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1、2023年中学校长2023述职报告 第一篇：中学校长2023述职报告 2023-2023学年述职报告 时间飞逝如电，一晃繁忙的2023-2023学年已经结束。对自己的工作细心梳理，收益颇多。在这一年当中，自己完成了由中心校校长到镇中校长角色的转换，更是身体力行，领先垂范，为西张村镇初级中学的进展殚精竭虑，呕心沥血。 一年来，在县教体局的正确领导下，牢固树立“办人民满足教化，使每个孩子都成才的教化思想，坚持“精神立校、人和兴校、才智强校、文化美校的治校方针，始终明确“以学生为中心、以老师为根本、以提高教学质量为生命线的办学理念，立足到达“建设优雅的校内，塑造儒雅的老师，培育文雅的学生的办学目标，
2、在“勤、实上下功夫，强化内部管理，促使全校形成了“励精图治谋进展，凝心聚力办教化的大好局面，圆满完成了各项目标任务。现将一年来工作回顾总结如下： 一、狠抓德育工作，提高师生素养。 本学年，我校始终坚持以德育为首的办学方向，不断加强和改良德育工作，提高老师的思想政治觉悟和道德水平，从而促进了各项工作的顺当开展。 1、加强了学校对思想政治工作的领导，建立了德育工作机构，形成了学校、社会、家庭三结合的德育教化网络。有组织、有支配、有落实、有成效多方位开展德育教化活动，促进了校风、教风、学风的根本转变。 2、开展了“爱岗敬业修师德，身正示范树师风的主题教化，认真组织老师学习领导讲话及相关文件，从而提高
3、了老师思想相识，使其明确了方向，树立了信念。活动不走过场，不搞形式，全体老师谈体会，写反思，恪守师德，乐于奉献。在活动开展过程中，涌现出了大批听从支配、工作负责、埋头苦干、师德高尚、勤奋高效的好老师。中年老师高旭春、张琪、陈江华、刘永厚等同志，不顾家务 繁重，工作精益求精、备课认真，上课扎实、教学效果好，深受师生好评。青年老师卫冲、牛晶、荆鸽、刘慧英、孙雪娜、员江燕、王佩等同志虚心好学，工作热忱高，教学效果好，受到师生赞扬。老老师霍建仓、乔安厚、任苏霞等同志人老志更坚，工作不畏困难，多次带病坚持工作，深受师生爱戴。 3、狠抓学生管理，促进校风、学风转变。我校以养成教化为突破口，从学生的日常行为
4、规范抓起，从身边的琐碎小事抓起，觉察问题耐性教化、正确引导，通过校内板报、学习专栏、校内之声、国旗下讲话、文艺演唱、老师心语及学生心语评比、队列队形竞赛等形式，增加集体感、荣誉感，到达了管理育人的目的。 4、搞好校内文化建设，提升育人环境。为了使宽阔师生有一个良好的生活环境，学习环境，到达环境育人的目的。我校新开拓了文化长廊，同时也开设了“校内之声栏目，在题材、内容的编排上独具强心、独具匠心，为宠爱文学的孩子开设了“文学沙龙，为酷爱英语的孩子开设了“英语加油站，在校内醒目处打造了历史文化一面墙，陶冶了学生情操，提高了学生的整体素养，使校内的每一寸土地都能够折射出与人的光线。 5、经常进行平安教
5、化，牢固树立平安意识。本期从学生的饮食、交通、家庭、校内、校外平安等方面进行教化，与西张村镇派出所建立了警民合作关系，经常聘请法制辅导员到校进行授课。今年3月，我们主动与西张村镇派出所联系，在学校实行了一次警用装备展示及预防青少年犯罪专题报告，学生参与热忱空前高涨，活动到达了预期目的。经过我们的不间断努力，创建了安定的校内周边环境，为打造了平安、和谐新校内奠定了坚实基础。 6、加强了班主任工作的领导。针对于班主任工作效能低下的实际，我们开展了主题班会赛课活动，班主任讲坛及阅历沟通活动，把班主任补贴的发放纳入到考核评估体系内，打破了平均支配的格局，促进 了班与班的较量，师与师的竞争，涌现出了像牛
6、晶、王万红、员江燕等一大批思想过硬，工作扎实的优秀班主任，为宽阔老师树立了楷模。 二、加强教研和常规管理、努力提高教学质量 教学质量是学校的生命线，本期我校的制定了“分年级管理，分层次教学的管理模式和“借鉴阅历，重点监控，稳重求进，迎难而上的工作思路，紧紧围绕打造高效课堂，提高教学质量这一主旋律，进一步细化目标责任，确保了教学质量稳步提高。 1、学校领导责任明确，领先垂范，做到了包一个年级蹲一个班，兼一门主课，主动参加到教学活动中来，驾驭第一手具体资料。每周开好一次例会，听好一节调研课，详查一科教案，细查一门作业，搞好一次教研活动，树立了在教学工作中的一身正气。 2、严格落实常规管理。全体老师
