县长.纪检领导2022年度专题民主生活会“六个带头”对照检查发言材料2篇合集.docx

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1、县长.纪检领导2022年度专题民主生活会“六个带头”对照检查发言材料2篇合集按照这次民主生活会的有关要求,我在会前认真学习的基础上,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,并联系自身思想和工作实际,紧紧围绕“带头做到两个维护、带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂、带头坚持和加强党的全面领导、带头坚持以人民为中心的发展思想、带头发扬斗争精神、带头落实全面从严治党政治责任”等六个方面,深入查找了自身存在的问题,深刻剖析思想根源,明确了下步努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下:一、存在问题及具体表现(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“

2、两个维护”方面。通过研究学习,对“两个确立”的丰富内涵和重大意义有了一定的认识和把握,但对照更高标准和要求,仍存在一些差距和不足:一是理论学习的深度还不够。虽然我一直以来都是以高标准、严要求来抓自身理论学习,但有时还存在不能很好地处理“工”与“学”的问题,学习的全面性、系统性有待加强,存在“零敲碎打”“急学急用”的现象,对习近平新时代中国特色社会主义思想特别是对“两个确立”的决定性意义感悟还不够全面,对其中蕴含的思想内涵理解不够深入。二是融会贯通的成效还不好。主要是在深钻细研、内化于心、外化于行上做的还不够好,学习中满足于掌握基本观点、基本内容多,联系实际、结合工作深层次思考少,对用什么方法去

3、实践、靠什么工作去落实、以什么标准去规范,还缺乏系统的思考和行动,对照“深学细悟、学懂弄通”还有差距。三是与工作的结合还不够紧。虽然注重理论与实践相结合,努力做到学以致用、知行合一,但在实际中真正把新思想、新理念升华为方法论,辩证指导全区经济社会发展、推动解决实际问题做的还不够到位。(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,深入学习、系统把握,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终保持政治立场不移、政治方向不偏,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,特别是习近平总书记每次发表重要讲话后

4、,能够及时组织召开专题会议进行传达学习,认真贯彻上级决策部署,但认真对照查摆,还存在一些不足。一是凝心铸魂的深度有差距。除参加县委、县政府组织的集中学习外,也制定了详细的自学计划,系统研读了上级明确的“规定书目”,但感到自己理解领会的深度还不够,远远还未达到凝心铸魂的深度。尤其是今年县级领导班子经历调整,疫情防控、招商引资、项目建设等任务重、压力大,忙于事务性工作多,牵扯了大量的精力,静下心来全面系统、原原本本学习的时间比较少,对一些新思想、新论断反复咀嚼、深入钻研的还不够。二是学用结合的力度有差距。学习时结合个人思想实际、工作实际不够紧密,面对新机遇新挑战,运用党的最新理论成果指导实践、推动

5、工作的力度还不够大,比如,在推动产业转型、城乡融合发展等方面,虽然也做了深入的研究,形成了一些新思路、新想法,但落地的速度还不快,成果转化上还有差距。(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面。始终注重坚持和加强党的全面领导,严守党的政治纪律和政治规矩,做到党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决执行,党中央禁止的坚决不做,认真贯彻落实了习近平总书记关于粮食安全、耕地保护、大棚房整治、中央八项规定等重大指示批示精神,确保中央各项决策部署在*落到实处。存在的主要问题:一是个别基层党组织的作用发挥不充分。在工作推进中,个别村支部还存在思路不宽、能力不强、精气神不足等问题,基层党组织战斗堡垒作用发挥不明显

