老师的检查、观摩、学习。严禁敷衍学生,推委工作,坐观其变。在留意基础落实的前提

43、下敢于创新,不能墨守陈规随群众行走。 4加大奖惩力度。对工作认真负责、学生特别满足、成果提高较快的老师,刚好赐予嘉奖和表彰。对于工作不负责、学生不满足、考试效果差的老师刚好调整。 5强化对尖子生的心理辅导、习惯培育,强化他们的目标意识,尤其是上清华、进北大的意识。 (二)进一步落实坐班制度,加大教学投入。 老师的投入与学生的成果成正比,加大老师的投入是本届高三年级改革的重大举措。各备课组长要组织本组成员营造肃穆、和谐的办公气氛,杜绝闲聊、干私活现象。严格执行年级考勤制度。对于缺勤行为重扣考勤费,状况严峻的通报指责。年级领导加强坐班巡察,及 时了解坐班状况,做好督导工作。 (三)严抓班主任工作管

44、理,创建优良的班风、学风。 1班主任勤视察、多借鉴、善创新。班主任要勤动脑,多想方法,多与学生、老师沟通沟通。不放弃每一个学生,不放弃每一次机会,不松懈每一天,用真诚和才智为班级尽自己的最大努力。 2坚持“一天五到场,一周一碰头制度。要求每天早操到场、三饭后到场、自习课到场,每周至少3次晚寝巡查。每周一的班主任例会坚持召开,总结点评上周工作,为下一周工作做好准备。 3班主任要切实做好每阶段的具体工作 每阶段的士气鼓舞与气氛营造的动员工作:要有恰当的班级文化宣扬,要有主题班会会,要有针对个别学生的谈心会。 每阶段的教与学的协调与沟通工作:每次大型考试要有班级教育会、专题成果分析班会,组织班级表彰、嘉奖等。 每阶段的培优、促中、转差工作:制订切实可行方案,落实到人,落实到科,有方案、有反馈。 (四)加强对备课组的管理,落实常规教学要求和教学探讨要求。 1建立备课组长责任制,明确责、权和利。 2一周一次备课组长会;落实该科的教学支配,推动教学教研活动正常有序地开展。 3认真抓好常规教学的落实与检查。 (1)备课要求:“质,认真钻研大纲、考纲、教材,把握好高考方向,容量适当,针对性强,努力提

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