7、实行周前备课，合作教案进行了二次加工，写好教后小结或教学反思，规范了老师的教学行为。同时学校加强了对老师的备课，上课，作业批改，辅导等各项工作的督导检查评估力度，做到了周前登记，划档得分，并通报全校，一月一考核，期中初评，期末总评，最终奖罚兑现，奖优罚劣。学校同任课老师人人签订目标责任书，做到了期中、期末两次综合评估，落实质量目标，同时严格执行了奖优罚劣制度，提高了老师的危机感和竞争意识。 4、加大了教研教改力度，优化课堂结构。我校开展了分年级轮番赛讲、“同课异构、“一课多磨等活动，大家互相听课，共同评课，共同研讨，有效地提高了老师的课堂教学水平，优质高效课堂教学在我校已取得了可喜的成果。 5
8、、加大老师培训工作。学校开拓了“老师讲坛和“老师阅历沟通平台，人人参加老师讲座和阅历沟通会，共享本校老师在教学活动中的教学管理，教学改革等方面取得的胜利阅历，起到了引领示范作用。一年来，每周三的老师讲坛活动雷打不动，有序开展，从某 种意义上来说，老师讲坛活动已成为老师吸取养分、获得学问不行或缺的重要途径。 6、教学成果喜人。 1九年级在全市的第一次调研考试中，我校总体成果较好。七个学科有四个学科成果名列全县前茅。综合成果有了很大提高，特别在全县总分的前一百名中我校有2人，总分前六百名我校进入10人。 2在县教研室开展的老师构建学科学问树竞赛活动中，我校张琪、陈江华、兀伟波、高旭春、孙雪娜等老师
9、绘制的学问树分别获得一、二等奖。 3在全县组织的特性化作文竞赛中，我校参加15人，有10人获得一等奖，5人获得二等奖，七位老师获得优秀辅导奖，总体成果全县第一。 5在全县实行的理化生试验操作竞赛中，我校的化学试验操作名列全县第一，其中化学老师陈江花获得优秀辅导奖。 6在全国实行的物理竞赛中，我校张文涛同学获得省级一等奖，张琪老师获得省级辅导一等奖。全国数学竞赛，张文涛、洪阳获二等奖，张毅老师、上官万军老师获辅导奖 75月14日在全县实行的经典古诗文诵读大赛中，八年级代表我校参赛，力压群雄，获得全县一等奖的好成果。 8在三门峡市创建国家森林城市征文竞赛中，我校有4个同学获奖，有2位老师获得优秀辅
10、导奖。 9在全县实行的“与文明同行，做有道德的人征文活动中我校有6人获奖，有3位老师获得优秀辅导奖。 10在全市实行的论文评比中我校有6人获得一等奖，4人获得二等奖。 11 七、八年级在全县组织的英语竞赛中我校成果喜人，七年 级学生员鹏飞获得全县第八名的好成果。 三、加强政教工作，确保师生身心健康。 1、加大综合治理，打造平安和谐校内。学校成立了平安工作领导小组，逐步完善了平安工作制度，并建立了保障师生平安的各项应急处置预案，层层签订了平安目标责任书。通过“环境综合治理进校内和平安校内、和谐校内创建活动，建立学校平安管理立体网络，安装更新了监控设施，增加了学生的平安意识，本期学校无重大平安事故
11、发生。 2、档案材料收集归档，政教处能依据要求进一步建好六薄一档，刚好对校外来往人员登记，协作学校进行半封闭管理，约束校外人员随便入校和学生随便出入校内等担忧定因素，政教人员及学校班子成员轮番值班，检查寝室平安，确保住宿生平安就寝。 工作常抓不懈，做到一日一查，刚好总结评比，创设良好的育人环境，培育良好的卫生习惯。 3、突出办学特色，提高学生综合素养。学校在保证学科质量基础上，培育学生全面素养，并留意学生三理教化；同时加大大课间学生行为艺术活动，带动各项工作开展，5月11日镇中心校在我校召开了“校内文化建设及大课间学生行为艺术现场会县教体局郭海涛局长、镇政府赵镇长以及各小学校长、班主任40余人
12、参加了会议，与会者对此项活动的开展赐予充分确实定，并受到一样好评。 4、加大留守儿童管理工作。5月13日省市妇联领导到我校就留守儿童管理工作进行调研，通过查资料、看档案、听汇报，并实地查看留守儿童之家，和留守儿童促膝交谈，嘘寒问暖，之后又探望了留守儿童管理员。此次调研省市妇联领导对我校留守儿童管理工作赐予了充分确定。同时我校获得市级留守儿童管理先进单位，有2位学生获得市级优秀留守儿童。 四、加强后勤保障，努力改善办学条件，服务教化教学工作。 1、加大硬化、绿化力度，使学校校内硬化、绿化有较大突破，争取上级资金20余万元，硬化校内5800平方米，新栽雪松10棵、风景树25棵，改修花坛2个，新建花