6、,虽然后来我们通过实施“领头雁培优”行动、软弱涣散村整治、村“两委”换届选举等措施解决了有关问题,但在当时一定程度上影响了工作落实。二是个别工作抓落实的时效性不够强。由于基层任务千头万绪、精力相对有限,对上级重视程度高和群众反映强烈的疫情防控、环保攻坚战、民生保障等重点难点工作抓得紧,落实的相对较快,对一些自认为不太重要的工作关注程度低,推进的相对慢一些。(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想方面。能够坚持以人民为中心的发展思想,深入贯彻落实党中央关于统筹推进疫情防控和经济社会发展特别是“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”工作各项决策部署,研究提出并强力实施了重点工作“*”集中攻坚活动,有效

7、推动了全县经济率先复苏和整体工作高质量开展,多项工作位居省市前列,省委*,市委*等领导先后到*调研指导,对我县常态化疫情防控、乡村振兴和经济社会高质量发展工作给予充分肯定和高度评价。存在的主要问题:一是工作思路还需进一步开阔。把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的政治能力、战略眼光、专业水平还存在不足,在如何培育更具爆发力、成长性的未来型产业和新的经济增长点,推动县域经济换道超车等方面,还需要进一步扩宽视野、开阔思路。二是攻坚力度还需进一步强化。工作中善于啃硬骨头、打攻坚战,在脱贫攻坚、污染防治攻坚、征地拆迁、违法占地清零等工作中都取得了较好的成绩,但*正处于爬坡过坎、加快发展的关键

8、时期,加快新旧动能转换、推动高质量发展的任务艰巨,各种矛盾和问题不断涌现,攻坚克难的本领和能力还需要进一步增强。(五)在带头发扬斗争精神方面。创新创业、攻坚突破能力还需进一步提升。尽管自己平时很注重学习借鉴和总结思考,在疫情防控、乡村振兴、产业发展、推进工作等方面提出了一系列新思路、新办法,打造了一批工作亮点,但面对繁重的发展任务和工作中不断出现的新情况、新问题,有时仍习惯于按照老经验、老办法推动工作,自觉运用新理论、新工具,创造性地破解矛盾难题的意识和能力仍需进一步提升。(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面。认真履行全面从严治党主体责任,模范遵守党章党规党纪,严格落实中央八项规定及实施细

9、则精神,带头参加机关党支部组织生活和民主生活会,持之以恒纠四风转作风,坚决反对形式主义官僚主义,旗帜鲜明地与违法违规违纪言行作斗争。存在的主要问题:一是干部监督力度有待加强。对党风廉政建设工作虽然也多次反复强调,个别谈话也经常提出严格要求,但对班子成员和政府部门“一把手”等廉政提醒还不够,集体谈话多,有针对性地咬耳朵扯袖子较少。二是文件会议仍然较多。由于今年情况特殊,疫情防控、“六稳”“六保”等各项工作交织,头绪多、任务重,为推动工作开展,召开的会议和下发的文件仍然没有达到预想的目标,落实精文减会的力度还需进一步加大。(六)需要说明的个人事项。本人配偶和子女不存在违规经商办企业情况;本人不存在

10、利用名贵特产、特殊资源谋私利情况;个人重大事项已如实向组织报告,个人没有受到组织约谈和函询情况。二、问题产生的原因分析(一)理论学习需要进一步强化。对习近平新时代中国特色社会主义思想和*精神的学习不够系统全面,还没有真正做到学深弄懂做实;注重对现有文件的学习,对问题成因、解决办法深层次研究考虑较少;平时事务性工作较多,在一定程度上导致理论学习时紧时松,静下心来学习的时间较少;理论联系实际还有差距,指导实践、谋划工作的视野仍需拓宽。(二)党性修养需要进一步锤炼。参加工作以来,觉得自己受党的培养教育多年,一贯注重党性修养,党性方面没什么问题,严格锤炼党性的自觉性有所减弱,放松了“自我净化、自我完善

