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1、2023年四川省免费师范生就业实施办法 第一篇：四川省免费师范生就业实施方法 四川省免费师范生就业实施方法 各市州教化局、人力资源和社会保障局、编办、财政局： 现将教化部直属师范高校免费师范毕业生就业实施方法转发你们，并根据国务院办公厅转发教化部等部门关于教化部直属师范高校师范生免费教化实施方法试行的通知国办发202334号、四川省人民政府办公厅转发省教化厅等部门关于贯彻教化部直属师范高校师范生免费教化的看法的通知川府办发电202348号等有关规定，结合我省实际，就做好我省“教化部直属师范高校免费师范毕业生就业工作提出如下看法，请一并遵照执行。 一、加强领导，高度重视“教化部直属师范高校免费师
2、范毕业生就业工作 国务院确定在教化部直属师范高校实行师范生免费教化，目的就是要进一步形成尊师重教的深厚气氛，让教化成为全社会最受敬重的事业；就是要培育大批优秀的老师；就是要提倡教化家办学，激励更多的优秀青年终身做教化工作者。我省做好免费师范毕业生的就业工作，对落实国务院确实定及优化老师队伍结构、提升老师队伍整体素养，对推动四川省教化事业的改革和进展，对大力推动四川省实现“两个加快的目标具有重要意义。 免费师范毕业生就业工作由各级政府统筹，省上成立由教化、人力资源和社会保障、机构编制、财政等部门组成的工作小组，负责制定并实施就业看法，落实保障措施，确保免费师范毕业生到中小学任教。在市州人民政府的
3、统筹下，各市州教化、人力资源社会保障、机构编制和财政等部门根据各自职责，互相协作，做好免费师范毕业生就业工作。 二、落实就业岗位和编制，确保免费师范毕业生到中小学任教有编有岗 依据国办发202334号和川府办发电202348号文件规定，落实免费师范毕业生就业所需编制。市州教化行政部门要统一驾驭本地区中小学老师岗位需求状况，会同机构编制部门在核定的中小学老师编制总额内，提前落实接收免费师范毕业生的编制和岗位支配。各地应首先用空缺编制、自然减员编制或实行先进后出的方法公开考核聘请免费师范毕业生，确保免费师范毕业生到中小学任教有编有岗。 三、免费师范毕业生的就业支配 “教化部直属师范高校免费师范毕业
4、生到我省中小学就业实行公开考核聘请。 一发布就业岗位信息。由于首届四川省“教化部直属师范高校免费师范毕业生就业需要进行政策探讨，2023届四川省“教化部直属师范高校免费师范毕业生的需求状况统计表见附件2，由各市州教化行政部门负责会同同级人事、机构编制、财政等部门于2023年11月25日前报省教化行政部门汇总，省教化行政部门汇总后刚好在国家和我省高校生就业公共服务立体化平台等网站上发布。 从2023年起，每年7月底前，省教化行政部门联系教化部直属师范高校其次年的四川生源“教化部直属师范高校免费师范毕业生信息，并将其次年的四川生源 “教化部直属师范高校免费师范毕业生信息刚好交各市州教化行政部门。各
5、市州教化行政部门负责会同同级人事、机构编制、财政等部门，将本市州及所辖县市、区进行双向选择的岗位填入四川省年“教化部直属师范高校免费师范毕业生需求状况统计表见附件2于每年的8月15日前报省教化行政部门汇总。省教化行政部门负责将汇总的全省聘请免费师范生岗位于每年9月5日前在国家和我省高校生就业公共服务立体化平台等网站上发布。 二考核和签订就业协议。省级教化行政部门于其次年的3月1日前指导各市州教化行政部门开展多种形式的供需见面活动，各市州教化行政部门具体负责组织所辖县市、区教化行政部门及聘请学校根据岗位需求信息实行多种形式与免费师范毕业生进行双向选择，考核合格的签订就业协议。3月5日前各市州教化
6、行政部门负责将已与本市州签订协议的免费师范毕业生信息填写四川省年“教化部直属师范高校免费师范毕业生就业岗位落实状况统计表见附件3报省教化行政部门。省教化行政部门3月15日前与教化部直属师范高校进行信息交换。通过双向选择未能签订协议的免费师范毕业生，由省级教化行政部门会同有关部门统筹支配到师资紧缺的中小学任教，仍未落实的，由生源地所在市州于5月30日前负责落实任教中小学校和工作岗位。未按规定完成免费师范毕业生就业任务的市州，不得新进老师。 三办理聘请手续。免费师范生毕业后，应在规定时间内向签约学校供应报到证、毕业证等材料未签订就业协议的回生源所在地市、州教化行政部门报到。市、州教化行政部门刚好将
