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1、2023年试用期员工转正述职报告（精选合集） 第一篇：试用期员工转正述职报告 试用期员工转正述职报告 我们眼下的社会，报告有着举足轻重的地位，其在写作上有确定的技巧。你还在对写报告感到一筹莫展吗？以下是我帮大家整理的试用期员工转正述职报告，盼望对大家有所关心。 试用期员工转正述职报告1 敬重的领导： 转瞬间试用期的时间即将期满，在这段时间，无论是在工作中还是学习中，公司同事严谨的工作看法和优秀的工作作风一向影响着我、指导着我，让我从中学到了很多。现将三个月的学习和工作做如下汇报。 一、对规章制度的学习和体会 在试用期期间，学习了公司各项规定，当今社会，随着经济的进展，市场的开放，企业竞争日益激
2、烈，一个好的企业形象显得愈发重要。而一个好的企业形象，与企业的每一个员工形象是密不行分的，所以我们时刻要留意自我的一言一行。本制度主要从岗位规范、形象规范、语言规范、社交规范、会议规范、人际关系等几个方面规定的，大多数都是最基本的行为规范，这样更使得我们要留意小微小环节，小事才能成就大事，微小环节才能成就完备。 公司的制度对培育员工良好的职业习惯，促进员工遵章守纪，提高工作效率，确保公司各项工作都能够顺当进行起到了进取作用。时间在消逝，所以我们每个人都要把握住拥有的每一分钟，我们要在有限的时间内，做出有效率的事情，要不断学习，不断熬炼，让自我的本事再提高一步，要让每一分钟都过的有价值，因为仅有
3、珍惜时间的人才能处处都占据主导作用。 二、对业务工作的学习及实践 在业务方面学习了以下学问并参与了实践：担保业务操作流程；申请担保需提交的资料清单；针对不一样的担保业务制作不一样的担保合同、保函、书；中标项目信息摘录与登载；周报表、月报表的统计；数据库的录入；担保项目档案的整理；业务跟踪联系情景的记录。业务的学习，经过反复练习我已基本驾驭，并能基本独立操作，有待于在以后的工作中进一步操作和娴熟。 在整理担保项目档案方面，经过整理xx房地产开发有限公司和xx投资有限公司等的合同、保函、书等担保项目文件，对每个出具了保函的项目都进行编号，并按依次存放担保项目档案，这样更便于以后的查找。我将在以后的
4、工作中总结和吸取阅历，便于资料管理更加条理清楚，一目了然。 三、自身存在的缺乏 来到公司已三个月，我对公司的文化和进展有了清晰的相识，但很多问题照旧需要改正：有时候办事不够干练；对工作的预见性和创建性不够；离领导的要求还有必需的距离。针对以上问题，我决心在今后的工作中努力加以改善和解决，使自我更好的做好本职工作，服务公司。 经过三个月的学习和工作生活，我感觉到公司的管理很规范，各部门之间、员工之间工作主动协作，就公司整体而言，公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化，让我很快的适应了公司的工作环境。我感觉这是一个充溢活力和融洽的团体，我很情愿融入其中。在以后的工作中我会一如既往，对人：与人为
5、善，对工作：力求完备，不断的提升自我的业务水平及综合素养，以期为公司的进展尽自我的一份力气。 此致 敬礼！ 试用期员工转正述职报告2 敬重的公司领导： 经过两个月的试用期，我在工作也取得了一些成效。会计工作看似简洁，做起来却难，以前的工作阅历对我从事新的工作有确定的关心，但很多事情还需要重新相识和体会，学习和实践互相融合才能产出成果，成果的取得离不开单位领导的耐性训诲和无形的身教，离不开公司同仁的关切和支持。 两个月试用期已经过去，我对自己所从事的会计工作已经比较熟识，也能胜任这项工作。以前在会计师事务所做业务助理工作时，对会计的工作状况比较了解。而且在这两个月里，我在公司xx总和xx会计的领
6、导下，在公司同仁的关心下，在新的岗位中，我对本公司经营模式和管理制度有了全新的相识和深化的学习。现对本职工作述职如下： 一、新的挑战 一个人面对新的城市、新的工作，一切都将是新起先，都有一个从生疏到熟识及精通的过程，万事开头难，一个良好的心态虚心的、主动的心态是干好一切工作的根本。刚起先的几天是关键，于是我努力把自己的心态调整到，以适应新的环境、应对新的工作挑战。 二、在这期间，在财务和内勤上我作了如下具体工作： 1、严格依据财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。 2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。 3、刚好登记现金、银行存款日记帐。月末编制会计报告单。 4、填写税