11、、自我革新、自我提高”的要求。在政府系统思想政治建设中,虽然反复强调抓好政治教育的重要性,但在落实中有时候还是不自觉地把抓工作落实摆上重要位置,思想政治教育需要进一步强化。(三)宗旨意识需要进一步树牢。牢固树立以人民为中心的发展思想,能够做到心系基层、心忧百姓,坚持到一线调研办公,每年办好一批民生实事,但调研时听乡村、部门负责同志的工作汇报较多,不打招呼,直奔村组,直接面对基层党员干部群众了解情况相对较少,群众观点、宗旨意识还需进一步加强。(四)斗争精神需要进一步提振。面对改革发展中的繁重任务,能够始终保持敢于拼搏、积极进取的精神状态,不断学习新理论,开拓新思路,探索新方法,但在抓具体工作上,

12、习惯用老办法处理新问题。有时候觉得自己长期在基层工作,情况熟、路子清,能力素质过硬,对如何更进一步适应新时代新要求认识不够,自我革新意识不强,提升能力素质的主动性有待进一步提高。三、努力方向和整改措施(一)旗帜鲜明讲政治。坚持把政治建设摆在首要位置,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。带头锤炼党性,提高政治觉悟,加强自身修养,自觉维护党的权威,真正把对表看齐的政治要求内化于心,把上级党委政府的决策部署落到实处。坚持用党性原则和纪律规矩来规范约束言行,始终做到心中有

13、党、心中有民、心中有责、心中有戒,确保在大是大非和原则问题上旗帜鲜明、立场坚定。(二)学深悟透强素质。强化理论学习和理想信念教育,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和重要讲话、重要指示批示精神,系统深入全面学习*新精神新部署新要求,坚持读原著、学原文、悟原理,联系实际学、带着问题学、及时跟进学,把握其核心要义、精神实质,做到常学常新、融会贯通,做到学懂弄透做实、入脑入心入行、凝心聚魂聚力。坚持学以致用,做好“结合”“转化”文章,切实把学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作的动力、创新工作的举措、破解难题的对策。(三)一心为民践宗旨。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,坚持把群众呼声作为

14、第一信号,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一追求,聚焦医疗教育、食品药品等民生领域群众痛点难点焦点问题,着力解决老百姓最关心、最直接、最现实的利益问题,切实解决好群众的操心事、烦心事,不断增强群众的获得感幸福感安全感。坚持问计于民、问需于民、问效于民,多到基层走访,了解第一手情况,掌握最基层信息,深入实际了解群众的困难和疾苦,通过解决实际问题来亲近群众、联系群众、服务群众,持续开展帮扶企业、帮扶群众工作,切实维护党在群众中的形象。(四)攻坚克难勇担当。树立正确的政绩观,践行对党忠诚、为党分忧、为党尽职的政治担当,时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当,守土有责、守土负责、守土尽责的责任

15、担当,积极投身到经济社会高质量发展的各项事业中去。突出抓好常态化疫情防控、“六稳”“六保”、重大项目建设、城乡融合发展等重点工作,大力实施改革推动、开放带动、创新驱动,不断强化人才、土地、资金要素保障,深入研究,创新举措,狠抓落实,尤其是对疑难问题、复杂矛盾,亲自研究解决,亲自督促落实,始终以夙夜在公的精神把落实抓到位、责任尽到位、工作干到位,加快建设“*”,社会主义现代化新*,努力开创*高质量发展新局面。(五)严于律己做表率。始终牢记党的宗旨,在思想和行动上严格要求自己,勤政为民、廉洁自律,以高度的事业心、责任感投入工作。认真落实全面从严治党主体责任,切实履行好“一岗双责”,抓好政府系统党风

16、廉政建设。带头严格遵守廉洁自律各项规定,带头严格遵守中央八项规定精神,带头严守党的政治纪律和政治规矩,时时处处用党纪条规和党员标准规范言行;始终严守思想“防线”、道德“底线”和法纪“红线”,切实抵制诱惑、守住小节,以身作则,做好表率。自觉接受监督,广泛听取意见,积极开展批评与自我批评,谦虚谨慎、戒骄戒躁,严于律己、宽以待人,树立为民务实清廉、忠诚干净担当良好形象。市纪检监察2022年度专题民主生活会对照检查材料按照开好2022年度专题民主生活会工作要求,*领导班子紧扣全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”

