2023年信用社年终主任工作总结报告.docx

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1、2023年信用社年终主任工作总结报告信用社年终主任工作总结报告120xx年,我带领始xx信用社全体员工,心往一处想,劲往一处使,苦干加巧干,尽职尽责,紧紧围绕年初确定的目标计划,坚持以效益为中心,发展为第一要务,服务三农为己任,以规范管理为基础,以从严治社为保障,以增效为目标,较圆满地完成了组织交给的各项目标任务,现将一年来的思想工作情况进行总结。一、坚持学习,不断充实自己作为一名基层管理人员必须虚心学习,不断更新知识,提高自己的理论水平和驾驭全局的能力。因此,一年来,我较系统的认真学习了xx等法律法规,认真学习了xx等业务新知识,从而拓宽了知识面,开阔了视野,政治理论水平不断提高,为干好本职

2、工作打下了基础。二、严于律己,率先垂范我自觉遵守政治纪律和金融法律、法规,在班子中讲大局、讲原则、讲团结。在工作和生活中,要求同志们做到的,自己首先做到,要求同志们不做的,自己坚决不做。事事处处以大局为重,以集体和员工利益为重,做好全体的表率。三、强化存款营销,提高了竞争能力“存款是立社之本、效益之源”,我深知存款的重要性,并始终将筹资工作作为业务经营的基础工作来抓,确立了“全员揽存,巩固农村,渗透城镇,辅射周边,激励促进,扩大总额”的筹资工作整体思路,主动出击、积极攻关。及早筹划、狠抓落实。为不务时机抓好组织资金工作,全年各项经营目标任务下达后,我及早筹划,分解任务,制定措施,狠抓落实;组织

3、人员上门做好存款大户的吸储揽存工作,建立了较为稳定的客户群。强化人员素质教育,提升了服务质量和办事效率,赢得了社会各界的信任和支持。抓好xx卡的发行工作,除及时组织人员对xx卡进行宣传和动员,逐岗位下达任务外,还抓好外出务工人员、大中专学生、个体工商户的发卡工作。四、加大支持三农力度,提高了服务水平满足农户种养业的资金需求,发放种养业贷款。在春耕、夏收、秋收秋种时节,积极筹集,备足资金,不误农时,积极投放小额贷款。对种养大户,定期安排客户经理了解情况,服务上门。支持信誉好,效益高的个体私营企业、个体工商户的发展。对信誉好、效益好的个体工商户季节性资金需求,在充分调查、完善手续的情况下,适时发放

4、。增强创新意识,提高服务水平。在着力授信贷款和农户联保贷款二大品牌的同时,积极探索其他的贷款品种,切实解决农民贷款难,难贷款的实际问题。信用社主任工作总结信用社主任工作总结年信用社主任工作总结信用社主任述职报告信用社主任述职报告信用社年终主任工作总结报告220xx年,我在xx信用社主任岗位上工作,团结和带领信用社全体员工,不断加大筹资力度,大力清收化解不良贷款,狠抓利息收入,加强内部管理,较好的完成了各项任务指标。以下是我这一年的工作总结。一、全社任务完成情况各项存款稳中有升。股本结构趋于合理。信贷支农力度不断加大,贷款规模适度扩张。不良贷款形态更加真实,资产风险管理意识逐步增强,信贷风险得到

5、有效防范。业务收入圆满实现。二、今年工作的主要措施1、抓宣传、树形象,提高农村信用社社会知名度。一是在“双节”期间,利用悬挂过街横幅、散发传单等载体,积极宣传农村信用社;二是以网络上线,大力宣传农村信用社,让更多客户认识信用社、了解信用社、熟悉信用社,从而促进了业务,提高信用社的知名度。2、牢固树立“存款立社”的思想不动摇,狠抓资金组织工作。做好万元以上大额存款的转存动员工作,抓好股金工作,确保股金结构合理,余额稳定,促进产权制度改革顺利进行。3、加强内部管理,确保各项任务顺利完成。今年以来,组织职工学习了上级组织新颁布的各项规章制度。建立健全了各类登记薄,做到登记及时,责任明确。三是严格考核