7、务申报表。 5、完成财务负责人交待的工作。 三、要作好会计工作绝不行以用“轻松来形容，绝非“雕虫小技，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，在公司的经营管理中占有重要的地位。 作为一个合格的会计，必需具备以下的基本要求： 1、学习、了解和驾驭政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和学问技能。 2、学会制订本职岗位工作内部限制制度，发挥财务限制、监督的作用。 3、会计人员要恪守良好的职业道德。 4、会计人员要有较强的平安意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并互相牵制。 以上是我对本人两个月工作的一些体会和总结。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，与时
8、俱进，做好本职工作，与公司的进展同步。同时，我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中赐予我的支持和关切，这是对我工作确实定和鼓舞，我真诚的表示感谢！ 试用期员工转正述职报告3 时间飞逝，转瞬间我的工作试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的阅历，也给我留下了精彩而完备的回忆。在这段时间里大家赐予了我足够的宽容、支持、激励和帮助，让我充分感受到了领导们坚决的信念，和同事们用心乐观的精神。在对大家肃然起敬的同时，也为我有机会成为公司正式员工而感到荣耀和兴奋。 在这一个多月的时间里，在领导和同事们的悉心关心和指导下，通过自身的.不懈努力，各方面均取得了必需的进步。 记得初到公司时，我对公司的了解
9、仅仅局限于公司网站的简洁介绍，除此之外，便一窍不通了。所以，试用期中如何去相识、了解并熟识自己所从事的行业，便成了我的当务之急。 到公司的一天，我有幸参加了公司召开的工作会议，受益匪浅，感觉这是一份关荣而附有挑战的工作。学习是取得一切进步的前提和基础。在这段时间里我认真学习了公司各相关资料，并从网络上摄取了超多的有用素材，日常工作的积累使我对公司有了较为深刻的相识，也意识到了公司的壮大对中国的互联网电子商务所起到的重大作用。 在这一个多月的时间里，兢兢业业做好本职业工作，不迟到不早退，并用心自觉利用节假日参与公司的加班工作。严格遵守公司的各项规章制度，认真履行岗位职责。 认真学习岗位职能，工作
10、潜力得到了必需的提高。 我所在的技术部是一个充溢激情和挑战的部门，我要认真学习岗位职能，做好自己的本职工作，努力完成好各项工作任务。 在今后的工作中，我将努力提高业务水平，克服缺乏，朝着以下几个方向努力： 1、在以后的工作中不断学习业务学问，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。 2、提高自己解决实际问题的潜力，并在工作过程中慢慢克服急躁心情，用心、热忱、细致地的对待每一项工作。 试用期员工转正述职报告4 敬重的领导： 您好！ 首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的转正述职报告，也很荣幸地能够成为贵公司的一员。我从入职至今已快三个月了，这几个月里，在领导和同事的关心下
11、，我对工作流程了解许多，后来又经过公司的专业培训，又使我了解了以“以情服务、用心做事、务实高效、开拓进取为核心的企业文化及各项规章制度。 一、以情服务、用心做事 工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热忱，耐性地关心他们，对他们提出的问题自己不能回答时，我向主任、老同事请教后，赐予解答，工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到，不摆架子，耐性地和他们沟通，于他们谈心，避开和他们冲突，影响公司形象。 二、遵守制度、敢抓敢管 xx施工期间，我按制度、按程序对工人进行管理，每天对进出的人员、货物进行严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗；对于那些平安措施不到位的，比方：