13、坛8个，新栽草坪50平方米。 2、主动和上级水利部门协调，铺设下水管道，更新学校生活用水设施。同时投资1万新建停车场220平方米。 3.学校争取上级资金208万元，新建四层框架式教学楼一栋，于2023年9月底投入运用，使学校硬件建设有了很大改观。 尽管我们做了大量工作，取得的成果有目共睹，但学生流失严峻、老师职业道德素养有待于进一步提高、教学中“四清工作还需进一步落实等问题仍将是下学年应着重解决的问题。 “路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，在今后的工作中，我将一如既往，不遗余力，为张村镇中的进展奋力拼搏。 西张村镇初级中学 张绍良 2023年6月11日 20232023学年述职报告 西张村镇第一
14、初级中学 张绍良 2023年6月12日 其次篇：中学校常年终述职报告范文模版 中学校常年终述职报告 中学校常年终述职报告 敬重的各位领导、老师们： 大家好! 10月17日，县教化局支配我兼任xx中学校长，10月18日，我正式到校报到上班。认真算起来，我任xx中学校长只有短短72天时间。客观地说，在这两个多月的时间里，我所完成的主要工作，是以校长的身份、从校长的视角，再次对xx中学的办学现状进行了深化的相识和了解，并据此思索管好学校、办好学校、进展好学校的思路。同时，接过上任校长正在进行的工作，妥当完成。下面，从三个方面进行简洁的汇报。 1.调整校委分工，理顺工作关系。 10月下旬，针对学校原有
15、校委成员在本期初已发生了很大变动的状况，为了便于学校管理工作的开展，对校委分工作了重新调整。一是新增办公室主任为校委成员，使校委成员的人数由6人增为7人;二是对校委成员分工负责各处室、各年级作了明确规定，使校委成员职责更明确。 2.完善管理制度，严格催促落实。 校级管理制度的完善和严格落实，是本期来我主要致力的工作之一，具体包括： 一是行政周例会制度。学校校委领导在每周周五定时召开行政会议，刚好总结、落实各线本周工作任务的执行状况，并探讨、部署下周工作。行政例会不间断地定期召开，不仅加强了校委领导的沟通与团结，也便于学校行政刚好觉察问题、提出问题、解决问题。 二是校务月例会制度。每学月第四周周
16、四下午实行，校委成员和中层干部全体参加。与会者向大会通报本学月所完成的工作，并对下学月的工作作支配。会议不绽开探讨和表决，旨在通报状况，促进各线之间互相了解和沟通。 三是领导包班制度。全校20个教学班由17名领导包干(年级主任包两个班)，包班领导负责催促所包班级班主任履行职责，关心班主任提高班级管理水平，并作为学校行政与各班级之间联系和沟通的纽带，推动学校中心工作在各班的实施和落实。 四是行政值日制度。以一星期为周期，每天支配两名领导值日，负责全天督查学校各线工作，并作好记载。作为学校日常管理的主要制度之一，行政值日制度不仅促进了各线之间的互相监督，也有效地防止了管理真空的出现。 五是分线周例
17、会制度。学校的主要工作分为教学教研、政教政工、总务财务、党支部、工会五条线，每周周一，由各线主管校委召集所属中层干部召开工作例会。会议的内容是传达学校行政例会的精神，总结上周工作，支配本周工作。 另外，还对学校原有的制度进行了修订和完善。通过系列制度的严格实施，学校领导班子思想更统一、责任更明确、反应更灵敏、行动更高效。 3.规范工作流程，肃穆工作纪律。 对学校各线工作的管理，我反复强调，管理的流程要清晰、规范;对学校领导班子成员，则要求牢固树立责随便识、规范意识、服务意识、大局意识、平安意识、质量意识，正确行使权力，严格履行职责，严守工作纪律。 4、推行校务公开，加强民主管理。 学校的每一项
18、决策，我都坚持民主集中制的原则，与班子成员一起协商，一起决策，不独断专行;但该坚持的原则，我都坚决守住底线，不做权钱交易，不损害教职工利益，不损害学校集体利益。特别是关系到教职工切身利益的事，比较敏感的问题，我都做到刚好公开，在确定范围内公开，并逐步扩大公开内容和范围。比方基建问题，财务问题，用车、用烟用餐问题等。 在上述工作完成的基础上，我的基本工作是放手让同事工作。依据述职的要求，这不应当是述职的内容，但因为两个方面的缘由，我还是坚持要向领导和同事说明状况，正式的书面报告里不写。一是我职务的特殊，导致事务繁多，比照校长考评方案，可能不愿定称职;二是我习惯于当一名“懒校长，我记得农村有句俗语