7、聘请人员的有关材料报同级人力资源和社会保障、机构编制部门审核批确认，用人单位凭审核批确认手续办理人事、工资等手续。 确有特殊状况，要求跨省任教的，需经接收的中小学审核、学校主管教化行政等部门审批后按程序报四川省省级教化行政部门批准。 四、激励免费师范毕业生到艰苦边远地区任教 激励免费师范毕业生到我省艰苦边远地区中小学任教。在艰苦边远地区工作期间四川省艰苦边远地区的范围详见附件4，享受以下实惠待遇：从报到之日起执行定级工资； 一、二类地区高定一级薪级工资，三类以上地区高定两级薪级工资，按国家规定享受相应的津贴补贴；毕业生评定专业技术职称和晋升七级及以下专业技术岗位，其任职年限提前一年，国家规定最
8、低任职年限为一年的提前半年。支持艰苦边远地区、民族地区政府部门制定政策措施，吸引四川生源的免费师范毕业生到当地任教。激励国家确定的地震重灾区政府部门制定政策措施，扩大四川生源免费师范毕业生的聘请量，推动地震灾区学校的“软件建设与“硬件建设同步提升。 五、加强对免费师范毕业生的就业管理 免费师范毕业生取得毕业证书、学位证书后，依据国办发202334号、川府办发电202348号文件和师范生免费教化协议书的规定就业。其档案、就业报到证、党团组织关系、人事关系、户籍等由用人单位的教化主管行政部门与免费师范毕业生的培育学校等联系迁转。 到市州、县市、区城区学校工作的免费师范毕业生，由当地政府教化行政部门
9、依据城镇老师支援农村教化工作的规定，支配到农村学校任教服务二年，在农村学校任教服务期间照旧享受派出学校的工资福利待遇，受援的农村学校及其地方政府要为免费师范毕业生到农村任教服务供应周转住房等必要的工作生活条件。 免费师范毕业生经考核符合要求的，可录用为教化硕士探讨生，在职学习，任教考核合格并通过论文辩论的，颁发硕士探讨生毕业证书和教化硕士专业学位证书。免费师范生毕业前及在协议规定服务期内，一般不得报考脱产探讨生。任教学校要对免费师范毕业生在职攻读教化硕士学位赐予支持。 免费师范毕业生在协议规定任教服务期内，可在本省内的学校之间流淌或从事教化管理工作。其中，在跨市州、县市、区域的学校之间流淌的，
10、需经接收地的市州教化行政部门同意。在协议规定服务期内确需流淌到其他系统工作的，须逐级报经省级教化行政部门同意后，才能办理流淌手续。在协议规定服务期内，凡未经省级教化行政部门同意办理的流淌到其他系统工作的人事手续，一律无效。 未能履行协议的毕业生，要按规定退还已享受的免费教化费用并缴纳违约金，免费教化费用为四年修读期间学费、住宿费和生活补助费三项之和，按国家实际实行的免费教化费用标准计算。 一毕业后未按协议从事中小学教化工作的，应在违约处理确定公布后一个月内，一次性退还所享受的免费教化费用，并缴纳该费用百分之五十的违约金；超过时限须按每天千分之一的比例缴纳滞纳金。 二毕业生从事中小学教化工作未满
11、十年且未经省级教化行政部门同意的，在离开教化岗位之日，按缺乏服务年限包括离开当年每年百分之十的比例一次性退还所享受的免费教化费用，并缴纳该费用百分之五十的违约金；超过时限按每天千分之一的比例支付滞纳金。 未能履行协议且未按规定退还已享受的免费教化费用、缴纳违约金和滞纳金的毕业生，已在职攻读教化硕士专业学位的，由培育学校取消学籍。确有特殊缘由不能履行协议的，由免费师范毕业生向户籍所在县市、区教化行政部门提出申请，再由县市、区教化行政部门会同同级财政等部门按程序逐级报经省级教化行政部门批准。 各市州教化行政部门要切实做好免费师范毕业生的履约管理，建立诚信档案，公布违约记录，并记入人事档案。省级财政