17、,团结带领党员干部以奋发有为的精神贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署主题,认真组织开展集体学习,广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话,重点围绕规定的六个方面对照检查内容,深入查摆存在问题,深刻剖析问题根源,研究制定了行之有效的整改措施。现将对照检查情况报告如下:一、存在的主要问题(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,严明政治纪律、政治规矩方面。一是通过政治理论学习感悟“两个确立”的决定性意义不到位。班子虽然能通过“第一议题”、理论学习中心组学习研讨等方式坚持经常性的集体学习,但学习方式上主要是分别领读相关学习内容,走形式过场的成分多,相互启发、深层次研讨交流不够,导致对党的光辉历史、光荣

18、传统、优良作风的学习传承缺乏全面性、系统性、实践性,对“两个确立”的决定性意义感悟效果不佳。二是主动以“两个维护”统领纪检监察工作意识不强。突出表现在围绕党中央重大决策部署和市委重点工作安排,立足纪检监察职责跨前一步、靠上监督不足,比如:面对乡村振兴重大国家战略实施,开展监督检查不深入、不及时,招数还不多,主动及时发现、严肃查处政策落实上的虚化、弱化等问题不到位,为上级政策落实落地提供纪律作风保障的力度仍需加大。三是班子成员政治敏锐性还需加强。虽然能够严格遵守党的政治纪律,自觉做到增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,但履行“监督保障执行、促进完善发展”职能职责时,还没有真正做

19、到从政治高度审视、处理问题,对一些违规违纪问题后面暴露出的政治方面问题,提前甄别、精准判断的意识不足,一定程度上导致查处违反政治纪律和政治规矩问题的力度还不够大。(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想系统学习不深不透。学习方式方法呆板,常常是念念文件、听听报告,存在着相互交流研讨少、撰写学习体会少、寓学于乐创新形式少、带着问题学思践悟少的“四少”问题,导致对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习领会原地踏步、学的不深,悟的不透。二是在细照笃行、指导工作上做的不好。大部分班子成员对理论学习局限于了解新提法知晓新要求,学用结合不够紧密,对

20、一些热点、焦点问题,主动开展深层次互动和思想交流较少,导致理论学习还未能与纪检监察实际工作做到融会贯通,用新理论、新精神指导纪检监察工作实践不够,理想信念的坚定性在强化监督执纪问责中还没有得到充分体现。(三)带头坚持和加强党的全面领导方面。一是部分班子成员政治站位还需进一步提升。虽然常常把“政治三力”挂在嘴上,但实际工作中有的同志仍然对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深,对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力,在夯实党的政治根基上着力不够。二是贯彻落实民主集中制存在不坚决、不到位地方。有时因时间和工作节奏较快,对一些

21、重大事项和决策,班子成员之间酝酿不充分,沟通不到位。研究问题时,主要负责同志和分管同志讲得多,其他同志发表意见少,科学决策机制还有待于进一步完善。三是不折不扣贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神不到位。个别班子成员工作作风还不够扎实,好凭老经验、老办法解决新问题,对总书记最新指示批示精神及时跟进学习不够,安排部署工作时有时对一些工作任务一分了之,只要结果不管效果,同时缺乏有效的督导落实措施,造成虎头蛇尾,最后实际效用打了折扣。(四)带头践行以人民为中心的发展思想方面。一是为民服务的主动性、自觉性不强。作为党内监督专责机关,多次提出要以群众是否满意来检验工作成效,但如何以群众满意

