学年度实验学校工作计划.docx

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1、2022-2023学年度实验学校工作计划一、指导思想学校始终坚持内涵开展为导向,夯实基础为重点,提高 质量为核心。推进精细管理,强化队伍建设,突出抓好教育 科研,扎实抓好安全稳定工作,推进特色学校建设。按照教 育主管部门确定的工作思路、工作重点,充分调动一切积极 因素,群策群力,开拓创新,努力提高学校办学水平,以良 好的精神状态和工作实绩迎接党的二十大的胜利召开。二、工作目标1、队伍建设:深化师德师风教育,加强教师理想、信 念教育,打造精细化的干部管理队伍,开展多种形式的教师 培训活动,培养具有专业特长的教师队伍。2、德育工作:落实党建工作要求、发挥党建引领作用、 凝心聚力促提升,立足“全面开

2、展”,强化学生思想政治教 育,以大课间为抓手,全面加强学生行为习惯的养成教育, 狠抓德育教育阵地建设,积极组建各类兴趣小组和社团组织, 抓好航模、足球、独轮车、书法、国画等特色活动课和综合 实践活动。3、教学工作:立足“打造高效课堂”的探索与实践, 提同教学质量,进一步加强教学管理,抓好课程落实,加大 教学常规检查的力度,落实集体备课要求组织。注重教育教 学质量的提升努力到达教学成绩一流。4、教育科研:抓好教研组建设工作,围绕高效课堂建 设开展教研活动,扎实开展校本教研,抓好教学科研课题实 验工作。5、“泉引桥”和“随班就读”工作:制定本校的泉引 桥工作计划,主动与幼儿园及对口中学衔接,推进泉

3、引桥工 作,探索幼小初衔接的新路子。加大随班就读关爱,加大资 源教室建设力度,为随班就读学生提供更为丰富的课程,提 供有针对性的课程,让每一个随班就读学生能健康快乐成长。6、安全工作:努力创立平安和谐校园,确保校园安宁, 师生平安,健全学校安全管理制度,落实安全管理责任,深 化学生安全教育,层层签订安全目标责任书,抓好维稳工作。7、后勤工作:立足“务实高效”,提高后勤服务保障 的效率,进一步提高服务意识,为教育教学服好务,强化财 务管理,规范办学行为。按照规划完成维修建设工程。三、工作重点及措施(一)落实各项党建工作要求,创立党建工作品牌1根据教育主管部门党建工作的各项要求,坚持三会一 课制度

4、,坚持支部讲党课要求,认真落实每月主题教育活动。2、为迎接党的20大的胜利召开,通过多种形式、活动, 带着全体干部教师学习党、用党的革命精神不断鼓舞师生斗 志,在党学习中不断汲取前进的动力。3、以党员学习工作考核为抓手,促进党员个人素质和 工作能力的提升。建立党员学习考核制度,每周每月对党员、 灯塔大课堂、政治学习、党学习、工作周反思、月总结等进 行检查评比,作为党员考核的重要内容,做到以考核促提升。4、建立党员包挂联系制度。一个党员就是一面旗帜就 是一个火种,党员在做好自己工作的前提下要充分发挥好党 员的模范辐射作用,学校建立包挂帮扶制度,中层以上党员 干部要包挂一个级部、一个部门、一个班级

5、、一名非党员教 师、35名学生,让好的工作作风和正能量优秀文化传递 到学校的每一个角落。5、积极开展党员双报到等相关活动。(二)推动管理创新,提升管理水平1、逐步完善以目标管理为推动和引领的级部、处室管 理体系。逐级制定处室、级部、教研组、备课组、班主任、 教师、学生的工作(开展)目标,层层签订目标责任书,将 目标完成情况和处室、级部的干部、教师、职工的奖惩考核 挂钩,提高工作的有效性和针对性。2、做好教职工考核奖惩及配套制度的修订完善和学习 落实工作。按照优劳优酬、突出教学一线、突出工作业绩的 原那么,开展制度学习活动,提高全体教师的制度意识。以人 为本,合理量化干部、教师和职工的工作绩效,

