2023年护士年终个人工作总结精简模板 .doc

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1、2022年护士年终个人工作总结精简模板 2022年护士年终个人工作总结【篇一】“爱人不外己,己在所爱中。”意思是说:“爱别人,并不是不爱自己,自己也在所爱中。”今天我要这样说,是因为我在呼吸科得到了教师们的爱,这种感情是我实习过程中从未有过的。这里从护士长到每一位教师都给了我感动。第一天开场,我就喜欢上了这里,所以无论干什么我都是发自内心的去承受,愿意去做。因为教师们爱着我们,同时也被我们深深的爱着。第一天下科室,我早早的来到了呼吸科,我就被教师们的热情感染了,无论什么操作教师们都会带上你,只要是能教给你的东西教师都会耐心的讲解。我的带教教师是_,她是一个特别直率的人,热心、大方、心地仁慈。(

2、_教师不仅给我讲专业的知识,还给我讲实习经历的重要性以及困难之处。在这里我真的收获了很多。在这段实习期间,我理解了呼吸机的使用,气道切开病人的吸痰护理,胸腔引流袋的置换,并亲自作了导尿和抽动脉血气;并且还学会了怎样提医嘱,怎样去校对等等。记得一次我给病人做皮试,其实也是成功的,只是手法不太好,教师就给我们讲做皮试的窍门,怎样才能做的更漂亮,又亲自示范给我看,一有时机就让我自己动手,终于我的皮丘漂亮了,教师也笑了。_教师还常常对我讲:“_,你还有什么不会的就问我,我给你讲,假如太深的问题我也不会的话,我就去给你问医生。”短短的一句话,也许教师并不是有心的,但是我却被感动的讲不出话来,这份爱我永远

3、都不会忘记的,这也许就是人们常说的:“说者无心,听者有意”吧。在跟_教师上治疗的日子,我也过的很充实,专科的针剂和口服药的药理作用我都大体理解了,并且可以单独的核对口服药了。有时候听到_教师讲_输液有多大的进步,成功率有多少,我的心就像长草了一样,心想:她刚下科室一个月就这样了,和我实习一年的有什么区别呢?我觉不甘落在别人后面,于是我更加努力。我开场利用中午休息时间研究针剂的药理作用。跟彩艳教师快完毕时,她叫我把操作手册带去,指导我如何标准操作,给我时机让我去药房核对口服药。过后我想,虽然在操作上我没有多大的进展,但我还是充实了自己,我还是有进步的!总的来说,在呼吸科是我学东西最多的一个科室,

4、护士长以及每一位教师的讲课,她们不顾自己的休息时间,甚至下夜班还耐心详细的辅导我们这群幼稚的学生,我们心里对她们充满了感谢。可敬得意的教师们不仅为我们点亮了心中的明灯,也成为了我心中永远的典范。爱人者,人亦从而爱之;利人者,人亦从而利之。意思是说爱别人的人,别人肯定会爱他;帮助别人的人,别人也肯定会帮助他。我在呼吸科的实习让我深深的体会到了这句话的含义。我知道回报不是爱的目的,但爱绝对是回报的前提!我会继续加油!2022年护士年终个人工作总结【篇二】在院领导护理部的正确领导下,全科护理人员的共同努力,圆满完本钱年度护理工作方案,现总结如下:(1) 按市县院要求创立优质护理效劳示范病房,制定了实

5、在可行的创立方案及施行方案。(2)彻底转变护理人员效劳理念:组织全科护理人员认真学习优质工程相关资料,召开发动会,进展演讲比赛,开展读书座谈会,写专家讲课感悟,谈优质护理效劳活动体会。全科护理人员效劳理念得以转变,护理工作由被动变主动,工作热情高涨。(3) 护士内涵进步:主动学习,主动阅读,互相帮助协作,科室形成良好的气氛。注重礼仪,标准操作,标准行为,普通话交班。(4)护理人员专业理论知识和技术进步:严格三基培训,着重专科知识培训,重视分层培训,使护理人员到达知识技术娴熟并培养了科室骨干力量,真正的和现代化的护理形式接轨。(5) 科室开展护理效劳新举措:在原有护理措施的根底上进一步完善,对护

6、理人员提出新的要求。要求对病人做到:三声 来有迎声,走有送声,问有答声。 四心爱心,细心,耐心,责任心。五满意 病人满意,家属满意,社会满意,领导满意,护士满意。五到位新入院病人带到床边一步到位,一次性盆子痰盂等一次性准备放置到位,病人的私有物品一次性指导标准到位,病人床单元根本设备设置准备交代一次到位,病房环境、探视、平安宣教一次到位。两弄清 弄清病人夜间休息的情况、标本留取情况,弄清病人目前状况、今天需要解决的问题。 两必须必须熟悉承包病人的八知道,必须每天为病人做一次安康教育(:翻身、拍背、咳嗽、咳痰、腹式呼吸与缩唇呼吸、舒利迭的使用的方法)。两保持:保持病房的三化(标准化、秩序化、制度