19、“懒散的母亲会养出勤快的丫头，我盼望我的“懒能够换来助手和同事的“勤。这与上级要求校长的“勤可能有确定的距离。我做校长的思路是：放手，放手，再放手。我认为：放手一是表达了对助手和同事的敬重。理顺关系，明确职责之后，每个人都在制度的框架内做事，校长可以督办检查监督，但不能再指手画脚，让助手和同事无所适从。二是培育了助手和同事的实力。每个人都能创建性主动性的开展工作，能够独挡一面，逐步走上前台，逐步形成结构合理的梯队。三是推动了学校民主管理。我始终以为，对学校来说，民主管理的最高境界就是校长不在学校，学校能照样高效运转!有了这样的思路，我的主要工作就是放手。因为放手，负责日常工作的校长所以能够主动
20、巡教，督查各线开展工作;负责教学的校长支配督办“比访活动能够做到具体细致;负责政教的校长开展平安教化能够做到形式多样;负责办公室的同志撰写致家长的一封信时能够做到简洁感人;负责家长委员会的同志组织家长会议时能够做到严密周到。 1.教学秩序井然，教学效果良好。 两个多月来，在全体老师的大力支持下，学校的日常教学工作有条不紊地绽开。根据我日常巡查和行政值日记载的结果来看，没有发生过一起教学事故。 在教化局12月份召开的全县教化工作会议上，我校再次被评定为“初中教学质量优胜单位，物理、思品、历史学科获得全县“中考学科教学质量优胜奖，10多位老师被县教化局评定为“先进工作者、“师德模范、“优秀班主任。
21、 “大家唱，大家跳活动获得了优秀组织奖。深化开展“课内比教学，课外访万家活动，老师的业务实力、教学效果及师德修养水平得到了显著提高。 2.平安管理得到加强，德育教化深化绽开。 本学期初，为加强平安管理，学校成立了安保室。加强了校内日常巡查和定期平安检查，开设了每周一节的平安教化课，并对学生擅自外出的行为、学生乘车骑车平安进行了专项教化和专项整治。本学期来，没有发生过一起学生平安事故，学生在校的平安保障得到了提高。 由政教室牵头，团部协作，本期开展了一系列卓有成效的德育活动。主要包括学生就寝纪律专项整治活动、“大家唱、大家跳艺术教化活动、学生乱丢乱扔专项整治活动等。随着这些活动的深化绽开，学生行
22、为更规范、更文明，校内环境更加整齐，校内气氛更有活力和朝气。 3.办学条件进一步改善，财务管理更加规范。 一是妥当完成在建工程。包括校内东南角围墙修建、老学生宿舍改造工程、学生厕所改造工程，目前，上述工程已基本如期完工。 二是规范财务管理。重新制订了xx中学用餐、用车、用烟制度、xx中学老师差旅报销管理制度，并严格带头执行，非教学性开支大大缩减。 4.构建家校沟通平台，实行开门办学。 经过认真细致的筹备，12月份，“xx中学学生家长委员会正式成立。促进了学校与家长、社会之间的沟通和了解，增加学校工作的透亮度，初步实现了开门办学、开放办学的目标。 两个多月的时间里，我虽然做了一些工作，也取得了一
23、点实效，但这些成果离全体师生的期望还很远，离我自己料想的目标还有很大的差距。对xx中学后期的管理和进展，我有如下初步设想：一是接着加强教化教学管理，提高教化教学质量;二是接着加强平安教化与管理，构筑师生平安屏障;三是接着加强学校文化建设，提升学校办学品位;四是接着加强老师队伍建设，打造高素养的老师队伍;五是接着加强家校联系沟通，共同营造学生和学校进展的良好气氛。 感谢大家!中学校常年终述职报告 XX年是深化学习实行党的十八届三中全会精神的开局之年，也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本的工作当中，学校党委组织认真学习党的十八大精神，作为学校校长，紧紧围绕学校教化教学进展目标