6、提高干部职 工工作的目的性和积极性。加强督查室的组织建设,充分发 挥督查室的监督检查职能,严格执行学校教育工作督导评 估方案,进一步加强对各项工作的检查和落实,加强常规 工作的检查与反应,提高制度执行力,让学校好的规章制度 真正落到实处、并发挥作用。3、推进级部管理改革。加强对级部管理的理论研究和 实践探索,组织好处室、级部管理干部培训活动,提高管理 人员的忧患意识、大局意识、质量意识和奉献意识,提高管 理效能。开展好级部层面的教学与学生管理工作,组织级部 之间的教学和学生文明素质竞赛,并做好点评与奖励工作。(三)加强两支队伍建设,为提高教学质量打好基础。1、深化学校干部队伍建设。加强政策、法

7、律、法规 学习,做到依法治校,依法治教。加强教育理论的学习, 做教育管理的行家里手,班子成员轮流对全体教师开展一次 以上的专题(讲座)培训。管理要突出实效性。既有分工, 更注重合作,形成管理合力,增强各项工作落实的实效性。 一是管理要细,不断完善管理制度,落实到管理对象的每个 角落;二是管理要严,做到人人负责任,严格管人,严格管 事;三是管理要实,不走过场,不蜻蜓点水,注重公开和反 馈。2、狠抓学校教师队伍建设。狠抓师德师风,要做到 步调一致。提倡师德高尚为荣,进一步完善的考核方法,开 展学习先进、评选先进活动,组织校级标兵、先进评选,引 导每个教师树高尚形象。狠抓业务培训。认真落实新课 标的

8、学习培训,培训要进行小结考试、交流、写论文等形式 的反应,并纳入教师业务考核。狠抓教师考核。根据教 育主管部门相关文件精神,结合学校的实际情况,广泛征求 教师意见,完善考核方案。(四)以德育工作为首位,努力培养学生良好行为习惯。1、狠抓德育队伍建设。发挥学校少先队的职能作用, 抓辅导员和班主任队伍建设,完善班主任工作细那么,强化班 级管理。建立学生管理团队,逐步培养学生自我管理的能力。2、扎实开展德育教育活动。上好德育课,充分利用 思品教材,挖掘德育素材,开展切实有效的德育教育活动。 开展多彩的德育活动。一是充分利用升旗仪式,开展学 生爱国教育活动。二是充分利用各种节日,针对性开展德育 教育活

9、动。三是充分利用阵地建设,开展德育教育活动。四 是充分利用班集体,开展好中队活动。3 .切实抓好学生行为习惯的养成教育和良好品德教育。 以大课间活动为抓手,继续坚持流动红旗制度,建设文明教 室、到达无声就餐;坚持全员参与、逐项培训、定期评比的 管理方法。4 .强化第二课堂建设,开展特色学生活动。充分利用 学生兴趣小组,坚持定期活动,开展多样形式多种内容的文 体活动,寓德育于具体活动。5 .开展学校艺术节、读书活动,积极参加上级各项学生 竞赛活动。6 .认真开展班级主题文化建设活动,建设温馨学习环境。(五)以高效课堂建设为核心,狠抓教学常规管理,切实 开展教学科研,努力提高教学质量。1 .狠抓教

10、学常规管理工作。抓好课程计划的落实, 开足开齐课程,合理安排,排足课时。狠抓教学常规管 理。强化教学检查指导,对教师钻研教材、认真备课(备教 材、备学生、备方法)、设计教学、认真上课(向40分钟要 质量,打造高效课堂)、精选作业、认真批改(批改作业要及 时发现问题,当面纠正)等工作进行检查指导,并随时通报 检查存在的问题。强化教学常规检查,坚持月跟踪检查制 度,定期检查教师教学常规工作,记录在案,纳入考核。考试科目三率达标(参照区标准)、正常情况下教师接 班后所教成绩不得低于接班前的成绩,如果接班后成绩下滑 严重根据情况视为教学事故,教师师德考核不得评为优秀; 非考试科目在区抽测或比赛中要到达