7、化)、八字(清洁、整齐、舒适、平安),保持病人三短(胡须、指甲、头发)、六洁(头发、手、足、会阴、皮肤、口腔)、让病人知道为什么要洗手、剪指甲、剃胡须。两记清 记清所承包病人的情况,记清每天干了些什么。 两不 不让病人及家属满院跑,不让病人及家属着急。两鼓励:鼓励生活自理的病人自我照顾、提升自我形象,鼓励病人提意见。两敢:敢问病人你今天学会了些什么,敢问病人对我的工作满意吗?十点:微笑多一点,仪表靓一点,脚步轻一点,嗓门低一点,语言美一点,脑筋活一点,度量大一点,办事勤一点,效率高一点,让病人放心、满意一点。要求护士晨会普通话交班,要求护士进入病房没有微笑不说话、没有称呼不开口。进步护理人员的

8、内在素养,真正到达提升护士的自我形象!(6)人性化的管理,彰显人性化的效劳:护理工作琐碎而复杂,辛苦而劳累,再加上目前竞争意识增强及社会对护理工作的偏见,无形之中给护士造成了很大的心理压力。作为护士长要多关注护士,理解她的心理动态,发现问题及时给予疏导抚慰,让护士感到科室的温暖。同时护士长努力为护理人员创造公平的平台、宽松的空间、良好的气氛、合理的制度、及时的鼓励。真正做到给她一个平台让她施展才华、给她一个空间让她开拓创新、给她一个支持让她充满力量、给她一个希望让她展望将来。让她们在护理团队中找到自我价值、在护理工作中体会到工作的乐趣,真实的感觉到工作着快乐,快乐着工作。才能确保把爱心、耐心、

9、诚心、责任心撒向病房的各个角落,使优质护理效劳永驻长青。(7)科学合理安排人力资:打破原始的、传统的排班形式,根据科室的详细情况、如今的护理形式及护理人员状况,科学合理的进展弹性排班,到达护理人力资不浪费、护理工作无缝隙及给病人提供全责一体化护理效劳的目的。我科排班在争取护士满意及护士长满意的情况下,重点抓住四个班次:主班,治疗班,责班,夜班,一点带面。主班负责护理文书及医嘱的执行;治疗班负责治疗室管理:保证各项用物、器械、药物完好备用,保证治疗室整齐、清洁、标准,保证做好病房一线的所有准备工作。责班实行病人承包到护,我们科划分三个护理组,责任护士兼组长,下设辅责护士,每组分管病人_人,承包所

10、分管病人白天所有的护理工作及病房管理,确保病人得到全责一体化的整体护理效劳。夜班负责病人夜间所有的护理工作。_个月轮换一次。病人减少时采用弹性排班。总之,这样排班既节省了人力资,又增强了护士的责任心,使各班次环环相扣,护理工作井然有序,同时进步了病人的护理质量,到达病人满意,护士满意。实行一带一带教、进步教学质量:护生入科进展入科教育,重新树立她们的效劳意识,纠正她们的效劳理念,鼓励她们的实习信心,强调她们的护士形象。帮助她们尽快融入到科室护理团队中。安排一带一带教教师,这样到达了护生入科有人带,技术操作有人教,理论理论有人讲,效劳理念有人传。从而护生得到了严格的带教、严格的把关,杜绝了实习生

11、发生医疗过失事故的风险,进步了护生实习质量,使护生能圆满完成实习任务,从而为护理事业培养合格的接班人。3 节支增收,加强物品管理:对一次性物品实行量化管理,入出有统计,使用有计费;贵重仪器注意检修保养,延长寿命,进步使用率,增加效益。好人好事层出不穷:常年加班加点的:_。业务骨干:_。病人最满意的护士:_。经常为病人买饭、送衣服、买拖鞋、帮助缴款的护士:_等等。尽管获得很多成绩,但还有很多缺乏。2022年护士年终个人工作总结【篇三】在本院内二科实习一年下来,感受最大的一点就是:作为实习护士,开场真正的动手做各项操作。比起之前见习阶段,多了一份责任心。见习时,完全就是“眼看手不动”,都是跟着带教

