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1、2022年加强文明新村建设的实施方案范文为了全面贯彻落实科学发展观，加强农村思想政治工作和精神文 明建设，推进农村经济和社会的全面发展，加快我镇全面建设新农 村步伐，经镇党委、政府研究决定，在全镇大力推进文明新村建设， 现制订如下实施方案：一、加强文明新村建设的重要意义广泛深入地开展“三学三争”活动，泛博党员干部群众以学理 论、 学科技、学法律为重点，以争做新型农民、争当文明家庭、争创文明 新村为动力，扎实开展创建活动，农民思想道德素质和科学文化素质 不断提高，涌现出一批经济快速发展、基础设施健全、居住环境改善、 文明风尚浓厚的文明新村，深得农村群众的欢迎和满意。文明新村建 设是新形势下加强农
2、村思想政治工作和精神文明建设的重要载体，是 把农村两个文明建设有机结合起来整体推进的一个有效途径，是实践 科学发展观关键所在，对我镇新农村有着十分重要的意义。二、文明新村建设的指导思想、目标任务和基本标准文明新村建设的指导思想是。以科学发展观为指导，紧紧环绕我 镇全面建设小康社会的奋斗目标，以发展农村生活环境、开展精神文 明创建活动为重点，全面提高农民素质，加快农村发展步伐，逐步把 我镇泛博农村建设为经济持续发展、基础设施完善，人民环境优良， 文明氛围、社会风尚良好的新农村。文明新村建设的目标任务。结合我镇农村工作实际，把“强村” 工程和求真务实、办实事的整体思路结合起来，通过努力，今年全镇
3、共创建一个文明新村，以后每年创建一个文明新村。好形象。将机关干部日常违反工作纪律的情况作为年终考核重要评价 依据。（四）严格执行领导干部廉洁自律有关规定。严格执行领导干部 报告个人有关事项制度和厉行节约制止奢浪费行为的有关规定；严格 执行领导干部操办婚丧嫁娶申报制度，杜约大操大办现象发生。四、活动开展范围和领导本次活动范围是领导班子和全体干部职工。按照党风廉政建设 责任制要求，领导班子主要负责人是本次活动的第一责任人，对活动 的开展全过程要亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。为确保 此项工作取得实效，特成立市宣传部“深入开展加强机关纪律作风 建设活动领导小组，组成人员如下：组长：副组长：成
4、员：领导小组下设办公室，办公室主任：（兼），成员：。联系电话：，： O五、活动步骤本次活动从月中旬开始至月底结束。主要分四个阶段进 行。（一）学习动员、提高认识阶段（_月日月日）1、进行动员部署。召开加强机关纪律作风建设动员部署会议，成 立活动领导小组，明确具体工作人员。提出工作目标、工作重点，结 合本部门实际制定切实可行的实施方案。2、认真学习。采取集中学习与自学相结合的方式，干部职 工认真学习自治区第一次党代会、 和各级关于加强纪律作风建设 的有关文件。一干部职工有针对性的开展加强纪律作风建设专题学习 培训，保证参训人数、培训课时、学习质量到位。学习要有记录，每 名党员干部，特殊是领导干部
5、至少撰写一篇不少于字的心得体味。3、开展主题讨论。开展加强机关纪律作风建设大讨论活动。 要密切联系本单位、本岗位、本人思想、作风实际，认真反思和查找 自身在思想观念、行为方式上存在的问题，边学边查边改。通过学习讨论，充分认识开展本次活动的重要性和必要性， 切实增强加强机关纪律作风活动的自觉性和责任感。（二）查摆问题、开展批评阶段（月一日月日）1.广 泛征求意见。对照纪律作风方面的各项制度和有关规定，紧紧环绕 改进工作作风，提高机关效能等内容，采取问卷调查、设立意见箱、 召开座谈会、走访调研、谈心交流等形式，广泛征求基层群众和社会 各界对加强一机关作风建设的意见与建议。2.认真查摆问题。在办事效