24、，全面贯彻党的教化方针、政策，认真执行上级教化部门的政策、法规，结合本校的办学宗旨和特色，领导全体职工全面完成学校的教化教学任务，得到了上级部门确实定与表扬。现将本个人工作状况述职报告如下： 一是加强了政治理论和法律法规的学习，挤出时间认真学习党十八大精神，并用其统领工作全局;结合县局“内强素养、外树形象师德主题教化，我坚持系统地学习了各项教化法律法规。通过学习，坚决了党的信念，增加了责任感和使命感，使自己在工作中能较好地遵法、遵守法律、用法，做到依法行政，依法治校，同时也使自己理解政策，把握政策的水平明显提高。 二是重视业务学问的学习。看名校特色，学管理阅历。我进一步树立了新的教化观念，更新
25、了学校管理方法，在校内完善了学校班主任选聘，坚持开门办学的思路，规范办学行为;逐步完善了老师考核和奖惩制度，在规范的大前提下，坚决支持老师的合理劳动酬劳，进一步调动了宽阔老师的主动性。我吸取了外地的先进管理阅历，取人长补己短，使学校管理工作日臻完善，也更人性化。 三是作为校长，我严于律已，全身心投入到工作之中，起好示范带头作用。始终坚持站在学校进展的高度，思索学校工作，维护学校荣誉。生活、工作中力戒浮躁，虚心听取师生看法和建议，接受教职工指责，客观公正地对待和处理人和事。平常深化群众中，关切老师和学生，了解师生呼声，建立了和谐的人际关系。 1.深化学习、贯彻、落实党的十八大精神，组织学习调研活
26、动。组织老师主动参加学校统一组织的集中学习辅导，要求老师结合个人的学习、思想和工作实际撰写一篇以上的心得体会，学习沟通。围绕“全面推动教化创新，努力提高办学档次这一主题，绽开解放思想大探讨，把大家的思想相识从那些违背科学进展的观念、做法和体制的束缚中解放出来，形成共识，解放思想，开拓创新，坚持用科学进展观统领工作全局。 2.求真务实，扎实工作。首先是加强班子建设，我明白班子是学校的灵魂，班子的思想品质、工作作风、言行举止在学校工作中无不起着导航引路、影响大局的突出作用。为此，我在班子中充分发扬民主，有重大事情集体协商决策，不搞“一言堂。班子的凝合力、战斗力明显增加。坚持创设一个以人为本，充溢“
27、人情味的学校环境。 3、进一步加强德育工作和校内文化建设。我坚持德育经常化、制度化，下定决心要提高德育水平，致力于校内文化建设，呼吁老师要教会学生做人，而不仅是单单会做题。制定了“笃信、谦恭;好学，弘毅的校风，学校还逐步完善了各项管理制度、激励措施，加强了管理运作的规范化。 4、强化课堂教学，明确了抓教学常规落实的方向，向老师提出不上“垃圾课的建议。我平常还反复向教职工宣讲“视教学质量为生命线这句话，增加大家的忧患意识，危机感，树立服务意识和质量意识。 5.致力于打造一支高素养的老师队伍。结合“内强素养、外树形象师德教化活动，我带着学校领导班子成员和全部老师扎扎实实搞剖析，不留情面查问题，做到
28、廉教勤教，依法执教。学校制定了老师个人三年业务进展规划，进行了“老师结队帮扶。学校组织开展了课堂教学探讨等一系列常规活动;实行备课组集体备课制度，发挥集体的才智与力气，平常抓好教职工业务考核。这一切都起先引导一中老师走上教研、教改之路。 1.我始终重视学校党风廉政建设，在学校深化开展党的群众路途教化实践活动，进一步提高了领导班子和全体党员廉洁自律的自觉性。今年我校举办了廉政文化进校内现场会，通过这次活动，当涂一中的党风廉政宣扬教化取得了实效。 2.认真执行校务公开制度，向教职工公开学校财务收支状况，增加工作透亮度。严格教化收费治理，加强行风建设，规范学校收费行为，自觉接受家长和上级领导对教化收
29、费的监督。 3.过去的一年里，我对工作认真负责，勤于思索，用心谋划学校建设和进展，恪尽职守。一切以学校工作为重，不计较个人得失，能够正确处理好集体与个人之间利益关系。在公务活动中，能做到廉洁自律，不以权谋私;坚持原则，严格把关。在财务开支、来人款待方面力求节省，维护学校财务管理制度。 1、随着学校的进一步进展，面对新形势下的教化，总觉得自己所学甚少，如何突破学校进展的瓶颈，自己实力还不够，应进一步加强教化理论的学习，努力使自己的履职水平，治校艺术更上一个档次。 2、学校质量虽有所提高，但与周边同类学校比还嫌缓慢，底气与后劲都显得缺乏。 3、老师队伍建设还缺少行之有效的方法，仍有少数老师奉献意识