12、“进入施工区域没戴平安帽，高空作业没系平安带；动火时没有灭火设施等之类的现象，我都依据公司的制度、程序进行整改惩处，把各项平安措施落实到位，以确保施工期间零事故。 三、任劳任怨、孜孜不倦 对领导的支配是完全的听从，并不折不扣的执行，以坚持到“最终一分钟的心态去工作，一如既往地做好每天的职责，生活中我也常常关切同事，经常于他们谈心、沟通，他们不欢乐时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们欢乐。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。工作中我也有很多缺乏处，但我时刻以“合格金源人的标准来要求自己，以同事为典范去提示自己，争取能做一名合格的xx人，能在xx公司这个大舞台上展示自己，能为xx公
13、司的辉煌奉献自己的一份力气。 感谢大家！ 其次篇：试用期员工转正述职报告 试用期员工转正述职报告 我于2023年10月09日入职集团开发建设中心采招管理合约工程师一职，在职期间主要负责部门合同管理和平常采招关心工作。任职期间在公司领导的大力支持和各部门同事的主动协作下，已较好的完成各项工作任务，并且正在逐步开展各项新的工作任务。下面我将三个月来自己的工作，学习等方面的状况做简要汇报： 一、根据集团实际状况和工作职责，娴熟驾驭集团架构及相关集团制度。 二、根据职责任命，合约方面熟识招标法律法规及合同法，采招方面收集和调查供应商相关信息，以及了解集团选购工作流程及制度。 三、结合以往工作阅历和公司
14、制度，关心领导及部门同事进行招标文件编制、邀请供应商、开标、询标、定标及合同编制及签订、档案管理等相关工作。 四、遵守职业道德，本着质量至上的选购理念，团结合作，有效沟通。 五、工作中的优点和缺乏： 优点：坚持工作的主动性，自律性，和主动性，不断进取和完善自我职业素养。 缺乏：阅历缺乏，还需在今后工作中多学习和积累。 在入职的三个月内工作期间不管职业素养还是工作实力都得到了很大的提升，在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向领导和其他同事学习，不断进取和完善，为企业创建奇妙明天。 报告人： *年*月*日 第三篇：试用期员工转正述职报告 敬重的领导： 我于 2023年03月14日成为
15、公司一名试用员工，到如今一个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。 公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业精神，让我很快宠爱上了这份工作。同时，公司领导及同事无私关心和耐性指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟识了绘图员的流程，为以后能快速地上手工作打下了基础。 总结一个月的工作：劳碌伴随着充溢，学习伴随着收获。在蒋经理悉心的培育下，我从最基本的一些校对工作做起，踏踏实实的学习，一步一个脚印的前进，到如今已经能够独立完成一些图纸的绘制、3d图绘制以及3d到2d工程图的转换。以前不是很娴熟的ug软件在这一个月的运用学习中有很大的进步；以前对presscad了解不是
16、很深通过一个月的学习可以娴熟应用。自身技术水平的到极大地提高。 这三个月来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的快速进展和奇妙前景，我感到高傲和傲慢，也更加迫切的盼望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，表达自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一起展望奇妙的将来!特此申请 请予批准!申请人：篇二：公司员工试用期转正述职报告 公司员工试用期转正述职报告 述职报告 我是北京冠xx地产询问有限公司商务部总监助理杜xx，我于2023年10月21日进入公司，起先为期三
17、天的无薪试用，2023年10月26日正式进入试用期，届时试用期已满一个月，特向公司提出转正申请。下面我主要就我的工作内容、工作目标、执行支配、执行效果、执行总结及转正后工作展望五个方面进行汇报： 一、工作内容 进入试用期以来，我的工作主要是： 1、驾驭按揭贷款的相关学问，并给销售部人员培训； 2、关心我们的按揭客户准备办理按揭所需资料； 3、刚好更新销售状态的记录。 二、工作目标 有目标才会有前进的方向。 试用期中，我的业务目标是在15天内有实力给销售部人员培训按揭贷款的学问；在20天内关心我们的首位按揭客户准备好按揭资料；确保房源销售状态、签约信息、回款状况以及月度销售签约资金 回收统计一样
