Q∕UFT 002.1-2022 农产品食品检验检测实验室岗位规范 第1部分:总则.pdf

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1、ICS 03.120.99CCS A 16烟 台 联 食 检 测 科 技 有 限 公 司 企 业 标 准Q/UFT 002.12022农产品食品检验检测实验室岗位规范第 1 部分:总则2022-12-06 发布2022-12-12 实施烟台联食检测科技有限公司发布Q/UFT公开 2022年12月06日 13点13分公开 2022年12月06日 13点13分Q/UFT 002.12022I目次前 言.II1范围.12规范性引用文件.13术语和定义.14总则.15职业道德.16岗位资格.17能力要求.28评价确认.2公开 2022年12月06日 13点13分公开 2022年12月06日 13点13

2、分Q/UFT 002.12022II前言本文件按照 GB/T 1.12020标准化工作导则 第 1 部分:标准化文件的结构和起草规则的规定起草。本文件是 Q/UFT 002农产品食品检验检测实验室岗位规范的第 1 部分,Q/UFT 002 已经发布了以下部分:第 1 部分:总则;第 2 部分:样品管理员;第 3 部分:仪器设备管理员;第 4 部分:报告编制员;第 5 部分:监督员;第 6 部分:培养基和试剂管理员;第 7 部分:菌株管理员。本文件由烟台联食检测科技有限公司提出并归口。本文件起草单位:烟台联食检测科技有限公司、烟台富美特信息科技股份有限公司。本文件主要起草人:王光杰、李远钊、李钧

3、、吕晓燕、杨玲、杨雪、刘禾蔚、赵敏。公开 2022年12月06日 13点13分公开 2022年12月06日 13点13分Q/UFT 002.120221农产品食品检验检测实验室岗位规范第1部分:总则1范围本文件规定了农产品食品检验检测实验室岗位规范的总则、职业道德、岗位资格、能力要求和评价确认。本文件适用于农产品食品检验检测实验室关键岗位技能培训、考核与评价。高校实验室、科研实验室、食品企业实验室及其它行业实验室等人员聘用、培训与考核可参照使用。2规范性引用文件下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。其中,注明日期的引用文件,仅该日期对应的版本适用于本文件;不注日期的引

4、用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。GB/T 27405实验室质量控制规范 食品微生物检测RB/T 214检验检测机构资质认定能力评价 检验检测机构通用要求3术语和定义GB/T 27405、RB/T 214界定的以及下列术语和定义适用于本文件。3.1实验室从事检测、较准、与后续检测或较准相关抽样等活动中的一种或多种的机构。4总则关键岗位人员选择资格满足要求并通过确认的人员,经任命和授权后,在授权范围内行使岗位职责。5职业道德关键岗位人员从事实验室活动,应遵守国家相关法律法规的规定,遵循客观独立、公平公正、诚实信用原则,恪守职业道德,承担社会责任。6岗位资格关键岗位人员应具备相应

5、的学历和专业,并满足工作经验的要求。公开 2022年12月06日 13点13分公开 2022年12月06日 13点13分Q/UFT 002.1202227能力要求关键岗位人员应具备岗位所需的能力。8评价确认实验室应对关键岗位人员能力进行评价,确认满足要求方可授权任用,包含但不限于以下人员:a)抽样、样品管理人员;b)操作设备、检验检测人员;c)安全管理人员;d)仪器设备校准人员;e)试剂耗材、标准物质/标准菌株管理人员;f)开发、修改、验证和确认方法的人员;g)分析结果,包括符合性声明或提出意见和解释的人员;h)编制、审查和批准签发检验检测报告的人员;i)质量控制人员;j)体系管理和技术管理人员等。_公开 2022年12月06日 13点13分公开 2022年12月06日 13点13分

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