30、淡薄，还需加强政治理论学习和思想教化工作，名师队伍尚未建成。 4、我校虽有许多制度，但都在纸上，落实起来缺乏大的背景和气氛，实际操作起来较，加上有畏难思想，缺乏创新精神，各项工作推动缺乏大的力度。 5、学校还没有形成自己的文化特色，办学特色。作为百年老校，说不清底蕴到底在哪里。 1、加强自身教化教学治理理论的学习，努力提高自己的理论素养和治理水平。 2、抓老师队伍建设，抓教化教学精细管理。加强教职工政治理论学习和思想教化工作，增加教职工的奉献意识和敬业精神。切实加强科研教研工作，关心老师尽快转变教化观念，变更教学方式，走专业进展之路。 第三篇：2023中学校长述职报告 2023中学校长述职报告
31、 以人为本,求实创新,超越幻想团风县十力中学校长陈文胜2023年我校在县教化局、镇党委政府和中心学校的干脆领导关心下，不管是搞教学还是抓管理，本着为教化“出实招，干实事，求实效的原则，一步一个脚印，扎实工作，不断提高自己的思想道德水平，专业技术水平和工作实力，努力提高为人民服务的本领。使学校管理，教化质量一年一个新台阶，工作成果突出。回首往事，历历在目，我本着对党的忠诚和对教化事业的一片热忱，全身心地投入到学校的建设改革进展中，我带着领导班子本着团结协作、勤政廉政的工作作风，把学校的改革进展放在第一位，始终以教化质量作为学校的生命线，狠抓平安管理，狠抓校内文化建设，使学校发生了根本性的转变。
32、一、以身示范，引领学习，构建学习型校内 苏霍姆林斯基说：“校长对学校的领导首先是思想的领导，其次是行政领导。一个好校长就是一所好学校，校长的思想在某种程度上影响着老师思想的高度、宽度和深度，而老师的思想则影响着学生。因此，我认为作为校长必需以身示范。这一年来，我主要从以下三个方面带头示范，一是做个好业务老师。自任校长以来，我始终坚持带初三毕业班的历史课，除带头认真完成好自己的常规教学工作外，我参加了教育处组织的各项教学探讨活动，而且在历史学科，我还创新地总结编制出了一套便利学生和老师教学的历史复习资料，很受学生与同科老师欢迎。不仅如此，我还利用空余时间悉心探讨教学，近几年来写的数学教学论文均在
33、省级、国家级刊物上发表，获得国家级、省级一等奖，并关心学校老师修改论文，举荐论文到省级刊物发表。二是做个好思想的党员，我留意对思想觉悟和政策方针的不断学习和提高，三个代表重要思想、八荣八耻，保持共产党员的先进性，科学进展观，十六届六中全会以及中纪委七次全会精神，写好心得笔记，还学习新的义务教化法，新课程改革的理论学问，学校管理理论学问等。并做好学校老师的宣讲员；三是做好引领学习的领导者，教学手段的改革已深化到课堂，现代化的教学手段对学生吸引力较大，本来是电脑盲的我带头学习电脑学问，并在学校掀起学习如今化教学手段的热潮，搞校本培训，我亲自带头上多媒体课，就是开会也用多媒体进行展示，我们学校自己创
34、立的十力网站大部分内容就是靠我去管理，而且我还胜利地开通了个人博客网站，通过个人的带头示范，以身作则，用自己的言行举止、师德规范、人格魅力潜移默化的影响老师，使老师学习意识，师德品质、奉献精神、合作实力均有很大提高。在本里，师生评比过程中，我以全校最高分得到了全校师生确实定。正是学习的气氛的铺就，本全校学生的学风有了很大的转变，学习型的校内呈如今我们面前。 二、以人为本，关爱老师，打造和谐型校内 党的十六届六中全会指出，以人为本，构建和谐平安的校内，要构建一个和谐型校内，必需从老师做起，老师感受到组织的温和，人本化关心，自然会以学生为本，倾注更多的爱给学生，我深知教化的关键在于老师，因此，本我
35、从多个角度关切疼惜我们的老师。主要做了以下几个方面的工作：一是召开有纪念意义的茶话会，五四召开了青年老师畅谈会，三八召开了女老师联谊会，重阳节召开了老人节茶话会，老师节召开了优秀老师恳谈会，让他们找到了组织，找到了温和，感受到作为老师的荣耀，二是为老师解决生活工作中的实际问题，我镇吃水的问题始终是个大问题，常常停水而且水质较差，老师们经常挑水都无处可挑，我带着校委会一班人多次调研取证，在学校财力极为惊慌的状况供应下为全校老师实现整理.了无塔供水，用上了放心水，洁净水，深受老师们欢迎，不仅如此，我校青年老师多，没有活动场所，学校为此斥资修建了一座水泥篮球场，为青年老师的课余文化生活添上了一道亮丽