12、去看各项操作,除了晨护外,根本就没动手的时机,也很少接触病人。而在这个月实习期间,眼看一个星期后就开场动手操作的。有铃响也是第一时间想到动手去做,但每次都会先“请示”带教教师。这一点,从心里上就感觉很不一样,觉得自己开场具备作为一名护士最起码的责任。在本院内二科的两大块就是:神经科和呼吸科。住的几乎是老病号,两三天下来就认识了他(她)们,但是每项操作时“三查七对”都少不了,也不能少。每次操作教师都对我们说的一句话:对好姓名、床号(三查七对)。有时候有些病人就会问:“那么久了还不认识我吗?”我解释道:“不是不认识,这是我工作的需要,也让我们的操作不会出过失。希望您能配合”这一年以来,认真遵守科内

13、的各项规章制度。上班不迟到,下班不早退,不矿工。认真及时地完成教师给我的任务认真完成各项操作。工作中耐心细致的对待病人,及时向带教反响病人的需要,认真汲取各项操作的经历。每次接到任务时心里都特快乐,但是有时候遇到一些病人时心里还是会紧张。每当这时候我的带教教师都用鼓励的话语、信任的眼神给了我信心,让我找到自信!在护长、总带教的教诲下,带教教师的细心耐心讲解指导下,我学到了不少,掌握了一定数量的临床护理操作。虽然有些操作做的还不够“完美”,但我会继续努力的!2022年护士年终个人工作总结【篇四】大家都知道抢救室是一种什么样的工作性质,与时间赛跑,与死神搏斗,病人的病情比拟重、复杂,变化比拟迅速。

14、刚被分到急诊抢救室的时候,自己很多时候的状态是站在那里,像个木头,我的教师们也是第一次接触男同事,这种状态也是很微妙的,但通过教师们的耐心、细心的教诲,自己虚心的学习,我很快的掌握了一些常见病的急救技能。记得刚入科不久的一个中午,我们抢救室值班的医生是位身材比拟苗条的女性,120送来一位身宽体胖的患者,送来的时候已经呼吸心跳停顿,需立即进展抢救,可摆在面前最困难的问题不是抢救而是怎样将这位患者搬到床上,这时,我们男同事的优势是显而易见的。可在进展胸外心脏按压的时候问题又同样摆在面前,女医生的按压对这么一位身宽体胖的患者来说本质是无效的。胸外心脏按压的抢救技能我也只是以前在书上看过,根本就没有实

15、战的经历。此时也不容我再去想的太多,一边想着书上的步骤要领,一边进展抢救,凭着那份自信,这位患者通过我们集体的努力,抢救最终获得成功。在洗手的时候,教师们说:“今天幸好有我们的_在,不然今天我们肯定救不了他,而且我们_的动作也很标准”。对于一位男同事来说,感到这是对我从事的事业最好的肯定,也让我对自己有了更多的自信。我想对在坐的男同仁们说声,我们在工作中不仅要掌握扎实的理论知识,而且还要有那份将事护理事业做的更好的自信!在工作中,我得到了教师们的肯定,对于患者及其家属来说,能得到他们的肯定,也不是说说就能做的到的:在刚工作的很多时候,病人及其家属看我的眼神,一个字:怪,三个字:怪怪的,好似看到

16、的是个“魔鬼”,哈哈!不过这些感觉都在我的工作中天天变化着:有一次120送来一位男士,补液已经配好,当我要给这位患者进展静脉穿刺的时候,这为男士看了看我的胸卡说:“啊!男护士呀,呜莱塞!呜莱塞!还是让你教师来吧,我从来没有见过男护士,男的不如女的细心瑞金医院有男护士了”。面队这样的患者我不能每次都是选择默默的分开,我要找回那份自信。通过我的说服,最终同意我为他静脉穿刺。当我细心为他排好气,消好毒,并一针见血穿刺成功,正要贴贴膜时,他说:“啊!已经打好了,不错么,一点也不痛,比小姑娘的技术还好,也很细心”。最后,我也回敬此君一句:“看到了,这就是我们瑞金医院!瑞金医院的男护士!”。此君不由的伸出

17、了大拇指!刚轮转到补液室的时候,我正准备要为一位中年女性患者静脉穿刺补液的时,这位患者说:“还是让你的师父来吧,男的不行”。我和教师也没有将她说服。过了大概四天,我给一位患者静脉穿刺完毕后,突然有位中年女性患者拉着我的胳膊说:“小弟,还记得我么,前几天,我没有让你给我打针,不好意思噢,我这几天观察,你打针打的不错,我歉你一针,今天是我最后一次打吊针了。”偶而在路上见到一些给我打招呼的人“你不是瑞金医院的男护士么?还记得我么?上次是你给我爸褥疮换的药,你是换药中最仔细的一位。”“上次我妈生病的时候是你帮我妈打吊针的,其别人都没有打进去,多亏了你呀。”听到这些的时候我感觉到的不仅仅是一个赞许,更是