6、率方面，重点查摆主义、推委扯 皮、效率不高等问题；在机关作风方面，重点查摆工作作风涣散、对 事业发展漠不关心、工作作风飘荡、迎来送往、应酬过多等问题。 在广泛征求意见和建议及汇总各处室和个人查找问题的基础上，深入 剖析班子和个人在思想纪律作风等方面存在的主要问题，形成总结材 料，并在一定范围内征求意见。3、反馈意见。由主要领导负责，将征集的群众意见反馈给个人, 结合活动要求和工作实际，认真指出个人在思想纪律作风等方面存在 的主要问题，对反映出的违法违纪问题，按照干部管理权限交有关部 门查处。4、开展谈心活动。部门主要领导与班子成员、班子成员之间开展 谈心活动，坦诚交流思想，开展批评，增进了解，
7、加强团结。做到有 话当面讲，不搞O5、召开专题会。认真负责一、实事求是地开展批评与自我批 评，要多提意见、建议和不足，少唱赞歌。坚持与人为善、互相帮 助、共同进步。主要领导要带头开展批评与自我批评。（三）认真整改、完善制度阶段（月日一 月一日）1、制定整改方案。召开专门会议，对意见、建议和现象、问题进 行梳理、归类，剖析产生问题的原因，制定整改方案。整改方案要切 实可行，具有较强的针对性和可操作性。2、完善方案、分解任务。将整改方案印发本单位干部职工及及宣 传文化系统各单位广泛征求意见。在此基础上进一步修订、完善整改 方案，并将整改任务进行分解，明确整改时限和责任人。（四）总结经验、公示验收阶
8、段（_月 日一 月一日）对 开展加强机关纪律作风活动情况进行全面总结，既要总结机关作风建 设活动取得的成绩，又要看到工作中存在的缺点和不足，及时纠正。 健全完善活动的相关制度，实现加强机关纪律作风建设的时常化、制 度化。六、具体要求（一）明确责任。本单位主要负责人是活动的第一责任人，全面 负责活动的一开展，班子其他成员对分管的处室开展加强机关纪律作 风建设活动负责任，各处室负责人对处室人员直接负责，形成一级抓 一级，层层抓落实，分工协作共同抓好这次的活动。（二）精心实施。按照实施方案要求，领导班子主要负责 人要以身作责，带头学习，带头查找问题，带头开展批评与自我批 评，带头制定整改措施、完善制
9、度，精心实施。活动要将活动 开展中的成功经验及时总结上报，每阶段要向市加强机关纪律作风建 设活动上报一期信息。（三）严格把关。严格按照规定的程序和步骤开展活动，活动的 每一个阶段要召开会议，对前一阶段工作进行总结分析，对下一阶段 工作具体安排。经请示市加强机关纪律作风建设活动允许后方可 转入下一阶段。（四）统筹安排。要精心策划，科学安排，切实把加强机关纪律 作风建设活动与全面落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设， 与推动当前工作有机结合起来，真正做到“两不误”、“两促进”、“两 提高二。一年一月十九日第三篇：机关纪律作风检查整顿工作实施方案红旗坡农场场机关 及基层单位纪律作风检查整顿工作实
10、施方案为有效解决我场机关及基层单位干部纪律作风方面的问题，强化 场机关及基层单位干部职工的大局意识、责任意识和纪律观念，促 进机关纪律作风、政务环境的改善，根据阿地党发【】一文件一开展“两讲一树”活动实施意见通知要求及结合 机关实际制定以下实施方案：一、开展机关纪律作风检查整顿的指导思想和目标要求（一）指导思想。以理论和“”重要思想为指导，深入贯彻 落实科学发展观和党的一大精神，重点解决作风建设中存在的突出 问题，巩固和扩大“讲政治、讲党性、树正气”为主题的教育实践活动 成果，切实加强和改进机关纪律作风建设。以更加开放的思想，更加 创新的思维、更加敢于负责人的魄力，还开展以“廉政、效能、服务
11、为主题的机关作风整顿活动，打造改进机关作风的声势，形成进一步 改进机关作风的良好氛围，切实推进机关效能建设工作，营造廉政勤 政、公平公正的竞争环境，展现场机关新形象，努力建设一支政治坚 定，纪律严明、工作勤奋、廉洁高效，作风优良的机关干部职工队伍。（二）目标要求。通过整顿机关纪律作风，把我场机关及基层单 位干部职工的心思、精力和智慧凝结到构建和谐农场上来，使机关广 大干部职工的责任意识明显增强，工作作1风明显改进，工作纪律明显加强，工作积极性明显提高，执行能 力明显提升，工作行为明显规范。（范本）（范本）努力提高机关服 务水平，积极匡助单位解难题、办实事，实现经济和社会效益的双 赢。二、开展机
