保密协议书(技术岗).docx

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1、保密协议甲方:法定代表人:地址:乙方:身份证号码:地址:经友好协商,甲乙双方就乙方在任职期间及离职后保守商业秘密的有关事 项,订立下列条款,以资共同遵守:第一条本协议提及的商业秘密,包括但不限于以下内容:1、任何在披露时标记为“机密”、“秘密”或“绝密”的甲方信息。2、甲方公司的会议记录、会议纪要;尚未付诸实施的战略规划、项目计划; 营销计划;采购资料;价格方案;分配方案;财务资料;管理制度及方法;企 业发展规划;协议、合同、意向书及可行性分析及报告;合作渠道及合作伙伴 的名称、联系方式等。3、甲方的技术秘密(包括但不限于计算机软件、数据、信息、协议等)。4、甲方公司的客户信息(包括但不限于客

2、户的姓名、身份信息、联系电话、 地址、客户交易习惯、交易意向等),且无论该信息是否具有商业价值。5、本协议提及的其他商业秘密,包括甲方依照法律规定或者有关协议的约 定,对外承担保密义务的事项。6、上述商业信息,无论甲方是否采取充分严密的保密措施,均不影响其商 业秘密的构成。第二条乙方因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生 的发明创造、出版物、技术秘密或其他秘密信息等,有关的知识产权均属于甲 方享有。甲方可以充分自由地利用这些发明创造、技术秘密或其他秘密信息, 进行生产、经营。甲方有需要时,乙方应当依甲方的要求,提供一切必要的信 息和采取一切必要的行动,包括申请、注册、登记等

3、,协助甲方取得和行使有 关的知识产权。第三条保密行为1、未经甲方书面授权,乙方不得以打印、复印、拷贝、电子数据传输、告 知、公布、发布、出版、传授、出借、赠与、出租、转让或者其他任何方式向 第三方(指除甲乙双方外的任何第三方,如甲方其他员工、乙方的亲属师友等 也属于第三方)泄露本协议规定的商业秘密、技术秘密或其他秘密信息等。未 经甲方同意,乙方不得更改、删除商业秘密、技术秘密或其他秘密信息,也不 得将甲方商业秘密用于与履行职务无关的事项,也不得擅自实施可能侵犯他人 知识产权的行为。2、甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,乙方亦应本着谨 慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护

4、其于任职期间知悉或者持 有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密,以保 持其机密性。3、乙方应当于离职时或甲方提出请求时,返还全部属于甲方的财物,包括 记载着甲方秘密信息的一切载体。但当记录着秘密信息的载体是由乙方自备的, 且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时,可以由甲方将秘密信息复制到甲 方享有所有权的其他载体上,并把原载体上的秘密信息消除。此种情况甲方无 须将载体返还,甲方也无须给予乙方经济补偿。4、乙方离职后仍对其在甲方任职期间接触知悉的属于甲方或者虽属于第 三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密、技术秘密和其他秘密信息,承担保密 义务和不擅自使用有关秘密信息的义务。

5、而无论乙方因何种原因离职。5、劳动合同到期或任一方提出解除劳动合同,在解除劳动合同后2年内, 乙方不得在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、 社会团体内担任任何职务,包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代 理人、顾问等等,也不得自己生产与甲方同类产品或经营同类业务。6、乙方认可,甲方在支付乙方的工资报酬时,已考虑了乙方离职后需要承 担的保密义务,故而无须在乙方离职时另外支付保密费。7、除法律有其它的强制性规定外,乙方保密期限自保密信息向其披露之日 起至甲方宣布解密或者秘密信息进入公知领域止。8、乙方同意乙方在任职期间,不得在生产同类产品、经营同类业务或有其 他竞争

6、关系的单位任职,也不得有自己生产有竞争关系的同类产品或经营同类 业务的行为。第四条保密经济赔偿及违约责任1、乙方同意乙方在任职期间及离职以后,无条件保守甲方商业秘密。2、乙方的泄密或其他违约行为造成甲方的经济损失,乙方应当赔偿甲方全 部损失,且甲方均有权不经预告立即解除与乙方的劳动关系。具体损失赔偿标准为:(1)包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用,因乙方的违约行 为导致甲方服务或产品销售量减少的金额,以及依靠商业秘密取得的利润减少 金额等。(2)依照(1)款计算方法难以计算的,损失赔偿额为乙方因违约行为所 获得的全部利益;按乙方所获全部利益仍难以计算的,则按 万元计算。(3)甲方因乙

7、方违约行为而支付的合理费用,以及甲方因追究乙方违约责 任、侵权责任而支付的诉讼费、律师费、公证费、取证费、交通费等一切相关 费用,由乙方承担。若乙方违反承诺而导致甲方遭受第三方的侵权指控时,乙方应当承担甲方 为应诉而支付的一切费用(包含且不限于各类赔偿、补偿、诉讼费、仲裁费、 鉴定费、评估费、公告费、律师代理费及差旅费等):甲方因此而承担侵权赔 偿责任时,有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可从乙方的工资报酬中 扣除。第五条争议解决方法因本协议引起的或与本协议有关的争议,双方应在平等基础上通过友好协 商解决,协商不成的任何一方有权向甲方所在地人民法院申请处理。第六条其他1、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2、本协议经甲方盖章、乙方签字后生效。(以下无正文)甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:

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