12、部门指导各市州财政部门负责违约金的收缴及管理。免费师范毕业生工作的中小学校加强对免费师范毕业生工作的管理、考核、培育，中小学校的主管教化行政部门会同有关部门加强对免费师范生的行政管理。 六、细心组织，切实保障免费师范毕业生到中小学任教 保障免费师范毕业生到中小学任教是落实师范生免费教化示范性举措的关键环节。各市州、县市、区人民政府及有关部门、相关中小学校要充分相识实行师范生免费教化的重大战略意义，高度重视，亲热协作，细心组织，依据职能分工和事业单位人事制度规定，认真做好免费师范毕业生就业工作，要实行有力措施，激励和支持免费师范毕业生长期从事中小学教化工作，为培育造就一大批优秀中小学老师创建条件
13、。 市州政府要加强领导，统筹相关部门，制定实施方案。首届免费师范生将于2023年暑期毕业，请各地认真做好首届毕业生到中小学任教准备工作。 其次篇：免费师范生毕业就业实施方法 附件： 教化部直属师范高校免费师范毕业生就业实施方法 为实行国务院办公厅转发教化部等部门关于教化部直属师范高校师范生免费教化实施方法试行的通知国办发202334号精神，确保免费师范毕业生到中小学任教，激励优秀中学毕业生报考师范专业，激励优秀青年长期从教，培育造就大批优秀老师和教化家，制定本方法。 一、免费师范毕业生就业工作由有关省级政府统筹，教化、人力资源和社会保障、机构编制、财政等部门组成工作小组，负责制定并实施就业方案
14、，落实保障措施，确保免费师范毕业生到中小学任教。省级教化行政部门牵头负责免费师范毕业生就业指导、落实工作岗位、办理派遣和接收工作；省级人力资源和社会保障部门负责免费师范毕业生人事接转工作；省级机构编制部门负责落实免费师范毕业生到中小学任教的编制；省级财政部门负责落实相关经费保障。 二、依据国办发202334号文件规定，落实免费师范毕业生就业所需编制。省级教化行政部门要统一驾驭本地区中小学老师岗位需求状况，会同机构编制部门在核定的中小学老师编制总额内，提前支配接收免费师范毕业生编制支配。各地应首先用自然减员编制指标或实行先进后出的方法支配免费师范毕业生，必要时接收地省级政府可设立专项周转编制，确
15、保免费师范毕业生到中小学任教有编有岗。 三、免费师范毕业生一般回生源所在省份中小学校任教，履行国家义务。激励毕业生到边远贫困和民族地区任教。省级教化 1 行政部门负责组织用人单位与免费师范毕业生进行双向选择，刚好公布本省区、市中小学老师岗位需求信息，并组织多种形式的供需见面活动，为每一位毕业生落实好任教学校。 部属师范高校要做好免费师范生毕业教化、就业指导和信息服务工作。引导师范毕业生坚决老师职业信念，立志于长期从教、终身从教。加强与各地教化行政部门和用人单位的沟通，协作做好就业工作。根据学校所在地教化行政部门统一部署，依法做好免费师范毕业生老师资格认定工作。刚好将师范毕业生信息送达生源所在地
16、省级教化行政部门。 教化部全国高等学校信息询问与就业指导中心负责部属师范高校免费师范毕业生的就业指导、信息服务和监督检查。在全国高校生就业公共服务立体化平台上刚好发布各省区、市中小学老师岗位需求和免费师范毕业生信息。 四、免费师范毕业生依法取得老师资格后，依据国办发202334号文件和师范生免费教化协议书规定就业。毕业前通过双向选择签订就业协议书的免费师范毕业生，其档案、户口等由培育学校干脆迁转至用人单位及用人单位所在地户籍部门；毕业前未签订就业协议书的免费师范毕业生，其档案、户口等迁转至生源所在地省级教化行政部门，由省级教化行政部门会同有关部门统筹支配，到师资紧缺地区的中小学校任教。确有特殊
17、状况，要求跨省区任教的，需经学校审核、生源所在地省级教化行政部门批准。 五、到城镇学校工作的免费师范毕业生，由当地政府教化行政部门结合城镇老师支援农村教化工作，支配到农村学校任教服务二年。免费师范毕业生在农村学校任教服务期间照旧享受派出 学校原工资福利待遇。地方政府和农村学校要为免费师范毕业生到农村任教服务供应周转住房等必要的工作生活条件。 六、免费师范毕业生经考核符合要求的，可录用为教化硕士探讨生，在职学习，任教考核合格并通过论文辩论的，颁发硕士探讨生毕业证书和教化硕士专业学位证书。免费师范生毕业前及在协议规定服务期内，一般不得报考脱产探讨生。任教学校要对免费师范毕业生在职攻读教化硕士学位赐