36、的风景。三是组织开展了丰富多彩的业余竞赛活动，上半年组织了老师象棋竞赛，下半年组织了教职工乒乓球竞赛。四是上门送温和，探望遗孀。逢年过节，我校一贯重视对退休老师的探望。今年重阳节我们组织了全镇的退休老师召开了坐谈会，建立联系网络。在会上发出了向贫困老人，病重老人捐款的活动，于腊月初六我们组织了上门送温和，并在年关将近时分亲自到每一位退休老人送上学校的温和，送上上级的新政策。并于元月底我们组织了关爱资教生，代课老师联谊会，解决他们回家的后顾之忧，让他们在学校过上了一个象样的“年。真正让我们各种类型的老师感受到和谐型，温和型的大家庭，真正实现整理.“三个代表，实现整理.和谐平安校内。一贯流失严峻的
37、我校本学期，学生流失也呈现了历史上从来没有的奇迹，社会反响明显增加，学校在社会上的地位明显提升，良好的校风已经形成，三是狠抓教化教学质量的提高，教化教学质量的提高关键在于提高老师和学生的实力、爱好、调动他们学习、工作的主动性，学校实行了老师聘任制度，结构工资制度，教学管理一系列制度； 在本我们在老师方面主要做了以下几个方面的改革：一是加强老师的校本培训，我们组织对全体老师的远程教化，电脑操作学问，新课程改革的培训，制办了我校师生深受欢迎的十力校刊，此刊物在今年春季教学现场会中被全县推广，创建了十力中学网站，并在下学期中得到更新和更为广泛的应用，成为我校师生关注的网站。本我校被评为市远程教化先进
38、单位，二是加强教研的开展，本我们细心组织了青年老师讲课说课竞赛活动，请教研室领导参与整个过程，大大提高了老师教学探究合作的热忱，为更好地为教学方法的改革奠定了坚实基础。经常开展各种爱好小组活动，做好培优转差工作，加强辅导，开展各种学科的竞赛活动，这一，学生竞赛成果捷报频传。特别是生物学科的竞赛占全县的三分之一多，同时我们还重视学生的综合素养的提高，如召欢乐理教化大会、召开激励教化大会、宣誓大会、召开运动会，今年运动会的胜利召开，开幕式的壮丽，整个过程有序进行，场面的激烈人心着实让人激昂，这个活动的开展成为学校的一件大事，大大增加学生合作精神，集体意识，对学习成果的提高有很大关心。四是开展师德教
39、化活动，实现整理.老师人格魅力的提升，世界上没有教不好的学生只有教不好的老师，教不好的老师其根源在于其职业道德，我们借教化局开展师德教化，比照标准找差距，学生评议找问题，家长评议找缺陷，同行评议找合作的活动，历时一个月的师德教化评议活动，并将师德评议各方面状况供应公布在十力中学网站上，对老师振动很大，关心更大，通过这次活动的实施，讲奉献的老师多了，讲品位的老师多了，坐班的老师多了，体罚学生的没有了，关爱学生的多了，正是由于爱魂的铸就，才使学生流失呈现了空前的限制。五是狠抓初三教学工作，初三的教学工作干脆反映到学校质量和教学生存。为此，我们在初三实行一系列刚性化的管理制度，实行奖惩制度，充分调动
40、老师的工作主动性。今年的中考成果虽不是很志向，但升学人数也是创下了我校历史的新高，确定升学率也有所提高。在社会上反响也很好，就原来到外地就读的许多学生也都回到了学校就读。 四、以校为家，勤政廉政，酿造节省型校内 我特性要强，不宠爱外出，除正常的开会及其他活动外，我始终都在学校办公室里、教学楼里、老师办公室里，每每天刚亮我就起床，上午、下午、晚自习我都要去查老师到岗状况供应，充分了解第一手资料，随时记录下来，觉察问题刚好处理，真正做到勤奋工作，勤政，真正做到以校为家。本我在这方面主要做了以下几个方面的工作：一是改革领导运行机制，坚持周一校委会例会制度，总结上周工作布置本周工作，分析存在的问题，作
41、好笔记，实行领导直管责任制，杜绝了领导互相推委，请示的弊端，真正做到层层把关，各负其责，各尽所能，分工协作，各司其职，做到事事有人管，人人有事管，件件抓落实的管理模式。二是实行廉政节省政策，特别是在食堂里我们取消了一次性碗筷的作法，既教化了学生节省，就餐的良好美德，又切实减轻学生的经济负担 2023最新中学校长述职报告 各位领导、各位老师： 大家好！ 一年来，在县委县政府的正确领导下，在教化局领导的亲切关心和指导下，在天祝二中全体教职工的大力支持和主动协作下，顺当完成了本的各项工作任务，取得了较好的成果。现将一年来的工作总结汇报如下： 一、加强自身修养，丰富完善自己。 一年来，我认真学习了政治