18、。 试用期中，我的个人目标是在20天内可以有思路的支配自己的工作事项；一个月后能够顺当转正。 三、执行支配 为了实现工作目标，我的执行支配如下: 1、工作前三天上网搜寻按揭贷款的相关学问，并整理成资料。 2、工作7日内就我了解的按揭学问对销售部人员进行理论学问的培训。工作思路是：在培训之前整理好培训资料，为便利讲解，制作成ppt。培训后，总结销售部人员期望了解的按揭问题，并在一周内整理出来。 3、通知我们的首位按揭客户准备办理按揭资料，拟定在20天内准备齐全。由于之前没有阅历，关心我们的首位按揭客户准备按揭资料，主要是在“通路，一方面了解办理按揭需供应什么资料、怎样准备资料，一方面与工行负责按
19、揭的曹主任、宋经理建立良好的友谊，树立好公司形象和个人形象。 4、工作15日内有实力为销售部人员培训按揭贷款的学问，并让他们感觉到我很专业。工作思路是：在其次次培训之前，对比较常见的问题进行总结，并对自己存在的疑问刚好向工行的宋经理询问、总结，使培训资料不断完善、更加精确、有理有据。 5、在3天内，结合认购单、签约单、收据制定出签约信息统计表、回款状况统计表及月度销售签约资金回收统计表，保证内容一样。 6、在试用期，端正学习看法，做好自己的本职工作。做到不迟到、不早退、不旷工，并自愿加班学习专业学问，以求顺当开展工作及顺当转正。 四、执行效果 “华人管理教化第一人余世维曾经说过“决战商场，赢在
20、执行！这说明白执行力在工作中的重要性，换言之，一个人的工作业绩和他对工作的执行状况是亲热相关的。现将我对工作的执行状况总结如下： 办理按揭的条件、流程、所需资料、按揭贷款还款方式、按揭客户能否提前还款、二次购房按揭的规定，要求我在三天内完成。事实上，我在第一天就顺当完成了八个问题的解答。在其次天下午下班后我就按揭贷款的八个问题给李总和同事刘冰进行了讲解，讲解时我做到了完全脱稿，李总对我的工作看法、工作思路赐予了充分确定。 2、就按揭贷款的学问，我先后对销售部人员进行了两次培训。第一次主要是针对按揭理论学问进行培训，尽管我做了充分的准备，但由于我接触按揭贷款的学问只有一个星期的时间，只是学习了按
21、揭的理论学问，没有对办理按揭过程中遇到的实际问题进行探讨，所以在培训时不能刚好、精确的解答销售部人员提出的实际问题。为了使销售部人员对按揭学问有更全面、更精确的相识，半个月后我给销售部人员进行其次次培训。在其次次培训之前，我对比较常见的问题进行了总结，并对自己存在的疑问刚好向工行的宋经理进行询问，之后自己加以总结，使培训资料不断完善，更加具体，鉴于其次次培训的时候我对按揭学问已有深刻的理解，所以我可以自信的给销售部人员讲解并精确的回答他们提出的问题，培训结束前我就培训内容进行了随机提问，根据销售部人员的回答状况，说明他们驾驭的状况良好。 3、我关心我们的首位按揭客户在18天内准备好了按揭资料，
22、比预定目标提前了2天。刚起先，我们首位按揭客户资料是依据工行供应的资料清单准备的，拿到工行审核，工行宋经理基于我们的首 位按揭客户无法提交个人收入符合银行要求的证明，又由于他是企业法人代表，所以让其补充公司资料，我一方面通知客户补充资料，一方面完善办理按揭资料清单，把学到的学问添加到资料清单中。三天后，我拿着该客户的资料到工行请宋经理再次审核，宋经理又提出了新的问题：验资报告需整本复印、造三个月工资表，之后我再联系客户，再完善办理按揭资料清单，并添加准备资料的留意事项，如此反复补充了五次资料，我们的首位按揭客户的资料才准备齐全，办理按揭的“路走通了。同时，为了便利以后的按揭客户准备按揭资料，我
23、制定出一套具体的万利财宝广场购房客户办理按揭材料，包括办理按揭的条件、办理按揭资料清单、办理按揭的流程、分红证明模板、企业经营状况报告模板、工资表模板，这些材料整理的具体、具体、清晰，给办理按揭的客户削减了许多麻烦，必定提高办理按揭的效率。另外，由于我和李总制作的办理按揭资料清单特殊具体，所以得到了工行宋经理的高度评价，并向我索要，当作了他工作的参考资料；通过与工行个贷中心曹主任、宋经理多次交往，我给他们留下了良好的印象，他们对我的言行举止、办理按揭的工作赐予了充分确定。 4、我根据认购单、签约单、收据制定出签约信息统计表、回款状况统计表及月度销售签约资金回收统计表。如今，我负责销售状况的记录