12、关纪律作风集中检查整顿的重点（一）思想观念方面。认真检查是否深入学习贯彻”重要思想、 科学发展观和荣辱感，科学执政思想理念是否坚固树立；查是否 继续深入开展场内开展的“学习实践科学发展观”活动和“讲政 治、讲 党性、树正气”为主题的教育实践活动及中、五中全会精神。根治 混日子、得过旦过的思想痼疾；查是否存在自以为是，工作只求过得 去，不求过的硬的问题；查在大是大非面前头脑清醒、对错 误言论和政治谣言听之任之，不制止、不批驳、不引导；查讲不讲原 则，捕风捉影，毫无事实根据地诽谤他人，干扰正常的选拔任用工 作；查在工作中是否推委扯皮，拖拉，懒散影响工作作风；查是否存 在思想僵化，自我封闭，按部就办
13、，缺乏创新意识的问题等。（二）执行能力方面。认真检查是否对场党委、管委的重大决策 部署贯彻执行不力的问题，是否存在对党的路线方针政策和国家的 （范本）法律法规有令不行、有禁不止、软拖硬抗、阳奉阴违的问题； 是否存在为了个人利益不顾大局、搞上有政策下有对策、伤害群众 切身利益的问题；是否坚持时常到联系点开展工作；是否存在安排 布置工作有去无同、沟通不畅的问题，是否存在办事效率低、办事程 序繁琐的问题等。（三）工作纪律方面。认真检查领导班子成员之间是否团结协 作，是否严格遵守纪律、以身作则、率先垂范，是否存在上班无故迟 到、早退、溜岗、缺位、串岗及旷工；是否存在上班时间用餐、上网 聊天、玩游戏、炒
14、股及从事其他与工作无关的事项的问题；开会时是 否时常请假，在特殊情况请假时是否写有书面请假手续，无故缺席、 迟到，开会时打手机、手机不关机不调成震动、打瞌睡、随意走动、 吸烟、翻看预会议无关的材料；是否坚持政管理论学习；是否坚持公 共场合禁烟和首问责任制；查是否存在“门难进、话难听、脸难看、 事难办的想象；是否存在不讲政治、不讲原则、不遵守保密规定、传 播谣言、创造麻烦的问题；是否存在凭借手中的行力人为设置障 碍、吃、拿、卡、要的问题；是否存在造谣生事、拨弄是非、破坏和 谐的问题；是否存在人心不顺、扯皮内耗、搞不团结的问题等。（四）工作作风方面。认真检查在工作中是否存在不切合实际、 搞花架子、
15、做表面文章、说假话、空话、弄虚作假的问题；是否存在 工作安排布置多、指导匡助少、深入调研少、检查落实少、回避矛 盾、不敢碰硬、畏首畏尾、怕冒风险、怕担任责任的问题；服务群众 是否热情慷慨、文明服务；是否存在工作松松垮垮、办事马马糊虎、 行动拖拖拉拉的问题；是否存在工作心不在焉、丢三落四、得过且过的问题等。三、开展机关纪律作风整顿的方法步骤：（一）自检自查，学习提高阶段。（_月下旬至_月中旬）召 开本单位纪律作风整顿动员大会，进行深入的思想发动，召开班子会议研究制定实施方案，成立纪律作风检查整顿工作领 导小组，明确专人负责此项工作的实施，加强对此项工作的领导和督 促检查。按照目标要求，认真对照自
16、身纪律作风方面存在的问题。查 摆方法坚持以自查为主，其他方式为辅。此外确定学习材料如：。通 过召开工作交流会、座谈会、发放征求意见表、设置意见本、比工作 效率、公开监督电话等形式广泛征求意见。对查摆出来的存在问 题，进行认真梳理并及时反馈给领导班子和个人。（二）规范机关服务，对照检查阶段。（月下旬至月下旬） 要严格实行“礼貌用语，文明服务，对办事人员热情接待，耐心解 释，认真办理。要继续落实岗位责任制、首问负责制、服务承诺 制、 一次性告知制、限时办结制、同岗代替制、绩效考评制、失职追究 制等机关效能建设制度。（三）整顿整改阶段。（月上旬至月上旬）着力对查找出 来的突出问题进行集中整顿整改。要
17、边整边改，把存在问题和整顿情 况进行公开，接受群众监督，对群众反映强烈的热点问题，能及时解 决的尽快解决，不能及时解决要限期整改落实，工作纪律性差，行政 作为不规范，执行力不强，工作姿态不佳，乱作为等问题要进行严肃 整顿和及时改进。从而达到干部形象好，执政能力强，廉洁自律，品 德高尚，敢于碰硬，挑战艰难，敢于剖析自己，勇于超越自我，与时 俱进，敢于实践，锐意进取，处事公道，作风正派的目的。（四）巩固提高。（月中旬至_月中旬）机关纪律作风建设 是的党的建设和建设的重点组成部份，也是机关自身建设的一项长期任务，直接关系到单位形象的好坏，影响着本 单位各项工作的开展和工作成效。要在边整顿边改的基础上