18、一个鞭策,男护士是护理事业的新生力量,或许我们的一小步就能给护理事业带来一大步的跨越。正如_教师说的那样:作为一名护士必需要具有细心、耐心、爱心、虚心胆大心细的按照医疗护理常规做好自己本职的工作,就肯定可以做一名合格的护士,可以实现自己的职业理想。去年的这个时候,我还是一名新职工,如今新人换旧人了。去年我们三个还像是汪洋中的一叶孤舟,而如今,我看到的是好多和我们一样的男同仁坐在下面。我曾经看到一篇文章说:“有一智者曾问他的弟子:一滴水如何才能不干涸?弟子摇头,智者说:要融入大海”。是呀,一个人的力量是有限的,走不远,飞不高,好比一条小渠,假如不汇入江河,永远也不能汹涌澎湃。因此,我们男同志们要

19、团结在一起,发挥我们集体作用,为我们的瑞金医院添砖加瓦,奉献我门微薄的力量。“往事已矣,来者可追”,新的一年里,我期待着与大家一路同行,分享最多的喜悦,分担最少的痛苦。2022年护士年终个人工作总结【篇五】时间真的过的很快,一年的外出学习就这样完毕了,我非常感谢医院和科室给了我这么一次好的时机,可以到_医院去学习,虽然这一年的时间很短暂,上班很忙,很累,夜班上的也很多,但这短短的一年,让我开阔了视野,增长了见识,收获很大。市中医院的急诊主要分四块区域,包括抢救室、输液室、急诊病房和监护室,我主要在抢救室和输液室上班,就谈一下这两块的工作流程和好的方面。一、抢救室工作情况1、先预检分诊给予挂号牌

20、后挂号,对入院病人做到认真、细致的分诊,对急、危、重症患者能迅速及时处理。2、进抢救室的病人,根据情况一般都进展心电监护、吸氧、测血糖、开通静脉通路等措施。3、抢救病人填写急诊重症病人护理记录单,保证抢救记录的完好、及时、准确。4、护送危重病人时,携带急诊抢救箱(备有肾上腺素、阿托品、多巴安、注射用具等抢救用物),心电监护仪等。5、护士抢救经历丰富,技术纯熟,对病情观察比拟细致,出现异常情况能及时处理,对重症患者经处理病情稳定后在送病房进一步治疗。6、建立住院病人回访制,以理解病人对急诊工作的满意度,听取意见、建议,使急诊工作做的更好。7、遇危重病人抢救时,各科室医生互相帮助,互相协助,共同抢

21、救病人。8、新老护士搭班,传帮带精神比拟好。二、输液室方面1、工作量很大,每天有两三百个病人,但护士只有3人,因此很繁忙,没有空闲时间。2、人手虽然比拟少,但查对制度很严,医嘱经两人核对无误后再执行。每做的一步操作(配药、注射,巡视等)都要用掌上机扫描确认后,才能执行,以防过失。3、消毒无菌很严,注射时都是一人一巾一带,止血带用后浸泡消毒,送供给室塑封包装。4、药物现配现用,防止失效。5、输液最后一袋液体贴上红色标签,防止漏挂液体。三、其它方面1、皮试液配置,用原液配置,医学,教育网搜集整理消毒用新洁尔灭(取新洁尔灭5ml参加生理盐水250ml中)或酒精。2、皮试过敏史盖章,家属签字,严格执行

22、询问制度,更好的保护自己。3、收费方面:凡进抢救室的病人都收床位费、等级护理费、危重病人抢救费等,费用收的比拟细,不漏收。4、科室的学习气氛很好,科室组织的操作训练,业务学习等,不管新护士还是老护士都认真参加,认真训练。四、新技术1、口咽通气管的应用。适应症:(1)意识不清患者由于呕吐反射减弱或颌部肌肉松弛引起的气道梗阻。(2)昏迷患者通过其它方式如头后仰托下颌或下颏前伸等方法开放气道无效时。(3)患者经简易呼吸皮囊给氧时,口咽通气管能托起咽后软组织,有利于肺通气及防止胃胀气。(4)防止经口插管者咬气管导管。(5)需要吸除患者咽局部泌物。2、抽血气(_ml注射器抽取肝素钠_ml打在针套内抽动脉血后针头套上针套送检)。3、对缺氧,氧饱和度低的病人给予储氧面罩给氧。通过这一年的学习,使我认识到了自己的缺乏,在今后的工作中,要不断的学习医学知识,进步急诊抢救才能及对危重病人的护理,更好的为病人效劳。2022年护士年终个人工作总结精简模板第 15 页 共 15 页

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