24、、更新、上报，有新的认购信息或签约信息，我会刚好记录，从不怠慢，并认真核对，因此确保了各项信息的一样。篇三：新员工试用期转正工作总结 新员工试用期转正工作总结 新员工试用期转正工作总结简介：首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的，也很荣幸地能够成新员工试用期转正工作总结一文简介结束新员工试用期转正工作总结正文起先。首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵公司的一员。 我从入职至今已快三个月了，这几个月里，在领导和同事的关心下，我对工作流程了解许多，后来又经过公司的专业培训，又使我了解了以“以情服务、用心做事、务实高效、开拓进取为核心的企业文化
25、及各项规章制度。 一、以情服务、用心做事。工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热忱，耐性地关心他们，对他们提出的问题自己不能回答时，我向主任、老同事请教后，赐予解答，工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到，不摆架子，耐性地和他们沟通，于他们谈心，避开和他们冲突，影响公司形象。 二、遵守制度、敢抓敢管。xxx施工期间，我按制度、按程序对工人进行管理，每天对进出的人员、货物进行严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些平安措施不到位的，比方：“进入施工区域没戴平安帽，高空作业没系平安带;动火时没有灭火设施等之类的现象，我都依据公司的制度、程序进行整改惩处，把
26、各项平安措施落实到位，以确保施工期间零事故。 三、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的支配是完全的听从，并不 折不扣的执行，以坚持到“最终一分钟的心态去工作，一如既往地做好每天的职责，生活中我也常常关切同事，经常于他们谈心、沟通，他们不欢乐时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们欢乐。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。 工作中我也有很多缺乏处，但我时刻以“合格金源人的标准来要求自己，以同事为典范去提示自己，争取能做一名合格的xx人，能在xxx这个大舞台上展示自己，能为xxx的辉煌奉献自己的一份力气。篇四：公司员工试用期转正述职报告 公司员工试用期转正述职报告 我于201x年10月19日进
27、入公司成为试用员工，作为一个刚刚步入社会的应届毕业生，这里的一切对我来说都很生疏。如今时间已经过去两个多月，在这短短的两个多月的时间内，我慢慢地适应着个公司的文化与气氛，努力地要在这样的环境中学习和进展，在主管和同事们地关切和指导下，我学到了不少东西，各方面也取得了确定的进步，现将我该期间的工作状况作如下总结： 在这段时间内，我先后在人力资源部和测试部担当行政前台和软件测试员的职位： 初到公司，我担当公司的行政前台一职，我细致阅读了关于公司的员工管理手册，并参加公司了对新员工的培训，学习了公司的企业文化及整个公司在经营中的一些人员配置和岗位要求，员工工作中要留意的礼仪规范及工作流程。通过这些资
28、料和培训，我对公司有了确定的了解，同时也了解了作为公司员工应当要有的工作规范。 在担当公司的行政前台的岗位期间，从复印、扫描、传真到发放报刊杂志、传递文件，以及对领用状况进行备案，包括一些来访人员的接待工作?每一项工作的完成都是对责任心和工作实力的考验。 办公用品的领用登记。资产管理是我之前实习的时候就有接触过的工作，保证好每个人领用物品的精确登记，刚好上报及申购库存所缺物品，保证仓库物品的整齐明确是特别重要的。这段期间，我负责公司每一天内部和外部的邮件传递及汇总，把各个部门的信件准时精确的送到，并且归档存放，以便需要时能够刚好调出资料，以及向财务报销各类费用。 负责员工的考勤，刚好归纳员工的