18、对所取得 的成果不断进行巩固，进一步建立和完善机关纪律作风建设长效机 制，特殊是薄弱环节加强管理，建立相对稳定的长效机制、规章制 度，巩固这次集中检查整顿的工作成效。五、开展机关纪律作风集中检查整顿的基本要求（一）突出重点，强化监督。全体干部职工要以这次集中检查整 顿机关纪律作风为契机，以加强机关效能建设为突破口，要重点对工 作执行力差、工作懒散、创新意识不强等现象进行严肃整顿。以自检 自查为主的方式，认真进行自我剖析，总结经验，查找不足，勇于改 进错误。场纪检监察室、办公室要加强催促检查落实，形成监督整体 合力。（二）加强督查，严格考核。机关纪律作风室一项长期性的工作, 既要认真研究解决当前
19、面临的突出问题，又要着眼分析长远存在的 隐患，要把加强机关作风建设同贯彻执行党风廉政建设责任制有机 结合起来，开展时常性检查考核，采取各种方式进行整改完善。要加 大监督力度，将绩效评估结果与科室负责人的年终考核挂钩，与提拔 任用挂钩，与年底效益工资挂钩，并在条件成熟后在全场铺开。办公室一年一月一日第四篇：镇机关纪律作风整顿实施方案竣底下镇机关纪律作风整 顿实施方案为严肃机关纪律，转变机关干部工作作风，强化防汛及关键时期 制度，明确值班职责、规范值班管理，结合县月日的干部在岗 情况检查，经镇党委、政府研究，决定在机关内部开展为期一个月的 机关纪律作风整顿活动。为确保活动扎实有效，特制订如下实施方
20、 案。一、指导思想以理论和重要思想为指导，以“抓学习、强素质，严制 度、促管理、出效率、树形象”为主要内容，突出思想教育，加强建 章立制，强化监督制约，严格考核奖惩，切实解决我镇机关纪律作 风方面存在的问题，努力形成纪律严明、作风严谨、行为规范、运转 协调、廉洁高效的机关管理体制和运行机制，真正把镇机关建设成为 廉洁、勤政、务实、高效的新型机关。二、主要目标1、机关管理有明显改善。各项制度进一步健全和完善，机关管理 逐走向制度化、规范化、科学化。2、为人民服务的宗旨意识明显增强，作风明显转变。3、工作效率明显提高。办事程序公开透明、简化明了。4、干部素质明显提高。泛博机关干部在履行职责和改革创
21、新上有 新的突破。三、方法步骤及时间安排此次机关纪律作风整顿分学习教育、自查自纠、完善制度、整改 提高四个阶段进行。（一）学习教育阶段（月日一 月日）学习教育是提高机关干部整体素质，转变工作作风，增强宗旨意 识的基础。要采取集中学习与分散学习相结合的方法，机关干部重 点学习公务员法、工作人员行为准则、公务人员作风建设“十条禁 令”、机关行政效能建设各项制度、域底下镇机关各项制度等。学习 要有计划、有安排、有检查，并认真做好学习笔记，撰写心得体味。（二）自查自纠阶段（月日月日）自查自纠阶段是发现问题、找准差距的关键环节，也是搞好整改 提高的基础。每位干部要在学习教育的基础上，立足各自岗位，结合
22、自身实际，对照机关各项纪律制度及要求，重点查找自己在贯彻落实 各种规章制度方面、履职方面、防汛及关键时期值班纪律执行方面存 在的问题和不足，进行深刻反思，深入剖析根源。并结合自身实际， 撰写自查剖析材料进行批评与自我批评，并认真制定整改方案。（三）整改提高阶段（月日月日）每位干部对照自查和整改方案，制定切实可行的整改措施，明确 整改重点、确定整改时限，逐条逐项进行整改到位。（四）完善制度阶段（_月日月日）完善制度是此次机关纪律作风整顿效果的保证。镇党政文明新村的标准：(1)以党支部为核心的村级健全、村党支部达到区级“五好” 标准。领导班子团结勤政，实行村民自治。坚持村务公开，近三年内 获市级以