22、来指导工作,措施不多,落实不够。有的班子成员仍然存在与基层和群众直接沟通交流少,当面了解群众愿望和诉求少;对基层工作开展调度多、听汇报多,跟踪指导少等方面的问题,没有真正做到想群众之所想、急群众之所急、解群众之所难。二是护航民生诉求的工作机制和方式方法还不完善。突出表现在,针对群众反映强烈的热点、难点问题,开展专项治理的力度还不够,民生领域监督网织的还不够密,一些损害群众利益的不正之风还未得到有效根治。比如:今年以来,全市纪检监察机关共查处群众身边腐败和作风各类问题*起*人,其中,当年新发生的违纪违法问题*个,占到*%,反映出对遏制群众身边腐败问题的工作机制还不完善,惩治基层腐败遏增量、减存量

23、的任务依然繁重。三是调查研究工作机制还不健全。班子成员运用调查研究这一有力武器上存在着不爱用、不会用的问题,开展调查研究不同程度存在着完成任务心态,深入一线、深入群众身边开展调研的深度、广度还不够,导致察民情、听民声、知民意做的还不够好。(五)带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面。一是迎难而上、攻坚克难的精气神有所欠缺。有的班子成员干事创业激情弱化,进取意识不强,有的统筹协调、科学谋划工作能力欠缺,这些都导致班子在面对新征程上的各种挑战时,直面矛盾和困难的勇气不够,破解难题的新思路、新举措不多。二是进取创新的意识不强。有的同志对新知识、新事物的学习热情不够,习惯于凭经验做事,一直局限在老方法

24、、老套路之中,很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式,导致工作上缺乏新意,缺少亮点。如,在推动各级党委(党组)主动运用监督执纪“第一种形态”、前移监督关口上,虽然探索了好多年,但研究还不深入,成效不明显,导致挺纪在前、抓早抓小还未完全成为常态。三是班子主动防范化解风险能力还需进一步提升。开展的各类学习、研讨,都没有把习近平总书记关于“坚持底线思维,防范化解重大风险”等方面的重要论述纳入重要内容,导致部分班子对反腐败斗争形势认识不透,存在盲目乐观心态,对纪检监察工作高质量发展、对经济社会发展面临的风险挑战认识不清晰,导致其没有将防范化解重大风险作为开展工作的一个重要着力点,为防范化

25、解重大风险提供坚强纪律保障不够坚实。(六)带头落实全面从严治党责任方面。一是履行从严治党政治责任的主动意识还需继续提升。一是监督责任存在“上热中温下冷”的问题。班子对机关和派驻组队伍建设投入大量精力,但在乡镇(街道)纪检队伍建设方面,提要求多、抓具体落实少,督促指导乡镇(街道)纪委履行监督责任的方式单一、措施不力,基层纪检干部素质能力水平亟待提高。二是抓源头治腐的制度机制建设不够好。通过四项监督,发现了在落实全面从严治党方面存在不少群发性、普遍性的问题,虽然督促进行了整改,但不少是就问题论问题,通过一体推进“三不腐”,找准制度漏洞、规范权力运行等方面做得还不够,特别是在推动解决体制机制等深层次

26、问题方面未能取得大的突破。三是“失责必问、问责必严”的态势尚未形成。纪律审查过程中,满足于解决面上的违纪问题,对背后所反映出的管党治党不力、党的建设缺失、党的领导弱化等根本性问题,没能由表及里、由浅入深,追根究源,对相关责任追究不到位,特别是用纪律进行问责的力度不够。即便是追究了,但习惯于以批评教育、组织处理的方式,“高高举起、轻轻放下”,还没有真正做到一律从严,用纪律、动真格。二、产生问题的原因剖析(一)理想信念之舵不稳,导致“政治三力”不够坚定。对政治理论重视程度不够,没能很好地运用科学理论加强思想改造,对习近平新时代中国特色社会主义思想等重要理论体系的学习,还带有实用主义倾向,导致思考领