29、出勤状态，供应考勤报表。根据人力资源经理供应的面试信息，通知人员面试以及后续的接待工作等等。 之后我内部移转到测试部门，担当软件测试员一职，测试部门的工作是我之前没有接触过的，和我的专业学问相差也很大，但是部门领导和同事的耐性指导，使我在较短的时间内适应了软件测试的工作环境和操作流程。 总结软件测试的最主要工作就是找寻和描述手机功能的缺陷，大体可以概括为：精确、简洁、完好、规范。 描述要点时标题需要明确指明错误要点;操作过程描述出测试的整个过程，包括工作环境，测试机器的运行条件，尽量多的供应一些相关的信息;还要相应的写明实际的运行结果和预期期望实现的结果。最终总结测试报告及评估模式要点：标题、
30、版本号、测试人员、统计数据、概率性、及个人对此次版本测试的评估等。 此外有些问题会与软件工程师所设计的版本有差距，甚至是一些小问题，这时候更应当发挥沟通实力，擅长表达观点，说明软件缺陷为何必需修复，并通过实际演示求证观点。软件缺陷确定要尽可能的在内部解决，这对节省本钱、提高产品知名度都大有裨益。 在这测试过程中，尽量做到“80-20原则，在分析、设计、实现阶段的复审和测试工作能够觉察和避开80%的bug，而系统测试又能找出其余bug中的80%，最终的5%的bug可能只有在用户的大范围、长时间运用后才会暴露出来。因为测试只能够保证尽可能多地觉察错误，无法保证能够觉察全部的错误。这就需要每个人带着
31、责任心和耐性去找寻缺陷。在这两个月的工作中，公司给了我很多机会学习和进展，人的生活方式有两种，第一种方式是像草一样活着，尽管活着，每年还在成长，但是终归是一棵草，汲取雨露阳光，但是长不大，人们可以踩过你，但是人们不会因为你的苦痛，而他产生苦痛，人们不会因为你被踩，而来怜悯你，因为人们本身就没有看到你，所以每一个人都应当像树一样的成长，即使我们如今什么都不是，但是只要你有树的种子，即使你被踩到泥土中间，你照旧能够汲取泥土的养分，自己成长起来，当你长成参天大树以后，遥远的地方，人们就能看到你，走人一片绿色，活着是美丽的风景，死了照旧是栋梁之才，活着死了都有用，这是我们每一个人做人的标准和成长的标准
32、。 在这两个月的工作中，我体会到有一个和谐，共进的团队是特殊重要的，有一个主动向上的公司和领导是员工前进的动力，公司给我这样的机会，我就要珍惜并为公司的进展全力以赴。在此我提出转正申请，盼望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准，感谢! 刚到公司已经快两个月了，在这段时间的工作中，不断的相识、熟识了整个工作内容。起先的时候并不知道一线员工在做什么，哪个组件和哪个组件焊接也不清楚，即使去看了图纸，过后又遗忘、不相识。就像记住好几个生疏人的名字一样难记，又没有它特有的特征。而随着工作内容的改良之后，刚起先一段时间过程检验这一块就主要落在了我的肩上，我也很荣幸担此重任，从起先制表格、改良表格，记
33、录每个组件的焊接内 容之后慢慢的熟识了各个部件。也知道了产品是如何生产出来的了。它的作用、功能和检验时候要留意的各个方面也在师傅的不断讲解下渐渐明朗，牢记于心了。自此对工作也起先熟识并能胜任大部分工作了，这期间有两位师傅悉心教育、讲解，还有自己虚心好学、肯吃苦的看法才能使我能很快了解产品并胜任质检工作。刚来公司的质检部的时候，一切都是从零起先，其实不管从事什么行业到了一个新的环境，基本都是从零起先，但是此时我在零点，别人远我很多，经过一段时间之后我就不会恒久在零点，或许还会比别人远很多。刚来一周的时候，跟着师傅检验了一些简洁的外协件和原材料，对公司生产的产品还一点也不了解。5月份fsw产品较多
34、，也就是从这时起先从检验大大小小的工作外套、保温外套、接管、插管等，慢慢的了解了产品，接着又接触到了由任、内外丝、法兰等零部件，依据标准或图纸一项项的进行着。 刚来一个月的时候，基本上的工作都已经能够拿得下来了。但还是有些不懂的地方，不知道怎么做，而这个时候虽然对产品渐渐的熟识了一些，可是还不够。而这个时候跟踪生产过程的检验中让我受益颇多，随着一个个产品对应的各个组件的焊接记录和打压记录的完成，每天脑子里的问号也渐渐的削减了，之后又接触了一些单向内压产品及各种软管。 其实很多事情说它难与不难不仅仅是因人而异，因材而异，大多时候还要看自己努力的够不够。“只要功夫深铁杵磨成针，凡事只怕“认真二字。
35、 而如今已接近两个月的时间了，工作上已经渐渐的正常化，能够胜任了。如今我觉得，假如我自己从事的工作每天都忙劳碌碌的那么说明我还没有胜任这份工作，因为我还没有找到一种让自己的动作变得简洁的方法，这份工作我刚做，刚接触，我会觉得起先的时候摸不清头脑，手急眼乱，但是经过一段时间之后，心中总会有所衡量：我如今从事的工作怎样去改良才能让自己更省力一些。所以我和师傅建议了全部记录都用电脑来记录，便利了很多很多。但这也需要一个过程，因为恰恰很多事情在别人看起来很简洁，当自己亲身做的时候却并不是那么简洁。这就是为什么问题时常解决却照旧存在的缘由。或许打一个标牌很简洁，上面就打几个数字而已，是很简洁，但你得会打