18、予支持。具体方法另文规定。 七、省级教化行政部门、部属师范高校和免费师范毕业生要严格履行师范生免费教化协议书。免费师范毕业生在协议规定任教服务期内，可在学校之间流淌或从事教化管理工作。未能履行协议的毕业生，要按规定退还已享受的免费教化费用并缴纳违约金，已在职攻读教化硕士专业学位的，由培育学校取消学籍。确有特殊缘由不能履行协议的，需报经省级教化行政部门批准。省级教化行政部门负责本行政区域内免费师范毕业生的履约管理，建立诚信档案，公布违约记录，并记入人事档案，负责管理违约退还和违约金。 八、各级政府要实行有力措施，激励和支持免费师范毕业生长期从事中小学教化工作。教化部、人力资源和社会保障部、中心编
19、办、财政部建立免费师范毕业生就业工作督查机制，每年进行检查并实行适当方式公布结果。对于免费师范毕业生就业工作落实不力的地方，将酌情调整部属师范高校在当地的招生支配。 九、保障免费师范毕业生到中小学任教是落实师范生免费教化示范性举措的关键环节。各级政府及有关部门、教化部直属师范高校和相关中小学校要充分相识实行师范生免费教化的重大 战略意义，高度重视，亲热协作，细心组织，认真做好免费师范毕业生就业工作，为培育造就一大批优秀中小学老师创建条件。省级政府要加强领导，统筹相关部门，根据本方法，制定具体实施看法。 第三篇：广西壮族自治区免费师范生就业实施方法 广西壮族自治区免费师范生就业实施方法 发布时间
20、：2023-12-03来源： 桂教202316号 关于印发广西壮族自治区关于实行教化部直属师范高校免费师范毕业生就业实施方法的看法的通知 各市教化局、人力资源和社会保障局、编办、财政局： 为培育造就一大批优秀老师，从2023年秋季起，国家在北京师范高校等6所教化部直属师范高校实行师范生免费教化。首届免费师范生将于2023年暑期毕业。为指导各地、各高校做好免费师范毕业生就业工作，教化部、人力资源和社会保障部、中心编办、财政部印发了教化部直属师范高校免费师范毕业生就业实施方法老师20232号。为切实做好我区免费师范毕业生到中小学任教工作，现将广西壮族自治区关于实行教化部直属师范高校免费师范毕业生就
21、业实施方法的看法印发给你们，请认真实行，并将首届免费师范毕业生就业有关事项通知如下： 一、加强组织领导，明确工作职责 为加强对免费师范毕业生就业工作的组织和领导，自治区成立了免费师范毕业生就业工作小组以下简称工作小组及其办公室，负责制定就业方案并组织实施，落实保障措施，保障免费师范毕业生到中小学任教。工作小组成员名单详见附件2。 各市要成立相应的工作机构，并明确相关部门职责，以便统筹和落实本区域免费师范毕业生就业的各项工作。 二、提出需求支配，发布供需信息 各地教化行政部门要根据当地教化进展的实际，精确驾驭本区域中小学校对老师的需求状况以及岗位空缺状况，并根据我区首届免费师范毕业生专业与生源分
22、布信息详见附件3，以辖区市为单位，提出2023年专业老师需求支配，填写好2023年面对免费师范毕业生专业老师需求状况统计表附件4，于2023年12月20日前上报工作小组办公室。2023年1月14日前，工作小组办公室将各市专业老师需求支配汇总后，通报给部属师范高校。同时，将供需信息分别在全国免费师范毕业生就业公共信息平台和广西毕业生就业网 xiexiebang 。附件： 1广西壮族自治区关于实行教化部直属师范高校免费师范毕业生就业实施方法的看法 2自治区免费师范毕业生就业工作小组成员名单 3广西首届免费师范毕业生专业与生源分布信息表 42023年面对免费师范毕业生专业老师需求状况统计表 广西壮族
23、自治区教化厅 广西壮族自治区人力资源和社会保障厅 广西壮族自治区机构编制委员会办公室 广西壮族自治区财政厅 二一年十一月二十九日 附件1 广西壮族自治区关于实行教化部直属师范高校免费师范毕业生就业实施方法的意 见 为实行国务院办公厅转发教化部等部门关于教化部直属师范高校师范生免费教化实施方法试行的通知国办发202334号、教化部 人力资源和社会保障部 中心编办 财政部关于印发教化部直属师范高校免费师范毕业生就业实施方法的通知老师20232号精神，切实做好我区免费师范毕业生到中小学任教工作，提出如下看法。 一、高度重视，加强对免费师范毕业生就业工作的领导 一提高相识，高度重视。当前，我国的教化事