23、上党委、政府授予先进党或者先进单位荣誉称号，党员、 群众对“两委”班子满意率达一以上。(2)村_经济实力不断增强，农民收入逐年增加。村有高效示 范项目，哺育一个主导产业或者特色产业、特色产品，农民人均纯收 入达一元以上，各类专业户占农户的%以上，具有较好的示范带 动作用。(3)村庄规划科学，布局合理，功能完善，通水、通电、通水泥 路。电话普及率在以上，广播、电视入户率达以上，实 现“七个一二即硬化、美化一条主干道，建成一个文化活动中心，一 个图书室，一个阅报栏，一个有线电视网，一个以电话为标志的信息 网络。(4)科学文化教育持续发展，农民学校等文化科技教育阵地健 全，村有图书室、文体活动室、图
24、书达一册以上。各种教育活动时常 开展。党员群众学理论、学法律、学科技培训率在 %以上，规模 性培训全年不少于一次，适龄儿童入学率达%,卫生等公益事业 规范，厕所卫生化达以上。(5)社会治安然定，无一,无重大案事件发生，达到治安模范 村标准，民主法制建设先进村，信访达到“四无”标准。(6)村风民风良好，村规民约落实，计划生育工作先进村，无黄 赌毒、无非法开展新型农民、文明家庭评创活动。农户参评率达%o办公室结合机关干部在纪律作风方面存在的突出问题，提出镇政 府制度意见建议稿，供机关全体干部讨论通过，形成制度汇编，用完 善的体制约束工作人员的行为，特殊是建立长效催促检查机制，从 制度上、管理上阻塞
25、漏洞，使机关纪律作风整顿长期坚持、扎实有 效。四、工作措施和有关要求（一）建立_,加强领导。为切实加强机关纪律作风整顿活动的 领导，镇党委、政府成立了由书记、镇长任组长，党委副书记、 书记张陇娟具体负责，确保这项活动扎实有效开展。（二）明确任务，落实责任。机关纪律作风整顿作为此次干部在 岗情况检查整改工作的有力抓手，机关全体干部要通力配合，明确各 自任务，积极落实整改措施和责任，确保活动扎实有效开展（三）强化监督，严格考核。为加大机关纪律作风整顿工作的监 督力度，镇党委、政府将建立一工作人员效能建设档案。对违规人员 的处理情况记入档案，定期总结处理，年终作为个人考核的重要依据 评定业绩。一陵底
26、下镇委员会城底下镇人民政府一年一月一日第五篇：开展机关纪律作风整顿工作实施方案榆社县计生妇幼 保健医院开展机关纪律作风整顿工作实施方案为切实解决我院作风纪律等方面存在的突出问题，进一步转变院 工作作风，提高办事效率，优化发展环境，树立畜牧干伍新形象,开创新形势下工作新院面，按照县（榆纪发号）文件要求，经院务会议研究，结合我院实际，决定集 中一个月时间在全院大张旗鼓地开展干部作风整顿，特制定本实施方 案。一、指导思想以理论和重要思想为指导，以科学发展观为统领，以党 员干部为重点，以强化纪律意识、责任意识、服务意识和效能意 识, 加强机关作风建设、提升人民群众满意度为目的，全面加强干部职工 的思想
27、作风纪律建设，整顿工作纪律，努力建立“政治坚定、纪律 严明、工作勤奋、廉洁高效、作风优良”的工作长效机制，为我院 业务工作的科学发展、健康发展、跨越发展提供有力保障。二、任务目标通过整顿纪律作风，着力解决我院存在的管理不严、纪律松弛、 作风涣散、效率低下等突出问题，切实促进统一思1想、凝结力量，使我院泛博党员干部的责任意识明显增强，工作 作风明显改进，工作纪律明显加强，工作效能明显提升，工作行为明 显规范，党群干群关系得到进一步改善，人民群众对机关作风的满意 度有新的提高，树立“谋事创业、勤政自律、创先争优”的良好形 象。三、方法步骤这次机关纪律作风整顿活动，从一月一日开始到一月一日结 束，按
28、以法和步骤进行。第一阶段：动员学习阶段 J月日一 月一日）1、召开全院动员会，安排整顿工作。2、集中学习加强和改进党的作风建设决定、 提出的八个方面的良好风气、省整肃工作纪律狠刹不良风气 （晋纪发一号）和县整顿工作纪律“五个严禁、三个必 须，的公告等有关文件精神。3、机关干部环绕“要整顿机关纪律作风”、“怎样加强纪律 作风建设”主题进行大讨论。通过动员学习，统一思想，提高认识， 增强开展好集中整顿的自觉性。第二阶段：查摆问题阶段（一月日一 月一日）按照本次 活动的目标要求，对照国家公务员法、中国纪律处分条 例、五个不许及关于机关纪律作风的相关规章制度，联系实 际，查摆问题，认真整改。主要有：1
