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1、公司过程检验员职位说明书一、基本信息：职位名称：过程程检验员 所属部门： 品品保部拟定人签名：上级部门主管审审批：所属职类职种：直接上级：塑料料、总装产品品工程师定员人数：111人审核人签字： 生效日期：二、职位目的：依据检验规规程，对产品品生产过程进进行控制，保保证在产品质质量发生波动动的第一时间间加以改正,减少公司损损失。三、工作关系（内内部）塑料、总装产品工程师（上级职位名称）过程检验员（同僚职位名称）（该职位名称）直接下属职位名称及人数工作关系（外部部）：工作关系（职位位范围）：(请列出与该职职位工作范围围与程度有关关的资料，比比如下属数目目、直接控制制的预算额，与与直接负责或或做出建
2、议的的开支项目。)所在部门总人数数：该职位直接下属属人数： / 间接下属人人数：/下属员工的种类类： 直接控制的预算算额： / 其他指标标：/四、主要应负责责任：请描述该职位44-8相应负负责任，包括括主要活动和和要达到的结结果，每一应应负责任请依依其重要性排排列，从（11）开始，（11）代表最重重要。衡量标标准可以是数数量、质量、成成本、时间、人人员反映等等等，应尽可能能客观、量化化，数据易采采集。重要性应负责任衡量标准1根据检验规程，对对本车间的产产品进行首检检、巡检、末末检并出具检检验报告及时性、批量不不合格次数2根据质量体系要要求，对发现现质量问题及及时上报、必必要时采取临临时措施及时
3、性3根据检验报告，编编制本车间每每月质量报表表并报部长及时性、准确性性4根据部门要求，培培训本车间工工人提高识别别判断产品质质量的能力，使使其符合上岗岗条件及时性、培训效效果五、工作权限 接受培训； 对生产不合合格品的人员员进行处罚；六、任职要求：学历及专业最低学历所学专业高中以上 所需培训培训科目培训时间上岗培训24小时所需经验1年以上的本车车间工作经验验；会使用计计量器具及检检测设备； 专业技能熟悉质量体系。通用技能计算机、社交能能力体能要求身体健康工作要求：工作时间工作条件工作量正常一般饱和七、工作依据：（主要填写编写写本职务说明明书所依据的的任命文件、规规章制度、部部门职责、业业务流程等，应应包括文件签签发日期、签签发部门、签签发文号和文文件名。）