6、,加强管理。使规章制度执行力明显提升,员工素质明显提高,业务进展明显长进。4、狠抓安全保卫工作,确保安全经营无事故。在内部管理上,重点对现金管理,重要空白凭证管理,计算机管理,往来帐款结算,夜间值班、守库,各种登记簿登记记载等重要环节进行了定期、不定期检查,对查出的问题通报整改,并作罚款处理。从而确保了全年安全经营无事故。三、存在的问题自身学习不够,不能适应农村信用社改革发展的需要。规章制度执行不严,有老好人思想,影响信用社业务经营和发展。管理方法单一,不能多层次、全方位处理工作中存在的问题。四、今后工作打算加强学习,与时俱进,不断提高自身修养,增强管理能力。加强管理,特别是加大规章制度的执行

7、力度,严格用制度管人,按制度办事。加强团结协作,培养团队精神,防止发生内耗,杜绝推诿扯皮。及时、主动向联社汇报工作,做到上下沟通,步调一致,促进各项业务健康、和谐发展。积极筹措资金,加大不良贷款清收力度,增加利息收入,尽力完成20xx年各项目标任务。信用社年终主任工作总结报告3一年来,我凭借自己的刻苦努力,很快成为信用社的一名多面手,得到了领导和同事们的一致好评。20xx年走上了领导岗位,担任xx信用社主任。在我的带领下,xx信用社成为xx的一面鲜明旗帜。现对一年来完成的工作总结如下。一、率先垂范,无私奉献一年来,我始终坚持稳扎稳打的工作作风,每一笔贷款严格按照贷款操作程序发放,对于各种人情贷

8、款违规贷款都能断然拒绝。在工作中,我能能做到勤政廉政,生活上同样能做到不为名利折腰。有时受过我帮助的客户赚了钱会经常以各种理由拿钱拿物感谢,但每次都会被我婉言谢绝,有时碍于情面收下后,也会拿回信用社冲减客户利息。我不仅这样严格要求自己,也经常告诫员工思想要过硬,工作要扎实。在我的带动下,xx信用社形成了一种团结向上,比成绩、比贡献的良好氛围。二、勤奋学习,做知识型员工我深知如今是知识时代,没有知识在将来将会无立足之地,为此,我始终坚持学习不放松,认真自觉地学,忙里偷闲的学。我系统地学习了xx等相关业务知识及法律法规,同时将政治理论学习作为必修课,在争先创优活动中,我较为系统深入地学习了xx等业

9、务报刊,从中学到了不少对工作有帮助的东西。我坚持自学成才,不但取得金融专业大专学历,又通过参加全国经济专业技术资格考试,取得了经济师资格,并取得了职称英语和计算机的合格证书,使自己成为理论基础扎实,知识结构丰满的学习型复合人才。业务方面我是一名多面手,不管是在基层社做信贷外勤,还是在联社从事信贷管理、人事管理等工作,都能迅速进入角色,真正做到干一行,爱一行,钻一行,精一行,扎扎实实完成领导交办的各项任务,深得单位领导和同志们的好评和认可。三、抓队伍建设,促进和谐提高员工素质,增强员工凝聚力,建立行之有效的制度是信用社各项业务稳健发展的关键。一年来,我从抓员工队伍思想素质和业务素质入手,带领大家

10、不断学习金融方针政策和信用社业务知识。组织员工开展了学习教育整顿活动,学习金融法律、学习专业技能,要求会计、出纳、信贷、管理等各个岗位的员工都能熟练掌握专业技能。同时,还制定完善了信用社各项管理制度,用制度规范员工行为,增强了员工执行制度的自觉性。我对待职工不管是工作上还是生活上都十分关心,每一名员工的生日我都记得,并且会在这位员工生日那天送上生日蛋糕表示祝贺。我还在员工中开展了“五提倡”即:提倡扎实苦干、无私奉献精神;提倡知难而进、坚韧不拨精神;提倡务实创新、团结奋进精神;提倡艰苦奋斗、爱岗敬业精神;提倡勇于开拓、争先创优精神。开展了立足农村、服务农民、我为信用社发展做贡献的大讨论,提高了凝聚力,调动了积极性,为做好信用社各项工作奠定了基础。为了自己执着追求的xx信用社事业,经常加班加点,我不说累,有时得不到亲人的理解,我不言悔,在事业与家庭的天平上,我的砝码更倾向于前者,为了xx信用社这个大家,我时常放弃与家人的团聚。我为自己忠爱的xx信用社事业付出,我无怨无悔。我要以实际行动实现在平凡中孕育伟大,努力成为全社员工的楷模。

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