29、 .是否存在规章制度不健全、监督管理不严格，不按规定实行考 勤制度，工作人员上班迟到、下班早退甚至旷工，无故空岗，不按规 定请假，工作时间办私事、玩游戏、饮酒、炒股票甚至一,工作纪律 松弛的问题。2 .是否存在事业心、责任心不强，紧迫感、压力感不够，工作不 热情，态度不积极，工作敷衍塞责，拈轻怕重，办事推委扯皮、拖拉 低效，精神状态不振的问题。3 .是否存在态度生冷硬横，方法简单粗暴，造成群众办事门难 进、人难找、话难听、脸难看、事难办，甚至以权谋私、吃拿卡要以 及“乱收费、乱罚款、乱摊派“，宗旨意识不强的问题。4 .是否存在工作中不切合实际、搞花架子、虚报浮夸、甚至弄虚 作假以及安排布谿多、
30、指导匡助少、深入调研少、检查落实少、回避 矛盾、不敢碰硬，工作作风不实的问题。5、是否存在婚丧嫁娶不申报、借机大操大办、收敛钱财，执行廉洁自律有关规定不严的问题。第三阶段。整改建制阶段（月一日一_月一日）针对查找 出来的主要问题，要制定相应的整改措施，落实整改责任，限期进行 整改。整改过程要坚持，边学边查，边学边改，立改立行。要通过 作风整顿建设，使全院干部职工自觉形成心系群众、服务人民的意 识，进一步增强执行力，把心思用在谋发展、干事业上，把精力投入 到办实事、抓落实上，把工作体现在顺民意、解民忧、促和谐的行动 中，以良好的作风让人民群众得到实实在在的利益，让全社会感受到 作风整顿建设的成效
31、。第四阶段：巩固提高月日一 月一日）全院要以此次活动为契机，进一步抓制度落实、抓规范提高、努 力建立健全保持良好工作作风和严密纪律的长效工作机制，实现 一工作的科学化、规范化、制度化。四、保障措施1、统一思想，提高认识。开展机关纪律作风集中整顿工作，是着 眼全县大院，适应新形势、新任务的要求，进一步加强机关作风建设 的一项重要措施。全院上下要切实统一思想，高度重视，扎实开展好 这项工作。2、加强领导，明确责任。为搞好这次整顿活动，我院成立机关纪 律作风整顿工作活动领导小组，并下设办公室。党支部书记、院长任 领导小组组长，党支部副书记、副院长，纪检组长任副组长，各股、 站、室负责人任成员。纪检组
32、长兼任主任，具体实施作风整顿 活动。同时.，各股、站、室负责人作为本部门的第一责任人，明确工 作责任，确保总队机关纪律作风整顿工作的顺利开展。3、坚持两手抓、两促进。正确处理开展作风整顿建设活动与做好 当前各项工作的关系，做到精心精密安排。把作风整顿建设活动 融入到各项工作中去，把各项工作结合到作风整顿建设活动中来，以全面完成各项目标任务、促进全县 畜牧经济又好又快发展作为检验作风整顿建设活动取得成效的标准。4、严肃纪律，注重实效。三、文明新村建设工作重点1、深入调查和摸底，筛选创建对象。每年年初，各村要对照“文 明新村”标准，自己找准薄弱环节，提出创建目标，制定创建规划和年 度创建方案。在此
33、基础上，镇党委按照优中选优的原则，选择2- 个村作为镇重点创建对象。2、加强思想教育，全面提高农民素质。大力开展“科学发展观学 习教育，大力开展“”荣辱观教育，大力加强公民道德教育，加强诚 信建设，引导农民诚实守信，讲文明树新风；大力开展科技教育，普 及与农民生产生活密切相关的科学知识、实用技术，增强农民依靠科 技教育致富的本领。3、加快发展农村经济。结合实际，理清农村经济发展思路，制定 经济发展规划，大力推进农村经济结构战略性调整，大力发展农业产 业化龙头企业，加快农村经济发展，促进农村经济实力增强和增加 农民收入。4、加大投入力度，加快基础设施建设步伐。以改善农村生产生活 条件、村容村貌为
34、重点，加大乡村道路等农村基础设施建设的步伐， 确保文明新村实现道路、水、电、电话、有线电视村村通。积极争取 多方扶持。5、广泛开展群众性精神文明创建活动。以开展荣辱观教育 活动等载体，结合实际，开展形式多样的思想教育活动，丰富群众文 化生活，建立和完善以科技培训基地、科技示范园区、文化站、农民 学校为主体的农民教育培训网络。6、切实加强基层建设，发挥基层在文明新村建设中的主导 作用。加强村两委班子建设，把文明新村建设作为衡量村级干事创 业的重要标准。全面推进基层建设，依法完善村民自治，推行村务 公开，加强社会治安综合管理，维护农村社会大局稳定。四、切实加强对文明新村建设的领导1、加强领导。为了