24、业进入了全面提高教化质量的新阶段，提高教化质量，关键是提高老师的质量。在我国高等教化本钱分担、缴费上学的背景下，中心确定在部属师范高校实行师范生免费教化，就是要进一步形成尊师重教的深厚气氛，让教化成为全社会最受敬重的事业；就是要培育大批优秀的老师；就是要提倡教化家办学，激励更多的优秀青年终身从事教化事业。这是国家推动教化事业特别是基础教化进展的重大举措。确保免费师范毕业生到中小学任教是落实师范生免费教化示范性举措的关键环节。各地、各有关部门要充分相识实行师范生免费教化的重大战略意义，高度重视，分工负责，亲热协作，细心组织，切实做好我区免费师范毕业生到中小学任教工作。 二加强领导，明确职责。在自
25、治区人民政府的领导下，由自治区教化厅、人力资源和社会保障厅、编办、财政厅组成免费师范毕业生就业工作小组，负责制定并实施就业方案，落实保障措施，保障免费师范毕业生到中小学任教。自治区教化厅负责免费师范毕业生就业指导、落实工作岗位、办理派遣和接收工作；自治区人力资源和社会保障厅负责免费师范毕业生到中小学任教的人事接转、催促落实工资福利待遇工作；自治区编办负责落实免费师范毕业生到中小学任教的编制；自治区财政厅负责催促接收地财政部门落实相关经费保障。工作小组下设办公室，具体组织实施，工作小组办公室设在自治区教化厅。 二、实行措施，确保免费师范毕业生到中小学任教 一落实编制。各地教化、机构编制部门要在核
26、定的中小学老师编制总额内，提前支配接收免费师范毕业生编制支配，落实免费师范毕业生就业所需编制，确保免费师范毕业生到中小学任教有编有岗。1各地中小学在当年提出其次年用人支配，当地教化行政部门在精确驾驭本地区中小学老师岗位需求状况前提下，会同机构编制部门预留其次年接受免费师范毕业生编制。2对没有空余编制，事业进展确实需要进人或者需要支配未落实岗位的当地生源免费师范毕业生的，应先用自然减员编制指标或实行先进后出的方法予以解决。 二落实岗位。免费师范毕业生依法取得老师资格后，依据国办发34号文件和师范生免费教化协议书规定就业。免费师范毕业生到中小学包括幼儿园、中等职业学校和民办学校任教岗位实行双向选择
27、和支配就业两种方式落实，依据协议就业，不再参加当地人事、教化部门组织的聘请考试。首先是双向选择，落实岗位；毕业前未签订就业协议书的免费师范毕业生，由生源所在地支配到中小学校任教，确保每一位合格的免费师范毕业生落实岗位。 1回广西任教的免费师范毕业生在全区范围内进行双向选择。已与自治区教化厅签订师范生免费教化协议书的，由自治区教化厅负责组织用人单位与免费师范毕业生进行双向选择，为每一位毕业生落实岗位供应公允、公正的选择机会。对毕业前仍未签订就业协议书的，由生源地支配到中小学任教。 2对外省生源免费师范毕业生因特殊状况到广西任教的，应事先联系好用人单位，并办理有关跨省就业审批手续。欢迎有富余生源的
28、外省免费师范毕业生到广西工作，符合条件的外省毕业生到广西中小学任教享受区内生源同等待遇。 3免费师范生应按学制顺当毕业，并取得毕业证书、学位证书和老师资格证书；不能顺当毕业的免费师范生将不享受本看法的政策。 三服务农村。根据有关规定，到城镇指县城及县城以上学校工作的免费师范毕业生，在服务期内由当地教化行政部门结合城镇老师支援农村教化工作，灵敏支配到农村学校任教两年。免费师范毕业生在农村学校任教服务期间享受派出学校工资福利待遇。地方政府和农村学校要为免费师范毕业生到农村任教服务供应周转住房等必要的工作生活条件，派出学校要关切支持免费师范毕业生到农村学校任教工作，尽量为他们的工作生活和专业进展供应
