《校长领导力修炼》读后感.doc

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1、校长领导力修炼读后感校长领导力修炼读后感 有人说:一位好的校长,带领一批好的教师就能办出一所好的学校。近段,我静下心来认真阅读了专著校长领导力修炼,收获很多。什么是领导力? ? 书中给出的定义是:校长领导力是一种综合素质和能力的体现,不单指某一方面的能力,而是学校领导者的价值理念、办学思想、学识、人格、情感、意志等综合素质,是驾驭、引领、发展学校的综合素质和能力。个人以为,校长领导力就是校长在职权范围内充分利用人力、物力和财力,以较小的成本取得最佳办学质量的本领。校长的领导力,在于校长如何合理配置这些资,如何充分调动教职员工的工作积极性,形成凝心、聚力、谋发展的态势。校长怎样修炼领导力? 校长

2、领导力修炼要听从教育改革的呼唤,遵循科学发展观思想,依据现代教育管理理念,从学校管理工作实际出发。一定要修炼领导力,用心做教育。平和悦纳,修炼钝感力。所谓钝感,不是迟钝,它强调的是面对困境时的忍耐力,是积极开朗、从容淡定的一种心态,是一种保护自己免受伤害的力量。作为一校之长,必定要承担各方面的压力甚至打击,如果过于敏感,往往不能取得好的效果。要练就钝感力,不断的自我认知与激励、进行深度思考与慎独、理性的“如理乱麻”、有“急流勇退”的胆识、“难得糊涂”的清醒和“大肚能容”的大度,充实自己,开阔自己,厚积而薄发;需要积极开朗、平和悦纳的心态面对矛盾和问题;需要在平凡的每一天每一件小事中修炼自己的精

3、神境界。校长要明晰自己的职业角色 校长修炼领导力的目的,就是为了能更好地践行管理者、领导者和教育者。校长是教育者。苏霍姆林斯基认为,校长作为学生的教育者,一个最主要又是最重要的品质就是:深深热爱孩子,有跟孩子们在一起的内在需要,有深刻的人道精神。其次,校长应是“师者之师”。校长要有高人一筹的学识和虚怀若谷的治学态度,能够给学校教师提供专业的帮助和支持;校长要成为终身学习的榜样,始终将学习作为工作生活中的一项重要任务,积极创建学习共同体。校长要教育全体师生,将读书作为自己一生的习惯。一个人的精神发育史实质上是一个人的阅读史;一个民族的精神境界,很大程度上取决于全民族的阅读水平。校长是领导者。首先

4、是教育思想的领导,主要体现在质量观、学生观和教学观等方面的引领。校长要有前瞻性的视野,善于用先进的教育理念来武装和引领本校的教职员工,使大家不断转变教育观念,改进教育行为;校长应成为课堂教学专家,能够指导教师的教学实践活动,不断提升课堂教学效益;校长应成为教育科研的示范者和引领者,善于发现日常教育中的一些问题,通过课题研究或者项目推进的方式,来解决问题,同时提升教师的专业水平。校长是管理者。主要的任务有三个:决策、管理、评价。要积极推进教育民主化的进程,动员全体教职员工共同参与对学校办学规划、课程发展、队伍建设等的决策;要制定相关的规范,保证学校的各种决策能够得到有效实施;要采用多元化的评价指标和手段,即多用几把尺子来丈量所教的学生,更多地挖掘他们身上的闪光点。要成为优秀的校长,需要修炼的内容还很多,如:道德力、思想力、智慧力、经营力、教学指导力、学习力、创新力等,今后,我会继续努力。第 2 页 共 2 页

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