35、确保文明新村创建工作的顺利实施，镇党委决 定成立全镇文明新村创建工作领导小组，加强对文明新村建设的领 导。镇党委副书记方志勇同志为组长，宣传委员裴玉涛任副组长，镇、宣传办、综治办、计生办、农办、林业站、中心学校、文化中 心、国土资源所、妇联、共青团负责人为成员。2、各村、各部门要把文明新村建设列入新农村建设的总体规 划中去。要树立抓文明新村建设就是抓农村全局工作的思想，各村支 部书记对文明新村创建工作要亲自抓并明确一位村干部抓好落实。3、齐抓共管，重点帮扶。镇直有关部门要把镇定创建对象的帮扶 列入年度工作的重要内容，按照各自职能和工作范围，对创建工作进 行宏观指导，微观扶持。部门要把“强村”工
36、程和文明新村建设结合 起来，切实加强队伍建设，抓好“三级联创”活动，进一步加强对农村 基层党员干部的培训，加强基层建设和领导班子建设，宣传部门 要深入推进“荣辱观教育活动，政法部门要好法律、法规的宣 传教育活动，不断提高农民法律意识，促进农村社会治安然定。农口 还要做好对农民的科技培训工作，在项目资金安排上优先支持文明新 村建设。镇国土所、村镇建设中心等部门要做好文明新村规划建设的 指导工作。计生办、教育、文化、卫生、综治办、民政办要结合各自 实际，发挥自身优势，做出自己应有的贡献。妇联、共青团也要发挥 自身作用，号召泛博青年团员、妇女引进种植、养殖项目。匡助群众 创特色产业、特色产品，在示范
37、项目、创业、发家致富上发挥带头作用。从而做到各部门齐抓共管、互相配合、互相支持、形成合 力，加快文明新村建设步伐。4、实行目标管理责任制。把文明新村建设列入镇党委政府对各村 的目标考核（有创建任务的村）。建立和实施文明新村建设考核评定 制度，把文明新村建设工作实绩作为年终对各村的年度工作完成情况 的一项重要指标来考核，并与年终对各村的奖惩挂钩。各村要根据本意见要求，制定出创建方案，抓好贯彻落实。2022年加强机关工作纪律作风实施方案为深入贯彻牙克石市城市管理行政执法局加强工作纪律作风 建设活动实施方案（牙行执发号）通知精神，确保学习实 践活动得到实效，把廉政、廉洁、务实高效的优良作风切实有效的
38、落 实到工作中，结合城西执法分局工作实际制定本方案。一、指导思想以党的中、七中全会精神为指导，全面落实科学发展观，通过 扎实有效地开展机关纪律作风建设活动，加强政治纪律、纪律、工 作纪律，积极营造纪律严明、和谐高效的工作作风，努力建设一支作 风优良、素质过硬的城管队伍，为建设“漂亮、繁荣、幸福”牙克石提 供坚实保障。二、主要目标通过整顿纪律作风，着力解决城西分局存在的纪律松弛、作风涣 散等问题，切实促进思想统一、凝结力量，使城西分局队员的责任意识明显增强，工作作风 明显改进，工作纪律明显加强，工作效能明显提升，工作行为明显规范，人民群众对工作作风的满意度有新的提高，树立城管队伍的良好 形象。三
39、、机构组长：李国瑞副组长：陈忠利成员：王、李际翠、张胜玉四、工作重点（一）学习动员召开本单位加强纪律作风建设动员会，以谈心交流形式学习张宝 泉在全市加强机关纪律作风建设动员大会的讲话精神，认真查找纪 律作风方面的各项问题，深入解决班子和个人在思想、纪律、作风等 方面存在的问题，认真做好笔记，每人一篇心得体味。（二）查摆问题1、是否存在队员上下班迟到、空岗，工作时间办私事、玩游戏、 饮酒、打麻将等工作纪律松弛的问题。3、是否存在责任心不强，紧迫感、压力感不够，工作不热情，态 度不积极等问题。4、是否存在工作质量和效率不高等问题，政务公开、办事程序是 否严格执行。5、是否存在工作中不按规章制度和办