29、关心，对不关切支持这项工作的学校将不再支配免费师范毕业生到该校工作。 四接着教化。免费师范毕业生到中小学任教后，各有关中小学和部门要主动激励他们通过各种途径在职学习，接着深造提高，尽快成长为优秀老师。 1支持免费师范毕业生按有关规定在职攻读教化硕士专业学位；免费师范毕业生在服务期内，一般不得报考脱产探讨生。 2支持免费师范毕业生主动参与教化科研和教改活动，激励他们大胆创新，在实践中熬炼提高。3对表现突出要刚好列入骨干老师培育对象进行培训，为其创建良好的进展平台。 五履约管理。免费师范毕业生在协议规定任教期内，可以在学校之间流淌和从事教化管理工作。未能履行协议的毕业生，要按规定退还已享受的免费教
30、化费用并缴纳违约金，已录用为教化硕士专业学位探讨生的，由录用院校取消其入学资格或学籍。自治区教化厅负责本行政区域内免费师范毕业生的履约管理，建立诚信档案，公布违约记录，并通知相关部门记入人事档案，负责违约事项的管理工作。免费师范毕业生确有特殊缘由不能履行协议的，须经自治区教化厅批准。 1师范生免费教化费用包括四年学习期间的学费、住宿费和生活补助费等三项，按培育院校供应的实际费用标准计算。 2免费师范生毕业后未按协议从事教化工作的，应向自治区教化厅提出申请，经审批并一次性退还所享受的免费教化费用及缴纳该费用50%的违约金后，方可从事协议之外的其它工作。退还的免费教化费用及缴纳的违约金，纳入非税收
31、入管理，专项用于免费师范毕业生就业服务方面的开支。 3免费师范毕业生从事中小学教化工作未满10年，且未经自治区教化厅批准，自行离开教化岗位的，按缺乏服务年限包括离开当年一次性退还确定比例的免费教化费用，退还费用为缺乏服务年限乘以免费教化费用的10%，并缴纳该费用50%的违约金，超过时限从离岗之日起计算须按每天1的比例支付滞纳金，所缴纳资金的管理和运用同前款2。4免费师范毕业生确有特殊缘由须跨省到中小学任教的，须经批准。审批程序为：毕业离校时申请的，由培育院校审核、自治区教化厅审批；已在中小学任教申请的，由任教学校提出看法、当地教化行政部门审核、自治区教化厅审批。 六加强监督。自治区教化厅、人力
32、资源和社会保障厅、编办、财政厅等四部门，建立免费师范毕业生就业工作联合督查机制，对各地实施状况进行催促检查，并实行适当方式公布结果。各级教化、人力资源和社会保障、机构编制、财政等部门要加强对免费师范毕业生的管理和监督，并刚好将有关状况上报工作小组办公室。 三、细心组织，扎实做好免费师范毕业生就业具体工作 一加强沟通，发布信息。加强与培育院校和全区各市的沟通，精确驾驭供求信息，认真组织需求支配申报，刚好发布有关信息。 1每年的6月30日前，工作小组办公室向免费师范毕业生培育院校了解我区其次年的免费师范毕业生信息，并于7月15日前，向全区各市发布毕业生人数、毕业学校和专业以及生源分布等基本信息。2
33、每年的9月15日前，各市根据所发布的毕业生信息和本地的需求，向工作小组办公室申报岗位需求支配。 3每年的10月15日前，工作小组办公室将我区的需求支配通报给免费师范毕业生培育院校，同时，将供需信息分别在全国免费师范毕业生就业公共信息平台和广西毕业生就业网 xiexiebang 上发布。 二双向选择，确定岗位。将实行专场聘请和网上聘请等多种方式进行供需见面和双向选择，为免费师范毕业生落实岗位。 1每年的12月15日前，各用人单位可以利用免费师范生到我区实习的机会或到培育院校召开小型聘请，或通过网络方式进行双向选择和聘请。 2工作小组办公室将于每年寒假的全区高校生就业双选会上组织免费师范毕业生专场
34、聘请会，为在此之前未落实岗位的毕业生供应一次面对全区用人单位的选择机会。3其次年3月15日前，工作小组办公室与部属师范高校双向沟通信息，共同探讨有关问题。 4其次年3月30日前，工作小组办公室将未落实岗位的免费师范毕业生通知生源所在地，由生源所在地按本看法有关规定支配就业，在5月30日前，力争全部合格的应届免费师范毕业生岗位落实到位。 三办理派遣，上岗任教。根据用人单位与免费师范毕业生签订的就业协议书，按有关规定由自治区教化厅为毕业生办理派遣手续；毕业生办理派遣手续后，应按用人单位的要求按时到签约学校报到。在此之前，各用人单位要做好接收毕业生的相关准备工作，保证毕业生顺当上岗任教。 附件2 自