36、;做合格证简洁，上面打印一些参数就可以，是简洁，但你得会用word，能看的懂图纸。 对于不了解的事情亲力亲为的更好一些。“质检外表意思看不出什么，质量检验、把质量关。可它的意义却并不像外表意思这么简洁。一个大的企业，之所以能设质检部，说明企业生产的产品需要一个保证： 一个客户用着产品可享受到平安的保证;一个公司效益可以蒸蒸日上的保证;一个公司可以对产品放心对客户引以为豪的保证。 所以我作为一名质检员，我要做到的就是做好我的质检工作做好我的质检员。我现 在是给别人打工，那我如今就要做好打工者。几十万不适合这份工作，我也要尽我的努力去试一试。而既然如今我从事了这份工作，我就要努力把它做到最好，要不
37、然我也就失去了我在这里的价值，这也是对我个人时间的一种奢侈。 做为一名质检员，我深深地知道自己所处的位置，就如师傅所说：“责任心很重要 十年磨一剑，很多事情如今我去急于求成反而会阻碍自己，而如今的我大部分时间、精力都放在工作之上，盼望通过自己的努力实现自己的志向，也盼望用自己的微薄力气为公司做出一点点奉献。盼望公司能给我这样的机会，我确定不辜负公司对我的期望。篇五：最新试用期员工转正述职报告 最新试用期员工转正述职报告 首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的转正述职报告，也很荣幸地能够成为贵公司的一员。我从入职至今已快三个月了。 这几个月里，在领导和同事的关心 下，我对工作流程了解
38、许多，后来又经过公司的专业培训，又使我了 解了以以情服务、用心做事、务实高效、开拓进取为核心的企业 文化及各项规章制度。 一、以情服务、用心做事。工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热忱，耐性地关心他们，对他们提出的问题自己不能回答 时，我向主任、老同事请教后，赐予解答，工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到礼先到，不摆架子，耐性 地和他们沟 通，于他们谈心，避开和他们冲突，影响公司形象。最新试用期员工转正述职报告 二、遵守制度、敢抓敢管。xxx 施工期间，我按制度、按程序 对工人进行管理，每 天对进出的人员、货物进行严格的检查，以免可 疑人员进入、公司财物被盗;对于那些
39、平安措施不到位的，比方：进 入施工区域没戴平安帽，高空作业没系 平安带;动火时没有灭火设施 等之类的现象，我都依据公司的制度、程序进行整改惩处，把各项平安措施落实到位，以确保施工期间零事故。 三、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的支配是完全的听从，并不折不扣的执行，以坚持到最终一分钟的心态去工作，一如既往地 做好每天的职责，生活中我也常常关 心同事，经常于他们谈心、沟通，他们不欢乐时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们欢乐。我 始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。工作中我也有很多缺乏处，但我时刻以合格金源人的标准来要 求自己，以同事为典范去提示自己，争取能做一名合格的 xx 人，能 在
40、xxx 这个大舞台上展示自己，能为 xxx 的辉煌奉献自己的一份力气。 第四篇：试用期员工转正述职报告 试用期员工转正述职报告 敬重的领导： 您好! 我是xxxx进爱登(公司名)已经快三个月了，这三个月里，我能深深感受这个大家庭给我的关照，让我明白我的工作不只是干瞪着电脑屏幕，挥动着自己十指，按着那十几个黒键。尽管我和其他同事沟通得也不是太多，但有一点可以确定的是，我已经融入了这个团体，也基本胜任了自己的工作，这是目前我最为兴奋的。 我如今还能清楚地记着第一天来公司正式上班，结果迟到了特别钟，给了慧姐一个很不好的印象，我没有叨叨唠唠的说什么缘由，慧姐也没问，也是那天我才知道原来有时候坐车赶不上