40、事程序等问题，是否严格遵 守各项制度和法律法规，是否存在推委扯皮、刁难群众、吃拿卡要等 行为。6、是否存在不倾听群众的意见和呼声、对群众疾苦漠不关心、对 侵害群众利益不认真解决等突出问题。（三）落实整改对查摆出的问题进行梳理，环绕加强思想教育、规范执法行为、 提高工作效率、完善制度建设、强化监督机制等方面制定整改措施认 真整改，努力建立健全、良好的工作作风和严密纪律的长效工作机 制，实现工作的科学化、规范化、制度化。五、工作要求1、统一思想、高度重视工作纪律作风整顿活动，城西执法分局成 立纪律作风建设活动小组，统筹兼顾、精心,充分协调好日常的工 作，保证活动的实施。2、深入落实工作纪律作风建设
41、，以会形式，环绕加强纪律作 风建设，促进履职，实事求是展开批评与自我批评，严格按照规定的 程序和步骤进行，把每一阶段工作总结报局加强纪律作风建设活动小 组办公室。3、将工作纪律作风建设活动与日常工作、工作等相结合，建 立健全加强机关作风建设的长效机制，充分带入到实际工作之中，切 实转变工作作风。4、严肃政治纪律、纪律和工作纪律，党员干部要充分发挥表 率作用，以身作则、互相促进，推进纪律作风建设活动扎实开展，并 将机关纪律作风建设情况纳入单位目标考核和领导干部实绩考核的重 要内容。城西执法分局一年一月一日第二篇：加强机关纪律作风建设活动实施方案关于“深入开展 加强机关纪律作风建设活动”实施方案为
42、贯彻落实关于全市“深入开展加强机关纪律作风建设活动 的实施意见（党发_J号）文件精神，全面加强机关纪律作 风建设，创建规范、高效、清正、廉洁的工作作风，结合工作 实际情况，现制定“深入开展加强纪律作风建设活动”实施方案。一、指导思想以理论和重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观， 大力宏扬勤政、廉洁、务实、高效的优良作风，强化干部的理想信 念、党性观念、宗旨意识、思想作风和执政本领，努力打造一支政 治坚定、纪律严明、作风过硬、勤政为民的高素质干伍。二、工作目标（一）政治纪律明显增强。严格遵守政治纪律、纪律、工作纪 律，始终同一保持高度一致，自觉维护党的权威，确保政令畅通、令 行禁止，把市委、市
43、政府的决策部署真正落实到位。（二）精神面貌明显改观。具有饱满的精神面貌，高尚的职业道 德，具有整体意识和大局意识，切实增强事业心和责任感。（三）工作作风明显改进。切实增强全心全意为人民服务的宗旨 意识，克服和主义。建立健全干部下基层长效机制，广泛联系 群众，全力为群众办实事、解难事。（四）廉洁勤政意识明显增强。认真贯彻执行中国 党员领导 干部廉洁从政若干准则，清白做人、廉洁做事、勤恳工作、乐于奉 献。不断加强党性修养，始终保持高尚的道德情操和良好的生活作 风。主动接受监督，带头做遵守和维护纪律的模范（范本），坚决同 违法违纪行为做斗争。（五）能力素质明显提高。增强善学善思的能力、做群众工作的
44、能力、推动改革发展促进和谐的能力、处理突出事件的能力、创新工 作的能力。善于按照科学发展观的方法和要求，分析解决工作中遇到 的艰难和问题。三、工作重点（一）重点整改群众反映强烈的突出问题。一是解决思想不纯问 题。杜绝理想信念动摇，宗旨意识淡薄，工作热情不高，精神委靡不 振，个人名利至上，考虑事业发展少，考虑个人得失多的现象；二是 解决纪律不严问题。杜绝自由散漫，有令不行、有禁不止、政令不通 的现象；三是解决作风不实问题。杜绝缺乏事业心、责任感，说的 多，做的少，虚的多、实的少的现象；四是解决从政不廉问题。杜绝 廉洁自律意识差，将部门权力利益化，没有好处不办事，有了好处乱 办事，以及参预庸俗低级
45、趣味等活动的现象。（二）重点解决“慵懒散”、效率低的问题。全面提升行政效能和 服务意识，进一步落实岗位责任制等有关规定，加大政务公开力 度, 简化办事程序，切实克服工作节奏缓慢，遇事推委、服务意识不强 等现象，为基层和群众提供最便捷的服务。（三）严格执行各项工作纪律。认真执行机关考勤制度，严格记 录机关干部在岗情况；认真执行请、销假制度，禁止工作期间擅自离 岗办私事；严禁工作日中午饮酒；严禁，严禁工作时间闲聊、上网 聊天、玩游戏、看电影及其他娱乐行为；认真执行内部监督和内部考 评制度；注意办公室卫生环境，工作中要着装整洁，仪表得体，行为 文明；要注意八小时之外的言行，增强自律意识，树立公职人员的良