35、治区免费师范毕业生就业工作小组成员名单 组 长：高 枫 自治区高校工委书记、教化厅厅长 副组长：杨伟嘉 自治区教化厅副厅长 刘建宏 自治区人力资源和社会保障厅副厅长 韦运雪 自治区编办副主任 范世祥 自治区财政厅总会计师 林 宁 自治区教化厅巡察员 成 员：韦安光 自治区教化厅人事处处长 何锡光 自治区教化厅师范教化处处长 高玉广 自治区教化厅学生处处长 梁家斌 自治区教化厅财务处处长 黄智宇 自治区人力资源和社会保障厅专业技术人员管理处处长 黄远标 自治区编办市县处处长 蔡高根 自治区财政厅教科文处处长 工作小组办公室： 主 任：林 宁兼副主任：何锡光兼 高玉广兼 黄智宇 自治区人力资源和社
36、会保障厅专业技术人员管理处处长 黄远标 自治区编办市县处处长 蔡高根 自治区财政厅教科文处处长 成 员：李翔峰 自治区教化厅人事处副处长 蒋翰洲 自治区教化厅就业指导中心主任 宋潇潇 自治区教化厅新闻办副主任 商秀梅 自治区教化厅师范处副主任科员 第四篇：河南省及海南省免费师范生就业实施方法分析报告 河南及海南省免费师范生就业实施方法分析报告 1.就业方向的问题。 文件中指出，“免费师范毕业生实行双向选择和回生源所在省辖市及所辖县市、区政府统筹支配两种方式就业。激励免费师范毕业生到农村边远贫困地区任教，“每年年初负责组织一次免费师范毕业生专场聘请工作供需见面会根据文件分析，河南省免费师范生毕业
37、生只可以到省内中小学任教，而不行以到职业类学校任教。 2.到县级以下学校任教的问题。 文件中规定，“到城镇学校工作的免费师范毕业生，由当地教化行政部门结合城镇老师支教工作，支配到农村学校任教服务两年。免费师范毕业生在农村学校任教服务期间照旧享受派出学校原工资福利待遇。地方政府和农村学校要为免费师范毕业生到农村任教服务供应周转住房等必要的工作生活条件。看上去，对于免费师范毕业生支配到城镇学校后到农村学校任教，待遇还是不错的。 3.任教年限问题。 根据河南省师范生免费教化协议书中规定，河南省免费师范生毕业后一般回生源所在地省从事中小学教化工作不少于十年。到城镇学校工作的，应先到农村义务教化学校任教
38、服务两年等。但是免费师范生在协议规定任教期间内，可在学校之间流淌或从事教化管理工作。因工作需要，在协议服务期间跨省辖市流淌的，应报省教化厅审批。 4.跨省就业的要求 确有特殊状况，要求跨省任教的，需经学校审核，确有特殊状况，要求跨省任教的，需经学校审核，并供应接收单位和主管部门的接收材料，报省教化厅审批。政策还是比较宽松的。合同里规定双向选择，假如你选择到外省任教，也是可以的。 5.读研方面的问题 “免费师范毕业生到中小学任教满一学期后，可申请免试攻读在职教化硕士专业学位。经任教学校考核合格，教化部直属师范高校根据工作考核结果、本科学习成果和综合表现择优录用。免费师范毕业生在协议规定服务期内，
39、一般不能报考脱产探讨生。任教学校和地方教化行政部门要对免费师范毕业生在职攻读教化硕士学位赐予支持。各省辖市及所辖县市、区或重点扩权县市教化行政部门要将在读教化硕士的免费师范毕业生名单上报省教化厅备案。免费师范毕业生在职学习，任教考核合格并通过论文辩论的，经学校学位评定委员会审核批准，授予教化硕士专业学位，并颁发硕士探讨生毕业证书。 海南省政策与河南省不同之处在于，政策中明确提出“免费师范毕业生原则上回我省各市县的公办中小学任教，其余的都相同。 第五篇：四川省公路法实施方法 四川省中华人民共和国公路法实施方法 四川省第十一届人民代表大会常务委员会第六次会议于2023年11月21日通过，自2023
40、年1月1日起施行。 第一章 总 则 第一条 为加强公路建设、养护和管理，促进公路事业进展，根据中华人民共和国公路法等有关法律法规，结合四川省实际，制定本实施方法。 其次条 四川省行政区域内公路的规划、建设、养护、收费、运用以及其他相关活动适用本实施方法。 第三条 县级以上地方人民政府交通行政主管部门主管辖区内的公路工作，高速公路和国道、省道的监督管理职责由省人民政府确定。 县级以上地方人民政府交通行政主管部门及其公路管理机构具体行使所管辖公路的规划、建设、养护、收费、路政等行政管理职责。 第四条 县级以上地方人民政府进展改革、财政、规划、建设、国土、公安、工商、环境爱惜、安监、物价等部门，应当