27、悟不系统不深入,没有通过学习解决好理想信念、群众观点、思想方法、精神状态、执政能力等方面存在的问题,没有把“两个维护”作为一条政治红线贯穿纪检监察工作高质量发展始终,导致领导班子的政治历练、政治经验、政治能力等方面都亟需增强。(二)担当作为精气神不足,导致对标找差的意识不强。有的同志对纪检监察干部应该树立比普通党员要更高的标准认识不到位,对标找差的动力不足,没有站到党性、理想、信念的高度时刻反思自己,“一日三省吾身”做的不够,勤勉自律的标准还不高,从严律己还没有形成高度自觉,面对纪检监察体制不断变革的新形势,缺乏积极进取的强大动力和责任担当的强烈使命感,缺少时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感和

28、铁面执纪的坚强定力和坚定决心。(三)党性修养锤炼不够,履行管党治党政治责任、履行“一岗双责”不到位。有的同志对严肃的党内政治生活重视不够,对党对同志负责的意识有所减弱,有自由主义、好人主义的思想倾向,缺少揭短亮丑的勇气,勤勉自律的标准还不高,从严律己还没有形成高度自觉。有的同志存在“讳疾忌医”的思想,在深挖细查自身问题时瞻前顾后,对自身潜在的苗头性、倾向性问题缺乏足够重视,削弱了明辨是非的能力,执行政策的坚定性和与不良风气斗争的坚决性有所消退。(四)群众观点践行不到位,以人民为中心的发展思想树得不牢固。部分班子成员没有真正践行“把群众的事当成天大的事”的工作理念,群众立场、群众路线坚持得不好,

29、在为群众办实事、办好事、解难题,服务群众最后“一公里”问题上主动性不强、措施缺乏针对性,导致纪检监察工作成果与群众的期盼相比还存在差距。三、下步努力方向和整改措施(一)坚持政治统领,筑牢对党绝对忠诚的思想根基。健全完善学习机制,深入学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想,抓好学习计划落实。进一步扛牢扛实“一岗双责”职责,履行好管党治党政治责任,带领全体纪检监察干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。(二)持续改进工作作风,坚定践行以人民为中心的工作理念。严格落实纪委监委领导班子成员联系基层纪检监察工作制度,督

30、促班子成员经常深入基层、沉到一线,深入了解基层的诉求和问题,帮助协调解决,加强业务指导,答疑解惑。切实维护群众切身利益,深入落实中央纪委和省纪委专项治理工作要求,针对民生资金、“三资”管理等领域群众反映强烈的吃拿卡要、盘剥克扣、优亲厚友等问题,深入开展专项治理,加大重点整治和督办问责力度,以解决群众反映突出问题的实际成效增强人民群众获得感。(三)聚焦主业主责勇于担当作为,在高质量发展新征程上阔步前行。深化对新时代纪检监察工作的规律性认识,锚定“走在前列、全面开创”“三个走在前”总遵循、总定位、总航标,重点加强党的*对全面从严治党重大部署、新发展理念、新时代党的组织路线以及省委、市委“工业强市、

31、产业兴市”等战略的学习领会,并立足“监督保障执行、促进完善发展”职能,加强对全市各级党组织贯彻落实情况的督促检查,倒逼各级党组织和领导干部将捍卫“两个确立”、践行“两个维护”落实到履职尽责中、体现在工作行动上。(四)从严从实加强队伍建设,切实做到严于律己、严负其责、严管所辖。紧扣新形势下党的建设总体要求,进一步严明工作纪律作风,把依规依纪依法要求贯穿纪检监察工作和队伍建设始终,严格落实纪检监察干部“十不准”“八严禁”要求,引导党员干部讲党性、重品行、作表率,不断提升履职能力和服务意识,推动全面从严治党要求落地生根。进一步加强党员干部服务水平建设,带头端正学风,持续加强党员思想政治教育和日常管理,持之以恒正风肃纪,力戒形式主义、官僚主义,坚决维护好纪检监察干部铁军形象。

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