41、走路。 接下来我想将自己这三个月来的工作状况分成三个阶段，依次述说。 第一个阶段：这是我进公司的适应阶段，做任何事情我都会有确定的习惯，当我做范文编辑时，以前的工作习惯就对我产生了影响，还好几天时间就适应过来了，因为这个，我发文章的速度跟不上来，文章的问题也是五花八门，更谈不上自己主动创建关键词。这一个阶段的时间有将近半个月，这半个月的时间内，上级都没有给我太大的压力，但我还是坚持的完成了自己的任务，哪怕是经常加班!但是词、完成任务也是我的职责，因为这是我的工作!当然这十五天里不全是主动的，当你明白你手上的活是如此的繁琐，似乎毫无意义的时候，脑袋里总会出现一些消极的心情，这个不行避开!但是在公
42、司同事的关心和自我的反省下，这些负面的不好的心情已经过去了，我相识到工作就应留神平气和的做，因为这就是工作，Itmy job!。 其次个阶段：工作实力的提升期，说是工作的提升期，并不是说每天都是一样突飞猛进，不是的，这一段时间大约一个月，因为公司同事慢慢的多了起来，办公室也变得热闹了许多，楠哥和冰哥起先给我们进行了系统性的工作指导，虽然常常是在六点以后，但能学到新的学问和技能，我甘之若饴，就像一个人行走在早晨的桂花丛林里，每一个呼吸都是那么地沁人心脾，可是终归个人资质有限，并没有很好的将公司前辈们总结的工作阅历和技能很好的运用上来，这一点说实话我挺无奈，但我还是会坚持努力的做好工作时间内的每一
43、件小事，因为这是我的工作，Itmy job!，我责无旁贷! 第三个阶段：稳步上升期，也就是最近这一个月多月的时间，这样描述我觉得是很恰当的，当我们娴熟了自己的工作时候，我们会主动地思索起来，可以认为这是工作必要，也可以说这是人的本能，就像我以前做一道数学题，刚起先需要用上笔在草稿纸上，思维缜密地列出全部公式和步骤，担忧可能忽视的一个小数点，但是当我有了一点阅历的时候，我就会缩短过程，甚至会思索这个或是相像的题目是否可以用上不一样的方法来解，我的感觉是这样的，这也不是说对于工作的内容和任务，我就可以游刃有余了，明显不是，什么样的人做什么样的事，什么样实力担当什么样的职务，这一点天经地义，我能明白
44、自己已经学会了一加一的算法，还可以自己琢磨着计算十以内的加法了，但我还需要努力学习。 上面是我三个月时间工作的三个阶段的一些感受，说的略微简洁了一点，这里我还将对自己管理的几个个栏目说说想法。 一、热点问题。关于这个上次楠哥开会已经说了，几位同事也说了自己的观点，拟定月初互相出方法或者探讨相关的话题，这一点，我也觉得很好，我们有了沟通就能有更多的思想碰撞出来的火花，或许久久不能解决的始终萦绕心头的难题就可以迎刃而解了，而且这特殊有利于我们范文小组的团结。 二、关于文章后面的阅读举荐，我觉得以前做的还不够好，很多文章根本就没有加上文章的阅读举荐，这一点刚起先我也并没有留意，觉得文章前面有我举荐文
45、章后面还有一些相关阅读，就差不多了，但是我视察了几个比较胜利的网站后觉察人家的文章举荐也做到了极致，这是机器无法完全替代的。 虽说工作了三个月，我任然感觉簇新，我盼望自己能以一颗新颖上进的心在自己的一亩三分地上耕耘出一点成果，我会接着努力地将自己每一分每一秒都利用好，将自己工作的时间都打上自己的标签，以一个新的姿态面对以后每一天的工作，这就是我的述职报告。 试用期员工转正述职报告 时间荏苒，不知不觉中，我已加入出国留学网这个大家庭三个月了。三个月前，我曾担忧自己没法胜任工作;三个月前，我曾担忧自己会不知如何融入新团队;三个月前，我曾单纯的以为做好范文组的栏目和写出一篇有着不错点击量的消遣新闻是
46、同样的简洁然而，三个月后，我觉察，我全部的担忧都是多余，而我以为的简洁却是捉摸不透的困难。时至九月，三个月的试用期已满，我特此向公司提出转正申请。下面我将对我三个月以来的工作进行汇报： 一、对试用期内工作的自我评价 1、闲适自得背后的无知与自满 初入出国留学网，当我从组长那得知全部的文章都只需复制粘贴，全部的标题都毫无文采可言时，我在心里静默感叹工作无聊的同时却藏有一丝丝窃喜：最终不用担忧成天都会手忙脚乱的赶任务了，最终不用担忧我无法胜任工作了。于是，我几乎忘了问自己这样接着下去意义何在，甚至还为自己能在下班前完成任务沾沾自喜。 幸运的是，过了几天，我被楠哥给的工具箱的任务所吸引，我为可以接着做着消遣我的事儿，可以在无聊的工作中找寻到一丝丝欢乐而欢乐。殊不知，任务背后紧随的是迷茫与无法衡量的轻与重。清楚的记得楠哥将工具箱的任务布置给我的时候说过这样一句话：照旧要以范文组的工作为主，工具箱每天更新2篇就好。于是我在自作主见的将楠哥的话翻译成范文组乃工作重心，工具箱只是帮助的同时，给自己制定的工作支配就是，保证在每天下午5点前完成范文组的任务，最终一个小时做工具箱。