42、理论和业务理论学问，进一步坚决了一心一意为人民服务的思想信念，始终把科学进展作为自己行动的准则，时刻提示自己，做校长一任，出成果一方。堂堂正正做人，坦坦荡荡做事，扎扎实实工作，兢兢业业从教，为努力办好人民群众满足的教化而不懈奋斗。 在工作中，我始终坚持以一个员的标准来严格要求自己，时时处处严于律已，以身作则，恪尽职守，兢兢业业。不断提高自己理论上的成熟性，政治上的坚决性和敏锐性，思想道德上的纯净性，工作管理和决策上的合理性、科学性。主动带头认真组织参加各类政治学习和业务学习。在学习中，能把所学理论与自己的思想相识和实践活动结合起来，进行探讨和钻研，坚持用理论来指导自己的实践，用实践去证明自己对
43、理论的认知，做到从理论中来，到实践中去。在学校事务管理中，我一贯坚持民主集中制原则，严格依据领导干部廉洁自律的要求办事，实行政务公开，财务公开制度，不以权谋私，不独断专横，始终以集体利益为主，从大局利益动身，秉公办事，求真务实，坚持走群众路途，推行以人为本的管理思想，树立团结和依靠宽阔教职工，同心同德，同心协力办好学校的思想意识，在自己的工作岗位上埋头苦干，奋勇前进。 二、完善各类制度建设，全面落实各项工作职责。 学校的进展，靠的是教化教学质量的提高。而教化教学质量的提高，除了团结奋进的领导班子和主动肯干的老师队伍外，更重要的是要有一套合理规范的管理制度。担当二中校长以来，认真贯彻党的教化方针
44、，团结带着导宽阔教职员工主动学习先进的教化理念，驾驭新的教化动态，围绕基础教化的改革进展方向，完善了教化教学的各类管理制度，建立建全了科学规范的校内管理体制，创建了民主、和谐、团结的领导班子，明确分工，协调合作，以学生为中心，教研为主导，老师为主体，保证了教化教学工作的顺当开展。一年来，组织成立了“天祝二中理财领导小组，设立了“校长信箱，主动广泛接受师生的合理化看法、建议，畅通了学校领导与师生间的沟通渠道。首先，学校实行校级领导、中层领导、班主任、任课老师和专职管理人员分工负责，全员管理的模式，把管理渗透到学生学习、生活的全过程，确保事事有人管，人人有事管，哪里有学生，哪里就有管理。其次，组织
45、成立了值周领导小组，楼道秩序管理小组，明确分工，各尽其责，经常深化教室、宿舍，进行全方位督查，确保学校工作的平安顺当开展。三是充溢完善了教职工考勤制度、天祝二中教学质量评估及奖惩制度，以及班主任管理制度和教研制度、后勤管理制度，规范了升旗、放学、例会、坐班、签到等学校常规管理，使精细化管理理念落实到了学校管理的各个层面。四是大力落实学生到校考勤制度，重大疫情晨午晚检测制度，文明习惯养成准则和团委、班主任深化学生宿舍制度、住校生检查制度及周末留宿生的登记制度。五是加强学生日常行为常规教化，课前唱歌，课后问好，规范了“两操一活动。六是主动开展了教职工排球、乒乓球竞赛和师生歌咏竞赛、诗歌朗诵、文艺汇
46、演、广播*赛等丰富多彩的校内文化活动，努力探究以主题班会、年级会、校会，以团课、思想品德课、实践活动为载体，以演讲、辩论、团队活动为形式，以挖掘闪光点，激励促进为手段，以自我管理，自我教化为主渠道的学生思想品德教化和平安教化的长效机制，促进学生生动活泼地健康成长进展。学生思想活跃、心理健康、主动进取，形成了讲文明树新风的良好的校内景象。 三、主动加强师德师风建设，努力提高教化教学质量。 教学质量是学校工作的核心和生命线，是教化教学工作的重中之重。任职以来，我始终把提高教化教学质量作为一切工作的动身点和落脚点，牢固树立“全神贯注抓教学，一心一意抓质量的理念，以教学为中心，以素养教化为核心，明确办
47、学方向，强化管理手段，努力提高老师素养，把提高效益和质量，落实工作任务放在第一位，关注学生个体差异，促进学生全面进展。 为了加强老师队伍建设，提高老师业务素养，定期组织领导班子成员、党员、教职工学习党的路途、方针、政策和法律法规，学习教化理论和业务学问，定时实行师生的学习心得沟通活动，取长补短。总结出了一些好的办学阅历、育人观念以及行之有效的管理制度，促进了教学观念、教学模式、教学方法的转变。同时，学校实行一系列措施狠抓师德师风建设。一是坚持教职工政治学习制度，要求有笔记、有心得、有记载；二是开展强师德、正师风、树形象教化活动；三是制定了老师“六不准，老师以德立身、以德从教、以德育人；四是主动实行校务公开，严格执行收费标准，公允、