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1、图书管理岗岗位说明书岗位名称图书管理岗岗岗位编号所在部门信息中心岗位定员直接上级信息中心主主任工资等级直接下级无薪酬类型所辖人员无岗位分析日日期本职：负责责医院的的图书管管理工作作职责与工作作任务:职责一职责表述：负责订订购和收收集医学学图书刊刊物及其其相关资资料工作任务负责中外期期刊、报报纸的采采购工作作，结合合院情加加以选择择、采购购负责中外期期刊、报报纸的收收登工作作，包括括过帐、查查缺、分分发、催催补、盖盖章负责中外期期刊、报报纸的装装订工作作，包括括下架、排排序、补补缺、催催还、报报销职责二职责表述：负责整整个图书书资料的的登记、分分类和编编目工作作工作任务负责图书的的两本帐帐的登记
2、记工作，包包括图书书购买帐帐和馆藏藏流水帐帐负责图书的的分类工工作，严严格按“中图法法”进行分分类负责四张分分类卡片片的编制制工作负责七处流流水号的的踏号工工作负责书刊馆馆藏印章章的盖号号工作职责三职责表述：负责文文献情报报工作工作任务负责内部资资料的收收集、交交换，分分类、上上架、阅阅览 了解有关专专业专科科的发展展动向参与临床科科研课题题的查询询活动指导读者查查阅馆藏藏资料负责介绍新新书内容容，为临临床、教教学服务务开展馆际互互借活动动，弥补补本馆资资源不足足职责四职责表述：负责阅阅览室工工作工作任务负责现刊、过过刊的阅阅览、流流通负责书库的的清洁工工作负责防火、防防盗、虫虫蛀霉变变等安全
3、全工作职责五职责表述：其他工工作工作任务负责书刊的的剔旧工工作，注注销相关关登记内内容开展电子阅阅览服务务职责六职责表述：完成领领导交办办的其他他工作权力：权限一： 医院图图书管理理制度的的建议权权内部协调关关系有密切的协协调关系系的部门门：医院院各科室室其他相关部部门：外部协调关关系有经常性协协调关系系：同济济医院、儿儿童医院院、1661医院院等相关关部门临时性协调调关系：所需记录文文档：各各种图书书登记本本任职资格：教育水平大专及以上上学历专业图书馆管理理等相关关专业经验3年以上工工作经验验，1年年以上相相关工作作经验知识图书馆管理理知识技能技巧能熟练操作作OFFFICEE办公软软件；良良好的人人际沟通通协调能能力；语语言表达达能力培训经历图书馆管理理等相关关培训工作条件及及其它使用工具设设备计算机、一一般办公公设备（电电话、IInteerneet/IIntrraneet网络络）、计计算器、档档案柜等等工作环境一般工作环环境工作时间特特征工作时间比比较规律律备注：