11、一等奖的目标关注并 开展各种体育锻炼努力提升学生身体素质,正常学生体质达 标率争取到达100%o2 .切实抓好教研教改。坚持“科研兴校,科研强师, 科研提质”开展战略,突显教学中心地位,打造高效课堂, 提高教学质量,这是学校当前和今后面临工作的工作重心。全体教师要统一思想,形成共识,聚精会神在“研”字上 做文章。营造教育科研气氛。学校将聘请教研室教研员、 名师来校进行专题讲座或教育科研指导,引导教师学习先进 的课改理念、科研方法,改进和完善我校教育科研工作。组 织教师学习现代教育理论,尤其是新课程改革的理论,提高 教师的思想认识,切实转变教师的教育观念,调整教师的教 育行为。教学领导轮流定期举

12、办专题讲座,强化教育科研的 指导。抓好教研组建设,积极开展教研组活动。各教研 组定期进行有效的主题活动,教研组长作好签到、活动记载 等工作。落实集体备课制度,创新“教案”,改变上期局部 教师被动备课甚至不备课的现象,年级分管领导定期参加教 研组集体备课活动。认真开展校本教研,深化课程改革。 以建设高效课堂为核心,以教研组为基础,探索各学科高效 课堂模式或思路,确立学科带头人,确定研究方向和恰当的 研究主题,要通过教研教改活动,如讲座、观摩课、示范课、 汇报课、经验交流等形式,推进高效课堂的探索实施。校本 教研要认真组织,扎实开展,取得实效。(六)以校园安全为重点,狠抓学校安全维稳工作,保 障学

13、校健康开展。1 .完善安全管理制度,落实安全目标责任,签订安全目 标管理责任书。2 .深化安全教育。深入推进安全教育“三进”工程(进 教材、进课堂、进大脑),深入开展“五防”(防溺水、防火 灾、防自然灾害、防交通事故、防食物中毒)教育,加强安 全应急演练,提高师生应急处置能力。3 .强化校园周边环境治理,积极开展校园周边环境整治, 营造良好学习环境。4 .做好新冠疫情和食品卫生安全工作。一是认真落实晨 检、午检制度、消杀制度,发现学生异常情况及时报告处置, 做好疫情教育和心理辅导,加强防疫培训和演练,落实好场 所码使用,做好六类人群等信息摸排,做好核酸检测,做好 新冠疫苗接种,对师生和共同居住

14、人未检人员进行追检,认 真开展一年级新生预防接种查验工作。二是坚持上好健康教 育课,普及相关卫生防疫知识。三是做好校园环境卫生,坚 持校园定期消毒制度。四是加强对食堂的监管,严格执行学 生营养餐管理制度。(七)抓好后勤服务工作,做到后勤服务育人。1 .规范学校账务管理,探索创新学校后勤服务育人模式。 加强学校账务管理,严格学校经费、校产、物资的处置和 管理。2 .规范收费行为和从教行为。禁止各种形式的乱收费, 杜绝有偿家教、违规补课。(A)以服务师生为宗旨,加强工会工作,促进学校民 主管理1、坚持以人为本,搞好群众组织建设。加强党建工作, 发挥党组织的战斗堡垒作用。发挥工会、团队、妇联组织的

15、桥梁纽带作用,搞好民主管理和教工文体活动。加强学校民 主政治建设,进一步完善校务公开工作的领导体制和运行机 制,按照工会法、教职工代表大会条例,做好教代 会工作。组织教工参政议政,推动学校民主管理进程。2、关心教职工的文化生活。通过组织体育比赛、教师 文化节、恳谈会等活动加强教师之间的沟通交流,融洽干部 与教师、教师与教师之间的关系,真正形成同心拼搏、志在 超越的学校精神。不断丰富教职工的业余文化生活,提高干 部职工的向心力和凝聚力。3、逐渐改善配置好设备设施,及时做好维修保障工作, 保证学校教学工作的需要。我们深信,古城实验学校工作在区教育主管部门的正确 领导下,以更加昂扬的姿态,更加务实的作风,更加有力的 举措,攻坚克难,锐意进取,全面推进学校教育内涵开展, 一定会让我校的教育更上一个新的台阶。

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