41、在各自职责范围内做好公路的建设和管理工作。 第五条 县级人民政府负责本行政区域内县道、乡道、村道的规划建设和管理养护工作，其交通行政主管部门行使规划实施、养护资金的筹集管理、养护工程质量检查等具体管理职责。 各级地方人民政府应当根据村道养护的实际需要赐予适当的补助资金。村道日常维护经费由村民委员会根据村民自治原则筹集。 其次章 公路规划和建设 第六条 公路规划应当根据国民经济和社会进展以及国防建设的需要编制，与城乡体系规划和其他方式的交通运输进展规划相协调。 公路规划编制应当坚持科学、规范、公开和公众参与的原则，规划编制时应当进行听证和专家论证。 第七条 交通行政主管部门应当将依法批准的公路规
42、划及其实施状况向社会公开，自觉接受社会监督。任何单位和个人非经法定程序不得变更已批准的公路规划。 新建、改建公路应当符合公路规划，未纳入规划或者与规划不一样的项目不得开工建设。 第八条 公路建设应当随经济进展加大财政投入力度，并主动运用市场机制多渠道、多方式地筹集建设资金。具体可以通过以下渠道和方式筹集： 一财政拨款，包括依法征税筹集的公路建设专项资金转为的财政拨款； 二国内外金融机构或者外国政府贷款、赠款； 三国内外企业或者其他组织、个人的投资、捐款； 四依法出让公路收费权益的收入； 五开发、经营公路的公司依法发行股票、公司债券； 六法律、法规、规章规定的其他方式。 筹集公路建设资金不得强行
43、摊派。 公路建设资金应当依法加强管理，专款专用，不得挪作他用。 第九条 公路建设应当依据国家和省规定的基本建设程序和有关规定进行，实行项目法人负责制度、招投标制度和工程监理制度。 第十条 公路建设运用土地应当依法办理用地手续。公路建设土地的征收、征用、补偿和拆迁安置等，由工程项目所在地人民政府具体实施。 第十一条 公路建设项目的立项和工程可行性探讨，根据项目性质、投资规模和有关规定，由地方各级人民政府进展改革部门依职权批准。 公路建设项目的初步设计、施工图设计、施工答应和竣工验收等，根据项目性质、技术等级和有关规定，由地方各级人民政府交通行政主管部门依职权批准。 第十二条 县级以上地方人民政府
44、交通行政主管部门和有关监督管理部门应当加强公路建设的监督管 理，维护公路建设市场秩序，依法查处公路建设中的违法、违规行为。 县级以上地方人民政府财政、审计部门应当对公路建设工程概算、预算、决算进行监督。任何单位和个人不得擅自提高工程造价或者以降低工程质量来降低工程造价。 第十三条 保修责任期内觉察公路有施工质量问题，施工单位应领先行修理、返工；施工单位在规定期限内不予修理、返工的，由项目业主组织修理、返工，修理、返工所需费用由施工单位担当。保修责任期以外、设计运用年限以内出现的影响交通平安和畅通的重大质量问题，经交通行政主管部门组织鉴定，确属建设管理、设计、监理、施工所致的，有关单位应当担当相
45、应的责任。 第十四条 公路建设项目实行代建制的，应当通过公开招标方式选择代建管理单位。 公路建设项目选择投资人的，应当通过公开招标方式选择。 第十五条 担当公路建设项目的从业单位和从业人员应当依法取得相应的资质证书或资格证书。交通行政主管部门应当协作建设行政主管部门加强公路工程建设从业单位的资质和从业人员的资格管理，并具体负责公路工程建设从业单位的资质和从业人员的资格初审以及动态管理工作。 第十六条 新建公路的附属设施、公路客运站点应当与公路同步规划、同步设计、同步建设。 第十七条 新建、改建公路的，在急弯、陡坡、连续下坡、视距不良和路侧险要的路段应当依据国家公路工程技术规范的要求，设置必要的防护、警示设施。 第十八条 公路改建时，施工单位应当依据规定在施工路段设置明显施工标记、平安标记。需要车辆绕行的，项目业主和施工单位应当在绕行路口设置标记；不能绕行的，应当组织修建临时通行道路，保证车辆和行人的通行平安。 第十九条 公路变更用处和报废的，依法办理变更或者报废手续并刚好向社会公告。 因城市进展需要将国道、省道调整为城市道路的，报省人民政府交通行政主管部门批准。经批准将公路